信访问题源头治理三年攻坚行动实施方案
信访问题源头治理三年攻坚行动实施方案
信访问题源头治理三年攻坚行动实施方案
一、背景和意义
信访问题源头治理是保障人民群众合法权益、促进社会公平正义的重要举措。随着我国改革开放和社会发展进程的不断深入，各类信访问题一直存在，治理工作需要进一步强化。本实施方案旨在全面推进信访问题源头治理，从根本上解决信访问题，使广大人民群众实实在在感受到改革的红利，增强他们的获得感和幸福感。
二、总体目标
在三年内，全面整顿信访机构管理体制，强化信访工作的规范性、科学性和权威性，建立健全信访问题源头治理机制，实现信访问题数量显著减少、处理效能大幅提升。
三、具体任务
1.完善组织机构体系
（1）设立信访问题源头治理工作领导小组，明确责任分工和工作机制。
（2）加强对信访机构人员的培训和选拔，提高他们的专业能力和业务水平。
（3）建立信访问题源头治理工作协调机制，强化各部门间协作，形成合力。
2.健全制度体系
（1）修订完善信访管理法规和规章制度，明确信访问题责任、义务和罚则。
（2）建立健全信访问题预警机制，及时发现信访问题的苗头并进行预防控制。
（3）加强信访问题信息收集、分析和研判，提高工作决策的科学性和准确性。
3.加强监督管理
（1）建立信访问题源头治理的绩效考核机制，对相关部门和个人进行绩效评价，激励和约束有力度。
（2）加强对信访机构执法行为的监督和评估，及时纠正违法违规行为。
（3）完善信访问题的统计和分析工作，及时汇报和反馈治理成效。
4.加强宣传教育
（1）通过各类媒体和宣传渠道，加大对信访问题源头治理工作的宣传力度，提高群众对治理工作的认同感。
（2）开展信访问题源头治理知识普及活动，提高全社会对治理工作的认知和理解。
（3）建立健全信访问题诉求解决反馈机制，加强与群众的互动沟通，解答群众疑问，回应群众诉求。
四、工作保障
1.加强资金保障，确保实施方案的顺利进行。
2.落实人力资源，加强相关部门的配合和支持。
3.完善工作机制，加强跨部门、跨地区的协调和合作。
4.建立健全信息系统，提高工作的精准性和有效性。
五、实施进度
第一年：完成组织机构体系和制度体系建设工作，制定详细的工作方案。
第二年：开展信访问题源头治理的重点工作，加强监督管理和宣传教育。
第三年：总结经验，深化改革，进一步推进信访问题源头治理工作。
六、评估与调整
每年对实施方案进行绩效评估，根据评估结果及时调整和完善相关工作措施。
以上是信访问题源头治理三年攻坚行动的实施方案，通过全面整顿机构体系、健全制度体系、加强监督管理和宣传教育，力求在三年内实现信访问题的根本治理，构建社会和谐稳定的良好环境。三、具体任务（续）
5. 强化信访问题的预防和及时处置能力
（1）加强对信访问题的预警工作。建立健全全国范围的信访问题信息收集和分析系统，及时掌握各地的信访问题动态，提前预警，做到早发现、早预防、早处置。
（2）加强与各级政府部门的沟通协调。明确各级政府部门在信访问题预防和处置工作中的职责和权限，加强信息共享和协作，形成合力。
（3）加强基层组织建设，提升基层治理能力。加强对基层信访工作人员的培训，提高他们的素质和能力，推动基层治理工作的科学化、规范化和现代化。
6. 健全信访问题解决机制
（1）加强对信访问题的调查研究。对于重大和复杂的信访问题，组织专业力量进行深入调查研究，找出问题的根源和症结，提出科学有效的解决方案。
（2）建立健全信访问题解决档案管理制度。对解决过的信访问题进行档案管理，形成案例库，为今后信访问题的处置提供参考和借鉴。
（3）加强信访问题的纠错和复查机制。对于已经处理过的信访问题，建立健全纠错和复查机制，确保决策的科学性和公正性。
7. 加强对信访问题的法治化治理
（1）加强相关法律法规的宣传和普及。通过法律法规讲座、宣传媒体等形式，普及信访问题的法律知识，提高全社会对法治意识和法律素质的认识。
（2）加强信访问题的法律监督。对涉及信访问题的执法行为进行法律监督，确保执法活动的合法性和公正性。
（3）建立健全信访问题的仲裁和诉讼机制。对于无法通过协商解决的信访问题，通过仲裁和诉讼等方式进行解决，维护当事人的合法权益。
8. 支持信访问题治理创新实践
（1）鼓励和支持各地区在信访问题治理中探索新的思路和方法。对于在解决信访问题中取得明显成效的地区和单位，予以表彰和奖励。
（2）开展信访问题治理的研究和交流活动。组织开展信访问题治理的研讨会、培训班等活动，促进各地区之间的经验交流和互相学习。
四、工作保障
1. 加强资金保障，确保实施方案的顺利进行。增加信访问题治理经费的投入，确保工作的顺利进行。
2. 落实人力资源，加强相关部门的配合和支持。各级政府部门要合理调配人员，做好信访问题治理工作的配合和支持。
3. 完善工作机制，加强跨部门、跨地区的协调和合作。建立健全跨部门、跨地区的协调机制，确保各项工作的协调推进。
4. 建立健全信息系统，提高工作的精准性和有效性。建立统一的信访问题信息管理系统，提高信息的收集、分析和处理的能力。
五、实施进度
第一年：完成组织机构体系和制度体系建设工作，制定详细的工作方案。同时开展信访问题预防和预警工作，加强基层组织建设。
第二年：重点开展信访问题的治理工作，加强监督管理和宣传教育。同时加强对信访问题的调查研究，建立解决机制。
第三年：总结经验，深化改革，进一步推进信访问题源头治理工作。同时加强对信访问题的法治化治理，支持创新实践。
六、评估与调整
每年对实施方案进行绩效评估，根据评估结果及时调整和完善相关工作措施。同时要听取各方面的意见和建议，不断改进工作方法和手段。
以上是信访问题源头治理三年攻坚行动的实施方案，通过全面整顿组织机构体系和制度体系，强化监督管理和宣传教育，加强预防和解决能力，推动信访问题源头治理工作的全面展开。通过三年的努力，我们将构建一个社会和谐稳定的良好环境，实现信访问题的根本治理。我们相信，在全社会的共同努力下，信访问题将得到彻底解决，人民群众的合法权益将得到更好的保障。