（92篇）20XX年工作总结汇编

20XX年工作总结汇编（92篇）

（一）推动执法力量下沉。进一步压紧压实城市管理“三级网格”责任，将无城规划区城市管理划分六大片区，成立六个片区包保工作专班，领导班子带头上路，以上率下，全局系统干部职工原则上全部下沉至一线开展城市管理工作，按照“平战结合、条块结合、以块为主”的原则，实行网格化管理，责任包保到人。此外充分发挥城管委（办）的平台调控作用，发现涉及市直有关部门或单位的问题，及时予以抄告整改。截止10月底，累计发现城市管理问题868个，已全部整改。

（二）主动融入物管提升。认真贯彻落实市委、市政府《关于进一步提升住宅小区物业服务管理水平的实施意见》（无发〔20XX〕8号）文件，结合工作实际，制定《市城管局党组贯彻落实市委市政府<关于进一步提升住宅小区物业服务管理水平的实施意见>的工作任务和具体举措》，成立工作领导小组，加强对局包保小区物业服务管理水平提升工作领导。践行“两个带头”，组织全局系统干部职工（含退休人员）签订“两个带头”承诺书331份；开展包保小区“日巡查”，包保负责，责任到人，巡查人员每日在小区发现问题，登记建账；加强与无城镇、包保社区、物业企业等有关单位的通力合作，定期组织志愿服务队伍，在小区内开展环境整治提升活动，同步加大全市物业整治提升工作的政策宣传，营造整洁有序、文明和谐的住宅小区居住环境，截至目前，累计巡查发现问题121处，已整改8处，均已反馈至所在社区。

（二）持续改善市容市貌。累计拆除各类违法建设326户，面积1.2万余平方米；加大流动摊点及占道经营整治力度，累计整治流动摊点占道7500余次，出店经营8500余次，暂扣各类摊贩占道物品150余件；强力推进各类违法违规设置的户外大型广告拆除，累计拆除2700余平方米；有序推进养犬管理工作，累计开展执法检查180余次，检查小区124个，劝导不文明养犬行为156起，清查占用公共空间养犬32处，收容流浪犬只登记在册316条，办理案件47起，罚款2350元；非机动车整治暂扣违停车辆2714辆，罚款11.94万元；实施城市夜景提升工程，匠心打造“夜游无为”示范街、示范带，滨河路（金塔路至三中段）亮化提升工程已于5月份完成施工并验收，安德利广场夜市示范点建设方案已经市政府批准，目前已完成现场勘验、水电气图纸绘制，代理公司项目清单已完成，目前在造价中心审核，项目工程施工部门预计11月下旬挂网招标后组织施工。

（三）聚焦餐饮油烟整顿。根据市政府工作部署，成立工作专班，6月底各职能部门抽调140人，成立四个摸排组，分别由市城管局、生态环境分局、市监局及福渡镇牵头，对城区餐饮油烟环境污染进行全面大排查，共排查城区餐饮企业684家。截至目前，11家未安装油烟净化设备的餐饮企业均已安装完毕，7月中旬发函至市生态环境分局请求对已安装油烟净化器但未正常使用、未定期清洗以及无清洗台账的125家进行油烟排放检测，将根据检测结果依法查处超标排放单位；9月初完成对无城城区学校食堂餐饮油烟排放情况摸底登记工作；今年以来市大气办交办的31个问题，已全部整改；目前正积极申请资金，推进核心示范区餐饮油烟检测系统建成。建议市政府进一步厘清餐饮油烟监管工作中各有关单位职责，便于下步更好开展餐饮油烟整治工作。

（四）精细市政设施管养。立足市民“头顶脚下”安全，即时维护人行道2万余平方米；清掏雨水井2.3万余座，维修更换雨水井283套；建立节能环保型城市照明环境，维修路灯0.53万余盏，亮灯率98%以上，今年以来市政路灯节约电费约360万元。

（五）助力中心城区添绿。20XX年园林绿化和修缮项目，计划投资300万元，已开工建设；完成对城南纵四路街头游园和襄安南路街头游园的方案设计，正按程序进行报批；新增口袋公园2个，分别为农文化园和临河园，不断提升群众获得感、幸福感；实施城市绿化提升工程，完成财政局等5家单位、碧桂园天悦等9家住宅小区围墙绿化；开展住宅小区毁绿损绿检查168次，发现问题37处，整改面积7900余平方米，行政处罚7起，罚款2200元；渡江公园、金塔公园建设正持续推进中；创建国家园林城市启动阶段工作任务分解会及动员会已召开，创建国家园林城市项目及资金的请示已经市政府批准，各项工作正有序推进中；助力无城范围内城市边角闲置地块形象提升，与资规局对接，全面摸排城区空闲地，累计摸排20余处，方案正在设计中。

（六）改善城乡人居环境。累计清理乱堆乱倒及卫生死角900余处，清运各类垃圾300余吨，更换破损果皮箱及垃圾桶1200余只，清理杂物垃圾及落叶30余吨；不断强化对环卫养护企业考核力度，成立5个卫生督察考核小组，每日上路巡查，发现问题并反馈整改，根据考核结果，目前对各环卫保洁公司累计罚款110余万元；不断加强餐厨、厨余垃圾的管理，截至10月份，集中收运餐厨垃圾2110余吨；以试点菜市场为单位，稳步推进无城菜市场厨余垃圾分类工作，已实现4家试点菜市场厨余垃圾单独收集、运输、处理，厨余垃圾累计集中收运570余吨；委托物业实施小区生活垃圾分类工作，完成碧桂园天汇、天誉、桃花源3个小区撤桶并点工作；制定《无为市20XX年生活垃圾分类工作推进方案》，明确各相关责任单位工作职责，持续推进生活垃圾分类工作，力争到20XX年底，无城建成区内住宅小区基本实现生活垃圾分类全覆盖、芜湖市考核的160个小区和城内14个菜市场分类全覆盖；不断推动农村生活垃圾分类工作，全市农村生活垃圾治理与人居环境改善融合发展工作全域实施，已完成一、二、三季度考核，并按方案要求给予获奖村（社区）奖补资金，同时召开考核调度会，对在季度考核排名后53位的村（社区），市农治办负责人对镇分管负责人和村（社区）主要负责人予以约谈。20XX年1-10月份全市城乡共清理生活垃圾14万余吨，无害化处理率达100%。

（七）项目建设有序推进。20XX年园林绿化和修缮项目，计划投资300万元，已开工建设；20XX年改造公厕一座（黄泥湾公厕），新建公厕2座（花园路公厕和文昌路公厕）。目前黄泥湾公厕已在改造，文昌路公厕正在建设中，花园路公厕已完成招标工作，即将施工；代建太平巷道路北大街至前新街段已完工，前新街至一环路段正按计划推进；代建恺帆路、北埂路已完工；万年台路正在建设中；持续推进代建站后路前期工作，争取早日开工建设。

二、存在问题和原因剖析

（一）存在问题

1.住宅小区违法建设巡查机制不够完善，群众投诉多，安全隐患大；

2.非机动车乱停放、流动摊点、占道经营现象整治后易反弹；

3.生活垃圾分类整体推进速度不快，住宅小区生活垃圾分类专项执法检查开展较少；

4.环境卫生、市政设施、园林绿化养护精细化水平不够高，缺乏及时性、高效性，且整治后易反弹。

（二）原因剖析

1.市容管理欠缺。市政、环卫、绿化养护巡查频次不高，市政维修滞后，环卫保洁不及时，城市绿化管理不到位。

2.管理方式单一。老一套工作方式以及以管为主、服务为辅的过时理念根深蒂固，使得城市管理工作效率低下，反复性问题多、信访投诉多。

3.责任压实不紧。各部门在日常工作中管理、监督缺位，问责追责虚设，导致市容管理、执法监管等效果差，问题反复出现。

4.管理体系不顺。和相关职能单位之间职责界限未能完全厘清，存在有区域无人管理、有投诉无人解决、有问题相互推诿等现象存在。缺乏联勤联动，不能形成工作合力。

第二部分2024年工作计划

一、助力提升物业服务管理水平。持续加大住宅小区违法建设查处力度，结合包保小区“日巡查”工作及2024年度老旧小区改造工程，进一步提升住宅小区物业服务管理水平；

二、不断加大餐饮油烟环境污染整治力度。合理安排勤务，配合市生态环境分局对餐饮油烟排放超标单位立案查处；积极申请项目资金，争取早日在无城规划区建设餐饮油烟监测系统。

三、加快推进生活垃圾分类工作。深化巩固既有分类成果，加强宣传引导，优化监督检查机制，积极开展生活垃圾分类执法检查，不断加强监督。

四、改革和创新城市管理。改革人事管理。借鉴外地成功经验，结合城管工作实际，总体上工作人员向一线大幅度倾斜，原则上90%人员到一线站岗放哨，坚持一线工作法，坚持马路办公，坚持点位巡查，坚持“三级网格”责任毫不动摇；改革绩效考核办法。所有在编人员年度综合考核奖和协管员绩效工资（含年度考核奖），具实考核拉大差距；创新管理模式。环卫保洁建立中标单位退出机制，凡考核不达标符合退出的坚决清理出列。市政园林养护实行自管自养，能不外包坚决不外包，培养和造就职业养护工队伍。市容秩序管理责任到人到点位。

五、公厕新建改建。拟对南门紫云、水景公园A区、水景公园B区公厕共计3处老旧公厕进行改造，提质升级。

六、XX新城垃圾中转站建设。加快推进XX新城生活垃圾中转站项目，更好缓解城区生活垃圾处理压力。

区医疗保障分局20XX年度工作总结2024年度工作思路

今年以来，区医疗保障分局围绕“两个先行”“五个率先”的使命担当和全面建设上虞“青春之城”的战略目标，根据市医保局各项方针政策以及上虞区委区政府决策部署，紧抓医保改革契机，以“稳待遇、强监管、优服务”为工作主线，扎实做好医疗保障领域各项工作，为全面建设“青春之城”贡献医保力量。

一、20XX年主要指标完成情况

1.截至10月，全区户籍人口基本医疗保险参保率99.75%；资助困难群众参加基本医疗保险率100%，集中资助参保12270人，资助金额7177950元。

2.截至10月，职工医保基本医疗保险基金支出增长率6.85%，可支付能力28.50个月；城乡居民基本医疗保险基金支出增长率5.95%，可支付能力5.45个月。

3.20XX年度“浙里惠民保·越惠保”投保率达70.59%，投保人员平均年龄49.57，续保率86.12%；截至10月，合计赔付3252.68万元，赔付率63.55%；

4.政府办各级各类医疗机构在省级药械集中采购平台的药品、医用耗材采购率达100%；

5.全区三级公立医院和二级综合性公立医院全部开通医保移动支付，二级及以上定点医院门诊慢特病跨省联网结算全覆盖；

6.七优享指标相关指标，截至10月，异地结算医疗机构开通率100%；公共服务群众满意度99.97%，全市第一；困难群众医疗费用综合保障率86.07%，全市第三；基本医疗保障政策范围内住院报销比例：职工医保84.16%，全市第二；城乡居民医保68.12%，达到年度68%目标任务，全市第五。

二、20XX年主要工作亮点

（一）以利民便民为导向，优化经办服务，搭建优质增值服务体系。一是率先实现跨省异地就医直接结算全联通。1-10月，新增跨省异地就医直接结算医疗机构8家，新增门诊慢特病跨省直接结算医疗机构35家、连锁药店14家。44家定点医疗机构（包括其下属97个社区卫生服务站、91个村卫生室）全部开通跨省异地就医直接结算服务，其中39家开通门诊慢特病跨省直接结算，全市首个100%实现全覆盖。省外参保人员在虞就医直接结算八万余人次，减轻个人医疗费用垫付负担1755.02万元，结算人次、结算费用分别比去年同期增长286.51%和168.82%。二是创新开展“特殊人群·医保到家”试点工作。在全市率先试点“特殊人群·医保到家”工作，完成“特殊人群·医保到家”建设方案制定、村（社区）及工业园区试点确定、预约服务热线开通、上门服务队伍组建、困难人员多部门数据共享机制建立等准备工作。已完成杭州湾经开区、崧厦街道共何村、丰惠镇西湖村三处医保驿站建设。三是经办管理服务能力切实提升。创新开展全区社保医保业务技能大比武活动，选拔乡镇（街道）、村（社区）优秀医保工作者，参加全市医保经办系统练兵比武大赛并获得团体、个人两个第一名。抓实依申请政务服务事项办件高质量“一网通办”率工作，“涉企高频事项有效建议”被省级录用7条，保持区内领先。积极落实“七优享”公共服务群众满意度评价指标提升工作，截止10月31日满意度99.97%，全市第一。

（二）以民生福祉为驱动，深化利民举措，推进医保改革“共富实践”。一是构建因病致贫返贫防范长效机制。建立健全“主动发现”“精准识别”“梯次减负”“保障兜底”四大机制，对因病致贫返贫的支出型贫困人员，开展医疗救助追溯报销。定期对困难人员高额医疗费用情况开展核查和及时化解，已化解4名困难人员高额医疗费用28.16万元。二是全面开展口腔种植医疗服务提质降费专项行动。出台《上虞区口腔种植医疗服务提质降费专项治理方案》，公示全区29家口腔种植服务医疗机构参与专项治理情况，制作宣传折页、一封信、宣传短视频等宣贯资料扩大群众知晓率。会同多部门开展现场监督检查，督促问题整改。自4月1日专项治理到10月26日，单颗种植牙全流程费用从治理前均价1.4万元降至7000元以内，降低群众负担超4000万元。三是实施医保在线就医购药新模式。打通互联网诊疗和医保支付环节，实现在线诊疗、在线购药、线下配送的全流程多（跨）场景应用，为全区参保人提供省心省力、安全便捷的“指尖上”就医购药服务。目前，我区四家区级医院及两家连锁药店已开通移动支付。

（三）以规章制度为准绳，提升监管质效，构建多元共治监管体系。一是加强“自律型”行业监管。以医共体医保行业自律建设为抓手，督促医疗机构配齐配强医保管理力量、健全内部管理机制、建立医保数据监测平台，目前，两大医共体已建立“管理委员会-管理中心-医保办-网格员”四级医保管理网络，引入第三方医保智能监管系统，通过医保违规事项事前提醒和拦截，从源头筑牢医保基XX全使用防线。20XX年7年，两大医共体均被评为市医保行业自律建设示范单位。二是织密医保基金监管体系。成立由“两代表一委员”等人员组成的社会监督员队伍，在全区范围内重新选聘51名医保社会监督员，构建政府负责、社会协同、公众参与的全社会齐抓共管的医保基金监管模式。与公安、卫健、法院等部门建立医保基金监管部门信息共享协作机制，加强部门间信息互联互通。三是多管齐下抓好常态化监管。配合做好省市飞检，组织开展定点医药机构自查自纠、驻点式检查、交叉检查等工作，利用数字化手段，聚焦重点领域、重点药品（耗材）、重点违法违规行为，加大监测分析力度，形成监管高压态势，规范医保基金使用、管理。1至10月，合计追回（拒付）医保违规金额823.91万元，其中，通过医药机构自查自纠退回86.04万元、行政处罚77.49万元。

（四）以党建引领为抓手，全面从严治党，抓好医保干部队伍建设。一是贯穿始终认真开展主题教育。组织党员通读党的二十大报告、党章，学习《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《习近平著作选读》等书目，认真学习习近平总书记关于医保领域重要指示、浙江考察等重要讲话精神，开展“循迹溯源学思想促践行”现场学习。加强青年干部思想道德和纪法教育定制针对性、个性化“育苗”计划，激发年轻队伍活力。持续深化“大走访大调研大服务大解题”，以“医保专员”党建特色项目为抓手，开展承诺践诺、建言献策等活动，全面推动医保工作。二是清廉医保建设高水平推进。对标“勤廉上虞”建设要求，开展“六比六争先、勇当排头兵”作风建设专项行动，加强廉政风险点摸排，组织党风廉政教育、反腐败教育。出台清廉医保建设实施方案，明确5方面16条任务举措，确定医保管理服务中心为清廉医保单元建设单位，细化创建目标、措施办法，提升清廉单元建设工作质效。三是干部队伍建设成效明显。注重机关干部提笔能写、开口能讲、问策能对、遇事能办的综合能力培养，利用医保沙龙、“我为机关干部上一课”等载体，开展政策法规、经办服务、信息宣传等培训讲座10次，提升干部综合能力。

三、2024年总体思路

2024年，区医疗保障分局将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实区委区政府和上级医保部门工作部署，全面服务青春之城建设，突出规范、创新、安全、争优要求，全力促进医保共富、医保改革、医保服务和基XX全，进一步提升人民群众对医疗保障工作的获得感、幸福感、安全感，努力为中国式现代化上虞高质量发展事业贡献更多医保力量。

四、2024年主要指标

到2024年底，实现：

——全区户籍人口基本医疗保险参保率99%以上，困难群众医疗费用综合保障率82%以上，巩固困难群众参保资助和救助政策落实两个100%；

——基本医疗保险基金支出增长率不超过10%，基本医保基金可支付能力不小于6个月；

——“浙里惠民保·越惠保”投保率达到60%，赔付率不低于90%，赔付覆盖面不低于5%；

——政府办各级各类医疗机构在省级药械集中采购平台的药品、医用耗材采购率达到100%；

——创建“枫桥式”医保服务优秀案例3个，门诊慢特病跨省就医直接结算定点医疗机构开通率100%。

五、2024年任务举措

1.高质量推动民生实事落地。一是做好邵逸夫医院绍兴院区开业医保政策落地工作。主动对接院方医保办和市医保局，提前确定医保适用政策，全力支持绍兴院区顺利开业运行，使我区参保群众按期享受省级优质医疗服务，更好保障人民健康。二是启动开展长期护理保险。根据省市统一部署，做好我区长期护理保险制度的政策储备工作，启动我区长期护理保险，减轻失智失能人员家庭经济和事务负担。三是深化“越惠保”惠民改革。以“集成、增值、扩面”为牵引，聚焦“一老一小”和困难群众，兼顾年轻群体健康服务，深化2024年“越惠保”改革，让投保群众“少花钱、广受益”。四是筑牢医保病贫防范网。健全因病致贫返贫防范长效机制，做实主动发现、精准识别、梯次减负、兜底保障，实现困难人员应保尽保、应救尽救。逐步扩大“一站式”结算范围，提升困难群众医疗费用综合保障率，打造医保惠民“七优享”标志性成果。

2.高效能推动医保基金监管。一是联合开展医药领域反腐败行动。会同卫健、公安等部门加强全区医药领域腐败问题集中治理，常态化开展打击欺诈骗保专项整治行动，以更严要求、更强力度、更实举措推进高水平“清廉医保”建设。二是强化医保基金使用常态化监管。推进部门间信息共享和互联互通，强化日常监管、智慧监管、联合监管、信用监管、“枫桥式”监管和自律监管为主的“六位一体”医疗保障基金监管体系。深化完善医共体医保行业信用体系建设，增强自查自纠能力，规范医保基金使用行为。三是加强基金绩效精细化管理。持续深化医保稽核“四个一”，健全事前提醒、事中控制、事后审核的全流程智能审核机制，推动向事前事中监管“关口”前移。稳步推开医疗机构医保MDT管理，提升医疗机构医保管理水平，防范基金预算赤字风险。

3.高标准推动改革惠民行动。一是稳妥推进职工医保门诊共济改革。根据省市医保部门统一部署，坚持保障基本、平稳过渡、统筹推进原则，积极稳妥实施职工医保门诊共济保障政策，加强政策宣传，强化部门协同，确保改革平稳有序。二是推进基层医疗卫生体系高质量发展改革。积极发挥医保杠杆作用，加大医保基金对基层支付倾斜力度，提高基层医保待遇，保障人民群众获得高质量、有效率、能负担的医疗卫生服务。三是落实生育保险支付改革。推动生育医疗费用直接结算和生育津贴免申即享，优化医保生育服务能力。四是规范门诊特殊病种范围。与原政策以及慢性病、罕见病等做好衔接，按照全省特殊病种范围，考虑“一老一小”，实行动态管理。

4.高要求推动政务增值服务。一是打造医保事项企业点单全天候办。推行医保到企，实现企业和参保群众医保政策园区问、医保业务园区办、医保药品园区购、医保服务园区享。持续做实“特殊人群·医保到家”工作，打造“24小时不打烊”服务。二是落地政务服务综合赋能“一类事”场景。针对“漏保”“脱保”“断保”突出问题、围绕“企业全生命周期”一类事和“群众全生命周期”一类事，通过跨部门数据共享、系统互联、业务联办，主动提供医保衍生服务及个性化服务。三是深化医保经办“15分钟服务圈”2.0版打造。推进医保经办“15分钟服务圈”和线上线下医保经办服务体系建设，全面实施医保业务“全省通办”“全市通办”，持续推动服务下沉，做实做强区经办服务大厅-基层通办点-镇街便民中心-村社经办窗口四级经办网络。

5.高水平推动勤廉医保建设。一是加强干部作风建设。对标“勤廉上虞”建设要求，持续深化“六比六争先、勇当排头兵”作风建设专项行动，推动清廉思想、清廉制度、清廉规则、清廉纪律和清廉文化融入医保工作全过程；纵深医保“清廉单元”建设，构建亲清政商关系，坚决筑牢廉洁从业底线。二是强化党建引领作用。持续推进“学习型、活力型、清廉型”机关建设，立足医保实际，开展“攻坚提质年”活动，持续打响“惠民医保”特色品牌。深化党员先锋岗、党建特色品牌等创建载体，激发机关干部争先创优、创新创业精神。三是提升医保管理效能。紧盯医保政策风险、网络舆情风险和基金监管风险，推动信访问题动态清零，降低差评率，减少咨询件、重复件，提高满意率。擦亮“医保专员”服务品牌，持续开展“大走访大调研大服务大解题”活动，解决医保堵点、难点、痛点，实现医保服务有效下沉。

县卫健委20XX年度工作总结及2024年工作计划

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，县卫健委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和习近平总书记考察江西重要讲话精神，紧紧围绕全县中心工作和年度目标任务，履职尽责、实干争先，推动中心各项工作取得全面进步。

一、20XX年工作总体情况

（一）抓改革促发展服务能力不断提升。

一是抓深化改革。一方面，稳妥有序推进县域紧密型医共体建设。已经明确“1＋3＋N＋N”的“总院统筹、片区管理、错位发展”的模式，即：成立1个医共体总院，下辖3个县级公立医院，分别对口负责N个乡镇卫生院和N个村卫生室。总院党政班子组建到位，目前正在完善办公场所、组建内设机构。另一方面，加快疾控体系改革，今年5月，县疾病预防控制局挂牌成立，正在进行疾控中心、卫监局、血防站、双防所合并方案研究，逐步实现与中国式现代化相适应的疾病预防控制体系。二是抓重点专科。7月份，省卫健委组织专家组对县人民医院创伤急救中心进行评审验收并给予充分肯定，标志着我县“五大中心”建设已基本完成（即：卒中中心、危重孕产妇抢救中心、新生儿抢救中心、胸痛中心、创伤中心）。县中医医院在做优做强七大中医特色专科的基础上，全力推进区域康复中心建设，大力推广现代康复，已初具规模和辐射效应，同时积极探索创建骨伤科无痛病房和“名医”工作室。县妇幼保健院危重孕产妇救治中心顺利通过复审，孕产期保健特色专科通过市级评审，增配16排CT，综合能力稳步增强，母婴安全更有保障。三是抓基层能力。持续开展基层卫生健康人才培养“薪火计划”，20XX年完成186名乡村两级卫生专业技术人员培训。今年县财政投入700万元用于基层卫生院强弱项、补短板，“填平补齐”为基层卫生院配备DR、生化、救护车等必要设备，目前正在按程序招标采购。

（二）抓实事惠民生健康服务全民共享。

一是深入实施“健康湖口”建设。深入学习贯彻习近平总书记关于爱国卫生工作重要指示批示精神，把国家卫生县复审和创建国家卫生乡镇作为“健康湖口”建设的主抓手，联合县创建办，会同各乡（镇）、各单位大力开展卫生整治，重点进行“七小行业”督查整治；同时大力开展健康教育“进社区、进村组、进机关、进企业、进学校”，不断提升全民素养水平。二是抓重大项目建设。坚持“项目为王”，强化要素保障，加快项目进度。县人民医院整体迁建项目已全面封顶，转入内部装修装饰、外立面安装及市政道路、园林景观阶段；县中医医院医技楼改扩建项目力争12月份按期开工；县妇幼保健院保健大楼主体结构工程和院感楼主体结构工程已全部完成；积极申报储备2024年重大项目。三是扎实推进民生实事项目。全面启动“为适龄女生接种人乳头瘤病毒疫苗”工作，截至目前，已完成第一剂HPV疫苗接种2557人次，接种率93.32％；着力推动免费提供出生缺陷防控服务工作，累计筛查4659人次，筛查率90.50％；加大婴幼儿入托补贴力度，今年预计发放补贴105.93万元。

（三）抓业务强基本奋力推进卫健事业高质量发展。

一是基本公共卫生工作。截至目前，已完成居民健康档案实际建档20.78万人，建档率达93.53％；已完成老年人规范管理22544人，规范管理率达76.16％；已完成高血压患者规范管理15333人，规范管理率达89.94％；已完成糖尿病患者规范管理4539人，规范管理率达88.31％。已完成严重精神障碍患者规范管理1040人，管理率达80.10％；我县孕产妇健康管理956人，儿童健康管理11220人，较上年度有明显的提升。稳步开展健康帮扶工作，全县乡村振兴健康帮扶监测对象9463人，已签约8807人，应签尽签率100％。二是疾病预防控制工作。截至目前，我县共报告甲、乙、丙类法定传染病11种共计1211例，报告发病率为536.06／10万，有1例死亡病例，为艾滋病。其中甲类传染病0例，乙类传染病6种631例，丙类传染病共5种580例。持续扩大国家免疫规划疫苗接种覆盖范围，目前全县共完成接种26946剂次。全年AEFI监测报告一般反应19例、AFP监测病例报告1例、疑似麻疹风疹监测报告7例。三是人口监测及家庭发展工作。20XX年10月1日至20XX年10月31日全县人口出生1745人，其中一孩生育739人，二孩生育762人，三孩生育206人，四孩及以上生育38人。人口出生率5.15‰，其中三孩率11.81％，出生人口性别比为123.89，死亡率3.65‰。截至目前，共受理完成生育服务登记567例（其中完成一孩登记285例、二孩登记237例，三孩登记45例）。全面兑现奖励扶助政策，全县享受农村奖扶876人、享受特别扶助77人、手术并发症1人，发放奖、特扶资金共计173.904万元；享受阳光助学政策211人，发放资金21.1万元；享受其他城镇独生子女父母奖励政策2423人，发放资金291.59万元。实施城镇独生子女父母奖励对象网上申报审核工作，今年线上审核通过1091人。四是坚持发展中医。坚持政策继续向中医药倾斜、资金继续向中医药投入、人才继续向中医药集聚，加强各方面要素保障，构建更高质量的“以县中医医院为龙头、其他综合医院和专科医院中医科室为补充、乡镇卫生院为骨干、村卫生室为网底”的中医药服务体系。全面启动“全国基层中医药工作示范县”创建，配齐配强骨干力量，学习借鉴兄弟县区经验做法，预计在12月份接受上级验收。五是卫生监督工作。加强公共场所、学校、生活饮用水、职业卫生、医疗机构卫生监督工作卫生监督，共办结公共场所卫生类行政处罚案件17件。对全县35所学校开展春季校园卫生专项监督检查，4家集中式供水单位进行采样检测，共采样65份，合格64份。全年查处卫生违法案件7起，处罚金额共计12185元。开展职业病危害预评价3个、职业病防护设施设计专篇设计5个、职业病防护设施竣工验收4个，将冶炼、非煤矿山、水泥、化工等领域34家企业纳入职业危害专项治理。六是“一老一小”工作。积极应对人口老龄化，全面提升医养结合水平，完善养老服务机构与医疗机构签约合作机制，全县13家乡镇卫生院及县人民医院均与辖区的养老机构签订了医养结合服务协议，巡诊服务率达100％，所有医疗机构均设置了绿色通道，方便老年人群看病就医。持续开展“老年友好型社区”创建活动，推动均桥镇渊明社区成功创建20XX年“全国示范性老年友好型社区”。大力推动三孩生育政策及其配套政策落实落地，加强人口监测，促进人口长期均衡发展，加大普惠性托育建设，积极推进“向日葵亲子小屋”，10月份，国家级“向日葵亲子小屋”项目在马影镇中心幼儿园和张青乡中心幼儿园顺利开课，努力让更多育龄对象“生得起更养得起、生得好更育得好”。

二、面临的困难和问题

一是卫生人才仍然不足、流失严重。近三年通过“招”“引”“归”等多种渠道引进的专业技术人才138人，但因省市医院虹吸作用，我县卫生专业技术人员流失现象严重，引进与流失人员数量基本持平。全县各医疗机构聘用人员多，队伍不稳定，运营压力大。同时还存在着学科带头人等高层次人才“引不进”以及基层适宜人才“留不住”等问题。

二是基层医疗机构保障机制不健全。全县医疗机构人员经费没有纳入财政预算，各级医疗机构运行保障费用高，导致医院出现负债重，特别是基层医疗机构，由于业务收入有限，医护人员待遇普遍偏低，导致基层医疗机构人才流失严重。

三是乡村医生老龄化问题较为严重。村级医疗承担着“小病不出村”的重要职能。截至目前，全县注册乡村医生342人，其中超出60岁的89人、占比26.02％，50—60岁的96人、占比28.07％，这两个年龄段占据乡村医生队伍的“半壁XX”。鉴于乡医养老及退休机制尚未建立，导致“老的无法安心退，新的无法有序进”，我县乡村医生队伍逐渐呈青黄不接的局面。

三、2024年工作安排

一是广泛开展爱国卫生运动。深入学习贯彻习近平总书记关于爱国卫生工作重要指示批示精神，坚持政府主导、部门协作、全社会动员，组织开展一系列卫生环境综合治理，以国家卫生县复审和国家卫生乡镇创建为契机，充分动员各行各业和广大群众，常态化开展形式多样的健康教育和城乡环境卫生大清理、大扫除、大整治活动，让城市更宜居，让群众生活更健康。

二是全面推进“健康湖口”建设。以提高全民健康素养为出发点和落脚点，扎实组织开展各方面专项行动，提高健康科普和教育的广度和深度，加强重点人群和重点疾病的管理，建立政府主导、多部门合作、全社会参与的慢性病综合防控体制机制，全力为慢病人群提供多维健康管理和有效服务。

三是持续深化改革。持续深化医药卫生体制改革，深入推广三明医改经验，推动人才、业务、药品、财务、资产、绩效“六统一”，紧密型县域医共体建设取得实质性进展，推动优质资源扩容和下沉基层，加强药品供应保障，持续完善国家基本药物制度，指导公立医疗机构优先配备使用基本药物。全面推进疾控体系改革，完成疾控中心合并重组，着力提升疾病预防控制能力，加强重大疫情防控救治体系和应急能力建设，不断提升传染病应急响应能力。

四是加快推进项目建设。加快推进县人民医院整体迁建工程、县中医医院医技楼改扩建项目和县妇幼保健院大楼建设，倒排工期、挂图作战，确保2024年如期完工交付使用。同时，积极向上争资争项，已申报储备疾控中心整体搬迁和基层卫生院能力提升工程，力争在2024年实现开工建设。努力打造卫生健康领域优质工程、精品工程、示范工程，不断满足人民群众日益增长的医疗卫生服务需求。

五是持续提升医疗卫生服务能力。坚持人才兴医，想方设法、千方百计引入针对性的高端人才和前沿技术，“填平补齐”建好建强重点专科，提高常见、高发的重大疾病救治能力。巩固“五大中心”创建成果，完善急救体系，提高急救能力。加强基层服务能力建设，推动优质医疗资源精准下沉基层，持续深化“优质服务基层行”和“星级卫生室”创评；继续实施“薪火计划”，开展乡村两级医务人员全员轮训，加快实现“小病不出村、常见病不出乡”。

湖口县卫生健康委员会

20XX年12月5日

XX街道办事20XX年度工作总结及2024年工作谋划

今年以来，在区委、区政府的坚强领导下，XX街道办事处以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕区委区政府重点工作统筹推进经济发展、资源环境、民生福祉、安全保障等各方面工作。现将20XX年度工作总结如下：

一、工作亮点

谢家集区20XX年老旧小区整治改造项目于20XX年7月开工，年底完成建设，投资2800万元。普惠7个老旧小区、1303户、6.36万平方米。

街道全年共接访183次，下访18次，接待来访群众4人，批阅件190件，有效化解了上级交办的信访件6件，还采取各种方式稳定住了4件突出信访问题。

二、工作措施

（一）经济发展方面

落实重大项目建设保障。谢家集区20XX年老旧小区改造项目于20XX年7月中旬开工，总投资2800万元，目前已完成施工。深入优化营商环境。完成优化营商环境的各方面工作，各季度综合排名均靠前；1至9月共处理了为企业诉求办理问题共计22条、满意率100%，组织包保企业完成了各次调查问卷，进一步提高了政务服务地图使用率和满意率，走访了276家一级活跃度主体并宣传安徽金融综合服务平台，覆盖率100%；为340余个经济主体协助办理注册了信易贷账号，完成年度50%的目标任务，并协助3家企业办理了信易贷贷款。开展第五次经济普查。成立相关领导小组和办公室，执行党工委班子成员包保制度，安排专人负责具体业务，共核查单位129家，其余正常经营单位79家，核查个体户数926户，其中正常经营656家。紧盯街道税收进展情况。根据区税费联系工作机制，街道每月及时向税务部门协调税收进展情况表格，并由街道党工委书记亲自联系企业，帮助他们按时缴税，20XX年1至9月，街道税收总额为42.9万元。此外，街道还搜集了招商引资信息1条，为预制菜加工制造厂项目，预计投资1000万元；谋划了向上争取资金项目5个。

（二）资源环境方面

致力空气质量提升整治。深入开展餐饮油烟、污水问题整治，1-9月累计检查餐饮门店100余家，完成油烟、污水设施整治5余家，取缔小煤炉30处；加大宣传禁止秸秆、垃圾焚烧事宜，印发宣传单页1300余份，制作横幅16条、展牌6块，及时扑灭不同燃烧源数处。推进小区环境整治。XX街道配合市、区级包联单位及城管、公安等执法部门，共开展了6轮集中整治，出动200余人，对不文明现象进行集中整治，清运杂物60车；街道自行组织集中整治行动10余次，清理400余楼道单元，拆除违章搭建10余处，清理小广告400余处。强化群众居住环境基础设施。在辖区内7个小区新建A类、B类、C类分类垃圾亭19处，垃圾桶更新更换40组，铺设裸露绿化带铺设草坪400余平方米，粉刷脏污墙面1300余平方米，修补路面破损60余处，施划非机动车位600米，非机动车位线700米，整治架空线缆20余处，还增设便民信息栏30处，更新更换公益广告150余块。

（三）民生福祉方面

做好民生兜底保障。1-10月累计发放低保2901人次共1984518元、低保电费补贴17074.4元；发放特困供养金32人次共计38240元、特困电费补贴156.8元；发放孤儿及事实无人抚养儿童生活补贴94人次共计103700元；发放高龄津贴3557人次共计313110元；发放困难残疾人生活补贴1125人次共计40000元，重度残疾人护理补贴3170人次共计253600元，三轮车就业补贴160人次共计48000元，特殊困难群体补贴79222元，困难精神残疾人药费补贴69人69000元，20XX年残疾人机动车燃油补贴26人6760元。保障群众卫生健康。全年开展宣传、义诊、发放卫健药品活动4次，累计向1300余人发放了洗手液、口罩、卫健用品等物资；组织开展了爱国卫生活动，联合其他单位清理小区垃圾6余吨；办理生育登记31户，独生子女光荣证3户，为14对育龄夫妻参加孕前优生免费检查，参检完成率60.87%；对20XX年全体特扶人员开展了“元旦”“春节”慰问，统计上报了20XX年特扶人员79人；完成35名非国企退休人员一次性奖励上报工作，完成132名无业领证居民独保费上报工作，完成1户失独家庭紧急慰藉上报工作，为50户特扶家庭办理特扶家庭保险；三级及以上肇事肇祸等严重精神障碍患者监护人补贴均已发放到位，每月走访工作按制度开展，未发生精神病肇事肇祸事件；落实新冠病毒感染“乙类乙管”措施，引导居民做好个人防护，密切关注60岁以上老年人等重点人群，积极推进新冠疫苗接种宣传工作。做好医保社保工作。全年向6874人收取医保共计2405900元，超额完成上级工作任务；指导退休人员使用皖事通、老来网认证，按时上报退休人员及亡故遗属办理减员报表。服务居民就业。20XX年度新增就业岗位562人，失业人员再就业101人，就业困难人员实现就业7人。

（四）社会综合治理及安全保障方面

城市综合治理成效明显。开展各类平安建设宣传活动20余次，发放各类宣传册1500余份，宣传环保袋2000余个，宣传品1000余件；走访各类重点人员68人次，帮助解决实际困难，有效缓解了不稳定因素；实行重点青少年群体每月定期走访制度，街道2名重点青少年均已得到有效帮扶；排查各类风险隐患20余处，未发现“精神传销”有害培训机构；实做好“法轮功”转化人员走访帮教，成功转化“法轮功”人员3名，1名正在转化人员也情况稳定，未出现反复现象；通过“谢大姐”调解工作室共受理各类化解矛盾纠纷29起，调解29起，调解率100%，未发生重大矛盾纠纷。

保障信访案件平稳落地。XX街道党政领导坚持将“等人来访”转变为“带案下访”，与群众面对面沟通，零距离交流，和社区加大排查力度，排查并调解处理一般矛盾纠纷20件，有效把矛盾纠纷化解消除在萌芽状态。街道全年共接访183次，下访18次，接待来访群众4人，批阅件190件，有效化解了4件突出信访问题、上级交办的信访件10件。

重点开展城镇燃气安全隐患大排查大整治行动。发放宣传单1000余份；摸排辖区“餐饮商户68户，现场签订承诺书，排查存在安全隐患商户15户并督促他们完成整改，动员了22个餐饮户“瓶改管”；走访了5531户天然气用户居民家庭，排查设备安全情况，还重点走访了液化气用户居民家庭58户，向他们宣传安全使用事项，动员他们改用天然气。重点开展危旧房摸底调查工作。摸排经营性自建房42户、非经营性自建房81户，其中存在安全隐患25户，已整改完成20处，另有5户已上报住建局，将由专家鉴定后再另行开展后续工作；配合上级部门开展城镇房屋回头看，共计摸排辖区房屋36户，对存在的问题，现已整改完成。完成道路交通安全隐患整治相关部署工作。摸排三轮、四轮车312辆并全部签订交通安全承诺书。安全生产警钟长鸣。每月安全生产隐患大排查，全年共排查80家，其中重点场所12家，发放宣传单500余份；组织安全“安全生产月”活动，悬挂横幅2条，展牌2块，发放宣传单页500份。常态化做好防溺水安全巡查检查。全年辖区无溺水事件发生，无溺水事故群众。

三、存在的差距及问题

在看到成绩、坚定信心的同时，我们也清醒地认识到工作中的短板和存在的问题。比如，攻坚克难的能力还不够扎实，在推进谢三路东延段改造房屋拆迁工作中，存在部分“钉子户”现象，一定程度上影响了整体推进的节奏，街道缺乏行之有效的解决办法。

四、2024年工作谋划

一是不断落实安全事故防控事项。瞄准重点人群，经常走访检查辖区个体经营户消防安全情况，依托网格化摸排、查看独居老人用电用气情况；瞄准重点领域，对养老院、菜市场、超市、小企业等人群聚集地经常性开展消防安全检查；瞄准重点事项，持续推动“瓶改管”工作落实，加紧住房安全隐患整改，严格执行应急值守制度，确保街道全年不出现安全责任事故。

二是精准发力打赢拆迁攻坚战。精准研判制定拆迁方案，加快谢三路东段拆迁问题解决，换位思考用心用情打好“感情牌”，以征收政策为准绳，以司法保障兜底促进签约，全力推进拆迁工作，为谢三路东延段的改造打好基础。

三是稳步促进经济健康运行。认真做好第五次经济普查工作，确保数据全面准确。主动走到企业和个体户当中，在“拉家常”中发现企业和个体户的生产经营问题，主动与企业和个体户全程保持联系，跟进问题办理情况，实地开展调研并制定解决方案，做好问题回访，在解决企业“大问题”的同时处理好其中的“小问题”，维护好来之不易的优良营商环境。

四是持续增强环境资源整合。做好各社区环境治理，对市容环境综合进行再细化、再完善，逐步完善城市基础设施，扎实推进城市精细化管理，全面提升环境秩序。依托“暖民心十大工程”继续解决好群众停车难的问题，并借助二通道、谢三路西延段交叉路位置优势打造快乐健身行动品牌。

五是继续夯实民生保障事业根基。持续做好低保、临时救助、医疗救助及各类救助的宣传和接待工作，做好各类人员的登记、审核，做到应保尽保。做好计生、劳动就业、残联、民政等方面的民生工程，持续改善民生福祉。加大投入，完善辖区养老、文化、教育等配套措施。加强严重精神障碍患者服务管理，对严重精神病患者进行随访、排查，有效防止精神病人肇事肇祸，切实维护公共安全和社会稳定。

五、意见建议

请区政府进一步加大财政保障力度，确保各项工作稳步推进。

20XX年度全面推行河长制工作总结

一、20XX年度经济社会发展预期目标完成情况

本年度，XX区河长办聚焦河湖水域岸线空间管控和河道采砂管理、水污染防治、水资源保护、水生态修复、水环境治理等重点任务，强力推动河湖“四乱”问题清理整治工作，顺利完成水利部交办卫星遥感疑似图斑问题221处复核工作，提前完成阜阳市20XX年度涉河湖突出问题警示片披露3处问题和20XX年度涉河湖突出问题警示片披露2处问题整改销号工作，积极配合区级河长开展巡河20次。

二、20XX年度重点工作推进情况、工作亮点或创新举措、获得的国家、省级、市级表彰（称号）情况

（一）20XX年度重点工作推进情况。1.落实河长制责任。分别于20XX年3月10日、5月9日召开区级总河长会议，传达上级会议精神，部署本年度河湖长制重点任务工作。按照上级部署，印发《XX区区级河长巡河提醒制度》，确保区级河长序时开展巡河调研。；2.深入推进区乡村三级河长巡河工作。区乡村各级河长按照规定频率序时开展巡河工作，截至目前，累计巡河数达6000余次，发现涉河湖问题110余处，目前已全部整改完毕；3.积极落实市级部署重点工作。苏沟（阜蚌路-储庄函）省级幸福河湖已通过市级初验，等待省级复核，济河（解桥闸-东三环路桥段）省级幸福河湖成功获批安徽省第三批省级幸福河湖名录。港湾沟、关寺塌陷区、李庄塌陷区河流健康评价工作已全面完成，安徽省河长制决策系统中区级河流健康档案、“一河一档”已补充完善；4.加快涉河湖问题整改进度。充分发挥“河湖长制+检察长”“河湖长制+警长”等促进机制，联合检察院暗访督查涉河问题整改进度，对整改不力的单位及时下达检察建议书。与公安、海事等部门开展打击涉河违法行为，其中与XX公安分局联合开展的“5·15”、“6·18”非法采砂案共行政处罚8万元，依法查扣非法采砂船2艘、运输船2艘，涉案人员移交公安机关办理。序时推进阜阳市20XX年度涉河湖突出问题警示片披露3处问题整改工作，并提前一个月完成整改销号，提前四个月完成20XX年度涉河湖突出问题警示片披露2处问题整改销号工作；5.扎实开展河湖遥感图斑复核工作。20XX年度水利部下达我区河湖遥感图斑共计221处，目前已完成图斑复核工作；6.序时开展涉河问题专项排查整治行动。结合区委开展的“1+5+N”重点工作督查行动，及时将河湖长制纳入重点工作督查中，并组织人员对督查发现问题整改销号情况进行严格验收，确保涉河湖问题整改到位。序时开展扒坡种植专项排查整治行动，目前发现扒坡种植问题18处，已将问题分解至各有关乡镇街道，并制定整改交办清单，明确问题整改标准、期限。

（二）工作亮点。XX区整合脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接资金，在全市率先实施公益性岗位护河员项目，截至目前，全区从脱贫户中选聘的117名护河员履职尽责，确保重点河流“有人管”“有人问”。

（三）获得的国家、省级、市级表彰（称号）情况。我区今年有刘健、李顶龙、陈冲、徐艳、康桂影5名河长荣获“阜阳市优秀河湖长”，邓军、杨雪雷2名同志荣获“阜阳市全面推行河湖长制先进工作者”荣誉称号。

三、存在的主要问题

（一）主要问题：一是涉河项目管理依然存在短板，审批备案、建设监管依然存在薄弱环节，甚至出现未批先建、批建不符等现象，容易造成后期水利部、省河长办图斑复核中以问题形式下达整改风险；二是个别涉河湖问题还存在整治后反弹回潮现象，特别是扒坡种植、网箱养殖、拦河渔网等问题具有反复性，造成河湖“四乱”等问题治理后仍时有发生；三是部门联动有待进一步加强，联席会议、联合巡查、问题协调处置、联合执法等机制亟需进一步巩固。

20XX年度人社工作总结

1、聚力稳岗拓岗，稳步扩大就业容量。建立重点企业常态化用工服务专员制度，深度走访企业392家，发放助企留工新春“大礼包”1551份。贯彻落实市区两级稳岗留工政策措施，及时兑现“梁溪11条”补贴51.86万元，发放两项补贴、稳岗返还等各类惠企补贴1.17亿元，惠及企业2.36万家次。积极构建区-街道-社区三级联动的公共就业服务体系，打造“骑手驿站”、“零工市场”、“星光驿站”等多样化就业服务站点，今年已建成家门口就业服务站5个。推介发布全市首个数智人社应用场景——“梁溪智聘”就业服务平台，广泛开展“云聘”模式，先后举办新春纳才主题行动、人才夜市、周周职场等线上线下招聘会133场次，发布岗位3.3万余个，超过150万人次关注参与。截至9月，全区城镇新增就业20273人，城镇失业人员就业9289人，就业困难人员就业2841人。力促青年群体创新创业，举办‘创青春’创业沙龙活动、予民丰乐创业行等58场主题活动，组织开展“创响无锡”全民创业大赛梁溪区赛，推选出22个优秀创业项目参加省市赛选拔，其中3个项目获市赛一二三等奖。截至9月，全区支持成功自主创业2875人。

2、注重路径创新，全面加强人才引育。全力创建国家级人力资源服务产业园核心园区，形成产业园环境提升、功能升级等多个可行性方案，争取市委市政府支持我区创建核心园区。规范产业园及园区企业考核制度，引导推动人力资源机构和产业加速发展，上半年，产业园实现营收24.34亿元，税收5174.74万元。深入推进高校引才品牌建设，分批开展“百企千才高校行”暨“才聚梁溪”专场引才活动，先后前往哈尔滨六校、扬州大学、南京邮电大学、北京邮电大学等54所省内外院校实地揽才，92场招聘会累计提供岗位2.45万个，收到简历2万余份，超过200万人次关注参与，截至9月，全区引进大学生13574人。举办“发现无锡爱上梁溪”青年工程师能力提升训练营活动，组织12所高校66名优秀学子实地感受梁溪魅力，加快导入青年人才来锡留锡，活动结束后，有16名准毕业生与梁溪企业达成实习就业意向。创新启动“培训+就业”全链服务行动，同步开展技能培训和就业推荐，向企业精准输送人才，已开设16个工种、60个班次，累计吸纳1200余人次参与。截至9月，全区新增取得高级工以上职业资格证或职业技能等级证书4319人，已超额完成指标。

3、紧扣规范高效，不断优化人事管理。稳步推进公开招聘工作，圆满完成20XX年度事业单位公开招聘2场，累计聘用63人。指导协助教育卫生系统做好各类公开招录，审核通过成熟型教师和特殊教育教师招聘公告2个，共招聘7人。审核教育系统面向2024届优秀高校毕业生招聘公告1个，拟招聘100人。审核卫生系统公开招聘公告5个，已完成聘用33人，处于政审程序22人。联合区委组织部，启动全区首次事业单位管理岗位职员等级常态化晋升工作，共计105人晋升职级。起草制定《梁溪区编外人员招聘工作管理规范（试行）》，组织开展机关部门从街道选聘编外人员工作，最终6个岗位共招录6人。开展20XX年度梁溪区发展贡献奖的表彰工作，评选表彰在全面推进中国式现代化梁溪新实践过程中作出重要贡献的36个先进集体和43个先进个人，进一步激发干部干事创业的积极性。

4、深化综合治理，全力维护区域稳定。持续攻坚欠薪难题，畅通投诉举报渠道，今年以来，共处理各类劳资问题6963件，累计为1255名劳动者追讨报酬、各类补偿和赔偿金等达1823万元。落实农民工工资保证金制度，督促53个新建工程项目缴纳农民工工资保证金3800余万元，完成率98.1%，在全市各板块名列前茅。提升维权效能，挂牌成立农民工工资争议速裁庭，依法及时有效维护农民工劳动报酬权益。以打造金牌调解组织为契机，全面提升劳动人事争议调解组织专业化程度和服务水平，扬名街道劳动争议调解中心成功获评省级金牌称号。推动劳动争议调解“线上办”，今年以来，累计通过人社部、太湖明珠网等网上调解平台处理案件696件，调解成功率达87%。充分发挥巡回仲裁庭就近仲裁、减少诉累的作用，全年在街道开展仲裁庭审活动24次，积极有效地将纠纷化解在基层前延。主动开展企业劳动用工体检活动，服务企业30余家次，助力构建区域和谐劳动关系。

5、着眼便民惠民，持续增进民生福祉。切实关注工伤职工权益保护，启动“全生命周期工伤直通车”行动，打造工伤预防、认定、康复、就业四位一体“全链条”服务，截至目前，累计收到工伤认定申请1215件，办结1131件，收到职业伤害申请172件，已认定156件，完成工伤康复116人。强化企业退休人员管理服务，推进免费体检工作，目前累计完成健康体检63024人次。成功举办“晚霞映梁溪”系列活动，积极组织文艺晚会、茶话会、摄影展等问题活动2000余场次，覆盖约10万人。开展帮困解难，累计发放慰问金832.69万元、服务47319人次。组织举办“牵手”关爱服务活动约500场，覆盖约3800人次，“牵手”关爱服务队被评为梁溪区首批优秀团队。

商业街区20XX年工作总结和2024年工作安排

一、20XX年工作总结

20XX年，商业街区认真贯彻落实党的二十大、习近平总书记参加江苏代表团审议时重要讲话、区委十一届五次全会精神，以项目建设提升营商品质，以特色活动激发消费潜能，以文化品牌拓展商旅文业态，带动街区经济实现健康稳步发展。成功举办第二十届20XX中国（连云港）商业街行业年会暨全国商业街行业促消费活动启动仪式”。中秋国庆双节期间，街区客流总量218.6万人次，营业额突破1.7亿元，夜间客流量和营业额均位居全省前三。盐河巷夜经济工作成效受省商务厅领导高度认可，相关经验专项汇报在《江苏商务发展参考》。老新浦风情街区积极争创国家级夜间文旅消费集聚区，目前已被省文旅厅推荐至国家文旅部。所属盐河巷、民主路老街、陇海步行街“两街一巷”均获评江苏省放心消费创建示范区域，老新浦风情街区获评“省级现代服务业高质量发展集聚示范区”，盐河巷荣登“20XX-20XX江苏文旅消费热力榜”，获评“文旅消费人气目的地”。

1.保质保量完成重点项目。一是投入560万元，实施民主路老街夜间品质提升工程，建成市区首个户外“裸眼”3D大屏，通过“大圣归来、鲸梦潮汐、淮海旦声”三大主题光影呈现感官“新视界”。打造“南腔北调”留声机、怀旧照相馆、动感喷泉等互动场景，完成复古标识牌、文创视觉及绿化、亮化、美化全面升级，植入擦皮鞋等五大怀旧情景，打造可听、可视、可学、可感、可参与的沉浸式文化氛围。二是投入40万元，实施陇海步行街、民主路、盐河巷智慧街区提升项目，建成集客流分析、游客服务、视频监控、数字广播等功能为一体的老新浦风情街智慧化可视管理系统。三是启动“跨河入园”空间拓展项目，完成实地调研、方案研讨及深化调整，涉河洪评报告。四是实施“元宇宙”开发，推进元宇宙数字化运用体验项目制作，完成元宇宙项目数字人和打卡游戏端口测试及程序设计优化升级。五是实施民主路西入口城市更新项目，打造“时光里”，完成方案深化设计调整。六是围绕海州XX文化复兴，对二营巷商铺进行视觉提升和空间拓展改造，将之打造成为沉浸式的民国风情街（海州XX市集），项目力争12月底全面完工。

2.活动消费带动经济增长。春节期间，开展民主路老街民国年味、盐河巷七天乐、陇海步行街足“购”精彩等主题活动。六条街七天总客流达126万人次，商品零售总额突破1.23亿元。五一小长假，街区共接待游客119万人次，其中盐河巷日均客流量突破15万人次，较2019年增长300%。五一期间，共有60余万人在盐河巷品海鲜烧烤，尝本地特色小吃，商品零售总额突破1.4亿元，较去年同比增长189%，引爆古巷消费热潮。盐河古巷以文彰旅、以旅兴商、以商促文，沉浸式“味蕾游”和水韵国潮夜演“六登”央视，引央视二套《经济信息联播》，央视四套《今日环球》《中国新闻》，央视十三套《朝闻天下》《新闻直播间》，央视新闻客户端，北京卫视《北京您早》，江苏卫视《江苏新时空》、《正午新闻》，新华日报等多家央媒、省媒聚焦。5月3日央视一套《晚间新闻》假日综述，用49秒超长镜头聚焦连云港盐河古巷水韵国潮夜演。6月20日晚，央视二套《经济信息联播》栏目以69秒超长镜头聚焦盐河巷端午非遗游。8月15日，央视二套《消费主张》重磅推出《20XX中国夜市全攻略》系列报道，以超清镜头、超近距离、第一角度聚焦海州商业街，向全国推荐最网红的夜市和最地道的美食。中秋国庆“双节”，“揽月中秋·醉美盐河”盐河巷中秋国潮夜演当晚共吸引线上线下26万人同步观看，花船、汉服特色巡游轮番登场，全市首个户外裸眼“3D”大屏、南腔北调、怀旧照相馆、音乐喷泉持续吸“睛”，燃爆老街古巷现代步行街，活动引央视新闻、人民网、江苏卫视、现代快报、学习强国等多个央媒、省媒聚焦。20XX年，商业街区年接待游客量预计达2400万余人次，年创营收近30亿元。盐河巷已成为同城最热、江苏最火、全国知名的文旅消费热门目的地。

3.积极拓展商旅文发展业态。一是建成新浦饭店、陇西客栈、海州城事记忆馆并实现常态化运营，打造“海州文化体验综合体”，全年累计接待全国各地参观研学22万人次。二是持续打造特色文旅品牌，举办“春润XX·花漾海州”海州区第二届清明踏青赏花节，重点扶持“连云港腔调”小剧场发展，升级盐河水韵国潮夜演品牌，引入“元宇宙”概念，打造“夜演+AR”场景体验项目。三是加大首店经济招引力度，引驻港城首店“猫来顺”，“红胖胖龙虾”“炭火匠人”“破店”等知名网红品牌共10家。四是深化商旅文交流合作。6月15日，成功举办第二十届20XX中国（连云港）商业街行业年会暨全国商业街行业促消费活动启动仪式”，作为全国商业街行业唯一最具权威性、专业性、公信力、影响力的品牌年度盛会，首次在江苏省举办，全国40多个城市、90多条知名商业街近200名代表现场观摩，广受好评。海州区商业街区发展中心作大会主题经验交流发言，获评“全国商业街先进集体”。五是紧扣夏季夜间消费，6月18日晚，20XX“苏新消费夏游港城”暨海州夏季消费促进启动仪式在海州区民主路老街新浦广场举办。活动现场发布全市夏季促消费活动实施方案，海州区商业街区作为全市“夜间经济”发展的成功典型进行经验交流。7月15日晚，举办20XX“苏新消费·夏游港城”暨海州商业街第六届啤酒文化节”开幕式。活动当晚，民主路老街人流量突破8万人次。

二、2024年工作安排

2024年，商业街区将紧紧围绕区委、区政府总体部署，重点从“景观化”街区打造、“集约化”业态提质、“品牌化”活动开展三个方面借势新机遇、谋求新发展，使以陇海步行街为中心，民主路、盐河巷区域内三公里商务区成为市区最重要、最具影响力的黄金商圈，实现消费转型升级和街区全面提升。

1.打造“景观化”文旅街区。按照一街一特色，一段一主题，一步一景观的高标准，持续对街区进行“外穿花衣、内修肌理”改造。一是围绕盐河生态修复，丰富两岸及河道景观亮化，升级西盐河水上游览线路，结合华北桥、大庆路桥、朝阳桥三个线路节点，增设桥体灯光亮化，桥下打造水幕光影秀，通过声光电的完美互动，提升游览观赏体验。二是整合新浦公园、滨河广场等周边优势资源，启动实施盐河巷“跨河入园”工程，开发盐河水韵十景，拓展发展空间，拓宽发展路径，达到聚人气、提活力、扩消费和繁荣商圈目的。三是结合各街特色，实施亮化、绿化、美化四时更新，打造空间层次感与氛围感，不断提升街区品质。四是聚焦商业街区智慧网红引流和互动打卡体验需求，创新引入人工智能技术，在盐河巷天后宫大舞台增设AI互动机器人，打造智能化新场景，助力传统商业全新升级，多举措建设“生态+、园林+、科技+”文旅商高度融合的景观化街区。

2.推动“集约化”业态提质。一是引导美术馆、艺术馆、老字号、博物馆及非物质文化遗产等文化展示项目入驻，持续释放街区文化属性，发展顺应消费新业态。二是完善商圈内小店经济布局与结构优化，培育建设具有影响力的各类小店集聚区，推动形成多层次、多类别的小店经济体系，带旺城市烟火气。三是积极争取“时光里”商业综合体落地，引导古玩城业态配套转型，扩大民主路商业体量。大力扶持昌旺家居广场转型升级、列奇达“中华姓氏博物馆”建设，打造“老新浦”发展样板。四是以夜经济发展为牵引，更新增设夜间主题场景、网红打卡景观，全面提档七大特色夜市，标准化、规范化打造港城夜市“新标杆”，擦亮陇海步行街购物天堂、盐河巷美食基地、民主路老街旅游文创“名片”。

3.引领“品牌化”活动开展。一是以活动营销、文化“走秀”丰富拓展假日经济、夜间经济。多元化开展春节、元宵系列活动、清明踏青旅游赏花节、“玩美假期·乐享食光”五一主题活动、“香飘商街·粽情端午”端午系列活动、第七届啤酒文化节、“盐河揽月·情满中秋”活动、国庆系列活动等，持续擦亮“百姓大舞台”“周末戏相逢”“元宵灯谜会”“非遗购物节”“十一国潮节”等响誉港城的文化活动品牌。二是创新节庆假日活动演绎。春节期间，以“龙”元素为主题，在各街布置龙年大型花灯，核心地段增加特色春节氛围小品。大年初一，通过“盐河水韵国潮夜演+音乐焰火秀”的新颖结合，展示春节老海州传统文化习俗，表达家国团圆之情。春节期间，陇海步行街特色踩街、民主路民国风巡游、盐河巷花船巡游、五大宫调演出等品牌文旅活动推陈出新，打造假日消费“文化大餐”。三是以“元宇宙”赋能文化品牌。打造“夜演+AR”场景体验项目，升级盐河水韵国潮夜演模式。联合市演艺集团，创新开展“镜花缘”沉浸式水上演出。四是探索打造“进连文旅第一站”。串接市内花果山、渔湾等景区旅游资源，开发承接夜间二次消费，建设地方土特产、文创展销店等特色旅游购物店，培育小酒馆、文创集市、Mini剧场等特色业态。五是探索建立“探店、直播带货、小红书”三位一体营销推广体系，引进“头部经济、首店经济、网红经济”，开展“旅游特种兵”“商旅优惠卡”“文旅消费季”等促销活动，持续吸引主力消费，促进来连文旅消费增长。

区卫健局20XX年工作总结和2024年工作谋划

20XX年以来，面对复杂的疫情防控形势和艰巨繁重的改革发展任务，区委、区政府始终将卫生健康工作摆在优先发展的战略位置，以强烈的政治责任感和使命感抗疫情、提能力、肃行风、保健康，推动全区卫生健康事业迈上了新台阶、取得了新成效。区中医医院在二级公立中医院绩效考核中进入全国前100名（全省4家），中医医院骨伤科、康复中心、针灸科成功创建为省级临床重点专科；徐家井社区成功创建全国示范老年友好型社区；全区20XX年基本公卫在全市排名第一名，全省B类县区排名第三名，为全市唯一一个获得省奖金的县区。在第四届基层卫生健康发展与传播大会暨基层卫生重点工作交流会上，XX区卫健局获医防协同——统筹疫情防控和基本公共卫生服务典型案例；南津渡社区卫生服务中心和邮亭圩镇中心卫生院入选国家卫生健康委发布的20XX年度“优质服务基层行”活动表扬机构名单；大力推进“1+1+1+N”三级医务人员包村新路径，医防融合模式被中央电视台新闻直播间《湖南XX：家庭医生签约服务增强基层医疗服务能力》、湖南卫视《永州XX：医保政策找人医疗服务上门》进行了宣传报道。

现将区卫健局20XX年工作总结如下：

一、工作落实

（一）有序推进卫生健康重点项目。区妇幼保健院新住院大楼完成建设并投入使用，完成富家桥镇中心卫生院、凼底乡卫生院、石岩头卫生院已完成基本建设，预计年底投入使用。持续推进全区医养优质资源整合，目前区妇幼保健院对颐养中心楼层科室布置进行了初步规划，对后续需要改造的产房、计划生育门诊手术室、检验科（含艾滋病初筛实验室）进行深化设计；XX区富家桥卫生院新院区已经完成建设投用，名称为社会福利中心，目前养老区域床位99张，入住老人73人，医疗区域床位147张，入住患者45人；妇幼保健院新院区由四医院建设为老年医院，已对老年病医院项目进行了清算，根据科室需求，已设计出新的方案；XX区富家桥卫生院大庙头中学改造正图纸设计中。

（二）持续推动医共体高效紧密运行。一是加强医共体内部管理。2个医共体总院成立医共体公共卫生管理科和健康管理中心（慢病管理中心）。二是推进资源共享。已建成6个医疗服务技术平台（消毒供应、心电诊断、临床检验、病理检查、医学影像、远程会诊），1-10月医共体内开展远程影像3950人次，远程心电12502人。三是落实药品目录一体化管理，成立医共体中心药房。在2个医共体内总院成立医共体中心药房，分院不能采购的药品由医共体总院统一采购统一配送，打破级别用药限制，有效缓解基层药品短缺问题，为全区患者减轻药品费用3000余万元。四是完善急症急救体系建设。两个医共体牵头为区域急救分中心，完成3个乡镇急救站建设，积极打造“30分钟急救服务圈”，医共体牵头医院完成了“卒中中心、胸痛中心、危重症孕产妇救治、危重儿童和新生儿救治中心”等四大中心建设，同时“创伤中心”正在建设中。

（三）有效促进分级诊疗落实。一是规范双向转诊，完善健全转诊制度。制定《XX区关于推进紧密型医共体分级诊疗工作的实施方案（试行）》，通过制定分级诊疗疾病目录（建立区级医院200+N、卫生院50+N、村卫生室20+N疾病目录），推行分级转诊绩效分配制度和考核制度，充分调动医疗机构的积极性，1-9月2个医共体内共上转病人1291人，下转257人；二是深入推进医防融合。做实做细“1+1+1+N”三级医务人员包村工作机制，全方位做好辖区居民的健康管家，全区组建包村团346个，176名区医、346名乡医与全区299个村卫生室实现对口帮扶包村。三是加大政策的宣传教育力度。做好医保差异化报账的解释工作，推进湘医保APP的应用，持续提升区域内就诊率，减少市域外就诊率。

（四）引导公立医院高质量发展。一是开展卓越服务示范医院创建。永州市第四人民医院、XX区中医医院、XX区妇幼保健院积极开展“永州市卓越服务示范医院”创建工作，提升老百姓看病就医幸福感、获得感。二是扎实推进临床重点专科建设。XX区中医医院骨伤科、针灸科、康复科等学科成功创建“省级中医临床重点专科”。三是开展医院等级创建和复审。XX区中医医院成功通过“二甲”复审，XX区妇幼保健院创建“二甲”，正等待市里复审。

（五）不断加强人才队伍建设。20XX年卫健系统引进高层次人才15人。同时，签订农村订单定向免费培养医学生共30名，其中本科5名，专科25名。农村订单定向本科免费医学生预签协议28名；农村订单定向本科免费医学生预签协议65名。20XX年开展“5.12”国际护士节表彰活动，共表彰“优质护理服务先进科室”8个，“优秀护理管理者”12名，“优秀护士”40名。开展“8.19”中国医师节表彰大会，共表彰“好院长”5名、“好医生”31名、“好护士”31名。

（六）抓好疫情防控和传染病工作。实施“乙类乙管”后，严格按照国家、省、是安排部署，落实各项措施。截止到20XX年11月27日（按审核日期统计），我区共报告法定传染病22种，发病6516例，死亡32例，发病率为1142.79/10万。无甲类传染病报告；乙类传染病报告17种2941例，死亡32例（艾滋病26例、肺结核6例），丙类传染病5种3575例，无死亡病例。

（七）不断加强宣传报道工作。20XX年，全区卫生行业新闻报道在中央、省、市、区等各级媒体发表275篇，其中中国新闻网7篇，省级媒体139篇，市区级媒体129篇。20XX年在XX区政务公示平台规范发布财务信息、政策法规、人事信息、工作动态等信息45篇。

（八）积极推进爱国卫生和健康教育与健康促进工作。20XX年以来，石岩头镇、黄田铺镇、梳子铺乡创建国家卫生乡镇，水口山镇省级卫生乡镇复审。巩卫工作第二季度、第三季度考核排名全市第一。开展病媒生物监测，病媒生物防制四项均在国家病媒生物密度控制水平B级标准范围内。开展健康知识普及行动，发放相关宣传资料10万份，全面提升居民健康素养水平，我区居民健康素养水平达27%以上。

（九）扎实推进民生实事。16个乡镇社区“糖尿病”标准化门诊建设全部完成并投入使用，糖尿病覆盖筛查完成目标任务数的99.5%。截止11月27日，“两癌”筛查任务数12000人，完成12004人，完成率100.03%。

二、存在的问题和原因

一是公立医院投入不足。基层医疗医疗机构未落实全额保障，区财政从基层医疗机构医疗服务经费中调控了30%的经费用于保障基层医疗机构工资性支出等人员经费。医改工作经费不到位，六项投入工作经费未按时拨付。二是服务能力不强。区域内就诊率偏低，区内医疗机构医疗服务能力不强，学科品牌不响，以及20XX年医保政策对基层医疗机构的制约，市域外就诊率较高。三是人才队伍建设不优。医疗机构高学历、高职称人才少、引进难，区直医院骨干医生、学科带头人缺乏，专业技术人员严重短缺，基层医疗机构和村卫生室。四是医疗服务质量不高。主要是患者就医体验不好。学科品牌不响，设备设施滞后。具有影响力的特色学科较少。

三、2024年工作谋划

1.持续擦亮健康XX品牌。全面贯彻落实习近平总书记在二十大报告中推进“健康中国”建设重要指示精神。健全公共卫生体系，加强疫情防控救治体系和应急能力建设，深入开展健康XX行动和爱国卫生运动，倡导文明健康生活方式。

2.持续深化医疗卫生体制改革。完善医共体内涵建设。持续推进医共体内部高效运行，建立健全分级诊疗体系，落实药品耗材带量采购和供应保障，推动改革医保支付方式改革，争取市医保“打包支付，结余留用，超支不补”的医保支付政策。

3.深入推进医防融合建设。按照“区乡一体化”、“乡村一体化”原则，持续健全和完善“1+1+1+N”包村工作机制积极构建基层医防融合新路径，加强区级牵头医院对乡镇卫生院、村卫生室的统筹管理，全面落实14大类公共卫生服务项目；建立以家庭医生为主体、全科专科有效联动、医防有机融合的服务方式，扶持打造一批基层医疗机构特色重点医疗学科品牌，逐步实现区、乡、村药品配送、使用、报销一体化。

4.持续提升医疗服务能力。继续支持永州市第四人民医院、区中医医院建设三级医院，区妇幼保健院创建“二甲妇保院”，推进中医药服务体系建设，用好妇幼保健院新住院大楼，加快推进全区医养优质资源整合。三个区级医院市级临床重点专科实现全覆盖，同时支持民营医院做大做强。

XX区卫生健康局

20XX年11月28日

农业农村局20XX年工作总结和2024年工作谋划

20XX年，在县委、县政府的正确领导下，我局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实习近平总书记关于“三农”工作重要论述和中央、省、市委农村工作会议精神，紧扣乡村振兴“二十字”要求，聚焦粮食安全、高标准农田建设、宜居宜业和美乡村、特色产业等农业重点任务，确保农业稳产增产、农民稳步增收，加快推进我县乡村振兴全面发展。

