在全区青年干部能力作风建设大会上的讲话
在全区青年干部能力作风建设大会上的讲话
在全区青年干部能力作风建设大会上的讲话
同志们：
今天，我们在这里召开全区青年干部能力作风建设大会，目的是深入贯彻落实党的二十大精神和主席总书记关于干部能力作风建设的重要论述，进一步加强我区青年干部队伍建设，激发青年干部干事创业的热情和活力，为推动全区经济社会高质量发展提供坚强的组织保障和人才支撑。在此，我代表区委组织部，向参加会议的各位青年干部表示热烈的欢迎和亲切的问候！
青年干部是党和国家事业的希望和未来，是推动经济社会发展的中坚力量。近年来，我区广大青年干部在各自的工作岗位上勤奋工作、默默奉献，为全区的发展做出了积极贡献。但我们也要清醒地认识到，与新时代新任务新要求相比，与人民群众的期望相比，我区青年干部在能力作风方面还存在一些不容忽视的问题。比如，有的青年干部政治意识不强，对党的理论和路线方针政策学习不够深入，贯彻落实不够坚决有力；有的青年干部业务能力不足，工作方法简单，缺乏创新精神和解决实际问题的能力；有的青年干部工作作风不实，存在敷衍了事、推诿扯皮、形式主义等问题；有的青年干部廉洁自律意识淡薄，违反党纪国法，损害了党和政府的形象。这些问题严重影响了青年干部的成长进步，制约了全区经济社会的发展。因此，加强青年干部能力作风建设，是当前我区干部队伍建设的一项重要任务，也是广大青年干部自身发展的迫切需要。
一、提高政治站位，充分认识加强青年干部能力作风建设的重要意义
加强青年干部能力作风建设，是贯彻落实主席总书记重要指示精神的具体行动。主席总书记指出，“广大干部特别是年轻干部要在常学常新中加强理论修养，在真学真信中坚定理想信念，在学思践悟中牢记初心使命，在细照笃行中不断修炼自我，在知行合一中主动担当作为，保持对党的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心，做到信念坚、政治强、本领高、作风硬。”主席总书记的重要指示，为我们加强青年干部能力作风建设指明了方向，提供了根本遵循。我们要认真学习领会，深刻认识加强青年干部能力作风建设的重要性和紧迫性，切实把思想和行动统一到主席总书记的重要指示精神上来。
加强青年干部能力作风建设，是推动全区经济社会高质量发展的必然要求。当前，我区正处于转型升级、跨越发展的关键时期，面临着前所未有的机遇和挑战。要实现区委提出的“打造产业强区、建设品质之城”的目标任务，需要一支高素质、专业化、作风过硬的干部队伍。青年干部作为干部队伍的重要组成部分，肩负着推动全区经济社会发展的历史使命。只有不断加强青年干部能力作风建设，提高青年干部的综合素质和工作能力，才能更好地适应新时代新任务新要求，在推动全区经济社会高质量发展中展现新作为、创造新业绩。
加强青年干部能力作风建设，是促进青年干部健康成长的重要举措。青年干部正处于成长进步的关键时期，良好的能力作风是青年干部健康成长的重要保障。只有不断加强青年干部能力作风建设，引导青年干部树立正确的世界观、人生观、价值观，培养青年干部良好的道德品质和行为习惯，才能帮助青年干部在工作中少走弯路、少犯错误，更好地实现自己的人生价值。
二、明确目标任务，准确把握加强青年干部能力作风建设的重点内容
加强青年干部能力作风建设，要以提高青年干部的政治能力、调查研究能力、科学决策能力、改革攻坚能力、应急处突能力、群众工作能力、抓落实能力为重点，着力培养造就一支忠诚干净担当的高素质专业化青年干部队伍。
提高政治能力。政治能力是青年干部的首要能力。青年干部要坚定政治信仰，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以主席同志为核心的党中央保持高度一致。要提高政治敏锐性和政治鉴别力，善于从政治上分析问题、解决问题，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要严守政治纪律和政治规矩，自觉遵守党的章程和各项规章制度，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
提高调查研究能力。调查研究是做好工作的基本功。青年干部要深入基层、深入群众、深入实际，了解真实情况，掌握第一手资料。要坚持问题导向，围绕区委、区政府的中心工作和人民群众关心的热点难点问题，开展有针对性的调查研究。要注重调研方法的创新，综合运用问卷调查、实地走访、座谈会等多种方式，提高调研的科学性和有效性。要善于分析研究，对调研中掌握的情况进行深入思考和分析，提出有价值的意见和建议，为区委、区政府决策提供参考依据。
