县委书记在基层党建工作重点任务暨党建质量过硬行动推进会上的交流发言

县委书记在基层党建工作重点任务暨党建质量过硬行动推进会上的交流发言各位领导、同志们：根据会议安排，下面由我代表 x县作交流发言：我县始终牢固树立大抓基层、大抓基础的鲜明导向，以“细胞工程”“头雁工程”“先锋工程”“强基工程”为抓手，建强基层队伍、夯实基础短板、强化基本保障，提升基层党建质量，推动基层党组织全面进步全面过硬。

一、建强基层队伍，锻造干事创业“排头兵”。

育强“带头人”。

实施“领头雁”培训计划，坚持培训提能与实战练兵“两手抓”，举办村党组织书记抓党建促乡村振兴能力提升培训班 2期，精心设计基层党建、产业发展等 8类实用“套餐”，订单式提升“领头雁”能力素质。

通过“实地研学+现场竞演”的方式，举办“擂台比武、岗位练兵”活动 86 场次，组织村党组织书记同台竞技，晒成绩、找不足、谈举措。

建强“生力军”。

通过学历提升、调整等方式，实现一村一名大学生村干部全覆盖，党员村民小组（社）长比例达 56.8%。

实施社区工作者队伍建设三年行动计划，完成 139 名社区工作者招录、转岗工作，全面启动 2024 年社区工作者补充工作。

建立流动党员“行前登记、途中联络、返乡报告”机制，开展“引老乡、回故乡 建家乡”活动 126 次，引导流动党员亮身份作表率，服务他乡建功家乡。

扩充“蓄水池”。

制定《县村党组织书记后备力量培育储备工作实施方案》，建立县级领导包抓乡镇，乡镇党委书记、包村干部、驻村干部全程参与工作机制，采取“集体座谈、专题恳谈、广泛访谈，个别走访、入户家访”的“三谈两访”方式，对村级后备力量培育储备情况逐村摸排、分析研判，动态建立 370 人的村党组织书记后备干部库，调整不适宜后备干部 24 名。

二、夯实基础建设，建强党建引领“主阵地”。

以点带面树先进。

聚焦“美丽党建”，树典型、立标杆，分领域打造“四大工程”示范点 100 个，以重点突破带动全面达标、整体进步。

深化抓党建促乡村振兴，着力打造“水润玫乡”“满城渔歌”2条乡村振兴示范带，建立完善组织共建、产业共谋、人才共育、资源共享、服务共联“五联”机制，创新组建联合党委 2个，协调解决土地流转等问题12 件。

全域推进凝合力。

以服务大局、提升效能为重点，做实“四级四岗”责任清单，创建机关“四强”党支部10个、“五型模范机关”先进基层党组织 20 个，推动党建和业务深度融合。

充分挖掘和整合资源，坚持自建、共建、帮建相结合，完善基础设施，加快推进小区“一站式”公共服务平台，全县 227 个小区物业企业党组织覆盖率