一、20XX年工作总结

（一）坚决守好粮食安全底线。一是抓好粮食生产。围绕粮食安全和生猪保供任务，加强农业综合技术服务指导。截至目前，全县粮食作物播种面积112.56万亩，其中夏粮（小麦）面积19.8万亩，总产5.46万吨；秋粮面积92.76万亩，总产38.99万吨。二是抓好“菜篮子”产品供应。全县生猪存栏20.62万头、出栏生猪预计58万头，能繁母猪存栏3.06万头，牛存栏2.4万头，羊存栏2.74万只，家禽存栏633.15万只，预计家禽出栏2580万只，禽蛋产量2.62万吨，全年肉类总产预计8.8万吨。水产方面，完成标准化池塘改造面积2500亩、单产提高10%以上，水产品总产量预计达9.38万吨。三是抓好设施农业现代化提升。新建水稻育插秧中心3个、粮食烘干中心3个、农事服务中心2个。新建农产品产地冷藏保鲜设施34个，库容9000立方米。四是抓好高标准农田建设。20XX年度高标准农田建设项目任务4万亩，总投资9030万元，涉及9乡镇15个村，6月中旬已完成建设任务。20XX年高标准农田建设任务3.5万亩（其中新建任务为2.0万亩，改造提升任务1.5万亩，高效节水灌溉0.09万亩），总投资8793万元，涉及9个乡镇14个村，现已完成市级评审、县级财政评审、招投标等工作，施工单位已进场开展原始测量和施工前期准备。

（二）着力推进农业产业发展。一是抓好农业产业园建设。重点推进洲头省级现代农业产业园基础设施建设，完成科技育秧中心、园区羊肚菌生态种植大棚、特色农产品数字烘干房、特色农产品数字烘干房建设项目建设，发展壮大稻虾综合种养主导产业和葡萄优势产业。20XX年千岭现代农业产业园获批第五批省级现代农业产业园，XX、汇口现代农业产业园获批市级现代农业产业园。二是抓好特色产业发展。重点围绕“两茶一虾”、瓜蒌等产业，加大资金投入力度，扩大种养规模，提高市场竞争力。今年，新增茶叶种植面积1017亩、稻虾综合种养面积4.5万亩、瓜蒌750亩，中药材265亩，累计发展茶叶3.66万亩、稻虾综合种养22.4万亩。三是抓好农业经营增效。深入开展新型农业经营主体提升行动，累计发展在业正常经营农民专业合作社1322家、家庭农场1761家，省级以上农业产业化龙头企业13家、国家重点农业产业化龙头企业1家。四是抓好农产品加工业发展。新增培育春江粮油和民丰米业两家企业为产值超亿元龙头企业，1-10月农产品加工业总产值197.5亿元，增速10.3%，完成全年目标值的83.5%。五是抓好品牌建设升级。培育“皖美农品”产品品牌2个，分别为“乡园7767”咸鸭蛋和“余奶奶”莲子。

（三）接续打造和美乡村。一是高位推进精品示范村建设。出台《XX县实施“千万工程”加快建设诗意山水宜居宜业和美乡村工作方案》，县财政每年安排不少于5000万元用于“千万工程”建设。省厅已批复20XX年度精品示范村2个，分别为柳坪乡罗汉山村和北浴乡邱山村，拟请中昊智达进行规划设计。二是扎实推进省、市中心村建设。印发《XX县美丽乡村长效管护评估补助办法（试行）》，拨付年度长效管护资金235万元。截至目前，20XX年度11个省级中心村县级已完成自验，20XX年度11个省、市中心村建设正有序推进。20XX年获评省级美丽乡村建设先进县。三是大力推进美丽宜居自然村庄建设。制定《美丽宜居自然村庄建设方案》，按照“优秀、良好、合格”考核等次分别兑现奖补资金。今年计划建设美丽宜居自然村庄114个，截至目前，70个自然村庄已完成两批次县级验收，12月底前将组织开展第3批县级验收。四是有序推进农村改厕。建立改厕长效管护考评机制，拨付改厕管护资金70万元。已完成4400户改厕年度任务。五是全面推进秸秆和畜禽粪污资源化利用。预计全年秸秆产生量63万吨，可收集量49万吨，综合利用量45万吨以上，综合利用率约93.2%。全县各类畜禽规模养殖场204家，畜禽养殖废弃物资源化利用率达83%以上，畜禽规模养殖粪污处理设施装备配套率达100%。

（四）大力促进农村改革。一是巩固农村集体产权制度改革成果。20XX年度农村集体资产清查数据已全部录入全国农村集体资产清产核资管理系统，并通过上级审核。目前已完成实施“三变”改革的村（居）达199个，占全县总村（居）的95.2%。二是扶持壮大农村集体经济。县财政每年安排500万元引导资金，重点扶持一批符合条件的村发展村级集体经济。目前，全县新增经营性收入50万以上村数16个，经营收益50万以上村数12个，其中经营性收入100万元以上强村4个，实现现金分红和福利分红村31个，占比15.7%。三是持续推进大湖保护与利用。科学发展大湖增殖渔业，指导云梦泽公司投入1000多万元投放鱼苗200多万斤，县渔政站在大湖增殖放流鱼苗1300万尾。加强湖区秩序管控，今年以来办理渔业行政案件28起，其中非法网鱼案22起，违规垂钓案4起，电鱼案2起，移送公安机关6起。

二、2024年工作安排

（一）聚焦高标准农田建设，狠抓粮食安全。一是加快施工进度。加强宣传氛围，结合当前有利时机，进一步采取强力措施，迅速掀起农田建设高潮，加快制定时间表、路线图和责任清单，抓住当前“黄金施工期”，实施倒排工期，挂图作战，迎头赶上全省平均进度。二是注重工程质量。严格执行工程建设相关制度，健全完善质量管理体系，强化质量风险责任意识，加强全过程质量监管，并健全农田建设工程监督管护机制，坚持工程管护与工程建设同步谋划，统筹部署，确保质量监管到位，提升工程质量。三是稳步推进第三次全国土壤普查。严格按照《XX县第三次全国土壤普查工作方案》时序进度，2024年11月底前完成全部外业调查采样和内业测试化验工作。2025年6月底前完成土壤普查成果整理、数据汇总，下半年形成报告后向市三普办汇交土壤普查成果。

（二）聚焦“两茶一虾”，狠抓特色产业。一是整合安排“两茶一虾”产业发展专项资金450万元，继续稳步推进项目实施。二是加强培训和技术服务。成立专家服务小组、科技小分队分片深入生产基地，指导茶农、虾农进行生产指导。三是大力发展“二品一标”农产品，建立品牌目录，加强动态管理，积极将“二品一标”纳入国家和省平台管理，全面推广“带证上网、带码上线、带标上市”智慧管理模式，确保品牌含金量。四是抢抓杭州星探桔公司打造区域公用品牌的机遇，着力培育和打造“XX稻虾米”、“XX香芽”茶叶、“龙成一品”等农产品品牌，以XX特色品牌进军市场，扩大市场规模化，推进特色产品经营品牌化。

（三）聚焦人居环境整治，狠抓和美乡村。一是聚焦精品示范村建设，全力打造20XX年度和美乡村精品示范村建设样板，同时超前谋划2024年度精品示范村申报工作，力争每年成功申报2个及以上的精品示范村，实现“北部山区、中部丘陵、洲区平原”全覆盖。二是聚焦农村改厕“提质年”要求，在高质量完成4400户年度新建改厕任务的基础上，继续常态化开展厕所问题摸排整改，完成2个新设立街道“一站两体系”和教学点建设，加快农村厕所革命整村推进财政奖补资金使用。三是聚焦和美乡村建设，坚持注重实效，强化工作调度，高质量完成20XX年度中心村建设，拟申报2024年度中心村10个以上。四是聚焦美丽宜居自然村庄建设，加强工作指导，着力打造干净、有序、协调的自然村庄。五是聚焦高标准农村人居环境整治示范片创建，常态化开展“和美松兹”村庄清洁日主题活动，以105国道为主线，沿线打造示范片，着力提升人居环境质量。

（四）聚焦长江“十年禁捕退捕”，狠抓渔业发展。一是进一步落实退捕安置保障。继续抓好退捕渔民结对帮联，健全完善结对帮联包保工作机制，组织开展就业技能培训，引导退捕专业渔民创业、务工，提供公益性岗位安排就业。二是继续扩大禁捕退捕成果。继续会同公安、市场监管等部门紧盯捕捞、运输、销售等环节，完善跨区域、跨部门的执法合作机制，持续组织开展联合执法、交叉检查和专项行动等活动，着力构建“水上不捕、市场不卖、餐馆不做、群众不吃”的良好氛围。三是加快提升渔政执法能力。继续配齐相关执法监管设备，健全网格化管理长效机制，构建专管群管结合、人防技防并重的执法监管新格局。

市市场监管局20XX年工作总结和2024年工作思路

一、全年工作完成情况

全力攻坚营商环境优化提升。营造“服务无处不在、监管无事不扰”营商环境，落实“一网通办、一日办结”，企业开办全流程网办率达97%；实现企业注销及关联事项“极简办”、“集成办”，企业简易注销应用占比达76%。对区内1675家小微企业、个体户开展问卷调查，“精准画像”疫情后小微经营主体，调研报告获钱荣常务副区长批示肯定。截至10月底，全区在册经营主体6.17万家，其中企业2.84万家，个体户3.33万家，同比分别增长8.26%和6.04%。通过外联内融、强化晾晒，“互联网+监管”各项考核指标获大幅提升，截至10月12日，全区应用“互联网+监管”平台检查共计1.8万次，其中双随机检查占比65.97%，部门联合监管率42.74%，同比分别增长232%和97%，三季度跨部门联合双随机监管率综合指标评分42.6%，居全市第5、全省第34名，此外，“信用+阳光餐饮街区”应用入选全国优秀信用案例。公平竞争审查不断完善，至目前，共完成审查政策措施文件76份，审查清理存量文件1352份，联合会审政策措施13个，评估审查政策300余个，发现问题51个，已全部整改完毕。健全“简案快办、要案严处、柔性包容”执法模式，全年“简案快办”结案数占适用案件总数比率达100%，共办结各类案件433件（大要案65件，涉罪移送公安3件），罚没款总额280.28万元，截至10月16日，作出减轻处罚案件117件及免予行政处罚8件，占全年案件总数的28.9%。

“品牌+质量”激发高质量发展活力。放大知识产权激励效应，联合区科技局、区财政局印发《镇海区支持科技创新发展的若干政策》，知识产权发展奖补资金预算增至300万元。指导4家银行推出各具特色的知识产权质押金融产品，登记总额逾23亿元，惠及辖区企业70多家。宁波磁性材料应用技术创新中心有限公司荣膺浙江首届知识产权奖发明专利一等奖，我区成为全市唯一获得一等奖的区县。强化知识产权保护力度，共立案查处知识产权领域案件30件，涉罪移送公安1件，罚没款75.32万元，案件数、罚没款同比分别增长42.86%和38.48%。截至9月底，全区累计发明有效专利达5263件，居全市第5；每万人有效发明量达102件，居全市第4；截至9月底，全区前三季度商标申请量2252件，注册量1370件，累计有效商标2.1万件。推进质量管理提升，编制并发放《质量标准计量服务手册》800余份，下达20XX年第一批镇海区促进品牌标准战略专项资金336.104万元，惠及33家单位。全年新增“品字标”认证企业10家，通过“浙江制造”标准答辩并成功立项企业10家，数量居全市前列。指导镇海炼化、石化建安获省政府质量奖，我区成为唯一一个有两个省奖的区县，指导家联科技荣获宁波市标准创新重大贡献奖。联合宁波市计量院精心谋划，在骆驼所设立“宁波市计量测试研究院镇海受理点”，为辖区计量器具使用单位提供优质便捷的“一站式”服务。

坚决筑牢“三品一特”安全防线。顶层设计、高标准推进省食安区创建，通过“九马”赛事、墙体彩绘、朋友圈广告等形式开展省创全方位立体式宣传，全市首家落地居家养老食堂食责险。培育10家星级农村食品经营示范店，探索孵化农村食品数字化监管模型。积极打造阳光餐饮街区的镇海“金名片”，新增海尚广场、福业街2条阳光餐饮街区。至目前，已完成各类食品抽样1685批次，不合格54批次，不合格率3.6%，问题发现率居全市前列；完成药品抽检188批次，合格率100%。积极引进外地优质成品油检验机构，导入现场快检模式，检验周期由常规实验室检测的1个月压缩至快速检测的30分钟，检测指标覆盖重点类项目。创新“专家带队”模式，邀请第三方资深专家共同组成检查组，对特种设备开展深入细致检查，共检查使用单位386家，发现问题723项，均已闭环整改。扎实推进农贸市场创建，在今年全市重点农贸市场长效管理测评中，我区农贸市场平均得分第一二季度居全市第二、第三季度居全市第三，陈倪菜场获评市平安创建行业标杆单位（平安标杆农贸市场）。

二、明年工作思路

2024年，我局将继续以“三个一号工程”引领全局工作，全面践行“有感服务、无感监管”理念，努力为全市市场监管工作提供更多镇海样本、镇海经验，着重推进以下三方面工作：

一是多维度集成打造“一流营商环境”。深化“一站式”助企服务，打造更多“一件事一次办”集成应用，挖掘电子营业执照“企业码”多跨应用场景。加快出台区级个体工商户扶持政策，结合分型分类培育探索，出台一揽子融资合作政策，形成高质量培育体系。规范发展商务秘书托管企业虚拟注册模式，形成规模效应，促进经营主体量质齐升。会同相关部门开展个体工商户强制退出机制探索，力争试点恢复个体户依职权注销工作，加快无效经营主体出清。进一步合并局各业务条线抽查任务，做到“综合查一次”，降低行政成本，最大程度减少对经营主体干扰。

二是高品质服务激发“创新创造动能”。深入推进“知识产权联系服务制度”，力争实现重点企业和单位100%精准对接。协助市局及中国科学院材料所推进国家级磁性材料产业知识产权运营中心运营工作，全程跟踪指导物联网产业知识产权联盟的筹建工作和石化区国家级知识产权强国建设试点示范园区的创建工作。持续推进知识产权保护行政司法衔接机制，做好“甬江科技成果保护联盟”的各项工作。持续入企调研、宣贯政策，力争“品字标”新增6家，动态培育“浙江制造”团体标准6项，推动野马电池、镇洋发展等企业争创2024年宁波市政府质量奖。

三是高质效监管确保“市场安全有序”。开展执法线“强队砺剑”行动，强化业务培训及案例交流，推行辖区内跨地域办案，破解地域性案源与执法能力不平衡问题。在推广网络餐饮食品安全风险智治应用场景1.0经验的基础上，迭代升级该应用场景2.0，建立四色风险指数体系、链接“固证宝”平台、全面对接贯通“浙政钉”“浙里办”两端，进一步提升网络餐饮风险智治工作的管理水平。加强区域餐饮食品安全基础保障能力体制机制建设，针对疫情期间餐饮保供所暴露出的应急机制缺失、协同处置缺位等问题，将各基础能力要素集成进行数字赋能，探索打造全新全域餐饮食品安全保供系统应用，构建“组织机制协调顺畅”、“法定职责责任明确”、“制度流程设计清晰”、“部门监管协同高效”、“食品安全保供精准”、“专业技术支撑有力”等六大功能模块，切实加强平时“专业化监管、跨部门协作、社会化共治”等三大能力建设，确保重大活动保障、突发公共事件，餐饮保供随时能“拉得出、打得赢”。持续推进星级农村食品经营示范店建设，完善并推广农村食品监管数字化模型，力争在农村食品安全监管上精准破题。全面推进两个“规定”落实，建立两证和强标类工业产品生产和销售单位质量安全档案，督促企业健全质量管理相关制度。发挥部门优势，做好新开工大型项目的特种设备服务工作，变“事后监督”为“事前服务”，为企业建设及后续安全使用管理打下坚实基础。

医保局20XX年工作总结和2024年重点工作安排

20XX年我局在市委、市政府的坚强领导和滁州市医保局的精心指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于医疗保障的重要论述，围绕“群众得实惠、医院获发展、基金保安全”的总体目标，重点开展了以下工作：

一、20XX年重点工作开展情况

（一）坚持党建引领，强化工作本领，建设“为民医保”1.政治建设常抓不懈。牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”、忠诚捍卫“两个确立”。今年以来召开党组会11次，将上级重要讲话、会议、文件纳入“第一议题”学习。深化学习教育，通过中心组扩大学习、集体研讨、个人自学等方式，宣传贯彻党的理论主张、党的二十大精神和第二批主题教育，凝聚思想共识。2.廉政建设持之以恒。将“清廉医保”建设与医保基金监管、纠“四风”、行风建设深度结合。全面完成省委第三巡视组巡视天长反馈意见整改工作和相关审计问题整改，举一反三清理基金运行中存在的问题。紧盯医药采购、基金支付等重点环节，全年未出现内外勾结、以权谋私等违规违纪问题。3.业务培训不断加强。一是开展“医保业务小讲堂”，采取医保干部“人人上讲台”的方式，围绕本职工作讲“业务课”，提升了医保工作人员政策认知和业务熟悉度。二是举办定点医药机构经办人员培训班，根据每个阶段工作确定不同内容课程，持续开展培训工作。今年以来举办征缴业务、慢性病排查、基金监管等相关培训10场次，累积培训超500人次，实现全市医保系统、医药机构相关人员全覆盖。

（二）严格政策执行，深化各项改革，建设“利民医保”1.全民医保应保尽保。20XX年三季度末，全市参保职工80507人，城乡居民参保501666人。截至10月底，我市2024年度城乡居民医保参保人数337193人，参保率66%。2.基金运行安全平稳。严格执行医保基金市级统筹预决算管理，截至20XX年三季度末，全市医保基金收入6.32亿元、支出6.28亿元。3.待遇政策严格落实。一是扩大基本医疗保险和生育保险的药品目录和支付范围。增加“注射用福沙匹坦双葡甲胺”等17种竞价药品，取消了“贝伐珠单抗”等117种药品的医保支付限制条件。将市中医院的“通络化痹丸”等12种院内制剂按规定纳入医保基金支付，增加了“脊髓性肌萎缩症”等4种门诊慢特病，目前普通慢性病病种共49种，特殊慢性病病种25种。二是提高了普通慢性病的年度支付限额。职工由1.8万元调整至2万元，居民由0.5万元调整至1.8万元，职工普通慢性病报销比例由70%调整至75%。三是优化了城镇职工门诊统筹报销政策。起付线由原先的800元降至二级和三级医疗机构400元，一级及未定级200元。退休职工封顶线由原先的2000元提高到3000元，报销比例高于在职职工10个百分点。四是缩短异地就医备案流程。实现了在安徽省医保公共服务平台申请“其他临时外出就医人员”备案，免除审核程序，缩短备案时间，提高了异地就医直接结算率。4.乡村振兴高位推进。紧盯困难群众参保全覆盖、资助全落实、待遇全享受、“一站式”即时结算4个硬任务，自9月份以来，开展了针对特困、低保、重残等重点人群共26161人的慢特病专项排查，其中74人通过慢特病待遇享受，为852人办理了高血压、糖尿病两病门诊保障。5.支付改革持续深化。一是大力实施DRG付费下临床路径管理。全市所有医疗机构住院均实行了DRG付费改革，目前已完成20XX年度DRG清算，实际结算比100%。二是深化中医药门诊适宜技术门诊按病种付费、基层医疗机构日间病床按病种付费、肾透析类治疗项目按病种付费和精神病类病种按床日付费。全市所有基层医疗机构日间病床按病种付费试点全覆盖，截止目前，我市基层医疗机构日间病床结算2272人次，基金支付计161.14万元；门诊中医适宜技术结算275人次，基金支付29.31万元。6.集采工作扎实推进。完成了6批次药品集中采购使用工作，累计采集86种药品，总采购金额约1753.96万元，按平均降幅52%测算，与落实国家集采药品政策前相比，为患者减轻负担约1900.1万元。20XX年落实15种（类）高值医用耗材集中带量采购，采购总金额843.27万元，平均降幅50%左右，减轻患者负担843.27万元。7.服务价格不断规范。组织对6家民营医院开展医疗服务项目价格监测，共发现问题263项，均已要求及时整改；对2家公立医院开展医疗服务价格梳理和监测，其中对市人民医院开展项目总数1936项，市中医院2212项。8.基金监管持续加强。今年以来，先后开展了基金监管宣传月活动、“两定”机构全覆盖检查、DRG基金监管、基层医疗机构“挂床住院”检查、定点医疗机构“自查自纠”等专项行动，共追缴医保基金250.64万元，行政立案11件，罚款162.42万元，暂停医保结算10家，解除医保服务协议5家。多次参加省、市组织的飞行检查，工作表现被上级部门予以充分肯定。

（三）完善服务体系，规范经办流程，建设“便民医保”1.经办体系全面覆盖。一是强化经办服务“龙头”。优化功能布局，对市政务服务中心医保大厅进行升级改造，加强内控管理，切实做到说“不”要提级，说“行”要提速，说话有温度，成功创建20XX年度省级医疗保障服务窗口示范点。二是打通经办服务“末梢”。全市设立174个医保服务网格，对16个镇（街）“医保服务站”、城市社区、美丽乡村主要干线的村“医保服务点”进行了提升。积极利用上级财政转移资金，分别为各镇（街）、卫生院购置了医保自助查询机和“刷脸”设备。将城乡居民参保登记等19项医保经办服务下沉到基层，今年以来，镇、村两级共受理业务7207件，其中办理事项5120件，代办事项2087件。永丰镇便民服务中心成功创建20XX年度省级医疗保障基层服务示范点。三是创新能力提升“平台”。制定了基层服务人员以干代训工作方案，每周安排一名镇（街）医保管理员进驻医保服务大厅，与工作人员一起受理医疗费用手工报销、慢特病申请，异地就医备案等业务。已实施“以干代训”20批次，目前正在开展镇级“以干代训”活动，全面提升市、镇、村三级医保队伍服务能力。2.业务办理全面提速。一是优化流程实现“一次办”。全面落实“四最”“六统一”要求，避免服务对象跑腿。二是简化环节实现“简单办”。精简办理材料23.68%、压缩办理时限21.43%，简化办理流程后即时办结事项占比50%。三是借助网络实现“智慧办”。推动更多医保服务事项“网上办、掌上办、刷脸办”，11407人次通过国家、省“异地就医备案小程序”申请备案成功。认真落实器官移植术后、心脏瓣膜置换术后“免申即享”、恶性肿瘤“即申即享”，让慢特病鉴定工作驶入“快车道”。四是充实力量实现“外援办”。引入人保财险滁州市分公司承办医疗救助经办服务，切实改变原先既当“运动员”又当“裁判员”的格局，堵塞错救，漏救、重救的漏洞，保障医疗救助政策实施的公平公正，切实提高公信力。3.信息化建设加速推进。通过医保电子凭证激活、推广应用，目前已实现所有定点医药机构均可使用医保电子凭证扫码结算，且二级以上定点医疗机构均实现了医保电子凭证的全流程应用。截止目前，我市参保群众医保电子凭证激活率达90%以上，名列滁州各县市区第一，二级以上定点医疗机构医保电子凭证使用率达60%。加快医保移动支付工作，全市24家医疗机构已完成系统改造，截至10月底，累计交易数10000余笔。

二、2024年重点工作安排

（一）筑牢“为民”基础，强化政治建设。一是增强宗旨意识。坚持以人民为中心的发展思想，坚定不移全面从严治党，抓牢意识形态阵地，高质量做好基层党建工作，深化党建业务融合。二是加强作风建设。深入学习贯彻党的二十大精神，深化行风建设，建立一支能挑重担、清正廉洁的干部队伍。三是提升工作本领。完善干部平时考核、年度考核、选拔任用机制，进一步激发干部队伍工作活力。继续加强医保工作宣传，运用内、外宣传渠道，推介医保特色亮点。

（二）遵循“利民”指南，健全制度机制。一是严格政策落实。继续推进参保全覆盖，落实乡村振兴战略，实现困难人员应保尽保。夯实基本医保、大病保险、医疗救助三重保障制度，严格执行国家医保目录。二是深化重点改革。常态化落实国家、省市联盟地区药品、高值耗材集采工作，加强医疗服务价格检测评估、监督执行。持续推进DRG支付方式改革，对DRG进行全流程监测，优化支付体系规范结算流程，推动医保高质量发展。三是持续加强监管。巩固集中整治“回头看”工作成效，健全完善全覆盖监督检查工作机制。持续加强部门联合监管，聚焦重点、精准施策，深入开展打击欺诈骗保专项治理。积极引入第三方力量，弥补监管部门自身人员数量和专业结构的不足。

（三）对照“便民”标准，提升服务水平。一是进一步夯实市、镇、村“三位一体”的医保经办服务格局，加强医保经办机构建设，确保机构设置健全、职能行使充分、工作事项对口。拓展“一刻钟医保服务圈”，加强人员队伍培训，提升医保经办队伍服务水平。二是持续推进标准化窗口和示范点创建，确保经办窗口全部达标，基层站点和医药机构符合规范。持续深化放管服改革，推动服务事项简单办理，坚持传统服务与智能创新相结合。三是进一步拓展“互联网+”医保服务，进一步完善医保信息平台功能，实现由“能用”向“好用”转变。持续加大医保电子凭证激活、使用率，拓宽移动刷脸支付应用场景。

区科技和工业信息化局20XX年工作总结及2024年工作打算

一、20XX年工作情况

1－9月，全区95家规模工业企业完成增加值同比下降12%；1－8月，完成工业投资同比增长32.8%，完成技改投资同比增长26.4%。预计全年规模工业增加值保持在合理区间运行。

（一）突出服务保障，为企业发展赋能助力。持续开展“送解优”行动，累计帮助企业解决问题困难35个，“点对点”为企业解读政策40余家次。新洺瀚食品、庆胜新能源、大地印务等7家企业申报的省先进制造业高地建设专项资金等项目已通过评审；嘉联生态等12家企业申报省市科技计划项目。涵海新材、展翔生物等8家企业获得小微基金融资贷款近4000万元。

（二）培育市场主体，工业发展后劲持续增强。实施中小企业成长工程，推动小微企业高质量发展、“绿色”发展。目前止，全区新增规模工业企业3家，预计全年新增数量将达到8家。高新技术企业第一批成功申报认定8家，第二批申报的10家正在评审中。新增省级专精特新中小企业5家，全区省级专精特新中小企业达到10家，金联星特种材料成功申报认定国家级专精特新“小巨人”企业，我区专精特新“小巨人”企业实现零的突破。入库创新型中小企业15家，入库科技型中小企业49家。三利和食品等7家企业通过省自愿性清洁生产审核验收。

（三）强化科技创新，引领产业高质量发展。制定下发了《君山区打好科技创新攻坚仗方案》，成立工作专班，制定了工作制度。目前止，已编印工作专报4期，省、市新闻媒体上稿15篇。实施关键核心技术攻坚。国泰食品酱腌菜绿色高效精深加工技术研发等6个市级项目已通过初审。实施创新成果转化攻坚。万雨合业等多家企业与省内外高等院校、科研院所建立“产学研”合作机制；君山银针等多家企业融入岳麓山种业创新中心洞庭湖区域中心岳阳分中心；金联星特种材料等多家企业正在准备成果登记资料。实施创新平台建设攻坚。完成了国家数字渔业湘北创新分中心挂牌，国泰食品、庆胜新能源申报了工程技术研究中心，嘉顺泰食品、旺君龙水产养殖申报了星创天地，君山苇业公司申报了科普基地。正着力推进君山产业开发区申报省农业科技园区、省级高新技术产业园申报工作。

二、存在的问题

（一）工业基础薄弱。一方面，经济总量不大。我区现有规模工业企业95家，占全市规模工业企业总数量比不到5%，并且剔除空壳企业、停产企业，正常生产的企业仅70家。另一方面，发展后劲不足。缺乏大项目的支撑，招商难度大，项目质量不高。

（二）科技创新能力不足。我区企业主要以农副产品加工业为主，大多数企业处于粗加工阶段，技术含量低，科技创新能力弱，企业在研发投入方面不多。

（二）产业优势不明显。我区产业基础薄弱，现有的食品加工、电子信息、生物医药等产业存均在企业规模小、家数少、产业链条短等问题，缺乏带动能力强、辐射范围广的龙头企业，与其他县市区相比没有竞争优势。

三、2024年工作初步打算

（一）加强运行调度。一是在分析研判上再加强。定期研判预期目标，强化监控分析；加大与区相关部门沟通协调力度，提高运行数据收集与分析的准确性、时效性和关联性，及时做好面上统筹和重点企业的具体指导。二是在运行监测上再精准。完善全区工业企业月度监测分析制度，加强对重点行业、重点企业的跟踪研判、预测预警，确保主要指标运行在合理区间。三是在主体培育上再发力。建立完善小微企业培育库，对标规模业企业、专精特新企业、高新技术企业标准，加大主体培育，全年力争完成市定目标任务。

（二）加强科技创新。引导鼓励企业加大研发投入，加强科技创新，重点引导金联星特种材料、劲阳电子、庆胜新能源、永金永磁铁等一批基础相对较好的企业，围绕改善产品结构、提升产品质量、增强产品附加值和科技含量，加快产品升级换代步伐，提高核心竞争力。鼓励支持国泰食品、李记食品、三利和食品等企业运用新技术、新业态、新模式改造提升传统产业，带动传统产业向智能化、数字化方向发展。

（三）加强助企纾困。持续深入开展“送解优”行动，加大企业纾困力度，帮助企业解决在用工、资金、用水、用电等方面存在的问题，助推企业发展壮大。落实国家、省、市、区各项惠企政策，最大限度激发市场活力和企业发展的内生动力。找准产业链发展中存在的问题和薄弱环节，因链施策，打通产业链存在的难点、堵点、痛点，围绕锻长板、补短板、填空白，促进产业链由小变大，由大变强，由强变优，实现引领发展。

XX市机关事务管理局20XX年工作情况及2024年工作计划

今年来，在市委、市政府的正确领导下，我局坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，贯彻落实习近平总书记对广西“五个更大”重要要求、视察广西“4·27”重要讲话和对广西工作系列重要指示精神，深入贯彻落实习近平总书记对机关事务工作“勤俭办一切事业”重要指示精神，切实履行“管理、保障、服务”职责，更好服务经济社会发展大局，为全市各级党政机关高效有序运转作出积极贡献。

一、20XX年工作情况

（一）聚焦“两个维护”，鲜明旗帜推进政治机关建设。始终坚持把政治性作为机关事务工作的第一属性，坚决捍卫“两个确立”、切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到党中央、自治区和市委、市政府的决策部署和要求上来。一是以开展主题教育为落脚点，推动高质量发展破题开局。自9月主题教育开展以来，我局牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，以高度的政治自觉和政治担当扎实开展好主题教育，坚持高站位部署、高标准要求、高质量推进，以党的创新理论为指引，紧盯制约机关事务工作发展的重点难点问题，大兴调查研究之风，全面检视整改问题，推动主题教育落实落细。坚持以上率下，在部署推动上狠抓落实，把开展好主题教育作为当前首要政治任务，第一时间成立局党组主题教育领导小组，研究制定实施方案，安排读书班和制定具体的学习计划，细化理论学习内容，找准小切口，建立健全清单推进、闭环落实的工作机制；坚持淬炼思想，在理论学习上走深走实，严格落实“第一议题”制度，发挥领导干部“领学”作用，强化党支部“精学”成效。主题教育开展以来，已召开一次党组中心组理论学习，完成为期7天的读书班，组织开展“推进党风廉政建设永葆清廉后勤本色”专题党课，严格落实“三会一课”等组织生活制度，细化支部学习计划，以“送学”“促学”的方式鼓励离退休党员开展学习，通过各种形式开展学习活动，营造浓郁的学习氛围。同时，坚持把整改整治贯穿主题教育始终，边学习、边对照、边检视、边整改。局党组主要负责同志亲自带头研究，深入检视查摆出第一批问题，形成了问题清单，明确了整改措施、整改目标、整改时限、责任科室和责任人，并对问题清单实行动态管理，按期对账销号，坚持举一反三，坚持上下联动认真抓好整改落实。二是以大力提升组织力为突破点，推动基层党建提档升级。以开展模范机关建设回头看为抓手，以推进基层党建“五基三化”提升年、支部星级评定创建等工作为重点，不断深化基层党的建设。今年我局3个支部获市委市直机关工委授予“XX市直属机关五星级党支部”称号，基层党建标准化建设再上新台阶。同时，扎实开展好党组中心组学习、党支部“三会一课”、支部书记上党课、主题党日活动等工作，认真贯彻落实《关于开展市直机关2019—20XX年全国党员教育培训工作规划贯彻落实情况总结评估工作的通知》要求，完成全局党员集中培训和集中学习情况登记工作。全年累计举办政治学习91场、读书班10场、专题党课20场，组织赴鹿寨县中渡镇鹿寨红色文化陈列馆开展“学习贯彻二十大弘扬革命文化”红色教育主题活动，组织全体党员分批观看红色电影《李明瑞》、《边疆军魂》，让“红色引领”发挥积极作用。三是以持续推进清廉机关建设为着力点，推动全面从严治党向纵深发展。持续抓好对“一把手”和领导班子监督，制定局党组全面从严治党年度工作要点，扎实开展政治生态状况综合分析；围绕全市关于开展领导干部利用职权或影响力插手工程项目谋私贪腐问题专项整治工作要求，组织开展自查自纠行动，配合开展十九大以来项目招投标工作情况“回头看”工作，推进政治监督具体化、精准化、常态化；完善常态监督机制，在组织开展廉政风险点排查的基础上，召开党风廉政建设工作扩大会议并组织领导干部签订《党风廉政建设责任状》，紧盯关键环节，抓好“关键少数”；丰富党风廉政教育形式，通过党组书记上廉政专题党课、组织观看警示教育专题片、参观廉政教育基地、组织机关纪委参加学习整顿教育行动、开展清廉家访等多种方式，营造清正廉洁良好氛围，打造清廉机关“最后一公里”。四是以开展大兴调查研究为结合点，切实提升服务保障管理效能。牢牢把握“深、实、细、准、效”要求，围绕推进机关事务工作高质量发展的主题，选取“新能源汽车应用”、“XX市县区（乡镇）公务用车全生命周期管理标准化建设”、“规范开展涉密政府采购”及“电商时代闲置国有资产保值增值问题研究”等4个课题，截至目前，累计走访乡镇8个、企业6家、机关单位32家，召开调研座谈35次，排查各类痛点、堵点、难点问题28个，提出措施建议20项，以大兴调查研究之风推进工作质量提升。同时，配合自治区管理局、市政府等上级部门调研问效，深入查摆机关事务工作推进过程中亟待解决的问题。此外，积极落实巡察整改任务，对照巡察反馈意见分解细化整改任务66项，完善制度19项，以整改落实推进工作标准和质量不断提升。

（二）坚持服务大局，积极履职推动重点任务落实。一是多措并举，新能源汽车推广应用取得积极成效。严格执行公务用车编制审核，将新能源汽车配备比例及出行率纳入全市党政机关公务用车使用监督，在连续两年超额完成“新增新能源汽车占比不得低于30%”目标的基础上，于今年4月印发《关于加快推进全市行政事业单位新能源汽车推广应用的通知》，进一步加大政策引导力度，要求除特殊工作需求外，全市行政事业单位需更新配备的公务用车全部采购新能源汽车，做到“应采尽采、应配尽配”。截至目前，20XX年全市新配备公务用车总数63辆，其中区产车47辆占比74.6%，国产特种专业技术用车16辆占比25.4%；新购车中新能源汽车38辆，占比达到60.3%。其中4月份以后除特殊工作需要外，新增公务用车百分之百均为新能源汽车。此外，今年来，我局积极发挥职能优势，不仅顺利承办大型活动，而且多次在国家部委层面会议上作代表发言。4月，受邀参加国管局在成都召开的绿色低碳技术发布交流会，就XX新能源汽车推广和配套基础设施建设作交流发言；9月上旬，承办“广西新能源汽车推广经验交流会暨广西汽车推介会”，全力助推广西经济社会高质量发展；9月下旬，受邀参加国管局在雄安新区组织召开的“新能源汽车推广现场会暨全国公务用车管理工作座谈会”并作为唯一一个地级市进行交流发言。目前，我局是唯一一个也是广西首个被国管局确定为公务用车管理专项领域建设的单位。二是贯彻落实“勤俭办一切事业”要求。围绕贯彻落实习近平总书记关于机关事务工作“勤俭办一切事业”的重要指示精神，落实中央关于厉行节约坚持过紧日子要求，进一步加强机关运行成本管理，组织市政府办公室等38家政府机关单位开展20XX年全市机关运行成本统计调查工作，20XX年我市全年机关运行经费支出总额为15647.83万元，占全年财政拨款支出总额的4.25%，平均各单位支出411.79万元，人均支出2.58万元。其次，围绕落实市委第十三届七次全会暨经济工作会议关于“推动绿色发展，积极倡导绿色消费，推动形成绿色低碳的生产生活方式”的具体要求，加大全市公共机构节能监督管理力度，找准绿色改造、生活垃圾分类、反食品浪费、能耗数据统计等工作重点，狠抓全市公共机构节能目标任务落实。截至前三季度，我市公共机构能源消费总量50021.04吨标准煤，其中人均综合能耗49.2千克标准煤/人，单位建筑面积能耗3.18千克标煤/平方米，人均用水量14.81吨/人，以上指标均已达到自治区要求，且人均用水量降幅较大，节水效果明显。三是服务经济发展，持续推进招商引资工作取得积极成效。落实市委、市政府关于投资促进工作部署，结合机关事务工作涉及的项目集中发力，以产业项目招商为抓手，坚持局“一把手”带队招商、常态招商，截至目前，柳城县农村有机废弃物综合处置利用中心项目、鹿寨县战马新能源材料基地项目、全屋定制9.8万立方米高端生态家具板项目、成品家具项目等4个项目已完成签约，计划总投资额达16.19亿元。四是全力助推“平安XX”建设。强化责任意识和底线思维，建立应急事件风险防控机制，统筹推进所辖办公区人防、物防和技防建设，全面提升安全风险防范能力。加强对司机、服务等聘用人员的安全教育，定期召开安全生产联席会议，不定期对所辖办公区开展安全大检查和消防、防爆等安全演习工作，全力保障党政机关办公区安全稳定。汛期期间，24小时落实防汛用车保障任务，保障人民财产安全。五是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。局领导带队每个季度走访定点帮扶的江南村，各党支部结合主题党日活动，为江南村乡村振兴产业发展出谋划策，切实履行后盾单位职责。今年我局持续配齐配强，为乡村振兴工作输送年轻干部，为巩固拓展好脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴提供强有力的人才保障。此外，持续深入开展普法教育、民族团结创建、文明城市创建等工作，服务大局能力显著增强。

（三）统筹事务管理，集中统一推进资产资源高效配置。办公用房管理方面，实地查看市人力资源和社会保障局等20家单位办公用房使用情况，实时掌握办公用房信息；研究处理市司法局等16家单位办公用房租赁、调剂、装修等事宜，完成市水利局、市大数据发展局、市委统战部、市民宗委等10余家单位办公用房调配工作，使机关办公用房资源得到合理化配置；配合市国资委、市财政局开展东迁单位原办公场地处置工作，会同办公场地原产权单位、原使用单位、平台公司、市自然资源和规划局、市住房城乡建设局等部门，协调解决遇到的困难和问题，并根据市领导要求，核实空置办公场所（办公楼）情况，推动国有资产及时有效盘活；及时组织编制2024年度XX市市直机关大中型维修项目计划并报市发展改革委，加紧推进所负责的城市建设计划项目建设。公务用车管理方面，依托“全区一张网”管理，率先完成自治区公务用车“全生命周期”管理标准化示范点建设并顺利通过验收，是14个地级市中的唯一示范点。强化公务用车监督，会同市纪委监委、市发展改革委等部门对县区开展公务用车业务指导，运用大数据平台强化纠治“四风”问题联动协调机制，平台管理经验得到自治区机关事务管理局通报表扬。今年完成20XX中国—东盟妇女论坛、第三届中国—东盟标准化合作论坛系列活动、第一届全国学生（青年）运动会等重要活动用车保障任务，累计提供公务用车保障服务4723次，安全行驶里程约52.15万公里。政府集中采购方面，积极落实国家、自治区、XX市一系列政府采购政策，通过采取“两免一付一加快”措施、预留采购份额专门面向中小企业采购、推行代理机构人员不进场试点、推进政府采购全流程电子化等举措持续优化政府采购营商环境，促进中小企业健康发展。1-10月累计完成各类政府集中采购项目3012个，项目预算总金额约3.13 亿元，成交总金额约3.03亿元，节约财政资金约1千万元。国有资产管理方面，联合市财政局、市价格认证中心等相关部门，做好闲置门面、写字楼等资产的公开竞拍、协议出租等工作。同时，全面核查本单位名下不动产情况，分类开展处置。截至目前，累计收缴租金563.13万元，核查东迁后办公用房资产20处，有效保障国有资产增值保值。

（四）引领绿色发展，持续推动厉行节约成为风尚。一是持续推进机关食堂反食品浪费工作。积极响应习近平总书记坚决制止餐饮浪费的号召，在各机关单位开展反食品浪费宣传及反食品浪费成效评估工作，推动已有餐厨垃圾就地资源化处理项目有序运行；组织开展公共机构食堂反食品浪费“小妙招”有奖征集、“反对浪费、崇尚节约、文明餐桌我践行”承诺签名等活动，将反食品浪费宣传融入日常生活；推广应用节能新灶具，完成三中路机关食堂由焦炉气转换为燃烧效率更高的天然气，用气量同比下降46.8%，机关食堂节能降耗成效明显；充分利用餐厨垃圾就地无害化处理设备，平均日处理餐厨垃圾2吨，处理后的餐厨垃圾减量率达95%以上，无害化、资源化处理率均达到100%。二是打造绿色政务品牌。大力推进节约型机关建设，对各县区开展节约型机关创建工作调研，因地制宜分解创建工作任务。截至10月，已完成创建单位汇编材料的市级审核，评分均超过90分（80分达标）。同时，全面落实最严格水资源管理制度，牵头开展全市公共机构节水型单位创建工作。今年全市创建目标为169家，目前正会同市水利局、市住建局对各创建单位汇编材料开展市级审核。此外，积极实施绿色建筑节能改造，截至10月，全市完成公共机构既有建筑节能改造11.82万平方米，建设太阳能光伏发电项目3个，推进合同能源管理项目2个。三是抓实生活垃圾分类工作。牵头开展党政机关生活垃圾分类工作，通过按季度组织生活垃圾分类工作督查检查，牵头组织市司法局、市财政局和市行政审批局等相关单位研究，搭建市本级、城区公共机构废旧商品回收工作定点服务商名录库等措施，不断强化生活垃圾分类工作规范管理。

（五）牢记服务宗旨，优化服务提升服务对象满意度。践行以人民为中心的发展理念，一体推进出行保障、健康安全、环境提升等民生举措，用心、用情、用力为服务对象做好事、办实事、解难事。厅级领导干部生活服务方面，在标准化、规范化上下功夫，不断提升服务质量，服务保障厅级干部周转房37套，得到市领导的肯定。建立工作“轮值”机制，在职工技能展示共赢、节约增效共建、数智后勤共联这3个领域谋划开展服务质量提升系列活动，形成“鲶鱼效应”促进服务提档升级。年内，厨师职工代表参加“20XX年XX市职业技能大赛”传统螺蛳粉大赛荣获第一名，并通过参加第六届全区机关事务系统“一市一县一品牌”食堂饮食文化展示活动，以“小螺蛳大文化，美食文化促发展”为主题，向自治区各级领导展示了独具XX特色的风味菜肴，得到自治区各级领导的一致好评和认可。餐饮服务方面，强化食品安全管理，引进第三方专业服务公司对日常农残检测、禽畜肉检疫、加工规范、食品留样等食品安全项目进行全面监管，全年共组织各类食品安全专项检查182次，对管辖机关食堂组织开展食品安全问题专项治理，防范化解风险隐患，全面提升食品安全水平；加大餐饮服务保障力度，各食堂累计完成供餐保障约89万人次，满意度均达到90%以上。会务服务方面，对政府系统视频会议进行规范化管理和制度化监管，落实专人技术保障工作责任制，完善定期设备检修、会前联调联测、会后工作评价的全流程跟踪服务，全面提升会务服务整体质量。积极组织参加首届全区机关事务系统会议服务技能竞赛，以赛促训、以赛促学、以赛促用，进一步提高会务服务标准。截至10月底，累计完成会议服务884次，其中视频会议服务294次。健康机关建设方面，落实全民健康促进机关建设和无烟机关创建工作，推出医疗精准服务，实现一部分病人进行点单式开药，方便广大机关干部职工就诊取药。截至10月底，累计提供接诊服务4486人次，完成市直机关重大活动医疗保障任务7次，配合服务完成“小药箱”管理110人次，为干部职工提供了优质医疗服务。

今年来虽然取得了一些成绩，但工作中仍存在一些问题和困难：一是新能源汽车充电桩建设推进困难。目前我市公共机构内部建设空间已趋于饱和，除大型集中办公区、新建办公区外，一些老旧办公区原有容量不足，无法提供充足的电力供应，且增容工程耗资较大，财政资金无法支持老旧办公区全面开展增容工作，且供电方从收益方面考虑增容意愿不高。二是公务用车保有量不足。市本级公务用车管理服务平台保留用车52辆，其中外借5辆，可调度车辆仅47辆，无法充分满足市本级单位公务出行保障需求。三是大中型维修项目推进缓慢。由于项目资金未能及时到位，且工程设计方案多次变更等因素，导致今年以来工程项目推进较为缓慢。

二、2024工作计划

我们将坚持稳中求进工作总基调，落实政府过紧日子要求，更加突出规范优化机关事务运行保障方式，不断推进机关事务治理体系和治理能力现代化建设，着重主抓以下几个方面：

（一）坚持政治引领，全面提高党的建设工作质量。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，持之以恒推进习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神贯彻落实（简称“7·9”重要讲话精神），认真学习贯彻习近平总书记对广西“五个更大”重要要求、视察广西“4·27”重要讲话、对广西工作系列重要指示精神以及对机关事务工作的重要指示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，全面提高机关党建质量，深化“新事务，心服务”机关事务党建工作品牌内涵；大力推进清廉机关建设，抓好“一把手”和班子成员监督，抓好权力运行监督，切实加强新时代廉洁文化建设，使清廉后勤建设成为清廉机关建设的生动实践；全面落实“五基三化”提升年行动各项具体部署要求，持续巩固模范机关建设、支部星级化评定和达标创优工作成果，在党建行政工作融合发展上寻求新突破。

（二）坚持大局意识，全力服务保障经济社会发展。全力落实“放管服”改革要求，在简化业务流程，压缩办理时限、提升服务效能等方面下功夫，不断创新服务举措，为优化营商环境做积极贡献；持续推进产业大招商三年攻坚行动，始终坚持局“一把手”带队招商、常态招商，结合大兴调研以及“机关党旗红”系列主题实践活动，特别是服务贡献上汽通用五菱“一二五”工程，切实当好政策执行的“宣传员”、产业发展的“服务员”、项目落实的“施工员”；一刻不松懈地夯实安全生产责任，提升应急服务保障能力和水平，充分发挥机关事务管理部门“保障指挥、协调各方、调配资源、综合管控”的职能作用，确保突发异常情况下党政机关运行保障始终安全稳定、有序高效。

（三）强化统筹协调，不断深化资产资源统筹管理效应。办公用房管理方面，不断加大办公用房规范管理监督力度，强化办公用房盘活利用和统筹调配，推进各部门相对集中办公，进一步优化党政机关办公区域布局；探索闲置办公用房盘活方式，依法依规、科学合理处置利用办公用房，提高利用效率；推进办公区环境提升改造和基础设施建设，增强干部职工便利度和满意度。公务用车管理方面，加强对各县区公务用车管理工作督导，并对公务用车“全生命周期”管理标准化建设在县、区（乡镇）范围内进行推广应用；聚焦节能环保，严格执行党政机关关于新能源汽车配备比例要求，逐步提高新能源汽车在公务用车中的购置数量和比例。国有资产管理方面，加快推进行政事业单位国有资产的盘活利用，联合财政部门积极推进全市“虚拟仓”和符合条件的单位进行“实体仓”建设，进一步提升资产使用效益。

（四）落实过紧日子要求，严格控制机关运行成本。持续深入推进节约型机关建设，开展机关运行成本统计工作，严格控制“三公”经费开支；深入贯彻绿色发展理念，全面完善公共机构节能管理标准体系；加大节能宣传教育培训力度，持续培育浓厚的绿色文化氛围，引导干部职工形成简约适度、绿色低碳的工作和生活方式，充分发挥公共机构的示范引领作用。

（五）不断优化服务，切实提升机关后勤服务保障质量。做精做细做实后勤服务保障工作，强化办公区规范化、精细化管理，优化办公区服务保障能力，完善服务流程，健全值班执勤、安保管理、卫生保洁、应急处置、设施设备运维等工作机制，统筹推进办公区环境提升改造和基础设施建设，不断提升干部职工的便利度、满意度；持续推进创全国文明城市工作，共同致力优质环境建设；进一步落实机关食堂反食品浪费工作，大力开展“光盘行动”，引导干部职工养成健康生活方式，扎实开展健康知识宣传，按要求完成自治区机关食堂反食品浪费工作成效评估；加强食品安全监管，推进无烟机关建设，筑牢干部职工健康防线。

（六）夯实自身建设，全力提升服务大局本领能力。切实增强学习能力，持续开展法规政策、前沿理论、知识技能系统培训，不断提升理论素养和业务能力；加强干部队伍建设，开展好“立足岗位做贡献”活动，充分发挥党员干部先锋模范带头作用，进一步提升机关事务系统行业的整体工作水平，努力构建优化协同高效的机关事务管理体系。

20XX年工作总结及2024年工作计划

20XX年，博望区医疗保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧紧围绕区委、区政府中心工作，牢牢把握推动医疗保障高质量发展主题，坚持保基本、抓主业、促发展、解民忧，全面落实医疗保障各项惠民政策，狠抓精细化服务管理，不断增强群众医疗保障获得感、幸福感和安全感，各项工作取得良好成效，现将工作总结如下：

一、亮点工作开展

（一）巩固扩大基本医疗保险制度覆盖面。积极开展城乡居民基本医疗保险参保扩面工作，20XX年度城乡居民医保参保共144446人、参保率99.19%，其中低保人员、特困供养人员、孤老、孤儿、重症残疾、动态监测人员等特殊人群参保共6616人、参保率100%。对特殊人群实行分类资助参保，拨付特殊人群参保财政补助资金共计215.42万元。

（二）落实城乡医疗救助应救尽救。有效发挥三重医保托底保障，规范城乡医疗救助程序，全面落实医疗救助“一站式”即时结算，截至目前，共实施救助2036人次，拨付救助金额281.26万元。

（三）扎实开展省医保基层服务示范点创建。以省医保基层服务示范点创建为契机，积极推进区、镇、村三级医保服务窗口规范化、标准化建设，切实提高医保服务效能，丹阳镇医疗保障服务窗口被评为“20XX年度安徽省医保基层服务示范点”。

二、20XX年工作完成情况

（一）坚持党建引领医保工作。一是加强政治建设。深入学习贯彻党的二十大精神，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，通过“线上+线下”、“集中+自学”等形式，教育引导局机关工作人员树立大局意识，提高政治站位。截至目前，组织政策理论学习4次，集中宣讲1次，集中研讨1次。二是加强党风廉政教育。全面贯彻落实中央八项规定及省、市委实施细则，不断加强纪律建设。及时传达学习中共博望区三届纪律委员会第三次全体会议精神，结合身边典型案例及重要节假日常态化开展党风廉政警示教育，截至目前，共计通报违法违纪案例、开展警示教育和节前谈话共10次。三是扎实推进作风建设。积极开展“思想大解放、环境大优化、能力大提升、作风大转变、工作大落实”和“六破六立”大讨论，开展对照检视“五问”，以解决问题为导向，深入定点医疗机构开展调研，积极协调医保结算过程中存在问题，确保各项医保惠民政策落细落实。

（二）落实医疗保障政策待遇。一是做好医保参保缴费工作，确保应保尽保。9月启动2024年度城乡居民基本医疗保险参保缴费工作，召开动员部署会、工作推进会，压实工作责任，确保应保尽保；加强职工医保及生育保险政策宣传，持续推进职工医保参保缴费工作，截至目前全区职工医保参保人数共11945人。二是落实筛查预警机制。对享受三重医疗保障制度后自付费用仍较高的人员及时通报乡村振兴和民政部门，对符合条件的人员及时落实帮扶措施和临时救助，确保做到应救尽救。三是扎实推进“两病”门诊用药保障和病种管理工作。做好“两病”规范化管理人员信息与医保待遇人员信息的对接，优先将符合条件的困难群众纳入到“两病”门诊用药保障范围，截至目前共上报“两病”患者1694人。

（三）加强医保基金监管。一是开展医保基金监管宣传月活动。4月，开展“安全规范用基金守好人民看病钱”集中宣传月活动，通过重点场所宣传、媒体线上宣传和现场活动等方式，多渠道、多形式向群众开展医保政策和法律法规宣传，鼓励群众参与到医保基金监管工作中。宣传月共发放宣传资料4000余份，解答群众咨询1000余人次，张贴宣传海报300余张，播放LED屏幕滚动标语、悬挂横幅98条，针对重点人群发送安全规范用基金宣传短信近4000条。二是开展定点医疗机构全覆盖监督检查。7-8月对全区50家定点医疗机构开展全覆盖监督检查工作，通过常态化检查与不定时抽查相结合，确保监督检查无死角，切实提高对医疗机构的震慑效果。

（四）提升医保经办服务水平。一是做好医保经办服务。健全区、镇、村三级经办服务队伍，梳理公共服务事项清单，将11项高频事项经办权限下放到镇级窗口，着力打通医保服务“最后一公里”，截至目前，区医保窗口审核报送各类医疗费用报销材料1762份。二是推进服务窗口规范化、标准化建设。按照医疗保障系统经办管理服务规范建设要求，执行政务服务“全市一单”，印发区、镇、村各级医保代办服务清单，推动医保经办代办服务精细化管理。三是加强医保政策宣传。积极邀请市医保部门进行业务指导，制定年度培训计划，分级分层对医保经办人员开展培训，不断提升政策宣传能力；聚焦重点场所、重点环节、重点人群，通过“线上+线下”方式多渠道开展政策宣传，今年以来，共编制印发《医保政策问答宣传折页》《博望区职工基本医疗保险政策问答》《博望区慢性病宣传手册》等宣传材料12000余份。四是深入推进医保电子凭证激活和应用。持续提高医保电子凭证激活率和使用率，目前我区医保电子凭证激活率达80%，超额完成市考核任务。

（五）深化药品集中带量采购制度改革。积极推进药品集中带量采购制度化、常态化开展，做好我区5家公立医疗机构药品集中带量采购各批次采购数据申报、进度监测，督促医疗机构按时回款，确保完成药品采购任务。5月开展药品集中带量采购工作自查自纠和核查，对发现的4个问题已整改完成；6月开展我区口腔种植集采申报、口腔种植价格公示、价格专项治理等工作；9月对市里要求的12个批次，332个品种药品开展药品耗材集中带量采购工作专项检查，对发现问题要求立即整改。

（六）积极化解基层信访矛盾。努力提高信访工作效能，及时化解各类矛盾纠纷，做好医改涉稳改革有关工作，落实局主要领导负责制，认真接待处理群众来信来访工作，高效解决3起医保报销历史遗留问题，办理各平台和市局转办信访件共38件，所有信访件都按规定予以办结，及时办结率100%，期间未发生一起因工作不到位或处置不当引发的上访或群体性事件。

三、2024年工作安排

（一）持续加强党的政治建设。及时学习跟进习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，深入学习贯彻中央和各级党委和政府的决策部署。加强党风廉政建设，持续开展“五大”要求和“六破六立”大讨论活动，切实转变干部职工作风、推动工作有效落实。加强意识形态工作，持续做好干部职工政治思想工作，强化正面发声，围绕医疗保障重点改革、重大政策、重要工作开展宣传，加大政策法规、典型经验、改革成效的解读和宣传力度。

（二）落实医疗保障政策。继续做好2024年度医保参保扩面工作；动员引导新业态从业人员参加城镇职工医疗保险和生育保险；做好门诊慢性病的管理和服务下沉；健全信息共享和监测预警机制，落实医疗救助政策，持续巩固拓展医保脱贫攻坚成果。

（三）加强医保基金监管力度。配合开展医保违规问题专项整治行动和全覆盖监督检查，时刻保持对打击欺诈骗保的高压态势；推进智能监管子系统推广应用，落实事前、事中、事后监管；推进基金监管长效机制，积极营造全社会齐抓共管的良好氛围，切实维护医保基XX全。

（四）提升医保经办服务水平。持续推进三级医保服务窗口建设和服务规范，建立完善服务制度，开展博望镇、新市镇省医保基层服务示范点创建工作；完善“马鞍山医保云”智能服务平台，推进医保智能审核系统建设；继续推行医保服务事项网上办、掌上办，健全行风建设专项评价长效机制，全面实施“好差评”制度。

（五）落实医药服务和价格管理。推进药品和医用耗材集中带量采购制度化、常态化开展，做好采购情况监测，确保完成谈判药品采购任务。落实医疗服务价格动态调整政策，督促医疗机构规范执行医疗服务价格，规范医疗机构诊疗行为，有效控制医疗费用不合理增长。

（六）继续加强医保政策宣传。及时梳理更新医保待遇政策，精准落实城乡困难群众帮扶机制，切实落实“民呼我应惠万家”专项行动，深入广泛宣传医保惠民政策，确保各项政策落地落实。

区人社局20XX年工作总结及2024年工作思路

20XX年，在区委、区政府的坚强领导下，区人社局紧扣“党建引领、人才兴区、民生幸福”工作主线，推动“政策、资金、服务”协同发力，坚持“扩就业、保民生、促和谐”多措并举，确保了中央、省、市人社工作决策部署在开福区落地见效，为建设“大城北”彰显了人社担当、贡献了人社力量。现将20XX年主要工作情况汇报如下：

一、20XX年特色亮点

（一）就业市场更健全

按照“一区域一市场”“一市场一特色”原则分类打造“五+5”重点社区就业微市场，目前已建成就要微市场5家、24小时就业智屋1个。4月10日，成功举办湖南省民营企业服务月启动仪式暨专场招聘活动，线上流量超162万人次，刷新省市活动参与人数纪录。8月8日桂英书记调研民生实事工作，开福区双河社区就业微市场作为示范点接受领导视察。10月11日全市社区就业微市场学习交流会在开福区举办，开福区四季美景社区微市场和宿龙桥社区微市场作为样本点接受全市观摩交流，开福区就业微市场建设工作得到市级充分肯定。

（二）社保服务更广泛

积极贯彻落实湖南省“温暖社保”三年行动计划，5月30日由开福区承办的湖南省“温暖社保”行动计划启动仪式在开福区润和广场顺利举行。20XX年以来已开展861次温暖社保“四进”服务，上门服务社区323次、乡村24次、企业514次。开展社保政策宣传活动392场次，派出工作人员1122人次，共计39400余名群众参与，现场发放19781份宣传资料。温暖社保宣传工作如火如荼，保障了社保问题不出街道、社保服务送进家门。

（三）劳动保障更有力

6月16日，人社部劳动保障监察局副局长刘建国带队调研开福区保障农民工工资工作，根治欠薪“长沙经验—开福模式”获得人社部、省厅领导的高度认可，为深入探索和谐劳动关系建设坚定了信心。9月19日，开福区作为湖南省“首站”迎接20XX年度保障农民工工资支付工作国务院督察，受到国务院督查组认可肯定，省人社厅、市人社局对开福区人社局的出色表现予以高度评价。开福区“一书一函，保障农民工工资支付”案例已初步入选全省社会信用体系建设典型案例材料、全国工商联营商环境评选优秀案例。20XX年，开福区保障农民工工资支付工作已迎接人社部、省、市各级调研13次，开福区保障农民工工资支付工作受到各级领导的充分肯定。

二、20XX年工作总结

（一）聚成“一股劲”，凝聚队伍团结底色。一是以铸魂。为深入扎实开展教育，成立开福区人社局学习贯彻思想教育工作领导小组，制定实施方案，确保教育工作健康有序推进。严格落实管党治党责任，强化抓好党建是本职，不抓党建是失职的主业意识，切实履行党组责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”责任制，严格落实“三会一课”“第一议题”等党内政治生活，旗帜鲜明将讲政治融入人社工作各个方面、各个环节，以党的建设引领人社事业发展。二是以党建活动聚力。充分发挥党组织战斗堡垒作用，打造全新党员活动室、党建读书角、开展“5321”学习行动，以读原著学党的章程强党性，以学文件研政策增强业务能力，全面构建学习型“党支部”。深入开展“一月一课一片一实践”活动，以丰富多彩的主题党日活动凝聚人心、积蓄力量、鼓舞斗志，做到了月月有活动、活动有主题、主题有“党味”，有效激发了每一名人社党员的创造力、凝聚力和战斗力。开展区人社局党支部与捞刀河街道凤羽村5组开展结对共建，共同打造和谐乡村。区人社局荣获区直机关先进党组织称号，荣获20XX年度开福区直机关基层党组织“七一”巡回观摩三等奖。三是以党建制度净环境。推动全面从严治党在人社系统向纵深发展，要求干部始终把规矩纪律挺在前面，强化制度建设，把制度建设作为基础性、根本性工作，开展失业保险待遇发放问题专项整治等三项专项整治工作，全面梳理基金监管工作，形成按制度办事、靠制度管人的有效机制，营造了风清气正、干事创业的政治生态。

（二）激活“新动能”，彰显人才服务优质底色。一是区内引进人才有质效。引进人才工作不断完善，圆满完成20XX年度开福区事业单位和街道残联专职委员公开招聘工作，新招聘事业单位工作人员29名，街道残联专职委员8名；完成教育系统公开招聘工作，补充教师337人，人员已全部上岗。二是高层人才服务有成效。20XX年全省新批博士后创新创业实践基地9家，其中开福区获批2家（湖南仁和环境有限公司、湖南红船科技有限公司），为助推企业高质量发展提供了人才保障。3月22日，省市相关领导前往开福区出席湖南仁和环境有限公司的“博士后创新创业实践基地”的授牌仪式，极大地鼓舞了企业干事创业的干劲三是保障留才有通道。开展了20XX年机关事业单位工勤技能岗位考试。全区共有15家单位18名工勤技能岗位人员报名参加考试，涉及园林绿化工等6个工种，以及高级技师、技师、高级工和中级工4个等级，为区属机关事业单位工勤人员畅通了晋升渠道。四是聚集专业育才有成果。前三季度累计开展初任初级113人、中级52人。走进马栏山视频文创园开展民营企业职称认定专场2场，服务重点产业。开展区属非公企业中高级职称申报工作，共计353名专业技术人才申报高级职称，目前已全部通过形式审查，报送至各评委会。同时工程系列中级职称网上申报285人，经过审核已通过280人，为开福区专业技术人才队伍建设提供了有力支持；6月2日，省人社厅阳望平副厅长一行至开福区沙坪湘绣调研湘绣产业，7月区人社局邀请市局专家及湘绣协会成员赴醴陵学习陶瓷产业职称专场评审优秀经验，目前开福区已向省人社厅申请开展湘绣产业中高级职称评审专场，为助力湘绣产业高质量发展积蓄能量。

（三）练就“基本功”，强化就业服务奋斗底色。一是优化环境，服务重点人群。全面实施重点人群就业服务对接，通过采取提前介入、上门服务、全程跟踪和开辟绿色通道等措施，为开福区离校未就业高校毕业等人群提供全程就业服务。截至20XX年10月末，城镇新增就业预计完成10438人次，开展补贴性职业技能培训（含创业培训）5126人次，零就业家庭实现动态清零，重点群体就业情况良好，就业形势稳定，拟创建省级充分就业社区（村）24个。二是整合资源，建设“家门口”就业平台。按照“一区域一市场”“一市场一特色”原则分类打造“五+5”重点社区就业微市场，以社区就业微市场（零工家园）为载体，持续做精就业服务、做实社会保障、做优权益维护；延伸“人社服务”触角，在开福夜市建设小巧、便捷、功能多元的“24小时就业智屋”，方便群众在家门口及时获取最便捷的人社服务。丰富形式开展各类招聘活动42场，服务企业850家，发布岗位需求2.6万个，服务覆盖群众1.2万余人，达成求职意向1400余人。三是落实政策，有效稳定就业。延续实施失业保险、工伤保险阶段性降费政策，已惠及辖区1.76万家企业，减、免、缓缴保费金额约0.35亿元；发放就业困难人员和高校毕业生灵活就业社保补贴3655人次、补贴金额1299.81万元，向11家吸纳高校毕业生的就业见习单位发放补贴55.39万元。落实落细“人才政策45条”，发放高校毕业生、青年人才租房和生活补贴2885人次、补贴金额457.48万元。对110家符合条件的小微企业给予高校毕业生就业社保补贴123.03万元；促进创业创新带动就业潜力加速释放，发放创业担保贷款1683万元，创业带动就业人数261人。

（四）当好“店小二”，聚焦社保覆盖幸福底色。一是“做实”基础保障工作。坚持发展成果全民共享，健全社会保障网络，稳步提高城乡低保、特困供养等对象社会救助水平，做好以中小微企业、灵活就业人员、外来务工人员为重点的扩面工作，促进和引导各类用人单位和符合条件的人员长期持续参保，做到应保尽保，截至9月底，全区参保人数38.51万人，社保基金收入23.08亿元，基金支出23.21亿元，滚动结余1.53亿元，总体来看，开福区社保基金平稳运行，风险可控。二是“做严”基金监督管理。坚持底线思维，将社保基金提级由局机关基金监管科管理，基金支出均需经由基金监管科审核、把关，做到“全覆盖、全链条、全人员、全金额”地毯式核查。开展失业保险待遇发放问题专项整治工作，对1386条失业保险疑点数据进行全面排查，向398家企业发出《提示函》，对于违规领取人员，实行“一人一事一方案”，倒排时间表，建立“一人一表一台账一清单”，及时追回资金，严肃查处骗领行为。开展职业技能培训补贴资金专项整治行动，排查疑点数据53条，确定疑点数据25条，已追回25人资金3.89万元，切实保障基XX全。三是“做实”待遇调整。完成20XX年机关事业单位工作人员基本养老保险、企业职工基本养老保险退休人员基本养老金调整工作。其中，机关事业单位工作人员共调整4128人，金额66万元，人均增长159.95元。企业职工基本养老保险共涉及退休人员17965人，调待总金额为1159万元，人均养老金增长92.2元。城乡居民养老保险调待15196人，人均增长10元，有力保障了退休人员福利待遇。

（五）按下“加速键”，根治欠薪维护社会和谐底色。截至10月23日，共接收各类举报投诉线索7464条，共核处线索7312条，核处率98%，共帮助6808名劳动者清欠936万元。20XX年以来，不断夯实基础并持续开展基层和谐劳动关系的顶层设计，开福区已被省人社厅确定为湖南省长沙市共建的劳动关系基层公共服务试点区。

一是，抓基础，抓预防，全面掌握用工情况。20XX年全区在建项目79个，约有2.2万名农民工，全部纳入劳动监管。将建设项目基本情况实行“一项目一档案”精细化管理，对每个项目动态跟踪服务，做到底子清、情况明；对“国平台”“12345政府服务热线”投诉线索建立台账，日汇总日分析，聚焦欠薪易发多发行业企业，推动欠薪线索快立快处快结；建强劳资专员队伍，抽选优秀劳资员对项目进行交叉检查专项行动，延伸联动治理触角。突出“HR上门帮服务”，为小微企业提供用工指导、业务咨询、劳动关系协调等全链条精细化服务；大力推广长沙人社“一码通”二维码，在全区项目农民工生产生活必经地安装劳动维护权益信息牌，按照“一次服务一条短信”工作模式，用短信、微信及时告知服务对象事项办理进度，为农民工提供高质高效服务，确保社会稳定。二是，抓质量、抓效率，开设解决欠薪案件“快车道。”创新打造“1+N”劳动关系基层公共服务模式，建立1个区劳动关系公共服务中心和劳动关系志愿服务站、园区派出仲裁庭、街道劳动人事调解室等N个调处中心，进行“未立先调、边立边调、庭审力调、诉前再调”多元调解，让欠薪问题解决在萌芽状态，20XX年1-9月已线上线下成功调解541件，涉及劳动者541人，工资836.2万元。三是，抓沟通、抓协作，做好协调联动。建设“区、街道、社区、项目（企业）”四级实时预警监管平台，对全区项目进行动态监管，发生欠薪等劳动维权，区级行业主管部门、街道社区属地、项目企业经理、劳资专管员四方一体联动、信息对称、快速反应处置；制定“部门职责提醒函”，发放“街道十条责任清单”，发布项目建设单位、施工总承包单位、项目经理、劳资专管员、分包单位等“五类责任书”，压紧压实政府部门、属地街道和企业责任；建立人社、住建、公安等多部门常态化调度、日常巡查、联动执法机制，“一项一策”共同发力，严查严处欠薪行为，确保劳动纠纷化解在基层一线。

三、2024年工作思路

2024年，区人社局总体工作思路是：以特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心的发展思想，聚焦人才工作更精彩、就业服务更精准、社保服务更精细、劳动关系更和谐，使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会，为开福经济社会高质量发展贡献人社力量、展现人社担当！

（一）全面从严治党，激发人社队伍奋斗“新担当”