提高科学决策能力。科学决策是推动工作的重要前提。青年干部要树立正确的政绩观和发展观，坚持从实际出发，尊重客观规律，充分考虑各种因素，做到科学决策、民主决策、依法决策。要拓宽视野，加强学习，不断提高自己的专业素养和知识水平，增强对事物发展趋势的判断力和把握能力。要善于倾听各方意见，充分发挥集体智慧，做到集思广益、群策群力。要强化风险意识，对决策可能带来的风险进行充分评估和防范，确保决策的科学性和可行性。
提高改革攻坚能力。改革攻坚是推动发展的强大动力。青年干部要勇于担当作为，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，以逢山开路、遇水架桥的勇气和魄力，推动各项改革任务落地落实。要善于创新思维，突破传统观念和思维定式的束缚，探索新的工作思路和方法。要加强统筹协调，注重改革的系统性、整体性、协同性，形成改革合力。要注重总结经验，及时推广改革中的好做法、好经验，推动改革不断向纵深发展。
提高应急处突能力。应急处突是防范化解风险的重要手段。青年干部要增强风险意识，树立底线思维，时刻保持清醒头脑，做到居安思危、未雨绸缪。要加强学习，掌握应急处突的基本知识和技能，提高应对突发事件的能力和水平。要加强演练，通过模拟演练、实战演练等方式，提高应急处突的实战能力。要快速反应，在突发事件发生时，能够迅速做出判断，采取有效措施，控制事态发展，最大限度地减少损失。
提高群众工作能力。群众工作是党的优良传统和政治优势。青年干部要牢固树立宗旨意识，始终把人民群众放在心中最高位置，全心全意为人民服务。要密切联系群众，主动深入基层，倾听群众呼声，了解群众需求，解决群众实际困难。要善于做群众工作，掌握群众工作的方法和技巧，提高群众工作的针对性和实效性。要尊重群众的主体地位，充分发挥群众的积极性、主动性和创造性，引导群众自觉参与到经济社会发展中来。
提高抓落实能力。抓落实是一切工作的生命线。青年干部要树立正确的政绩观，把抓落实作为工作的出发点和落脚点，坚决杜绝形式主义、官僚主义。要强化责任担当，对区委、区政府的决策部署，要坚决贯彻执行，做到件件有着落、事事有回音。要注重工作方法，善于抓住重点，突破难点，以点带面，推动工作全面开展。要加强督促检查，建立健全工作台账，定期对工作进展情况进行跟踪问效，确保各项工作落到实处。
加强作风建设。作风建设是干部队伍建设的永恒主题。青年干部要树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉遵守廉洁自律各项规定，做到清正廉洁、公道正派。要坚决反对“四风”，特别是形式主义、官僚主义，切实改进工作作风。要树立艰苦奋斗、勤俭节约的思想，坚决反对铺张浪费、奢靡享乐。要弘扬求真务实的精神，说实话、办实事、求实效，以扎实的工作作风赢得人民群众的信任和支持。
三、强化措施保障，确保青年干部能力作风建设取得实效
加强组织领导。各级党组织要把青年干部能力作风建设作为一项重要任务，纳入干部队伍建设的整体规划，切实加强组织领导。党组织主要负责同志要亲自抓、负总责，班子成员要履行“一岗双责”，形成齐抓共管的工作格局。组织部门要发挥牵头抓总作用，加强统筹协调和督促指导，确保各项工作任务落到实处。
加强教育培训。要把青年干部能力作风建设纳入干部教育培训的重要内容，制定科学合理的培训计划，采取集中培训、专题讲座、在线学习等多种方式，加强对青年干部的教育培训。要注重培训的针对性和实效性，根据青年干部的特点和需求，设置培训课程，提高培训质量。要加强实践锻炼，有计划地安排青年干部到基层一线、艰苦岗位、重点项目中锻炼，让青年干部在实践中增长才干、提高能力。
加强考核评价。要建立健全青年干部能力作风建设考核评价机制，将能力作风建设情况纳入青年干部年度考核、任职考察的重要内容，作为选拔任用、评先评优的重要依据。要加强对考核结果的运用，对能力作风表现优秀的青年干部，要给予表彰奖励、提拔重用；对能力作风表现不佳的青年干部，要及时进行提醒谈话、批评教育，必要时进行组织调整。
加强监督检查。要加强对青年干部能力作风建设的监督检查，建立健全监督机制，拓宽监督渠道，充分发挥组织监督、群众监督、舆论监督的作用。要加大对违规违纪行为的查处力度，对违反能力作风建设规定的青年干部，要严肃处理，绝不姑息迁就。
同志们，加强青年干部能力作风建设，事关全区经济社会发展大局，事关党和人民事业的未来。希望广大青年干部以此次会议为契机，进一步增强责任感和使命感，以更加饱满的热情、更加扎实的工作、更加优良的作风，努力开创工作新局面，为推动全区经济社会高质量发展作出新的更大贡献！
谢谢大家！