XX公司20XX年党建和党风廉政建设工作要点

XX 公司 2024 年党建和党风廉政建设工作要点坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续巩固深化习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，认真贯彻落实中央、省、市纪委全会精神，紧跟×××公司中心工作部署，围绕党建引领高质量发展这一主线，突出“变革”这一主题，坚持全面从严治党的主基调，贯彻落实，为×××公司高质量发展提供坚强有力的政治和组织保障。

一、以思想为引领，提高干部政治素养1.围绕中心讲政治。

牢固树立旗帜鲜明讲政治，把政治建设作为全面从严治党、深化干部理想信念教育的首要政治任务。

突出领导干部“关键少数”作用，认真落实总经理办公会理论学习规则，落实“第一议题”制度，确保方向不偏、推进有力。

2.遵规守纪讲民主。

严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，切实落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度。

严把组织生活会质量，积极开展好批评和自我批评，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

切实执行民主集中制，落实“三重一大”、重大事项请示报告等制度，做到科学、民主、依法决策。

3.意识形态讲主动。

落实意识形态工作责任制，紧盯重大会议、重 点工作、重要时间节点，加强意识形态领域形势分析研判，防范化解各种风险隐患。

突出抓好网络意识形态工作，及时发现和处置苗头性、倾向性问题。

开展经常性谈心谈话和干部职工思想动态调研分析，掌握干部职工思想动态，规范干部职工的言行。

4.抓好巡检讲整改。

严肃认真对待巡察和建议书中指出的问题和整改要求，及时研究制定整改方案，建立责任清单、问题清单、整改清单，明确牵头领导、具体经办单位、责任人员和完成时限，层层压实整改责任，确保整改落实见效。

二、夯实主体责任，落实全面从严治党5.落实主体责任。

执行董事总经理严格履行党建和党风廉政建设第一责任人责任，子公司负责人履行全面从严治党和“一岗双责”主要责任，各部室负责人严格履行直接责任。

每季度组织召开一次党风廉政建设推进会，加强对党风廉政建设工作的研究谋划和安排部署。

6.试点问责机制。

试点“啄木鸟行动”，选择一家子公司及部室开展“问诊”试点，根据研判结果下发整改建议书及警示牌。

针对监督检查中发现的苗头性、倾向性问题，通过警示提醒、谈话函询等方式，及时发出《廉洁风险警示提醒书》，责令其在规定时间内进行整改，以工作落实倒逼责任落实。

7.落实正风肃纪。

开展违规吃喝、福利发放、形式主义、官僚主义、升学宴、谢师宴等专项治理工作，针对重大节点易发多发的特点，及时发送廉洁提醒、开展节前廉政谈话、通报反面典型案例等方式，