一是落实管党治党责任制。深入学习贯彻党的二十大精神，坚持用中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，强化党员干部党性教育和党风党纪意识，以党的建设引领人社事业高质量发展。二是强化作风建设常态化。认真贯彻落实中央、省市区委加强作风建设的规定制度，严明政治纪律和政治规矩，落实党风廉政建设责任和“一岗双责”；强化管理制度的落实和执行，推进机关精细化管理，在全局形成干事创业、风清气正、山清水秀的政治生态。三是涵养文化队伍精气神。抓好教育工作，抓实干部队伍的教育培训及人社系统业务专题培训班，组织主题党日活动，树立干部“拼搏赶超、争创一流”精神，提振干部干事创业精气神，将人社队伍打造成一支政治过硬、甘担重任的高素质队伍。

（二）聚焦人才兴区，推动人事人才管理“新发展”

一是以“海纳百川”的决心引人才。全面推进人才兴区“五五工程”，做好事业单位一般工作人员引进、“三支一扶”人员招募和政策性安置、探索建立编外专机人员后备库，盘活人才资源；做好民营企业职称认定、区属非公企业中高级职称申报，企业博士后创新创业实践基地申报等工作，服务好企业人才，让人才“进得来”；做好人才配偶就业、子女入学、医疗优诊、住房申请等工作，打造人才“一站式”服务平台，为各类人才提供好服务保障，让人才“留得住”。二是以“十年树木”的恒心育人才。进一步深化事业单位人事制度改革，将事业单位职员等级与岗位等级适当分离，落实管理岗位职员等级晋升制度；坚持培养与使用相结合，以办班轮训、推荐送训等形式，到党校举办事业单位干部培训班，增强事业单位工作人员的工作能力和业务水平；推动事业单位人员科学有序流动，坚持稳定与流动相结合，健全干部交流机制，畅通干部交流渠道，通过有计划、多渠道、多层次的干部交流，建立进出有序的良好机制，不断激发干部队伍的生机和活力。三是以“不拘一格”的诚心用人才。建立科学的用人机制，以用为本、重在使用，积极为各类人才搭建干事创业平台，建立好区属事业单位工作人员的台账，做到人员底子清楚、相关文件依据精准、人员信息实时更新，全面落实绩效增量制度，实现人员科学高效管理。

（三）坚持就业优先，实现就业服务能力“新突破”

千方百计稳定和扩大就业，实现2024年全年新增城镇就业1.25万人以上，城镇调查失业率保持与全市一致。一是延伸就业服务至社区。管理运营好长沙市首家视频文创零工市场和“五福”社区就业微市场、就业智屋，实施“就业服务清单”“暖心计划”和“暖心入万企、周六牵手帮”，打造“家门口”就业服务站。筛选一批基础好、服务优的社区作为充分就业社区（村）建设单位，并在现有省级充分就业社区（村）中选出单位冲击省级星级社区；主动对接上级主管部门，积极承接省市重大活动，将“10+N”活动与开福特色相结合，坚持把高校毕业生等青年就业作为重中之重，确保离校未就业高校毕业生就业率达到95%以上；聚焦重点人群就业帮扶政策落实，探索养老服务公益性岗位和残疾人公益性岗位开发，确保零就业家庭动态清零。二是延伸创业服务至青年。深挖辖区企业和个体创业资金需求，强化创业担保贷款扶持创业和带动就业效果。密切联合高校开展创业培训进校园活动，将创业培训的覆盖人群扩展到大一新生，提高青年人群就业创业能力。推进创业孵化基地建设，让更多项目、技术和资金“引进来”，围绕视频文创和军民融合特色产业，打造有开福特色的有影响力的创业孵化基地。做好20XX年“小荷”青年人才创业项目、创新创业带动就业项目、初创企业经营场所租金补贴、初创企业一次性创业补贴等项目资料审核、推荐工作，提高青年人群就业创业能力。三是延伸技能培训全覆盖。持续贯彻实施“十四五”职业技能培训规划，围绕真抓实干考核工作，充分发挥职业培训服务开福区“三高四新”重点领域、乡村振兴领域、“强省会”方案和经济发展急需领域的人才支撑作用，促进职业培训高质量发展。开展精准培训需求调研，主动对接工信、发改、农业农村局等行业主管部门，深入园区、企业，紧密对接22条产业链企业，全面梳理本地区支柱产业、特色经济企业培训需求，推动职业培训服务产业需求全覆盖。

（四）推进政策落实，满足人民美好生活“新期待”

一是聚焦基金风险防控提效。完善政策、经办、信息、监督全流程防控机制，对高风险业务实施重点监控、严格管理；建立运作规范、执行有力、监控有效的岗位授权管理制度和惩防结合的经办内控制度和重大案件处置机制，狠抓问题整改；加强部门协调，数据信息比对，确保存量问题彻底清零，增量问题及时排查、有效遏制。二是聚焦社保办理流程提标。全面提高窗口服务。深入优化“综合柜员制”，最大限度方便群众，打造群众“放心”窗口。主动开展上门服务。通过“四进”“四送”，将服务延伸至基层末梢，“快递”到家、“推送”到人，打造“15分钟人社圈”，助力实现参保登记“就近办”、退休认证“静默办”，构建全面立体的服务场景、综合提高服务的温度。三是聚焦重点群体服务提质。大力开展全民参保行动，通过基本养老保险、工伤保险、失业保险、社保卡持卡库数据的交叉比对，与社保基金专项整治工作和全省城乡居保“全覆盖”专项行动摸底情况筛查比对，与税务、工商、民政、残联、乡村振兴等部门数据横向比对，排查未规范参保企业、应保未保人员，重点对非公经济企业职工和工程建设项目中已建立劳动关系但未规范参保人群进行扩面服务。

（五）加强监督管理，开创劳动关系保障“新格局”

一是加强部门协同，凝聚工作合力。进一步加强与住建、公安、司法、应急、网信等部门的协作配合，构建协同监管、联合惩戒、信息互通的工作机制，进一步强化源头治理，将规范工程建设领域的生产经营行为落到实处。二是强化经验推广，打造和谐开福。加强对建设领域根治欠薪工作的总结，在实践过程中推广工作经验，进一步探索创新营造和谐劳动关系的整体机制，加快打造开福区劳动关系基层公共服务中心，强化便民利民工程，建立劳动纠纷“一站式”调处中心，让群众少跑路。三是巩固工作成效，优化根欠方案。进一步规范、细化、升级日常监督管理方式，采用智能化、现代化、数字化方式，加强对全区工程建设项目和非工程建设单位欠薪风险的摸排预警，通过进一步完善顶层设计，拓宽劳动者维护权益途径，实现劳动维护权益处处便利、劳动保障全方位覆盖。

XX区市场监管局20XX年工作总结及下年度工作计划

20XX年，XX区市场监管局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，全面落实区委、区政府和上级部门工作安排部署，现将工作开展情况总结如下：

一、20XX年工作亮点

一是推动新型环保香全面上市。为切实保护XX城景区生态环境，进一步提升XX的旅游形象，我区全面推行新型环保香上市，我局作为牵头单位，积极推动此项工作落地落实。邀请省标准协会专家指导，制定《XX区环保礼仪香标准》；印制《XX区新型环保香质量标准和包装要求》《XX区推行使用新型环保香改革政策问答》宣传手册2000份，并结合旅游环境"雷霆整治"行动，分组、分路段入户宣传，动员经营户全力支持推行新型环保香，累计出动人员895人次、入户1600余家。为进一步扩大宣传覆盖面，联合电视台制作环保香上市宣传视频，城建投提供广告位进行投放，通过流动宣传车、宣传标语以及多家媒体平台广泛转发《关于全面推行使用新型环保香的通告》《XX区推行使用新型环保香改个政策问答》等方式宣传我区环保香改革政策，营造良好的舆论氛围；组织督促各生产商、批发商抓紧时间按照新型环保香质量标准和包装要求准备充足的货源，制定了《XX区新型环保香进货验收台账》1000本。新型环保香已于20XX年6月15日上市，7月15日全面上市，7月16日全面监管执法。截至目前，已有14家燃香生产商、批发商在我局备案了新型环保香样品，且14家公司均在XX区注册，有相应的经营场所。新型环保香实现了提质减量降价，极大地减少了环境污染，有力地推动了XX香祀文化科学、文明、可持续发展。二是探索创新旅游诚信"红黑榜"制度。结合我区旅游环境"雷霆整治"行动，我局重新修订发布《XX区旅游行业诚信"红黑榜"实施方案》，规范"红榜""黑榜"评判标准，完善相关监管制度。今年来，共发布红黑榜二期，其中红榜27家，黑榜94家，并在XX区党政门户网、天下XX公众号、XX旅游官方抖音等线上平台实施宣传，线下在全域旅游服务中心、大庙等游客聚集场所进行公示，严厉打击欺行霸市、价格欺诈、诱导消费等乱象，在各旅游行业经营户中形成强有力的震慑。三是聚焦食品安全"真抓实干"。以科技建设为抓手，打造"互联网+场所监控""互联网+信息公示""互联网+消费维权""互联网+互联互通"体系。充分发挥红黑榜正向激励作用，对食品餐饮服务单位开展"红黑榜"评比活动。目前，XX区食品安全智慧监管综合平台建设完成，全区B级食品生产经营主体完成"互联网+智慧监管"平台建设共15家，覆盖率达100%。我区推广"互联网+智慧监管"平台建设工作已初见成效，实现了从不愿接受监督、不敢接受监督到请你参与、请你监督的转变，并逐渐形成政府、行业、公众多方认同的氛围。四是农贸市场提质改造。区委区政府将老农贸市场提质改造纳入重点民生实事，通过区人大会议表决，并召开专题会议研究老农贸市场提质改造工作；成立了由区委常委、区委办主任徐红松任组长，区政府副区长王翊安和彭建军任副组长，相关成员单位任成员的XX老农贸市场提质改造工作领导小组，负责统筹、指导实施市场提质改造工作；加强农贸市场日常管理，实行划线经营，对乱摆乱放、私占摊位、乱牵乱挂、违规经营等现象坚决予以打击。安排专人对市场摊位墙面、地面"牛皮癣"进行全方位的保洁，对市场内经营秩序、环境卫生、车辆摆放等进行每日巡查；邀请专业公司对农贸市场进行实地勘察，根据实际情况出具了初步设计图和可行性研究报告，涵括建设内容、建设规模、建设条件等；6月份，经区领导召开专题会议调度，农贸市场提质改造资金为"政府专债资金"，由区财政全额投资，区城建投公司具体负责，并完成后将资产全部入驻区城建投公司。我局和祝融街道负责市场提质改造期间的临时市场安置点的安置和过渡管理等相关工作。根据《XX区深化城乡管理执法体制改革实施方案》老农贸市场提质升级改造后，该市场将移交至祝融街道进行管理。

二、主要任务完成情况

（一）聚焦"亲商安商"激活力，不断优化营商环境。一是经营主体培育。大力推进审批服务标准化、规范化，持续降低市场准入门槛，进一步简化住所、经营场所登记手续、放宽登记条件，允许"一址多照""一照多址"，大大降低了企业登记门槛和大众创业成本，释放和激发市场主体活力。强化信用激励作用，优化行政审批流程，推行企业登记容缺后补制度，只要市场主体所缺资料非要件，都可以提前进行注册登记审核，相关资料在领取证照时补齐。积极推进"个转企"工作，通过分类指导、有序推进，鼓励引导具有一定规模的个体户转型升级为企业，提升小微企业市场竞争力。截至10月23日，已指导11户个体工商户转型升级为企业，全区共登记各类市场主体15627户，其中内资非私企业142户，私营企业1800户，个体工商户13606户，农民专业合作社79户；开业登记市场主体3715户，其中内资非私企业17户，私营企业535户，个体工商户3163户；受理网上企业名称预先核准登记申请5483件。行政许可方面：全区现有有效期内的行政许可2935件，其中食品销售经营许可2700件，餐饮服务经营许可400件，单位食堂118件，新办理食品销售经营许可登记1682件，注销61件；餐饮服务经营许可131件，注销55件；小作坊1件，单位食堂5件，注销6件。二是"双随机、一公开"。推动形成科学规范、公平公正、公开透明的"双随机一公开"监管工作机制，确保抽查事项、抽查计划、抽查结果及时、准确、规范地向社会公开，实现阳光监管。制定了《20XX年度XX区市场监管领域部门联合"双随机、一公开"监管抽查工作计划》，包括17个成员单位，部门联合拟定计划34批次，我局拟定计划18批次。截至目前，共列入经营异常14家，受处网络投诉1件。完善"黑名单"制度和信用修复机制，鼓励企业自我纠错、重塑信用，移出经营异常7家、严重失信1家。三是涉企收费。坚持寓监管于服务之中，深化涉企收费监管工作。对辖区大型商超、学校、教育机构、医疗机构、停车场等进行收费检查，下发《规范教育收费行为的提醒告诫书》《关于规范经营者明码标价行为的提醒告诫函》等200余份，累计出动执法人员256人次，暂时未发现违法违规收费行为。在春节、元旦、"五一"、"八月初一"、国庆等重点时段、重大活动前组织辖区9家停车场经营户召开规范停车场收费行为会议，督促经营户落实好主体责任，实行明码标价。四是知识产权保护。组织开展4.26世界知识产权日宣传活动及知识产权进企业、进社区、进学校的"三进"活动等，通过海报、宣传栏、广播、网络等多种宣传方式，帮助群众了解知识产权相关法律法规，增强社会公众的知法守法意识。开展知识产权执法"铁拳"行动，共检查批发零售、集贸市场3家、经营主体120家。截至目前，共处理商标侵权举报投诉3起，责令限期整改1起，立案查处2起，罚没收入1.46万元。商标注册申请125件，通过108件。保护好"XX云雾茶"等地理标志，引导推进"贵妃凰菊"和怡绿茶业两家企业完成市级层面知识产权战略推进专项项目申报。加强知识产权质押融资的服务和管理，通过深入企业调研指导、召开银企对接会等多种工作方式，帮助中小企业拓宽融资渠道，联合推进专利金融创新，促进科技和金融融合发展。

（二）聚焦"三品一特"保安全，夯实市场安全保障体系基础。

紧盯特种设备、食品、药品和产品质量安全等重点领域，深入贯彻落实省、市、区有关安全生产工作部署要求，落实底线工作"五全一常态"工作机制和打非治违为中心，依法监管，突出重点，深化安全隐患排查整治，从严从实抓好各项安全生产工作。

一是保障食品安全。严格落实食品安全"两个责任"专项督查工作，新制作《食品安全主体责任信息公示》向辖区重点食品经营户免费发放。包保干部深入食品经营生产主体，对照包保工作任务清单，重点对食堂"互联网+明厨亮灶"建设、厨房内环境卫生、从业人员健康管理、食品留样、餐饮具清洗消毒、食品原料采购等情况逐项开展督导检查。20XX年，全区在产食品生产经营主体1141户，其中B级主体15家，C级主体30家，D级主体1096家，对于经营状态异常的主体也进行了核实标注，做到包保主体底数明晰。全区包保干部共72人，均建立了对应的包保关系和责任清单，全面落实"三清单一承诺书"，县级领导包保干部在落实党政同责方面作出表率，在全市率先完成了督导工作，一、二、三季度包保督导完成率达到100%；深入开展"守底线、查隐患、保安全"专项行动、食品安全"护老"行动、春秋季校园及周边食品安全"护苗"行动等40余项专项行动，有效实施全链条分级分类管理。截至目前，共出动执法人员1589人次，检查食品经营户1326家次，发现问题隐患86个，已全部整改到位。顺利完成两会、"衡山论健"、"三考"等重大活动期间餐饮服务食品安全保障工作。结合全年抽检计划，已完成区级食品安全抽检240批次，不合格2批次；省级食品综合评价性抽检45批次；国抽、市级食品抽检不合格处置3批次，累计罚没款2.62万元。

二是保障药品安全。重点开展XX区集中打击整治危害药品安全违法犯罪行动，与区人民法院、区人民检察院、区公安分局联合下发了《XX区药品行政执法和刑事司法衔接工作制度》，建立了药品行政执法和刑事司法衔接工作机制。进一步完善《XX区化妆品安全突发事件应急预案》，开展"20XX年化妆品宣传周"活动，通过XX融媒、天下XX公众号、流动宣传车等方式宣传化妆品知识，组织辖区内的化妆品经营使用单位负责人开展"20XX年全国化妆品安全科普宣传公益培训"学习，提高化妆品经营者质量安全主体责任意识和相关知识水平。今年来，检查药品经营使用单位165家次，检查医疗器械经营使用单位162家次，检查化妆品经营使用单位136家次，检查涉疫药品和医疗用品经营使用单位98家次，出动执法人员1075人次，下达责令整改通知书54份，立案8起，罚没款2.2万元，对2个药品使用单位和1家化妆品经营单位负责人进行了约谈。今年共上报药品不良反应58起，其中严重不良反应6起；医疗器械不良事件21起，其中严重不良事件3起；化妆品不良反应7起，无严重不良反应。

三是保障产品质量安全。扎实开展了燃气灶具及附件、儿童用品、农资产品、烟花爆竹、计量器具等20余个专项检查，累计出动执法人员1500余人次，检查各类经营主体500余家次，发现各类问题23个，均已要求整改到位。20XX年，我区重点工业产品制定50批次的抽检计划，涵盖校服、燃香、农资、燃气灶具、烟花爆竹、电取暖器、建筑材料等10余类重点工业产品，现已接受市级抽检18批次，完成区级抽检59批次。组织专业技术人员对农贸市场70余台计量衡器进行现场检定，为辖区食品生产企业、药店诊所等检定校准计量设备78台套。开展"5.20世界计量日"、"6.9世界认可日""10.14世界标准日"、9月份的全国质量月等系列主题活动，质量安全知识进机关、进商超、进社区、进乡镇、进校园等方式，发放各类宣传资料3000余份，制作展板8块，张贴宣传画册150余张，横幅6条。积极组织辖区企业参加市局关于"首席质量官""食品相关产品质量安全监督管理暂行办法"等培训，全面提升各企业的管理水平和质量意识。

四是保障特种设备安全。重点开展了人群聚集场所电梯、锅炉、燃气压力管道安全专项整治，开展快开门式压力容器专项治理"回头看"。对重点领域、重点环节、重点场所的特种设备开展深入细致的整治工作，完善问题隐患和制度措施"两个清单"，坚持边查边改、立查立改，确保整改落实到位，20XX年以来，已下达责令整改通知书18份，排查、整改安全隐患48个。开展了"安全生产月"、"电梯安全宣传周"等主题活动，发放宣传册2000余份，通过组织电梯救援应急演练的方式，向物业和群众普及电梯应急救援常识。累计对全区86处住宅小区开展电梯安全隐患排查，我局及时对电梯未定期检验的使用单位下达提醒预警，并对接市特检中心，安排优先检验，发现存在隐患电梯16台，已整改电梯12台，主动停用3台。全区现有在用电梯614台，压力容器5台，压力管道31.4公里，锅炉3台，小区加装46台，未发生特种设备安全事故，形势稳定。

（四）聚焦"重点领域"严执法，规范市场依法监管体系建设。树立重视法治素养和法治能力用人导向，我局持续推进法律顾问制度，邀请法律顾问参与各类普法宣传活动、投诉举报处理、行政复议答复等工作。完善市场领域行政执法体系建设，开展无证无照清理工作、反不正当竞争执法工作、打击整治养老诈骗专项行动、扫黑除恶斗争市场流通领域专项整治行动等，摸排865家次，累计出动执法人员1289人次。截至10月底，已收到政务信箱14件、信访件93起、行政复议16起，全部受理并已全部进行办结，挽回消费者经济损失16万元，处置率100%，消费者满意度100%；我局立案查处133起，涉及食品安全、标准质量、商标侵权、商业贿赂（反不正当竞争）违法行为等，罚没金额共计69万余元。

（五）聚焦"接诉即办"排民忧，严厉打击旅游乱象，维护消费者权益。截至目前，我局共受理消费者投诉1847起，处理投诉1847起，其中游客投诉389起，处理完结389起，处诉率达到100%，1月-10月共停业整顿高价香店47家，下达责令整改通知书59份，为消费者挽回经济损失55.98万元，其中以旅游环境"雷霆整治"行动为契机，切实做好涉旅门店经营整治，配合各路段责任单位停业整顿38家。今年来12315共结案66起，其中香烛案57起、食品案5起、专利案1起，未明码标价案1起，无证经营案1起，虚假宣传案1起，罚没金额共计15.37万元。组织开展了20XX年消费维权能力提升业务培训班，邀请行业领导、专家围绕市场监管投诉举报处理工作予以授课，进一步提升基层执法人员调处能力和办案技巧。利用"3&bull；15国际消费者权益日"开展以"提振消费信心"为主题的一系列消费者权益保护宣传活动，普及消费维权的相关法律法规及政策，增强广大消费者的维权意识，并在全区范围内设置了200余个消费维权宣传展板，发放宣传材料3000余份。

（六）聚焦"建议提案"，助推高质量发展。我局高度重视，第一时间召开专题会议对建议提案办理工作进行安排部署，对《20XX年度区人大代表建议和政协委员提案办理责任分解表》中涉及我局具体工作任务进行整理，并将任务分解到各责任股室，认真抓好落实。其中由我局牵头负责的主办件6件、协办件5件，涉及民生工程农贸市场建设、环保香改革、超市食品安全检查等，明确主要领导负总责、分管领导负主责、业务股室承办、办公室综合协调、专人负责抓落实，确保建议提案件件有人管、有人办。定期组织人大代表、政协委员召开座谈会，及时将建议提案办理情况反馈至相关人大代表、政协委员，都对我局工作予以充分肯定，并答复"很满意"。

（七）聚焦"创文创卫"，营造美好市场环境。制定《XX区市场监督管理局创建第七届全国文明城市20XX年工作方案》，全体干部职工把思想和行动统一到区委区政府对创文工作的部署决策上，全力以赴，切实提升市场创建水平。坚持标准，围绕创建文明城市明察暗访，突出市场内的乱牵乱挂、乱摆乱放、"三防"设施、环境卫生等重点迎检项目安排专人负责，明确责任，明确分工，把责任具体落实到人，要做到"横向到边，纵向到底，不留死角"。坚决禁止任何摊贩流动经营；为自产自销农民提供足够的经营场地；不准任何行业占用消防通道；扎实推进市场环境卫生工作，进一步规范市场管理，落实卫生制度，加大清扫力度，全面整顿和规范市场和经营秩序。做好广泛宣传，开展"敲门行动"，发放文明告知书1500余份、宣传资料9000余份。营造创建文明城市宣传浓厚氛围，使文明理念深入人心。

（八）聚焦"党风廉政"，强化作风建设。制定《20XX年XX区市场监督管理局机关党的建设工作要点》《XX区市场监督管理局行风建设三年攻坚专项行动方案》，明确年度工作要点及任务分工，完善行风建设常态化长效化机制。以党组领学、支部研学、党员自学等方式，不折不扣落实党组理论学习中心组学习制度和党支部"三会一课"制度，常态化开展"第一议题"学习，深化党员教育培训。强化元旦、春节、"五一"、端午、中秋、国庆期间纠治"四风"提醒，召开力戒"庸懒贪"激励"闯创干"优化干部作风组织生活会，组织观看警示教育片《永吹冲锋号.纪律篇》、廉政教育片《何叔衡》，营造风清气正的廉洁氛围。结合清廉机关建设、清廉企业建设整治损害营商环境突出问题。做细做实日常监督，全面推进年度考核、平时考核、谈心谈话等工作，加强对干部职工的监管。

（九）聚焦"新闻宣传"，强化工作亮点。加强新闻信息报送。随时搜集工作中的新动态、新进展和新经验，从中挖掘典型经验和亮点工作，及时上报区委政府和市局办。今年向市局OA系统、区党政门户网上报信息54篇，其中在党政门户网、《新湖南》《华声在线》《人民快讯》《掌上衡阳》等网络媒体发表49篇。

三、下一年度工作计划

一是更加突出改革创新，着力优化营商环境。推进准入便利化改革，深化落实告知承诺登记制度，整合优化行政审批流程，进一步推进"一网通办""一照通办"等。继续推进包容审慎监管，激发市场主体创新发展活力。加强知识产权保护，全面提升知识产权创造、运用、保护、管理和服务水平。二是着力强化风险防控，高标准筑牢安全底线。全力落实食品安全"两个责任"工作机制，压紧压实属地管理责任和经营主体责任。持续开展食品药品安全专项整治，加大抽检检测力度，全面提升食品药品安全监管水平。抓实安全生产工作，对电动自行车、燃气灶具及配件等重点工业产品质量开展专项整治。持续加强电梯、大型游乐设施、压力管道等特种设备风险管控与隐患排查，加强应急能力建设。三是加强市场领域全方位监管，切实维护市场经营秩序。继续深入开展"铁拳行动""年关守护""扫黑除恶"等专项执法，严厉打击各类破坏正常经营秩序、危害群众利益的违法行为。四是健全投诉举报快速回应机制，优化诉转案机制。审慎处理网络举报投诉，严厉打击恶意投诉举报，努力化解消费矛盾，切实维护消费者权益，为推进放心消费环境建设、促进消费增长、提振消费信心、维护消费秩序，作出更大贡献。五是优化市场监管队伍建设，打造高层次市场监管铁军。持续抓好党的二十大精神学习宣传贯彻，严格落实意识形态工作责任制。加强干部职工培养和教育培训，打造忠诚干净担当的干部队伍。

XX区市场监督管理局

20XX年11月14日

20XX年X县人社局新时代文明实践工作总结

20XX年，X县人社局把结对共建X县新时代文明实践中心作为深化拓展全国文明单位创建的重要内容，建平台、强队伍、抓载体、求实效，推动新时代文明实践活动走深走实。现将相关工作总结如下：

一、搭建组织架构，健全工作机制

县人社局作为全国文明单位，主动履行社会责任，积极对接X县新时代文明实践中心建立结对共建联席会议机制，组建工作专班，明确专人负责，把局机关新时代文明实践所和下属23个实践站统筹纳入共建范畴，形成了“1＋1＋23”的新时代文明实践组织架构。先后投资30余万元建设了局机关新时代文明实践办公室、文明实践讲堂、图书阅览室、文体活动室等多功能室，夯实活动阵地。建立了新时代文明实践工作制度、志愿服务工作制度和课程清单、志愿服务项目清单，做到年年有计划、季季有重点、月月有活动、全年有台账，形成了“中心吹哨、单位参与”的工作格局。

二、整合志愿队伍，提升文明素养

我局组建了志愿服务分队，成立了23支志愿服务小队和6支“阳光人社”特色志愿服务队，全部纳入县新时代文明实践志愿服务总队，共有179名志愿者在全国志愿服务网注册。依托我局新时代文明实践讲堂开展“五讲”活动，即讲理论、讲政策、讲道德、讲法律、讲礼仪，提高志愿者的综合素质；先后组织志愿者到X县田王寨红军长征纪念馆、大XX革命纪念馆、唐县镇革命烈士陵园等地开展爱国主义教育；在国家传统节日开展人社职工大舞台、体育运动会、户外登山活动、庆祝中华人民共和国成立74周年合唱比赛等“我们的节日”活动，培养志愿者的团队精神活力；在人社系统开展“文明窗口、文明职工、文明家庭”等评选活动，培养志愿者的为民服务情怀和奉献担当精神，增强志愿者的思想自觉和行动自觉。

三、开展志愿活动，点亮文明之光

按照“群众点单、中心制单、所站派单、志愿者接单、群众评单”的共建机制，立足人社部门职能，突出“阳光人社”志愿服务精神，紧紧围绕“八大任务”，重点开展“五送”志愿服务活动，扎实为群众办实事，让群众共享文明发展成果。

一是送政策，聚人心。实施“新时代宣讲师”计划，通过发放宣传资料、深入镇村和企业集中宣讲等方式开展“人社惠民政策进万家”活动，广泛宣传就业、社保和劳动保障政策，20XX年，局机关及局属单位共组织政策宣讲进企业100余次，进村居30余次，让群众感知就业有门路、创业有扶持、养老有盼头、维权有保障，凝聚爱党爱国之心。

二是送技术，强信心。依托县就业训练中心和其他定点培训机构，大力开展送技能培训下乡活动，重点开展叉车驾驶、电工电焊、烹饪、月嫂等工种的职业技能培训，每年培训达5000余人次，提升了我县劳动者的职业技能水平，增强了劳动者的就业信心。

三是送服务，暖民心。创新开展“党员先锋队·服务走基层”活动，组织党员志愿者深入乡镇、社区，在人口集中地摆摊设点，为群众面对面开展就业招聘、社保服务、代办事项、收集社情民意，为特殊困难群众提供上门服务，先后共开展活动12次，直接服务群众1000余人次。

四是送文化，筑同心。先后到多个乡镇开展送电影下乡活动，到淮河镇高庄村开展送图书活动，多次到全国文明单位对接共建村淮河镇白鹤湾村、西湾村和金家祠堂村参加乡村振兴共建活动、环境整治和十星级文明户评选活动；到厉山镇灯塔社区开展“保护母亲河、共建生态文明城”志愿服务活动，到招聘会现场开展“文明交通、文明旅游、文明餐桌、节约粮食”和疫情防控等志愿服务宣传活动，携手同心共树文明新风。

六是送法律，稳人心。开展《劳动法》《社会保险法》《保障农民工工资支付条例》等人社法律法规“六进”活动，增强企业和职工的法律意识；到厉山镇灯塔社区宣讲《中华人民共和国民法典》，让民法典走进群众身边；在XX、安居等镇设立“劳动争议流动仲裁庭”，主动将法律服务触角延伸到用工企业、到矛盾发生的“第一现场”，为当地群众和企业排忧解难10余场次，真正做到群众需求在哪里，志愿服务就延伸到哪里。

我局新时代文明实践志愿服务活动增强了党员干部的理想信念和为民服务意识，拉近了党群干群关系，深受群众欢迎。我们将以今天的会议为契机，持之以恒、久久为功，努力将新时代文明实践活动引向深入，让新时代文明之树枝繁叶茂、开花结果！

名词解释：

1、“五进”：进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进工地。

2、“八大任务”：宣讲理论政策、普及法律知识、践行主流价值、涵养文明新风、保障改善民生、维护合法权益、弘扬志愿精神、提升服务效能。

3、6支“阳光人社”特色志愿服务队：党员志愿服务队、巾帼志愿服务队、青年文明志愿服务队、政策宣讲志愿服务队、扶贫济困志愿服务队、乡村振兴志愿服务队

4、“阳光人社”：温暖、贴心、有温度的服务；依法、公平、公开、公正为民办事。

20XX年XX市自然资源和规划局法治政府建设（依法行政）工作总结

一年来，XX市自然资源和规划局认真贯彻中央、省、市关于全面推进依法行政的文件和会议精神，认真组织法律法规学习培训，完善依法行政相关制度，进一步规范自然资源依法行政行为，努力提高依法行政、依法管理水平，切实履行好法定职责，围绕时间节点、任务目标要求，依法履职尽责，争先创优，全面完成上级交办的各项任务。20XX年度被自然资源部授予“国家级自然资源节约集约示范县（市）”；20XX年信访工作被省厅表彰为“全省信访成绩突出集体”荣誉称号；放管服改革成效明显，不动产登记交易服务中心登记缮证科被授予“全国巾帼文明岗”称号。现将法治政府建设工作开展情况总结如下：

一、主要措施和成效

（一）全面推行依法行政。一是实施行政执法“三项制度”。进一步规范行政执法行为，将行政执法公示制度、全过程记录制度及重大行政决策法制审核制度贯穿行政执法全过程。结合徐州市局执法案件评查要求，加大自然资源违法案件卷宗材料的审查，做到案件查处经得起推敲和历史的检验。积极对接法院，加大违法案件执行力度，全面实施“裁执分离”。二是扎实推进“双随机一公开”工作。最大限度地实现监管范围全覆盖、监管内容全方位、监管程序全透明。三是深化“两法”衔接，按照“两法”衔接领导小组的统一部署，做好新旧“两法”平台数据管理，自觉接受检察监督。四是按照要求积极组织开展学法普法活动。

（二）扎实开展信访稳控。根据《信访稳定等工作规范》、《信访工作条例》的要求，规范信访办理程序，切实解决自然资源和规划领域疑难复杂信访问题。围绕做好各项活动期间的信访稳定工作，进一步强化责任担当，树牢底线思维，确保实现“四个不发生”。深入推进“信访突出问题攻坚化解巩固提升年”等行动，全市系统信访形势总体保持平稳，今年以来，共处理自然资源部、省厅以及徐州市局转交信访28件，江苏阳光信访平台交办信访事项30件，结案率100%。厅长包案和徐州市局领导包案信访事项均已化解。耕保督查2件信访事项顺利通过举证。

深入贯彻落实中央、省委、徐州市委和我市关于党的二十大维稳安保工作部署要求，进一步压紧压实维稳安保主体责任，推动各项工作措施落地落实，有效防范化解影响政治安全和社会稳定的突出风险，为党的二十胜利召开营造安全稳定的政治社会环境。

（三）快速稳妥处置网络舆情。采用业务间“串联”、单业务“闭环”的方式高效完成“12345”政府热线、XX论坛“民意通”及XX城市论坛“民意民声”等网络论坛舆情处置等业务。借助热线满意度回访，及时梳理热线诉求类型、满意度情况，对相关业务科室进行通报，促使业务科室提高热线、舆情处理效率。今年以来，共受理政府热线562件，全部在1小时内受理，受理率100%。经核实后确属我局业务范围320件，满意率100%。处理网络舆情10起，均已经做出回应，没有出现一件负面舆情，整体舆情风险安全可控。

（四）政府信息公开及时规范。以“公开为原则，不公开为例外”，进一步规范完善依申请公开的受理、审查、答复等程序，确保答复做到依法有据、严谨规范、慎重稳妥、符合期限。通过网络、信件、传真、当面递交申请等多种形式接受信息公开申请，为社会公众申请政府公开信息提供便利。今年以来，共受理依申请公开72件，已依法予以公开。

（五）积极应对行政复议诉讼工作。依照新的行政诉讼法，建立行政诉讼案件分析总结制度。进一步厘清复议、诉讼与信访等其他法定途径相互之间的受理范围，确保各种诉求能够按照法定途径和法定程序依法受理、处理。根据《行政复议法》、《行政诉讼法》等法律的规定，认真做好行政复议和行政应诉工作。在《XX市自然资源和规划局行政复议行政应诉规定》的基础上，明确内部行政诉讼复议办理程序和应诉承办机构，压实责任，建章立制，为行政诉讼化解工作提供制度保障。扎实开展行政诉讼突出问题专项治理，全面排查梳理在审行政诉讼和复议案件中存在突出问题，明确化解责任分管领导、责任科室和完成时限。20XX年以来在审行政诉讼案件10件，其中去年结转5件，新增5件，已审结7件，与去年同期同比大幅下降，领导出庭率100%，胜诉率100%。

（六）执行“谁执法谁普法”普法责任制。紧紧抓住“地球日”、“土地日”等重大节日之机，大力宣传《土地管理法》、《测绘法》、《城乡规划法》等自然资源管理系统相关法律法规。“八五”普法宣传活动期间，我局共发放各类法律法规宣传手册2000余本，张贴宣传标语1500余条，发放宣传材料20000份，宣传短视频20余条，设立街头咨询台接受群众咨询；依托XX市政府网站信息公开板块、门户网站和微信公众号公开推送最新土地矿产、规划法律法规，在日常巡查和行政执法过程中与各镇合作开展有关土地规划法律法规宣传教育，大力宣传乡村振兴促进法，加强法治乡村建设与农民权益保障、生态环境与自然资源保护等领域法律法规的宣传普及，努力树立广大群众“节约集约用地”和“先规划，后建设”的守法意识，减少违法用地、违法建设的发生。

（七）认真做好行政执法人员培训学习。严格落实《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》，印发《XX市自然资源和规划局法律知识学习培训制度》，组织局系统干部职工参加自然资源部和省自然资源厅组织的“法治专题讲座”和“自然资源部生态文明大讲堂”系列视频和《行政复议法》等培训学习；组织我局执法人员参加执法培训及执法考试工作、按时完成江苏省新增执法监督平台机构信息维护、内审机构维护、人员信息等补录数据，确保行政执法人员持证上岗、依法行政；开展《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国土地管理法》、《江苏省土地管理条例》、《信访工作条例》等法律法规专题培训学习活动，将《民法典》和日常行政执法结合起来，落实听庭评审制度。20XX年以来组织工作人员10余人次旁听庭审5次。

二、取得的成绩和存在问题

20XX年信访工作被省厅表彰为“全省信访成绩突出集体”荣誉称号。在过去的一年我局虽然取得了一些成绩，但是工作中依然存在不足之处。一是行政执法方面，案件办理质量不高、执法难等问题依然存在；二是在办理群众诉求和网络舆情处理方面，妥善解决群众诉求手段还较为单一，处理矛盾的时效性有待加强。

三、2024年工作计划

（一）增强依法行政意识，提高依法行政水平。按照省厅、市局要求，不断完善依法行政制度体系，落实科学决策机制，依法全面履职履责，推进依法行政。认真落实行政执法“三项制度”，全面规范行政执法行为。做好政策法规宣传，提高群众参与度。推进一支队伍管执法，结合基层所标准化建设，打造标准化执法基地。

（二）落实责任强化担当，做好信访稳定工作。按照省厅、市局要求，不断创新信访工作方式方法，持续开展影响社会稳定矛盾隐患排查化解，按照法定途径分类依程序规范处理。进一步加强和改进网民诉求和网络舆情处置，密切关注网络热点问题，高质量持续推进信访工作开展。

（三）营造法制氛围，加强法制业务培训。落实年度培训计划，做好干部职工法制教育培训工作，结合6.25土地日做好政策法规宣传，利用网络平台开展业务知识竞赛，促进工作质量提升。

（四）围绕“双降双提升”目标，继续开展行政诉讼复议信访案件化解工作，实现零败诉工作目标。同时做好公益诉讼工作，主动与检察部门对接，积极落实检察建议。通过诉讼复议反映的问题进行源头整改，推动依法行政，促进社会和谐，把自然资源管理事业不断推向前进。

XX市自然资源和规划局

20XX年12月4日

XX市统计局20XX年人事工作总结

20XX年，XX市局高度重视人事工作，采取多种方式，稳步推动人事人才工作的顺利开展，现根据通知要求，总结20XX年度人事工作开展情况暨2024年工作计划报告如下。

一、20XX年人事工作开展情况

（一）干部队伍建设方面

一是配齐配强统计干部。XX市局设8个内设机构，机关行政编制20名（目前空编3名），其中局长1名，副局长3名，科级领导职数9名（含副科级领导职数2名），事业编制数9人。三县一区统计局共有编制数75人（行政44人，事业31人）。实际在编人员71人（行政41人，事业30人），有4人常年驻村开展帮扶工作，实际从事统计工作的有67人，所有单位班子成员均已配齐；全市88个乡镇（街道）均在乡镇（街道）经济文化信息服务站内设置了统计机构，统计机构设置率100%。二是树立正确选人用人导向。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，严格落实“凡提四必”“三个不上会”“两个不得”“五个不准”和“六选六不选”等要求，严把政治标准、坚持德才兼备、注重工作实绩，树立正确选人用人导向。20XX年，全局职务职级晋升4名，其中副处级领导干部1名、四级调研员2名、职级晋升1名。三是加强县区局长副局长选用。为进一步加强和提升我市干部队伍建设工作，经市委主要领导同意向县区委提出了《关于县区统计局干部队伍建设有关建议》，规定了任县区统计局主要负责人、领导班子成员应具备的条件，建立健全统计系统选人用人机制。

（二）注重干部的教育管理

一是强化理论武装，奏好理想信念之曲。以干部教育培训为契机，坚持“请进来”与“走出去”相结合，积极选拔干部参与各级各类培训班，促进干部与时俱进加强理论学习。以红色资源为依托，赴淮北市XX县、XX市蒙城县等地开展实地践学、主题讲述等实践活动，牢牢把握意识形态工作主动权。二是强化警示教育，奏好拒腐防变之曲。组织分管领导与科室负责人、科室负责人与科室人员进行提醒谈话25次，落实党风廉政建设责任制和廉洁自律的各项规定，确保廉政风险在初期化解。以警示教育、思政课、廉政家访等形式开展集中走访6次，不断提高拒腐防变的自觉性和警觉性，帮助年轻干部扣好廉洁从政的第一粒扣子。三是强化日常监管，奏好严管厚爱之曲。围绕干部所思所想所惑所盼，开展心理健康疏导3次、组建乒乓球篮球等兴趣小组7个，为干部思想上解惑、心理上解压。健全完善干部正向激励和容错纠错机制，旗帜鲜明奖优罚劣、激励担当作为，以严管厚爱营造想干事、能干事、干成事的良好氛围。

（三）注重和加强人才培养

一是充分利用“学习班”模块举办在线学习。利用“学习班”模块举办XX市统计局20XX年度统计法治培训班、XX市统计局20XX年度业务培训班、XX市统计局学习贯彻习近平法治思想专题班，每个学习班课程不少于5个课程，每个学习班不少于12分。学习班通过组织市局、县区统计局全体学员学习统计法律、业务、时政等内容，进一步提升业务能力和工作水平。二是认真组织人员参加国家局举办的国际网络培训班。制定《XX市统计局统计干部在线学习管理办法》，设置专职管理人员4人，负责抓好在线学习的指导、培训、督学工作，利用国家统计网络学习平台开展专题辅导班，进一步提升全体党员干部职工的思想觉悟、业务素质。在省局培训中心关心和指导下，我局认真组织人员参加国家局举办的国际网络培训班，并按时提交作业（任务），圆满完成网络培训各项工作任务。三是建立培训师资库，配合国家、省局开展教育培训各项调研。按照要求建设教育培训资源，建立由我局钱飞龙、席胜、司红艳、刘荣等同志组成的讲师团，开展巾帼大宣讲等活动12次。我局积极配合国家、省局开展教育培训各项调研，及时报送报表和总结，不存在不配合、未完成等情形。四是全市统计系统党内法规学习教育。组织全市统计系统学习贯彻落实中央出台的《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》和《关于更加有效发挥统计监督职能的意见》，以及相关统计法律法规知识，将中央文件精神纳入局党组理论学习中心组学习日程，做到系统学、深入学、全面学。

（四）圆满完成20XX年度统计专业技术资格考试

全国20XX年度统计专业技术资格考试于10月29日结束，XX市统计局靠前谋划、严密组织、精心服务，通过“四项举措”圆满完成20XX年度统计专业技术资格考试。一是制定《20XX年XX市统计局统计专业技术资格考试XX市职业技术学院考点考务工作方案》，从考点设置、考场布置、试卷保管与分发、考试安全及人员配置等方面入手，对整个考务工作进行科学安排，为圆满完成今年统计技术资格考试工作打下坚实的基础。二是责任落实到位，强化监督保障。20XX年统计专业技术职称考试的考务工作由XX市职业技术学院负责，组织开展了监考人员培训，制作培训课件、监考人员注意事项“明白纸”，强调考试中需要注意的事项。统计、人社、纪检等部门负责全程监督和保障，试卷领取、守护、分发、报送工作等各个环节做到规范有序。三是通过摆放路标指引、就近腾出停车位置、联系食堂供应盒饭、设置考生休息区等，为考生和考务人员提供便利服务。针对考生报名中存在的各类问题，第一时间咨询省统计局，并形成规范的解释说明。四是强化考场管理，加大甄别力度，对考生身份证、准考证、考试信息综合比对。加大试卷管理力度，严格落实保密要求，做到考务专车运送、定点定人保管、现场密封装订、全程签字确认，牢牢守住安全底线。此次考试，XX考区共有316人参加考试。考试过程组织有序、秩序井然、纪律严明，受到广大考生一致好评。

（五）扎实开展全市统计人员教育培训工作

一是制定年度教育培训计划。20XX年2月4日，印发《20XX年XX市统计干部教育培训计划》，内容明确指导思想、培训原则、培训内容、组织保障等内容，为全年全市统计教育培训工作打下基础。二是总结上报教育培训信息。我局高度重视教育培训工作相关信息的总结上报，其中省统计局“各地要事”栏目采用教育培训工作相关信息4篇，“四型队伍建设”栏目采用教育培训工作相关信息5篇，“党史学习教育”“统计基层基础”等栏目采用教育培训工作相关信息51篇。三是认真组织人员参加国家局或省局举办的各类教育培训。转发《安徽省统计系统在线学习实施方案》，制定《XX市统计局统计干部在线学习管理办法》，做到有计划性、针对性、实用性。设置专职管理人员，负责抓好在线学习的指导、培训、督学工作。XX市属地在职统计人员（含乡镇街道统计人员）符合年龄和要求的257人，全部参加国家局在线学习，参与率100%。四是加强统计业务培训。开展“统计业务万人培训计划”，结合“五经普”业务培训，明确市、县区局及各专业的培训内容和培训频率。市、县区局共举办培训152余场次，培训人员8975人次。其中，与市委组织部联合举的办20XX年全市统计法治与实务培训班共520人参加；组织召开针对统计基层基础业务培训11次498人次参加，通过学习使基层人员做得规范，推动统计基层工作发展。五是重视并组织参加好国家局和省局调训。严格按照要求选派学员参加国家局或省局组织的系统培训，认真配合举办方加强学员的管理，及时报送和提交作业（任务），有序完成教育培训相关工作。

（六）XX市20XX年统计进党校8次，

牢牢抓住领导干部这个“关键少数”，通过统计法进市委、县（区）委党校8次，其中：XX市局领导1人次，其他干部1人次，县区局领导1人次，县区级其他干部1人次。统计局主办统计专题培训班3次，其中市级1次，县区级2次。重点将《意见》《办法》以及关于防范和惩治统计造假弄虚作假的责任要求进行传达学习，增强领导干部对统计法的敬畏意识。讲授中央《意见》《办法》《规定》的主要内容和业务知识，提出要严守统计法律法规底线。

二、当前工作还存在问题

（一）领导班子队伍建设力量不足，客观上影响统计工作的推动和开展。XX市局目前行政编制20名，由于20XX年10月、11月退休三人，未能及时招聘，存在空编情况。县区统计局领导班子核定编制职数较少，目前仅设有领导职数3人（局长1名，副局长2名），副局长职责分工多，既要分管党建和经济社会发展考核工作，又要分管多个统计专业，既当指挥员又当战斗员。面临核定编制数多年不变，统计专业人员不足，统计工作量不断增加的现实压力。

（二）统计人员进步空间有限。干部交流是干部成长的重要途径，13名县区局领导班子中，9名领导干部由其他单位调入，占比69%。其余4人由统计局内部产生，从事统计工作年限平均超过20年。县区局统计干部在工作岗位上默默无闻，干部提拔任用难度较大，县区局从事统计工作20年以上18人，占比为28.1%；从事统计工作10年以上42人，占比42.2%。统计系统内部人员固化，流动和提拔的力度较小，一定程度上挫伤了统计人员的工作积极性。一方面，由于统计部门，很难将优秀人才推出去。另一方面，统计局内部也没建立健全干部交流机制，在一定程度上影响了工作的激情和热情。

（三）统计干部综合素质有待提升。统计事业发展到今天，对统计人员的综合素质要求越来越高。统计干部不仅要具备统计专业的工作能力，还要具有财务、经济以及与本专业关联的工业、农业、商贸、能源等行业方面的知识、较准的判断力和较强的综合分析能力。近三年，通过调入等方式增加6名人员进入领导班子，但是相对统计业务不够熟悉。加之部分班子成员对学习的重要性认识不够，自觉学习、主动学习的意识不强，埋头于具体工作，不注重学习，更新知识，思想老化、知识老化，对市场经济的能力、驾驭复杂局面的能力、独挡一面的能力有待提高。

（四）干部培训内容上缺乏吸引力。缺乏个性化、针对化的培训措施，培训方式、方法单一，培训的干部在用理论解决实际问题上，在工作思路的拓宽上不能适应新形势的需要。

四、今后发展提出意见与建议

（一）加强业务培训，提升能力素质。一是鼓励和支持统计人员积极参加在职学历教育和统计专业技术资格考试，不断提高县区局领导班子作文化层次和统计业务能力。二是创新培训方式。通过开展县区间、市县（区）间“走出去”的跟班学习、挂职锻炼，以及协作交流、经验互享等方式，互相吸收学习好的统计经验和统计工作方法，切实拓宽统计专业人员眼界，有效提高统计业务能力和水平。三是注重培训内容多样化。要重点在宏观经济形势分析、统计分析写作、计算机分析应用、素质教育等方面，对现有领导加强统计业务培训，提升从事统计业务工作的能力。四是扎实开展统计服务“大比武”活动，发挥示范引领作用，营造全市统计系统“改作风、办实事、优环境”浓厚氛围。

（二）改进工作式方法，提高服务效能。一是改进工作作风。深入推进“三严三实”“马上就办、真抓实干”作风建设，深入基层和企业调研，密切联系群众，更多地解决基层反映的实际问题和困难，打造政治坚定、务实创新、勤政廉政、团结和谐的坚强领导核心。二是提升服务效能。依据《XX市干部能力作风提升年计划》《XX市统计干部能力作风提升年暨专业能力建设实施方案》，以推进统计干部能力建设为抓手，改造统计领导队伍思维方式，结合统计服务千企活动，开展政策宣传动员，对新入库企业开展好“四个一”辅导服务，依法跟踪统计重点投资项目进展情况，加强对统计数据审核，切实提高数据报送质量

（三）畅通交流渠道，多方位选拔人才。及时与市委组织部对接和联系，通过省级公务员考试及时将名额配齐。在县区局班子配备上要充分考虑领导班子的知识、能力等实际需求，做到因岗用人、因才用人，人尽其才、才尽其用。要注意班子成员的专业、性格、个性、年龄的搭配，形成专业上的互补、性格上的默契、个性上的共容、年龄梯次上的合理，优化领导班子的结构要素。要注重完善领导体制和工作机制，减少、避免党政分工重叠，提高工作效率和执政水平。

（四）拓宽晋升渠道，完善轮岗制度。进一步优化统计系统领导班子建设，县区统计局班子成员尽量从统计系统内部或熟悉统计工作的人员中产生，落实干部职级待遇，拓宽干部交流渠道，提升统计干部交流空间。通过开展竞争上岗和双向选择，进一步整合人力资源，逐步优化中层管理干部队伍的年龄、知识和专业结构，一定程度上打破论资排辈、能上不能下的选人用人机制，让想干事的人有机会、能干事的人有舞台、干成事的人有地位，增强了干部职工的危机感、责任感和紧迫感。

五是加强廉政，着力筑牢廉政意识。结合“警示教育”活动，组织干部职工学习《中国共产党党内监督条例（试行）》《中国共产党纪律处分条例》《国家公务员处分条例》以及中央和省市有关规定，提高干部职工拒腐防变和抵御风险能力。

XX县司法局20XX年工作总结

今年以来，XX县司法局在县委、县政府的有力领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想，贯彻落实党的二十大精神，对标省市县工作部署，认真履职尽责、服务中心大局，为XX高质量打造中国式现代化县域样板贡献法治力量、书写法治篇章。

（一）用好“指挥棒”，增强穿透力，发挥法治的引领、规范和保障作用。

一是重塑考核体系推进法治建设。召开县委全面依法治县委员会第五次会议，县委书记张本锋主持会议并讲话，实现依法治镇（乡）委员会全覆盖。重构20XX年法治XX建设考核办法，精准优化45项119条结果性量化指标，通过定期研判与指标晾晒，力争法治考核提档进位。着力加强行政执法队伍建设，今年全县行政执法资格考试报考并通过200人，通过率99.5%，同比上升18%，通过率位列全市第一。

二是提速推进合法性审查工作。出台《XX县乡镇合法性审查改革工作实施方案》，构建“乡镇初审、部门协助、中心兜底”的联合审查机制，实现县级合法性审查中心、行政执法案件审查分中心、乡镇合法性审查“三级联动”。指导乡镇编制完成合法性审查4+X事项目录清单，累计开展合法性审核18件，备案审查16件。编制20XX年县政府重大行政决策事项目录，实现目录化管理全覆盖。

三是复议引流推进争议化解。打造行政复议专员队伍，发挥行政复议引流作用，拓宽复议受理渠道，不断加大争议化解与行政应诉力度。今年以来，受理行政复议337件，审结330件，调撤率为41.51%。新收一审行政争议案件193件，审结205件，其中败诉24件，败诉率11.71%。“裁执分离”案件52件，未执行25件，发送可执行性研判意见39件。

四是赋能推进行政执法监督。建立《XX县乡两级行政执法监督权责清单》，组建政府特邀行政执法监督员队伍，开展“你选我督”执法领域评选活动，组织涉企“1020”执法、行政执法制服着装等专项监督行动，持续健全行政执法监督体系。今年以来，累计评查案卷150余份，组织各类执法监督活动4次，开展专项领域和个案监督11次，制发执法监督通知书4份。

（二）下好“先手棋”，提高执行力，坚持底线思维、注重实战实效。

一是创新“专家巡调”，提升多元解纷能力。积极开展“玉苍枫景”系列矛盾纠纷化解专项行动，健全人民调解、行政调解、司法调解、行业专业调解、商事调解相衔接配合的工作体制。创新“专家巡调”工作模式，选派29名组建巡调专家库，通过分层化解、分类导流，实行团队作战挂牌化解。今年以来，全县各级人民调解组织累计调解6537件，调解成功率99.97%，满意率99.8%。其中疑难复杂案件1445件，非正常死亡案件36件，涉及金额22295.58万元。

二是开展典型选树活动，提升调解专业能力。大力选树先进典型，县医疗纠纷人民调解委员会专职调解员张学相被授予“全国模范人民调解员”称号，灵溪镇新区警调专职调解员曾云料被评为省优秀人民调解员，并完成对34名专职人民调解员的等级评定。将人民调解工作融入基层综治网格治理，推行“网格+人民调解”工作模式，形成横向到边、纵向到底的调解队伍网络。举办全县专职人民调解员业务培训班，先后对宜山、马站、桥墩、钱库等片区开展业务指导，全年累计组织业务培训10多次，培训人数700多人次。

三是迭代升级智慧矫正，提升应急处突能力。制定出台社区矫正领域亚运安保工作方案，加强信息化核查频次和力度，开展社区矫正亚运安保应急突发演练，全流程模拟实战应急处置。持续深化部级“智慧矫正中心”建设，增加“随行智控”“电话核辅”“再犯预警”等数字化辅助功能，广东省广州市、河北省衡水市等省内外兄弟单位来苍考察交流智慧矫正工作，在互学互访中展示XX智慧矫正样板。4月21日，司法部社区矫正管理局副局长刘晔带队，来苍调研指导社区矫正专门执法队伍建设工作，并召开司法部社区矫正专门执法队伍建设调研座谈会。5月6日，省司法厅党委副书记、副厅长劳泓在全省推进社区矫正片区化管理现场会上对XX层级式执法体系表示高度肯定。

四是聚焦重点对象帮扶，提升职业技能能力。纵深推进社会救助“一件事”，将符合条件的安置帮教对象纳入全县社会救助体系，完成钱库箱包协会、矾山矿山井巷协会、宜山针织协会的3个安置帮教基地建设。优化远程视频会见，深化监地衔接工作，组织县安置帮教团赴十里丰、十里坪、金华等监狱开展帮教活动。联合多部门开展社区矫正对象学历技能提升专项行动，开展网络直播、摄影摄像、短视频制作、麦饼制作等技能培训，取得相关职业资格证书210人。

（三）扩大“服务圈”，共建聚合力，满足多层次、多领域、多样化的法治需求。

一是主动融入三个“一号工程”。依托XX县行政执法“一类事”平台，推行“执法人员领码留痕、市场主体用码评价、监督部门查码溯源”的涉企执法监督机制，构建事前有服务、事中有监督、事后有修复的涉企执法“码上增值”企业法治服务模式，推动涉企执法监管规范化，以全流程监督推动末端执法向前端服务延伸。以棉纺织行业为切入口，编制《XX县棉纺织产业合规指引》，建立健全棉纺行业合规导师制度，该指引列入全市首批成文合规指引。推进“清路障”“设路标”两路行动改革，开展涉营商环境行政规范性文件专项清理工作，确保涉企行政规范性文件联合审查覆盖率100%。《霞关法治小镇模式的探索与创新实践》入选省级揭榜挂帅项目，《发挥行政执法力量推进产业合规体系建设》入选市级培育清单项目。

二是健全现代公共法律服务体系。开展“百名律师联千企”活动，设立法治体检指导中心和16个民营企业公共法律服务点，常态化推进中小企业“法治体检”，累计完成“法治体检”1250家。加大律师人才培育力度，全年新增律师15人，增长率达9.74%。现有律师169人，“律师万人比”上升至2.0，公职律师覆盖率为50%。浙江正昌律师事务所被省司法厅、省律协授予“省级优秀律师事务所”荣誉称号。紧扣省市民生实事工作部署，认真落实“法律援助市域内100%通办”。截至目前，共受理市域内通办案件31件，市域内通办率100%，承办满意度96.8%。联合县人武部开展法律援助拥军优属签约结对活动，通过驻苍部队与律师事务所进行一对一签约结对，为军人军属提供优质高效的法律服务。探索开展金融赋强公证工作，开发完善“XX公证赋强通”小程序，与农业银行、县中银富登村镇银行、农商行开展试点工作。截至目前，累计办理各类公证事项6566件，其中国内民事类公证5857件，其中涉外公证651件，金融赋强公证380件。公证事项全省通办率达88%，“最多跑一次率”达87.56%，群众满意率达99.96%。

三是高标引领XX法治文化建设。抓好“关键少数”助推法治建设，通过推荐法律书籍、主题党日夜学等形式，推动领导干部学法用法制度化、常态化。深入18个乡镇人大代表联络站开展面对面协商，高质量完成“八五”普法中期督查。强化县乡联动，抓好11个省级民主法治村（社区）、60个市级民主法治村（社区）创建工作。今年以来，马站镇中魁村入选省级民主法治村（社区）创建工作特色展示，《多措并举打造民主法治村》等多篇工作做法被司法部案例库录用。统筹推进浙闽边界法治乡村建设、168黄金海岸线法治文化阵地建设，组织承办温宁法治乡村建设工作讨论会，改造提升霞关“法治渔港”，工作成效得到《浙江日报》要闻版刊发报道。

（四）鼓足“精气神”，凝聚向心力，主动靠前、为法治XX高质量发展赢得主动。

一是始终把党的政治建设摆在首位。认真落实党组理论学习中心组、第一议题学习制度，累计开展党组理论学习中心组学习10次，开展主题党日活动10次，局主要领导讲党课3次。制定并出台《20XX年全面从严治党及党风廉政建设工作组织领导与责任分工》《20XX年落实意识形态（网络意识形态）工作主体责任组织领导与责任分工》等文件，扎实推进巡察整改情况专项检查工作，对十届县委一轮的巡察整改情况开展自查自纠工作。

二是始终以更高站位深化主题教育。深入贯彻“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育总要求，集中开展20XX年全县司法行政系统干部政治轮训，承办全市司法行政系统政工党务干部主题教育学习实践活动。深入开展“循迹溯源学思想促践行”，参观学习浙南第三县队成立旧址纪念碑、浙南挺进师纪念馆，主动参与文明城市创建、支援“168沿岸环境整治”等志愿服务活动，在学思用贯通、知信行统一中不断增强政治判断力、政治领悟力和政治执行力。

三是始终坚持业务立身党性铸魂。通过学习强国、浙里干部之家、“看XX”APP等平台，坚持不懈地加强理论知识的学习，全体干部职工学习活跃度达90%以上。组织开展“XX司法业务大讲堂”，由业务负责人系统讲解《浙江省行政合法性审查工作规定解读》《社区矫正法实施三周年》《法律援助政策讲解》等业务知识。组织干部观看严正家风、“亲而不清、亲而乱为”典型案件警示教育片，集中学习干部违纪违法典型案例选编，教育引导干部职工深刻感受违法违纪的沉重代价，自觉筑牢思想防线、廉洁底线。常态化开展内部谈心谈话和年轻干部专题谈心谈话，提升防腐拒变能力，谈话人次共计133人次。

XX新城20XX年乡村振兴工作总结

20XX年以来，按照中央、省、市、区巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的统一安排部署，XX新城围绕“产业振兴、组织振兴、人才振兴、生态振兴、文化振兴”五大核心指标，统筹推进乡村振兴全面发展，现将东城乡村振兴工作站20XX年度总结汇报如下：

一、工作成绩

（一）基础信息

XX新城下辖11个行政村，现有国办建档立卡脱贫户和监测对象共计1122户2643人（其中消除风险的监测户105户211人，未消除风险的监测户40户112人）。贫困村后场村2016年底出列，双基建设水平和质量持续提升。

（二）大力发展产业扶贫

引导有意愿且有劳动能力的人发展产业，经过各村摸排，20XX年落实产业到户项目65户20.21万元；产业入股分红涉及1413户17.9058万元，目前正在催促产业大户缴纳分红资金到东城财政账户，待催缴完毕进行打卡发放。

（三）大力推进就业扶贫

截止到目前共计开发公益性岗144人，其中埇桥区开发公益性岗位38人（乡村道路专管员3人，光伏电站管理员9人，乡村保洁员26人）；光伏电站开发公益岗106人（防溺水开发公益岗45人，其他公益岗61人）。

（四）防返贫动态管理工作

今年截止到目前开展动态管理人口自然变更工作6次，累计脱贫户和监测户家庭成员人口自然增加6户7人、脱贫户和监测户家庭成员人口自然减少99户107人（其中整户减少33户33人）；新增监测对象24户68人；监测户消除风险5户15人；确定稳定脱贫户28户50人。

正在开展20XX年度动态管理信息采集和录入工作，截止到目前信息采集和录入工作已完成；后续将对录入的信息进行筛选修改，杜绝逻辑错误的发生。

（五）教育补贴及雨露计划

20XX年落实春季教育补贴和雨露计划共计544人30.6万元（其中教育补贴480人21万元，雨露计划64人9.6万元）；落实秋季教育补贴和雨露计划共计505人26.2万元（其中教育补贴433人15.4万元，雨露计划72人10.8万元）。

（六）网格及网格员调整

为进一步优化“四级网格”设置，根据社会治理网格员、乡村振兴网格员配备的文件精神，XX新城对辖区内网格员重新优化配置，共计选出网格员81人（其中村级网格员67人，核心区域住宅小区专职网格员14人），目前已开展多次业务培训，网格员都能够迅速投入到工作中。

（七）安徽省第三方评估和综合核查工作

XX新城按照皖乡振兴发〔20XX〕6号文件关于开展20XX年度巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接综合核查和第三方评估工作的通知要求，XX新城双王村在2月14日迎来安徽省第三方评估工作，对双王村40户脱贫户、监测户和一般农户进行入户走访核查，评估工作于当天圆满完成。

（八）乡村振兴项目谋划

根据乡村振兴五大核心指标要求，乡村振兴工作站对20XX年项目进行谋划，并出台XX新城20XX年乡村振兴工作计划相关文件，计划内容包含培养乡村振兴人才、防返贫动态监测、各类问题整改、农村基础设施建设（高标准农田、林网、村庄道路建设及农机社会化服务等）、产业项目（荒废沟塘利用、皖北特色小镇、绿色农业产品长廊、扶持本土农业加工生产规模企业等）、人居环境整治、全面深化乡村文化振兴等，涉及资金49655.744万元。

（九）防返贫监测帮扶集中排查工作

XX新城按照《埇桥区乡村振兴局关于印发<20XX年防止返贫监测帮扶集中排查工作方案>的通知》文件要求，在辖区内11个村迅速开展集中排查工作，排查共计发现问题47个（其中户内问题46个，面上问题1个），已全部整改完毕。

（十）XX市乡村振兴年中督查

根据XX市20XX年度巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接督查及问题整改“回头看”工作的通知要求（市年中督查），XX新城对照方案，积极准备，差缺补漏，完善材料；9月18日暗访抽中后场村，所有工作人员积极配合圆满完成年中督查工作。

（十一）问题整改“回头看”

根据10月8日省乡村振兴局为进一步提升20XX年度巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接考核评估反馈问题整改成效，开展问题整改“回头看”工作，XX新城对照问题清单开展全面自查，根据排查实际认领问题13个，并制定28条帮扶措施，各村各部门对照整改台账对标对表一一整改。

XX区房屋征收安置中心20XX年度工作总结和2024年度工作谋划

20XX年以来，在区委、区政府的坚强领导下，区征收中心始终坚持以党的二十大精神为指引，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，严格按照区委、区政府的工作部署，坚持“以人为本、和谐征收”和“公开、公平、公正”的原则，认真履行征收工作职责，全力推进市级、区级重点项目征收，现将工作情况汇报如下：

一、20XX年度工作完成情况

（一）以思想教育为引领，抓好党建带动全面工作。

一是深化理论武装。制定完善党支部学习计划，依托“三会一课”、主题党日等方式，组织党员加强政治理论学习，采用集中学习和个人自学相结合的形式，学习宣传贯彻党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和全面从严治党思想。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和围绕“五大”要求、“六破六立”大讨论活动，坚持学思用贯通、知信行统一，进一步转变工作作风，提升工作效能。截至目前，共开展集中学习15次，书记上党课3次，参观双堆集、小朱庄战斗烈士陵园接受党性教育各1次；形成调研报告2篇，集中研讨交流3次，开展“我为XX发展献良策”活动1次，收集建言献策数量2个，采纳并落实2个，党员“三报到”开展志愿服务3次，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得一定成效。二是强化党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，切实履行“一岗双责”。坚决贯彻执行中央八项规定，不断强化纪律意识、规矩意识，持之以恒纠治“四风”，以案促改，增强党员干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想防线。全年组织召开党风廉政建设会议3次，及时传达学习市、区纪委关于纪律处分的通报4次，参观市反腐倡廉警示教育中心接受廉政教育1次。三是筑牢意识形态安全防线。坚持党对意识形态工作的全面领导，严格落实意识形态工作责任制，支部书记为“第一责任人”，带头抓意识形态工作，将意识形态纳入重要议事日程，带头管阵地、把导向、强队伍，确保党的路线方针政策得到贯彻落实。四是落实保密工作责任制。始终将做好保密工作作为一项重要政治任务来抓，认真落实保密责任制。组织学习国家保密法律法规及有关文件会议精神等，进一步增强保密工作意识，真正做到人人有责、人人尽责的保密责任。同时，加强网络意识形态管理，开展专题学习和培训，切实提高保密意识，严防网络泄密和负面言论。全年开展集中学习教育1次，组织保密教育线上培训8人次，保密工作自查1次，未发现失泄密情况。

（二）以项目建设为中心，扎实推进重点项目征收

截至20XX年11月份，全区完成房屋征收约2.15万㎡，土地征收约3310亩，安置分配房屋157套。具体项目征收情况如下：

1、已完成项目9个：淮北市城乡地表水厂项目、安徽中清光伏项目、伊特纳能源项目、XX经济开发区20XX年备用地征收项目、淮北雷鸣建材有限公司绿色建材EPC项目、天然气XX至淮北至萧县至砀山干线（XX段）项目、石台智能制造产业园道路拓宽项目、段园镇蓝绿空间项目、污水处理厂项目等完成土地征收约2140亩。

2、正在实施项目4个：汉西西路项目涉及征收房屋51户13028㎡，征收土地214亩，目前已完成房屋征收50户约12500㎡，土地征收207亩。徐淮产业园项目涉及征收土地275亩，目前已征收土地200亩。高岳李洼杨庄西地块项目涉及征收房屋19户约5000㎡，征收土地35.5亩，目前已完成房屋征收14户约3270㎡，土地尚未签约。朔里镇朔西湖二期环境治理项目涉及征收房屋22户约5200㎡，征收土地约2360亩，目前房屋征收已完成，土地征收约626亩。

3、安置房分配：20XX年度安置分配房屋157套、涉及群众147户。其中高岳街道朱庄棚改项目安置分配房屋6套（绿景庭院），老圣庄棚改项目安置分配房屋146套（圣和佳苑、东岳雅苑、东和佳苑），矿山集孙楼项目安置分配房屋3套、徐庄棚改项目安置分配房屋2套（罗马公馆）。

4、“难安置”专项治理：积极组织开展集体和国有土地上房屋征收“难安置”问题专项治理工作。区征收中心严格落实“先安置、后拆迁”工作要求，未新增“难安置”项目。

（三）以安全生产为底线，强化扬尘污染治理防线

区征收中心认真贯彻落实省、市、区关于抓好安全生产工作的会议精神，不断强化安全生产责任意识，加大安全生产宣传教育力度，积极开展安全生产隐患排查，落实安全生产责任制，房屋征收领域安全生产态势平稳良好。压实扬尘防治责任，落实扬尘治理“三单制”，做到“六个百分百”。加强对房屋拆除施工现场的监督，积极开展扬尘治理检查，确保扬尘治理措施落实到位，达到应有的成效。截止目前，开展安全生产检查6次，悬挂宣传标语20条。

（四）以数字化为抓手，提升征收档案管理水平

为进一步规范全区征收工作，切实提高征收档案管理水平，区征收中心积极落实《淮北市征迁项目档案数字化实施方案》文件精神，将征收项目档案数字化和征收工作同部署、同落实。10月18日，区征收中心召开征收档案数字化工作现场会，通过听取汇报和现场实操，对档案数字化工作进行重点部署。目前，高岳街道、矿山集街道已完成一期工作任务；朔里镇、石台镇、段园镇正在进行资料收集、分类，扫描等工作，计划12月份将全面完成。

（五）以信息公开为依托，助力阳光征迁落到实处

区征收中心严格按照省、市关于全面推进基层政务公开标准化、规范化工作部署，坚持“公开为常态、不公开为例外”原则，强化工作责任，扩大公开范围、细化公开流程，依据安徽省住房和城乡建设厅《国有土地上房屋征收领域基层政务公开事项指引目录》为基础，编制、维护XX区国有土地上房屋征收领域基层政务公开事项包括一级事项4项，二级事项12项，切实保障被征收人的合法权益。截至目前，主动公开征收政策14条，征收决定及补偿方案12条，初步评估结果4条，补偿结果4条，房地产评估机构及专家名单3条；发布部门动态信息40余篇，省级以上媒体信息4篇。

