党课讲稿：全面深化从严治党，为高质量发展提供坚实支撑

各位同志，遵循培训计划，我今日将为大家讲授一堂党课，主题为“强化引领，锚定奋斗目标，为高质量发展注入强大能量”。自去年起，我市各级党组织深入学习和贯彻了主席新时代中国特色社会主义思想，特别是主席总书记关于党的建设的重要论述。我们坚决落实新时代党的建设总要求，深入贯彻主席总书记的重要讲话和指示精神，全面执行市第十二次党代会决议，扎实开展了深化能力作风建设“三转三提升”、“先锋”模范机关创建等活动，旨在通过高质量的工作推动高质量的振兴发展。

今年是中华人民共和国成立75周年，也是实施“十四五”规划的关键一年。在新时代的征程上，我们必须全面贯彻落实主席总书记关于党的建设的重要思想，紧密围绕新时代党的建设总要求，明确并锚定我们的奋斗目标。我们将大力实施机关示范引领工程，以高质量的工作引领和推动高质量发展，为高质量发展提供坚实的政治保障。

一、坚持引领，增强政治定力

1.加强理论武装。我们将坚定不移地推进党的创新理论武装工作，力求在深度和广度上取得更大进展。学习主席新时代中国特色社会主义思想和主席总书记的重要讲话及指示批示精神，将成为党委会议的首要议题，党委理论学习中心组的首要专题，基层党组织“三会一课”和“主题党日”活动的首要主题，以及干部教育培训和基层党组织书记轮训的首要课题。我们将持续开展理论学习、集中研讨交流，确保创新理论学习全员覆盖、常态化进行。领导班子集中学习制度将得到深入实施，党员干部需结合个人思想和工作实际，制定年度自学计划，并列出重点学习书目进行自学。我们将明确学习教育计划，切实以党的创新理论武装头脑、凝聚人心、指引方向，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

2.夯实组织基础。我们将围绕创建“五型”模范机关，深入实施“抓两头带中间”的工作策略，切实加强“四强”党支部建设。对于体检发现的问题，我们将进行全面整改，以提升党组织标准化规范化水平。我们将狠抓《党支部标准化规范化建设实施方案》和《 “抓两头带中间”实施方案》的落实，大力实施 “两抓三促”工作。我们将重点关注薄弱党支部，加强“先锋队”建设，抓好“示范带”，带动“落后兵”。通过“抓”，实现强基固本；通过“抓融合”，突出引领；通过“促规范”，严格制度落实；通过“促实效”，形成示范效应；通过“促创新”，激发活力。

3.创新活动形式。我们将深入推进“一机关一品牌、一支部一特色”，实施“创新、换挡、升级、提速”行动。致力于构建层次丰富、功能强大的品牌体系，推动与业务工作的深度融合。结合开展品牌优秀案例征集活动，我们将创新培育示范点，打造“1＋x”机关品牌矩阵。同时，我们将加强“数字＋ ”信息平台建设，在微信公众号开设学习贯彻党的二十大精神、党章党规党纪学习等专栏，以提升党务工作的智慧化水平。

二、强调积累势能以实现突破，集结共同发展的力量

1.必须着重于解决问题。我们应深入学习和理解主席总书记提出的“深、实、细、准、效”五字诀，切实执行“四下基层”的调查研究制度要求，并深化领导干部领衔的调研机制。通过构建“调查研究－发现问题－解决问题－督查回访”的闭环工作机制，我们应深入查找在能力作风、经营发展、改革落地、5G业务等方面存在的短板，详细列出问题清单，并制定相应的整改措施。同时，建立专门的工作台账，实行销号闭环管理，确保问题得到真实、有效的解决，并逐条推动整改的落实。

2.我们应注重推动发展。特别是要结合当前的发展形势，聚焦高质量发展的任务，开展“增干劲·促发展”的主题实践活动，以高站位的态度积极服务发展。同时，深化“ ＋”的作用，通过在企事业单位设立党员先锋岗、党员责任区（网格），组织机关党员参与到项目建设一线、公园改造现场、特色文旅产业项目观摩学习中，鼓励党员干部在全市经济发展、招商引资、乡村振兴等重点工作中积极提出建设性意见，谋划发展思路，解决发展难题，以积极攻坚克难、创先争优的态度推动工作。

3.我们必须注重服务基层。我们应牢固树立“大抓基层”的导向，持续巩固党的执政根基。推行“双报到、双服务、双报告”的运行机制，以高效、用心的态度服务基层。与社区建立资源、需求、服务的“三个清单”对接机制，推行“送上门、沉下去”的服务模式，并公开党员身份，确保领导干部基层联系点制度的有效落实。两级领导班子应结合基层联系点和调研中了解到的情况，针对群众最关心、最担忧、最期待的问题，提出切实可行的解决方案，使群众获得感、幸福感得到实质性提升。

三、重视改进作风，激发内在活力

1.提升能力。结合学习型机关的建设，加强对党员的教育和培养，紧扣“转变思想观念看创新能力，强化实力看攻坚克难，改进工作作风看精神状态，落实工作看质量和效果”四个方面，深入开展“四查四看”活动。同时，积极推动擂台比武、“岗位大练兵”等活动，分层分类培训党务干部、党员、入党积极分子，以进一步提升党员干部的专业素养。持续开展解放思想大讨论，研究解决本单位在改革发展稳定中遇到的实际问题，引导广大干部解放思想、创新方法，积聚力量。

2.明确导向。确立以能力为导向，优秀者得到奖励，平庸者被淘汰的选人用人机制。运用“四个体系”闭环工作落实机制，推动年度重点工作的落实。按照既定的时间节点，逐级报告督办结果，公开并纠正作风散漫等问题，严格查处并整改“低粗差”现象。确保说到做到，真正将党组织的决策部署和工作要求落到实处，进一步激发干部的担当精神。

3.严谨务实。自觉运用主席总书记关于党的自我革命的重要思想，指导公安机关的党风廉政建设和反腐败斗争实践。坚持问题导向，增强战略定力，始终牢记“两个永远在路上”，深入践行“九个以”的实践要求。党组织的主要负责人要切实履行党风廉政建设第一责任人的职责，各级领导班子成员也要认真履行“一岗双责”，共同营造风清气正的政治生态。不断完善全面从严管党治党的体系，加强与同级纪检监察派驻部门的协同配合，全力配合好派驻监督工作，发挥大监督格局的作用，推动全面从严管党治警更加有序、高效。

同志们，站在新的历史起点上，我们必须坚持以政治建设为引领，牢牢把握的正确方向，夯实基础，服务大局，明确责任，坚定信心。以顽强的拼搏精神和务实的工作作风，展现出更大的担当和作为。