经验材料：多措并举精准施策，全力推动驻在监督单位清廉机关建设

　　今年以来，派驻市政府办纪检监察组围绕“清廉襄阳”建设要求，聚焦“好正实优”目标，强化政治担当，明确责任目标，走好群众路线，推动驻在监督单位清廉机关建设走深走实，各监督单位清廉机关建设亮点纷呈，在市纪委监委、市委直属机关工委选定的全市3个清廉机关现场观摩点中，该组监督单位市行政审批局、市公共资源交易中心占两席。

　　强化政治担当，目标责任清晰明确。年初，结合市委作风建设“奋进年”活动要求，第一时间召开驻在监督单位联席会议，督促提高站位，以市委作风建设奋进年和清廉机关建设活动为抓手，围绕单位权力运行更加规范、干部廉政教育得到加强、服务意识再次提升等重点内容和目标要求制定工作方案，将清廉机关的具体任务、责任落实到每个班子成员、科室和负责人头上，做到“担子众人挑，个个有指标”。市行政审批局明确以优化政务服务营商环境建设、加强廉政教育、规范权力运行等7大类工作任务为抓手，深入推进清廉建设活动。市公共资源交易中心明确12条工作任务、36项工作清单，以“六个一”工程为抓手即建好一个清廉阵地、讲好一堂廉政党课、开展一轮集中培训、制定一套防控制度、做大一个交易平台、优化一个营商环境，持续深做好结合文章，党务业务协同发力化清廉机关建设。

　　督促驻在监督单位针对工作实际和业务特点，把党务与业务有机结合，因地制宜开展清廉机关建设。指导机关事务服务中心结合部门“80、90后”年轻人占绝大多数的实际，在系统内全面开展清廉机关建设暨岗位技能大比武活动，187名干部职工参加了17个机关运行保障项目的技能比武，单位政治生态、服务质量进一步优化，干部职工服务意识、纪法意识明显增强，受到市直单位一致好评。市行政审批局与群众打交道多，我们督促该局在办事大厅建立健全企业群众评价反馈机制，通过政务服务“好差评”，张贴“营商环境问题征集”二维码、“难事‘码’上办”二维码，现场投诉等形式，畅通群众投诉举报渠道，加强督办整改，将“问题清单”变“满意清单”，不断提升“清廉服务”质效。截至目前，在全市各级政务服务场所设置的“办不成事”反映窗口，上线难事“码”上办诉求受理平台……