（六）以法治建设为保障，维护征收领域公平公正。

区征收中心始终把法治政府建设摆在重要位置，党政主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，推动法治政府建设各项工作落到实处。一是强化法治意识。认真学习习近平法治思想，强化领导干部法治意识、法治自觉，坚持以维护国家法律法规及征收政策的公平性、严肃性为原则，严格落实依法征收，坚决做到不乱开口子，不搞突破，守住原则底线。二是加强法治教育。20XX年度市、区征收系统组织开展法律培训2次，通过对征收领域最新条文规定解读和行政诉讼典型案例分析，切实提高了征收工作人员依法行政意识和综合能力。三是加强府院沟通。充分利用“三联三解”活动，加强与法院联系互动，围绕行政征收、强制拆除等工作中遇到的问题进行深度交流，根据法院法官针对性的意见建议推动工作，为进一步实质性化解行政争议、发现并解决征收过程中存在的问题、提升依法行政能力提供保障。四是认真落实部门负责人出庭应诉制度。对涉及中心案件积极出庭应诉，行政负责人出庭应诉率100%。

（七）以人民群众为中心，协调推进信访稳定

区征收中心坚持以维护人民群众合法权益为根本出发点，深入贯彻落实区委、区政府关于做好信访工作的各项要求，以党建为引领，组织党员干部集中学习《信访工作条例》，了解信访工作流程，提升应对化解信访矛盾纠纷能力。健全依法及时就地解决群众合理诉求机制，及时办理群众来信来访事项。积极开展征收领域信访矛盾纠纷隐患排查，按照“属地管理，谁主管、谁负责”的原则，积极协助镇、办答疑解惑、释读政策，逐步化解征地拆迁领域引发的信访案件。

二、存在问题

20XX年度区征收中心各项工作都取得一定成绩，但也存在一定的差距和问题，比如：基层征收队伍流动性大，工作人员经验水平参差不齐，对征收队伍业务培训不够及时规范，部分人员对征收政策理解不透彻，一定程度上影响了项目征收进度。在以后的工作中，区征收中心将逐步加强对基层征收工作的指导，加强对征收一线人员的培训，进一步提高从业人员的综合业务能力，为XX征收工作的发展贡献力量。

三、2024年工作谋划

2024年，区征收中心将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕区委、区政府的工作部署，不折不扣地完成交办的各项工作任务。

（一）坚持三个不动摇

一是坚持党的理论武装不动摇，持续、有效抓好抓实党的基层组织建设，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育常态化长效化；二是抓好项目征收安置工作不动摇，做好征收安置全过程监管与服务；三是抓好作风建设不动摇，抓学习作风，提高政治素养，抓思想作风，树立宗旨意识，抓工作作风，推动工作落实。

（二）突出七个工作重点

一是精心谋划部署，确保项目落地。坚持一个项目一个工作专班的思路，按照“统一组织、分工负责、依法实施、阳光操作”的原则，有条不紊地推进征收工作。坚持一线调度、一线指挥，组织相关单位研究制定切实可行的工作方案和推进计划，实施动态化管理。切实抓好项目统筹保障，充分发挥镇（办）村居征收主力军作用，做到人人有责任、层层有压力，把工作责任传导到神经末梢。

二是加强部门协作，助推征收稳定。征收工作不是某一个部门的工作，加强与国土、农业等部门的协作，形成工作合力，及时协调解决征收工作中的难点、堵点、矛盾问题，保障征收工作顺利开展。同时，加强与法律顾问沟通，主动对接、妥善处理涉及政府的尚未形成诉讼的民事纠纷、行政纠纷和其他重大纠纷，保障征收领域的稳定，助推XX经济快速发展。

三是抓实安全生产，筑牢安全防线。牢固树立“生命至上，安全第一”的理念，正确处理安全与发展，安全与稳定的关系，落实安全生产责任制，加强安全生产宣传教育培训，切实抓好房屋拆除施工现场管理，加强隐患排查和监督检查，真正做到思想认识到位、安全措施到位、责任落实到位、监督检查到位。

四是深化扬尘污染防治，履行环保职能。落实主体责任，提高环保意识，强化现场管理。根据“属地管理”原则，各镇（办）进一步加强房屋拆除施工现场扬尘治理工作。区征收中心加大对房屋拆除施工现场的监督检查，高标准严要求规范扬尘治理措施，深化扬尘污染防治专项整治，确保扬尘治理落实到位，取得实效。

五是践行以人为本，消除信访隐患。坚持以服务群众为中心的工作路线，深入宣传项目建设的重要意义，提升老百姓对征收工作的政治认识、大局意识及法律常识。深入村居就征收补偿安置方案征求群众意见，就群众关心的房屋安置、补偿标准、宅基地认定等问题答疑解惑，用真诚、真情、真心赢得广大被征收户的支持和理解。群众满意了，工作完成了，隐患消除了，社会稳定了。

六是加强业务培训，提升业务素能。由于征收政策具有一定的专业性和时效性，且征收工作牵涉到被拆迁当事人的切身利益，因此必须重视和加强对征收工作人员的业务培训，提升他们熟悉征收法规，掌握政策的能力，做到依法征收、和谐征收。

七是坚持政务公开，提高工作透明度。坚决做到办事制度公开，政策公开，程序公开，安置房源公开和动迁纪律公开。防止因程序不合法、操作不规范、政策不透明而引发的各类纠纷。同时，加大征收政策宣传力度，提高群众的法律意识，遏制不合理要求的出现。

XX镇20XX年工作总结及2024年工作计划

今年以来，全镇上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，全面贯彻落实县委、县政府的工作部署，持续巩固拓展脱贫攻坚成果，抓好重点项目建设，统筹推进民生福祉和镇域经济发展，各项工作取得积极进展，现将我镇20XX年工作总结及2024年工作计划报告如下：

一、20XX年工作总结

（一）坚持实干为要，党建引领聚合力

一是抓实理论学习。坚持将党的理论、方针纳入党委理论学习中心组学习，按照年初制定的计划已完成理论中心组学习10次，围绕“一改两为”和“舍我其谁，由我负责，到我为止”主题开展机关干部大讨论共4次。组织8名村（社区）党组织书记赴县委党校脱产学习一周，组织两名优秀村党组织书记赴山东实地考察学习，组织一名村党组织书记参加全市村党组织书记培训班，镇组织一期村（社区）党组织书记培训班，进一步提升村党组织书记党的理论知识水平和带动村级发展的能力。二是抓党建促发展。年初制定10件镇级民生拟办实事，重点围绕打造升级版市级现代农业产业示范园、集镇形象提升、创新乡贤工作品牌等内容。敲定实施书记项目（领办事项）32个，目前书记项目完成进度90%。认真落实“推动整顿软弱涣散基层党组织常态化、长效化”的要求，今年持续对一个村开展软弱涣散基层党组织整顿，落实各项整顿措施，保证工作实效，确保软弱涣散基层党组织顺利转化。三是扎实抓好主题教育。成立联络组对全镇32个基层党组织进行现场指导服务，依托“三会一课”、主题党日等形式开展学习共计108次。分级分类做好农村党支部、流动党支部、离退休党支部、两新组织党支部等主题教育指导，以寄学、送学上门等途径实事求是推动主题教育落实。丰富学习形式，结合机关例会和每周一次集中自学强化政府机关党员干部学习抓手，提升学习成效。

（二）坚持项目带动，全力拼经济促发展

一是经济增长更稳健。1-9月份税务收入约159万元，预计全年完成300万元，占全年目标任务53%；规上工业产值1600.4万元，增速20.18%，限上商贸零销售额2646.1万元，增速28.39%，完成固定投资17997万元，增速16.34%，其中工业投资9249万元，增速57.64%。已成功申报规下企业1家，正在上报商贸企业入限1家。二是招商引资成效卓然。实行“镇党委书记牵头对接、班子成员分块参与、镇招商办包保联系”招商工作机制，定期赴长三角等先发地区开展招商推介。成功招引德立隆印刷（安徽）科技有限公司和安徽腾瑞服饰有限公司，其中德立隆印刷（安徽）科技有限公司是一家集研发、设计和加工印刷包装的优质实体企业，总投资1.1亿元，有望十一月底投产；安徽腾瑞服饰有限公司是一家集设计、生产和销售于一体的专业品牌服装公司，总投资为1.03亿元，现已顺利投产。三是谋深做实重点项目。坚持把服务保障重点项目作为一把手工程来抓，20XX年重点项目共4个，分别是省级重点项目XX镇中心小学迁建项目、县级重点双润新材料年产10万吨滑石粉项目、清禾年产2万吨生物质颗粒燃料项目、XX镇体育休闲文化广场项目，目前除双润新材料项目正在有序推进外，其它项目已全部完工。

（三）坚持宜居宜业，城乡面貌持续改善。

一是基础设施不断完善。积极向上争取项目资金，高质高效推进基础设施建设。20XX年全镇共完成联网路工程项目15个，混凝土路面硬化并同步实施安全防护设施，计5.872公里，总投资411.1万元，解决群众出行难、运输难等问题；实施水土保持项目5个，投资25万元；新建污水管网总长1785米，检查井43座，新建管网预计投资275.6万元，污水处理站提标改造及新建泵站1座，预计投资650万元，截至目前污水管道已完成950米，污水检查井完成20座，接户井完成15座。二是农村环境不断优化。常态化开展农村人居环境整治工作，深入实施蓝天保卫战，扎实推进秸秆禁烧，今年已出动宣传车30余台次，完成造林329亩，其中油茶140.9亩，成功申报一个疫木除治点；20XX年申报实施美丽宜居自然村庄建设点6个，完成农村新建改厕145户，落实2021年农村户厕摸排问题厕所185户整改任务；认真贯彻落实河湖长工作机制，镇村两级河湖长按时巡河，年度内无堤顶建房，无采砂等“四乱”方面问题；规范整改安徽宝亿矿业有限公司和XX县XX镇力发砂石厂两家企业，关停取缔企业4家，分别为XX县恒茂建材经营部、安徽鼎玉矿业有限公司、XX祥龙建筑材料有限公司、XX皖鄂建筑材料有限公司。三是乡风文明持续提升。持续推进新时代文明实践所（站）建设，深化开展群众性精神文明创建活动，每个新时代文明实践所（站）每月开展文明实践活动不少于1次；严格落实丧事三天办结要求，通过快板说唱、“送戏下乡”、“乡村夜校”等多形式宣传丧事简办政策，移风易俗丧事简办成果持续巩固，目前全镇均已实现丧葬三天办结。

（四）坚持精准施策，做好乡村振兴有效衔接。

一是健全防返贫监测帮扶机制。严格落实网格化管理，全镇共建立村民组网格171个，每季度开展一次网格员培训；拓宽农户自主申报渠道，今年以来对全镇8个村（社区）的村级公示栏、所有网格、村民组、重点监测人群户内均张贴了“安徽防止返贫监测对象申报”小程序二维码共计300余份；优化结对帮扶，变更帮扶责任人12人次，确保帮扶责任人帮扶不脱钩。二是强化动态监测。常态化开展防返贫动态监测工作，截至目前共排查县各部门反馈预警信息630条；集中开展排查，累计排查农户8784户33280人，发现成效巩固、责任落实等方面问题21个，均已完成整改。新增监测对象共7户22人（其中突发严重困难户6户19人，脱贫不稳定户1户3人），通过精准施策消除风险14户47人，切实防止返贫致贫。三是有效管护扶贫资产。对2013年以来各级各类扶贫资金投入形成的资产进行了全面清查登记，镇村均建立了2013-20XX年扶贫资产管理台账。全镇经营性资产53个，资金总额1247.084万元；公益性资产147个，资金总额3598.72万元；到户类资产16个，资金总额570.11万元。各类资产均明确了相应的运营主体、管护主体和收益权人。四是抓实衔接资金项目。20XX年，我镇已实施衔接资金项目22个，总投资917万元，涉及肉鸽养殖大棚、油茶产业基地建设和人居环境整治等项目，鸠江区结对帮扶项目2个，总投资83万元，致力于打造XX特色电子产业园，预计11月中旬全面完工。

（五）坚持共建共享，社会治理卓有成效。

一是平安建设稳步向好。积极推进矛盾纠纷、信访隐患大排查大化解，全面落实矛盾纠纷多元化解机制，梳理群众诉求办理机制，切实维护社会和谐稳定。成功打造卓岭“三治融合”广场，并每村建设一个“合事点”；全年共提供法律援助15件，接待法律咨询群众50余人，内容涉及土地、房屋、婚姻、债务、劳动报酬等；共排查各类矛盾纠纷22件，共受理各类纠纷17件，其中司法确认3起，纠纷受理率达到100%，调处成功率达到98%，无调解不当而发生民转刑或非正常死亡。有序推进常态化扫黑除恶斗争工作，扎实开展群众安全感满意度“双提升”工作，组织镇村干部“一对一”入户宣传，全年共开展各类法治宣传活动20余次。二是安全生产紧抓不放。每季度组织镇应急办、派出所、市监所、供电所等专业力量对集镇商超、农贸市场、各中小型服装厂、矿石（粉）加工、木材加工等企业和烟花爆竹商户开展全覆盖、无遗漏、无死角安排隐患排查，对发现的问题现场下达整改通知书，限期整改到位及时把安全隐患消灭在萌芽状态。重点开展农村燃气隐患排查，共排查10164户，其中集镇1013户，农村9151户，排查出隐患300多户，并均口头告知整改，劝其及早更换问题瓶、问题阀、问题灶、问题软管。扎实做好群租房摸排工作，共摸排底数48户，其中居住人数10人以上的14户。下发隐患整改通知书48份，整改隐患88个，整改率100%。出租房备案申请48份，同意出租房备案申请45份，同意备案申请率93.75%。今年以来无一例安全生产责任事故。

（六）坚持改善民生，群众福祉日益增进。

一是暖民心行动见实效。定期开展“送政策、送岗位”活动，利用春节和人员返乡高峰时期以召开招聘会的形式搭建农民工和企业面对面洽谈、双向选择的互动平台。目前，“三公里”就业圈注册1626人、送工企业（县园区）10人、帮扶失业人员再就业16人、帮助就业困难人员就业3人、高校毕业就业率达95%；积极开展老有所学行动，1所镇老年学校和8个村（居）老年学校全天候开放，今年累计开展教学活动40余场次；全镇3个老年食堂，1个助餐点均正常营业，提升老年人幸福感；升级改造XX镇新农贸市场，营造文明清洁的市集环境；开展家政培训3次，共计150余名妇女参加培训；开展“口腔健康体检”进校园活动2次，已为150余名儿童免费开展口腔体检；推介镇内新徽菜名徽厨参与县内评比，统筹推进安心托幼、快乐健身、便民停车行动。二是社会保障扩面提质。抓实兜牢五保、低保、残疾人、孤儿和临时救助等工作，20XX年共发放低保资金493.5万元、特困资金239.28万元、残疾人两补资金40.27万元、孤儿保障金33万元、雨露计划补助28.35万元；促进辖区居民家门口就业，开发公益性岗位101人、帮扶车间吸纳劳动力145人，发放社险补贴24人、享受跨省交通补贴1348人；城乡居民养老、医疗保险覆盖面不断延伸，实现应保尽保。20XX年城乡居民养老保险参保率达92.93%，缴费金额10044500元，人均缴费949.87元，城乡居民医疗保险在宿参保率达96%；持续提升卫生健康水平，累计完成免费孕前优生健康检查146对、累计发放20XX年度奖特扶资金247080元、累计申报大病救助对象108人；发放各种涉农补贴资金302.18万元，其中耕地轮作补贴41.258万元、耕地保护补贴247.1万元，实际种粮补贴13.7万元。

二、工作亮点及争先进位情况。

（一）破题发展电子配套产业，打造精品书记项目。深入实施以“红色领航产业兴集体经济‘加速跑’”为题的镇级“书记项目”，坚持产业链招商引才，开展产业链党建专题调研5次。走访调研赛博宇华、吉祥星、德立隆、吉超、世纪鸿丰、天德新能源、四季伟业等在深企业，与XX籍在深电子产业成功企业家结对合作，积极对标学习浙江“千万工程”经验，由党总支创办电子配套产业生产线企业，在茯苓村、刘坡村培育试点，走“党支部创办企业、企业促进产业、产业联结农户”发展模式，形成可复制可推广经验，实现“空房变厂房”，使“闲产生金”，驱动集体经济发展。目前，两个村级集体电子产业项目已实现实质性开工投产，每月产值在15万元左右。

（二）创新文娱活动形式，丰富群众精神文明生活。成功举办第三届XX民歌展演暨鸡公山辣椒采摘季，全县五大文化区域参加活动，现场观众达600余人次，当日抖音、网络直播点击量达3万人次。成功举办20XX年XX镇“快乐健身”社区运动会暨“庆国庆”男子篮球赛，现场观众累计达近1000人次，线上观众累计达4万人次，丰富群众娱乐活动的同时，进一步推动了全民健身事业发展，展现了乡村新风貌，为乡村振兴注入文明乡风新动能。

三、存在问题

一是发展的质量还不高，缺乏大项目和高技术企业支撑，产业转型压力较大，经济增长后劲不足；

二是乡村振兴还处在起步水平，城乡基础设施建设还有欠账，公共服务供给存在短板，群众主动参与乡村建设、支持集体发展能动性不足；

三是一些党员干部思想不够解放，斗争精神、担当意识有待增强，化解矛盾、解决问题的主动性不强，本领不足，工作缺乏激情，得过且过，甘于当“躺平式”干部。

四、工作计划

（一）聚焦产业强镇再发力，激发镇域经济发展新动

着力打造电子配套特色产业集群。盯牢镇域经济提升目标，以“双招双引”为抓手，围绕电子配套产业发展规划，通过“村办一批、村企合作一批，企业（个人）投资一批”的方式，新增培育XX、卓岭、石咀等电子配套产业样板点，让实体经济在XX“百花齐放”。扎实推进重点项目。积极申报德立隆印刷及电子生产基地项目为省级重点项目，并帮助企业有序推进项目，顺利完成项目投资。计划申报县级重点项目2个以上，计划培育申报规上工业1家、限上商贸企业至少1家、规下工业1家以上。服务并对接好与“帆幡食品”的深度合作，推进双润新材料项目的早日投产。尽快推进XX中心小学新校区、集镇文化体育广场工程的投入使用。着力打造沿河文旅融合产业示范带。充分发挥区位优势，结合我镇油茶产业，积极争取社会资本，大力引进客商，盘活印象松兹现有旅游资源，积极谋划沿河绿色旅游示范区项目。

（二）聚焦提质提效再发力，开创乡村全面振兴新局面

全力推进和美乡村建设。深入学习推广浙江“千万工程”经验，加大环境整治力度，抓好宿两公路和麦两公路的人居环境整治，每个村创建1至2个自然村庄组示范片建设；常态化开展“美丽庭院”等评选活动，强化村庄规划管理，推进农村生态环境建设和村庄绿化美化亮化；认真开展“1+1+N”类生态环境问题整改，加强集镇污水治理，加大秸秆禁烧巡查管控，坚决杜绝被监测卫星火点，加强对森林、水源、土地等生态资源的保护和修复。扎实办好民生实事。深入实施十项“暖民心”行动，围绕“三公里”就业圈、春风行动，稳步推进就业服务工作；完善集镇基础配套设施，新建便民停车场、布点增加公厕等；按期推进镇市监所迁建工程完工；建成茯苓老年食堂，力争实现XX敬老院的提标建设。维护社会安全稳定。深化“平安XX”“法治XX”创建，进一步打造省际毗邻区平安建设新标杆。深入开展安全生产“三个狠抓”专项行动，全面排查整治重点领域风险隐患，坚决防范重特大安全生产事故发生；严格落实“党建+信访”工作机制，认真学习借鉴“浦江经验”，并坚持“四事四权”工作法和本镇信访品牌“调解四法”，培育一批合事点，打造几支专业调解队伍，化解一批历史矛盾，防范发生新矛盾，努力加快XX信访法治化、规范化进程。

（三）聚焦自身建设再发力，谱写幸福XX新篇章。

紧紧围绕加强班子凝聚力，狠抓镇村干部队伍建设。按照“抓好一把手、带好一班人、建好一支队伍”工作要求，进一步对标学习沪苏浙等先进地区担当实干的优良作风，结合全镇电子配套产业发展方向，通过“请进来讲、送出去学”、典型选树等多种形式，培养一批懂管理、会经营的专业人才，并在全镇范围内打造敬业、学习、创新、清正的干部队伍，奋力推动XX高质量发展。

县商务工信局关于20XX年基层党建工作总结的报告

县委组织部：

今年以来，商信局（科技局）党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实中省市县组织工作会议精神，围绕全县党建工作会议、基层党建工作推进会的部署安排，提升组织功能、政治功能，以党建为引领，推动县域商务工业高质量发展。现将相关情况报告如下：

一、工作开展情况

强化思想引领。坚持不懈大抓学习，把学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示作为首要政治任务，落实学习制度，各支部以“三会一课”为基本形式，定期组织学习，结合工作实际研讨交流习近平总书记重要讲话精神3次，系统推进各项学习内容入心入脑。

建强组织功能。“抓好党务”建强政治机关，新发展预备党员1名，在关键岗位充实党员干部3名，党员干部带头，深入企业、项目一线开展政策宣讲，全面完成16个支部流动党员摸排。1-10月份，收缴党费2.4万元。抓实工作作风，深入落实《中央八项规定实施办法》，开展机关纪律宣传教育，设置专人专项收集履职不力、吃拿卡要等问题线索，一体推进全系统干部“三不腐”。

把好重要事项。充分发挥党组会议把关口、研究事项的重要作用，召开党组会议32次，研究各类经费支出，分析研判快递进农村小切口改革、新型工业突破工程、坚定不移做强工业等工作抓手，商信局承担的8项全面深化改革任务有序推进。

建好企业支部。扛起主体责任，传达学习中央和省市县委关于全面从严治党的工作要求，前往企业支部指导督导党建工作，推动各支部履行抓支部党建工作主体责任、党支部书记履行“第一责任人”职责，积极发挥“头雁”效应。在全系统推动党建与关怀关爱企业职工相融合，利用重要节日开展困难职工、困难党员走访慰问活动，开展离退休党员干部关心关爱及帮扶工作。

发挥带头作用。把党员干部放在服务企业、项目一线，年轻党员牵头推进“三进五帮”干部联企、“陕企通”等工作。前三季度，化解企业及项目反馈问题54个，开展三轮“陕企通”推广注册活动，各类市场主体注册量超2300户，其中，规上和限上企业注册率100%，为企业办理诉求12个，办结率100%。

推动干事创业。聚焦县委、县政府关注的重大事项，坚持党领导发展，全面学习县委十七届五次全会精神，把党员干部放在稳增长促消费、谋项目争资金、创新驱动发展、民营经济发展等关键领域。培育稳增长主体16户，11个新增产能项目完工，16个工业技改项目完成投资9.56亿元，占年度计划的95.62%，认定科技型中小企业65户，新培育高新技术企业19户。1-10月份，完成规上工业产值93.54亿元，完成限上社零总额50.9亿元。

二、存在问题

一是理论学习方式方法不足。机关支部和企业支部对于理论学习还主要集中在上级安排、集体学习、个人自学等传统学习方式方面，部分党员对学习强国等一些网络平台运用不足，在针对短板学、结合业务学、拓宽视野学等方面缺乏长久有效的方法。

二是部分领域党员力量不强。受到前期机关年轻干部缺乏、近期党员发展指标不足影响，在一些重要业务领域发展年轻党员较为缓慢，需要加强对年轻党员的发展力度。

三是部分支部党员能力不够。个别党组织所在企业增长压力大，效益下滑，企业对党建工作重视程度还有待提升，企业党组织对党务工作者的培养教育、能力提升等方面还需要进一步加强。

三、下一步工作计划

下一步，我们将进一步压实基层党组织党建主体责任，指导督促机关支部、企业支部落实好各项学习制度，用好各类学习平台，引导年轻干部积极向党组织靠拢，进一步充沛年轻党员干部的力量，加强对企业支部党员干部的教育力度，壮大企业支部党组织力量。同时，聚焦高质量发展，强化党员干部斗争本领的养成，在坚定不移做强工业、丰富县域商业网络、创新驱动发展等方面发挥党员干部的带头作用。

中共扶风县商务和工业信息化局（科技局）党组

20XX年11月29日

XX市粮食和物资储备局关于20XX年安全生产工作总结与2024年工作思路的报告

XX市人民政府安全生产委员会办公室：

20XX年，我局安全生产工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记安全生产工作重要论述，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的基本原则，按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，牢固树立安全发展理念，压紧压实安全生产责任，加强风险分级管控和隐患排查治理工作，积极开展宣传教育培训活动，狠抓安全生产常态化管控，确保重要时间节点生产安全，杜绝各类事故发生。全年各类事故起数和死亡数为零；无挂牌督办重大隐患，未发现非法、违法生产经营单位，安全生产一般隐患整治率为100%。

一、20XX年主要工作完成情况

（一）健全安全生产责任体系。我局始终把安全生产摆在重要位置，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的基本原则，按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求，加强组织领导，健全完善安全生产责任体系。严格履行部门监管职责，每季度召开安全生产会议，分析研判安全生产形势，具体部署下一阶段工作。将安全生产工作作为年终目标考核的重要内容，实行安全生产“一票否决”制度，指导督促局属各单位加强安全生产管理，压实企业安全生产主体责任，由局主要领导与局属单位签订安全生产暨消防目标责任书，进一步明确重点任务与工作目标，把安全生产责任层层分解，做到安全到岗，责任到人。

（二）确保重要时节安全稳定。按照重要时间节点安全工作要求，强化风险防控各项措施，全力做好重大节日、重要会议、重大活动期间安全防范工作。系统各单位始终坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，进一步提高政治站位，以高度责任感、使命感、饱满的精神状态、良好的工作作风，强化安全责任落实，加强隐患排查治理，完善规范会议期间值班工作程序，严格执行领导带班、24小时值班和事故信息报告制度，确保重要时期安全生产形势平稳。

（三）全面排查整治风险隐患。根据上级部门工作部署要求，我局从粮储系统实际出发，扎实推进重大事故隐患专项排查整治20XX行动，制定印发了《全市粮食和物资储备系统重大事故隐患排查整治行动实施方案》，明确工作目标、工作任务及各阶段安排。结合冬春火灾防控、安全生产月、消防安全宣传月以及节前安全检查等工作，在我市粮储系统深入开展隐患排查整治工作。系统各单位坚持安全自查、隐患自除、责任自负的原则，认真开展安全隐患自查自纠，对排查出的安全隐患能整改的立即整改，不能立即整改则明确整改期限、整改责任和整改措施，限期完成整改，今年以来，全系统累计开展隐患排查整治工作88次，排查发现一般隐患问题161项，已全部完成整改，隐患整改完成率100%。

（四）扎实抓好消防安全工作。组织开展冬春火灾防控、管好“一扇门”配好“一根绳”消防安全专项行动以及消防安全宣传月等行动，督促指导企事业单位全面落实消防安全主体责任，认真履行火灾隐患排查整治工作职责，定期检测维护消防设施设备，组织开展消防逃生疏散应急演练、消防灭火培训演练工作，调整完善专、兼职消防人员，提高企业火灾防控能力，着力夯实消防工作基础，提高企业火灾防控能力。全市粮储系统未发生火灾事故，确保了消防安全。

（五）落实安全宣传教育培训。今年6月我局举办了安全生产培训班，10月举办了危险源辨识与管控工作培训班，结合粮储系统工作实际进行培训授课，有效提升了干部职工安全意识和工作水平。系统各单位牢固树立“安全生产、人人有责”的安全理念，通过深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述，认真学习安全生产法规制度，组织干部职工参与在线培训、知识竞赛，邀请安全专家对单位人员进行线下专题授课，深化干部职工对安全生产工作的理解与认识；通过组织开展防火、防汛及应急疏散等各类应急演练，对于演练中发现的问题与不足认真总结，并进行规范提升，强化干部职工应急处置能力；通过利用微信工作群推送安全常识、发放宣传材料、LED屏滚动标语、悬挂安全生产标语条幅、张贴宣传海报等多种方式，开展安全警示教育和安全生产常识的宣传，营造全员关心安全生产、参与安全发展的浓厚氛围。今年以来，全系统累计组织开展安全生产宣传活动36场，累计755人次参与；培训活动28场，累计1331人次参与；应急演练38场，累计961人次参与。

二、2024年工作思路

（一）压紧压实安全责任。指导督促企事业单位主要负责人严格履行安全生产第一责任人责任，完善落实安全生产责任制，细化全员责任清单，进一步明确职责分工，为安全生产工作提供必要的经费和组织保障，做到人员、资金、措施到位，人防、物防、技防落实，加强企业安全生产标准化建设，健全完善安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制。

（二）强化隐患排查整治。坚持问题导向，深化源头治理，重点做好粮仓储库区、外租部位、批发市场、人员密集场所等重要场所，以及进出仓作业、有限空间作业、粮食熏蒸或者熏蒸散气作业、危险化学品使用管理、外包作业等重要环节的隐患排查整治工作。

（三）抓好防火防汛工作。严格落实消防安全责任，强化季节性火灾防范，结合实际开展消防安全专项检查，指导督促企事业单位组织更新和改造老旧消防设施器材，加强专（兼）职消防队建设，开展消防演练和宣传教育培训，提高职工消防安全意识和应急自救能力。进一步健全和完善防汛应急预案，落实人员、设备、物资等各项防汛准备工作，强化汛期安全管理，明确工作职责和防范重点，细化防范措施，结合自身实际开展汛期安全检查，抓好问题整改，消除安全隐患。

（四）加强安全教育培训。将习近平总书记关于安全生产重要论述、安全生产方针政策和法律法规作为本系统组织的安全生产培训和宣传工作重点，创新开展“安全生产月”“消防宣传月”等活动，深入推进安全宣传“五进”工作，强化生产安全事故警示教育，以案说法、以案示警、以案促改，不断提升广大干部职工安全素质。

（五）提升应急处置能力。指导督促企事业单位严格落实应急预案修订完善，强化应急救援队伍建设，开展防火防汛、疏散逃生演练，落实安全风险监测和应急处置准备。健全完善突发事件应急处置机制，严格执行领导带班、24小时在岗值守和信息报告制度，及时跟踪督导突发事件应急处置工作，确保发生灾害事故时，反应迅速、处置有效。

XX镇20XX年工作总结及2024年工作思路

一、20XX年工作总结

今年以来，XX镇始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引，深入实施“八八战略”，全镇上下踔厉奋发、勇毅前行，全镇各项工作稳步推进。

（一）推进产业优化升级，综合实力进一步增强。工业经济稳步发展。谋划实施三个“一号工程”，出台《XX镇产业经济扶持政策》《XX镇“小升规”企业培育指导意见》。新增规上企业2家、宁波专精特新企业2家、国家高新技术企业4家、技改项目12个，实现固定资产投资1.5亿元。完成低效企业整治提升企业9家，淘汰落后产能企业3家，整治提升低散乱企业122家。改造提升低效工业用地100亩，28家企业纳入全生命周期用地管理。三产动能持续释放。全力推进“双促双旺”，开展XX镇消费狂欢节活动，预计拨出资金30万元，发放消费券2000张，拉动消费500万元。1-9月完成批发业商品销售额2.46亿元，同比增长103.6%；完成零售业商品销售额4.56亿元，同比增长5.9%；完成餐饮业营业额83万元，同比增长39.5%。多种渠道排摸服务商贸企业，实现商贸企业月度进限企业1家。现代农业提质增效。盯紧抓实粮食安全，累计种植早稻300余亩、小麦640余亩、连作晚稻300余亩、单季稻1200余亩，预计增收400万元。申报“溪上稻乡”农业精品园项目一个，谋划启动“稻”梦空间农文旅项目。全面推行“减量控害增效”和“清洁田园”行动，实施农田化肥减控800亩，实行秸秆清运及劝阻焚烧服务外包，清理农药废弃包装3.2吨和秸秆1200吨。无害化处理病死生猪254头，消毒面积8000平方米，发放春季鼠药1吨。在全市率先超额完成互花米草防治任务。

（二）加强城乡规划建设，环境质量进一步改善。城乡面貌持续改善。完成派出所改建、交管站新建、南北工业园区、中横线以南部分等局部规划功能调整。三塘横江征迁进入收尾阶段，轻轨10号线XX段征地完美收官。完成综合性垃圾中转站初步选址、平面图设计和临时燃气供应站选址。花木村乡村振兴典范村建设基本完工，派出所迁建、新塘路维修、翠柏路（金桂路-银桂路）新建、建附线（洋浦江至郑家浦）亮灯等工程稳步推进。申报农村综合改革试点项目三个，华董璞丽府房产项目预计11月底交付。新建停车位55只，切实解决停车难问题。管护机制更加完善。完成金桂路、银桂路污水井及管网疏通，委托专业机构对镇域内污水管网系统进行运维养护，落实定期巡查监测。多方合力组建“三改一拆”行动队，铁腕处置违章建筑52起，建筑面积10.8万平方米。创新成立无人机小分队，“人防+技防”“空中+地面”构建城市管理和执法巡查监控网络。不断完善“防范在先、发现及时、查处到位”的涉土执法监察机制，处置耕地违法案件36宗，涉案面积4684平方米。年底前完成居民燃气用户“胶改金”工作。生态环境持续向好。坚持将环境矛盾纠纷化解在第一线，1-9月环保信访数量同比下降37.8%。开展VOCs产业排查整治，完成相关涉气企业收集治理系统改造15家。淘汰老旧柴油叉车73辆，老旧柴油货车43辆。积极推进工业园区污水零直排建设，完成雨污管网检测作业96.3公里。高标准做好72.5亩海腾建材堆土区督查点位整改并通过市级部门验收。

（三）致力民生福祉改善，社会事业进一步发展。优化公共服务供给。结对宁波市中医院，成立名中医陈宁刚工作室。开展健康讲座进文化礼堂34场次，健康普及1730余人。开展花木村卫生一体化托管试点工作，提升村级卫生室诊疗服务能力。XX镇中心小学和东海幼儿园分别创建成浙江省现代化学校和省二级幼儿园。引导社会力量参与教育高质量发展，三家爱心企业分别捐赠180万元资金和价值40余万元空调，改善学校基础设施。完善社会救助体系。发放低保金、高龄、抚恤等各类补助、补贴1160万元。居家服务老人1013人，完成3户困难老人适老化改造。新增残疾人就业12人，开展创业帮扶、康复补助等10人，困难残疾人家庭子女助学27人。提升退役军人服务保障水平，获评省级枫桥式退役军人服务站。完善婴幼儿照护服务体系，加强幼儿园新增托位供给。引导居民积极参保续保“甬宁保”。丰富群众文化生活。成立海联社区，发挥基层活力，引导居民自治。全域推行“礼迎亚运全民实践”系列活动，设计推出《凡人·微光》道德模范连环画，成立“三嫂”新时代文明实践工作室。结合“我们的节日”策划东海村“十年村晚”、校园“亚运特餐”、慈溪萌娃拍摄“礼迎亚运”宣传片、“00后”社工手绘网格地图、“七夕”国风婚礼秀等活动。承办市暑期青少年“一人一技”体育技能公益培训，举办镇首届稻田趣味运动会。全面推进15分钟品质生活文化圈建设，开展各类文化活动近200场次。

（四）提升基层治理效能，平安基石进一步夯实。推进平安法治建设。高质量完成“护航两会”“护航亚运”“文明创建”“防溺水”等专项拉练，组织开展“食品安全”“平安三率”“反诈首宣”等活动，发现并整改隐患1500余个，平安夜巡270次。强化新市民管理服务，申报量化积分3010人次。扎实做好信访维稳，实现592个信访件全部准时交办。强化异动重点人员管控和劝返，加大积案化解力度，3名老信访签署息访承诺书，2人签署信访办理双满意书。东港村、四界村创建宁波级民主法治示范村，海晏庙村创建慈溪市平安村。拓展基层智治渠道。矛调中心正式投用，实现辖区内全量矛盾纠纷实行24小时全天候不间断介入处置、化解稳控。不断夯实群众基础，实现“群治分”小程序覆盖42613人。试点成立“小阿姨”网事帮帮团，多方面深层次参与基层社会治理，获中国蓝新闻报道。以“网格+”方式，将运营点打造成为“网事代办”服务点，对接“亚飞”公益基金，创新“流动兑换点”做法，获宁波、慈溪两级电视台报道。打造“群治分+矛调”线下平台工作特色，信息被宁波市级简报录用。严格消安领域执法。以“百日攻坚”集中行动为总抓手，着力化解安全生产风险隐患。聚焦高风险领域，重点查处四大类场所消安违法违规行为，累计消防执法26件、应急执法23件，处罚金额84.3万元。深入开展安全隐患大排查大整治专项行动，实现企业隐患排查整治全覆盖，发现并整改各类隐患6300余条。各类场所累计安装智慧消防设备1200余个，实现安责险保费突破60万元。

（五）提高党建工作水准，作风效能进一步提升。主题教育走深走实。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，充分运用领导班子读书班、党委理论中心组、“海逸学堂”等平台，深化“循迹溯源学思想促践行”，建立“领导领学、干部辅学、小组督学、支部送学”的分层分类学习教育机制。结合“联镇街入村社、走企业访群众”活动和“圆桌夜谈”制度，深入基层开展调研活动，破解重点难点问题3个。队伍建设抓实抓细。完成机关各办、有关部门和两新组织党组织换届选举，进一步理顺组织架构。加强网格队伍建设，稳步推进村专职干部、网格员、新招录城乡社区工作者薪酬体系调整，拟定城乡社工管理考核办法。突出选育管用，建立年轻干部导师帮带制度，大胆重用年轻干部到一线岗位历练，策划年轻干部擂台赛、风采展、业务授课等专题活动，倒逼年轻干部“以讲促学、以讲促干”，累计开展各类培训讲学比赛活动20余次。“执纪问责”从严从实。扎实开展专项监督，对“三塘横江征迁”等重大项目展开靶向监督7次，查纠问题3个。深入实施“正风肃纪”作风建设专项行动，开展镇级公车使用、固定资产管理、村级“三资”管理等监督检查21次，查纠问题16个，处理人员16人。用好“四种形态”处置，对查实问题“精准打击、一查到底”，共处置问题线索24条。

二、2024年工作思路

2024年，我们将坚持目标导向、问题导向，全力以赴完成各项目标任务。重点抓好以下几方面：

（一）在经济稳进提质上下功夫。坚持工业立镇。持续优化营商环境，推动企业转型升级。精准施策助企纾困，加大优质产业项目招引力度。加快专精特新、高新技术企业、科技型中小企业培育，推进“散乱污”企业整治提升、低效工业用地盘活。坚持“亩均论英雄”，加快工业园区改造提升，拓宽工业用地空间。加强招商引资。多措并举拓宽招商渠道，加强招商建设，夯实招商工作。强化资本运作，引导有条件的企业进行股份制改造，通过上市及新三板融资获取发展资金。推进乡村振兴。丰富农文旅业态，加快“溪上稻乡”农业设施建设，探索稻渔综合种养模式，结合蛟门浦景观工程打造产业升级样板区。推行农业标准地改革模式，联动提高农业亩均产出率。深化美丽乡村建设，积极申报未来乡村，实现村集体经营性收入稳步增长。

（二）在提升城镇品质上见成效。完善城镇规划。结合我镇实际发展需要，做好“十四五”期间中心镇区和村庄规划编制。完成海中路（牛泥塘路至中横线）南延规划，打造成为观附公路支路纾解三镇交通压力，同时推进海中路（中横线至宁波城际铁路观附站）南延规划和方案设计。加快城镇建设。实施镇域范围内全域土地综合整治，做好现代化美丽城镇创建方案。配合市级部门做好观附公路精品线打造、派出所新建，指导四界村做好省美丽宜居示范村创建，启动建附线东延工程。着力推进农村生活污水接纳、金桂路改造提升等工程建设。提升城镇环境。全力以赴开展拆违专项行动，重点对群租厂房、出租私房中严重影响消防安全的违法建筑进行整治，并及时编制拆后土地利用规划及地块利用方案。推进环卫基础设施项目建设，加强镇内主要道路设施安全维护和安装。

（三）在增进民生福祉上出实招。提升公共服务水平。深化与宁波市中医院对口合作，优化中医针灸推拿科服务流程，抓好儿科、口腔科等重点学科发展。深化教育教学体制改革，加快制定中小学整体布局方案，推进教共体建设。优化民生服务保障。统筹做好社会救助、慈善公益、妇儿权益保障和扶残助残等工作，强化困难群体和低收入家庭精准帮扶。完善新模式下上门集运流程，加强垃圾收集容器管理与垃圾包（堆）乱丢治理，有效解决主要道路两侧卫生死角。增强文明文化实力。巩固国卫镇创建成果，深化建设新时代文明实践所（站）。优化文旅资源统筹整合，持续擦亮稻乡、海涂文化金名片。积极打造市级首个文艺村长工作室，组织举办首届稻作文化艺术节，申报东港村素面非遗项目。

（四）在推进社会治理上促提升。筑牢平安建设基石。综合运用大综合一体、综合治理、网格化服务管理、矛盾纠纷多元化解“四位一体”新机制建设模式，健全平安宣传舆论机制。践行志愿服务精神，探索打造“海联交流室”“海逸调解室”等特色品牌。守牢安全生产底线。深入开展安全隐患大排查大整治专项行动，推进企业安全风险辨识管控和隐患自查自改，倒逼企业落实安全生产主体责任。加快落实群租房消防安全整治，指导各村（社区）加强隐患排查整治。织密社会治理网络。深化全科网格建设，着力构建“1+3+N”基层治理体系。坚持问题导向，开展燃气安全、生活垃圾、餐饮油烟专项检查，综合治理新塘路、观附公路等镇级重点道路。健全完善欠薪治理体系，提升构建和谐劳动关系。

（五）在抓实党的建设上求突破。巩固主题教育成果。做好主题教育后半篇文章，开展检视整改工作，开好民主生活和组织生活会，抓好问题落实整改和总结工作。优化干部队伍建设。常态化开展干部理论学习、擂台比武、岗位拉练等活动，不断激发干部干事创业热情。进一步完善城乡社区工作者考核管理办法，加强社工日常监管。推进党风廉政建设。聚焦“十张报表”等党委重大决策部署开展专项监督检查，重点对村级“三资”管理、乡村振兴领域不正之风和腐败问题等展开专项督查。坚持以清廉村居为依托，保障基层权力规范化运行。

XX街道20XX年工作总结及2024年工作思路

一、20XX年工作亮点

1、XX府城旅游服务中心是全市最重要的文旅项目之一。XX街道以高度的责任感和使命感，不分日夜开展攻坚，竭尽全力化解难题，基本完成政策处理。为XX府城景区扩容提质和XX加快建设历史名城做出了贡献。

2、利弄等三村土地整治项目767.56亩水田指标全部成功入库。是我市单体入库量最大的项目，大幅弥补了我市耕地占补平衡差距，为城市建设和产业发展创造了条件。

3、仅用一星期便完成XX学院附属中学宿舍楼及大门工程全部签约任务，为后续建设扫清了障碍，有力支持了XX教育事业发展。

4、在伏龙大桥政策处理中，XX街道做了大量工作，保证了项目顺利施工。在项目建设过程中，XX街道更是提供了一切保障和协助。9月，大桥主体工程全线连通，预计年底可通车。通车后，将有效缓解过江交通压力，改善区域交通条件。

5、20XX年，XX街道完成452.7亩土地征收和7户8间房屋征收，保障了项目顺利开工。今年，XX街道完成全部政策处理工作。目前北岸治水公园切滩已经全部完成治理，总工程完成度达60%，超过预期进度。

6、XX街道入选浙江省首批“红色根脉”强基示范乡镇（街道），是XX唯一获此荣誉的乡镇街道，为全市基层党建工作提供了“XX经验”。

7、XX街道持续放大景区效应，商贸、餐饮、住宿等产业实现大幅增长。XX街道被评为浙江省20XX年度现代商贸特色镇。该项荣誉为XX唯一。

8、鹿城社区入选全国先进基层群众性自治组织，是XX唯一入选的社区（全省共9个）。

9、鹿城社区作为全省唯一的基层社区代表在浙江省共享法庭建设现场会上作交流发言。

10、海港直播城项目顺利签约落地。海港直播城是全市较大的本土企业家回归投资项目。项目预计总投资额2亿元，将构建成一个以电商直播为主导，整合上下游服装、家居、眼镜、百货等供应商入驻的产业园。园区建成后年销售额预计达6亿，亩均税收达30万元。直接解决就业500人左右，促进上下游就业3000人以上。

11、党建统领网格智治发挥成效。整合机关和村居干部、党员志愿者、执法部门等各方力量，全面夯实网格基本单元，共划分专属网格31个、社区网格231个、各类微网格1628个。网格自主排查矛盾纠纷622起，就地吸附比例达91%，将矛盾纠纷有效化解在基层。

二、2024年工作计划

2024年，XX街道将认真落实上级工作部署和要求，紧盯目标任务，扛起使命担当，全力争先创优，奋力实现千年XX全域复兴、全面崛起，重点做好以下五个方面：

（一）聚焦示范引领，打造党建联建新高度。深入推进新时代党的建设新的伟大工程，全力打造新时代党建高地和清廉建设高地。

强化政治引领。扎实开展主题教育，做好后续跟进及问题整改，真正把学习成效转化为干事创业的强大动力。认真落实“第一议题”制度，建立健全贯彻习近平总书记重要指示批示和上级重大决策部署落实机制，确保“总书记有号令、党中央有部署、上级有要求，XX显担当”。牢牢把握意识形态工作领导权、主动权，巩固壮大主流舆论阵地，凝聚XX正能量，讲好“XX故事”、唱响“XX声音”。

强化队伍支撑。坚持党管干部原则，突出“实干实绩”导向，创新“赛马晾晒”机制，全面激发干部沸腾状态，打造敢闯敢干、能拼善战、充满激情的XX铁军。坚持以实绩论英雄，认真落实“争先指数、担当指数、辛苦指数”考核，常态化推荐评选“狮子型、老黄牛型”干部。注重干部梯次培养，注重在项目一线和吃劲岗位培养锻炼年轻干部，锻造堪当重任的“生力军”。

强化基层基础。放大浙江省首批“红色根脉”强基示范乡镇（街道）优势，深化“七张问题清单”抓党建带全局机制，统筹抓好党建统领网格智治、现代社区、共同富裕等工作，迭代完善村企党建联建机制，全域建设“党建强、发展强、治理强”的基层党组织。推动党建品牌体系建设，以项目化打造党建示范点、示范带和“红色阵地”集群。推行“村级关键绩效指标（村PI）”考核评价体系和“头雁领航”工程，育强培优政治强、能带富、善治理的村社党组织带头人。

强化清廉建设。始终坚持严的基调，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决防止“四风”问题反弹回潮、隐形变异。坚持零容忍、全覆盖、无禁区，科学运用监督执纪“四种形态”，严查重点领域违纪违法案件，严惩群众身边腐败和不正之风。深化党性党纪教育，加强家庭家教家风建设，引导党员干部牢牢守住纪律规矩“底线”。

强化同心同向。坚持和完善好大统战工作格局，积极发挥民主党派、工商联、无党派人士的重要作用，扎实做好民族宗教和新乡贤等工作，形成最大公约数，画出最大同心圆。坚持党管武装工作，全力抓好国防教育动员、双拥、军民融合等工作。带着深厚感情做好老干部工作。发挥工青妇、科协、文联、残联、红十字会等群团组织作用，形成推动高质量发展的强大合力。

（二）聚焦产业发展，推动实体经济再增效。坚持做实做强做优实体经济，保持裂变扩张的雄心壮志，挺起XX崛起的“产业脊梁”。

提升平台效能。聚焦亩均效益，抢抓市委市政府万亩低效工业用地改造提升行动机遇，全面启动两水港海区块300多亩低效工业用地先行示范区改造，持续提升园区平台承载力，让“寸土”产出“寸金”。改造完成后，园区的企业质量、产业层次和亩均效益都将大幅提升。

壮大产业主体。做大做强龙头企业，做优做精主导产业，推进传统产业优化升级、推动新兴产业发展壮大，推进海港直播城项目建设，完成企业“小升规”10家以上。坚持走专精特新路子，壮大高层次创新主体，力争再新增国家高新技术企业及国科小企业15家以上。

优化营商环境。坚决落实营商环境优化提升“一号改革工程”，常态化开展“干部进企业”活动，定期走访排摸企业实际困难，重点加强企业各类要素保障，以最优环境护航企业发展，让所有企业都能在XX安心经营、放心投资。

（三）聚焦品牌升级，推动文旅融合再深化。持续擦亮XX府城5A金字招牌，最大限度释放联动、协同和聚合效应，实现文旅发展与XX建设双向奔赴。

提升景区品质。完成XX府城旅游服务中心全部政策处理，完成土地挂牌，启动工程建设。项目建成后，将成为XX府城水陆门户新形象、商旅融合新地标和全域旅游新中心。完成十伞巷历史文化展示区全部政策处理并全面复工，将该区域打造成融文化、餐饮、住宿、娱乐为一体的XX未来“会客厅”和XX核心文化地标。深入挖掘历史底蕴和文化内涵，结合非遗民俗、宋韵体验、特色美食等打造具有府城特色的多元主题活动，打响“千年XX府，江南真宋城”品牌，让千年XX更有文艺范、书香味、烟火气。

深化景城联动。繁荣靖江、崇和门、紫阳街三大商圈，进一步厚植服务业优势，全力调动商贸、餐饮、住宿等文旅配套行业集聚发展，形成新的三产增长极。借力景区知名度和影响力，吸引高端民宿、概念书店、文创开发等产业落子XX，进一步提升消费能级、丰盈城市业态。

助推共富共美。挖掘周边可看、可购、可玩的互补型资源，促进区域融合、客源共享、效益多赢。重点打造松二村市级特色民宿样板村、景村融合示范村，积极引入露营旅游、亲子旅游、乡村体验等热门产业，让游客游在XX，住在乡间，形成“景村融合、文旅富民”的共富新局面。

（四）聚焦项目实施，推动城乡建设再跨越。坚持城乡统筹，助推城市更新，加快实现城乡“各美其美、美美与共”。

加快城市改造。落实大岭山村安置地块并启动建设。推进谢里王19号地块、高坎头区块、花街村寺后区块（江澜鸣翠）、花街丝厂商住开发项目建设。高标准建设井头、江景、靖江三个省级未来社区，打造有归属感、舒适感和现代感的城市功能单元。

完善基础设施。完成东大河XX段水环境生态治理二期项目，建成投用松一至、二河道综合治理工程、七里合利区块市政配套工程和梅浦村自来水工程。启动灵江治理工程（二期）政策处理工作，建设征地涉及XX永久占地742.79亩，计划搬迁伏龙村整村600多户，是全市征地较大、搬迁人口较多的水利工程。全力配合做好临江大道、伏龙大桥、城市快速路（南区段）等交通基础项目建设。

美化人居环境。深入实施全域美丽战略，加大对城体风貌、景观节点、开放空间等区域精细化管控，加强对秸秆焚烧的管控和打击力度。持续完善“大综合一体化”行政执法改革，提升城市管理智能化、集约化水平。

（五）聚焦民生保障，推动治理能力再提升。用心用情办好“民生大事”和“关键小事”，让城市更有温度、生活更有温情、群众更有温暖。

强化社会保障。统筹发展社会福利和慈善事业，有序推进困难群众、残疾人救助工作，做好退役军人服务保障工作。持续推进稳就业保就业，重点开展高校毕业生、低保人员等重点人群的就业创业帮扶。支持“府城·老邻舍”布点扩面，实施关爱未成年人“双手行动”，打造蒲公英助残共富工坊，积极构建全民全龄友好型社会。

做优公共服务。健全为民办实事长效机制，完善街道便民服务中心和村（社区）便民服务站功能。大力推进文化阵地建设，打造具有府城特色的文化活动和文化品牌。探索现代社区和融合型大社区大单元治理模式，全面提升社工素质能力，推进社区服务水平再上新台阶。

筑牢平安之基。扎实推进安全隐患“洗楼式”大排查、大整治、大执法行动，强化出租房、劳密企业、道路交通等重点领域安全监管，动态清剿安全隐患，坚决遏制较大安全事故。聚焦地质灾害、小流域山洪、城市内涝易发多发的重点区域，进一步完善应急指挥体系，抓紧练兵备战，切实提高防汛抗台救灾处置能力。创新发展新时代“枫桥经验”，推进信访源头治理和积案化解，努力营造“不重访、不乱访、不用访”的信访生态。

市住房公积金管理中心关于20XX年度工作总结和2024年工作计划的报告

今年以来，在市委、市政府的正确领导下，市住房公积金管理中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和习近平总书记考察安徽重要讲话重要指示精神，紧紧围绕全市中心工作和年度目标任务，履职尽责、实干争先，推动中心各项工作取得全面进步。现将20XX年度工作总结和明年工作计划报告如下。

一、20XX年工作完成情况

（一）主要指标运行情况

一是总量持续增长。至10月底，完成住房公积金归集26亿元，同比增长8.13%，预计全年可完成住房公积金归集31亿元；批准提取住房公积金19.3亿元，同比增长23.2%，预计全年批准职工提取住房公积金23亿元；发放个人住房公积金贷款16.44亿元，同比增长120.1%，预计全年发放个人住房公积金贷款20亿元；实现增值收益1.02亿元，同比增长10.87%，预计全年实现增值收益1.24亿元。住房公积金贷款市场占有率28.56%，位居全省第1；住房公积金房地产市场贡献率81.74%，稳居全省第1。

二是结构进一步优化。从归集方面看，非公企业和灵活就业人员占比持续上升，至10月底，灵活就业人员建缴住房公积金人数新增1040人，同比增长433.33%，住房公积金制度的普惠性得到进一步显现；从提取方面看，今年以来租赁提取人数和金额分别同比增长31.09%、36.59%，“租购并举”的政策效应进一步放大；从贷款方面看，首套房贷款笔数占年度贷款总数的比重由去年的81.63%提升至今年的83.12%，住房公积金保障属性的定位更加明晰。另外，随着近年来退休群体持续上升和住房公积金使用政策持续优化，退休提取、住房公积金贷款发放幅度呈快速上升态势。

三是运行安全稳健。至10月底，住房公积金个贷率、使用率、逾期率等风险指标分别为85%、95.71%、0.001‰，均保持在合理区间、处于可控范围，居于全省较好水平。

（二）重点工作开展情况

1.砥砺奋进之姿，多措并举写好实干争先的“发展答卷”。

（1）在归集扩面上着力，夯实住房公积金政策之基。一是创新方法路径，强化政策宣传。举办住房公积金宣传月活动，同时对全市县处级以上领导干部联系包保的1154家企业中未建立公积金制度的企业开展送政策上门、助企建制活动，有效扩大住房公积金的覆盖面。二是加强公积金缴存制度执行情况专项督查，促进各类市场主体依法建立公积金制度。三是积极探索建立“党建+信访+扩面”工作机制，把反映应缴未缴、欠缴等问题的涉访群众作为“送上门”的扩面人群，既有效化解信访矛盾，又推动相关企业“应建尽建、应缴尽缴”。四是加强对受委托银行的归集扩面考核，充分调动各受委托银行扩面拓户的积极性。五是修订完善我市灵活就业人员住房公积金缴存使用政策，持续激发新市民和新就业形态人员的缴存意愿。

（2）在政策使用上发力，巩固住房公积金民生属性。一是认真落实“租购并举”要求，将租房提取次数由一年4次调整为每月1次，助力无房职工尤其是青年人、新市民更好解决住房问题。二是积极落实生育支持政策，继续支持本市多子女家庭据实提取住房公积金和首套房贷款额度上浮20%，切实加大多孩家庭住房保障力度。三是推出住房公积金贷款存量房“带押过户”业务，更好满足刚性和改善性住房需求，持续降低制度性交易成本。四是出台优化提取住房公积金支付购买新建商品住房首付款政策，切实减轻缴存职工支付购房首付款负担。五是优化提取住房公积金支付既有住宅加装电梯使用政策，将政策范围扩大至本人及配偶双方父母，持续提升政策的“含金量”。

（3）在安全管理上用力，筑牢住房公积XX全屏障。一是强化贷后管理。督促担保机构及时进行逾期贷款催收、代偿，确保逾期率始终保持在安全可控的范围内。二是强化数据治理。常态化运用电子稽查工具开展风险识别、隐患排查、问题整改，确保形成工作闭环。目前中心业务风险疑点率保持在全省第4，低于全国平均疑点率6个百分点。三是强化账户清理。对长期封存的“僵尸”账户和信息不正确、不完整的个人账户开展集中清理整治，逐步扫清历史遗留问题，不断提升基础数据质量。四是强化打击处理。对骗提骗贷等不法行为“零容忍”，予以严厉打击、顶格处理，并对发现的涉嫌违法犯罪线索及时移交公安机关。今年以来，共处罚骗提骗贷行为6起，向公安机关移送相关违法犯罪线索并立案查处2例。五是强化审计整改。认真对照省住建厅、市财政局年度审计发现问题，坚持立行立改、举一反三，全力清理存量、遏制增量、控制变量。

（4）在招商引资上尽力，积极融入全市发展大局。将招商引资作为份内职责全力攻坚并取得良好成效。截止目前，已完成一个总投资5.2亿元的安徽精隆高端工业铝基新材料生产基地项目签约（已认定）；另有一个总投资20亿元的江苏义能智光学有限公司年产3800万片真空镀膜玻璃及复合材料项目，已参加全市三季度重点招商项目集中签约活动，正待签约认定。

2、恪守为民之责，用情用力写好服务群众的“民生答卷”。

（1）聚焦“解民忧”，在全省率先探索出台“商转公”惠民新政。为更好满足缴存职工对住房公积金合理使用的现实期待，有效化解住房公积金流动性过剩风险和解决住房公积金使用不充分问题，在省内率先探索出台“商业性个人住房贷款转个人住房公积金贷款”惠民新政，并在制度设计、便捷服务、风险防控等方面做了系统部署和安排，新政发布以来，在社会引发广泛关注，受到众多职工欢迎与点赞。截至目前，已累计惠及超2500个家庭，转贷金额达8.8亿元，预计为办理职工节省利息支出约2亿元。目前业务办理平稳有序，群众认可度高，满意率达100%，有关创新做法受到上级部门的重视与肯定，并在全省住房公积金相关工作会议上作交流发言，省内外其他城市公积金中心也纷纷来铜考察学习我市这一创新做法。

（2）聚焦“顺民意”，推出系列便民利民举措。一是积极回应群众关切，及时调整职工住房公积金账户按月对冲还贷时间和次数。二是加快推进“职工退休一件事”联办和无房租赁提取住房公积金接入长三角“一网通办”平台，持续扩大“跨省通办”和“长三角一网通办”事项范围。三是与邮储、光大、交通、浦发等多家商业银行积极对接，开放贷款合作银行，为职工办理贷款提供更多选择空间。四是依托住房公积金小程序和住房公积金监管服务平台，开发生成统一电子码代替职工缴存证明、异地贷款缴存使用证明、贷款结清证明等3项原有纸质证明，推动住房公积金个人证明事项“亮码可办”。

（3）聚焦“暖民心”，持续提升服务质效。一是深化“互联网+政务服务”，不断完善线上渠道功能，开通皖事通、支付宝APP住房公积金服务人脸核验功能，新增皖事通APP住房公积金余额展示功能。二是开展业务培训交流，持续强化线下服务。组织窗口人员对“商转公”、“带押过户”等新开通业务进行系统化培训和测试，不断提升业务办理的标准化、规范化程度；同时注重加强与其他窗口单位的交流沟通和互学互鉴，进一步提升服务水平。三是持续做好“延时”服务。针对住房公积金提取等高频服务事项，实施“周末轮岗工作制”；对住房公积金贷款实行“周末预约办理工作制”；对中午休息时间安排专人值班，有效解决办事群众“上班时间没空办事、休息时间无处办事”的难题，以干部职工的辛苦指数换取办事群众的幸福指数。四是持续强化服务评价跟踪问效，倒逼服务方式改进。依托“好差评”系统对服务评价数据进行实时汇总分析、反馈核实，打造“评价-分析-反馈-整改-回访”的工作闭环，倒逼服务方式改进。截至目前，服务评价量超150万，居市直部门第一，公积金服务事项评价率达99%，满意率100%。

3.高扬改革之帆，全力以赴写好锐意进取的“创新答卷”。

（1）在优化营商环境上求突破。一是持续精简审批手续。在保证资XX全的基础上，简化商品房项目住房公积金贷款准入审批手续、加快放款进度，为提振市场信心、促进房地产市场平稳健康发展积极贡献住房公积金力量。二是持续加强政务公开。创新披露方式，制作《铜陵市住房公积金便民服务手册》，发布“住房公积金年度报告解读长图”、“住房公积金缴存、变更和注销登记流程图”等，力求信息披露既权威准确又通俗易懂；增强“商转公”、“带押过户”等重大政策信息发布的时效性和宣传解读的针对性，切实推动政务公开工作上水平、上台阶。三是持续优化为企服务。严格落实干部包保企业责任，中心县处级领导干部定期赴包保企业开展走访调研活动，了解企业生产经营状况、倾听发展诉求、帮助解决实际困难。对照《铜陵市创优营商环境对标提升举措》有关要求，在企业开办注销、“互联网+政务服务”等方面主动加强与市场监管、数据资源等部门的对接沟通，形成工作合力，切实增强市场主体获得感。今年以来，中心1人荣获市营商环境政务服务领域“特别贡献奖”。

（2）在提升治理效能上见真章。一是完善制度体系。围绕业务流程和目标任务，动态调整《大额资金存放办法》《住房公积金受托银行考核办法》《住房公积金委托业务协议书》等制度规范，力求更加贴合实际、务实管用。二是做好资金运营分析。加强日常资金核算，建立日对账机制，督促银行每日反馈对账情况，确保公积金账务日清月结；加强资金流量的统计分析和动态监测，将个贷率、资金净流量等指标与业务受理情况结合起来综合评价，不断提升辅助决策的精准度；根据提取使用实际情况统筹调度各受委托银行的资金，确保资金供需得到有效匹配。三是提升增值收益。采用定期存款到期转存、办理协定存款续签等方式，持续优化资金存储结构；锚定商业银行房贷利率同步下调“公转商”贴息贷款利率，节约贴息资金支出；与商业银行签订协定存款协议，最大限度降低起存额、提高利率水平，实现存量资金收益最大化。四是加强第三方机构管理。不断修订完善对受委托银行的考核办法和考核方式，用好考核“指挥棒”；与住房公积金贷款担保机构签订《个人住房公积金贷款担保及购买服务协议》，明确双方权利义务，确保权责对等。五是深化法治建设。制定20XX年度“谁执法谁普法”普法责任清单，开展国家安全教育日普法宣传、民法典知识竞答等活动，落实普法责任；组织人员参加行政执法人员法律知识考试，不断提升职工的法治思维和法治素养，新增3人通过考试取得行政执法资格。六是助力推进“保交楼”工作。积极发挥住房公积金在“银企”对接中的桥梁纽带作用，引导受委托银行为“保交楼”项目提供配套融资支持，有力有序推进“保交楼”工作。

（3）在坚持科技赋能上出实招。一是积极推进建章立制，出台了《铜陵市住房公积金数字化发展实施方案》。二是积极拓展应用场景，加快推进“身后一件事”联办、离退休提取住房公积金“免申即享”、“个人征信联网查询”、“住房公积金偿还商贷自动划转”等功能模块的开发。三是积极规范系统建设，住房公积金档案标准化建设项目通过市数据资源管理局验收。

4.永葆赶考之心，坚定不移写好创先争优的“党建答卷”。

（1）扎实开展主题教育，推动理论武装入脑入心入行。一是坚持“对标对表”，加强组织领导。严格按照第二批主题教育部署要求，在动员部署、理论学习、调查研究、推动发展、问题整改、氛围营造等方面加强组织领导，并坚持以上率下，做好示范引领，有力带动主题教育在本系统不断走深走实。二是聚焦“主题主线”，强化理论武装。牢牢把握“学思想”这个主题、聚焦“学理论”这个主线，通过原原本本学、联系实际学、及时跟进学、深入思考学，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。三是注重“分级分类”，务求取得实效。县处级领导干部通过个人自学、参加读书班、参加所在党支部学习等方式带头领学，通过领题调研、开展解剖式调研等方式大兴调查研究，不断增强用党的创新理论武装头脑、指导实践的能力；普通党员通过“三会一课”、个人自学等方式认真开展学习，切实做到学之愈深、知之愈明、信之愈真。四是围绕“立行立改”，强化真查实改。在主题教育中坚持边学习、边对照、边检视、边整改，重点从住房公积金审批服务、资金管理、信息化建设等方面，认真查摆问题，确保“问题清单应建尽建”。对梳理出来的问题，注重区分问题类型，对于当下能改的，坚持立行立改；对于一时整改不了的，明确时间表和路线图，盯住不放、一抓到底。目前，已开展6个有关问题的整改，其中已销号1个。

（2）提高党建工作实效，争创模范机关。一是创新开展“进行一次读书活动、开展一次调查研究、参加一次知识竞赛、举办一次集中学习、组织一次理论测试”“五个一”党建系列活动，有效激发队伍活力。二是深入开展“作风建设深化年”活动、深化说“不”提级管理、持续提升12345和12329服务热线办理质效，不断提升作风效能。三是把信访维稳、乡村振兴、创优营商环境等大战大考作为党建工作的切入点，推动党建与业务深度融合。今年以来，共支持4万元到村助力乡村振兴，上门走访包保企业18人次，各类信访事项处理及时率和办结率均为100%。

（3）坚持全面从严治党，筑牢廉洁从业堤坝。一是深入开展党风廉政建设，严格落实领导班子主体责任、党员领导干部“一岗双责”，坚持把党风廉政建设融入队伍建设全过程、公积金管理与服务全领域。二是坚决整治形式主义官僚主义。进一步精简会议，加强会前谋划，提高会议效率；坚持民主决策、科学决策、依法决策，在研究对外重大事项、重要文件合同时，严格落实合规性审查与报备制度，主动邀请法律顾问、派驻纪检监察组、相关当事人及有关专家参与论证，确保各项决策合法合规合情合理；强化会议决策事项监督落实，确保执行到位，及时有力。三是自觉主动接受党内监督、群众监督、舆论监督。同时积极加强与市纪委派驻纪检监察组的沟通联络，主动邀请派驻纪检监察组领导参加中心党组会和主任办公会，并积极配合落实各项要求。

20XX年，市住房公积金工作取得了一定成绩，但也存在一些不足，主要表现在：一是住房公积金制度惠及面还不充分，非公企业及城镇灵活就业人员建制工作还有短板；二是基础管理仍较薄弱，在数据治理、流动性风险防控等方面还有弱项，治理体系和治理能力现代化水平有待提高；三是住房公积金数字化转型发展仍然任重道远，树立数据思维、运用数据服务、依靠数据决策的程度亟待增强；四是干部队伍能力素质与时代要求、群众期盼仍有差距。这些都需要在今后的工作中加以改进。

二、明年工作计划

2024年，市住房公积金管理中心将认真贯彻落实市委、市政府决策部署，坚持围绕中心、服务大局，为促进房地产市场平稳健康发展、助力职工“住有宜居”积极贡献更多力量。拟重点做好以下五个方面工作：

（一）围绕目标任务，强化制度执行力

协助办好铜陵市住房公积金管理委员会四届二次会议，围绕市住房公积金管理委员会确定的住房公积金归集、提取、贷款、增值收益等各项目标任务，稳中求进、以进固稳，切实推动缴存覆盖范围持续扩大、制度支持作用有效发挥、资金管理效益不断提升。

（二）围绕主责主业，强化宜居保障支持力

在归集方面，一是要积极推进非公企业和灵活就业人员参加住房公积金制度，推动更多就业群体共享公积金制度红利。二是要加强与各县区、经开区的联系，以部分经营效益好、用工人数多但尚未建立公积金制度的非公企业为重点，进一步做好建制扩面宣传。三是要认真做好2024年度全市住房公积金缴存基数调整工作。四是要继续加强对长期封存账户的清理，按照“减存量，遏增量”的原则，建立完善公积金封存账户动态管理机制，规范住房公积金账户管理。

在使用方面，一是要用好政策工具箱，根据形势适时优化调整住房公积金提取、贷款等各类政策。二是要规范审批，确保资金在制度标准下运行，切实杜绝“跑冒滴漏”，维护好职工的合法权益。三是要常态化开展骗提骗贷行为打击整治，不断净化住房公积金运行环境，切实维护好缴存职工权益。

（三）围绕科技赋能，提升智慧服务引领力

一是要加快推进部门间数据共享，推动更多公积金服务事项“零材料、秒办结、智慧办”，助力广大缴存职工享受更多高效便捷服务。二是要深化推进“互联网+政务服务”工作，提升服务精准度，持续创优营商环境。三是要用好项目建设成果，加强档案管理系统业务培训，提升档案管理系统的效能。四是要持续做好网络及信息安全工作。发挥信息管理系统安全等保项目和网络安全设施的作用，保障中心信息管理系统、综合服务平台、网站及微信公众号等服务渠道的平稳运行，确保各项公积金业务正常开展。按时完成管理信息系统安全等保测评。

