2024年发展党员工作计划

2024年发展党员工作计划

各党支部、各科室:

为加强基层党组织建设,切实做好发展党员工作,进一步加强党员队伍建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,结合医院发展党员工作实际,制定2024年度发展党员工作计划。

一、指导思想

坚持***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神,严格执行《中国共产党章程》《中国共产党发展党员工作细则》规定,遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,大力加强入党积极分子的培养教育计划,严格发展党员计划程序,着力建设一支素质优良、结构合理、规模适当、作用突出的党员队伍,为我院高质量发展提供组织保证和人才保证。

二、发展目标

按照局党委部署,2024年计划发展新党员2名,入党积极分子3-4名,重点在临床一线的专业技术人员中发展党员,尤其是在学科带头人、后备人才和35岁以下优秀青中年中发展新党员。

三、主要措施

(一)严格执行发展党员工作流程。入党积极分子队伍建设,是发展党员的基础性工作,要按照党员发展工作方针的要求,建立一支数量充足、素质较高、结构合理、保持常数的入党积极分子队伍。建立申请入党人员名册,入党积极分子花名册、档案,制定培养教育计划。要建立同入党积极分子联系和谈话制度,指定专人培养,经常对其进行跟踪考察,培养教育,做到培养时间、培养人、介绍人谈话人“四落实”。

(二)严格执行培养考察制度,加强入党积极分子队伍建设。各党支部要高度重视发展新党员,尤其是要在临床一线发展刚参加工作的年轻人入党,充分发挥阵地作用,定期开展教育培训,着重解决党的力量较薄弱的科室发展新党员和建立党小组的问题,通过召开会议、培训、参加党员大会、主题党日活动等形式,加大党员的培养、教育、管理力度。

(三)严格按照发展党员标准,培养合格党员。发展党员是一项非常严肃的工作,在实际操作中要把保证质量放在第一位,注意克服追求数量,勿视质量的现象。做到未列入重点发展对象的不发展,培养时间不够的不发展,未经政审的不发展,未经党委委任人谈话的、未经集中培训的不发展,未按规定报送上级党委预审的不发展,未经公示通过的不发展。严格履行入党程序,做到成熟一个,发展一个,绝不能降低党员标准,坚持杜绝发展党员工作中的不正之风。

(四)严格落实工作责任,加强组织领导。各党支部要把党员发展工作纳入党支部议事日程,定期召开支委会议,研究发展党员工作,做到认识、措施、责任、行动“四到位”,形成支部书记亲自抓,组织委员具体抓的工作机制,院党委要加强对发展党员工作的指导,检查和督导,确保发展党员工作落到实处。