局党组书记述德述职述廉述学述法报告

　　20XX年，在局党组的正确领导下，在班子成员和同志们的支持配合下，我始终以高度的责任感和饱满的热情，认真学习、踏实工作，履职尽责，与广大干部职工一起努力，较为圆满的完成了各项工作任务。现将一年来的工作汇报如下：

　　一、注重深学细悟，炼就过硬政治品质

　　一是旗帜鲜明讲政治。始终把讲政治作为首要政治原则并贯穿工作始终，以高质量开展各项工作践行对党绝对忠诚。始终着眼党组中心大局谋划推动工作，做到观察分析形势把握政治因素、筹划推动工作落实政治要求、处理解决问题防范政治风险，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。认真执行请示报告等制度，积极参加“三会一课”、主题党日等活动，主动开展批评与自我批评，不断锤炼党性修养、提升政治觉悟。

　　二是学深悟透强武装。以开展主T教Y为契机，以党组会议、党组理论中心组学习、专题党课、党员大会学习为主要形式，带头组织党员干部深入学习贯彻主席总书记关于主T教Y的重要讲话、重要指示批示精神，并与学习贯彻主席总书记考察江西重要讲话、党的XX大精神学习结合起来，组织全体党员干部全面系统、原原本本、逐字逐句学习党章、XX大报告、《主席著作选读》和《主席新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等，引导全体党员干部把思想真正统一到党的最新精神上来，统一到中央、省、市、县委的决策部署上来。开展集中学习15次，个人撰写学习心得体会10篇。1名同志获得全县优秀党务工作者，1名同志获得全市优秀理论宣讲员。

　　三是严格落实意识形态工作责任制。始终坚持把意识形态工作作为服务中心大局、保障业务开展的基础性工作来抓好抓实，与业务工作同安排、同部署，扛牢意识形态工作主体责任。坚持由我负总责，分管领导具体抓，定期听取情况汇报，尤其是重点分析研判意识形态形势，确保苗头性、倾向性问题第一时间发现，及时解决到位。加强网评员队伍建设，定期组织网评员参与省市培训，目前网评员队伍从去年的2名增加到6名，进一步提高了舆情应对能力和舆论斗争能力。

　　二、主动履职尽责，始终做到担当作为

　　一是坚持以党的政治建设为统领，党的建设更加坚强有力。牢牢把握政治机关定位，积极探索打造“ ＋”红色品牌，以高质量作为引领推动退役军人工作高质量发展的红色引擎。构建＋信访维稳工作模式，筑牢退役军人安全稳定防护网，加强重点信访人员思想政治教育，稳定形势逐年向好；创新打造“党组织＋退役军人驿站”服务模式，依托XX县流动党员XX党总支、XX党支部，在异地设立退役军人服务站，进一步增强流动退役军人和退役军人党员对流入地的归属感、荣誉感和认同感，持续提升工作质效。

　　二是部门联动、多方参与，双拥宣教氛围更加浓厚。联合行业部门开展文化拥军、教育拥军、法律拥军、医疗拥军等特色拥军活动10余次，积极与驻训部队联系对接，赠送慰问物资、做好后勤保障，协助驻训部队完成训练和战备任务，收到部队感谢信1封、锦旗1面。在XX园内打造成集国防教育、双拥活动、休闲娱乐等功能于一体的双拥主题公园，在交通要道、公共场所等区域设置永久性标志牌XX余处、路灯宣传牌XXX余块、军人优先标识牌XX余块，颁发拥军门店标牌XX余块，在XX电视台、“XX宣传”公众号、“XXX”客户端开设国防与双拥宣传专栏，引导广大干部群众强化国防观念，厚植爱国拥军情怀，军爱民、民拥军的社会氛围更加浓厚。

　　三是推动红色基因传承，褒扬纪念成效明显。持续开展烈士祭扫，高标准举办“清明祭英烈”、“9·30烈士公祭”活动，累计1000余人参加。在XX社区打造红色退役军人服务站示范点，为退役军人开展红色教育开辟了新阵地。大力推进县革命烈士陵园改扩建项目二期工程建设，进一步提升烈士陵园红色教育功能。积极组织“XX”老兵宣讲团深入全县各中小学校宣讲红色故事20余场，浓厚崇尚英雄的良好氛围，受到广大师生的欢迎。注重典型宣传褒扬，采取敲锣打鼓送喜、慰问金和鲜花贺喜、媒体公开报喜等形式“高调”开展送喜报活动，20XX年，累计送出二等功喜报XX份、三等功喜报XX份、优秀士兵喜报XX份，发放奖金XX万元，吸引了越来越多全县优秀青年应征入伍。