（四）围绕简政便民，增强优化服务行动力

一是要深化线下窗口标准化建设。进一步强化窗口人员服务标准化管理，开展业务服务标准化培训，配优服务人员、规范服务标准、提升服务效能。二是要加快推进便民服务事项。加快“亮码可办”服务升级，推动“亮码可办”升级为“扫码即办”；加快推进离退休提取住房公积金“免申即享”、“住房公积金偿还商贷自动划转”等服务上线运行；加快“皖事通上新增住房公积金到账提醒”功能的开发。三是要深化简政便民成效。对提取、贷款业务进行办理流程再优化、办件要素再简化、办理时限再压缩，持续提升群众办事的体验感和满意度。

（五）围绕安全运行，增强风险防控管控力

一是要继续做好“保交楼”工作，加强风险楼盘分类管理，严格资金封闭监管，切实防范风险隐患。二是要继续加强贷款风险防范，做好逾期贷款的催收和处置，严控贷款逾期率水平。三是要继续增强流动性风险管控，依据存量资金状况动态调整优化住房公积金使用政策，实现供需动态平衡。四是要注重运用好行政执法和信用惩戒工具，推进住房公积金领域诚信体系建设。

铜陵市住房公积金管理中心

20XX年11月7日

交通运输局关于20XX年工作总结及2024年工作计划的报告

一、20XX年工作总结

（一）坚持学习为本，筑牢思想根基。始终把政治理论学习摆在首要位置，切实提高干部队伍的向心力、凝聚力和战斗力。一是理论学习持续深入。召开党组理论中心组学习会7次、专题学习会16次，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记来川视察重要讲话精神和中央省市区全会精神。二是作风建设走深走实。定期召开“四省五问”月度点评会，分析查摆出6类23项具体问题，提出改进措施43条，不定期开展联合督查21余次，严肃查处各类违纪违规行为，干部职工工作效能明显提升。三是主题教育有效推进。牢牢把握主题教育总要求，将主题教育与中心工作紧密结合，推动主题教育扎实开展。共召开集中学习会10次，利用红色资源开展党性教育5次，四下基层开展宣讲7场，设立党员先锋岗28个，开展志愿服务20次，主题教育有温度、有深度、有态度、有力度。

（二）坚持项目为先，抓好项目建设。将项目建设摆在首要位置，不断谋划、争取、推动，项目工作成效显著。一是加强项目谋划储备。抢抓“十四五”中调机遇和国省利好政策，按照能入尽入原则，精准包装储备一批大项目好项目；截至目前，已谋划项目21个（含打捆），计划总投资127亿元。二是加大资金争取力度。全力以赴抓资金争取，采取“分线对接+专人跟进”的方式赴省进市汇报对接40余次；已争取到位国省补助资金1.02亿元，预计12月底前全年可争取到位资金1.8亿元。三是加快项目建设进度。实行“六个一”项目工作机制，年内计划实施交通建设重点项目23个（含打捆）、完成投资27.96亿元。截至目前，S521、S409已完成工可和勘测设计招投标工作，黄石国际旅游度假区西岸线道路已完成规划选址、用地预审及立项批复等手续，苍巴高速恩阳段房屋征拆完成97%，S303三汇镇（街道）至苍溪界段、玉山镇（玉山车站至陈村）段完成路基工程80%、桥涵工程90%，恩玉路水毁整治工程完工，实施较大人口规模自然村组通硬化路80公里、幸福美丽乡村路建设60公里，助推城乡融合发展。

（三）坚持安全为基，守牢生命底线。以国务院安全生产十五条硬措施为准绳，坚决守好守住行业安全红线，全年未发生安全生产责任事故。一是突出运输安全监管。严查超限超载、非法营运等违法违规行为，出动执法人员4200余人次，检查车辆5400台次，查处违章行为80余起、非法营运行为54起，卸货47.2余吨。二是严格水上安全监管。集中执法力量整治辖区水上交通安全突出问题，检查水运企业、码头渡口50余次，检查船舶100余艘次，排查整改安全隐患20余起。三是加强工地安全监管。以建设“平安工地”为抓手，对G245、S303等重点建设项目开展安全专项检查50余次，发现并督促整改隐患10余处。四是做好道路养护。累计收集处理各类安全隐患问题4800余个，清理坍方4200立方，完成小修路面15000平方米；依法查处路产赔补偿案件7件，收回路产损失13万元。

（四）坚持争先创优，推动行业发展。一是全力抓好示范创建。全力争创“四好农村路”全国示范县，顺利完成“四好农村路”全国示范县创建资料验收及现场考评；《巴中市恩阳区深化“路长制”助力“金通工程”建设》被省委办公厅今日要情第91期报道推广。二是着力推进“三年行动”。在营商环境方面，落实“恩阳跑团”提升服务水平，全年办理行权服务事项1416件，办结率和群众满意率均达100%；在招商引资方面，收集投资信息133条，走访考察企业23家，促成8家企业来恩考察，已签约落地企业1家，正在筹备签约1家；在挂联帮扶方面，会同区级挂联领导深入挂包企业50余次，协调解决企业在土地拆迁、资金补助、市场开拓等方面的困难问题20余件。三是稳步推动行业发展。新增（调整）公交线路1条、农村客运班线3条，新增客运车辆5辆，全区现有客运车辆359辆、货运车辆688辆，全区建制村通客车率达到100%。累计完成客运量2223.5万人次、旅客周转量66705万人公里；完成货运量6513.4万吨、货物周转量455938万吨公里。

二、2024年工作计划

（一）奋力推进项目工作。一是抓好项目谋划。深研《39个欠发达县域托底性帮扶十条措施》《加快推进革命老区脱贫地区民族地区盆周山区振兴发展意见》等政策，力争将G244恩阳城区过境段、G347恩阳城区过境段、S409凤仪至两路社区段等交通项目挤进全省规划大盘子，深度谋划包装G244何家坝至柳林快速通道、阆中XX至恩阳古镇至朱德故里快速通道等交通运输项目，编制巴中市恩阳区交通运输战略规划，做好恩阳古镇红色交通局策划包装。二是抓紧资金争取。加强到省厅汇报对接力度，努力在国省干道改建、幸福美丽乡村路、危桥改建等领域实现2024年交通项目补助资金争取只增不减目标。三是抓实项目建设。2024年计划建设项目15个，完成投资34.305亿元（总投资103.9813亿元）。坚持强化资金和人力保障，采取倒排工期、挂图作战方式，加快推进G245、S303、X091（160）等重点续建项目，强力推进黄石国际旅游度假区西岸线、S521、S409等新建项目和农村公路建设。同时，积极对接上级主管部门，争取纳入全省“交通先行县”创建单位。

（二）稳步推进运输发展。加快恩阳中心客运站建设，着力构建高效率的综合运输体系，实现客运零距离换乘。加快开通恩阳至周边城市客运班线，试点开行恩阳城区至周边重点乡镇公交线路，有序增加新能源汽车在交通运输领域占比。坚持以“大交通”推进“大物流”，以多式联运、集约发展为导向，构建集航空、快铁、公路于一体的现代物流体系。

（三）切实加强队伍建设。以主题教育为契机，把《党章》《党的二十大报告》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神作为主要内容，采取集中学习和个人自学相结合的形式，拧紧干部职工思想“总开关”。同时将“知情义、懂感恩、要阳光”的恩阳精神和“修路修身、养路养心”的行业价值与业务培训相结合，将恩义文化融于行业教育，全面提升干部职工的综合素质，锻造一支“敢打敢拼、奋勇当先”的交通纪律铁军。

XX镇关于巩固拓展脱贫成果同乡村振兴有效衔接20XX工作总结2024年工作计划

20XX年，在镇党委政府的正确领导下，在同事们的帮助和支持下，本人坚持勤奋学习、履职尽责、不忘初心、牢记使命，努力的完成党委政府交办的各项工作任务。现将分管的乡村振兴工作情况汇报如下：

一、20XX年工作情况

目前，脱贫户和监测对象1917户4469人其中已脱贫户1671户3877人（不包括脱贫不享受政策户162户392人）；监测户（246户592人）：脱贫不稳定户158户365人、边缘易致贫户77户191人、突发严重困难户11户36人。（其中：风险未消除有27户68人）。现有村级网格员113人。脱贫人口收入方面：20XX年人均纯收入13327元，20XX年预估人均纯收入15141元，同比增长13.6%。

1、防止返贫动态监测及集中排查帮扶工作。一是“返贫预警、未贫先防”部门预警信息核查。共核查预警信息262条，其中4户（小李庄村民齐献峰户、新杨寨村李雪灵户，李庙王村丁好朋，徐寺村郝增峰户和于素侠户）有风险，已按照申报程序纳入为监测户（突发严重困难户和边缘易致贫户），并制定帮扶措施；拟纳入10户，正在按照纳入程序申报审核。二是集中排查。共排查14274户56964人，其中重点人群和特殊群体164户，排查发现“三保障”和饮水安全、信息数据等各方面问题总条数40条，涉及农户497户，均已完成整改。严格按照监测程序新识别确定并录入系统的监测对象共3户10人（突发严重困难户1户2人、边缘易致贫户2户8人），风险消除1户4人，确保应纳尽纳，有效巩固脱贫攻坚成果。

2、20XX年度巩固拓展脱贫成果同乡村振兴有效衔接考核评估反馈问题整改工作。围绕国家、省、阜阳、界首市反馈问题，举一反三，主动认领问题4类10相17条，已建立镇级问题清单，制定整改措施30条；问题整改“回头看”主动认领问题4类9相11条，已建立镇级问题清单，制定整改措施14条，均取得显著整改成效，已完成整改任务。

3、乡村振兴项目推进工作。20XX年乡村振兴项目顺利推进。徐寺村20XX年食用菌产业链项目1000万元，已全部完工，目前正在审计；郭寨等十村社区以工代赈项目675万元，已完工。

4、扎实推进脱贫人口及监测对象稳岗就业工作。开展“132”工程，积极对接XX科技园、服装加工企业、就业帮扶车间等经营主体，实现新增劳动力本地就近就业433人。引导贫困劳动力务工就业，已有2041名脱贫人口务工，其中有611名省外务工人员，并为他们申请务工交通补贴18.80万元。

二、2024年工作计划

下一步，加大巩固拓展脱贫成果同乡村振兴有效衔接工作的推进力度，工作措施更加得力，工作成效更加明显。

1、常态化开展防止返贫动态监测和帮扶工作。组织基层干部、驻村工作队员、基层网格员和帮扶联系人加强日常跟踪走访和定期联系，实时掌握农户情况；继续围绕收入及支出“三保障”及饮水安全等问题，进行综合研判，及时将有严重困难群众纳入监测台账，进行分类帮扶，确保应纳尽纳，脱贫攻坚成果得到巩固拓展。

2.优化网格化管理监测。管理好优化后的基层网格，充分发挥网格化监测重要作用，开展常态化入户走访，全面掌握农户收支变化、“三保障”和饮水安全、家庭突发困难等情况，加强业务培训，采取举办培训班、以会代训等多种形式，加强网格员轮训。

3.持续推进问题整改“回头看”工作。把20XX年巩固拓展脱贫成果同乡村振兴有效衔接国家、省考核评估反馈问题和各级暗访督查反馈问题结合起来，一体推进、一体整改、一体解决，确保各类问题得到切实有效解决，进一步补齐短板、促进整体提升。

4、加强扶贫资产管理。按照市乡村振兴局指导，规范建立扶贫资产台账，严格落实帮扶车间、光伏电站等扶贫资产运营管护措施，进一步规范扶贫资产项目收益的监督管理，提高项目收益的使用效益。

XX镇乡村振兴工作站

20XX年11月30日

XX市科技局20XX年工作总结

（一）企业主体的创新动能不断增强。一是创新意识不断提高。20XX年，我市共推荐67家企业（含重新认定26家）申报高新技术企业认定，预计高新技术企业将达到134家左右。备案国家科技型中小企业168家，同比增长127%。二是研发投入不断提升。20XX年度，我市全社会研发投入11.66亿元，同比增长16.6%，研发投入强度达到2.89%，高于宣城市平均水平0.43个百分点。三是“双清零”工作不断推进。持续推进企业“双清零”工作，除停产、倒闭企业外，年销售收入1亿元以上无研发活动和年销售收入5亿元以上无研发机构的企业“清零”均已完成。四是企业研发平台建设不断强化。20XX年我市新认定省级以上科技创新平台数4家，指导XX创新港科技企业孵化器成功申报宣城市级科技企业孵化器。

（二）政府支持的创新力度不断加大。一是积极推行“免申即享”工作。作为持续优化营商环境的重要举措，努力让惠企政策直达企业。20XX年以来共兑现科技创新奖补资金1901.92万元，同比增长53.9%，受惠企业数增加至88家，受惠面增加62.9%。二是搭建产学研合作桥梁。组织我市企业参加各类技术成果交流会，20XX年9月组织宝达、日亮氟塑2家企业参加G60科创走廊泛半导体、汽车产业产业要素对接会，安徽鼎梁科技参加上海工程技术大学技术成果交流会。三是推进融入G60科创走廊。组织安徽耘墨科技有限公司参加第二届长三角G60科创走廊科技与产业创新大赛；推荐XX经开区申报长三角G60科创走廊第二批产融结合高质量发展示范园区并成功获评；推荐XX创新港第二批长三角G60科创走廊成果转移转化示范基地并成功获评。四是积极做好“两强一增”行动计划。以科技特派员工作为抓手，完成了科技特派员对行政村“一对一”服务全覆盖；推荐申报的安徽永茂泰汽车零部件有限公司作为第一完成单位的“高性能压铸铝合金材料及汽车零部件成型模具与工艺”获20XX年省科技进步奖三等奖表彰。

（三）社会需求的创新氛围不断浓厚。统筹全市科普资源、科普渠道、科普阵地、科普队伍，充分结合中国航天日、科技活动周、科技工作者日等主题，开展科普研学、科普剧场等形式多样的科普活动。一是服务于青少年。成功举办了20XX年全国科技活动周暨科技工作者日系列主题活动、XX市全国科普日系列主场活动之前沿科技走进AI，将“提升全民科学素质，助力科技自立自强”主题贯穿始终，全市2000多名青少年及家长参加了主场活动，掀起了一股科普热潮。二是服务于产业工人。邀请安徽理工大学人工智能学院首任院长，博士生导师王成军教授来广为企业研发副总、科研人员举行创新方法大讲堂，激发科技人才创新思维，提升企业科创能力。三是服务于老年人。开展了文化、科技、卫生“三下乡”活动，开展了老年人养生知识科普活动，为乡镇、社区进行医疗常识的科普，提升老年人养生知识。四是服务于农民。开展“科普乡村行”活动，组织XX市农业科学研究所、苏农（XX）生物科技有限公司相关专家及科技特派员，开科技帮扶座谈和实地技术指导。聘任10位在科学普及方面有丰富经验的同志，成立了XX市科技（科普）志愿服务专家团，助力乡村振兴。

（四）防震减灾的预防能力不断提升。一是提升监测预报能力。我市测震台共有测震、强震和形变前兆3套观测项目，是24小时无人值守台站，20XX年6月对台站线路、观测环境等进行了全面改造，在确保完成全年台网运行率达98%以上的目标基础上进一步提升监测水平。二是夯实灾害防御基础。20XX年承办宣城市第二季度岗位大练兵活动，共30余人接受了地震现场工作实战演练培训。对凤凰山水库、苏皖天然气管道联络线项目地震安全性评价工作进行现场核查。三是带动全民参与防震。通过“六进”方式，多层次立体式开展防震减灾知识宣传活动。推荐桃州一小老师参加20XX年防震减灾科普讲解大赛，并获得优秀奖；利用5.12防灾减灾日，联合多部门开展宣传活动，并通过幸福XX等微信公众号开展线上有奖知识竞答，活动共千余人参加。

（五）科技类校外培训机构的监管力度不断加强。一是加强督查暗访。利用法定节假日、暑假等重点时段开展督查暗访，严查违规开展科技类校外培训活动。今年以来，对我市3家科技类校外培训机构，共督查10余家次。二是加强资金监管。充分发挥全国校外监管平台作用，全市3家科技类培训机构全部纳入全国校外教育培训监管与服务综合平台，机构资金监管账户已全部通过核验，通过率为100%，实现了全方位、全流程监管，有效防止了“退费难”、“卷钱跑路”等现象发生。

XX县审计局20XX年工作总结及2024年工作计划

一、审计业务工作开展情况

年初，制定了《XX县审计局20XX年度统一组织实施审计项目计划》，经县委审计委员会审议通过后严格执行。

20XX年统一组织实施审计项目计划45个，其中：重大政策落实情况跟踪审计项目4个，县本级财政预算执行和其他财政收支审计项目1个，部门预算执行和其他财政财务收支审计项目4个，财政财务收支审计项目1个，财政决算审计项目2个，领导干部经济责任审计项目17个，自然资源资产审计项目3个，专项审计项目13个。

（一）审计项目计划任务完成情况

1、重大政策落实情况跟踪审计（4个）

已完成3个项目，其中：“重要农畜产品生产基地建设专项审计调查”项目、优化营商环境政策落实情况跟踪审计项目、国家和自治区稳经济一揽子政策和接续政策措施落实情况跟踪审计。

2、财政预算执行审计（8个）

已完成20XX年度县本级财政预算执行和其他财政收支审计；4个部门的预算执行审计，1个财政收支审计项目；2个乡镇财政决算审计。

3、经济责任审计（17个）

经济责任审计项目已完成12个，剩余5个项目预计11月底前完成。

4、正在开展三个乡（镇）党政主要领导干部自然资源资产离任（任中）审计。

5、专项审计（13个）

已完成12个项目，其中：网络安全和信息化建设审计项目；全市已逾期难交付住宅项目预售资金管理使用情况专项审计调查；“保交楼”专项借款管理使用情况跟踪审计；政府投资基金管理使用情况专项审计调查；自治区交通领域建设发展情况专项审计调查；就业补助资金和失业保险基金审计；全区20XX年民生实事推进落实情况专项审计调查；国外贷援款项目资产管理情况审计调查；“强首府”工程相关政策措施跟踪审计调查；XX县20XX年度疫情防控资金和物资以及接受捐赠款物管理使用情况专项审计调查项目；XX县2020-20XX年公租房和老旧小区改造项目资金管理使用情况等专项审计调查。

（二）审计项目计划外任务完成情况

已完成XX县2021-20XX年度乡村振兴衔接资金支持项目和资金使用情况的专项审计调查项目；内蒙古艺术学院项目建设情况审计调查；XX县2020-20XX年度城关镇地下管网改造工程项目建设管理情况专项审计调查项目；配合农牧局开展全县各村“两委”干部届中经济责任审计项目。

（三）做好审计“后半篇”文章

抓好审计发现问题整改落实。截至目前，审计发现问题233个，整改已完成156个。整改完成率67%。

二、积极开展党建等各项工作

（一）抓实思想政治工作。认真学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，把政治建设摆在首位，在思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在强化思想武装中深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。20XX年认真制定了党组理论学习中心组理论学习计划和党支部“三会一课”计划，通过集中学、个人自学等方式，重点学习了党的二十大报告、党章、习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想和习近平总书记五次参加内蒙古代表团审议时的重要讲话精神，习近平总书记关于审计工作的重要讲话重要指示批示精神以及习近平总书记关于主题教育系列重要讲话和重要指示、批示精神。切实提高全体审计人员思想政治教育的针对性，实效性，增强全体审计人员的责任感和使命感，推动审计各项工作高质量发展。

（二）抓好组织建设工作。严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部双重组织生活等制度，定期开展主题党日活动，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。全年党员领导干部讲党课5次，召开党员大会4次，开展主题党日11次。同时做好党费收缴和管理工作，严格按照党费收缴管理制度的有关规定，实行专人负责，定期收缴，确保党费收缴和管理工作的规范化，

（三）抓牢阵地队伍建设。一是认真学习新《审计法》、《中国财经审计法规选编》等法律法规政策，准确掌握审计标准和尺度。二是组织党员干部参加审计厅、市审计局组织的集中培训，全体党员干部业务水平明显提升。三是做好党员管理、发展工作。坚持按照党员标准和发展程序，对3名同志正在进行考察和培养。

（四）抓严作风纪律建设。切实履行主体责任，从严落实领导干部“一岗双责”，严格执行“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律，规范审计权力运行，依法文明廉洁审计。组织党员干部集中观看廉政警示教育片等方式突出抓好党风廉政警示教育，筑牢思想防线。

（五）扎实开展群众工作。一是扎实推进为民办实事。通过实地调研，征求意见等，“我为群众办实事”目前已完成5件，慰问活动2次。二是积极参加“新时代文明实践志愿服务”活动。先后多次组织志愿者服务队深入包联社区盛世华庭小区及周边开展环境整治等志愿服务活动。三是派出8名党员干部包联黑老夭乡水磨村，舍必崖乡东营子村、栽生沟村，做好防致贫返贫监测帮扶及乡村振兴、秸秆焚烧等工作。

（六）持续开展创建文明城市工作。按照县委、县政府创城工作安排，组织全体工作人员参与到创城工作中来，一是成立了志愿服务队，为包联社区盛世华庭小区居民提供志愿服务。二是经常深入包联社区盛世华庭小区发放创城宣传手册、垃圾分类、入户讲解等形式对创城工作、垃圾分类、规范停放车辆等文明行为进行宣传。三是定期深入包联社区盛世华庭小区进行环境整治，助力创城成功。

（七）严格落实意识形态工作责任制，筑牢思想基础。局党组及时召开意识形态工作研判会，对当前审计系统意识形态工作中存在的问题及风险隐患进行梳理、分析和研判，把意识形态工作融入审计工作的方方面面，牢牢把握意识形态工作领导权和主动权，进一步落实意识形态工作责任制，不断提升党建工作质量。20XX年召开意识形态工作分析研判会2次，审计人员签订了《20XX年度意识形态工作责任书》共18份。

（八）积极开展“民族团结进步创建活动”。为持续推进民族团结进步创建相关工作，及时成立民族团结进步示范机关创建工作领导小组，专人负责创建工作的具体衔接安排和日常事务。一是围绕学习贯彻习近平总书记在中央民族工作会议上的讲话精神和习近平总书记对内蒙古工作重要讲话重要指示批示精神开展经常性理论学习中心组集体学习，并进行交流研讨。二是深入开展以铸牢中华民族共同体意识为主线内容的党的民族理论政策宣传教育，加大阵地建设，广泛营造浓厚的铸牢中华民族共同体意识宣传氛围。三是结合主题教育“我为群众办实事”要求，开展了一次“我为和林民族团结作贡献，为各族群众办实事”活动。从而增进干部群众的友谊、提高民族团结进步。进一步增强了干部职工和群众民族团结的意识，增进了民族感情，切实铸牢中华民族共同体意识。

（九）持续优化营商环境，深入推进法治政府建设。坚持把优化营商环境作为当前乃至今后一项重要的政治任务抓实抓细，持续深入学习习近平总书记关于优化营商环境的重要指示精神和自治区党委、市委、县委关于优化营商环境决策部署，全面提升审计人员对优化营商环境重要性的认识和觉悟，在政治上、思想上、行动上自觉与党中央保持高度一致。今年，扎实开展了优化营商环境专项审计，并按要求及时上报了市审计局。利用相关节日对《宪法》《审计法》等相关法律法规进行宣传教育，提高审计人员知法懂法用法的能力。

（十）扎实开展主题教育工作。1.理论学习。党支部书记11月底前以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主题，讲1次专题党课。科级领导干部深入基层党组织开展2次宣传宣讲。2.调查研究。深入基层和被审计单位进行调研。通过调研提出有利于审计工作发展建设的好建议。3.推动发展。围绕《XX县20XX年度统一组织实施审计项目计划》和全年目标任务，以强化理论学习指导发展实践，以深化调查研究推动解决发展难题，把学习和调研落实到完成审计工作各项任务中去，以推动审计工作高质量发展、提高审计人员政治理论和业务水平的新成效检验主题教育成果。4.检视整改。要发扬刀刃向内的自我革命精神，坚持边学习、边对照、边检视、边整改，坚持分类整改与集中整治相结合，深入查摆不足，抓好突出问题的整改整治。5.建章立制。建立巩固深化主题教育成果的长效机制，健全学习贯彻党的创新理论的制度机制，确保常态长效。

三、主要做法和经验

（一）调整审计思路和审计重点，根据被审计单位业务及其内部管理制度的变化，不断调整审计思路和审计方法。一是强化审计质量意识，整合审计资源，将预算执行审计和财政决算审计相结合，通过信息资源共享，找出财政资金管理使用中存在的共性问题。二是将财政审计与专项资金审计相结合，通过对专项资金的审计，从财政资金的拨付到资金使用部门和项目实施单位，实现资金使用全过程监督。三是结合领导干部经济责任审计，加强对预算执行审计的监督力度，加大对权力运行的审计监督。促进了领导干部依法行使权力和履行职责，提高单位财务管理水平和依法理财能力。四是积极督促落实整改，针对审计查出的问题研究整改措施，将责任落实到被审计单位和个人，并完善相关追责制度，针对薄弱环节寻找解决方法积极整改，达到审计整改目的，为1宏观决策提供参谋作用。

（二）做好审计成果综合利用，通过不断拓展审计范围和覆盖面，在揭示问题、分析原因、提出建议等方面，努力为县域经济高质量发展提供强有力的监督保障。

四、存在的问题和不足

今年以来，我局各项工作虽然取得了一定的成绩，但与新时代、新要求还存在一定差距：提出高质量的综合性审计意见和建议的能力还有待进一步加强；审计技术和审计方法相对滞后，审计干部对计算机审计技术还不能熟练掌握和运用；审计人员的素质和工作能力还不能完全适应新形势新任务的要求等。这些问题都需要我们在今后的工作中认真加以研究解决。

五、2024年工作计划

2024年，我们将认真研究科学制定《XX县审计局2024年度统一组织实施审计项目计划》，组织审计人员认真完成年度审计项目计划任务。

（一）围绕县委、县政府中心工作强化审计职能。按照县委、县政府确定的经济工作目标，确定审计重点，明确审计目标，认真完成年初制定的审计项目计划。

（二）注重审计发现问题的整改，充分发挥审计的监督作用，做好审计“后半篇”文章。

（三）提升审计人员素质。加强审计业务培训，切实增强审计工作人员的责任感、使命感。严格审计工作纪律，强化审计现场管理，严把审计质量关，不断提高审计工作人员业务素质。

（四）抓好思想主题教育工作，切实推进审计工作高质量发展。

（五）认真做好其他各项工作。努力完成县委、县政府和上级审计机关交办的各项工作等。

XX县审计局

20XX年11月6日

XX镇20XX年法治政府建设工作总结

20XX年，在市委、市政府的坚强领导下，XX镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神，以依法行政、建设法治政府为目标，以转变政府职能、规范执法为重心，深入推进法治政府建设工作圆满完成年度工作任务，现将法治政府建设工作汇报如下。

一、加强组织领导，法治建设推进有力

（一）强化法治建设第一责任人职责。全面落实中央《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，镇党政主要负责人切实履行法治建设第一责任人职责，自觉把法治建设工作融入全镇工作大局，与中心工作同谋划、同部署、同落实。对法治建设中涉及的重大问题、重要环节、重点任务，亲自过问、亲自协调和亲自督办。

（二）充分发挥党委的领导核心作用。成立年度依法治镇工作领导小组，镇党委书记、副书记任组长，规划和落实法治政府建设工作，定期听取法治政府建设工作报告，落实保障工作经费。及时与本镇法律顾问研究涉及法治建设工作事项，推动落实年度重点工作任务。建立领导班子和领导干部述职述法考核制度，开展好党政班子的述职述法活动，推动法治建设述职述法报告制度化、常态化。

（三）坚持理论学习，把准依法治镇工作方向。XX镇党委理论学习中心组把习近平法治思想和重要讲话精神作为重点内容进行专题学习，镇党政主要负责人发挥头雁作用，先学一步，学深一层。党的二十大召开后，我镇迅速召开传达学习贯彻党的二十大精神专题会议，并掀起学习党的二十大精神热潮，在全镇范围内开展党的二十大精神、习近平法治思想宣传，通过举办宣讲会、悬挂标语等方式，在全镇范围内营造学习氛围。同时指导加强村级“两委”干部重点学法，多次邀请驻村法律顾问对全镇机关干部、15个村居的“两委”干部及村民小组长进行授课，以案说法，带动学法热情。

二、推进民主法治机制，行政决策规范有序

（一）加强决策前把关，建立法律审查制度。对于决策事项涉及法律问题的，需提交镇法制机构进行合法性审查，对不进行合法性审查或者审查不合法的，坚决不提交班子讨论决策，防止决策随意性，减少决策失误率。

（二）健全重大决策制度。制订镇党委会议事规则、党政联席会议事规则、镇党委领导干部民主生活会等制度，完善了重大决策论证、公示、督查制度。按照《重大行政决策程序暂行条例》，把公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为重大行政决策的法定程序，主要负责人在集体讨论基础上作出决定。实行重大行政决策公开制度，依法决策，切实维护广大人民群众的知情权和监督权，促进镇党委、镇政府规范运作。

（三）重视法律顾问作用。聘请常年法律顾问，充分发挥法律顾问参与重大行政决策和重要行政行为的作用。凡涉及重大法律事项，必征询法律顾问意见，为依法决策、行政执法、依法办事提供法律意见。20XX 年我镇政府聘用专职法律顾问1名，参与审核修改重要合同及法律文件，打造出全镇法治建设一盘棋的发展局面，形成了良好的法治机制。

三、着力提升执法能力，执法工作有为

（一）落实行政执法机制。成立XX镇综合行政执法委员会，切实加强综合行政执法工作的领导和监督。健全完善综合行政执法委员会职能、运作机制，明确执法办与各部门的职能分工，强化执法协作。通过综合行政执法委员会统筹整合执法资源，不断健全工作保障、解决争议、部门联动、统筹协调、监督考核等机制，推动全镇执法工作的一体化部署和协同推进。

（二）夯实行政执法基础。按规范化建设需要，落实执法办公室升级改造，目前镇党委研究决定报请上级部门，将镇综治中心进行升级改造，将办公场所按照规范标准进行建设，并配备相应的设施设备，来充实执法队伍的后备力量。全面推广执法两平台应用，行政检查、行政处罚、行政强制等行政执法案件全部通过“两平台”办理，提高上线使用率，以信息化、智能化手段推进规范执法。

（三）做实刑事执法工作。严格按照《中华人民共和国社区矫正法》规定，围绕提高矫正质量、探索工作机制、创新管理模式的工作思想，做实做细社区矫正对象的监督管理和教育帮扶工作。成立XX镇社区矫正委员会，建立党委、政府统一领导、司法行政机关组织实施、相关部门密切配合、社会力量广泛参与、多种主体协同共治的社区矫正工作领导体制和工作机制形成，进一步推进社区矫正工作制度化、规范化、法治化，有效维护了辖区的安全稳定。

四、增强全民法治意识，普法依法治理有招

（一）加强“法律明白人”培养。为培养一支群众身边的普法依法治理工作队伍，发挥示范引领作用，我镇认真开展“法律明白人”推选和培训工作，共组织推选了法治素养较高、善于做群众工作的39名乡村法律明白人，并开展了3次业务培训，切实推动了基层社会法治化。

（二）以点带面，深化法治创建活动。开展民主法治示范村创建工作，良善垭村成功创建国家级“民主法治示范村”，以良善垭村的强力示范带动作用，辐射15个村（社区），为乡村振兴提供有力的法治保障。

（三）落实“谁执法谁普法”责任制。加大对法治政府建设的宣传力度，不断提高法治政府建设的知晓率、参与率、满意率。全面实施“八五”普法规划，印发《20XX年XX镇镇普法依法治理工作要点》，深入开展“法律六进”活动，结合“3.15”消费者权益保障宣传日、“4.15”国家安全日、“6.26”国际禁毒日等开展法治宣讲及法律咨询主题活动。围绕民法典、疫情防控、文明促进、农村法律等内容，组织开展各类法治宣传活动50场次，印发各类宣传资料20000多份，受教育人数达到30000多人次有效地提高人民群众的法律意识，增强法治观念，营造全民学法守法用法浓厚氛围，夯实法治基础。

（四）建立健全干部学法机制。年初制定干部学法计划，深入围绕宪法、农村基层自治、民法典、行政执法等重点内容开展学习，全面提升干部法治素养。领导干部带头学法，按计划举行镇政府学法会议。干部职工集中学法、参与学法考试，参与率、合格率、优秀率均达100%。

（五）突出疫情防控、禁毒宣传。持续开展“疫情防控，法治同行”宣传活动，引导广大党员干部和群众学习掌握相关法律法规，强化疫情防控法治意识。一是在疫情防控工作过程中开展普法宣传。在发动疫苗接种、核酸筛查、预案演练、场所管控、执法劝导、三人小组等工作中同步开展普法守法宣传。二是进村入户广泛宣传。引导群众遵守疫情防控要求，服从管理，科学防疫。强化禁毒宣传，营造全民禁毒氛围。发动社会力量积极参与，与企业共建一批就业帮扶基地，成立禁毒志愿者服务队。开展禁毒宣传活动，组织禁毒队伍踩踏摸排等活动，全年共开展禁毒宣传达20余次。

五、优化公共法律服务，工作落实有方

（一）法律进企业，助力民企发展。与园区企业、合作社等涉农经营主体建立了服务对接机制，组织律师团常态化送法进园区企业等活动，提供法治宣讲、法律咨询、法治体检等法律服务，了解和帮助解决在经营管理上存在的法律问题，助力中小微企业和涉农经营主体化解风险。全年共走访联系企业10余家，合作社等涉农、商业经营主体150余家，开展法律交流咨询1000场次。

（二）法律进村，助力乡村振兴。充分发挥村（社区）法律顾问在乡村治理的重要参谋作用，引导村（社区）律师积极为村（社区）提供法治体检，参与审核修订自治章程、村规民约，起草审查民事经济合同，为重大经济、社会管理等方面决策提供法律意见，协助处理信访维稳工作等。

（三）不断推进基层社会治理，维护基层社会稳定。坚持以“党政主导、综治协调、多元共治“的基本原则，成立多元解纷工作领导小组，构建联合多方力量共同参与矛盾纠纷解决的工作格局。本年度，镇、村（居）人民调解委员会共调处各类矛盾纠纷130余件，调解成功130余件，调解成功率100%，有效维护了基层社会稳定。

六、存在问题及下一步工作思路

一年来，我镇在法治政府建设上虽然取得一定成绩，但也存在一些不足：一是普法教育工作做得不够细，普法宣传创新方面仍有提升空间；二是专职执法人员不足，专业执法水平仍有待提高。下一步，我镇将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入推进法治政府建设，不断提高依法决策、依法管理、依法行政水平。

（一）进一步提高政治站位，推动法治政府建设。深入学习贯彻落实党的二十大精神，切实把党的二十大重大决策部署转化成XX镇发展的具体行动和实际成效。

（二）弘扬法治精神，做实做细普法工作。紧盯普法工作实际，主动作为，创新求变，以贯彻落实党的二十大精神为契机，开展形式多样的普法活动，做实做优做强做细普法工作。

（三）坚持以人民为中心，提高行政务服务效率。依法全面履行社会管理、公共服务等职责，以改革推动政府职能转变、促进服务效能提升，推进审批服务高效化、便利化，营造更优质的法治化营商环境。

（四）加强培训，提高行政务服务水平。组织开展法律知识、业务知识培训，聘请法律专业人士、专业讲师进行授课讲解，不断提升干部队伍的法治意识和业务能力，不断提高依法行政、依法服务水平。

XX市文化旅游广电局关于全民科学素质行动20XX年的工作总结

根据《关于报送全民科学素质行动20XX年的工作总结的通知》要求，市文旅广局及时调度工作开展进度，现将有关情况总结如下：

一、发挥文博场馆资源优势，开展各类学习实践活动

年初以来，XX博物院志愿者先后走进幼儿园、小学、初中、高中十多所学校开展未成年人专题活动，为在校学生提供一个学习课外知识、陶冶情操和社会实践的场所，成为少年儿童思想道德建设的“校外课堂”。积极与共建学校开展各类活动，来对青少年进行直观形象的教育，从而激发他们爱家爱国的家国情怀。

博物院推出“行走的博物馆”特色主题课程。“行走的博物馆”通过藏品和悠久历史、传统文化、节日节点相结合，将博物馆的故事、文物以及文物背后的故事带到公众的身边，展现着传统文化与现代文化相结合所迸发的永久魅力与时代风采。结合课程特色特点，将中华文化符号、中华优秀传统文化融入课堂中，让博物馆教育更加的多元性、多样化，悠久的历史文化和厚重的民族文化，以具有广泛参与性、良好体验感的方式进行教育推广，在知识性、趣味性的互动活动中学习，在传播与弘扬中华优秀传统文化中，使其对家乡的历史文化更加了解，对馆藏精美文物的兴趣更加浓厚，进一步增进文化自信，强化文化认同，培养和践行社会主义核心价值观。博物馆进校园活动已成为特色主题活动，全年进校园达40余次，受众群体达4000余人。

二、推进科学与文化社会深度融合，推动文化产业创新发展

积极争取专项资金支持，20XX年向文旅厅争取自治区文化旅游商品传承创新专项资金1297万元用于支持“我和草原有个约定”系列文化旅游商品实体店及商品开发等8个项目。组织文创旅游商品和民族手工艺品生产企业参加国内各类展销会、博览会，拓宽文创产品展示和销售渠道。20XX年以来，黄河几字弯内蒙古文旅商品创意设计大赛上，《考古内蒙古系列之——“内蒙古龙”植物药香防疫考古魔盒8件套》荣获实物类文旅创意作品金奖作品。组织文创企业参加了（厦门）第十八届海峡旅游博览会、义乌旅游商品交易会、上海旅游展业博览会、第十九届中国（XX）国际文化产业博览交易会、（重庆）第七届中国西部旅游产业博览会等行业展会、内蒙古自治区第二届文化品牌（IP）创意设计大赛、第七届自治区文博会、世界奶业大会文旅配套展、北京文旅消费博览会等行业展会。推进文创产品进文博场馆、进景区、进交通站（场）、进展会，支持在4A级以上旅游景区、夜间文旅消费集聚区、旅游休闲街区开设文创商品实体店。20XX年，塞上老街区块新开了4家品牌文创店（敕勒川悦礼、热土、赞部落、敦布仁钦）；呼市博物馆开设文创店；白塔机场新开2家“我和草原有个约定”内蒙古礼物店。

三、完善景区科普服务设施，打造科普教育阵地

1.伊利草原乳文化旅游景区的伊利智造体验中心突破传统游客服务中心理念，将科技智能体验与服务功能相结合，呈现一个智造体验的集合空间。利用媒体数字内容与空间维度的形式创新，视觉内容的主题性研发与突破，提供了一个极具视效感受，又独具内容故事的体验空间。其中全球首创的乳宇宙主题大电影的五维观影院、步入式双异形曲面沉浸立体数字沙盘、技术规模同步领先的双曲面数字艺术装置、旗舰级主题购物中心、围绕乳文化开展的研学烘焙教育基地、乳制品主题衍生的风味体验餐厅等等，充分满足各地游客吃喝玩游购娱的体验需求，构建一个全面体验滋养生命活力，让世界共享健康的工业旅游服务展示体验平台。

2.内蒙古自然博物馆，二层《远古内蒙古》过厅专门设置成开放式放映室，在大型弧面屏幕前放置了造型生动的座椅，为观众提供在放松休息的同时观看科普影片的良好环境，受到广大观众的欢迎。四层《富饶内蒙古》展区内围绕“小球大世界”设置有环形放映区，非常具有特色和设计感。西区三楼设有4D影院和球幕影院，科普影片播放效果震撼。内蒙古自然博物馆高标准建设自然科普软硬件设施，建设了开展科普活动的大自然探索中心，总面积达1050平方米，教室面积占460平方米，共设有科普教室8间。其中主题教室3间，实验教室2间，古生物修复教室1间、沙漠主题教室1间、阶梯教室1间。配备了完全环保的桌椅和先进的交互智能平板、实物展台等设施设备，购置了各类科普教具、实验器具、动植物模型、标本等1300余件（套）。目前的大自然探索中心已完成投资近520万元，硬件设施设备在国内同类博物馆中已属于一流水平，是面向儿童开展自然科普教育活动的主要场所。立足公益科普职能，打造科普教育软环境。利用现有科普教室，针对不同年龄段的幼儿及青少年，设计亲子互动课、实验课、科普讲座、化石修复体验、沙漠体验等多样的自然科学科普教育课程活动。

XX县发改局20XX年工作总结和2024年工作计划

一、20XX年工作总结

（一）稳投资促项目，在扩大有效投资规模上有新提高。一是狠抓省市重点项目。1-9月份，总投资68.65亿元的8个省重点项目，累计投资24.05亿元，投资完成率109%，投资贡献率4.65%，综合排名全市第9位；总投资86.4亿元的16个市级重点产业项目，累计完成投资32.44亿元，投资贡献率7.39%，投资完成率89.21%，综合排名全市第8位。二是优化固投存量占比。1-9月份我县固定资产投资同比增长0.2%、并列全市第13位，其中民间投资占比71.1%、全市第9，高技术投资占比18.2%、全市第6位。三是狠抓全市观摩项目。筛选筹备亿泰焊接、瑞芯半导体、鹏润新材料3个项目参与全市上半年观摩活动，排名全市第9位；筹备祺添新材料、民祥冷链物流和圣润纺织3个项目参与全市下半年观摩。

（二）抓转型促升级，在提升发展质效上有新进步。一是服务业提质增量。三季度，全县现代服务业增加值43.36亿、全市第7位。1-9月份，52家规上服务业企业实现营收13.79亿元，同比增长13.8%、全市第5位，规上服务业利润率全市第6位。“两业”融合集聚区入选省现代服务业集聚区、全市仅3个，周广胜入选省服务业专业人才、技术类全市唯一，中农联刘英慧荣获20XX年度济宁市产业高质量发展明星企业家。二是创新驱动持续发力。益大获评国家企业技术中心、近年来全市唯一，市委主要领导批示表扬。世纪阳光、祥农专用车获评省级企业技术中心，琛德实业、鹏程路桥、联峰精密获批市级企业技术中心，洪润电碳、鹏润新材料成功获批市级工程研究中心，德丰重工成功获批省急需紧缺人才项目。三是能源结构稳步优化。截至10月底，全县新能源发电装机及并网规模345.56兆瓦，新能源袭机占比达到88.48%。上半年单位GDP能耗下降3.67%，完成时序进度目标。1-9月份，全县煤炭消费26.53万吨，占全年控制目标的64.07%，好于时序目标10.93个百分点、全市第4位。成功争创省能源绿色低碳转型试点县、济宁市唯一（全省20个县市区之一）；梁宝寺镇成功创建全省绿色能源发展标杆乡镇（全市6个）。

（三）强争取注活力，在改善要素约束上有新进展。1-10月份，全县共争取市级及以上资金50亿元，完成年度任务目标的116.28%。其中，无偿资金20.64亿元，完成年度任务目标的73.71%；有偿资金29.36亿元，完成年度任务目标的195.73%。从20XX年上半年至20XX年上半年，连续五个季度对上争取工作列全市前三位。36个中长期贷款项目通过国家发改委审核，数量全市第1；世纪阳光成功争取污染治理和节能减碳专项中央预算内资金2000万元，资金额全市第一。金仕伦成功获省发改委节能审查批复4万吨标煤。县绿色大豆产业集群、嘉冠粮油成功入选20XX年度省级“十强”产业“雁阵形”集群和集群领军企业名单，均为现代高效农业领域全市唯一。争取欣源纺织企业20XX年棉花进口关税配额164吨，为光大环保成功争取电价补贴506.2万元。

（四）补短板固底线，在提升行业监管能力上有新成效。粮食工作方面。认真履行政策性粮食监管职责，5.3万吨地方储备粮、220吨地方储备油和600吨应急成品粮数量真实、质量良好、储存安全。顺利完成1.4万吨地方储备粮、220吨地方储备油轮换任务。物价工作方面。联合市场监管部门逐一排查政府定价或政府指导价收费项目，严格执行收费标准。能源保障方面。科学编制迎峰度夏电力负荷管理方案，定期调度3家重点耗煤企业、3家煤矿、4家港口煤炭供应情况。积极开展压非保民应急演练，督促重点耗煤企业签订中长期购煤合同，确保全县能源供应安全有序。

二、存在的问题制约及原因

（一）项目建设存在短板。一是项目体量偏小。从省重点项目看，平均单体投资规模为8.58亿元，较全市平均低2.2亿元，1-9月份投资贡献率仅为4.65%，位居全市第10名；纳统贡献率仅为4.47%，位居全市第11位。

（二）对上争取仍需发力。一是我县为财政非直管县，在政府专项债券发行额度及时效方面落后于其他县区。二是我县贷款项目主要集中在与农发行对接，与国开行等其他政策性银行对接面不广。三是前三季度市专班认定争取资金总量同比减少1.5亿元左右，其中无偿资金去年有废弃矿山生态修复项目资金2.3亿元，而今年没有对等大额资金到账。

三、面临的形势机遇和挑战

（一）形势机遇。7月24日中共中央政治局会议以来，国家出台了一系列降息降准、活跃资本市场、优化房地产调控、提振民营经济等政策，经济出现了止跌企稳迹象。四季度，国家助推经济长期向好的有利条件、政策机遇不断积聚，是政策资金争取黄金期。近期，中央财政增发20XX年国债1万亿；央行连续降准、降息、下调存款准备金率，推动金融机构向实体经济，释放更多中长期流动性资金；国务院要求引导金融机构支持化解地方债务；省政府近期发行282亿元再融资债券，用以置换存量债务，出台了城市更新行动实施方案；2024年地方政府专项债申报也即将启动。特别是近期增发1万亿国债传递重要信号，拉开经济刺激计划的序幕。中央财政在今年四季度增发20XX年国债1万亿元，将全部通过转移支付方式安排给地方，集中力量支持灾后恢复重建和弥补防灾减灾救灾短板。全国财政赤字将由38800亿元增加到48800亿元，预计赤字率由3%提高到3.8%左右。表明提振经济决心很大，财政政策的空间打开，不再拘泥于赤字率，未来货币政策将配合财政政策扩大内需，刺激经济复苏。

（二）挑战。经济总量面临下滑态势。从今年三季度看，金乡县GDP200.98亿元，一举超越XX（193.3亿元）、汶上（197.31亿元），从全市第10位跃升至全市第8位且拉开了总量差距，20XX年底和2024年度面临着被金乡县超越的极大可能。

四、2024年重点工作计划

（一）工作总体思路及主要目标

2024年，县发改局将围绕“服务全县高质量发展”中心任务，突出“实干担当、结果验证、创新引领”三个导向，聚焦“重点项目、对上争取、县域经济、能耗挖潜、考核指标”等工作主线，精准发力、攻坚突破，推动发改走在前、开新局，整体工作稳居全市发改系统第一方阵。

（二）2024年重点工作

1.狠抓重点项目。2024年省市重点项目方面，已储备申报益大碳基新材料等省重大项目、嘉冠植物蛋白等省绿色低碳高质量发展项目、庆葆堂二期等市重点项目，安排专人全力靠上，加大争取力度，实时掌握申报进展，确保我县更多项目纳入省市级管理盘子，争取更多要素支持。新增国债方面，已分三批次分别储备22个、42个、12个项目，下步再次加强项目梳理，切实提高项目质量，严格把关投向领域、总投资、政策资金需求额（注意严格按照要求比例填报）、开工时间、项目手续等上级审核的关键信息，确保更多项目纳入国家盘子。2024年地方政府专项债方面，已储备地方专项债项目135个，总投资568.4亿元。2024年市观摩项目方面，已储备金仕伦、东辰汽车、天瑞医药、碳碳产业园、德圣源勃姆石、嘉冠植物蛋白、高铁产业园创业示范片区（玛冀电感项目入驻）和立国芯片8个产业类项目，山理工、人民医院新院区和嘉北污水处理厂3个基础设施和社会民生类项目，下步全力靠上服务，针对土地、资金等要素需求问题，加大保障力度，多渠道保障项目顺利建成投运，尽早达到观摩条件。

2.狠抓对上争取。初步考虑，2024年计划下达50亿元资金争取任务，比今年任务（43亿元，无偿28，有偿15）多7亿元。工作措施上：做好与市专班对接，对市专班推送的市县联动争取事项，分解到具体部门和责任科室，梳理形成我县对上争取事项清单台账；定期去重点部门进行专题调研、集体会商，指导部门对争取资金、政策、项目成效材料进行梳理、总结。深挖各部门对上争取成效亮点，确保成效事项应报尽报。坚持“周调度、周通报”的工作机制，对各部门资金、项目、政策争取情况进行排名。运用好即时奖励办法，激发部门对上争取积极性。

3.狠抓能源保障。一是推动发展方式绿色低碳转型。坚决遏制“两高”项目盲目发展，严格落实国家产业政策和要素替代要求，切实把牢准入关口。积极培育高端装备、新能源、新材料、新一代信息技术等经济发展新动能，推动新兴产业增量崛起。以省级试点为契机，建立健全生态产品价值实现机制，积极探索绿水青山转化为金山银山的新路径。二是统筹抓好要素资源保障。年综合能耗超1万吨标煤企业、用电大户纳入省能耗监测系统，定期开展节能检查和计量审查。加快现役机组节能升级和灵活性改造，鼓励企业使用高热值煤、添加节煤剂。统一调配能耗煤耗指标，引导稀缺要素资源向技术先进、单位能耗产出效益综合评价高的大项目、好项目倾斜。三是积极构建清洁低碳能源体系。规范户用分布式光伏项目建设管理，加快推进四类场景屋顶光伏建设，强化农村电网升级改造有序提升消纳能力，积极争创国家级整县屋顶分布式光伏开发示范县。全速推进华能梁宝寺农渔光互补利用等新能源项目，加速提升新能源装机容量和规模。

4.狠抓争先进位。围绕GDP、固投、重点项目、居民收入、现代服务业等总量指标，压实县直部门行业主管责任和镇街责任，把工作的触角向企业和项目一线延伸，重点抓好存量挖潜和增量提升，力争各项指标至少前进1—2个位次。围绕高技术、“十强”、“四新”等产业结构性指标，组建指标攻坚专班，逐项制定攻坚方案，找准主攻点，精准落实支撑点、补欠点，力争实现最佳位次。全力争取20XX年度全省县域经济高质量发展进步县，紧扣指标提升和对上争取两条主线，推动评价专班和责任部门联动争取，对55项考核评价指标逐一建立月度调度台账，实行“红黄蓝”预警机制，强化指标整体分析，存在扣分风险的及时发出预警函。紧盯全市县域经济高质量发展“5+1”考核评价，加强与工信、财政部门的协调联动，强力挖潜增量数据，力争地区生产总值、一般公共预算收入、规上工业增加值等5项指标综合排名居全市中上游。

XX市机关事务保障中心20XX年工作总结及2024年工作计划

20XX年，机关事务保障中心（以下简称“中心”）坚决贯彻中央、省委、衢州市委和XX市委的各项决策部署，聚焦推动机关事务工作高质量发展的目标要求，结合衢州市委、XX市委关于“六治六提”作风建设行动工作要求，紧密联系工作实际，进一步转变思维理念，努力开拓创新，强化工作落实，着力完善机关事务治理体系，优化运行保障模式，创新事务服务举措，不断巩固和提升机关事务管理规范化、服务精细化、保障标准化、运行智能化，全面提升保障和管理效能，为党政机关高效运转、提高施政水平提供有力保障，同时也为助力XX打造三省边际中心县城中贡献机关事务力量。具体工作汇报如下：

一、20XX年工作总结

（一）聚焦“建设”，聚力发展新力量。一年来，中心持续加强各方面建设，深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，始终坚持以学习推动思想深化，进一步树牢“四个意识”、做到“两个维护”，确保正确的政治方向。一是持续开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。中心紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，推进各项工作：成立工作领导小组，制定完善实施方案，制定年度学习计划、梳理整改问题清单等。通过党员干部自学与党组中心组学习相结合、交流学习与实践体会相结合，常态化多样化开展主题教育，切实打牢主题教育的思想基础、理论基础。截至目前，为每位党员干部发放4本必读书目和3本选读书目，专题开展党组理论中心专题学习4次、全体党员干部开展集中学习5次、上交心得体会16篇。二是持续开展基层党组织建设。依托主题教育，持续开展党建品牌创建。中心成立党员示范岗1个、党员责任区2个，切实推动基层党支部从党的理论学习走向实践，打通理论武装入脑入心的“最后一公里”，规范基层党支部工作，落实好主题党日活动与“三会一课”制度。严格党员的日常教育管理，成立党员突击队2支，切实提高党员的党性自觉，自觉参加志愿服务，有效发挥基层党组织战斗堡垒任用和党员的先锋模范作用；以青年党员干部“明德守法、完善自我”为主题主线，全方位加强政治思想引领、思想道德教育、法纪作风建设，全链条、全过程拧紧教育监督管理链条，通过开展“新时代青年说”8090新时代理论宣讲活动、新时代新青年价值标准大讨论、项目谋划擂台赛、青年党员干部座谈会、分管领导谈心谈话+家访等形式，切实把青年党员干部的思想行动作风凝聚到干事创业上来。三是持续加强干部队伍建设。做好机关事务服务保障工作，必须要有一支政治过硬、业务精湛、水平高超的高素质队伍。这一年来，中心坚持党管干部原则，以政治教育为主线、能力建设为重点，营造干事创业的鲜明导向，进一步完善选人用人制度，建设优秀干部人才队伍。一是以“四维考评”为标尺，除各科室职能范围内的日常工作外，同步将招商引资、项目谋划、创文征迁、驻企驻村等纳入《XX市机关事务保障中心公务员平时考核办法》，把干部职工的现实表现转化为鲜明具体可操作的分数“硬指标”，对全中心的在编在职干部的“德能勤绩廉”表现进行精准画像；二是实行抢单领办机制，激励干部勇挑重担、扛重活，有效破解“干多干少一个样”的局面，干部参与征迁等急难险重工作的积极性显著增强。三是着眼增强干部队伍动力能力活力，坚持“岗位培养+交流引进+结构调整”，在保密、信息撰写等工作上成立以年轻干部为主要力量的工作小组，在干部梯队中注入新鲜血液。今年提拔任用科级干部1名，提拔任用中层干部3名，交流引进干部3名，干部队伍结构进一步优化。

（二）聚焦“三公管理”，着力展现新作为。

1、办公用房管理。中心严格落实党政机关办公用房巡检考核制度，持续常态化做好全市党政机关办公用房督查检查工作。9月，中心联合市府办派驻纪检组对全市82家单位（含乡镇街道）的办公用房开展一次年度专项检查，实时掌握全市党政机关办公用房使用情况的最新动态，对存在问题的26家单位下发整改通知单，要求限期整改并上报中心基建房产科备案。积极推进全市党政机关办公用房数字化平台建设工作，目前全市办公用房基础数据已经全部导入完毕，机关大院内部单位办公用房已经完成测绘工作。中心严格贯彻落实办公用房搬盘调剂程序，将加强党政机关办公用房统一调剂作为办公用房集中统一管理的重要抓手，强化措施抓落实，规范调剂程序，全面推进全市办公用房资源合理配置和节约集约使用，今年共计为包括经信局、招商中心在内的9家单位、市“七张问题清单”自查自纠专班、市主题教育专班调配办公用房，合理优化调配办公用房资源，最大限度地保障各申请单位的办公用房需求。

2、公务用车管理。持续优化公务用车全省“一张网”平台使用。中心统筹管理的所有公务车辆信息已全部纳入平台管理，严格按照平台派车流程，进一步规范线上派车审批，对所有公务车辆统一安装GPS系统，实时监控车辆运行使用情况；在公务用车标准化、信息化、平台化“三化一网”管理体系构建下，圆满完成各项保障任务，其中包括“两会”、XX人发展大会、全国文明城市创建工作、护航亚运会等重大公务用车保障工作，全年公车平台累计完成公务出行保障任务1.3万余次，安全行使约170万公里。持续强化公务用车全生命周期管理。根据《党政机关公务用车管理办法》，对服务年限长，行驶里程高的公务用车进行有机更新，全面做好购置工作，提升服务保障能力。本年度，中心累计更新车辆11辆，其中为响应国家节能减排号召，同步购置新能源汽车3辆，采购占比27.3%，助力绿色公务出行。持续优化出行费用管理，明确经费收支。为推进公务用车经费制约制度建设，今年，中线对全市车参改单位的用车费用进行汇总统计，并于20XX年8月对全市出行经费超支的参改单位发出《关于公务用车改革单位公务出行经费》的函，要求涉及单位对经费进行严格把关，对超出定额预算的单位，将采取暂停公务派车的措施，在特殊应急状态下需按规定申请，审批同意后才能重新派车，进一步规范公务用车保障费用支出情况。

3、公务接待管理。深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》，规范公务接待和商务接待范围与标准，厉行勤俭节约、反对铺张浪费，交流学习接待经验，拓宽视野，不断创新优化接待模式，高质量完成市委市政府重大经济活动和重要接待保障工作，全面提升XX活动接待保障水平。本年度，圆满完成了20XX年全国新年登高健身大会主会场活动、第七届浙江省微电影评选活动表彰盛典暨20XXXX市毛氏文化旅游活动、XX人发展大会、亚运会运动员后勤保障等重大活动9次、部级及以上的重要接待18余次，其他公务接待32次，获得了市委“十条军规”通报表扬。

（三）聚焦“服务提质”，致力作出新贡献。围绕精细规范管理，优质高效服务，充分发挥保障中心职能，强化解决机关干部职工广泛关切重点问题和需求。

1、机关食堂方面。打造智慧食堂，提升机关食堂服务质效，如根据营养学、季节变化和特殊人群需求等，精心提供节日特色食品、减脂健康餐、小火锅等，每月至少研发2种以上新品新菜，带给机关干部常吃、常新、常念的幸福和期待。推进“交投宝”在机关食堂中的应用，积极与市财政局、市交投公司对接，线上对机关食堂智能化建设进行优化，数据整合，对现有框架下的功能应用进行完善；线下引进食材溯源秤，创新食材验收工序，实现食材线上下单，线上验收一体化流程。全年机关食堂累计保障用餐21.9万人次，每日平均就餐人数可达950人次，累计接待包厢463桌，约4400人次.其中包括公务餐用餐包厢130桌，用餐人数约1100人次。

2、物业会议方面。高标准提供会议服务，采用“自主管理+外包服务+监管”的服务模式，实现服务人员专业化、服务流程标准化、服务管理规范化、服务质量均等化，截至目前，累计保障各类会议652场次，参会人数达4.7万人次，节约成本约239万元。配齐机关大院保洁力量，加强保洁人员服务意识，做好大院绿化、卫生等日常科学管理，着力提升机关大院的工作和生活环境。

3、暖心服务方面。打造童享乐园，开办暑期幼少儿托管班，每日接收入园儿童达到100余人次，解除孩子无人照顾之忧，升级智能书屋服务，与南孔书屋共享书目、智能借阅系统，主要以孩子自学为主，并适当安排阅读交流、影视欣赏等活动，由社会热心人士和教育志愿者提供教育辅导和服务保障，解决了机关干部孩子“看护难”问题；中心秉持“一切为了机关干部职工美好生活”，开设了理发服务，自5月底开放以来累计服务干部职工260余人次；中心生活超市经过重新公开招标，筛选优质服务商，最大限度让利给干部职工，以多项暖心服务举措，不断提升机关干部职工的“幸福指数”“满意指数”。

4、惠民工程方面。中心搭建“实体公物仓+调剂信息共享”平台，将机关部门大型活动、专项工作、临时机构配置的通用资产，办公用房调整、腾退、大中装修工作产生的闲置资产，实行统一保障管理，集约高效利用，全年累计调配各类资产6800余件。利用周末和节假日，在不影响干部日常工作生活的前提下，迅速启动实施XX市机关大院道路白改黑工程，以提升机关大院道路、排水等基础设施，改善机关大院的办公环境。

5、大院安保方面。强化内部管理，以“平安后勤”建设为抓手和切入点，完善安全保卫、安全生产管理机制，强化人防、物防、技防能力建设，做到机关大院监控系统全覆盖，构建安全防护圈，持续加强机关大院安全监管，扎实做好安全维稳工作，全年共接待引导上访人员160批次约200余人，重大活动期间无大规模集聚上访，无重大负面舆情事件发生。加强大院内部停车管理，深入开展机关大院绿色出行行动，合理规划布局，拟定最优方案，划定出足够停车位，规范引导干部职工停车，全年累计引导大院车辆规范停车1.1万余次，确保机关大院车辆通行畅通。

6、垃圾分类方面：配合市分类办做好机关大院垃圾分类工作，协助配合省级、市级暗访组来江检查全市垃圾分类落实情况，纵深推进党政机关、事业单位生活垃圾分类示范单位、节约型示范单位创建，采购投放垃圾分类桶183组，新增四分类垃圾收集点3处；与市分类办联合印发《推进XX市机关事业单位生活垃圾强制分类攻坚行动的工作方案》，推动XX市机关事业单位生活垃圾分类工作再上新台阶。

（四）聚焦“争先创优”，全力体现新担当。中心秉持“后勤不靠后”的理念，主动融入全市发展大局，先后领办了老城区升级改造项目4户、江贺经济走廊土地有机更新和整治提升项目清湖区块5户、贺村区块4户、南方新材料搬迁项目5户。中心征迁工作组全力以赴、攻坚克难，3次征迁工作的评估、签约、腾空、拆除速度在全市53个领办单位中均名列前茅。积极探索消费扶贫新模式，充分利用中心渠道资源和对外联系广泛的优势，通过机关食堂、机关小超市等阵地积极宣传，同时主动对接合作服务商和合作酒店，建立东西部扶贫产销对接长效机制，扩大东西部地区特色农产品销售，完成全年东西部扶贫任务指标248400元，完成率达100%，有力推进了“舌尖上的共同富裕”。在市委市政府重点工作创文整治工作中，干部职工积极参加卫生整治、交通志愿服务、检查组后勤保障等任务，在第二次民意调查大走访中，中心靠前站位，主动领办县前社区660户的入户走访任务，以实际行动助力全国文明城市创建。

二、存在的不足

（一）强化理论学习与注重实践不均衡

一是理论学习不够深入化。满足于上级部署和安排，规定动作不落下，自选动作不够多，对学习的成果落实关注度不够高，成效检验的方式较为单一，往往容易出现开花多，结果少，导致学习出现“一阵风”，“水过地皮湿”等现象。如总体以自学为主，集体交流讨论积极性不高，一般传达性学习较为频繁，研讨式学习欠缺。二是学习方式不够丰富化。常规学习较多，如周一夜学、支部党员学习等，缺乏现身教学、基地教学、PK赛等形式联系实际的学习模式，学习内容还停留在读一读、听一听、写一写，针对岗位、工作职责、个人思想现状的联系较少联系。三是学习的主动性不够。思想上不够重视，大多数是单位要求学，自己主动加压主动学习的情况较少，参加学习的积极性和主动性大打折扣，学习过程的认真程度较低。

（二）党建标准化建设与全面从严治党不同频

一是党建品牌创建特色还不够明显。对“一单位一品牌”创建工作推动还有待加强，业务工作与党建宣传工作的共融共促作用发挥还不够明显，缺少亮点的提炼，高质量的信息宣传报道数量较少，尤其是对业务线上的文字总结较为欠缺。二是组织生活制度执行还不够严格。组织生活会开展批评和自我批评缺少辣味，党员思想状况分析和党员干部谈心谈话制度紧密结合度还有待提高，党课教育在内容、形式上都较为传统，缺乏新意，不够生动。三是监督执纪“四种形态”运用还不够常态。对“纪律挺在前面”和“四种形态”的深刻内涵了解掌握不透彻，不能及时做到早提醒、早纠正、早查处。

（三）机关事务职能与数字信息化建设不匹配

一是数字化信息化制度推进不足。信息化建设缺乏顶层设计和总体规划，如“浙里好管家”等省级开发的机关事务职能平台，未能实现从省级到市级再到县市区级的统一平台设计，缺乏全流程贯；如在全市推行“交投宝”使用工作中，中心自主招投标监督建设智能餐盘信息化系统，在建设时投入不少物力和财力，但是在功能完善性、先进性和数据监管的实用性、稳定性等方面有所欠缺，且存在网络互联、数据共享、业务协同和推广复制等的问题，导致该工作推进较缓慢。二是对非重点工作领域信息化建设重视不够。在党建、档案管理等领域的信息化建设存在传统的“重硬轻软”的思想、认为只要配备了相应的硬件设备就能实现业务数字化信息化，而忽视了维护与更新，没有建立全面、系统的维护与管理制度，无法在日常工作中发挥促进作用。

三、2024年工作计划

2024年，中心将紧紧围绕市委市政府的中心工作，全面贯彻落实党的二十大精神，奋力推进“两个先行”，在XX锚定的“”衢州当龙头，全省争上游，建设三省边际中心县城”工作目标中贡献机关事务力量。重点抓好“三项工作”：

（一）扎实推进“固本强基”。坚定自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、推动工作，不断提升政治判断力和执行力。一是谱好主题教育后续篇章。以主题教育成效引导导员干部把学习成效转化为工作动力，推动机关事务工作高质量发展，机关运行保障现代化，认真落实党组理论学习中心组学习制度。坚持集体学习+个人自学相结合，运用多种载体和手段抓实干部理论学习，强化理论素养和思维层次。坚持规定动作和自选动作相结合，开展特色鲜明、形式多样的学习教育，增强针对性和实效性，做到学有所思、学有所悟、学有所得。二是深入推进党风廉政建设工作。坚决落实党风廉政主体责任和“一岗双责”，始终把纪律规矩挺在前面。深入推进“清廉后勤”建设，强化年轻党员干部的监督管理，严格落实好述责述廉述德述法、谈心谈话等工作机制，落实好岗位职责，加强对重点岗位、重点人员和关键环节的监控管理，实现以制度管人、管事、管财、管资产。紧紧围绕重大事项请示报告、“三重一大”集体讨论等制度，进一步排查风险点，制定防控措施。三是守好“安全底线”。抓牢行车安全，完善车辆维修保养、轮胎更换等相关制度，抓好驾驶员的思想教育和安全意识培训；抓好食品安全，严防食品源头，严控运输处理制作过程，严格把控食品安全，不断提升机关食堂保障水平，确保机关大院干部舌尖上的安全放心；抓好财务安全，强化内部财务制度管理，严格执行经费审批报备制度，各项单据齐全，从严执行财经纪律，保障中心经济运行安全。

（二）扎实推进“提质增效”。一是按照“守纪律、讲规矩”的要求，以服务保障市委市政府政府中心工作为“第一要务”，紧盯“提质增效、争先进位”工作目标，紧扣“保障有力、厉行节约”工作主线，紧贴“细节取胜、做到极致”工作标准，着力提升保障水平和服务效能，发挥中心职能，聚焦公务用车、办公用房、公务接待、大院综合服务等重点工作，全方位做好服务保障工作。以高度的大局意识和责任意识，积极参与征地拆迁、招商引资、消费扶贫等攻坚任务，积极适应作风建设新常态，严之又严、细之又细地抓好各项保障任务，做到把管理做细、把保障做精，把品牌做强。二是推进“特色亮点”工作。继续丰富现有后勤品牌。继续保质保量办好童享乐园、干部理发室、机关超市等暖心服务项目，从而不断提升、丰富人性化后勤这一品牌的内涵、生命力，也不断提升机关干部的获得感、满意度。充分挖掘新形势下的后勤服务重点领域、特色服务项目，根据工作实际，推进特色品牌、特色亮点创建工作，积极向上对接“浙里好管家”等省级开发的机关事务职能平台，实现全流程贯通，积极争取形成省级、市级试点。

（三）扎实推进“队伍赋能”。一是建设一支懂管理、懂业务、懂技术的人才队伍。加强队伍的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，增强干部职工的学习创新、依法行政、狠抓落实、驾驭风险等本领，提升干部队伍适应新时代机关事务保障工作要求的能力，让专业化成为机关事务工作者的形象和名片。二是打造机关事务文化。着眼营造善作善成的团队文化，加强机关事务文化建设，树立“围绕中心、服务大局”的价值理念，把推进后勤保障高效规范运行作为核心追求，大力倡导劳动精神、工匠精神，牢固树立“优质、高效、健康、绿色、安全、廉洁”六项标准，以打造“”忠诚、数字、品质、集约、专业”的机关事务为目标，争当机关事务工作的“奔跑者”、机关保障运行的“服务员”、锚定平凡岗位的“实干家”。

XX市机关事务保障中心

20XX年10月

XX县数据资源管理局20XX年工作总结和2024年工作计划

一、20XX年工作总结

（一）聚焦数据资源共享，统筹推进数字XX建设。

一是推进数字XX新基建项目建设。数字XX新基建项目于20XX年1月9日获得发改委立项批复，5月9日获得可研批复。9月17日纳入省财政厅非标专项债项目库。20XX年3月-4月，我局先后到北京大数据研究院、安吉县大数据发展管理局及周边县市考察学习，听取各地成功做法和合理性建议。20XX年8月，完成数字XX建设运营一体化项目招标工作。20XX年9月-10月对全县各单位开展信息化项目需求调研工作。

二是积极实施三端能力提升工程。依托“皖事通”APP，

积极开展“婚姻登记网上预约”“中高考专题服务”“医保缴费”“皖美拍”等宣传推广，根据加快建设数字安徽建设要求，开展“安康码”非涉疫服务切换至“安徽码”的相关工作，并做好“安徽码”应用推广。推进“皖企通”政策“免申即享”“即申即享”兑付工作，组织对各政策制定单位开展业务梳理和“皖企通”惠企政策平台操作培训，截至目前，我县共发布惠企政策64项，其中“免申即享”政策24项，共兑付金额1588.26万元，惠及企业149家。开展“皖政通”推广应用，完成全县各单位及各镇1785名人员账号的导入和激活工作。

