工会发展新质生产力调研意见建议

工会发展新质生产力调研意见建议新质生产力本质是先进生产力，摆脱了传统依靠要素投入的经济增长方式与生产力发展路径，由技术革命性突破、生产要素创新性配置、产业深度转型升级而催生，以劳动者、劳动资料、劳动对象及其优化组合的跃升为基本内涵，以全要素生产率大幅提升为核心标志。

发展新质生产力与工会工作有着密切的内在关联，从新质生产力的构成要素看，最活跃的、起决定性作用的要素是劳动者，劳动者的能力素质决定了生产力的发展水平工会组织应充分发挥密切联系职工群众的政治优势、组织优势、工作优势，牢牢把握提升职工队伍技能素质这一核心，积极构建技能竞赛生态体系，扎实开展区域性、行业性职工职业技能竞赛，有效调动和激发各条战线职工的积极性和创造性，培养造就一批技术精湛、业务过硬的技术技能人才，为推动 xx 经济高质量发展提供有力的人才支撑。

（一）做好顶层设计，着眼长远为劳动和技能竞赛“指路领航”一是提高政治站位，强化组织领导。

以产业工人队伍建设改革为契机，以区委中心工作为重点，以区政府与区总工会联席会议制度为抓手，针对劳动和技能竞赛工作，加强与党政部门联动，完善竞赛项目（工种）指标动态调整机制，规范赛事组织程序，有效提升组赛企业数、职工参与率；组织好街道、系统工会，不断拓展参赛职工类型和竞赛领域，持续开展面向广大职工的建功立业活动。

二是整合多方资源，完善竞赛格局。

积极与相关区级职能部门联合办赛，进一步完善“党委领导、政府支持、工会组织、各方协同、职工参与”的竞赛格局；促进劳动和技能竞赛更多向基层倾斜，鼓励引导各基层工会、各基层企业工会积极参加并根据实际情况自行开展劳动和技能竞赛。