　　四是坚持以退役军人为中心，服务能级持续提升。精心组织最美评选活动，评选出“最美退役军人”XX名、“最美军嫂”X名、“最美兵支书”X名。依托镇村退役军人志愿服务队开展常态化志愿服务活动XX余次，激励全县广大退役军人传承优良传统、永葆军人本色，主动融入到社会志愿服务事业。制定《XX优抚对象医疗保障实施方案》，为重点优抚对象实行结算医疗补助“一站式”服务，医疗报销XX万元，XX余名重点优抚对象参加免费医疗保险和健康体检。全面落实现役军人、退役军人及其他优扶对象免费乘坐公交、免费参观旅游景点等优惠政策，常态化开展退役军人优待证申领发放工作，已申请办理XX人，领取优待证XX人，受到了社会各界和广大退役军人的高度赞誉。

　　五是认真贯彻落实平安建设领导责任制，安全底线更加稳固。在全国XX等敏感节点，制定应急预案，动态开展风险隐患排查，做好重点人员的包保稳控和来访对象的走访联系，切实把信访苗头解决在XX内。发挥“ ＋信访”工作机制优势，每月邀请重点信访人员参加局主题党日活动，通过党性教育、政策解释、思想疏导等一系列细致有效的工作，取得了退役军人对我局工作的信任、理解及支持，确保了涉军群体总体稳定。截至目前，共受理各级信访件XX件次，按期受理率、办结率均为100％，未出现一起涉军人员去市赴省进京上访。

　　三、严守各项规矩，始终守牢清廉本色

　　一是抓实“一岗双责”。从严从实抓好单位党风廉政建设，加强意识形态领域管控和平安建设，经常性开展廉政谈话提醒，推动党风廉政建设工作任务落地落实。深入开展勤廉机关建设及“提素质改作风”专项整治活动，持续正风肃纪，杜绝违规吃喝、酒驾醉驾等违规行为发生。坚决落实中央八项规定精神和省委、市委、县委有关规定，严格约束自已、要求自己，自觉抵制“四风”，力戒形式主义官僚主义和“怕慢假庸散”作风顽疾，做到踏踏实实做事，干干净净做人。

　　二是深化作风建设。全年开展廉政风险大排查XX次，梳理存在的薄弱环节和潜在的风险点XX个，同时以廉政风险提醒卡的形式张贴在各办公室醒目位置，时刻提醒机关干部注意廉政风险防范，为权力行使安全、资金运用安全、干部成长安全提供有力保障。加强干部“八小时”外的监督管理，对干部全覆盖开展政治家访。开展“六一”家庭助廉活动，邀请XX名干部子女读廉文，书写廉洁书签，同时发放家庭助廉倡廉书XX份，引导干部家属当好“守门员”和“廉内助”，通过小家“廉洁”助推单位“清廉”。

　　三是强化法治意识。牢固树立法治思维，增强法律意识，自觉在尊法学法守法用法上作出表率。认真学习《宪法》、《党章》、《中华人民共和国退役军人保障法》、《军人权益和地位保障法》等法律法规，提升法治素养，增强法治意识，在工作实践中，坚持用法治理念去思考和解决退役军人问题，努力养成遇事找法、办事依法、解决问题靠法的行为习惯。积极开展普法宣传活动，推动全县退役军人知法守法遵法用法。20XX年以来，共开展宣传活动12次，发放各类宣传资料2000余份。

　　四、存在的不足和改进措施

　　一年来，虽能尽心履职并取得一定成效，但与上级部门和县委的要求相比，还存在较大差距。主要表现在：一是服务退役军人不够到位。作为单位主要负责人，缺乏破釜沉舟的勇气，一心以求稳目的，总是想着不出问题就是好，退役军人没有上访就是功劳，对服务好退役军人的初心使命有所偏差，服务机构有了逐步向维稳机构演变的趋势。二是创新发展理念树得不牢。有时还习惯按照老思维、老办法想问题做事情。如在退役士兵就业帮扶方面，主动联系对接用工企业和退役士兵工作做的不够，没有推荐一些实力强、影响力大、给退役军人量身定做岗位的企业，导致招聘会效果不明显，入职签约成功率不高。

　　在今后工作中，我将坚持以主席新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步加强政治意识和政治担当，立足本职开拓思路，提升工作质效，为奋力做好退役军人事务工作而不懈奋斗。