三是提升数据资源共享使用质量。及时更新、调整政务数据资源目录，截至目前，累计完成1099条数据归集及资源挂载，向宣城市推送数据3369万余条信息，全年向市直部门申报8例数据赋能应用案例。积极配合县直其他单位申请国家和省级数据共享接口，截至目前，累计申请国家接口16个，省级接口2个，根据部门业务发展需要定期调用相关接口，满足人民群众的办事需求。积极开展电子证照制证工作，今年以来，实时制发电子证照4000余件，显著提升办理时效。

四是持续加强网络安全保障。成立本单位网络安全工作领导小组，建立信息系统安全事件应急预案，节假日期间保障值班值守工作。成立XX县电子政务外网专项工作组，安排人员值班值守，今年以来，发现我县电子政务外网存在的安全隐患2处，立即启动安全事件应急预案，全面排查并溯源，通过阻断攻击来源，对电子政务外网承载的业务系统修改强密码，并进行病毒木马查杀，全力确保电子政务外网持续安全、稳定、高效运行。

（二）聚焦营商环境优化，不断提升政务服务效能

一是持续提升政务服务质效。围绕涉企高频服务需求，推行“一制度两窗口”，为企业群众提供周末“不打烊”的线下政务服务。今年以来，周末受理办件26件，答复咨询30次。建立县镇村“办不成事”反映窗口，协调解决企业和群众提出的“办不成事”相关诉求，累计为企业群众提供兜底服务事项办理102件。常态化开展换位体验走流程活动，今年共有110余人参与11次集中走访体验，发现并解决本级认定具体问题14个。

二是全面落实实施清单动态调整。倒排时间表，采取集中办公的方式，分批次组织各部门集中对我县县级1839项政务服务事项办事指南进行线上调整，我局负责全程技术指导、咨询、审核工作。加强窗口工作人员业务指导，提高政务服务电话咨询精准度，确保政务服务事项办事指南线上线下保持一致。围绕示范点建设要求，对我县版书镇便民服务中心、蔡家桥镇高溪村便民服务站、旌阳镇河东社区便民服务站开展指导工作，加快推进示范点建设工作。

三是不断推进政务事项标准化。对已下发“全省一单”的财政、文旅、生态环境、市场监管、发改、人防、商务部门进行督促，确保按照“全省一单”要求调整完善本部门政务服务事项办事指南，做到同一政务服务事项在省内同层级同要素受理、同标准办理，完成200余项“全省一单”政务服务事项调整工作。对已下发“全市一单”的镇级59项、村级30项，全县共计2630项镇村级政务服务事项调整办事指南，做到同一政务服务事项在全县范围内同要素受理、同标准办理。加快完成工改系统政务服务事项与政务服务平台对接测试工作，确保办件数据能全量回传至政务服务平台。

四是积极开展政务领域政银合作。在XX农商银行智能柜员机分批上线政务服务功能，包括医疗保险、社会保障、公积金、房屋产权、交通驾驶、职业资格、民政服务、文化宣传共8大类38项服务事项，实现了政务服务“就近办”，让群众体验到“政务+金融”一站式办理的便捷之处。

（三）聚焦监管效能提升，持续完善交易监管举措。

一是完善交易服务日常管理。通过做活公共资源交易“平台+”大文章，推进数字化转型升级，持续提升项目服务质效。严格执行“一日办结”“一次性告知”“首问负责”等制度，推进项目及时顺利实施。加强评标专家和代理机构评价系统的运用，并将考核评价与结果运用结合起来，促进评标专家和代理机构规范自己从业行为。积极推行远程异地评标，最大程度降低评标风险。今年以来，开展远程异地评标项目共计240个，其中主场77个，客场163个。

二是优化招投标领域营商环境。积极推进席位制分散评标模式，今年以来，共开展席位制分散评标6场次，其中主场5次，客场1次。持续降低企业交易成本，强化电子保函、纸质保函应用力度，今年以来，XX县公共资源交易项目累计开出电子（纸质）保函7659笔，为企业盘活流动资金近10亿元。认真推进“双随机一公开”检查，实现本县工程招标项目抽查全覆盖。截至目前，共检查招标文件43个，发现相关问题及时进行整改。全力开展历史沉淀保证金清理工作，20XX年按要求共清退历史沉淀保证金1259.3万元。积极开展“中标贷”金融服务，组织本县中标企业参与第一期“中标贷”政银企对接会，深入企业开展中标贷宣传10余次。

三是加大标后履约监管力度。认真落实中标人约谈制度，由县公管局牵头、相应行业主管部门参加，对中标人开展标前约谈，对项目建设要求、施工组织设计安排、项目质量进度、人员到岗履职等方面提出要求，并由中标人签订承诺书。今年已对6个项目开展中标约谈。建立标后履约网络考勤制度，将中标人拟委派的项目班组成员按项目规模录入网络考勤，对考勤未达标的依法依规处理，截至目前，已完成17个项目63名关键岗位人员信息录入。加强招投标领域全过程监管，落实多部门联防联控，持续打击招投标领域串通投标等突出问题。今年以来，共开展3次标后履约检查，检查项目30个，对2家企业处以记不良行为记录和扣分的处罚。

四是深化招投标领域突出问题整治。开展招投标领域突出问题专项治理工作。对今年以来依法必须公开招标的招标文件、现场开标情况进行检查，发现设定不合理的奖项业绩加分条件的项目1个，对旌阳镇、农水局、住建局、交运局、县国控集团进行了实地检查，发现问题12个，发出整改提示单4份，截至目前，已经全部整改完成。强化部门联动，与县公安局联合印发《XX县联合打击工程建设招投标领域串通投标违法犯罪行为工作机制》，根据该机制，向相关单位移交线索2条。扎实开展部分项目异常分析研判。对省公管办和市公管局反馈的部分项目清单加密锁、IP地址雷同等问题，开展相关企业约谈9次、发送询问函3份。

二、2024年工作计划

（一）依托数据赋能，推动高效管理数字化。

一是稳步推进“数字XX新基建”建设发展。积极争取非标专项债资金，结合我县实际，坚持以“小切口”带动“大应用”。从意识形态、营商环境、公共服务等多角度出发，统筹推进真正适用于我县信息化项目场景建设。通过前期信息化项目调研成果，组织梳理实用的应用场景并申报建设，从智慧政务、智慧文旅、智慧园区、智慧公安、智慧应急等多项目入手，通过技术融合、业务融合、数据融合，实现跨层级、跨地域、跨系统、跨部门、跨业务综合场景应用，不断推进我县数字政府、数字经济、数字社会等领域数字化建设与发展。

二是持续提升三端能力建设。依托“皖事通”“皖政通”APP，整合我县其他提供服务的移动端、小程序等，提升移动端整合能力。开展“皖事通”XX服务专区运营能力提升，加强服务宣传及服务质量保证，打造1—2个高频服务事项，围绕群众生活需求进一步推进便民服务“掌上办”，提升群众满意度。加强“安徽码”推广使用，构建XX县域特色数据资源和业务应用。进一步宣传推广“皖政通”应用，推动移动审批、全省通办、协同办公、考勤等应用的申请与使用，提升党政机关工作效率。

三是推进场景创新工程建设。落实政务信息化项目建设统筹管理，规范编制我县政务信息化年度建设计划，按要求报送上级部门审核，并根据审批结果开展相关项目建设，提高我县信息化发展水平。依托省、市一体化基础平台，按照多跨协同思路，整合跨部门、跨层级共性需求建设场景，积极申报2024年场景创新案例，并按要求推进场景创新建设。

（二）聚焦提质增效，推动实现政务服务“三化”。

一是推进政务服务标准化。积极组织各单位认领省级业务主管部门新下发的政务服务事项，对纳入“全省一单”管理的事项确保实施清单受理条件、服务对象、办理流程、申请材料、法定办结时限、办理结果等要素在全省范围内统一。对确不能实施的需说明理由并由我局在政务服务事项管理平台中作确认不实施操作，并由市数据资源局、省级业务主管部门逐级审核通过后方能不实施。

二是推进政务服务规范化。积极争取县财政资金，推进政务服务大厅由“一门式”向“一窗式”转变。按照“综合窗口（前台）统一收件+部门受理岗（中台）分类受理+部门行政审批办公室（后台）集中审批+综合窗口统一出件”模式，合理设置无差别或分领域综合办事窗口，实现“一窗受理、综合服务”。因涉及人、财、物等多项保障，除我局具体负责实施外（平台对接、大厅布局、队伍优化等），还需要做好工作机制上的保障，如实行一把手工程强力推动，设立改革领导小组办公室负责协调等。修改完善《XX县政务服务中心日常管理制度》和《XX县政务服务中心工作人员行为规范》。

三是推进政务服务便利化。持续加强政务服务中心企业服务专区、涉企服务窗口建设，着力构建便利政企洽谈、企业间对接、涉企项目展示等开放式服务环境，打造专业化、综合性为企服务人员队伍，统一提供咨询、会商、帮办、代办等服务。进一步梳理告知承诺制和容缺受理政务服务事项，完善线上线下办事指南并向社会公布。

（三）坚持守正创新，推动机制运行长效化。

一是进一步提升公共资源交易服务水平。加强公共资源交易工作人员的业务培训，积极回应各方主体对公共资源交易工作的建议和诉求。开展大调研大走访活动，全面向业主提供政策咨询服务和业务指导服务，杜绝限制性、排他性条款的出现。强化公共资源交易信息发布、数据推送、数据统计、专家评委“一标一评”反馈等工作的准确性、及时性，确保各类数据准确无误。完善业务流程，实现全流程电子化全覆盖和远程异地评标工作常态化。继续推进投标保证金电子保函业务。瞄准交易环节风险，做到廉政风险防控精细化，针对交易过程主要风险点，制定风险防控措施，防范和化解可能影响项目交易质量和效率、诱发腐败的风险。

二是加强招标代理机构和评审专家日常管理。在认真落实开标活动现场监管的基础上，通过代理机构例会、质量评定等措施，进一步强化对代理机构及其从业人员的管理，积极引导代理机构强化业务知识学习，不断提升从业人员业务素养，增强代理服务能力，提升服务水平。持续紧盯数据推送不放松，着力保障数据准确及时。开展专家评委业务培训，对评标评审专家进行典型案例警示教育，进一步提升评标评审专家素质，规范专家评标评审行为。

三是持续落实标后履约监管制度。严格执行标后履约约谈制度，认真落实中标人拟派的关键岗位人员网络考勤制度，按月汇总，发现问题及时处理。认真组织标后履约监督检查活动，一律采取“四不两直”和线上线下联动方式进行。对没有严格按照投标文件拟派的人员到岗履职情况由县公管局按照相关规定严肃处理，对存在的其他问题由行业主管部门按照各行业规定处理，并予以通报和曝光。按照月检查通报机制，按时对当月发现问题进行通报。

XX街道办事20XX年工作总结及2024年工作打算

在区委、区政府的坚强领导下，XX街道办事处聚焦“三个年”活动，进一步解放思想，创新思路、攻坚克难、狠抓落实，推进各项工作再创新佳绩，推动党的二十大精神落地生根、见行见效，我们突出抓了以下七个方面工作。

一、经济社会发展态势良好

经济运行稳中向好。20XX年一般公共预算收入目标2400万元，实际完成1560万元。限额以上消费品零售额达1740万元。固定资产投资完成1.25亿元。规模以上服务业完成1.08亿元，同比增长9%。积极开展招商引资，宣城南铝创佳金属科技有限公司二期项目成功签约，总投资超3亿元。积极推动宣城市第七小学XX茶场教学点出租，年租金16万元，成功盘活闲置资源。

乡村振兴全面提速。辖区4个村实现合力抱团发展农村经济，助推乡村产业振兴，努力提高发展质量。充分发挥各自优势，提升在厂房出租、土地流转、水域发包、租赁、景区门票分红等方面收入，全年集体经济收入突破1100万元。脱贫户114户230人，监测户12户28人，没有发生致贫返贫现象。

征迁工作平稳有序推进。完成高新区博瑞特集中供热项目土地房屋征收任务，征地48.03亩，征收房屋1003.24平方米。经开区第二污水处理厂尾水管项目临时用地156.67亩，现巷口桥、渣溪村基本完成，敬亭村正在施工。做好西环路、通港路项目安置房分配矛盾纠纷和征迁领域信访案件的化解工作，确保不发生赴省进京信访案件。

二、生态文明环境持续优化

生态环境得到改善。扎实开展“三大一强”专项攻坚行动。将禁捕工作纳入办事处“党建+网格+社会治理”体系，开展常态化巡查。坚决贯彻落实上级整改要求，迅速处置化解敬亭村禁养区养鸭问题，完成省专项督查反馈问题的整改及销售验收工作；完成XX风景区改水改厕问题，集中开展秸秆禁烧宣传活动，与居民签订承诺书，发放一封信，制定XX子站周边巡查方案，持续做好大气污染防治工作。完成退化林修复任务，生态环境得到进一步优化。

人居环境不断美化。扎实开展“百日攻坚”行动，坚持问题为导向，突出抓好各类问题整改，统一开展行动2次，进一步提升居住环境水平。及时拆除破损、过期宣传板块40余张，宣传条幅20余条；对村主干道两侧的有色垃圾进行清理，疏通排水渠近500多米，清除杂草近2吨，更换路灯5处，警示牌3块。道路硬化1.5公里，涉及5个村民组。根据区里统一安排，我街道下辖的4个村环卫作业已交由区环卫处负责，完全市场化运作。动态摸排整改农村户厕问题整改，确保93户已改厕农户家家能用上干净厕所，并成功改厕10户。

三、社会治理成效显著增强

社会治理再上新台阶。坚持网格化治理模式，机关干部、村两委、网格员、小区物业、楼道长、党员群众等150余人纳入网格管理，组建居民群20余个。结合“我为群众办实事”实践活动，以网格为单位，实行居民上报、网格受理、现场处置、综合反馈落实服务居民的“闭环工作法”，推动小区治理提质增效。全年解决群众意见、小区管理、隐患上报等热点难点问题120余条，受理率100%，办结率100%。

文明创建成效显著。新时代文明实践所（站）全年开展各类志愿服务活动300余场。开展街道项目服务大赛和文明实践培训会，同时做好日常活动开展图片资料收集、整理和上报工作。完成上级交办问题300余处，并加强日常巡查，发现问题立行整改。更新过时损坏公益宣传广告，维修破损路面、窨井盖等基础设施20余处。完成林场村中心组主干道污水管网改建工程。积极协助推进巷口桥村敬亭佳苑小区电瓶车充电桩建设。

深入推进综治信访维稳工作。以综治中心为平台，结合“五大平台”机构改革，完善综治中心机构设置、配齐人员、实现街道综治中心专职化及实体化运行，形成矛盾纠纷调解部门联动工作合力；集中开展了矛盾纠纷及社会治安大排查大整治大防控专项工作，累计排查和受理各类矛盾纠纷50余件，调处率100%，成功率100%；全面开展严重精神障碍患者排查及服务管理，共摸排辖区内精神障碍患者及疑似人员58人，其中三级及以上在册肇事肇祸严重精神障碍患者5人，全面健全“五位一体”服务管理措施和“一人一档”工作制度。

“互联网+”服务线上线下联动。“依托“安徽政务服务网”，将社保、医保、卫健、就业等审批服务事项纳入街道党群服务中心集中办理，设置“综合服务窗口”6处，大力推进便民“一站式”服务，做到“一窗受理、一窗办结”，让数据多跑路、让群众少跑路，实现“7×24小时政务服务”不打烊，提供便民政务掌上服务，全力推动“互联网+政务服务”落实落地。

四、民生福祉持续增进

全力做好各项民生保障。全力做好各项民生保障。严格开展低保复核工作，坚持应保尽保，应退尽退。已先后将7户8人新纳入低保，58户68人（含自然死亡人员4户4人）退出低保，临时救助3人13100元，保障生活工作正常开展。就业失业登记22人，失业率控制在4.5%以内；就业援助18人，公益性岗位安置3人；深入推进暧民心行动，新徽菜·名徽厨培训40人，放心家政59人，完成全年任务。招才引智·服务企业用工完成49人；深化劳动保障，完善辖区农民工信息2777人，完成规上企业电子劳动合同签订5家。

持续加大民生工程投入。坚持“以户保障，按标施保”的原则，以保民生为重点，抓好救助救济工作，做到了公平、公正、公开。全年财政惠农补贴项目数35项，共发放财政补贴资金总额240.76万元，受益人数1204人。加大对农村留守老人儿童关爱力度，保障未成年人和残疾人合法权益，全年累计发放农村低保资金74万元、特困人员资金54960元、孤儿抚养救助资金11000元、困难残疾人生活补贴 64160元，重度残疾人护理补贴83520元。积极推进公益性公墓建设方面，营造浓厚的宣传氛围。实现了逝者火化率、新增逝者骨灰公墓安葬率均为100%的目标。

五、安全应急防线持续完善

强化执法检查。扎实开展全区小火亡人隐患排查、合用场所安全隐患排查、重大事故隐患专项排查整治20XX行动，聚焦危化品、城镇燃气、自建房、有限空间、醇基燃料、森林防火等重点行业领域，坚持安全生产专项检查和常态化检查相结合，严格查摆安全事故隐患，列出整改问题清单，坚持安全隐患闭环管理，查摆整改一般安全隐患16个，全部整改完毕。全力夯实安全生产持续向好工作基础。

强化制度落实。坚持做到“防风险、除隐患、遏事故”，强化“党政同责、一岗双责”制度落实。牢固树立“隐患就是事故”的理念，不断强调“权责一致”，对辖区内企业实行班子成员包保责任制，强化风险源头管控，以商贸企业、危险化学品、道路交通、人员密集场所、建筑施工、消防安全等事故多发易发领域为重点，深入开展专项摸排检查行动。

强化应急管理。建立健全各项应急管理预案，严格落实应急值守制度，建立一支30人的应急队伍，做到应急措施“及时有效”。认真开展防汛演练，地质灾害人员转移，森林火灾防范及极端恶劣天气的应对措施，坚决防范重特大事故发生。

六、民主法治建设全面加强

全面抓好法制宣传。组织机关工作人员参加集中学法培训，在职公务员参加法律知识测试率合格率100%，不断提高领导干部依法执政能力和水平。抓好法律学习宣传，开展日常培训10余次，培训内容涵盖习近平法治思想、宪法、民法典等，通过讲座、集中宣传、电子显示屏、微信等方式向干部群众开展民法典宣传活动，开展法治讲座、法治宣传教育活动12次，受教育面达3000余人。

扎实推进法治乡村建设。全年深化“法律明白人”培育工程，今年共培育“法律明白人”12人，举办“法律明白人”培训班6场次，接受各类司法援助咨询40起。实现村法治学校、法治宣传栏、法律图书角全覆盖。另设“普法微积分”兑换处，创新普法方式。累计开展各类宣传教育活动、讲座14次，将法律知识渗入到家家户户，打通普法的最后一公里。

积极创建法治示范点。深入开展“国家安全教育日”主题法治宣传和“八五”普法活动，持续推进“平安辖区”建设，全面深化扫黑除恶专项斗争，全民守法意识明显增强。成立了街道调委会、村居调委会共5个调解组织，建“百姓评理说事点1个，收集到民情信息14条，调解各类矛盾纠纷50多件，无一件因调解不及时或不适当而转化为刑事案件或群体性事件。

七、政府自身建设持续提升

做实做细警示教育。严格落实区委“干部作风建设深化年”工作安排，坚持把《准则》、《中国共产党纪律处分条例》等贯穿于廉政教育之中，做到引以为戒、防微杜渐。全年组织党内法律法规或思想教育培训3次，开展警示教育6次，通报典型案例8起，组织观看廉政节目6次，集中观看廉政电影2次。

抓紧抓牢作风建设。结合“六重六轻”专项整治活动，常态化开展督查检查工作，做到时时提醒，推动广大党员干部切实绷紧弦、不碰红线底线。全年办理初核件3件，给予2人诫勉谈话、1件查否处理。立案2件，结案1件，给予开除党籍处分1人。开通基层小微权力“监督一点通”平台，进一步规范村级公开程序，实现“线上线下”全公开，全面接受群众监督，让权力在阳光下运行。

（三）我们的工作中还存在一些困难和问题，主要表现为：城市党建工作推进力度还需进一步加大。党建工作推进多依靠于街道、村、联点共建单位的党员干部力量，没有很好的引导普通党员发挥先锋模范作用；信访维稳压力依然较大，一些老的信访矛盾短时间无法有效化解；城市基础设施和公共服务配套还有待加强；乡村振兴战略实施还面临很多困难和问题，如农业产业化水平不高。在今后的工作中，我们将以党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步解放思想，创新思路、攻坚克难、狠抓落实，努力开创工作新局面。二、20XX年区《政府工作报告》所确定的重点工作完成情况。

1.主要经济指标。固定资产投资完成1.25亿元。规上服务业完成1.08亿元，同比增长9%，限额以上消费品零售额1740万。一般公共预算收入目标2400万元，1-9月实际完成1173万元，占比48.88%。城乡居民人均可支配收入与经济增长同步。新增城镇实名制就业100人，任务完成率100%。单位生产总值能耗和主要污染物排放量降低控制在市定目标以内。

2.改革创新方面。深化高新技术企业三年培育行动，入库科技型中小企业1家。普及宣传科技创新政策，企业申报专利10个。助力创建省级科普示范区，打造巷口桥科技馆。

3.区域协同方面。全年共发生违法建设案件71件，处置71件，共拆除新增违建232平米。根据区里统一安排，我街道下辖的4个村环卫作业已交由区环卫处负责，完全市场化运作。

4. 违建墓地整治方面。积极推进公益性公墓建设方面，营造浓厚的宣传氛围。实现了逝者火化率、新增逝者骨灰公墓安葬率均为100%的目标。根据主管部门要求积极推进水XX中游治理工程建设工作。

5.全面加强党的建设方面。持续宣传贯彻党的二十大精神热潮，每月召开理论中心组学习会议。实施“党组织+网格化”服务管理模式，不断加强基层党组织建设。坚持“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责”的领导体制和工作机制，每月开展专项监督检查，用好监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小。

三、2024年工作思路、预期目标及重点工作安排。

2024年街道办事处将紧紧围绕区委区政府工作部署主线。持续抓好党建引领和基层治理工作；以财税征收为重点，持续谋划年度财政税收工作；以为抓手，持续突破经济发展工作；以文明创建为根本，持续做好文明城市建设常态长效工作；以安全生产为底线，持续保障人民群众的生命财产安全；以民生工程为基础，持续推进各项社会事业持续发展。

一是聚焦党建引领和基层治理。继续大力推行“党建+模式”，有效发挥党建工作的引领作用，积极推进党建引领信用村建设工作。坚持自治为基、法治为本、德治为先，不断加快推进乡村治理“三治融合”，不断推进乡村治理体系和治理能力现代化。

二是加大招商力度和扩充税收来源。加强与国税、地税及财政部门的沟通联系，全力谋划好2024年度财政税收工作，确保圆满完成年度财政税收目标任务。持续做好招商引资工作，广泛收集各类招商信息，及时捕捉商机，加强与企业的沟通联系，落实专人对接提供一站式招商服务，力争取得经济发展新突破。

三是常态长效开展文明城市建设。开展好新时代文明实践站各类实践活动。联合多方力量，通过“补短板、强弱项、提品质、抓长效”，促进背街小巷、居民小区等重点部位精细管理和空中缆线、小广告等“堵点”问题的化解治理，逐步加大对农村环境治理工作的资金投入，继续改善辖区居民生活居住条件。持续做好文明城市建设常态长效工作。

四是紧绷守牢安全生产底线。完善与市场监管、派出所、司法所、综合执法中队等部门联合整治安全隐患的长效机制。常态化开展自建房、消防隐患等排查工作，保障辖区居民生命财产安全。

五是持续大力发展民生事业。扎实推进民生工程。加强民生政策宣传，重点抓好“十大暖民心行动”；加大民生领域投入，落实各项惠民政策，不折不扣地完成上级下达的各项民生工程任务。

（四）获得市级以上荣誉称号及表彰情况

1、获全市信访工作“三无”单位称号。

2、文明创建工作年度奖郊区组二等奖

XX市供销社20XX年工作总结和2024年工作计划

20XX年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键之年，也是我社推进综合改革向纵深发展的攻坚之年。一年来，我社坚决贯彻习近平总书记和党中央决策部署，按照上级工作要求，围绕市委市政府中心工作，坚决扛起参与实施“百县千镇万村高质量发展工程”的政治责任，切实找准供销工作融入农业农村现代化的切入点和着力点，以新担当新作为做好各项工作。

一、20XX年工作情况

（一）指标完成情况

20XX年全社系统预计完成销售总额145600万元、实现利润总额230.51万元、完成社会贡献总额460万元，相比20XX年同期分别增长20%、10%、15.16%；“粤菜师傅”培训人数全省最多，共培训350人，其中获得结业证书350人，获得职业技能等级证书60人，开展电子商务技能培训250人次，开展新型职业农民及技术人员培训1800人次，各项培训任务完成100%；成立村级供销社5家，培育带动农民专业合作社3家，为农户提供农作物病虫害统防统治、肥料统配统施等农业社会化服务2.45万亩。

（二）突出工作亮点

1.获得荣誉表彰。20XX年1月30日，被省供销合作联社评为“20XX年度全省供销合作社系统综合业绩考核县级优胜单位二等奖”；3月7日，被韶关市供销合作联社评为“20XX年度先进单位”等荣誉称号。

2.探索供销模式。我社以省供销社在XX推广公共型冷链物流体系建设试点为契机，在梅花镇作为试点开展冷链运输服务和农产品全产业链综合服务站建设。该项目由省社主要领导亲自挂帅，以我社为责任主体、省社平台企业为服务支撑，探索打造“农产品综合服务站+供销农场+农民合作社（中小农户）”高山蔬菜（农产品）全产业链的广东供销模式，目前该项目进展顺利，成效初显。

3.积极构建服务网络。领办创办合作办了一批为农服务优质企业，高质量打造一体化冷链物流、专业化农资农技和放心农产品直供配送三大服务网络，逐步做到网络化发展、平台化运行、项目化实施、合作化联农、数字化赋能，加快建设和完善面向小农户和新型农业经营主体的公共型农业社会化服务体系。

（三）主要工作措施

1.围绕突破性抓手，开展县域流通服务网络强县建设

（1）完善农资农技服务网络。充分发挥XX市昌禾农业科技有限公司的带动引领作用及XX市农业生产资料公司和新供销天丰农资公司农资供应主渠道作用，加强与全市农资门市部之间的合作，推行直供直销、连锁经营、统一配送，提供统防统治、统配统施、土地托管、农机作业、农业面源污染防控等农业社会化服务，同时对20家系统内的农资经营门店进行功能优化，完善农资经营管理制度，规范农资经营行为，保障农资商品质量。

（2）完善农产品配送网络。积极对接农业经营主体，整合分散资源，发展订单农业，在我市打造“1+17+N”农产品直供配送网络，同时与全国总社832平台韶关销地仓合作，负责XX市地区帮扶产品采购，全年在832平台销售金额达50万元；成立了XX市供销系统农产品销售团队，通过开展农产品进机关进企业进校园等系列农产品展示展销活动，探索多元化销售模式，全年销售黄金奈李、炮弹香芋等特色农产品400吨，销售额280万元。将XX市新供销农产品配送有限公司培育为限上企业，承担幼儿园、韶关大学等26家企事业单位的食材配送，全年配送金额2000多万元。

（3）完善冷链物流骨干网络。我社积极与省供销直属企业广东新供销天业冷链集团有限公司合作，加快推进天业（XX）冷链物流产业园建设，并统筹全市现有冷库资源，吸纳了16个镇25家冷库经营主体入社，与天业（XX）冷链物流产业园实现点面结合，构建覆盖县镇村三级的冷链物流服务体系。目前冷链物流产业园项目整体建设已完成88%，预计在12月工程竣工验收后投入运行，同时广泛吸纳和整合现有社会冷链物流力量，推动我市冷链物流规模跨越式发展。

2.围绕重点改革，创建公共型农业社会化服务体系

（1）推持续推广农业面源污染防控体系，全力保障农民增产增收。依托XX市供销昌禾农业科技服务有限公司，为农户提供农作物病虫害统防统治、肥料统配统施和废旧农膜回收处置等农业社会化服务，全年预计可开展统防统治和统配统施面积2.45万亩；发挥新供销天丰农资公司农资供应主渠道作用，做好农资保供稳价工作，促进粮食和重要农产品增产增收，全力保障粮食和重要农产品稳定安全供给。

（2）加快推进XX市廊田供销社粤北粮仓大米深加工和粮食仓储项目建设。该项目目前已完成控规、用地报批和第二轮清表工作，正在走招拍挂程序。

（3）做好农村职业技能培训。积极对接市人社局等有关部门，联合广东省电子商务高级技术学校等培训单位，主动承担起“粤菜师傅”培训工作，在梅花镇、坪石镇神步村等地共举办“粤菜师傅”培训班七期，培训人员350余人，提升了当地村民烹饪技能和创业就业能力，为村民拓宽就业渠道、增收致富打下了基础、提供了路径。

（4）做好农村金融保险服务。与农业银行、农商行、中国银行签订金融战略合作协议，为各类农业经营主体提供信贷支持，目前已提供各类支农贷款1398万元。与中国人民财产保险股份有限公司、中国太平洋财产保险股份有限公司对接并达成合作共识，为各类农业主体提供农业保险服务，正在与农商行推动农村金融合作及办理供销社社员卡工作。

3.围绕重点典型培育，探索公共型农产品供应链“广东供销模式”。成立公共型农产品社会化服务建设项目临时党支部和工作专班，拟定《广东供销XX梅花公共型农产品供应链试点工作方案》和《XX市供销合作社联合社20XX年冷链仓储物流服务补贴细则》，牵头组建XX市梅花供销农产品综合服务有限公司，与省社工作队共同推动建设运营农产品综合服务站。目前已引进阿妈配送中心入驻服务站，并与梅花镇培云种植专业合作社等9家属地农产品流通企业开展业务合作，吸纳梅花、云岩、沙坪、秀水强镇富村公司入股梅花供销农产品综合服务有限公司。依托数字供销智慧供应链系统，将当地现有冷链物流车辆纳入外协车辆管理，目前已覆盖当地销售业务量的80%。

4.全面实施联农扩面五项工程。实施村级供销社联农带农工程，今年又在黄圃镇石溪村等地发展了6家村级社；对12个镇级供销社分类进行升级改造，进一步加大镇级供销社恢复重建和改造力度，实现每个供销社“五有”；实施助农服务综合平台联农带农工程，拓展电子商务、初拣包装、冷链运输、直供配送、技能培训等功能，引进中国太平洋财产保险股份有限公司韶关中心支公司、京东等企业和社会组织进驻，开展合作经营，自身实力和为农服务能力明显提升；实施农民专业合作社联农带农工程，吸纳了梅花镇培云等6家农民专业合作社入社，强化与农民专业合作社之间的利益联结；实施农业产业化联合体联农工程，围绕各镇特色产业构建“镇村供销社＋农民专业合作社＋农户”“企业＋农民专业合作社＋农户”等农业产业化联合体，带动小农户参与适度规模经营。

5.持续加强招商引资工作。我社班子先后到珠海、广州和XX招商引资，引进广州市奥仕美皮具有限公司到XX开设分公司，主要经营皮具制造加工；与伴和粮仓（XX）供应链有限公司等达成投资6000万元合作意向，目前正在跟进项目落地工作。

6.坚定不移推进全面从严治党。扎实开展主题教育，组织党员干部职工学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等必读科目，抓实“第一议题”制度，通过集中学习和个人自学等多种方式，使干部职工做到学思用贯通、知信行统一；持续深化落实“两个责任”，抓好党风廉政建设巡察整改工作；从严管理干部，按规定流程提拔股级干部4人，努力培养预备党员和入党积极分子，严格执行党内谈心谈话、个人重大事项报告等制度；认真贯彻落实中央八项规定精神，严格执行财经管理有关制度，加强对基层社和直属公司的监督管理。

此外，我社全面做好安全生产工作，在重点时间节点适时开展全系统安全生产和消防安全排查整治行动，强化对重点领域、重点场所、重点环节的隐患排查整治；认真排查化解我社的信访突出问题，持续跟进重点人员稳控工作，有效维护了全市供销系统的稳定；抓好意识形态工作，严守宣传阵地，做好网络安全防护和保密工作，不断增强市社干部职工的责任感和保密意识。

（四）存在的主要问题和困难

1.项目推进偏慢。如粤北粮仓项目因土地招标审批等流程严重影响项目进展。

2.产业组织化较弱。强镇富村公司、村集体经济组织和镇供销合作社对蔬果产业参与度较低，农民合作社对农户的联接能力不足，合作经营发展的意愿较弱。

3.缺乏专业化人才。合作公司和基层社留守人员普遍年龄偏大，专业人才引进难、留住更难，如XX市供销昌禾农业科技服务有限公司开展农业面源污染防控体系建设，需工作人员全面掌握农资农技和无人机操作等专业技术，亟需懂农业、爱农村、愿意深耕农村的专业人才。

二、2024年工作安排

（一）全力推进重点项目如期建成。一是加快广东供销天业（XX）冷链物流产业园建设进度，确保明年上半年投入运营；二是加快推进廊田镇粤北粮仓大米深加工和粮食仓储项目落地建设；三是积极谋划投资1亿元的粤北农产品集配中心项目；四是持续跟进与伴和粮仓（XX）供应链有限公司对接项目落地。

（二）充分发挥实施主体服务功能。以“六大公司”为抓手，坚持问题导向，结合主题教育，重点围绕资源整合、经营布局、品牌建设等战略目标扎实开展调研工作，推动实施主体切实为农服务，加强社有企业间联结，增强社有企业发展活力和为农服务实力。

（三）强化农资供给服务。围绕发挥新供销天丰农资有限公司的农资配送网络优势，统筹建设市级农资储备及配送中心，提高应急处置能力，做好农资供应保障工作，确保农业生产需求。不断壮大昌禾农技服务中心力量，大力开展测土配肥、统配统施、专业化绿色统防统治，推进农业生产标准化、绿色化，推动实现化肥农药使用量零增长。计划在2024年完成粮食作物统防防治和统配统施服务面积各1.5万亩，经济作物统防防治和统配统施服务面积各0.5万亩的目标任务。

（四）强化农产品流通服务。完善“三大服务网络”功能，促进各类为农服务组织大联合、大提升，构建起全市统一的农产品直供配送网络。发挥农产品销售团队作用，推动XX地方特色农产品销售，力争2024年实现农产品销售额2400万元。引导农资农技、冷链物流骨干网、粮食加工配送、农产品产销对接、现代农业产业园等项目资源下沉基层，让农村集体经济组织和小农户分享合作红利和全产业链增值收益，强化涉农项目、涉农资金、数字供销等政策、资金、技术、人才要素支撑，建立稳定的产销关系和紧密的利益关系。

（五）强化冷链物流服务。以广东供销天业（XX）冷链物流产业园为核心，梅花供销农产品综合服务站建设为切入点，整合统筹全市现有冷库资源，构建县镇村三级为一体的县域冷链物流服务体系，将梅花供销农产品综合服务站建设融入推动构建全省公共型冷链服务试点发展大局，积极争取资金、制度、人员等要素保障，加强与农合联的业务对接，承担优质特色农产品专营渠道和专供基地任务，推动农产品集采集配、直供直销，建立消费品下行与农产品上行有机结合的物流通道。计划2024年实现冷库容积70000立方米，可冷藏保鲜农产品30000吨。

（六）持续推进基层改造建设。一是与村“两委”紧密合作，大力开展村级供销社建设，计划每年发展5家以上，到2027年前，基本实现村级供销社覆盖涉重要农产品的村庄；二是大力发展农民专业合作社，以推进重点项目为契机，强化与农民专业合作社之间的利益联结；三是推进“供销农场”建设，协同推进乡村产业振兴、土地流转、撂荒地整治和农业面源污染治理等项目，选择特色优势单品发展订单农业，集成天禾农资种业、农资农技及农机服务，完善育苗设施设备。计划2024年建设“供销农场”5个以上，带动辐射3000-5000亩周边农场，联农带农1千户以上。

（七）持之以恒抓好党风廉政建设。以主题教育为契机，进一步加强党的建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。从严正风肃纪反腐，严格落实党风廉政建设责任制，贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，加强廉政风险防控和日常教育监督，推动整个系统既担当作为又风清气正。

县统计局20XX年工作总结及2024年工作计划

今年以来，XX县统计局坚持学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深入贯彻落实习近平总书记考察江西重要讲话精神和关于统计工作重要讲话指示批示精神，全国统计工作会议和《政府工作报告》重点工作，现相关工作情况汇报如下：

一、20XX年工作情况

（一）经济运行总体情况

今年以来，全县GDP保持稳定增长态势，一季度GDP实现23.96亿元，同比增长3.8%；二季度GDP实现51.7亿元，同比增长4.4%；三季度GDP实现78.0亿元，同比增长4.7%；预计全年GDP实现112.4亿元，同比增长5.8%左右。

前三季度：农林牧渔业总产值为16.34亿元，同比增长4.02%。规上工业增加值同比增长11.3%，累计产值90.17亿元，同比增长10.8%；规下工业增加值同比增长5.1%，工业用电累计2.1亿千瓦时，同比增长2.48%；工业增值税累计收入4.35亿元，同比减少11.2%；现有规上工业企业88家，负年新增3家。71个在库项目上报投资66.07亿元，固定资产投资总额同比增长3.1%。新入库项目42个，新增计划总投资72.86亿，同比增长29.2%。社会消费品零售额为24.6亿元，同比增长10.5%。服务业全口径收入4.13亿元，同比减少47.8%，其中有关GDP核算的17家单位其他营利性服务业营业收入2.77亿元，同比减少54.01%。

（二）重点工作情况

1.开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。认真学习贯彻习近平总书记关于主题教育系列重要讲话和重要指示批示精神，全面落实习近平总书记视察江西重要讲话精神，贯彻落实党中央关于开展主题教育的部署安排和省委、市委、县委工作要求。开展理论学习，组织党员抓好个人自学，通读党的二十大报告、党章。推动干事创业，开展“立足岗位作贡献”活动，持续深化“党旗在基层一线高高飘扬”“我为群众办实事”等活动，引导党员、干部在推动发展、基层治理、服务群众中主动作为、担负有为，努力创造新时代“第一等的工作”。认真检视整改，对照习近平新时代中国特色社会主义思想，对照党章党规党纪，深入查找自身存在的差距和不足，并组织制定整改措施，逐项整改到位。

2.开展统计造假屡禁难绝专项治理行动。在县政府常务会议和县委常委会会议上组织学习习近平总书记关于统计工作重要批示精神和《防范和惩治统计造假、弄虚作假重要文件汇编》，印发《XX县统计造假屡禁难绝问题先行先改立行立改工作方案》并成立领导小组开展工作。制定并严格执行农业农村、工业、投资领域、人口就业、研发创新等统计数据失实情况自查自纠方案，全面摸清数据质量情况，形成问题清单并整改到位。同时制定各专业数据填报规范，加强源头数据审核，对照审查企业台账，确保统计调查对象如实填报负期统计数据。

3.做好经济数据统计分析工作。我局以为社会经济高质量发展提供高效优质的统计服务为目标，不断强化对经济运行态势的分析和预警能力，完成了月度、年度的工业、投资、房地产、商贸、服务业、农业、能源、人口等专业统计监测工作，组织完成季度农业、劳动工资、住户、建筑业、基本单位名录库等监测工作；定期去企业了解企业生产经营情况，定期开展企业（单位）报表申报、审核工作。同时，每月积极组织我局各专业人员围绕全县经济社会发展热点难点等问题，开展专题分析研究，提供了充分贴近我县经济社会发展实际、具有指导作用的经济运行统计分析报告，充分发挥为领导决策和宏观调控的“参谋”作用。

4.开展“九查九改”干部作风整顿活动。强化思想建设，注重成果转化，强化人才队伍。召开动员会并下发方案，全面开展问题自查整改工作，着力解决“乱作为、不作为、不敢为、不善为”等作风顽疾，实现干部思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实，努力打造一支信仰坚定、作风优良、本领过硬、堪负时代重任的高素质专业化统计干部队伍。

5.组织实施第五次全国经济普查的工作。按照《中华人民共和国统计法》和《全国经济普查条例》规定，我国于20XX年开展第五次全国经济普查，我局高度重视，积极谋划，主动作为，以夯实数据基础为主要抓手，及时开展基本单位名录库动态管理维护，实时维护更新，于6月中旬进行宣传活动和开展业务培训会，8-9月开展底册普查、单位登记工作，10-11月开展数据核查工作，为今年第五次全国经济普查工作顺利完成做好基层工作。

6.强化统计基层基础建设。督促并帮助乡镇、村统计工作规范化各项统计工作，进一步加强县、乡、村的统计信息化建设。全面提高统计队伍素质，统计知识培训稳步开展，今年县统计局结合各专业工作需要，组织召开专业培训20多次，切实提高乡村两级统计人员综合素质和业务水平，提高统计工作效能，确保统计数据质量。

二、2024年工作计划

（一）全面加强党的领导和建设工作

一是认真学习贯彻党的二十大精神，自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，进一步树牢“四个意识””、增强“四个自信””、坚决做到“两个维护”。坚决服从于上级党委的决策部署，抓好组织落实，做到令行禁止。解放思想、敢于担负，把坚定的理想信念落实到具体工作中，做真抓实干，开拓进取的带头人。

二是进一步落实党建责任，创新对党员的教育管理，丰富党员教育形式，积极组织党员干部开展拓展性活动，做好群众工作。注重党建工作与实际工作相结合，充分发挥典型示范作用，引导党员干部在统计各项工作中，履职尽责创先进、立足岗位争优秀。

三是不断加强干部队伍建设。把综合素质高、担负意识强的干部推荐给组织部门，推动干部轮岗交流，探索建立干部合理轮岗、调整岗位的常态化机制。

（二）夯实统计基层基础工作

一是加强统计基层基础建设。着力推进基层统计能力建设，开展基层统计业务培训；在培训目的上，紧紧围绕提高数据质量这一核心，着力增强源头数据审核能力；推进各乡镇、村级统计站规范化建设，建立健全相关工作规章制度和工作台账。

二是加强统计数据监测。建立健全各专业数据质量审核、评估制度，抓好统计数据的评估、审核和督查工作；关注数据上报过程，积极与各专班牵头单位沟通，认真研判指标上报情况、关注时间节点，及时调度。

（三）做好各项统计常规工作

一是继续对“五上”企业数据进行审核分析，及时提出经济形势分析意见。通过对“五上”企业的现场核查，了解企业实际生产经营状况和发展趋势，把握经济发展态势。通过对企业统计工作基础情况的核查，了解企业执行统计制度的情况及存在的问题。以数据质量核查工作为契机，深入企业开展数据质量现场核查，对核查中发现的问题及薄弱环节进行针对性整改，以点带面、举一反三，促进企业进一步规范统计基础，提高统计数据质量，为深化统计体制改革提供决策依据。

二是做好经济运行分析工作。积极与各部门沟通，为专班运行及时提供数据反馈和数据分析；同时，每月积极组织我局各专业人员围绕统计数据对我县经济形势进行分析并提出相关建议，撰写经济运行统计分析报告，为领导决策和宏观调控提供数据支持。

三是继续做好各项调查工作。深入乡镇、社区、住户，调查了解负前企业状况、居民就业状况、就业意向、收入情况，为新常态下经济发展的运行以及宏观调控政策的制定，提供更加细致具体的数据支撑。

四是加强入统企业培育工作。传统型工业企业能耗高，盈利能力低，即使入统也有面临退规的风险。多从战略新兴产业、高新技术产业角度入手。联合工信局、科技局、园区、商务、税务等部门，持续摸排全县范围内已达2000万营业收企业和将达2000万营业企业，用活、用好相关政策，扶大扶强，激发企业主动做大做强的强烈愿望，及时对接企业协助完成入统工作。

五是做好统计督查工作，完善统计督查机制。持续学习贯彻《意见》《办法》《规定》《监督意见》文件精神，建立和完善责任追究制度，以落实责任制问责制为关键，督察防范和惩治统计造假、弄虚作假工作情况，有效遏制统计造假弄虚作假之风，切实提高统计数据质量，促进经济健康稳定发展。

XX县20XX年生态文明工作总结

一、20XX年工作总结

1.建立健全工作机制。一是制定并印发了《20XX年XX县生态文明建设工作要点》（黎生态文明字〔20XX〕1号）《20XX年XX县国家生态产品价值实现机制试点工作要点》（黎生态价办字〔20XX〕2号）《20XX年XX县推动长江经济带发展工作要点》（黎长江办〔20XX〕1号）《20XX年XX县碳达峰碳中和工作要点》（黎双碳办〔20XX〕1号）等，明确了年度重点任务、责任部门、时间节点和工作要求，各项工作有条不紊有序推进。二是在县十八届人民代表大会第三次会议上，听取并审议了《关于XX县20XX年生态文明建设和生态环境状况的报告》。

2.扎实推进生态产品价值实现工作。一是引导支持金融机构围绕特色产业和生态资源探索创新，开发生态信贷产品，创新将胭脂柚特色产业与“两权抵押”贷款有机结合，探索开发了“百福蜜柚贷”“智慧富农贷”等特色信贷产品。截至目前，全县生态产品权益类贷款余额31.95亿元。二是积极推进生态资产交易工作，截至目前，全县生态资产交易交额数5.24亿元，完成全年任务的100.9%。

3.长江经济带“共抓大保护”攻坚行动成效显著。深入打好“八大标志性战役30个专项行动”。截至10月，城区空气环境质量为二级，优良天数比例为99.6%，PM2.5浓度均值为16微克/立方米。集中饮用水源地（德胜镇惠民水库）水质达到《地表水环境质量标准》Ⅲ类水质标准，农村千吨万人饮用水源地水质均达到或优于《地表水环境质量标准》Ⅱ类水质标准，水质达标率100%。日峰张家、荷源资福两个出境断面水质，13座小二型水库水质均达到或好于Ⅲ类水体比例为100%，水质综合指数3.5430。20XX年以来，未发生土壤污染环境事故，土壤环境质量总体状况良好。全县森林覆盖率已达73.29%。加强野外巡护和定点看守，依法制止和惩处非法猎捕、破坏野生动物栖息地等违法犯罪行为。

4.坚决遏制“两高”项目盲目发展。坚决贯彻落实《江西省坚决遏制“两高”项目盲目发展专项工作组办公室关于开展资产未批先建项目节能审查整改工作的通知》《江西省人民政府办公厅关于严格高耗能高排放项目准入管理的实施意见》部署要求，今年以来共批复4个项目节能报告且4个项目均不属于“两高”行业。常态明对全县高耗能工业锅炉和有色金属行业能耗进行专项节能监察。

二、2024年工作打算

1、抓好体制机制创新，完善绿色制度

继续推深抓实河长制、林长制。加强水生态保护，强明河道采砂管理，启动黎滩河流域系统整治工程，不断改善水环境；严格执行森林采伐限额制度，确保森林蓄积量、林地保有量稳步增长。深入推进自然资源资产离任审计工作。制定全过程的生态文明绩效考核和责任追究制度体系。落实最严格的环境保护与监管、生态文明绩效考核和责任追究、生态环境损害赔偿等制度，对一切环境违法行为“零容忍”。加快生态环境保护综合执法改革，加强执法队伍建设，强明环保执法与刑事司法衔接，全力消除环境风险隐患，严厉打击环境违法行为。破解生态文明建设的瓶颈制约，总结经验，确保省级生态文明示范县建设出成果。

2、抓好生态价值实现，创新绿色金融

积极探索生态产品价值实现路径，加快打通“绿水青山”与“金山银山”转明通道。立足XX生态优势，加大绿色金融产品创新力度，在借鉴现有“林农快贷”“香榧E贷”“智慧富农贷”“赣合贷”等生态信贷产品基础上，探索多类别生态资产、产品抵押贷款。加快推进“百福·蜜柚贷”业务，探索启动公益林补偿收益权质押融资、“信用+经营权抵押贷款”、林权入股、个体工商经营户快贷等绿色金融产品。加快推进“两权”抵押贷款试点工作。各金融机构要保持改革创新精神和先行先试势头，开拓思路、因地制宜开展产品创新，探索“两权”为单一抵押的贷款、“两权”+多种经营权组合抵押、“两权”+农业设施权证等“两权”抵押贷款新模式，使生态资源变成资产、资本、资金。

3、抓好生态环境保护，狠抓绿色工程建设

加大低产低效林改造及退明林修复力度，全面提升森林质量。大力推进饮用水水源地规范明建设与污染源整治、畜禽养殖粪便综合利用、矿区污染综合治理生态恢复建设等生态治理项目，增强污染治理能力。全面节约和高效利用资源能源，不断提升生态环境质量、巩固生态环境优势，确保主要生态环境指标继续位居全市前列。

4、抓好产业结构调整，做好绿色产业发展

大力推动源头上绿色转型，深入开展节能低碳专项行动，加快推进资源循环利用、清洁生产示范与工业污染治理等重点工程。坚决控制能耗总量和强度，促进全社会能源利用效率全面提升。坚持把能耗“双控”作为促进发展方式转变的突破口，大力发展可再生能源，稳步提高可再生能使用比例；大力发展绿色生态农业，集中力量打造烤烟、香榧、中药材、抚州胭脂柚、黎米优质稻等特色产业，扩大香榧、中药材、胭脂柚、优质稻种植规模。延伸农产品增值链条；大力推进农业与生态、旅游、康养等有机融合，积极发展观光农业、休闲农业、体验农业、创意农业，整体规划建设抚州胭脂柚种植基地，创建省级现代农业示范园。

5、抓好生态文明建设，共建共享绿色生活

围绕增强人民群众获得感，完善多元明生态价值转明和共享机制，大力推进生态惠民，切实把“绿水青山”变成“金山银山”，真正让群众成为生态文明的主导者、建设者，共享生态文明成果。大力弘扬生态文明价值观，推进生活方式绿色明；举办大型”6.5”环境日宣传活动，开展“全国低碳日”宣传活动，引导全民共同参与保护生态环境，倡导绿色低碳生活新风尚，营造爱护生态环境的良好风气，构建生态环境社会监护机制，形成政府、企业、公众三位一体、全民参与的生态共治共管共享体系。

XX市交通运输局20XX年工作总结及2024年工作计划

今年是“十四五”综合交通发展规划全面实践的关键一年，市交通运输局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣XX市委市政府的决策部署，全局干部职工统一思想、统一目标、统一步调，以综合交通建设、交通便民服务、行业安全生产为主要抓手，全力推进各项目标任务，着力打造人民满意交通。

一、工作回顾

（一）统筹全域交通资源，稳步发展综合交通

一是聚焦基础建设，构建便捷交通网络。1-9月份XX市综合交通完成投资31.5亿元，世界一流强港和交通强省建设工程第二季度、第三季度考评连续获省级五星，系XX唯一。在建类项目抓竣工，完成小芝至三门小雄公路工程（XX段）、东塍镇白箬至塔底公路工程等项目验收，金台铁路XX东站货站（物流仓储中心）、白水洋镇梅树下至后廖道路改建工程等项目完成建设。实施类项目抓推进，351国道XX邵家渡至白水洋段改建工程西山尖隧道顺利贯通，已完成投资18亿元，全年完成投资8.18亿元，已完成形象进度42%；余温公路XX段工程灵江特大桥全桥贯通，已完成投资31.8亿元，完成形象进度87%；头门港铁路支线二期工程已于今年7月开工，比原计划提前了4个月。前期类项目抓报批，今年共推进项目前期工作17个，小杜线（X903）桃渚XX至镇区段、杜桥至红脚岩公路改建工程等前期项目有序推进中。

二是聚焦提质增效，推进公路养护工程。20XX年计划安排国省道公路养护工程12个，累计投资约1.63亿元，创历年养护投入新高，共完成G104京岚线、G228丹东线、G351台小线及S225路面大中修25.5公里，提升改造护栏20公里，更换西白岩、马鬃岗等8座隧道灯具4300套，隧道涂装恢复约8公里。在XX创新搭建养护工程综合项目部“5115”管理体系，即业主、设计、施工、监理、检测5个参建单位，入驻1个综合项目部集中办公，打造1个全过程闭环的工程管理模式，同步推动制度、安全、质量等5大要素标准化，提高沟通效率、缩短中间流转环节，形成参建单位间互相监督、共同约束的监管链条。我市作为全省5个、XX唯一试点县（市、区），在XX率先开展普通省道网命名编号调整工作，调整后，我市普通省道由3条增至4条，形成“三纵一横”的省道路网格局，总规模里程由118.386公里增至155.89公里，增幅达20%。

三是聚焦“四港联动”，建设现代物流体系。入选浙江省首批交通强国试点的县市区共11个，我市是XX唯一入选的县市区，立足此次“四港联动”示范县创建契机，围绕“设施联通、信息联网、多式联运、服务创新、主体培育”五大领域，精心组织，周密部署，有序实施，争创“四港”联动县域示范标杆。目前甬台温高速公路改扩建工程XX段1至9月已完成投资16.03亿元，累计完成形象进度19.85%，先行段已开工建设，燕居岭隧道完成首爆，灵江特大桥主墩桩基灌注全部完成，项目北段用地已获批复；疏港公路二期工程、头门港区三期码头建设等工程正加速推进，头门港区进港航道一期工程已建成开通，金台铁路头门港支线二期已开工建设。XX湾区公铁水多式联运项目作为2018年浙江省唯一一个国家级示范工程，今年金台铁路XX东站货站、金台铁路头门货站二期等项目建成，标志着7个具体项目全部完成建设。

（二）夯实安全生产根基，着力打造安全交通

一是抓好行业管理，规范行业经营秩序。今年，我市道路交通运输企业发生一起道路交通亡人事故（亡1人），在建工程、养护施工等行业领域均未发生生产事故，安全生产形势总体平稳可控。在客货运企业管理方面，依托数字化智控系统，精准识别危货、重点普货等企业违法违规行为，共处理异常线索1018起；淘汰我市排放标准为国三及以下货运49辆，超额完成XX市考核指标175%。在维修驾培行业管理方面，复核教练员信息700余人、教学车900余辆、教学场地37块，开展教练员技能提升培训710人次，完成15家驾校的合同二次制定；对全市112家涉及烤漆房工艺的维修企业进行升级改造。在在建工程质量监督方面，保持高频高压态势，组织开展“安全质量专项整治利剑行动”、“安全稳定严查严管专项行动”等多个专项监督检查，今年以来累计监督检查50余次，印发检查意见书41份，其中对余姚至温岭公路XX汇溪至沿江段改建工程等项目的违法违规行为办理行政处罚案件10起，轻微违法告知承诺2起，黄色重点监管1起，约谈施工企业1起，罚款13.4万元，目前各项指标在XX市各县市区交通建设工程监督管理工作排名第一。

二是抓好交通执法，及时消除安全隐患。今年共办理交通执法案件968起，办理轻微违法告知承诺案件79起。在超限运输管理方面，通过摸底排查、跨区域联合治超，锁定重点路段、重点卡口、重点桥梁等区域，认真研判车辆违法规律，共查处超限超载车辆771辆，其中移交交警处理623辆；实施“一超四罚”，责令停业整顿道路运输企业48家次。在在线监管平台应用方面，对“两客一危”道路运输企业疑似车辆超速、疲劳驾驶、不按规定填报电子运单等行为进行重点监管。今年以来，共抽查“两客一危”车辆2403辆，责令企业整改10起；处置监管工单31条，转处罚7条，责令改正2条。在非法营运打击方面，运用“数字打非”系统，研判疑似车辆行车轨迹，实施精准布控，共处理出租汽车经营案件案件51起，案件数较去年同期增长264.29%，“数字打非”工作在XX市排名第二。

三是抓好应急保障，筑牢交通安全防线。在应急基地方面，投资2250万元，加快新建集设备停放、物资储备、训练演练、应急处置等综合功能于一体的XX市级XX市公路应急保障基地，以提升安全风险化解能力，目前完成招投标，计划11月中下旬正式开工建设。在应急队伍方面，加强三防应急处置工作，调整完善交通运输系统应急队伍，现已成立公路抢通队伍15支210人，抢险物资设备115辆，6月5日，助力XX市应急保障队在20XX年浙江省公路应急钢桥架设比武中荣获全省第二名。在应急演练方面，以全国第22个“安全生产月”为契机，组织开展公路突发事件应急演练、灵江三桥车辆碰撞事故应急演练，通过模拟新能源车辆自燃、大货车撞击桥梁结构物等实战场景，有效检验了现行应急预案可操作性和公路应急处突实力。

（三）打造畅洁交通环境，积极创建美丽交通

一是决战冲刺，“四好农村路”示范创建有成绩。今年共投资约2.5亿元，持续开展农村公路三年提质行动计划，完成农村公路新改建12公里、路面大中修191公里、危桥改造10座，扎实开展公路路况提质升级攻坚行动，对71条75公里农村公路次差路段进行提升修复，目前已理清农村公路PQI小于70的路段。积极推进“四好农村路”全国示范县创建工作，成立迎检工作专班，制定迎检方案，细化责任分工，并召开了XX市“四好农村路”全国示范县复核迎检推进大会，在市委市政府的大力支持下，在各部门、各乡镇的共同努力下，于今年8月顺利通过了交通部现场复核工作，我市又一项国家级荣誉收获在望。

二是多方合力，路域环境整治工作有收获。为做好亚运服务保障，高质量推进“两路两侧‘三化一平’”专项整治行动，做实做细日常公路保洁和小修保养工作，对公路两侧及可视范围内问题隐患和环境卫生问题进行动态清零，对普通国省道、重要县道等公路主线范围内的违章搭建、乱堆乱放等问题进行常态化巡查、整治，今年8月，市公路与运输管理中心获评20XX年度全省两路两侧“三化一平”专项整治行动成绩突出集体。全年共完成路面灌缝37万米，机械清扫冲洗6万公里，清除杂草1700公里，清运建筑垃圾100处，补植乔木1.2万棵、灌木3.4万平方，整治桥下空间262座次，清理横幅702条，清除非公路标志牌252处，清理路面堆积物161处，管理公路边流动摊点373处，拆除公路违章建筑55处，移交损坏公路及公路附属设施赔补案件99起。

三是智慧赋能，公路桥隧管理养护有成效。公路养护继连续2年获XX市公路养护考核第一后，今年半年度再次斩获第一，长期走在XX前列。在全省率先推行隧道机电运维市场化管理，构建“146”管理体系（即依托1个智能管控平台，结合智控收发平台、人机结合监控、标化作业程序、远程调控协同4个管理手段，全面覆盖土建、配电、照明、通风、消防、监控6大系统），实现应急响应速度提升50%以上，并通过“1+N”模式，带动天台、三门等其他县（市、区）实现隧道三化管养。同时，实行桥梁养护规范化管理，在全省首推“特桥特养”桥梁养护新模式，遵循“一桥一策”原则，通过桥梁健康监测等管理系统，实现桥梁巡检养一体化，目前全市292座桥梁已纳入养护范围，其中灵江二桥等6座特殊结构桥梁已实施长周期专属养护“套餐”。

（四）补齐交通运输短板，建设人民满意交通

一是高效履职，议提案信访认真落实。高质高效办理议提案，形成由“要我办”到“我要办”的态度转变，推行“三融三化三提升”工作法，连续10年被评为议提案办理双优秀单位，今年共主办和会办人大建议33件、政协提案25件、党代表提案2件，办理结果得到了代表和委员们的百分百满意。积极处理信访案例，主动对接相关科室，加快沟通流程，急人民之所急，解决老百姓的急难愁盼问题，截止10月，共完成信访答复2131件，其中来电1848件，网上件277件，来访件4件，来信2件，均已严格按《信访条例》规定完成答复办理，办结率达100%，满意率达98%，确保事事有回应、件件有落实。同时，建立信访溯源机制，全面梳理涉企服务方面的信访投诉事项，找准问题症结，逐步制定完善各项管理措施，督促企业整改落实，进一步提升群众满意度。

二是深入群众，认真践行情为民所系。组织开展以“5.26爱路日”“安全生产月”“宪法与浙江”等为主题的一系列政策法规进企业、进工地、进乡村的宣传活动。创建“三心”调解室，即在调解工作中始终保持公正心、真诚心、同理心，坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面，切实把群众矛盾化解在基层。拍摄《以秩序之名，守护城市交通》短视频，突出“建设人民满意交通”为主题，通过生动故事、精彩事例，介绍交通运输执法人员日常工作以及他们对职业的感悟，以更加人性化的手法展示交通执法人员温情的一面，全面展现交通执法工作的同时拉近与群众的距离，使执法工作得到更多群众理解，该视频在XX市组织的全市交通运输优秀执法微视频中获一等奖，并推选到省厅评优。

三是百分服务，窗口满意度节节攀升。深入推进“放管服”改革，迭代完善办事指南服务体系，持续推进审批减环节、减材料、减时间；全面推行涉企办事事项告知承诺制，完善告知承诺制证明事项；结合交通窗口业务实际，维修、驾培等行业的备案、证照审批事项实现了线上办理。截至10月底市行政服务中心交通窗口共办理6676件，其中网办6460件，实体办216件，网办率96%。全面实施电子证照和“跨省通办”服务事项，加大从业资格高频服务事项“跨省通办”宣传力度，极大方便群众和企业的事项办理。同时，窗口实施无休日值班办理制度，结合窗口工作人员业务知识、服务意识的定期培训，实现了事项按期办结率100%，服务满意率100%。

（五）坚持全面从严治党，纵深推进清廉交通

一是聚焦清廉责任传导，用好“三促”基本法。建章立制，促清廉见行见效，专门印发《XX市交通运输系统作风评议活动方案》《20XX年度党风廉政建设和反腐败工作组织领导和责任分工的通知》等文件，年初召开交通运输系统全面从严治党工作部署会，确保压力传导到位，凝实齐抓共管的工作合力。学深悟透，促清廉入脑入心，大力推行“五学”模式，规范开展党委理论中心组学习会、周一学习夜、主题党日等活动，按要求落实习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，召开党委理论中心组学习8场次、党课21次，大讨论10次。创建品牌，促清廉走深走实，以“清风来‘临’一路畅行”廉政文化品牌为引领，以“全行业全领域全覆盖”为目标，统筹整合、连点成线打造“1+2+N”廉洁文化集群，其中“龙角公路服务站”入选XX市清廉微地标，共发布相关宣传报道18篇。

二是聚焦清廉专项行动，走好“三四五”步伐。三方联合行动，提高行业规范性，建立局机关牵头，公运中心、执法队落实的行业自查“三方联动”机制，每月深入排查工程违法转分包、工程专家评审、工程渣土处置、公路养护工程等交通运输领域四个重点方面，目前已印发《20XX年全市交通运输领域突出问题专项整治工作方案》。四个关键方面，减少问题发生率，健全完善廉政风险防控机制，以“人、财、物、权”为切入点，深入开展岗位廉政风险点排查，动态调整、逐步深化，同步梳理制定防控措施，累计排查廉政风险点436个，制定防控措施654条。五大清风行动，展现全域新风采，深入开展“五大清风行动”，提炼“吾思（54）清廉”工作法，从“担廉于身、习廉于常、植廉于心、践廉于业”等四方面细化颗粒度，推动清廉建设见行见效，该工作法被评为《20XX年度XX市机关十佳清风案例》。

三是聚焦清廉数智建设，做好“三提高”工作。加强数字监管，提高项目清廉浓度，依托XX市数智公路平台，对项目管理中设计、监理、施工、检测这四个关键责任方实现全链条、全透明、全流程监管，有效杜绝偷工减料、数据造假、人员不到位等风险隐患，实现“工程保优、人员保廉”目标。加强数字执法，提高行业治理能力，推进无人机布控球等数字化设备应用，增加非现场执法率，减少人为干预，彰显工作刚性，同时充分运用好省厅“阳光监管平台”，及时做好预警信息的核查、反馈工作。加强数字党建，提高管理规范水平，积极运用“卡车司机在线”系统，强化行业党建管理，完成全部企业和党员信息的录入工作，并指导XX市康彩危险品运输服务有限公司成立联合党组织，规范开展党建工作。

二、面临的形势与困难

（一）项目建设受限多

一是省道、县道无法占用永久性基本农田，对交通进展制约明显，部分交通基础设施建设项目涉及永农较多，导致诸多规划项目进展受阻，部分项目由于前期土地问题不能解决而难以推进，如根据国省道路网规划，目前仍有16个新改建国省道、县道项目共约217公里待建，共需建设用地共10830亩，其中约3303亩涉及永久性基本农田（国道约1428亩，省道约1005亩，县道约870亩），根据目前土地政策，省道、县道项目无法占用永久性基本农田，国道项目可以占用但因地方永农指标无法满足，需向上争取指标，项目落地建设难。

二是建设资金短缺，根据浙江省普通国省道公路建设和养护资金补助办法的标准，路基路面每公里补助800万元，而由于项目体量大、涉地多，项目资金压力只增不减，目前仍有351国道XX白沙至头门岛疏港公路二期、104国道XX河头至江南段改建工程、杜桥至红脚岩公路改建工程等10个重要基建项目开工建设难，总资金缺口比较大。

（二）队伍结构待优化

因机构改革影响，综合行政执法队人事冻结，缺编较多，核定编制139人，现在编95人。同时，全系统干部队伍呈现新老两极趋势，80后至95前的干部断档，基层干部培养选拔上出现“断层”现象。

三、2024年工作思路

（一）在项目建设上再聚焦

一是精心谋划储备项目。强化包装运作，聚焦104国道XX河头至江南改建工程、XX市小杜线（X903）桃渚XX至镇区段改建工程等一批落地可能性大的项目，争取一批关键项目挤进国省交通项目建设“大盘子”。二是积极促成项目开工。坚持“项目为王”的理念，积极响应市委市政府“大抓项目、抓大项目”的决策部署，探索拓宽融资渠道，强化要素保障，攻坚克难，加快推进351国道头门港疏港公路二期工程等前期工作，争取早日启动建设。三是加快推进在建项目。加快“千项万亿”重大项目建设进度，争取余温公路项目（除东导渠外）于今年年底前通车，大力推进351国道XX邵家渡至白水洋段改建工程（邵家渡至永丰段）、甬台温高速改扩建等一批重点项目，发挥好交通“稳投资、稳增长”主力军作用。

（二）在服务效能上再提质

一是“四好农村路”再优化。将“四好农村路”建设作为一项重要的民生工程、民心工程持续推进，强化思想引领，把握发展新形势，加快编制“四好农村路”2.0版实施方案，2024年计划投资约1.5亿元，完成农村公路新改建5.4公里、路面大中修149公里、危桥改造5座，以提升建制村通四级双车道以上公路比例和路况指标。二是城乡运输服务再提升。为民办实事，推动城乡客运服务均等化、城乡客货邮一体化深入发展，优化完善城乡客运网点，确保城乡交通运输一体化评价保持5A级水平。三是宜居环境创建再推进。继续开展“两路两侧‘三化一平’”专项整治行动，排查国省道、县道公路沿线违法现象，重点打击桥下空间乱堆乱放、建控区私搭乱建等现象，加强巡查密度，强化部门联动，落实“回头看”问题，巩固整治成果。

（三）在创新升级上再加快

一是紧盯数字交通。加快数字化改革应用场景项目推进，争取已谋划的数字化项目尽快落地，以数据衔接市民出行需求与移动服务资源，以“创新链”布局“产业链”，加快交通运输向数字化、网络化、智能化发展。二是稳抓亮点项目。落实好普通国省道隧道机电养护市场化、351国道50公里路面5年期限全寿命养护和“特桥特养”桥梁养护新模式三个亮点工作，切实保障公路规范化养护、精细化管理的措施收到成效。三是争创示范标杆。做好XX湾公铁水多式联运国家示范工程的迎检验收工作，着力促进“公转铁、公转水”运输方式转变，推动“四港”联动向个性化、特色化、现代化方向发展。贯彻落实好交通强国建设试点部署要求，进一步强化XX“四港”联动试点特色、持续放大头门港海陆联动效应，努力建成“设施联通、信息联网、多式联运、服务联动、企业联盟”的“四港”联动县域示范标杆。

（四）在安全治理上再创优

一是把牢源头管理。持续对全市道路运输、在建工程、公路运营等三大领域企业、场所及点位开展安全生产风险隐患大排查大整治行动，注重源头管理，落实主体责任，抓好安全宣贯，营造“人人都是安全员、个个争当吹哨人”的浓厚氛围。二是加强在途监管。强化对“两客一危”、重型载货等重点车辆的全方位监管，严厉打击大客车非法营运与站外组客、公路货车违法超限、危险货物非法运输等违法违规行为，做到有错必纠、有违必罚，确保交通运输环境安全稳定。三是加强队伍培训。建立全年执法队伍培训计划，通过法治讲座、经验交流、案例分析等多种形式，全面提升执法人员的业务素质和执法水平，强化执法人员的法治意识和依法行政能力，进一步加强交通综合执法队伍建设。

（五）在清廉交通上再发力

一是突出理论武装，全力服务大局发展。在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，通过组织“会前讲廉十分钟”、“青廉说”等活动，营造全交通运输系统上下“学廉思廉践廉”的良好氛围，以全力夯实党建工作基础，全面提升党建工作水平。二是突出指标体系，打造闭环责任链条。坚持“严”字当头正风肃纪，实施清廉指数争先行动，每季度分析研判存在问题、丰富创建工作内涵、提炼工作特色亮点，做到切实转变工作作风，提高工作效能，推动管党治党责任有效落实。三是突出创新提升，打响清廉交通品牌。强化数字赋能，用好阳光监管平台，打造交通行业清廉建设数字化改革硬核成果。突出示范引领，持续开展五大清风行动，打造清廉交通标杆示范样板，提高“清风来‘临’，一路畅行”清廉交通品牌知名度、影响力。

XX县生态环境分局20XX年工作总结和2024年工作计划

一、20XX年重点工作开展情况

（一）污染防治攻坚战有力有序推进

生态环境质量稳步改善

截至目前，全县PM2.5平均浓度为41.2微克/立方米，年均浓度同比下降2.6%，下降率居全市五个县市第1，完成市下达43.8微克/立方米约束性指标任务，优良天数比率达69.0%。市级3个地表水考核断面Ⅲ类及以上达标率100%，1个城区集中式地下饮用水水源地和85个农村千吨万人地下饮用水水源地水质达标率100%。耕地土壤环境类别全部为优先保护类，无安全利用类和严格管控类耕地地块。

持续推进蓝天保卫战。以有效降低PM2.5浓度为主要目标，制定《XX县20XX年度大气污染综合防治攻坚行动方案》，抽调县直有关单位人员成立督查组集中办公，全面加强对大气污染防治工作的统筹、指导、督导工作。扎实开展大气污染综合治理，加强臭氧与PM2.5协同管控，突出重点，提前谋划，强化攻坚，努力完成20XX年度PM2.5平均浓度考核指标，20XX年，新增加杨桥、单桥两个乡镇167平方公里面积为禁燃禁放烟花爆竹和大盘香区域，对23个乡镇和5个街道实施分类考核，累计整改涉气问题1230个。

持续推进碧水卫战。一是聚焦断面水质稳定达标。XX县开展入河排污口整治工作“回头看”，以乡镇为单元，排查梳理3条干流和5条支流、8个重点片区，理清支流至干流的水系，构建全县域水系治理“一张图”，交办涉水问题交办单33个、下发提示函4个、警示函4个，形成环保警示片1个，曝光涉水问题13个。二是聚焦重点问题整治。加快推进化工园区专业化工生产废水集中处理设施及配套管网建设，确保20XX年底投运；针对居民生活污水、养殖废水等污染问题，按照行业构建“一对一”服务机制，协助解决水治理遇到疑难点问题；对569家规模化养殖场开展“回头看”，集中整治一批存在问题的养殖场，立案处罚21家，收缴处罚金12.13万元；完成8个乡镇提质增效、8个村农村污水治理、5个村环境整治、13条黑臭水体治理、22个省级美丽乡村和8598户改厕建设任务。三是聚焦目标任务落实。全面开展水资源消耗总量和强度“双控”行动，20XX年实现氮氧化物、化学需氧量分别减排78.53吨、439.33吨，持续落实水生态补偿机制，确保城乡水系水质稳定达标。推进城区雨污分流，深入实施城市黑臭水体治理，消除劣V类水体。

持续推进净土卫战。一是聚焦源头化管控，做到“底数清”。积极推动土壤污染防治工作多部门联动和信息共享机制，实现全县土壤形成一本账、一屏清。针对皮革、化工等重点行业企业在产或关停腾退用地，开展联合大排摸，动态更新“疑似污染地块名录”，实时跟进土壤污染重点监管单位工作开展及完成情况，提前谋划推进土壤调查和项目布局，已完成3个重点企业地块土壤污染状况调查，移出优先监管名录，完成7块“一住两公”地块《土壤污染状况调查报告》，土壤环境重点监管企业从20XX年7家到20XX年增至8家。二是聚焦制度化管制，形成“规范网”。为压实土壤污染风险管控责任，做到紧密衔接，XX县制定了《XX县耕地土壤环境质量类别划分技术报告》等文件，确保了土壤保护工作“三有”（有目标、有方法、有创新），提升了土壤环境管理“三化”（科学化、系统化、精细化），实现畜禽粪污综合利用率达到95.14%、规模养殖场粪污处理设施装备配套率达到100%以上，提高农作物化肥利用率42%，减少农药使用量1.28%，实现农膜回收率达84%和农药包装废弃物回收84%。三是聚焦系统化管理，把好“质效关”。为压实、压牢土壤保护这条主线，按照“政府引领、企业参与、群众监督”的思路，树立企业落实有毒有害物质地下储罐调查和土壤隐患排查、自行监测、涉重企业强制性清洁生产等各项制度样板典型，全面推动我县土壤保护能力建设向纵深发展，如XX县鸿福皮革有限公司、XX皖能环保电力有限公司共投入600余万元开展清洁生产，有效减少污染物排放。

（二）环保监管服务能力进一步提高

环境监管体制进一步完善。完善环保工作长效机制。全面实施“双随机、一公开”制度。建立县级领导包保突出环境问题整改工作制度，全面完成中央、省环保督察及回头看反馈问题整改工作。河（湖）长制工作体系全面建立，县乡二级河长工作体系全面建立并延伸到村，覆盖全县江河及大中沟，建立“一河一档”，制定“一河一策”实施方案。严格落实《XX县地表水断面生态补偿暂行办法》，对各乡镇（街道）河流水质进行生态补偿考核。

环境监测能力进一步提升。每月对全县28个乡镇（街道）的8条主要河流，共计48个监测断面进行考核监测。每月对县城城区十字河、育才河、迎新沟、于王沟、白沟、阜临河等9条内河水质监测。每季度对全县28个在用入河排污口水质和周边环境进行监测检查，确保入河排污口规范化建设，水质达标排放。积极配合执法和信访等委托监测，共出具各类委托监测报告92份。协助对各乡镇上报的黑臭水体进行排查监测，开展地下饮用水水源地水质监测工作，开展农村环境质量监测。共编制XX县环境质量月报7份、季报2份、半年报1份，并在政府网站公示。持续对全县35家重点管理和90家简化管理排污单位自行监测信息发布情况进行调度。对全县34家重点核技术利用单位监督检查，发现问题单位23家，截至目前已完成整改22家。

环境监管执法能力进一步提高。开展排污许可执法检查企业42家，突发环境事件应急预案备案29家，共办理环境行政处罚案件33起；查封扣押案件数4件；移送拘留案件数1件；环境污染犯罪案件数2件；建立信访处置的“闭环管理”，共受理信访案件256件，已办结248件，8件在办理中；深化“双随机、一公开”监管工作，完善“一单两库”，动态更新随机抽查事项清单，检查企业48家；制定印发《XX县“散乱污”企业专项清理整治工作方案》要求，共摸排“散乱污”企业70家，清理取缔42家，规范整治类28家已整改完成61家，正在整改9家；开展送法暖企活动，对窑业和家具行业的30余家企业进行培训，现场解读新修订的《家具制造业大气污染物排放标准》、《砖瓦工业大气污染物排放标准》，指导帮扶相关企业升级改造大气污染治理设施，确保达标排放。

环评审批服务进一步优化。加强“事中”“事后”监察工作，加大违法建设项目依法查处力度。落实环评审批正面清单和监督执法正面清单，精准服务相关行业企业。积极落实群众信访和环保督察反馈工作，完成固定污染源排污许可全覆盖。到目前为止共审批项目环境影响评价文件20件，发放排污许可证3个、排污登记160个。

（三）突出生态环境问题得到整治

制定印发《XX县突出生态环境问题排查整改奖惩工作实施方案》、《XX县突出生态环境问题整改闭环管理工作方案》，进一步建立健全突出生态环境问题整改“556”闭环管理机制，扎实推进突出环境问题整改工作。中央和省环保督察共转办我县185件群众信访件已完成整改184件，20XX年第三轮省环保督察反馈24个问题推进完成整改16个（共性问题7个完成整改3个、个性问题17个完成整改13个），省长江经济带警示片披露4个问题全部完成整改；市级排查问题29个完成整改26个；市全省大排查大整治XX县重点任务清单23个完成整改15个，全县大排查大整治立行立改问题94个全部完成整改。全县突出生态环境问题整改质量提升行动暨新一轮大排查大整治“回头看”30个问题，立行立改中。

三、2024年工作计划

2024年预期目标：建设天蓝地绿水清的区域性生态强县。全县细颗粒物（PM2.5）平均浓度控制在省市下达的目标范围以内。XX县地表水质量好于Ⅲ类水体比例为100%，完成上级下达任务。无劣Ⅴ类水体，劣Ⅴ类水体比例为0%，完成上级下达任务。农村黑臭水体治理完成比例不低于50%，饮用水源达标率达到100%。土壤环境质量保持稳定。

（一）持续深入打好蓝天保卫战

强化固定源管控。推进挥发性有机物深度治理，坚持“源头替代、综合治理、总量削减”原则，大力推动家具制造、板材加工、化工等涉挥发性有机物工业源重点行业全过程治理。

强化面源管控。深化扬尘污染综合治理，加大建筑施工扬尘管控力度，全面落实建筑施工“六个百分百”措施。加快推行城市建成区道路机械化清扫。深入实施餐饮油烟扰民问题整治专项行动，切实解决餐饮油烟扰民问题。开展恶臭异味专项整治。强化黑臭水体治理和污水处理设施运行维护。加强生活垃圾封闭化收集转运，严防垃圾及渗滤液冒装撒漏。

强化移动源管控。全面实施机动车排放检验与维护制度，定期进行排放情况抽测。加快推进企业单位内部作业车辆和机械新能源化更新改造，全面推广使用新能源非道路移动机械。持续开展机动车和非道路移动机械尾气排放检测，并对超标车辆依法实施处罚。深化非法加油站点整治，持续开展油气回收专项排查整治，强化油品质量监管。深入推进柴油货车专项整治，加快推进提前淘汰高污染老旧机动车。积极推动“公转铁”“公转水”。

强化燃烧源管控。扎实开展秸秆禁烧，严格落实秸秆“四离一集中”工作要求，强化网格化管理责任体系，落实秸秆禁烧工作量化问责规定，严肃查处“第一把火”，实现“零火点”目标。加强烟花爆竹和大盘香禁燃禁放管控，切实减轻春节等传统节日短时污染峰值和持续时间。

（二）持续深入打好碧水保卫战

扎实开展淮河流域水质提升专项行动。聚焦断面水质目标管理，统筹推进城镇生活污水治理、工业水污染治理、农业面源污染综合治理、农村环境治理和“河长制”落实，提高水资源保障能力。

深入开展淮河干流及主要支流入河排污口排查整治。对入河排污口进行地毯式排查，按照“谁污染、谁治理”和政府兜底原则，明确排污口责任主体，建立责任主体清单。实行动态管理，采取“一口一策”分类整治，建立入河排污口监督管理制度。

持续推进污水收集处理设施建设。持续开展工业园区水污染整治专项行动，持续推进乡镇政府驻地污水处理设施提质增效，建立健全运维管护机制，确保发挥应有的环境效益。

聚力开展黑臭水体攻坚行动。巩固黑臭水体治理成效，加快推进农村黑臭水体治理，进一步核实农村黑臭水体排查结果，确保到2025年底，全面消除农村水体黑臭现象。

全力保障饮用水水源安全。持续提升饮用水水源地规范化管理水平，配套完善隔离防护设施和保护区标志牌，定期开展饮用水水源地环境状况评估，持续开展环境问题“清零行动”，动态清理整治保护区环境问题。

（三）持续深入打好净土保卫战

积极推动省级“无废城市”创建。围绕减量化、资源化、无害化目标，以工业、农业、生活源固体废物、建筑垃圾、危险废物等五类固体废物治理为抓手，持续推进固体废物源头减量和资源化利用。

加强农用地土壤污染防治。严格控制涉重金属行业污染物排放，持续推进耕地周边涉镉等重金属行业企业排查整治，动态更新污染源排查整治清单。

严格建设用地风险管控和治理修复。以用途变更为住宅、公共管理与公共服务用地为重点，强化用地准入管理和部门联动监管，严格落实风险管控和修复，坚决杜绝违规开发利用。强化重点监管单位环境监管。推进污染地块生态环境管控和修复。

提升危险废物规范化管理水平。夯实危险废物相关单位主体责任，防范危险废物环境风险。推进医疗废物收运、处置一体化体系及医疗废物转移电子联单化。严厉打击危险废物非法转移倾倒违法犯罪行为。

（四）守好守住生态环境安全底线

一体推进“1+1+N”突出生态环境问题整改。严格落实突出生态环境问题“556”闭环管理机制，统筹推进中央和国家交办问题、省级层面交办问题和市县自查问题整改。常态化开展突出生态环境问题排查整治，严格落实“被查从严、自查从宽”工作要求，压实压紧乡镇“网格责任”，努力把各类风险隐患消灭在萌芽状态。按要求拍摄县级生态环境警示片，对符合突出生态环境问题排查整改量化问责情形的，移送纪检监察部门予以问责。

强化重点风险源防控。围绕“一废一库一品一重”，严格落实企业生态环境风险防范主体责任。推进放射性污染防治，确保辐射环境安全。全面提升生态环境应急能力。健全突发环境事件应急指挥系统，提高环境风险防控能力。

（五）不断提升生态环境治理能力

推进行政审批提速增效。建立重点项目环评审批调度清单，将审批关口前移，提前介入，主动对接重点项目环评进展、存在问题和企业诉求，促进项目早落地、早开工、早投产。落实环评豁免管理和告知承诺审批工作要求，提升行政审批透明度和便利度。

持续优化环境执法监管。提升生态环境保护综合行政执法能力，加强现场执法取证能力。优化执法方式，建立以非现场监管方式为主，现场监管方式为辅的执法方式。继续推进“双随机、一公开”与“信用监管”有效衔接和跨部门综合执法等工作，形成工作合力，做到对违法者“利剑高悬”，对守法者“无事不扰”。

XX区20XX年度安全生产和消防工作总结

今年以来，在市委、市政府的正确领导和市安委会成员单位的悉心指导下，我区坚持把安全摆在“第一”位置，认真贯彻落实国家、省、市关于安全生产、防灾减灾救灾等决策部署，进一步夯实安全生产基础，有效防御各类自然灾害，全区安全生产形势总体稳定向好。

一、安全生产总体情况

20XX年我区紧紧围绕贯彻落实打好安全生产翻身仗这条主线，强入推进十五条硬措施落实、重大事故隐患排查整治、打非治违等重点工作，取得显著成效，全区安全生产和消防工作实现“三降一为零一杜绝”：

“三降”：一是生产安全事故“双下降”。全区共发生生产安全事故2起（均为道路交通事故）、死亡2人，与去年同期相比，均下降60%；二是道路交通事故“双下降”。全区共发生亡人道路交通事故20起（含2起生产安全事故）、死亡20人，同比均下降20%；三是消防火警数持续下降。20XX年接处消防接处火警254起（含森林、树木、杂草等火灾），较去年同期的355起，下降101起，下降率28.45%。

“一为零”：道路交通领域外行业领域生产安全事故为零。

“一杜绝”：杜绝了较大及以上安全事故。

二、主要工作举措

（一）突出改革发展，安全生产责任体系更加完善。坚持“无缝隙”压实责任，始终把安全生产作为不可逾越的一根红线，坚决落实“党政同责、一岗双责、失职追责”安全生产责任制。一是领导带头，安全责任落实更有力。始终把安全生产作为重要的政治任务、民生工程和一把手工程，坚持主要领导亲自抓，领导班子合力抓工作机制。区委常委会会议9次、区政府常务会议10次、区安委会全会5次、安全生产专题会议16次专题听取和研究部署安全生产工作，组织召开消安委联席会议3次。将安全生产纳入党委议事日程和向全会报告工作内容，同时，坚持把安全生产与经济社会发展同研究、同部署，做到逢会必讲；研究出台《打好安全生产翻身仗十项坚决措施》《XX区安全生产专业委员会实体化运行方案》《关于推行乡镇街道安委会实体化运行“2614”工作法实施方案（试行）》等系列文件，强力推动应急队伍建设；重要节假日、重点时段坚持落实区级领导带队检查和部门联点督导检查安全生产工作制度。今年以来区级领导共带队检查367次，共发现隐患512个，全部整改到位。二是明晰职责，安全责任体系更严密。制定出台《区委区政府领导安全生产工作责任清单》，明确党委班子成员、政府班子成员安全生产和消防工作职责。修改完善《XX区安全生产委员会成员单位安全生产工作责任分工》，进一步明晰外卖配送、充电桩等新兴行业安全生产权责，实现安全监管防职责交叉、防监管真空、防推诿扯皮，进一步形成全区齐抓共管新格局。三是强化督导，安全责任压实更到位。将安全生产纳入区委政治巡察重要内容，把安全生产和消防履职纳入各级领导干部年度考评、任用及评先评优等重要内容，推动领导干部履职尽责，切实做到“促一方发展、保一方平安”。同时，加强区安委办与区政府督查室联合督查机制，成立安全生产翻身仗督导组，做到周调度、月督查，有效推动各级各部门落实落细专项行动各项任务。

（二）突出风险管控，预防作用更加显著。建立安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，以安全风险“重大事故隐患排查整治”行动为契机，建立风险隐患分级管理台帐3832个，完成整治3730个，整改率97.3%。对省市挂牌督办的650个重大风险隐患，落实区级领导亲自督办，每个风险隐患制定整改措施、管控措施，明确责任人，确保了风险隐患的及时整改和有效管控。同时加大投入，为安全生产和消防基层基础建设提供有力的支撑。今年区财政安排1500万专项资金用于保障全区安全隐患治理和应急处置工作，实行一事一议，同时为各专委会拨付5万元的工作经费，并且根据年终考核情况给予考核经费15万元；投入100万元用于救援指挥信息化建设；安全生产统筹安排300万元用于安全监管、执法检查、隐患治理、宣教等，全区安全防范和应急能力进一步提升。

（三）突出重点防治，安全防线更加牢固。今年我区紧紧围绕安全生产翻身仗这条主线，以“强执法防事故”为抓手，全面贯彻落实安全生产十五条硬措施，统筹做好重大事故隐患排查整治，全面规范各行业领域安全生产秩序。今年以来，全区共组织各种专项执法行动1315次，出动执法人员7216人次，检查生产经营单位4053家，立案调查2454起，行政处罚143.35万余元。消防安全方面，扎实开展高层建筑、劳动密集型企业、易燃易爆场所，以及“生命通道”、醇基燃料、城镇燃气等专项整治行动，组织开展联合检查26次，检查社会单位数677家（录入系统），发现火灾隐患及消防违法行为1371处，督促整改1325处，下发责令改正通知书535份，下发行政处罚决定书76份，临时查封单位21家，责令三停单位12家，挂牌督办重大火灾隐患44家，执法数据超过前三年总和。道路交通领域，组织开展“永警利剑Ⅳ·定点清查”精准整治行动、“戴帽工程”等系列整治行动，查处违法205318起，其中摩托车电动车不戴安全头盔115517，不系安全带86498起，醉驾929，超载2059起，超员214起，非法改装101起。建筑施工领域，紧盯在建项目和混凝土企业，查处违法违规建设行为31起，移交城管执法局案件线索12起，立案查处12起，下发行政处罚决定书12份，处罚金额622.26万元，安全生产考评不合格项目2个。非煤矿山领域，强力推进“强制法、防事故”行动，立案查22起，罚款金额19.5万元，责令停产整顿6家。烟花爆竹领域，全面推进烟花爆竹“打非治违”行动，立案55起，收缴非法烟花爆竹制品250余件并组织烧毁。校车安全方面，开展7次集中整治，共查验校车518台次；对应急逃生门打不开、停车指示牌伸不出、视频监控不能正常工作等存在安全隐患的校车整改86台次；对校车违法行为等处罚124台次；对校车安全管理不到位的乡镇办事处下达整改通知书2份，辞退校车驾驶员、随车照管人员4人，先后6次对26家校车公司及幼儿园负责人开展警示约谈，不能正常运营强制报废校车7辆；拨付1350万元用于保障校车的座位补贴、校车监控系统更新、运行维护和流量费用等。

（四）突出宣传引导，安全氛围更加浓郁。一是持续推进“谁执法谁普法”宣传活动，坚持普法与执法相结合，将普法贯穿于执法检查全过程。二是大力推进全国防灾减灾日、安全生产月等系列大型宣传活动，利用新闻网、红网、微信公众号、LED显示屏等媒介广泛宣传安全生产、消防相关知识。今年以来，全区共发放安全生产法及安全知识宣传手册20万余份，组织开展“一把手谈安全”活动129场、“安全生产大家谈”“班前会”“以案说法”等活动106场、企业主要负责人“安全承诺践诺”活动125场，悬挂宣传横幅2000余条、公共场所电子显示屏播放标语648条，设置宣传专栏176块。三是在市消防支队的指导和支持下，依托XXXX知名度，在XXXX开展了“3.15”开展消防产品知识直播活动和伪劣消防产品销毁仪式，每月开展“消防夜市”直播活动，受众人员达20余万人次，打造XXXX消防宣传品牌。

（五）突出科技兴安，安全监管更加有力。一是指挥调度实现上下联动。基于全省推进的五级联通和钉钉系统，建设应急指挥视频调度系统，实现与部、省、市、县、乡五级联通，16个乡镇街道与334个村（社区）建成一线应急站，既能召开视频会议实现远程会商、在线研判，又能通过手机APP实现现场调度、远程指挥。二是信息数据实现整合共享。打破部门信息壁垒，结合数字应急平台系统，整合公安、交警、水利、林业、教育等13个部门的视频监控共享至乡镇（街道），实现重点区域、重点企业和重点部位的全网覆盖，切实推动基层应急能力从人防到技防的转变。三是“四图”展示实现智能动图。在乡镇（街道）指挥中心能精准描绘辖区内风险隐患图、物资装备图、防控力量分布图和指挥体系图并通过大屏展示，进行数据采集和录入，实行及时更新，动态管理。目前，全区已标绘风险隐患点107处、物资装备点372处、防控力量点351处，切实提升了应急响应处置的智能化水平。四是强化企业信息化建设。建设完成“矿山安全风险管控一图一表一清单”、“危险化学品安全风险监测预警系统”、“粉尘风险监测预警系统”、“智慧消防”等，实现企业安全管理数据共享，有效提升监管能力。

三、亮点工作

1、推动实施安全生产专委会实体化运行。今年，我区通过“六个强化”“六个推动”，创新专委会工作运行机制，在人员、工作、阵地、经费、责任、考核方面落实实体化，助推专委会实体化运行走实走深。一是强化组织保障，推动人员实体化。通过配专员、聘专家、定专人选优配强工作队伍，每名区级领导配备一名区应急管理局班子成员和一名主任单位班子成员作为安全生产专职联络员，聘有注册安全工程师证书的各行业领域专家，明确3名以上安全生产专职工作人员负责专委会日常工作。二是强化措施保障，推动工作实体化。专委会实行“一月一调度，一季一分析”的调度机制。三是强化设施保障，推动阵地实体化。各专委会在主任单位为安全生产工作人员统一配备了单独的办公场地，必要的办公电脑、打印机等设备，人员配置和规章制度全部上墙公示。四是强化基础保障，推动经费实体化。区政府安排1500万专项资金用于保障全区安全隐患治理和应急处置工作，实行一事一议，同时为各专委会拨付5万元的工作经费，并且根据年终考核情况给予考核经费15万元。五是强化制度保障，推动责任实体化。明确安委会和14个专委会主体职责，各专委会定期牵头开展工作，并每半年向安委会进行述职。六是强化督导保障，推动考核实体化。出台《20XX年度XX区安全生产专业委员会季度考核办法》，落实对各专委会的季度考核。

2、创新推行“2614”工作法。“2614”工作法，即：“两覆盖”（隐患排查整治全覆盖、执法能力建设全覆盖）、“六到位”（落实人员职责到位、机构设置到位、日常调度到位、盘底排查到位、管控整治到位、考评执纪到位）、“一网”（应急指挥网）、“四图”（风险隐患图、物资保障图、防控力量分布图、指挥调度体系图），打造一套集应急指挥台、管理数据库、安全预警器为一体的应急管理系统，有效破解当前应急管理职能不清、人员不足、保障不力等“老大难”问题，推动全区安全生产形势持续稳定向好。

四、存在问题

从我区目前来看，安全管理机制正在逐步完善，安全监管执法工作不断深入，安全隐患排查管控和整治行动成效明显，但依然存在一些薄弱环节和突出问题，一是部分单位安全监管执法力度不强，处罚力度弱。部分单位没有重视安全生产行政执法工作，重点整治执法不严、走过场、覆盖面窄、执法检查宽松软、执法方式效率低。二是基层安全生产监管力量薄弱，专业知识缺乏。安全生产涉及面广，专业知识多，就应急管理部门来讲，原有监管人员中无非煤矿山、化工、冶金有色、安全工程类专业技术人员，与日益规范的安全生产监管执法工作要求存有较大的差距，安全生产执法保障能力与繁重的监管任务不相适应。机构改革后，“大安全”格局和应急管理的涉及面更宽更广，部分行业领域涉及的专业知识要求更多更高，专业技术人才缺乏的矛盾将显得更加突出。乡镇街道分管领导、应急办人员，要面对加油站、烟花爆竹、城镇燃气、特种设备、消防、大型商场、建筑、道路交通等行业领域的检查，专业技术知识极其匮乏，在日常检查中，只能发现表面的问题，思考难以深入、全面。三是一些生产经营单位，特别是小微企业主体责任落实不力，企业负责人和员工缺乏科学规范的安全意识、管理水准和防范能力，安全责任制不健全、安全管理机构和人员不到位、安全投入不足、事故防范能力不强。

五、2024年工作谋划

工作目标：坚决杜绝较大及以上事故；坚决遏制一般事故，推动道交事故持续下降；坚决防范自然灾害导致人员伤亡；确保持续实现亡人事故和亡人数量双下降；确保全区安全生产形势持续稳定向好。

（一）扎实推进重大事故隐患排查专项整治。结合安全生产翻身仗，紧盯高层建筑、居民自建房、城镇燃气、消防和人员密集场所、矿山、危险化学品、烟花爆竹、交通运输、建筑施工、特种设备、文化旅游、冶金工贸等重点行业领域，兼顾新业态新领域，聚焦可能导致群死群伤的非法违规行为、设施设备故障等重大事故隐患，全面排查整治各类安全隐患。

（二）严格精准安全监管执法。按照“自查不罚、被查必罚、一案双罚”的要求，各负有安全监管职责部门全过程聚焦重大事故隐患和重点检查事项，聚焦第一责任人履职情况，扎实开展精准执法检查，切实做到“四个一律”（即：对非法生产经营建设和经停产整顿仍未达到要求的，一律依法关闭取缔；对非法违法生产经营建设的有关单位和责任人，一律按规定上限予以处罚；对违法生产经营建设的单位，一律依法责令停产整顿，并严格落实监管措施；对触犯法律的有关单位和人员，一律依法严格追究法律责任），坚决打击一批非法违法行为，坚决查处整改一批重大事故隐患，坚决防止各类“黑天鹅”“灰犀牛”事件发生。

（三）坚决推进乡镇街道“2614”工作落实。进一步压实乡镇街道安全生产责任，全面推动实施乡镇街道安全生产委员会实体化运行“2614”工作落实，即：两个全覆盖（以乡镇为网格的隐患排查整治全覆盖、以乡镇为网格的执法能力建设全覆盖）、应急能力建设“六到位”（人员职责到位、机构设置到位、日常调度到位、盘底排查到位、执法整治到位、考评执纪到位）、“一网四图”（应急指挥网，风险隐患图、物资装备图、防控力量图、指挥体系图），进一步提升乡镇街道应急管理工作能力。

（四）全力提升森林防灭火能力。一是认真贯彻落实习近平总书记关于森林防灭火重要指示批示精神和中办国办《关于全面加强新形势下森林草原防灭火工作的意见》及省实施方案，强化工作调度；二是强化“禁火无警”防范措施。强化巡山护林，推行“一长四员”查隐患，持续开展“敲门行动”，扎实推进林火阻隔系统与森林消防蓄水池建设两年行动及全面构建森林防火野外监测系统。三是强化“即起即灭”早期处置。精准发布火险预警信息，督促乡镇、村组建兼职扑火队伍，对森林火灾做到“快反快处、即起即灭”。四是强化“备足打大”救援能力。进一步加强区级专业森林消防队伍建设，分级建立物资储备仓库，购置森林防灭火物资。五是依法严肃追责问责。坚决贯彻省“八条断然措施”、市“十条硬措施”、区“十严措施”，对每一起森林火灾按规定做到违规必处、有责必追。六是实行森林火灾有奖举报制度。充分发挥群众举报和社会监督作用，鼓励社会公众参与森林防火工作，奖励实名举报，激发群众监督动力。

XX市XX区水利局20XX年工作总结

（一）全力推进重点水利工程建设。20XX年实施水利项目9个，圆满完成年度目标任务。全力争取淠史杭灌区现代化改造项目落地XX，目前正在有序推进前期工作；集中骨干力量攻坚前期工作，完成张母桥河防洪治理工程二期、陡涧河防洪工程（龙穴村—合六高铁段）及东河口水库前期工作，东河口水库12月底开工建设；陡涧河四清桥至淠东干渠段治理工程、小水库除险加固工程、孙家庄小流域、山洪灾害防治非工程措施项目等4个项目全面完工，治理河长8.1公里，除险加固小水库8座，治理水土流失面积10平方公里；长堰闸、春光排涝站、椿树电灌站、瓦西干渠15+000～27+600续建配套与现代化改造工程、横塘灌区项目等其他重点水利项目正在加快推进，预计12月底前长堰闸项目总体形象进度达50%，春光排涝站、椿树电灌站总体形象进度达90%，瓦西干渠15+000～27+600续建配套与现代化改造工程、横塘灌区项目完成主体工程建设。

（二）扎实做好水旱灾害防御工作。一是扎实做好隐患排查。分别于2月中旬、4月中旬、5月底开展3次隐患排查整改工作，对全区18条流域面积50Km2以上河流、6条分干渠以上渠道、183座小型水库开展了拉网式排查，整改问题180个。二是做好预案、演练、队伍准备。对4个山区乡镇18个行政村的《山洪灾害防御应急预案》、183座小水库《防汛抢险应急预案》和《洪水调度方案》进行了全面修订。联合多部门开展山洪地质灾害防御应急演练，充实水利专家库及应急抢险签约单位，并及时补充相关物资，确保汛期供应充分。三是做好抗旱保水相关工作。积极对接省淠史杭总局，尽最大可能争取大流量、集中历时供水。狠抓灌溉服务工作，强化各渠道放水涵闸日常管理、调度工作。全年共引水2.2亿方，有力保障了灌区灌溉需求。

（三）进一步夯实乡村振兴水利基石。深入巩固拓展水利扶贫成果同乡村振兴水利保障有效衔接，总投资2706.7万元实施农村供水保障工程和维修养护项目，农村自来水普及率达99.56%。开展农村供水问题专项整治拉网式大排查，结合排查出的问题，制定《XX区农村供水保障提升实施方案（20XX-2025年）》。加强对农村水厂的供水监管，在落实9项日检的基础上，安排第三方进行43项指标月检，再由区疾控中心进行43项指标季检，并不定期开展抽检，全年抽检水质合格率100%，20XX年群众用水投诉较往年同期下降140件。完成先生店、城北水厂标准化水厂建设和木厂、双河两座水厂收购工作，为下一步全区农村供水统一运管打下良好基础。

（四）不断提升水资源管理水平。年初在全省率先开展水资源管理规范化体系建设，摸清水资源家底，完善了取水户档案资料及动态更新，于6月底完成省厅验收。严抓水资源管理，在全区开展范围公共管网万方以上用水户排查和并下达计划用水。全年征收水资源费90余万元，有效推动用水单位开展节水工作。编制完成《XX区县域节水型社会巩固提升实施方案》，开展XX区第五批节水型载体建设和第二批载体复核工作，做好2024年度XX区县域节水型社会水利部复核迎检工作。创建XX区淠河管理段中小学节水教育社会实践基地，获得省级称号。联合安徽国防科技职业学院开展节水宣传活动，推动创建节水型高校，通过市级验收，并申报省水利厅验收。对全区用水户做好节水检查和双随机抽查工作。评选出第四批节水先进单位、节水先进个人，推动国家节水行动，鼓励全民参与节水生活。对全区7个乡镇水源地编制安全评估报告，落实相关部门管理职责，做好监督检查。推动多家公司陆续开展了4笔水权交易，有效活跃水市场，深化水权确权改革。

（五）持续推动河湖生态改善。发布区级总河长5号、6号令，各级河长累计巡河29083次，巡河率达100%，发现并解决问题100多件。开展4次河长制暗访，发现、交办并解决问题30件。建成龙潭河水库省级幸福湖，并顺利通过市级初验。完成新三源河、东淝河、陡涧河等11条河流健康评价，并建立河湖健康档案。开展节后塑料、垃圾集中清理专项行动，清理垃圾80多吨。加强跨部门、跨区域联动，联合水利、公安等部门开展综合执法，并与裕安、舒城开展跨界河湖联合巡查。开展“四乱”和碍洪突出问题常态化排查，全年累计排查“四乱”问题24个，碍洪问题41个，并全部完成整改。

（六）着力强化工程运行管护。推进工程标准化管理，预计12底前全面完成淠河XX段、20座小水库标准化管理市级预验收、王湾、龙嘴两座排涝站标准化管理省级达标考核验收工作。开展白蚁排查整治行动，对全区所有小型水库、5级以上河道堤防、分干渠以上渠道堤防进行排查，累计清理白蚁巢穴118处；全面完成小型水库、淠河、丰乐河、河湖管护等3项维修养护项目，管护水平进一步提高。常态化开展水利工程质量安全检查，水利安全生产全年零事故。

（七）全面加强自身建设。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，教育引导水利系统干部职工衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。加强干部队伍建设，多形式开展“作风能力提升年”活动，举办了“水利微课堂”、“书香水利青春悦读会”、水利行业能力提升培训班、水利工程现场观摩会等，着力提升干部业务能力水平。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和“以案为戒”专题警示教育，组织开展集体学习、微党课、“三问”研讨等，查摆问题11个，建立问题清单11个，着力推进党风廉政建设。推进水利“放管服”改革，不断提升政务服务水平。意识形态、文明创建、信访维稳、老干部管理、工青妇等工作取得积极进展，为水利事业高质量发展提供了坚强保障。

XX乡20XX年工作总结及2024年工作思路

20XX年，XX乡在县委、县政府的坚强领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以及习近平总书记视察江西重要讲话精神，全面落实市委“三大行动、八大战略”，县委“强党建、兴产业、优环境、激活力、惠民生”工作思路，以及县委主要领导对XX提出的“党建引领、两茶联动、红色XX、绿色发展”的要求，凝心聚力、攻坚克难，推进全乡经济社会事业全面进步。

一、20XX年工作总结

1、全面推进乡村振兴。抓牢抓实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，认真落实“四个不摘”要求，发放产业奖补资金5.316万元，为91人发放农业产业振兴信贷通贷383.15万元，对354人发放外出务工交通补贴17.48万元，开发公益性岗位82人次。坚持问题导向，定期开展乡村两级问题大排查，建立工作台账，紧盯重点领域、重点人群、重点区域，集中力量，压实责任，紧抓快办，排查整改问题5件。对36户150人“三类人员”进行常态化监测、动态化管理，全面消除政策落实遗漏点、帮扶措施薄弱点、返贫致贫风险点，切实做到“苗头可控、动态清零”。

2、产业发展提质提量。推动“两茶”产业扩面提质，建立“组织保障、示范引领、利益联结”三套机制，抓好“政策宣传、技术指导、代工帮扶”三项服务，突出“提质改造、品牌建设、拓宽市场”三个重点，全力推动高质量发展，打造了市级油茶低改示范点1个，县级示范点3个，完成低质油茶林改造3000余亩，全乡油茶种植面积达2.8万亩，预计年产油量达40余万斤。阳天茶场示范园升级改造，通过“公司+基地+农户”模式，不断提升茶园辐射带动作用，加强阳天系列茶叶品牌的包装和推介，人均茶叶种植面积达到了1亩，阳天系列茶叶远销大湾区。同时，统筹推进百香果、山花李、柑橘、脐橙等产业多元发展，种植百香果200余亩、山花李102亩，柑橘、脐橙1298亩。

3、城乡环境焕发新颜。对圩镇沿线进行重点整治和打造，3个出入口路面进一步拓宽，圩镇路面全线白改黑，节点景观重新打造，路域乱搭乱建有序拆除，圩镇环境有了较好改观。紧扣环境整治攻坚月要求，围绕农村生活垃圾治理、强化农村环境长效管护、提升村容村貌、“厕所革命”等重点内容，全域开展乡村人居环境整治工作，着力打造宜居宜业的城乡环境，全年清理牛皮癣217处，整治线乱拉29处，规范机动车、非机动车停放763次，清理卫生死角194次，清运生活垃圾312吨，整治占道经营225次，整治乱堆乱放183处，拆除“两违”建筑4处300平方米。

4、生态质量持续向好。牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念，把饮用水和出境断面水水质稳定达标作为重中之重工作来抓。严格落实“河长制”，全面压实“副河长”、“河段长”以及“河道管理员”责任，组建综合执法队伍，常态化开展全域巡查，对历史遗留稀土矿点、河流水库、畜禽养殖、林业资源进行重点巡查。大力推进畜禽养殖、非法捕捞、小散乱污企业、非法采砂、电鱼毒鱼、野外放火等方面整治、打击工作，打击非法采砂2起，渔政执法19次，关停畜禽养殖场2家，收缴渔网44副，渔船28艘。持之以恒推进封山育林、植树造林、低质低效林改造，完成低质低效林补植改造480亩，砍除松材线虫病树1623株，生态环境质量明显改善，饮用水源水质长期稳定在Ⅱ类，出境断面水质稳定达标。

5、基础设施明显改善。加大基础设施投入，安排基础设施项目13个，总投资2064万元。XX村破损路面建设项目工程、XX村梨树下破损路面建设项目完成建设，通了圩镇进出通道；XX乡水稻工厂育秧中心建成投用，进一步完善了粮食生产机械化基础；XX乡大田村新围子桥梁工程完成建设，环境整治项目工程有序推进；西湖村地质灾害治理项目正在施工，将消除7户30余人房屋安全隐患；西湖村老屋组至圆石头组排水设施得到完善，斗晏村一河两岸得进一步提升，梨树下小游园项目为群众提供了娱乐休闲的好去处：XX河、大田河水环境整治和水生态修复项目12月份全面完工。全年硬化、修复道路4.6公里，新建道路挡墙1.2公里消除道路安全隐患16处，新建桥梁2座。

6、民生福祉不断增进。坚持把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点。围绕“一老一小”、产业发展等重点人群和重点工作，开展了便利化、精准化、常态化、品牌化的志愿服务，开展各类志愿服务活动160多场次，文艺汇演4场，理论宣讲40多场，移风易俗宣传50次，形成“处处有项目、实时可认领、天天有服务、人人都参与”的良好氛围和成效。大力实施育苗工程，全力支持教育事业发展，召开教师节表彰大会表彰28个先进集体（个人）。不断完善医疗卫生条件，督促落实坐诊（巡诊）制度，村卫生室功能得到进一步提升。积极开展城乡低保提标扩面工作，发放城市低保64户65人、农村低保178户307人。推进平安XX建设，实行人民调解、司法调解、行政调解联动机制和治安巡逻，开展综治网格员业务培训4次，人民调解员业务培训2次，调处各类矛盾纠纷78起，公众安全感和政法满意度不断提升。

7、党的建设全面加强。抓实头雁工程，全面提升党组织书记综合素质，开展“支部书记大讲堂”活动4期。高质量推进党员发展，抓严党员干部的教育和管理，新发展党员4名，其中，大专以上35周岁以下3名，举办党建引领基层治理、党建引领乡村振兴培训、基层党员党性教育培训班5期，培训党员232人，储备赣鄱乡村好青年8名。选树表彰先进典型6名，激励广大党员干部在急难险重中冲在一线、干在一线。深化党建引领乡村网格化治理，以1个示范村带动3个一般行政村，全乡划分24个网格，选优配强24个网格长，78名网格员。大力推进“提效率、改作用”专项行动，对照敷衍塞责、涉赌参赌、违规吃喝、酒驾醉驾、违反生活纪律等方面问题进行了全面查摆。严格执行中央八项规定，下大力气严查发生在群众身边的不正之风，紧盯扶贫领域，用好监督执纪“四种形态”，全年共受理信访举报8件（次），其中诫勉谈话2人次，提醒谈话2人，党内通报1人，党内警告1人，查处违纪党员1名，澄清正名1起3人，正在核实处理1起。

二、2024年工作思路

1、聚焦强产业、提质效，全面开启乡村振兴新征程。做大做强油茶产业，。围绕“提质改造、品牌建设、拓宽市场”三个重点，全年力争推进油茶低改1500亩，新种植高产油茶800亩，用好XX对口支援合作机遇，打通大湾区市场，规范油茶行业市场，坚决杜绝“以次充好、恶意竞争、损害XX油茶声誉”的行为发生，不断提升油茶产品价值。以“阳天茗茶”品牌依托，积极鼓励茶农扩大种植面积，在技术保障、销售渠道等方面给予大力支持，带动新发展茶叶产业200亩。持续扩大百香果、山花李、柑橘等产业的种植面积，推动产业多元化发展。严格落实耕地保护制度，全面抓好高标准农田建设和管护，加强农田水利设施修复，加强农资供应，提高农民种粮积极性，确保粮食生产工作有序开展。持续推进巩固脱贫攻坚成果，从严落实“四不摘”要求，牢牢守住不出现一例“两不愁三保障”问题、不出现区域性规模性返贫致贫这两条底线。常态化开展核心指标排查，加强“三类对象”动态监测，全面落实产业发展、防贫保险、社会保障、“两业”扶贫政策。

2、坚持严管控、重打击，奋力谱写生态建设新篇章。牢固树立绿色发展理念，大力实施“净空、净水、净土”行动，坚守寻乌东江流域出境断面的最后一道防线，擦亮寻乌“东江源”品牌。全面落实“林长制”，认真实施封山育林、国有林保护、退耕还林、低质低效林改造、废弃矿山治理、小流域治理等一系列生态修复工程。充分发挥林长在林业资源管护中的作用，强力清除松材线虫病和柑橘黄龙病疫木，加强护林员半专业扑火队业务培训，配齐背负式扑火器等设施，提高应急救灾能力，切实保护林业资源。全面落实“河长制”，强化执法巡查与联合执法，加大畜禽养殖、小散乱污企业、非法采砂、电鱼毒鱼、野外放火等方面整治、打击力度。确保全域水质一直稳控在二类以上。

3、立足提品质，优功能，着力打造人居环境新风貌。按照“干净整洁、提档升级、美丽宜居”标准，扎实抓好村容村貌提升。抓实村庄环境管护工作，严格落实定管护范围、定管护标准、定管护责任、定管护经费、定考核奖惩，分级包干，构建长效机制，着力解决农村环境“脏、乱、差”问题。不断提升圩镇建设品质，优化设施功能，通过推进“整治一批违章搭建、改造一批基础设施、新建一批民生项目、打造一个特色街区”的“四个一批”建设，切实解决圩镇设施薄弱、功能配置单一、环境脏乱差等问题，打造功能完善、环境舒适、干净清爽的美丽圩镇。抓好农村建房管控、“赤膊墙”整治、“两违”整治和农村住房安全保障项目专项整治，坚决做到发现一起打击一起。以4个村“垃圾分类积分超市”为主阵地，结合新时代文明实践活动深入开展乡风文明建设，进一步提高村民的参与意识、健康意识和文明素质，打破“干部干、群众看”困局。

4、紧扣办实事、惠民生，积极回应群众新期待。始终把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，加快补短板、强弱项。全力争取液化气站、变电站、汽车站等与群众息息相关的能源设施在XX设站建点。按照因保尽保的原则，认真落实城乡居民养老保险、城乡居民基本医保、低保、五保、医疗救助等制度，坚决兜牢民生保障底线。大力促进教育事业均衡发展，抓牢“育苗工程”，持续开展“教师节表彰大会”等典型创评活动，营造尊师重教社会氛围。认真贯彻落实维护社会稳定工作责任制，推进系列平安创建活动，巩固扫黑除恶专项斗争成果，深入开展安全生产专项整治等。

5、围绕强堡垒、促发展，激发党建引领新活力。树牢抓好党建是最大政绩的理念，树立大抓基层大抓基础的导向，不断增强党组织政治功能和组织功能。持续强化理论武装，用好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，带头落实好第一议题、党委理论学习中心组集体学习、“三会一课”等制度，引导党员干部不断提高政治意识和政治能力。持续强化党建引领乡村治理，用好、健全网格治理体系，发挥好网格长、网格员作用，做到横向到边，纵向到底，以党建“绣花针”穿起基层治理“千条线”，打通服务群众最后一米。建立“民事村代办村事民商办”双向贯通机制，建立完善工作制度和议事规则，有效解决群众的急难愁盼问题。持续强化党建与中心工作融入融合，创新性推动“党建+产业发展”、“党建+生态建设”等模式，切实发挥好党建在服务大局、推动发展中的引领作用。

三、对县委的工作建议

寻乌县革命委员会旧址位于XX乡大田村梅氏宗祠围房。1929年11月，朱德、陈毅同志率领红四军从梅县来到寻乌县大田村休整，红四军在大田村进行加强武装力量、发动群众打土豪、分田地等革命活动。古柏领导的红军21纵队以大田村根据地，坚持游击斗争三年之久，朱德、陈毅来大田村后与古柏及21纵队指战员进行了会面，并在他们的指导下将寻乌县军事委员会改组为寻乌县革命委员会，驻地设在以梅氏宗祠为核心的大型围屋内。梅氏宗祠建于清代早期，建筑面积约1万平方米，主要建筑有围屋、炮楼等，已被列为寻乌县历史文化名录。挖掘好、打造好、运用好寻乌县革命委员会旧址有极大的历史意义和教育意义。建议将寻乌县革命委员会旧址列入“红土风”品牌项目，将其打造成为红色文化教育基地

中共XX乡委员会 XX乡人民政府

20XX年12月1日

XX镇20XX年工作总结及2024年工作计划

一、工作成绩

20XX年以来，XX镇党委政府坚持“一片一特色”产业发展理念，统筹推进石墨产业转型升级、邓华故居红色乡村振兴示范村建设、矿山生态环境治理修复等重点工作，借力旅发大会打造“红+绿+古”特色旅游，探索由“地下”转“地上”的产业模式，扭转了过往单纯依靠石墨矿采掘业的被动局面，推动全镇产业结构不断完善，经济社会发展迸发新活力。累计荣获了北湖区20XX年度产业大发展先进单位、北湖区20XX年度乡村大振兴先进单位、北湖区20XX年度“十大重点工作”调度办公室先进单位、北湖区20XX年度争资立项工作三等奖、20XX年郴州市北湖区森林防灭火培训比武二等奖（团体）、20XX年年终考核评为“优秀”等次等荣誉称号。

一是发挥园区优势，石墨产业持续壮大。自矿业秩序整顿以来，XX镇始终坚持把推动石墨产业由“小弱散”向“高精尖”发展作为首要任务来抓。加快完善XX石墨产业园水、电、气、通信、道路等基础设施，累计完成征地260余亩，坚持招大引强，推动形成石墨产业大集群。目前园区已入驻3家石墨企业，其中，昊盈石墨于20XX年初顺利投产，该公司拥有8项石墨碳素实用新型专利，年产可达120亿支干电池用碳电极，在全球市场占有率达25%左右；其中“永发”牌、"WF”牌电池碳棒及高纯石墨产品享誉全球，供应“南孚”、“东芝”、“索尼”、“三菱”等国际知名品牌。公司年产值逾两亿元，年创税收300万元，带动周边乡镇村民就业300余人。2021年昊盈石墨入围郴州优秀产业项目，20XX年被评为北湖区一季度“企业敢干”先进典型。奥能石墨2021年落户XX石墨产业园，项目投资7100万元，已于今年9月5日正式竣工投产，预计每年可增加税收1000万元，带动就业300余人。旭鑫石墨于今年7月正式开工，总投资1.2亿元，一期工程将于2024年实现投产。

二是结合片区特色，精品农业质优发展。精准定位片区发展方向，重点在仁和片、矿区片发展烤烟种植业，推广仁和片“烟稻轮作”模式，种植烤烟4800余亩，带动村民在乡发展致富。结合南溪片区高山气候特点，发展石蛙、中华鲟、蜂业养殖及高山食用菌种植等特色产业，进一步丰富种养殖产业类型，其中湖南聚鑫谷农业有限公司（石蛙养殖）一期（10亩）已于20XX年投产，目前育有蝌蚪30万尾、小蛙6万只，累计销售自养蛙、商品蛙2万余斤，营收260万元，带动灵活就业20余人，村集体经济分红5万余元；郴州市石嘴山农民养殖合作社每年养殖中华鲟、禾花鱼共20多万斤，带动10余人脱贫户稳岗就业，年度营收200万、纯利润80余万元，为入股的51户村民平均增收1.5万元。

三是依托景区带动，红绿结合赋能文旅。深入挖掘红色资源，以邓华故居为核心，积极融入省市红色精品旅游线路，建成邓华上将生平业绩陈列馆、将军广场、游客接待中心，邓华故居红色教育培训基地即将建成交付，打造在全市乃至全省有影响力的红色研学“打卡点”，推动红色教育培训和红色文旅产业发展。今年以来，邓华故居及邓华上将生平业绩陈列馆共承接游客参观学习3万余人次。主动融入大仰天湖片区，借势借力仰天湖景区开发带来的火爆效应，发挥XX片区生态及区位优势，与仰天湖景区合作吸引客流到XX南溪片区民宿、餐饮消费，实现“政府政策、企业客源、村民房源”循环流通。今年以来，从仰天湖景区吸引客源2000余人，原“蒋家洞老村委会”改造的民宿开业2月就已承接游客400余人，营收5万余元，增加村集体经济4000元。

二、下步工作建议

加快推进旭鑫石墨项目建设，年前基本完成太山里水库坝体主体建设；加快推进矿山修复项目进程；尽快完成仰天湖北大门项目征地拆迁及安置等问题，启动服务区建设。因地制宜发展特色农业，形成“矿区片、仁和片推广油茶、烤烟种植，南溪片区推广高山农产品”的特色农业发展新格局。加快红绿融合发展特色旅游业。充分发挥邓华故居红色教育基地示范带动作用，引导南溪片民宿餐饮业规范有序发展，不断激发文旅产业发展动能。

XX市XX区市场监督管理局20XX年法治政府建设年度报告

20XX年，我局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平法治思想，严格落实省法治建设“一规划两纲要”和XX区20XX年法治政府建设工作要点要求，扎实推进法治政府建设各项工作，取得了较好成绩。我局先后获得20XX年度全市药品安全责任考评和质量工作考核双A、“聚焦高质量发展政务服务数字技能竞赛”标兵集体二等奖，区消委会20XX年放心消费创建工作得到XX市市场监督管理局文件通报表扬，局团支部获得XX市五四红旗团支部称号，局行政许可与登记注册股获得20XX年度XX区“三八红旗集体”。现将我局推进法治政府建设工作有关情况报告如下：

一、依法全面履行政府职能

（一）深入推进“放管服”改革。

一是对所有涉企经营许可事项实行清单管理，实施“证照分离”改革，许可事项“仅销售预包装食品”审批改为备案。二是严格依照广东省行政许可事项清单（20XX年版）依法实施行政许可，对省统筹清单内的行政许可事项逐项制定实施规范，并向社会公布。三是为企业开办提供一站式服务，赠送包含5枚公章的“创富包”助力企业发展，降低企业开业成本。今年来，向企业赠送“创富包”69个。四是积极落实扶持培育个体工商户发展相关规定，按照省市统一部署，推动对个体工商户实施分型分类培育扶持相关工作。今年2月7日，省市场监管局召开全省市场监管系统贯彻落实《广东省培育扶持个体工商户若干措施》视频会议精神，我局作为全省5个单位之一在会上作了扶持个体工商户发展经验介绍。

（二）强化信用监管。

一是发布年报操作指南，向市场主体宣传年报公示的重要性，以及不履行年报公示义务的影响及后果，定期通报约谈工作落后单位，压实工作责任。20XX年，我区企业应报数为24339户，实报数22655户，年报率达到93.1%，已完成年度报告任务。二是动态管理“经营异常名录”和“严重违法失信企业”数据库。20XX年，因未按时报送20XX年度报告而被列入经营异常名录的企业有1678户、农民专业合作社310户，有39329户个体工商户标记为经营异常状态。三是开展“双随机、一公开”抽查工作。20XX年省、市市场监管局的抽查计划共抽取了XX区866户市场主体。我局今年制定了4个双随机任务，共抽取76户市场主体进行检查。

（三）提升政务服务数字化水平。

一是推动“广东省企业开办一网通办平台”、“XX区市企业开办自助服务平台”为企业和群众办理设立登记业务，推行企业名称自主申报，实行企业住所（经营场所）标准化登记。今年以来，企业开办网办率98.93％，超过年度考核指标（95％）。二是持续推广登记注册24小时不打烊服务，利用微信公众号、智能审批服务终端等自助办事应用，构建了线上线下相结合的政务服务体系。今年来，通过自助办事应用发放的营业执照8877个。

（四）深入推进质量强区建设。

一是组织对燃气具、钢筋、儿童玩具、学生文具、电动自行车及电池等相关生产、销售单位开展安全隐患排查，防范产品质量重大安全风险。二是在辖区水泥、水管建材、化工产品生产领域推行质量基础设施“一站式”服务，收集整理发现产品不合格的生产者名单，逐户上门了解分析情况，有效消除质量安全隐患。三是开展消费品缺陷调查分析工作，及时上门指导涉事企业查摆问题落实整改措施。四是引导和激励全区企业落实企业首席质量官制度，树立质量管理标杆，推动高质量发展。五是对XX区辖区内的19家机动车检验机构进行全覆盖的检查，监督指导机动车检验检测机构严格执行从业规范，依法开展机动车检验检测工作。20XX年以来共检查各类企业322家次，与企业签订产品质量安全承诺书237家，处理上级交办案件线索32份，立案12起，发出整改通知书22张，纠正轻微违法企业22户次。

（五）全面落实公平竞争审查制度。

一是组织相关部门对本部门公平竞争审查制度落实情况和不足开展全面自查，统计20XX年以来的增量审查、存量清理等详实的数据，并形成我区公平竞争审查工作总结按时向市局报送。二是牵头建立XX区公平竞争审查工作部门间联席会议，会议成员单位基本上建立了内部公平竞争审查机制，能按照“谁起草、谁审查”的原则，严把审查范围、审查流程和审查质量关，确保制定的有关政策措施符合公平竞争要求和相关法律法规。三是牵头在全区开展对妨碍统一市场和公平竞争政策措施清理工作，全力维护全国统一大市场和公平竞争环境，较好地完成了全区公平竞争审查工作的统筹与组织。四是对新消费、商业营销环节、新经济等领域进行全面摸底排查。今年以来，共查处不正当有奖案件1宗和实施混淆不正当竞争行为案2宗，共罚没入库金额9万元。

（六）完善清单管理制度。

严格按照法律、法规、规章调整以及XX区市市场监管局权责清单编制情况，及时调整完善我局权责清单。我局纳入实施清单的行政许可事项79项，公共服务事项16项，均按照省统筹的信息定期更新并通过广东政务服务网向社会公示。对违背市场准入负面清单案例进行排查和归集，目前暂未发现违背市场准入负面清单案例。

二、加强行政规范性文件制定监督管理，严格执行重大行政决策程序

严格执行省、市、区行政规范性文件制定和管理规定，落实行政规范性文件动态清理工作。严格执行《重大行政决策程序暂行条例》和《广东省重大行政决策程序规定》，推行重大行政决策目录化管理，深入开展风险评估、实现重大行政决策合法性审查全覆盖。截至20XX年11月，我局没有制定行政规范性文件，制定1项《20XX-2024年XX区市场监督管理局食用农产品快速检测服务项目》重大行政决策。

三、全面推进严格规范公正文明执法

（一）加大重点领域执法力度。强化食品、药品、特种设备、工业产品质量等安全监管，牢牢守住“四大安全”监管底线，保障人民群众生命健康和财产安全。20XX年全区未发生涉及食品、药品、产品质量、特种设备等安全事故。

1.强化食品安全监管。一是加大对辖区内食品生产企业、生产加工小作坊、农贸市场食品经营主体、学校食堂、校园周边餐饮食品店等重点区域监督检查力度。二是开展小作坊提质行动，在官渡街道石鳌塘建成全市首个食品加工小作坊集聚区，建立统一管理制度，设立集聚区快检室，优化整合14家原湿米粉小作坊，成立1家专业食品有限公司，推动小作坊健康发展。三是依托技术支撑强化食品安全检测。今年4月，XX区食品监管追溯系统正式接入广东省食用农产品市场销售质量安全监管系统，截至11月，对辖区30家农贸市场食用农产品进行快速检测111069批次，对重点食品已进行安全监督抽样4006批次。三是大力推进广东省食品安全示范区创建，建立健全全区食品安全监督管理工作机制、信息共享机制和创建食品安全示范城市常态化宣传工作机制。

2.保障全区药械质量安全。一是加强药械流通安全监管工作。对全区药品零售企业、医疗器械经营企业及使用单位开展监督检查及整治工作，督促落实经营主体责任，切实保障全区用药用械安全。20XX年先后开展了药品稳价保质专项检查、药品网络销售专项检查、中药饮片经营专项检查、麻醉药品和精神药品经营专项检查、农村地区药品经营专项检查、医疗器械质量安全专项整治等多项检查。截至11月，共检查零售药店1278家次，发出责令整改通知书47家，立案49宗，罚没4.965万元。检查医疗机构307家次，发出责令改正通知书42家，药品立案1宗，罚没10万元。检查医疗器械经营企业462家次，检查医疗器械使用单位73家次，医疗器械类立案24宗。二是加强不良反应监测报告、分析评价、调查和处理，提高风险预警和处置效率。目前，已完成药品不良反应监测任务566例，医疗器械不良事件报告321例，化妆品不良反应报告66例。

3.加强特种设备安全监管。一是宣贯“两个规定”，发放宣传海报684张，宣传小册子1000份，促进企业落实主体责任。二是开展特种设备重大隐患排查行动。逐家深入重点企业现场进行隐患排查，特别针对老旧设备、未登记的老旧压力管道，要求进行风险评估和检验后重新登记。三是开展危险化学品生产企业特种设备安全集中治理，特别是排查涉危化品阀门改造行为。对茂石化炼油分部、XX石化工业园区及XX区内危化品生产重点企业共30家进行了全面排查，排查整改安全隐患22处。四是推进特种设备超期未检专项整治。利用新监察平台超期飘红提醒功能，清查叉车、电梯、压力容器、压力管道等超期未检高发领域，处理特种设备电子监管系统飘红的设备860多台，查处了一批使用超期未检设备的企业。五是落实城镇燃气安全大排查。督促企业落实使用气瓶登记和充装质量追溯信息系统，严厉打击充装过期气瓶、“黑气瓶”、未进行充装前后检查的违法违规行为。六是加大对电梯维保工作的抽查力度，促进电梯质量安全提升。20XX年，对商场、超市、医院、住宅小区以及工业生产企业等多个行业和领域检查电梯、锅炉、压力容器、起重机械、叉车等各类设备1320多台次，排查并督促企业治理完成各类特种设备安全隐患问题680多处，下达各类现场监督检查文书95份，已立案查处特种设备案件49宗，罚款220.34万元。

4.强化知识产权保护。20XX年1-11月，全区专利授权总量636件，PCT国际专利申请量1件，第三季度商标有效注册量统计678件。一是推进“XX罗非鱼”地理标志商标和地理标志产品申报工作。今年6月已向国家商标局和国家知识产权局提交申报材料，目前正在等待受理回执。二是开展“护航20XX”知识产权行政执法专项系列行动，依法查办一批性质恶劣的违法案件。三是与区公安分局开展联合行动，对重点产品、重点领域等开展检查，切实维护消费者的合法权益。20XX年1-11月，共立案查处商标违法侵权案9宗，罚没金额14万余元。

5.开展民生计量器具监管，营造诚信放心消费环境。一是组织开展“世界计量日”现场计量宣传咨询服务活动，倡导和动员商户向社会做出诚信计量承诺，现场检测计量器具15个，接受群众咨询205人次，派发计量相关宣传知识资料1000多份。二是加强对农贸市场、加油站、海鲜酒楼、商场超市、眼镜配制等场所的计量监管，确保在用计量器具合格并在检定周期内。三是配合市局开展医用计量检查行动，联合市质计所对粮食行业开展执法检查行动、对中秋月饼的定量包装进行检查。

6.加强资质认定和认证监管。一是加强对燃气灶具、电动自行车等产品的质量监管，严防销售不合格燃气灶具和无3C认证电动自行车。二是加强流通领域3C认证产品的监管，查获涉嫌销售无3C认证的儿童玩具、消防器材等案件7宗。三是开展自愿性认证活动和证后的监管，提升自愿性认证工作的能力。四是开展检验检测机构日常监管和“双随机、一公开”检查活动，目前已检查检验检测机构14家，责令整改3家，涉嫌违法10家正在处理中。

7.引导企业积极参与各类标准的修制订。目前辖区内12家企事业单位申报立项31个市级地方标准，XX市中医药学会建立7个团体标准，引导企业公开执行标准333个。

8.严厉查处广告违法行为。加强对辖区各类广告的巡查监管力度，强化对房地产、药品、医疗器械、保健品广告的动态监测，开展打击非法医疗美容广告、互联网广告、房地产领域广告等专项整治行动，严厉打击违法发布广告行为。20XX年1-11月，查获广告违法案件28宗，罚没金额70.65万多元。

9.严厉查处价格违法行为。持续加大市场价格执法检查力度，重点对涉及与人民群众密切相关疫情防控相关的食品、药品、物业服务收费、医疗服务收费等开展执法检查，依法严厉查处不按规定执行政府定价或政府指导价、不按规定明码标价以及标价之外加价、价格欺诈、违规收费等违法行为。截至20XX年11月，共查处21宗价格违法行为，退还消费者金额56.1251万元，罚没金额112.01万元，提高了价格监管的威慑力，维护市场价格正常秩序。

10.开展网络经营商品质量打假行动。依法查处利用网络进行虚假宣传、不正当竞争、销售假冒伪劣商品、侵犯消费者合法权益等各类违法行为。截至目前，网上检查电子商务平台经营者428家次、实地检查电子商务平台经营者36家次，已立案查处各类网络虚假违法互联网广告案件12宗，罚款21.9万元。

（二）强化规范执法。一是贯彻实施《中华人民共和国行政处罚法》，进一步落实行政执法“三项制度”。二是加强行政执法监督，充分发挥业务机构在执法案卷评查工作中的作用。三是严格规范自由裁量权，贯彻落实市场监管总局《关于规范市场监督管理行政处罚裁量权的指导意见》和《广东省人民政府办公厅关于推进包容审慎监管的指导意见》，我局参照执行《广东省市场监督管理局行政执法减免责清单》（20XX年）和《XX市市场监督管理局行政执法减免责清单（20XX年）》，让市场监管行政裁量行为规范化。

四、全面主动落实政务公开

一是健全和完善政务公开领导体制。充分发挥政务公开领导小组作用，加强对本局政务公开工作的组织领导、协调统筹和监督推进，不断加强政务公开规范化、标准化、信息化管理。二是落实政务信息公开审查机制。严格执行保密审查制度，把政府信息公开审查程序与公文运转程序、信息发布程序结合，做到审查与公开工作有效衔接。三是及时向社会公开我局职能、内设机构、办事指南、投诉监督电话和联系方式等，及时更新发布工作动态，加强舆情回应，围绕社会重大关切，不断加大公开力度，努力提升政务公开工作实效。20XX年截至11月，通过政府门户网站共主动公开工作动态信息共59条。

五、强化化解调处矛盾纠纷力度

（一）依法处理信访事项。我局学习贯彻习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的重要思想，立足市场监管职能，切实推进《信访工作条例》有效落实。20XX年截至11月，我局共接收到XX区信访局转来群众信访件138件。

（二）持续提高消费维权效能。一是及时解决群众消费各类问题。20XX年1-11月，区消委会（投诉举报中心）受理消费者投诉举报8878宗，办结8878宗，如期办结率100%。接受来电、来访、咨询等共800多人次。受理的投诉举报件按辖区或案情大小转相关执法大队或市监所办理，为消费者挽回经济损失约37万元。二是推动商家承诺行动。20XX年1-11月，在我局的积极推动下，全区新增“放心消费承诺单位”215家，“线下无理由退货承诺店”59家。三是与司法部门建立“诉调对接机制”、与其他消费投诉部门建立“维权联动机制”，通过分流调处、分级查办、快速反应等方式，快速有效处置群众投诉举报案件，切实维护消费者合法权益。

（三）加强和规范行政复议和行政应诉工作。一是严格贯彻实施区司法局败诉行政案件年度报告制度。按时向区司法局报告应诉情况。每一件行政诉讼和行政复议都有明确的应诉或复议工作主体，按要求完成行政应诉和行政复议工作。20XX年截至11月，我局行政复议85宗（其中投诉举报复议78宗），行政应诉11宗（其中二审3宗）。二是严格落实行政机关负责人出庭应诉制度，截至11月底，我局负责人出庭应诉率达到100%。

六、加强法治建设组织保障

（一）深入学习党的二十大精神和习近平法治思想。党组提高政治站位，带头做好习近平法治思想的宣传贯彻落实工作，学原文读原著，层层抓学习。20XX年以来，党组中心组传达学习了党的二十大精神、习近平总书记视察广东重要讲话重要指示精神、习近平法治思想等原著原文和有关重要讲话精神44次（党组会第一议题专题学习39次、理论学习中心组5次），召开专题宣讲会3次，为我局事业发展和各项工作提供了强有力的法治引领和组织保障。

（二）切实履行推进法治建设第一责任人职责，着力强化法治意识。一是贯彻落实法治建设第一责任人职责。我局主要负责人积极履行推进法治建设第一责任人职责，担任局依法行政暨法治建设工作领导小组组长，坚持加强党对法治工作的领导，认真贯彻落实区委区政府关于法治建设的决策部署，带头研究推动落实法治建设工作，定期听取法治工作情况，协调解决工作中的重点难点问题，严格落实行政机关负责人出庭应诉规定和落实年度述法要求。二是带头尊法学法守法用法。带头深入学习党的二十大精神和习近平法治思想，不断提升运用法治思维和法治方式的能力，在党组（中心组）扩大会议开展了2期“会前学法”，学习《行政处罚法》《市场监督管理执法监督暂行规定》等法律法规规章。

（三）严格落实法治政府建设各项要求。一是抓好《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》《法治市场监管建设实施纲要（2021—2025年）》等的贯彻落实，制定并印发了《XX市XX区市场监督管理局20XX年法治政府建设工作要点》，二是严格执行法治政府建设年度报告制度，按时向社会公开。我局已按要求于20XX年3月1日前在XX区政府网站上公开了《XX市XX区市场监督管理局20XX年法治政府建设年度报告》。

（三）大力开展普法宣传工作。贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制。通过“3·15”消费者权益日、“4·26”世界知识产权日、“5·20”世界计量日、“民法典宣传月”“质量月”“医疗器械安全宣传”等主题宣传活动，集中开展法治宣传咨询和社会公益普法活动。创新监管执法普法方式，通过“线上+线下”的形式，组织开展了安全用械进社区、齿科知识科普宣传、医疗器械行业分析报告会和法规宣贯等一系列活动；开展知识产权、食品安全、“两品一械”、特种设备安全知识等法律知识“六进”宣传活动，提升各类市场主体诚信守法意识和消费者法治观念。

七、存在的主要问题

（一）行政执法效能亟待提高。优化营商环境，已经是社会各界的普遍共识。如何规范涉企行政检查，着力解决涉企现场检查事项多、频次高等问题，做到既严格执法，又减轻企业负担，减少对企业不必要的负面影响，给予企业更大的自由空间和主动权，是行政执法领域呈现出来的新挑战。

（二）行政执法水平期望提升。近年来，随着自媒体舆论的便捷便利，行政执法也经常被暴露在公众的视野中。如果处置不当，极有可能引发舆论事件。

（三）智能审批服务终端漏洞多。智能审批自助机便于群众操作，但审批漏洞较多，导致产生大量虚假登记营业执照，同时导致后续监管出现属地混乱、模糊不清等现象，监管和执法难度大大增加。

（四）大量的投诉举报占用有限的行政资源。随着消费者自我保护意识不断增强，各类投诉呈现多样化、复杂化趋势，特别是职业索赔投诉举报人为达到谋取私利目的，常常滥用投诉举报、复议诉讼权利，大量挤占我局本就有限的行政资源。

八、2024年度工作计划

1.继续深入学习习近平法治思想，坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进，法治国家、法治政府、法治社会一体建设，努力推动依法行政工作再上新水平。

2.聚焦区委区府及市局重点法治工作。按照上级要求，全力做好“优化营商环境”及“法治政府建设”等工作，将法治建设工作与主题教育工作结合，发掘行政执法亮点，形成典型案例，推进以习近平法治思想为指导的法治理念在市场监管工作中扎根。

3.做好法治保障服务。完善对行政执法案件办理的监督体系，规范行政执法程序，妥善处理因不予受理牟利性职业索赔举报行为而引发的行政复议、行政诉讼等争议处理，为联合规制牟利性职业索赔举报行为提供法治保障。

XX县民政局20XX年工作总结及2024年工作计划

今年以来，县民政局在县委、县政府的坚强领导下，坚持以党建为引领，围绕“三个聚焦”，突出“三基”职责，补短板强弱项，攻难点疏堵点，全市民政系统模范机关建设“三级联动”暨“学悟见创”活动现场推进会在我县召开，民政各项工作取得了较好成绩。

一、20XX年工作总结

（一）围绕“兜底保障”，写好暖心救助文章。着眼社会救助工作扩围增效目标任务，建立功能完善、务实管用、分层分类的社会救助保障体系。一是“信息化”核查。依托“社会救助大数据平台”，健全防止返贫动态监测预警和帮扶机制，强化数据推送、处理和反馈，形成工作闭环。今年以来共核查新申请人员信息6306条，新增农村低保对象986人，特困人员152人，1463人次给予临时救助，社会救助对象人数连续5年保持正增长。截至10月份，全县共有城乡低保对象8230户、9290人，特困人员2045人（集中供养319人），共发放低保、特困人员供养、临时救助等资金7975万元。二是“便捷化”救助。坚持严进严出，健全主动发现、主动告知、主动服务机制，实现主动上门服务；线上与线下同时受理，打破地域与时间的限制；优化审批程序，建立低保、特困人员供养和低保边缘家庭“三合一”审核确认工作机制，即一次申请，同时完善三项救助资格条件的审核确认。低保与残疾人两项补贴、经济困难老年人补贴等福利政策实现“静默认证”，享受一项救助且符合其他救助的无需再次提供申请材料，可直接享受相关救助政策。三是“多样化”服务。组织健康义诊，为1682名特困人员进行健康查体并建立健康档案。推进“救助+服务”，通过政府购买服务的方式，全面落实分散特困人员照料护理责任，目前我县已有893名特困人员人员实现社会化服务，特困人员覆盖率已达到54.28%。建立残疾人“两项补贴”动态调整机制，加强数据互联互通，实现了“应享尽享”。落实孤儿基本生活保障，抓实儿童关爱服务项目，加强与浙江嘉行慈善基金会、爱德基金会合作，为孤困儿童健康成长提供全方面保障。

（二）围绕“幸福颐养”，写好品质养老文章。实施“长者食堂”建设、“15分钟居家养老服务圈”构建、“多样化服务供给”提升等专项行动，推动养老服务提质扩容，我县在全省养老工作会议上作典型发言，《中国社会报》等国家媒体对我县养老服务业发展先进经验做法进行刊发。一是持续推进康养产业发展。积极推动云蒙太阳城国际康养中心、孝康医养院和恒康医养院项目建设运营，云蒙太阳城国际康养中心已基本完成建设，目前试运营中，多次作为市县观摩点进行观摩并入选山东省国家智慧健康养老应用试点示范储备库。孝康医养院和恒康医养院已完成前期手续办理和规划设计，预计年底前开工建设，以上3个项目建成后将增加1000余张护理型床位。二是高水平开展暖心服务。推进特殊困难老年人家庭适老化改造，目前已完成改造375户任务。开展60岁以上的独居、空巢、留守、失能、重残、计划生育特殊家庭等老年人摸底工作，目前已统计18637人。三是高标准推进设施建设。开展助老食堂建设提升工作，推动社区养老服务设施和农村幸福院陆续运营，截至目前已有近70处城乡社区养老服务设施实现规范运营。

（三）围绕“共治共享”，写好基层治理文章。一是推进村（居）治理能力建设。以清廉村居建设为契机，强化督导，规范“小微权力”运行，全面落实“四议两公开”等制度，常路镇常路社区获得省“全民健身最美社区”，高都镇洪沟村被授予“全国民主法治示范村”荣誉称号。推进乡镇（街道）社会工作站规范化建设，新增持证社工81人。二是推动社会组织发展。开展社会组织年报，全县共有190家社会组织完成年报，年报率达到93.59%，位于全市前列。

（四）围绕“便民利民”，写好专项服务文章。一是移风易俗方面。加强殡葬设施建设，开展移风易俗赶大集志愿服务活动，推进生态葬等工作，倡导文明、节俭、环保的祭祀方式。同时，加强对殡葬市场的监管，规范殡葬服务行为，维护群众合法权益。二是婚姻登记方面。积极推进应用山东省居民户口簿（居住证）电子证照办理婚姻登记试点工作，为群众提供更加便捷高效服务。提升婚姻登记信息数据质量，对1949年10月1日以来全县现存婚姻登记历史档案进行了摸底排查并全部进行了电子化扫描。目前，婚姻登记管理信息系统内现有150601条，已挂接匹配电子档案96962条，完成率64.38%，未挂接电子档案57755条，目前正在逐一核对修改，预计年底前可全部挂接完成，同时，顺利申报成为全省婚姻登记信息数据质量提升第二批试点县区。三是区划地名方面。依托我县地名信息，按照“政府主导、社会参与、市场化运作”的思路，绘制XX县文创旅游地图，详细介绍我县历史文化符号、旅游景点、餐饮、住宿、交通等情况，为我县文旅业发展提供助力。

二、2024年工作计划

一是聚焦兜底保障，不断增强社会救助实效。落实推进低保等社会救助制度扩围增效的政策措施，完善农村低收入人口监测预警、主动发现、主动告知等机制。完善临时救助制度，加大对非本地户籍人口临时救助力度，提高制度可及性、救助时效性。加强因病致贫重病患者认定工作，及时将相关数据推送到相关部门，落实相关救助政策。加快发展服务类社会救助，推动“物质+服务”救助新模式，按照“三清”“五有”要求，全面落实分散供养特困人员照料护理责任，进一步提升失能、半失能特困人员集中供养率。精准摸排，托清底数，全面掌握孤困儿童、留守儿童的基本信息。加强儿童福利保障，持续实施“孤儿医疗康复明天计划”、孤儿和事实无人抚养儿童助学工程、“护佑健康”孤困儿童大病保险项目等孤困儿童助医助学政策和项目，主动对接，积极联动资源，做好儿童关爱保护工作。开展精神障碍患者社区康复工作，在社区开展精神障碍患者的评估，采取入户辅导、社区活动等等方式助力精康人员恢复社会功能。

二是聚焦老有所养，持续优化养老服务供给。加快推动云蒙太阳城国际康养中心、孝康医养院和恒康医养院项目建设工作，进一步扩大养老服务供给。推动全县城乡社区养老服务设施规范运营，为全县老年人提供优质丰富的日间照料服务。持续开展特殊困难老年人家庭适老化改造工作，完成375户年度改造任务，同时推进经济困难失能老年人集中入住养老机构工作，实现愿进尽进，保障经济困难老年人晚年生活。

三是聚焦群众关切，不断提升社会服务水平。开展生态安葬试点工作，持续推动节地生态公益性安葬设施建设。推进主干道两侧散葬坟墓治理工作，达到全县主干道沿线可视范围内无散葬坟墓要求。鼓励推广“追思会”等多样化的祭扫方式，重视精神文化的传承，弘扬尊重生命、绿色文明的殡葬新风尚。加大对红白理事会队伍的培训，充分发挥红白理事会的作用。继续做好婚姻登记“跨省通办”、电子证照办理婚姻登记试点工作。加大婚俗改革力度，不断提升“冷静期”婚姻家庭辅导服务质量，促进婚姻家庭和谐。积极做好全省婚姻登记信息数据质量提升试点工作。

四是聚焦共享共治，深入推进城乡社区治理。继续实施村务公开“阳光工程”，强化督导检查，推动各村（社区）有效落实《XX县村务公开目录》。积极做好市域社会治理现代化试点验收工作，确保全部达标。建立健全社会组织常态化监管工作机制，强化社会组织信息公开、随机抽查、工作约谈和重大事项报告等监管措施，引入第三方评估和信用评级制度，促进社会组织在机构设置、内部管理、业务活动等方面的规范性。

XX街道20XX年工作总结和2024年工作计划

20XX年以来，XX街道持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大精神，在明光市委市政府的坚强领导下，攻坚克难，苦干实干，经济和社会发展保持了持续向上向好的态势，现汇报如下：

一、20XX年工作成效

XX街道获评“安徽省卫生乡镇”“滁州市文明单位”“ 滁州市20XX年度平安乡镇（街道）”称号，荣获明光市20XX年度“党委信息工作先进单位”“政务公开工作先进单位”“信访工作责任制先进单位”“民生工程组织实施先进单位” “2016-2020年全市依法治理创建活动先进单位”等；XX街道团支部获“滁州市五四红旗团（总）支部”称号，XX街道林圩村获评“安徽省电教远教“双创双争”示范终端站点”，明光市唯一，XX街道林圩村退役军人服务站被评为“20XX年度全市先进退役军人服务站”。全省农房抗震改造工作、滁州市推动落实食品安全“两个责任”等现场会在XX街道召开，成功举办中国·XX第二、三届牛羊美食节活动。

二、20XX年工作完成情况

（一）聚焦稳发展，经济运行保持好态势。一是主要指标稳中有进。固定资产全年任务1亿元，已超额完成任务；财政税收累计完成721万元；限上商贸企业和个体产值3000余万元；二是双招双引持续推进。持续开展招商引资工作，接待招商企业10家，新增招商线索15条，成功与安徽中科艾瑞智能环境股份有限公司签约，成功引进博士等高层次人才2人；三是集体经济稳步壮大。5个村壮大集体经济合计406.98万元，超50万元4个村，其中超100万元2个村，村均81.4万元，强力推进农村“三资”清理，新增资产6宗、预计收益40余万元。

（二）聚焦高质量，乡村振兴增添新活力。一是推进特色产业亮点。采取“六统一”模式发展“育苗经济”，建成山芋育苗基地5000亩、甜叶菊育苗基地5000亩，推进全域艾草种植基地1000亩，草莓采摘园1000亩，承办明光市20XX年花生和山芋机械化收获技术现场会，举办牛羊文化美食节，进一步打响特色产业品牌；二是妆点人居环境之美。围绕“221164”人居环境整治思路，对任务进行日通报、周调度；围绕“四点融合”建设思路，建成岗梅人居环境整治示范点，引导全民齐参与开展环境卫生整治行动140余次；三是巩固脱贫攻坚之果。做好防返贫动态监测工作，积极推进小额信贷，新增贷款153.7万元，惠及65户，发放各类补助资金50.249万元，脱贫人口就业人数新增189人。

（三）聚焦抓长效，文明创建呈现新气象。一是文明实践不断深化。依托新时代文明实践阵地，开展宣传宣讲党的政策活动、移风易俗志愿等活动120余场，参与群众3000余人次，2人获评“明光好人”，市级文明村实现全覆盖；二是创建短板持续补齐。结合月度考核和自我举一反三摸排，投入文明创建问题整改专项资金8万余元，已整改问题62个；三是全民参与不断推进。发动在家党员，开展“学雷锋”等活动36次，发动“四会”等民间组织作用，议定村民事项102件，开展道德评议活动92场，让群众自我教育、自我管理、自我监督，形成村事共管共建共享的模式。

（四）聚焦惠民生，各项事业实现新发展。一是社会大局和谐和睦。常态化落实“345”工作法，连续5年获评滁州市“无访乡镇”，实现安全生产事故“零发生”，标准，实现溺水“零事故”；二是政务服务提速提效。坚持“最多跑一次”的服务理念，受理窗口业务1500余件，政务服务办件2.8万件，办理市长热线158起；三是民生实事可圈可点。新增低保、特困供养等45户，发放补助20余万元，发放惠农补贴2.3万人次1534.5万元，积极运行3个老年助餐点、6所老年学校，新增停车位30个，常态化开展快乐健身、健康口腔等暖民心行动39场，切实提高群众幸福与获得感。

（五）聚焦高质量，作风建设提升新质效。一是观摩学习补短板。先后组织党政班子成员、相关部门赴苏巷镇、石坝镇和三界镇等地观摩学习乡村振兴工作观摩活动4次，深入学习乡村振兴的先进经验和具体做法；二是业务课堂提素质。举办干部综合素质能力提升活动12期，18名干部进行授课培训，提高干部业务知识；三是明察暗访抓效能。先后开展干部在岗在位、内务评比活动23次，围绕重点工作，制作《XX街道督评看作风》13期，在周例会上进行播放，进一步提升干部作风和精神面貌。

三、2024年工作计划

XX街道继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻市委市政府各项工作要求，围绕创建“牛羊肉美食特色乡镇”目标，紧盯绩效考核“三年优”，不断争先创优，为建设现代化美好新明光建设贡献更多XX力量。

（一）落实项目牵引主抓手。加大双招双引力度，在承接平台建设上，多方筹措资金，积极争取江淮分水岭景观道西部连接线畅通项目，补齐明光全域旅游基础设施短板；进一步提升轻工业园区规模，做好明大电子有限责任公司（二期）建设；加大引进高层次人才力度，充实干事队伍。

（二）做好乡村振兴大文章。深入实施“两强一增”行动，推动高标田及配套设施建设，大力发展瓜蒌、艾草、甜叶菊育苗等产业；落实“秸秆变肉”暨肉牛振兴计划，办好美食节、伏羊夜市等节庆活动，打响“横山羊”“横山牛”等产业品牌，加大对电商、农业经营主体的培育，促进一二三产融合发展，高标准推进大辛村大辛庄美丽中心村、横山村和美乡村精品示范村等项目建设。

（三）答好民生实事优良卷。统筹抓好信访维稳、安全生产，特别是农村道路交通安全等各项工作，确保群众生产生活秩序正常进行、社会大局和谐稳定；结合“暖民心”行动，扎实办好群众民生实事，以看得见的方式，摸得着的实惠，回应群众期待；做好信用村建设和乡风文明结合工作，引导党员群众积极参与乡村治理，助力乡村振兴。

（四）奏响效能建设进行曲。坚持“4+4”内部绩效考核、日晒绩等制度营造干事创业氛围，树立公平公正，阳光透明的导向，充分调动干部干事创业的积极性、主动性和创造性，结合巡察整改和主题教育等工作，引导干部同心同向，善于协作、勇于担当，努力以高效率赢取高速度，以快节奏换来快发展。

XX新区综合执法支队20XX年工作总结

今年来，在区党工委管委会的正确领导和区直相关部门的大力支持下，全面开展违法建设治理工作，严厉打击处置各类违法建设行为。全年共组织大小行动145次，出动人员4350人次，拆除违法建设443处26750平方米，为加快XX城市建设打下了坚实基础。现将工作情况汇报如下：

一、工作开展情况

（一）夯实基层党建，抓牢政治建设。

综合执法支队党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党的政治建设为统领，认真学习领悟党的二十大精神，大力实施“新时代中国夜色社会主义思想”主题教育，抓好“一月一片一课一实践”，切实把党建服务中心、建设队伍的核心任务落到实处，为禁拆治违事业不断发展提供政治保证。

（二）突出巡查到位，坚持铁腕控违。

按照第一时间发现、第一时间查处、第一时间拆除的要求，确保违法建设查得紧、防得住、拆得快。对重点项目周边、核心景区、别墅区和一般性区域开展地毯式巡查。针对龙山和月山管理处山地较多、森林覆盖率高的地形地貌特点，添置无人机，采取“地面＋空中”巡查模式。加强部门与基层结合，禁违工作人员坚持在全区范围内全方位巡查，街道、社区和村、组均安排专人专点负责巡查，及时报告信息。

（三）推行拆治结合，坚持存量拆违。

以违法建设治理、自建房整治和项目建设为抓手，多方发力，打好“组合拳”，共同推进拆违工作。通过主动申报、群众举报、利用历年高清航拍图（卫片）进行对比、无人机拍照等方式，组织街道办事处、管理处、村（社区）深入开展“拆违行动”，20XX年拆除存量违建301处20083平方米，完成整改任务648处71292平方米。

（四）实施源头管控，创新治违模式。

针对公建小区和别墅区违建点多面广、违建形式多样、高空拆违难度大等问题，主动创新小区治违新模式。重点打造了83个党建+治理服务提质示范小区，成立了功能性党支部；移交不动产登记部门，同时向违建户下达《关于对附有违法建筑的建（构）筑物不予登记、抵押及变更的通知》；在全区83个公建小区内悬挂违法建设监管责任公示牌1013块。与各物业公司签订责任状，并为公建小区志愿者颁发聘书，提高物业公司监管责任心，增强业主自觉性，建立公建小区违建长效管控机制。

二、存在的问题和不足

（一）成建制住宅小区，违建监管困难。由于城市南延，XX新区周边住宅小区陆续入住，住宅小区内的违法建设时有发生，物管部门的责、权、利不明确，成建制小区验收后基本交由物业管理，物业管理部门未纳入街道办事处、管理处管理当中，严控监管成效不大。

（二）历史遗留问题，难以根除处置。XX新区2015年进行区划调整，原属楼区的长檀社区、畔湖湾社区由楼区调划到XX新区，经前期对该辖区范围内每栋房屋进行周密摸排后，发现该处居民点房屋大多都存在违建行为，由于建成时间较长，且房屋已多方买卖，导致存在处置困难。

三、20XX年工作安排

20XX年，我们将重点抓好以下四个方面的工作：

（一）结合推进习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，开展集中学习活动，结合“一月一片一课一实践”主题活动，充分发挥党员的聪明才智，调动党员的积极性，增强党组织凝聚力。

（二）加大违法建设宣传力度，面向社会宣讲违法建设的危害性及目的、意义等，发动群众参与违法建设治理工作，形成社会合力，共治违建。

（三）继续坚持违法建设排查处置常态化，严格落实“五个一”工作机制，对违法建设做到“第一时间发现，第一时间报告，第一时间制止，第一时间拆除、第一时间问责”，确保违法建设“零增长”。

（四）认真研究违建治理政策，结合我区实际情况，找准根源，对症下药，加快违法建设分类处置力度，巩固违建治理成效，全面净化社会风气。

20XX年12月4日

XX市统计局20XX年法治政府建设年度报告

20XX年，XX市统计局以习近平法治思想为指引，贯彻落实《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》《广东省法治政府建设实施纲要》《XX市法治政府建设实施方案》，落实省法治政府建设工作要点、市20XX年全面依法治市工作要点，结合统计工作实际，切实把法治政府建设作为一项重要工作抓紧抓实。现将20XX年市统计局开展法治政府建设的情况报告如下：

一、抓学习，强教育

（一）抓领导干部学法懂法。20XX年，市统计局认真组织领导干部学法普法工作，在市委常委会传达学习1次，在市政府常务会传达学习1次，组织市直机关分管领导学习1次，局党组会、理论学习中心组学习2次。20XX年8月8日，市政府常务会传达学习《关于更加有效发挥统计监督职能作用的实施意见》，9月4日，市委常委会传达学习《监督实施意见》，要求各镇（街道）、各单位一要组织专题学习《监督实施意见》，深入领会文件精神实质，突出统计监督重点，加大统计执法力度，全力推动《监督实施意见》在我市落地落实，提升我市统计监督效能；二要建立健全统计监督协同配合机制，依法独立履行监测评价职能，加强基层统计能力建设，努力实现统计数据质量持续提高，统计服务水平不断提升。7月20日，邀请市纪委监委、派驻纪检组、相关行业主管部门分管领导集中学习上级通报的统计违法典型案件、《监督实施意见》和《广东省统计条例》，以案释法，结合具体案件和统计法律法规条文，加深行业主管部门领导对统计违法行为的理解。

（二）深入学习贯彻党的二十大精神和习近平法治思想。20XX年，市统计局多次组织全局干部职工集中学习贯彻党的二十大精神，深刻领会新时代推进法治中国建设战略部署，深刻领悟党的二十大深刻内涵，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。要求全局干部职工把思想统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来，贯彻落实习近平法治思想，在日常工作中，把统计法律法规贯彻落实到镇、到村、到企业，积极营造良好的统计法治环境。

（三）多种形式普法。一是召开统计培训会时普法。今年以来，市统计局向镇街集中培训普法6次，促使统计干部学法懂法知法用法，依法依规开展统计工作，为法治政府建设保驾护航。8月7日，在第五次全国经济普查培训会上传达学习统计法律法规，讲解《统计法》和《经济普查条例》重点内容。组织企业统计培训会时学法普法，促使统计调查对象依法依规报数。二是利用统计刊物宣传统计法规。扩宽普法阵地，在《XX统计月报》设置“统计法规知识”专栏，向全市副科以上单位和市四套班子成员进行宣传。三是持续推动统计法律法规进党校。在公务员初任培训班和中青年领导干部培训班课程中加入统计法律法规内容，强化青年领导干部和新进公务员依法统计意识，种下自觉防范和惩治统计造假、弄虚作假的种子。四是加强局机关内部法治学习。不定期组织局干部职工集中学习习近平法治思想、《中华人民共和国宪法》、《统计法》、《新行政处罚法》、《统计法实施细则》、《关于更加有效发挥统计监督职能作用的实施意见》、《广东省统计条例》、《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》、《广东省法治政府建设实施纲要》、《XX市法治政府建设实施方案》等必学教材。通过党组会议、领导干部会议、全体职工大会、双周讲堂、党课等进一步学习宣传习近平法治思想。通过学习习近平法治思想，全体干部职工进一步运用法治思维和法治方式研究问题、解决问题，加强和改进统计工作。要求全局干部职工不断增强法治政府建设理念，增强责任意识，增强程序意识，严格按照法定程序组织实施各项统计工作。五是加强社会面普法。为营造良好统计工作环境，市统计局认真开展法治宣传活动。9月20日，市统计局联合国家统计局XX调查队在三影塔开展了“中国统计开放日”宣传活动，XX市委常委、常务副市长吴良彬参加，宣传第五次全国经济普查和统计法律法规知识，提升群众对经济普查和统计法律法规的知晓率，营造良好舆论氛围。

二、抓建设、强素质

（一）主要领导认真履行法治政府建设第一责任人职责。市统计局法治建设工作实行“一把手负责制”，分管领导具体抓落实，把统计法治工作作为经常性、基础性、全局性工作来抓，将普法与执法密切结合，认真安排部署。增强责任意识，强化工作机制。认真履行法治政府建设第一责任人的职责，带头严守国家宪法和统计法律法规，抓好各项制度，做到用制度管人、按制度办事，带好队伍、管好干部，落实好各项工作，确保了市统计局的法治政府建设工作有领导、有组织地进行。

（二）加强制度建设，确保工作有序推进。将法治政府建设工作列入了年度重要工作和议事日程，制定系列文件，规范局机关法治工作开展，如《XX市统计局统计造假屡禁难绝专项治理行动实施方案》《XX市统计局统计造假屡禁难绝自查自纠工作方案》《20XX年度XX市统计执法检查工作方案》《20XX年XX市统计局统计执法“双随机”抽查工作方案》等文件，确保市统计局的普法、执法工作有领导、有组织。

（三）夯实统计基础，锤炼执法队伍。一是加强执法能力建设，加大对统计执法人员的培训。建立上岗培训、定期轮训制度，把统计法律知识作为执法人员上岗考试的重要内容。8月下旬，市统计局在进行统计执法检查前组织开展了一次执法检查业务培训，全体统计干部职工参加，学习执法检查程序、法律条文、法律文书、注意事项等知识，增强统计执法人员公正执法、规范执法、文明执法的观念，提高依法检查、依法办案的能力和水平。二是利用韶关普法考试微平台，积极组织市统计局全体干部职工参加学法考试，夯实市统计局机关干部的法治基础。三是扩充执法队伍。市统计局积极扩充执法队伍，持续动员局干部学习统计执法业务知识，参加执法考试，20XX年市统计局新增1人取得统计执法资格证。

三、抓执法、强质量

（一）执法检查与数据核查有机结合，提高数据质量。一是严格开展常规统计执法检查和“双随机、一公开”执法检查。20XX年10月，市统计局已按计划完成执法检查工作，共执行27宗执法检查案件，其中20宗统计执法检查案件，6宗本部门“双随机”执法检查案件，1宗跨部门“双随机”执法检查案件。27宗执法检查案件涵盖了规上工业、固定资产投资、限上批发和零售业、限上住宿和餐饮业、规上服务业、建筑业、房地产、劳动工资、能源资源、企业研发、入库退库专项检查等，目前均已结案，未发现统计违法行为。二是严格履行执法检查流程。在开展执法检查中，坚持实事求是、客观公正、统一规范、文明执法、高效廉洁原则，依法依规严格按照执法检查规范开展执法检查工作，规范制作各环节执法文书，依法履行检查通知、现场检查等各环节程序。三是加强执法信息系统使用。20XX年，市统计局加强法治信息化建设，积极信息化执法办案平台，已办结的27宗行政执法检查案件全部使用了广东省一体化行政执法平台，按要求录入案件信息并进行网上公示。7宗“双随机、一公开”执法检查案件全部使用了广东省“双随机、一公开”综合监管平台，保障执法案件办理过程合法合规，办案信息可追溯。四是对工业、能源、建筑业、房地产业、投资项目、贸易业、服务业、科技研发、劳动工资等专业数据质量将进行核查，进一步提高统计数据质量，夯实统计基层基础工作。

（二）扎实推进统计数据质量提升工作。20XX年，市统计局按照上级要求，扎实推进统计数据质量提升工作，一是召开动员部署会，传达学习国家、省和韶关市部署会会议精神，对XX市统计数据质量提升工作进行部署，市纪委监委派驻第五纪检监察组、市委组织部、市发改局等16个有关部门及局干部职工20余人参加会议。二是成立工作领导小组，印发实施方案，制定工作计划，压实工作责任，目前各项工作任务按计划推进。三是党组会议2次专题研究，听取工作进展情况汇报，审议自查自纠工作总结，部署推进统计数据质量提升工作。

四、存在的问题

（一）基层统计力量紧张。近年来韶关市先后出台了《韶关市乡镇（街道）高质量发展综合绩效评价方案》《韶关市县域镇域经济考评通报方案（试行）》，对镇级经济社会发展进行量化评价考核，其中涉及到大量统计数据，镇级统计员工作量大幅增长，人员紧张的问题已经凸显，制约基层统计数据质量进一步提高、统计法治建设进一步加强。

（二）依法统计的社会氛围仍需加强。由于统计违法行为的危害性不够直观，统计违法处罚也比较少见，民间又普遍存在“不露富”的思想，导致部分统计调查对象在经济普查和日常统计调查中存在“瞒报”、“少报”的倾向，不愿意依法提供真实准确的统计数据，需要进一步加强统计法治教育，促使全体统计调查对象切实履行《统计法》规定的义务。

五、2024年工作计划

深入学习贯彻习近平法治思想。坚持以习近平法治思想为指引，将《习近平法治思想学习纲要》《习近平法治思想概论》和中央《意见》《办法》《规定》《监督意见》作为党组理论学习中心组和机关党支部学习的重要内容，领悟精神实质，把握核心要义，注重学习实践，不断增强对统计法治工作重要性和必要性的认识。

（一）持续开展政府机构的统计法治宣传教育。一是突出领导干部这个“关键少数”，着重做好市领导、镇街领导和市直部门领导的统计法治宣传，提高领导干部在《统计法》框架下谋划处理统计工作的能力和水平。二是抓好政府统计系统普法教育，及时组织局机关、各镇街、市直部门统计人员学习中央、省、韶关市对统计法治、统计数据质量的新要求，促使政府统计人员深入理解统计法治精神和具体工作要求，做到依法依规开展工作。

（二）严格开展统计执法检查工作。根据国家统计局、省和韶关市统计局的相关要求，认真落实好统计执法检查工作，认真组织开展“双随机”执法检查，保障统计数据质量。

（三）利用重要普法节点开展普法宣传活动。充分利用“9·20”中国统计开放日、“12·4”国家宪法日、“12·8”《统计法》颁布纪念日等重要时间节点，开展统计普法活动，组织开展丰富多彩、人民群众喜闻乐见的统计普法宣传活动，努力营造全社会尊法、学法、懂法、守法的浓厚氛围。

XX县民政局20XX年工作总结XX县人民政府

20XX年，全县民政工作深入学习贯彻党的二十大精神，正确领会和把握习近平总书记交给内蒙古的“五大任务”以及上级关于民政工作的部署要求，县委十五届五次全会和全县“两会”精神，牢固树立以人民为中心的发展思想，全力做好各项民生保障工作，为我县高质量发展贡献民政力量。

一、20XX年重点工作完成情况

（一）重点项目

1、老年养护中心建设。老年养护中心项目位于城关镇神池窑村，建筑面积4060平方米，总投资1287万元，设置床位82张。该项目于2021年7月18日开工建设，20XX年11月30日完工。项目运营后，将突出医养结合功能，保证82名失能和半失能特困人员的养老问题。同时打造县级区域性养老服务示范中心，统一标准、统一基本服务、统一功能设置，指导乡镇级区域养老服务中心、居家社区养老服务中心的建设和运行，充分发挥兜底保障作用，确保老有所养、老有所乐，促进老年事业的发展。

2、殡仪馆及公益性骨灰安放设施项目建设。殡仪馆项目建筑面积1693.61平方米，总投资1659.61万元，该项目于2021年7月18日开工建设，20XX年11月30日完工。项目建成，可覆盖全县八个乡镇，年可火化尸体950具，对进一步促进“三沿七区”违建墓地的整治、规范历史性集中埋葬点、加大墓地建设具有重要的意义，可有效促进我县经济社会高质量的发展。建成后由国有企业运行，我局监管火化业务。

公益性骨灰安放设施项目建筑面积3008.74平方米，总投资1300万元，于2021年7月18日开工建设，20XX年11月30日完工。项目建成，可存放骨灰8000具，极大地解决了我县骨灰安放的困难。

（二）重点民生工作

1、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。我局结合实际和阶段性目标任务，制发《巩固拓展民政领域脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作计划》，从扎实巩固拓展脱贫攻坚兜底保障成果、全力推动脱贫地区乡村振兴、强化有效衔接保障支撑等三个方面细化了切实做好社会救助兜底保障、加快推进分层分类社会救助体系建设、健全低收入人口动态监测机制等重点工作任务，并逐项明确了责任人。

20XX年，全县脱贫享受政策3528户6965人，纳入低保2366户4075人，纳入特困33人；不享受政策脱贫人口1379户3054人，纳入低保288户524人、纳入特困8人；临时救助贫困人口101人次，支出救助金17.63万元；全县边缘易致贫、易返贫及突发困难户共计342户646人，纳入低保264户469人，临时救助52人次，支出救助金8.35万元。

2、健全养老服务体系、提升养老服务质量。一是建设乡镇级养老中心4处，分别位于城关镇神池窑村、杨家窑村，窑沟乡窑沟村，喇嘛湾镇红旗村。村级养老服务站2处，分别位于城关镇平安社区、玉屏社区，全部完工。二是开展居家基本养老服务提升行动。为60周岁以上的低保和分散供养特困人员中的重度中度失能人员，建设家庭护理型床位587张，为轻度失能人员提供上门服务336人，使他们不出门就享受到养老服务，提升养老工作可及化、便利化程度。三是为进一步提高老有所养，老有所居质量，投入5.8万元，为30户分散供养特困人员、低保家庭进行适老化改造，目前已全部完成。四是改造提升2所农村互助幸福院，分别是窑沟乡窑沟村、栜木沟村互助幸福院。五是完成XX县福康养老院提级改造和消防安全验收工作，定期举办消防安全培训，全面改善养老院的各方面条件，提高养老质量和服务水平。六是及时足额为80周岁以上高龄人员发放高龄津贴，全年发放411.8万元，惠及高龄人员3429人。

3、健全社会救助、福利网络。一是困难群众救助保障水平稳步提升。20XX年农村低保保障标准提高到645元/月，城市低保保障标准提高到883元/月，农村特困人员供养标准提高到10068元/年。二是临时遇困群众救助及时性高效性显著增强。综合考虑因灾因疫困难群众实际情况，全面落实“先行救助”“跟进救助”等举措，每年我局按时足额通过财政局将临时救助备用金下拨至各乡镇。全年对574户困难群众发放临时救助，共计94.04万元。并通过采取“一事一议”等方式提高救助标准，实现了“应救尽救”。20XX年，全县城乡低保户18737人，发放保障金6480.07万元；特困供养人员900人，发放供养金及护理补贴共计953.26万元；困难残疾人3457名，发放生活补贴448.02万元，重度残疾人1703名，发放护理补贴220.7万元；孤儿、事实无人抚养儿童31名，发放生活补贴70.68万元；困境儿童10名，发放生活补贴11.4万元。

二、2024年重点工作任务

（一）民生实事项目一是启动运行XX县未成年人保护中心。该项目位于XX县城关镇神池窑村，建筑面积1150平方米，维修改造投入200万元。

二是新建（维修改造）1个乡镇级养老服务中心。选择交通便利、人口比较集中，需求比较迫切的乡镇建设。

（二）重点民生项目

XX县殡仪馆配套设施项目。建设内容包括殡仪馆办公用房、门房、台阶、护坡、挡墙、供水、外围绿化、排水、供热、场地夯实、道路及设备购置等。计划投资1000万元，争取上级投资800万元，2024年3月份施工，2025年3月份完工。

（三）其他民生工作

一是认真贯彻落实《XX市最低生活保障审核确认管理办法》，组织业务培训，提高基层社救工作人员能力，全力做好全县社会救助领域各项工作。

二是加大对现有为老餐厅的指导和监督力度，按照“四个一点”的模式，确保既能建起来，又能规范运营，持续解决老年人的吃饭问题，提高老人的幸福感和获得感。

三是全面整治“三沿七区”（“三沿”是指公路、铁路沿线、河流主干道两侧可视范围，“七区”是指城镇规划区、风景名胜区、文物保护区、自然保护区、饮用水源保护区、基本农田、森林草原）可视范围内的乱埋乱葬坟墓。推进殡葬移风易俗，倡导鼓励节地生态安葬、文明祭扫。加强殡仪馆运行监管力度，更好服务人民群众。

四是指导各乡镇落实村规民约、居民公约，完善相关制度，进一步健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系。

五是加强社区工作力量，全面落实调整后的“三岗十八级”薪酬待遇，完善社区工作者职业体系建设，提升社区干部干事创业的积极性。

20XX年12月4日

区商务局20XX年度工作总结

一、经济指标运行情况

1.社会消费品零售总额。三季度全区实现社会消费品零售总额204.4亿元，同比增长8.8%，占全市比重的32%，在全省45个区中位列第7位。预计四季度完成增速同比增长10%。1-10月限上零售额累计增速9.4%，位居全市第四位。

2.进出口。20XX年，预计全区实现进出口总额3.48亿美元，比去年同期增长12%以上。全区进出口企业预计超145家，超千万美元以上企业数突破3家，新增进出口实绩企业15家以上。

3.外商直接投资。今年以来新增2家外商直接投资企业，新批合同外资84万美元，外商直接投资额3万美元。目前正在积极对接宏宁新能源、亨泰和阿森纳斯等有投资意愿的企业，争取外商资金早日落地。

4.电商网销额。今年1-10月宣州区电商网络零售额21亿元，同比增长34%。

5.暖民心行动。今年以来已培训家政服务人员7186人次，完成年度目标103.5%。已完成整治改造提升菜市16个，完成年度目标100%。

二、重点工作完成情况

（一）多措并举扩大消费市场潜能。一是开展促消费行动。年初开展品质生活·乐享宣城”汽车促消费专场活动，6月份联合支付宝开展“惠享宣州”促消费活动，进一步激活消费市场活力，提振消费信心。二是大力培育限上企业。培育成长性强、发展后劲足的企业，推进园区重点开展食品加工企业的工贸剥离工作，为批发业增长提供新的增长点。截止目前新增月度型商贸单位4家，年度型单位目前已上报8家。力争到20XX年底，对全区限上、限下单位实现大换血。三是全力推进数据统计。每月召开工作推进会，掌握全区各乡镇街道商贸企业情况，确保企业数据应统尽统。全面摸排因没有收银系统、财务制度不健全等因素造成统计数据质量差，数据统计不上来的中小企业、限下样本单位，及时报统计部门予以退库。

（二）持续用力提升外资外贸增效提质。一是挖潜存量紧盯新增外资企业。对注册资金未完全到位的外资企业进行全覆盖上门走访，敦促企业尽快补充完整剩余外资。加大摸排外商投资力度，推动外商注册资本到位进度。二是加快惠企政策兑现。20XX年我区有37家外贸企业申报20XX年度省市两级外贸促进资金656.6万元，其中14家企业享受“免申即享”资金45万元。三是鼓励企业“出海访客”。全力支持企业拓市场、争订单、稳份额，上半年通过工作群、现场走访等多种渠道向我区外贸企业推送30余条国际展会信息，申兰华色材、爱瑞德新材料、湖兴纺织等企业已赴欧美、东南亚等地各类行业展会。组织我区6家企业参加133届广交会，9家企业参加134届广交会，企业接待成交订单金额超800万美元，意向订单金额1220万美元。

（三）成功搭建跨境电商线上综合服务平台。宣城综保区项目公司已经完成宣城跨境电商综试区线上综合服务平台的搭建。平台直接与合肥海关数据分中心二级节点对接，已经实现与海关部门的数据信息互联互通。平台已配置1210进口、9610出口、9710出口及9810出口跨境通关服务功能模块，我区企业可以在综合服务平台开展跨境电商业务申报工作，提升通关效率。截止目前，今年我区培育跨境电子商务企业数预计40家，入驻线上综合服务平台企业数27家，宣城鸿乔斯跨境电商产业园和宣城跨境电商产业园均有5家跨境电商服务企业入驻综保区，全年跨境电商交易额预计实现3.5亿元。

（四）持续优化营商环境。一是建立多方联系台账。建立包保企业联系台账，与企业增加沟通频次，通过日常性的信息交流、联系协调、政策宣传等工作，全力打通沟通链条，形成横向到边联系机制。二是加强政策推广宣传和运用。全年共组织召开国际贸易单一窗口业务宣传推广会4场，在经济开发区、向阳等街道LED大屏上滚动播放国际贸易“单一窗口”货物申报操作流程，提升跨境贸易便利化服务。三是提高走访企业频次。上半年包保企业干部走访企业70余家，收集并帮助企业解决问题46个。

（五）推深做实商务系统暖民心行动。一是放心家政行动。培训家政服务人员目标6940人次，已培训家政服务人员7186人次，完成年度目标103.5%。新增家政服务人员目标1270人，已新增家政服务人员1356人，完成年度目标106.7%。二是文明菜市行动。已完成整治改造提升菜市16个，完成年度目标100%。其中城区菜市任务数3个，已完成3个，完成率100%，乡镇菜市任务数13个，已完成13个，完成率100%。

（六）推进农村电商高质量发展。一是培育壮大农村电商经营主体。组织指导涉农传统商贸企业、品牌农产品经营企业开设电商平台旗舰店，培育一批特色农产品销售专业化电商企业，目前包括“ 敬亭绿雪”“香兴锅巴”“天龙湖”等我区11个“三品一标”农产品品牌开展网上销售，20XX年1-10月新增电商经营主体854家。培育网销额超亿元企业堆草堆、思味坊、寻梦鲜花3家。创建千万级电商企业、百万农村电商品牌各1家。二是加强电商人才培训。针对当前经济形势和企业关注重点，围绕税费减免、新媒体运营等方面，面向新型电商经营主体、返乡青年、退役军人等开展就地就近培训，采取线上线下相结合模式，培训16期共计535人次参训。三是积极争取省市奖补政策。为助力电商主体应对疫情影响，发挥电商企业在乡村振兴中的带动作用，对符合条件的电商企业申请省市电商奖补政策。

三、存在问题及短板

一是限额以上零售额体量大、结构不优。我区限额以上零售额占比较高，由于体量大，增速相对较慢，拉动全社会增速效果不明显。限上零售额结构不优，重点大型企业对全区限上增速影响力大，中石化、中石油零售额约占全区总量的60%以上，严重依赖“两桶油”。

二是限额以下零售额四项评估指标相对较弱。其中，我区限下抽样单位大多数存在无收银系统、收集资料困难、配合程度不高等问题。

三是外贸龙头企业少，出口企业体量偏小。企业大多依赖出口，进口企业不多，外贸结构不平衡；外资企业来源区域比较单一，新批外资企业数量少，规模小。

四是物流制约电商企业发展。宣城快递物流价格比周边地区高，导致电商企业成本不断提升。特色亮点品牌打造不够。

XX街道20XX年工作总结及2024年工作计划

20XX年以来，XX街道在区委、区政府的正确领导下，紧紧围绕全区发展的大局，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，牢牢抓住经济发展、民生改善、招商引资、安全维稳等工作主线，全面贯彻落实区委、区政府各项工作部署，一心一意谋发展，千方百计保民生，确保各项工作稳步推进，现将全年工作汇报如下：

一、20XX年工作开展情况

（一）坚持首位首抓，深化党建引领创新社会治理。

1、突出宣传教育，抓思想筑根基。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为党员干部的必修课，及时跟进最新会议精神和各项安排部署。坚持边学习、边研讨，边部署、边落实，20XX年开展中心组理论学习9次，交流研讨3次。注重发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，坚决做到上级有决策部署，班子就有实际行动，积极宣传报道街道各项工作动态，今年以来在市级以上媒体宣传报道各类工作动态111条，其中人民网3条、中安在线33条、淮北日报26条、直播淮北35条，人民网3条，学习强国7条、中国食品安全报2条，进一步展示街道干事创业良好风貌。

2、加强组织领导，抓基础强队伍。利用召开基层党组织书记抓党的建设述职评议会议、党的建设工作会议等会议，针对各街道和社区党建工作分析研判，安排部署。严把发展党员入口关，做到成熟一个，发展一个。春节慰问困难党员48名，上半年收缴党费47695.5元。摸排上报党龄满50年的党员5名，确保颁发“光荣在党50年”纪念章不漏一人。

3、聚焦基层治理，抓落实促成效。坚持党建核心统领作用，深入实施“红网满格1+2”社区治理行动，通过“网格党支部+红色业委会（物管会）+红色物业”的治理模式发挥党建引领基层治理实效，目前已成立24个网格党支部、19个业委会，组建率达到76％，剩余5个小区因入住率低、交房未满三年、烂尾等问题暂不具备成立条件，碧桂园天玺小区6月底交付满年限，目前正在成立中。

4、强化阵地建设，抓提升强服务。针对群众办事慢、办事繁等痛点赌点，街道积极推行社区“一岗通办”工作机制，进一步优化社区党群服务中心空间布局，打造优质高效的便民服务平台，提高社区服务事项办结效率。目前，渠沟社区党群服务中心已完成一岗通办改造，并结合党群驿站建设，将一楼大厅融合提升为“益新一驿”站点，提供“车可充电、饭可加热、渴可饮水、累可歇脚、伤可用药”的“红色补给”，目前已投入使用。滨河社区党群中心完成整体改造提升，任井社区党群服务中心一楼大厅基本完成硬件提升。

（二）坚持从严治党，持续推进党风廉政建设

1、强化政治理论学习，坐实整治监督。严肃党内政治生活，落实民主生活会、组织生活会等制度执行情况，强化党性教育与政治教育，把党章党规党纪的学习放在首位，利用每周一工作例会、中心组理论学习、支部活动、远程教育等载体加强对干部的教育管理，积极带领机关全体工作人员和社区党员干部认真加强政治理论学习，不断提高自身素质，认真组织学习《党章》、《公职人员政务处分法》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，通过多种教育方式从源头上杜绝腐败现象的发生。20XX年共开展学习8次，受众522人。紧密结合纪检监察工作实际，不断提高政治素养、理论水平，坚持边学习、边工作、边总结，撰写工作总结6篇。对习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署的落实情况开展监督检查，围绕重点工作开展专项监督13次，发现问题5个，整改问题5个。严把选人用人关，廉政意见回复5件、回复党风廉政人数107人。

2、驰而不息纠正四风，深化作风建设。大力推进廉洁文化建设，依托相关文件精神、警示教育大会、XX街道廉政广场，观看专题警示教育片等，及时把市、区发生的违法违纪典型案件在全街道范围内通报，观看廉政警示教育片等方式，进一步筑牢党员干部拒腐防变思想防线。定制XX街道饮酒驾驶典型案例宣传册，以身边事教育身边人，引导党员干部坚守政治立场、保持清醒头脑、增强纪律观念和风险意识、筑牢拒腐防变思想道德防线，达到以案说法教育一片的目的。20XX年截止目前受理线索31件，立案6件，了结18件，直接了结2件，提醒谈话5人，诫勉谈话4人，党内严重警告处分4人，留党察看一年处分1人，开除党籍处分2人。

3、忠实履行职责使命，强化监督首责。高标准完善“办案安全”工作，坚持学习贯彻中央、省、市、区纪委监委关于加强审查调查、走读式谈话安全工作相关通知。切实增强纪检监察干部安全风险防范意识，进一步提高依纪依法安全文明执纪能力和水平，固树立正确的执纪办案理念，严格依纪依法安全文明办案，坚持查实问题、澄清是非，同时加强学习相关法规文件，掌握党纪政纪法规、纪检监察业务知识新要求，通过建立健全案件查办工作的相关制度，细化办案环节的程序规定，明确办案人员有关安全文明办案的职责规定等，不断完善安全办案措施，将安全责任落实到人、安全措施落实到位，做到依规依纪，并长期坚持、常抓不懈，确保案件查办工作顺利进行、有序推进。20XX年共走读式谈话11人次，主动约谈26人，参与监督民主生活会2次、组织生活会1次。召开2次党风廉政建设专题会议，专题研究街道党风廉政建设情况。

4、推进小微权力建设，深入服务群众。自小微权力“监督一点通”平台建立以来，严格按照小微权力公开公示要素有关内容进行梳理，将各项需要公开公示的内容细分到各社区，要求社区细致收集整理内容，按时提供公开材料，及时上传至平台。强化对社区纪检委员工作的指导和监督，规范平台运行，每天查看各社区上传情况，发现问题及时反馈，聚焦群众操心事、烦心事、揪心事，对群众投诉反映的问题，坚持开放式受理、实行闭环式落实，让群众从一个个具体问题的解决中切实感受到公平正义，确保小微权力规范运行，坚决避免“指尖上的形式主义”，从源头上预防减少群众身边腐败问题，确保基层“微权力”运行在“阳光”下。自平台推出截至目前，XX街道小微权力“监督一点通”平台注册人数10969人，活跃度3452条，访问量126184次，页面转发1528次，信息公示转发1126次。共上传各类公示信息9619份，375112条，社区均能做到按照要素清单公示公开社区工作内容。投诉39件，全部办结39件，满意度99.23%。

（三）坚持拓展思路，全面提高经济发展水平。

1、固定资产投资情况。20XX年累计谋划项目10个，目标任务10个，全部完成。1完成固定资产投资4.83亿元，其中御龙国际完成固投24466万元，惠黎西路大桥项目完成固投14473万元，淮北市凤凰山水厂改造项目完成固投1000万元，黄里消防救援步道项目完成固投814万元，萧濉新河体育公园项目月完成固投3895万元。

2、服务业情况。摸排培育服务业企业1家安徽威娅电子商务有限公司，在统其他营利性服务业企业3家，其他盈利性服务业预计营业额3259.7万元，同比下降6.8%，其他营利性服务业工资总额预计288.9万元，同比增长109%。非营利性服务业工资总额预计4405.9万元，同比增长32.8%。

3、批零住餐经济指标情况。拟纳统企业共摸排2家，其中淮北市江边城外餐饮管理有限公司属于月度纳统，淮北市黄里山庄餐饮服务有限责任公司属于年度纳统。拟纳统规模以上个体户5家，分别是淮北市相山区灶王府大酒店、淮北市相山区仟佳惠超市滨河花园店、淮北市XX区火焱焱市井土锅烤肉龙虾店、淮北市相山区老瓦房炒鸡店、南门全羊馆，目前正收集整理纳统申报材料。1-10月，限额以上消费品零售额10月份预计869万元，同比下降14%。小微零售额预计534.6万元，同比增长13.4%。吃穿用零售额预计1847.3万元，同比下降19.5%。1-10月，批发业预计完成销售额14083.2万元，同比下降43.9%。零售业预计完成销售额340.9万元，同比增长4%。住宿业预计完成销售额613.8万元，同比下降29.6%。餐饮业预计完成销售额3309.3万元，同比下降9.2%。限下样本点1家，淮北市相山区颂可烘焙店，三季度零售额94万元，同比增长32.3%。

4、建筑业总产值完成情况。20XX年一至三季度产值5337.3万元，同比下降71.4%。

5、五经普完成情况。XX街道共完成清查登记4067家，登记率97.3%，其中单位清查登记1578家，单位登记率103.2%；个体户清查登记2489家，个体登记率93.8%。

6、人口变动情况抽样调查、劳动力抽样完成情况。11月1日以来入户调查工作正式开始，调查范围涉及4个社区，分别为濉河社区、刘庄社区、渠沟社区、惠民社区所辖17个普查小区，调查280户，截止到11月10日17：00，完成登记率83.57%。20XX年我街道濉河社区、刘庄社区、前黄社区被选为劳动力就业抽样小区，每月选定16户进行入户走访，逐户、逐人、逐项地询问登记、做到一询问、二判断、三登记、四宣读、五签字，摸清城镇劳动力的就业、失业、下岗以及社会保障的基本情况，及时反映我国就业和失业动态变化。

（四）坚持依法依规，加快推进征迁项目建设。

1、抓房屋终审认定，征收如期动迁。淮宿蚌城际铁路项目在我街道辖区范围内总长约3700米，宽65米。涉及黄里、下街、前黄、任井4个社区被征收户数408户，20XX年9月4日至20XX年6月30日，淮宿蚌城际铁路（XX段）项目24米红线内征收宅基地、土地类拆迁工作在规定期限内100%完成，已兑现房屋部分329户，已兑现土地部分308户，即将进入扫尾阶段。接下来继续做60米环评线剩余45户群众工作，解决少部分24米红线内遗留补偿问题，将加大力度，强化调度，倒排时间，责任到人，确保完成年度房屋征收任务地表清零、净地交付保障企业用地。

2、抓重点征收项目，保证净地交付。20XX年本级辖区内11个项目地块征收工作，黄里消防救援通道项目、萧濉新河体育公园项目、翌光科技（高压线路）项目、肆季良品项目、118亩地块项目、黄里公墓建设项目、178亩地块项目、黄里山体治理项目、体育公园电缆线迁移项目、光电土地征收项目、土地拆收工作均在规定期限内100%完成。

（五）坚持对标对表，共建和谐XX人居环境。

1、文明创建工作。积极推进环境整治，成立督查组督查并回头看，督促辖区9社区及10个物业小区公司主动作为，积极行动，保持常态长效，督促清理小广告、小菜园、杂物堆放多处；集中整治了XX街道东侧地块、凤凰山路、淮海西路等重点路段沿线及前黄、黄里、下街三社区沿线主干道环境秩序；7-8月街道创建集中整治月，各社区清理约垃圾百余车、790余处小广告、380余处杂物、50余处毁绿种菜；排查辖区破损基础设施，更换20余块破损窨井盖；加大对飞线充电的管理力度，开展联合剪飞线活动3次，剪除约200多条飞线，促使环境秩序再提升。开展理论宣讲、科普宣传等新时代文明实践志愿服务活动30余次，提高辖区居民思想道德素养，同时，增设、更换社会主义核心价值观、关爱未成年人等破损、陈旧公益广告65块，促进氛围营造再提升。开展“我推荐、我评议身边好人”活动，20XX年1-10月，已推选报送好人43人，其中，1人被评为“淮北好人”，截至目前，街道现已有38位“相山好人”，7位“淮北好人”，5位“中国好人”，1位区级道德模范，促进示范带动再提升。

2、环保工作。跟踪督办整改，对市区下发事件及时整改回复，截至10月31日，上报专项行动汇总检查事件1462件及环保自查自纠事件225件；对群众反映的环保问题，及时接收并处理；着力解决散乱污企业、散煤污染、餐饮油烟超标排放、建筑工地扬尘、噪音污染、水体污染、河滩垃圾等问题，常态化督查辖区内8家建筑工地及辖区内85家餐饮店、38家汽车维修店等可能产生的污染源进行督查、下发事件检查环保情况，对未能按照环保六个百分百施工的下发整改通知单，监督现场整改，督促社区跟踪整改落实情况。严格落实禁烧责任制，共计悬挂条幅60条，发放宣传单600份，张贴通告400份，确保不发生秸秆、垃圾焚烧现象，完成街道4500亩夏季秸秆禁烧工作，秸秆还田4500亩。

3、住建工作。2个民生工程老旧小区已进场施工，濉河社区五中家属楼施工方已施工到尾声，刘庄社区煤气公司家属院正在改造施工。滨河花园菜市场改造工程改造提升项目，计划通过提升人行道、主路铺设沥青路面、安装监控路灯、粉刷一层外墙、提升改造广场、增设停车位等措施进行基础设施改造，工程已竣工，目前在收尾验收阶段。

4、环卫工作。日常督查2个环卫公司的道路卫生、垃圾清运等环卫工作；加强垃圾分类督导工作，在市、区第三季度垃圾分类考核中，街道排名全市第5、全区第3。

5、物业管理工作。XX街道现有18个小区，14个物管小区，非物管片区4片，11家物业公司，物管办将“住宅物业管理大排查、大整治、大提升攻坚行动”与文明创建工作相结合，梳理重点问题50余条，工作中发现问题要求小区立行立改行为20余次，接访并现场处置业主留言问题45次，联系开发商、上级相关部门解决问题10余个，针对督查发现的问题紧盯不放，尽快解决，对小区不间断排查、督促整改、巩固提升。按照三大攻坚战要求，14个物管小区中，惠民社区建元新河、濉河社区碧桂园2个小区已成立物业管理委员会，其余12个物管小区均按序时进度已成立业主委员会；4个非物管片区均已成立业主委员会。物管办已开展10余次业委会组建工作指导，针对后续工作开展近期也邀请市区物管部门领导对辖区业委会进行培训。

（六）坚持统筹协调，切实增强社会民生福祉。

1、“互联网+政务服务”工作。人民网省委书记留言4件，市委书记留言12件，市长热线1439件，区委书记留言6件。全面落实各项计划生育工作，目前办理生育登记162人，独生子女光荣证办理6人。20XX年享受计划生育扶助政策的人员国家奖扶37人、特扶16人，新增扩面奖扶人员62人。申请特殊家庭老年护理补贴6人，二女户绝育手术次年奖励18户，特扶家庭人员签约家庭医生16人，申报审核独生子女父母退休一次性奖励39人。

2、退役军人服务工作。街道退役军人服务站统计上报辖区内前黄、下街、黄里等3个社区创建20XX年度全国示范型退役军人服务站社区，渠沟社区军人服务站获得安徽省“百家优秀服务中心（站）。方便、高效完成退役军人优待证办理共办理优待证1094人，受到了淮北市退役军人事务局的通报表彰。退役军人服务站在20XX年度“春节”、“八一”走访慰问活动中，共走访慰问在乡复员军人、困难退役军人、残疾军人、军烈属、烈士子及现役军人和边海防家属52人次，发放年画挂历1047份。

3、就业创业工作。XX街道刘庄、渠沟、惠民、任井、滨河被评选为省级三公里就业圈充分就业社区，濉河社区评选为市级三公里就业圈充分就业社区。办理就业失业登记证442人次，就业登记完成824人次，办理就业援助36人次。

4、民政工作。城镇居民养老保险续参保1710人。按照低保操作规程要求，对辖区内的低保户进行年度审核，截至10月底8个社区已进行核查信息上传经济核查系统，共计上传404户，低保老户年审工作正在有序进行。街道享受农村低保5户5人，城市居民享受低保461户669人。排查和走访辖区内“独居老人”29人，孤儿2人，困境儿童14人，流浪乞讨人员6人，截止10月底大学生临时救助10人，并对10家三级养老服务中心和金谷XX养老院进行不定期的督察，严格落实措施。大力开展城乡居民医疗保险宣传和收缴工作，通过集中入户、悬挂横幅、社区宣传栏等多种形式宣传，目前已缴费5875人，完成目标任务的23.41%。

5、残联工作。我街道9个社区，调查底册残疾人数为640人，我办享受重度残疾人护理补贴332人，享受贫困残疾人生活补贴的人数206人，申请持证贫困精神患者药费补助53人，申请辖区内本市户籍14周岁以下的，有康复需求的残疾儿童康复训练28人。20XX年就业统计摸底统计，残疾人个人创业新增1人，今年已扶持三年的2人。残联其他工作：申报无障碍改造25人，居家托养服务17人，申报2名最优秀残疾人，为3户最困难残疾人申请困难残疾人补助，为15名残疾人申请办证补贴，组织12名残疾人参加技能培训。

（七）坚持底线思维，维护公共安全稳定大局。

1、信访维稳工作。20XX年1-10月，群众来街道走访311批540人次；到区访44批60人次；去市访62批152人次；进京访登记0批0人次，劝返未登记6批9人次；赴省访登记4批5人次，劝返未登记1批2人次。上访群众反映的问题主要突出集中在拆迁安置、土地征收补偿、涉法涉诉、社保民生等方面。网上办理信访案件73件，其中求决类66件，申诉类1件，揭发控告类1件，其他类4件。网上信访73件中，网上投诉51件，来信15件，来访2件，领导接访3件，电话信访1件，微信信访1件。信访案件已全部办结，及时受理率100%、按期办结率100%、参评率95%、群众满意率98.18%。“四下基层”工作积极落实领导干部开门“大接访”、重点约访、带案下访制度，街道领导接待群众140批327人次，其中2名党政主要领导接访80次，接待群众80批176人次。街道、社区每月分别开展不少于2次和4次的信访隐患排查。

专项工作：（1）淮北市新春信访问题大摸排、大起底、大化解工作：涉及XX街道3件（鲁桂侠；宋言言；鲁丽芳、赵免翠），已全部办结并上报化解。（2）淮北市“解民忧清积案”专项行动：淮北市“解民忧、清积案”专项行动集中交办151件信访事项，涉及我街道20件。自交办以来，街道高度重视，认真分析研判，对信访事项涉及的社区，分别迅速成立工作专班，街道包案领导亲自督办，并按照市、区工作要求，有序推进工作，高质量整理相关卷宗资料。目前，化解数19件，化解率95%，满意数10件，满意率50%。（3）省委第二巡视组交办信访事项办理情况：今年7-9月，我街道共收到省委第二巡视组交办事项20件，其中城乡建设类、征收安置类、涉法涉诉类案件较多，目前已上报办结报告13件，同时整理完善卷宗资料备查。（4）淮北市信访问题百日攻坚专项行动：XX街道上报区信访局关于淮北市信访问题百日攻坚专项行动清单，案件共计9件，其中：渠沟社区1件、任井社区2件、刘庄社区4件、前黄社区2件（涉及黄里社区）。8-9月份阶段总结已上报，10月份阶段总结，涉及社区的案件正在积极办理中。（5）淮北市好班长信访工作：按照市委《20XX年度镇（街道）“争先进位好班长”考评推优活动方案》的通知要求，对照评分标准清单，我街道考核结果得分17.37（满分20分）。

2、平安建设工作。我街道无新增邪教人员，持续推进扫黑除恶工作，未发现黑恶势力线索，无对黄赌毒和黑恶势力充当保护伞、失职失责问题。开展防范电信网络诈骗专题宣传活动4次、扫黑除恶常态化宣传2次、普法进社区专题宣传1次、《反有组织犯罪法》专题宣传1次、播放反邪教宣传电影1场次，更新社区反邪教宣传栏9块，累计悬挂宣传条幅10余条、发放宣传画册1000余份、发放宣传布袋1000余个，街道还通过开展集中宣传活动、滚动播放宣传标语等多种宣传形式，开展常态化扫黑除恶宣传工作全覆盖。全力推进银警联动暨反电诈工作。进一步推进银警快速联动和全民反诈工作，按照工作部署，及时召开部署、调度、推进会议，全面铺开入户宣传反电诈工作。

3、安全生产工作。开展安全生产日常检查50余次，涉及各类场所200余家，发现各类隐患30余处，均已整改完毕。检查辖区内在建项目10家，发现一处工地地基因雨水塌方问题，责令停工整改，已要求整改完毕。开展餐饮单位燃气安全隐患专项整治167家，联合住建、市场、城管等多部门对辖区违规销售液化气单位违规存放燃气罐进行收缴，没收燃气罐40余个。对辖区建有配电房（配电室）单位进行专项检查，发现隐患5处，已整改完毕；对辖区内汽修行业进行全面排查摸底，发放三合一场所消防安全告知书30余份；对辖区餐饮单位使用醇基燃料进行专项检查，排查摸底5家使用单位，对发现隐患已要求整改；对辖区内摄影场所进行全面排查摸底，有效防范遏制摄影场所重特大火灾事故；召开防汛抗旱工作专题部署会1次，组织人员对辖区河道定期巡逻、清理。对辖区防汛重点隐患点进行分类分析，发现普通隐患点2个、重点内涝隐患点5个、重点危房危墙隐患点3个（牛奶厂家属院、濉河三工区、渠沟自建房），制定专项汛期应急预案，确保汛期平稳过渡；开展森林草原防灭火宣传活动1次，对巡山人员进行视频培训2次，文明祭祀宣传劝导行动4次，悬挂森林防灭火宣传标语、条幅9条，定期更换森林防火宣传展牌。

二、存在问题

在总结工作、肯定成绩的同时，我们也深入分析了工作中存在的一些差距和不足。一是责任落实方面存在不足。基层工作内容繁杂量大，涉及面广，有时推进工作中，统筹协调意识不够，解决复杂问题举措不够创新，对党建工作创新意识与服务型党组有差距。基层党建思路不宽，工作载体还需丰富，个别基层党组织服务功能没有得到充分发挥，联系服务群众制度落实不规范。二是基层治理共建共享缺乏整合。城市领域内党的基层组织数量多、种类多，涉及范围广、领域宽，由于在行政上、业务上不相隶属，街道社区党组织不能有效协调驻区的机关单位党组织、企业党组织等，各个党组织之间形不成互联互动、共建互补的工作体系。三是经济发展艰难转型升级受限。由于XX街道经济基础薄弱，发展空间基本饱和，无规上工业企业支撑，现有企业多为规模小、发展缓型企业，制约了区域经济的发展，造成街道整体经济发展步履缓慢。

二、2024年工作计划

2024年，XX街道将紧扣区委、区政府决策部署，切实提高政治站位，找准着力点和突破口，认真自觉抓好党工委及社区党组织各项工作，完善快速反应机制，狠抓队伍管理，强化落实各项措施，全面提升工作水平。

（一）党建工作

始终以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为重要内容，分步骤、有计划的组织党员干部进行学习教育培训。坚持理论中心学习组学习制度和自学相结合，突出理论学习重点，开展宣讲报告会、学习研讨会，不断创新学习方式。结合党员固定活动日，学习新知识、新技能，更新知识、更新观念，做到常学常新，学以致用，营造良好的学习氛围。深化“红网满格1+2”城市社区治理行动，积极组织开展业主委员会培训班，结合支部联系点制度走访调研，及时听取群众对物业服务情况反映，积极开展物业管理法律法规宣传，提升物业企业的服务水平，通过党建引领实现基层治理能力提升，真正实现基层党组织为群众解难题、办实事。按照基层党组织规范提升专项行动要求，结合省委巡视、区委巡察反馈问题，对社区党组织开展集中排查整治，突出问题，明确时限，压实责任，规范基础党务活动。同步聚焦软软涣散党组织整顿工作，找出不足月差距，制定整改措施，推动软弱涣散党组织整顿工作圆满完成。按照区委组织部《关于加强党群驿站建设的工作提示》，积极推进“党群驿站建设”和小区党群服务站建设。重点提升惠民社区党群服务中心建设，打造城市社区“一老一小”服务样板，加大非公企业和红色物业建设，打造红色物业品牌。

（二）党风廉政建设工作

进一步加强街道、社区基层党员干部的廉政教育和廉政文化建设，结合实际，把廉政文化向多样化、深层次延伸。并加强党员干部日常监督，规范权力运行，做到日常监管和案件查处“两手抓，两不误”，在全街道营造浓厚的反腐倡廉工作氛围。持续对贯彻落实中央八项规定精神、聚焦“四风”突出问题强化日常监督，推动正风肃纪常态化。加大案件查办力度，注重拓宽信访渠道，广泛收集案件线索，妥善处理群众来信来访，认真解决侵害群众切身利益的信访问题，切实维护群众的根本利益。重点查处群众身边的腐败行为，挖掘案件线索，提高综合办案能力，切实增强查办案件工作的整体合力。加强纪检干部队伍业务培训。扎实开展“监察法、监察官法、监督执纪工作规则、监督执法工作规定、纪律检查委员会工作条例、监察法实施条例等纪律法规集中学习培训，做到熟知纪法规定、精通专业知识，提升专业能力，提高办案能力；进一步规范纪检业务工作流程，锻造政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。

（三）经济发展工作

固定资产工作继续挖掘在库项目潜力，积极做好项目服务，加快在库项目施工进度。督促新项目开工，提前谋划部署，做好新项目开工入库准备工作。对于房地产项目，督促企业及时报送建安投资，做好土地款报送指导。加大对XX服务业企业上规入统的排查力度，街道统计办对我街道服务业企业进行摸底，利用五经普的契机，发现并培育入统一批规上服务业企业。加强对规模以下服务业企业，特别是对接近规模标准企业的动态监测及帮扶，进一步提升和激发我街道其他营利性服务业的发展动力。批零住餐业发展工作加强企业走访调研与扶持，支持批零住餐业单位持续健康发展。进一步分析研究市场消费的情况，及时发现问题，解决问题，督促企业进一步准确规范填报统计报表，支持限上企业可持续地健康发展。培育限额以上单位，加强推进“四下”转“四上”工作。吸引企业自觉纳入限额以上统计，有利推进“四下”转“四上”工作。加强对临界骨干企业的动态监控，建立数据库，为“四下”转“四上”工作打基础。引入的大型企业需在XX注册法人，防止数据流失。2024年征收工作方面争取早日启动渠沟片区城镇更新项目及黄里公墓建设项目和其他正在实施的土地征收工作，净地清零保障企业用地。

（四）信访工作

1、厘清风险隐患，抓实初信初访。在隐患排查上下功夫，要坚持对重点领域、重点群体、重点问题、重点人员全面排查，不留盲区，不留死角，全面掌握信访隐患。要把信访矛盾排查调处纳入社区网格化管理，实行矛盾隐患“日排查日报告、周分析周研判、随发生随调处”。抓实初信初访推动矛盾化解在早，化解在小。结合“一窗通办”创建，提升社区矛盾排查化解能力，对于通过信、访、网、电各渠道反映的初次信访事项，全面导入“三周办结”工作法，即一周内当面向群众反馈受理情况，两周内研究处理意见，三周内完成答复送达，努力让群众“最多访一次”就能解决合理合法诉求。力争每一个初次信访事项“高效办理”、“一次性办结”和“参评满意”。多措并举化解历史积案，努力实现赴省进京越级走访等违法行为不发生。

2、加强信访宣传，切实解决问题。计划开展5次《信访工作条例》等相关法律法规宣传活动和1次业务培训。加强信访法治宣传，引导群众正确认识和行使信访权利、服从合理合法的处理结果。对诉求无理、缠访、闹访、恶意重复访的，收集证据，配合公安部门依法处理。组织街道及各社区全体工作人员学习《信访工作条例》，不断把信访工作融入到日常工作中，切实把信访突出问题解决好，把群众合法权益维护好，解决群众“急难愁盼”问题，确保《信访工作条例》各项规定落地见效。

（五）平安建设工作

通过多种形式的宣传活动继续做好防范电信网络诈骗和打击整治养老诈骗宣传工作，提高居民的防范意识。严格开展线索排查工作，做到不留死角。对发现的线索，联合派出所、市场所进行严肃打击，绝不留情。联合信访、司法、派出所、社区集中开展安全感及群众满意度工作，多种形式的深入开展专项活动，不断提升人民群众安全感及政法满意度。强化防范和处理邪教工作，全力维护辖区稳定。认真开展反邪教的警示教育活动，使广大群众充分认识到邪教组织的特点和社会危害性，从而远离邪教，进一步健全信息网络，加强对原邪教活动人员的帮教和管理。大力开展重点行业常态化扫黑除恶，根据扫黑除恶重点行业整治方案、定期组织开展扫黑除恶宣传活动和线索摸排。加强随访管理和深化联动协作，综治、公安、民政和卫计等部门形成联动，对辖区内精神病患者开展联合随访，及时掌握信息动态，为切实做好对筛查出来的三级以上重性精神病患者进行有效管控，避免发生肇事肇祸事故。

（六）安全生产工作

1、继续开展有限空间作业的排查，强化责任担当，按照重大事故隐患专项排查整治20XX行动和有限空间作业安全专项整治工作部署要求，对涉及有限空间作业企业全覆盖监督检查，对检查中发现的隐患问题，督促企业按要求整改。

2、坚持常态化治理与专项整治相结合，在重要时间节点加强对建筑行业、商贸领域、学校、幼儿园、农贸市场等重点场所的消防安全监管，紧盯重点场所和生产经营租住自建房、“三合一”等低设防区域火灾隐患排查整治工作；同时，加大对有限空间、城镇燃气等风险隐患排查治理，集中整治建筑施工未取得许可违法施工、违法转包、现场管理混乱等突出问题，严防赶工期、抢进度引发生产安全事故。

3、严格落实应急值班值守工作，充分把握新形势下做好应急值班值守工作的重要性，严格执行领导干部到岗带班和值班人员 24小时值班值守制度，时刻保证通讯畅通，严禁出现值班空岗、脱岗现象，确保遇到重要紧急突发事件能够第一时间响应、第一时间上报、第一时间妥善处置。以临战的精神状态随时做好各项应急准备工作。

（七）文明创建工作

瞄准薄弱环节，紧扣创建点位，从整治环境秩序、营造创建氛围等方面再发力，筑长版，补短板。调动各社区及物业对环境秩序提升改变，集中整治各小区、街巷内杂物、小广告等问题，重点解决抗战路、渠沟路等重点区域及周边环境整治并常态长效保持。排查创建元素、公益广告设置；开展学雷锋志愿服务活动，着力提升群众知晓率、参与率和满意率，引导居民参与到创建工作中来。

（八）民生福祉工作

拓宽就业信息渠道，积极与区人社部门、辖区企业等对接，收集就业信息，做好再就业工作；做好失业人员的认证和失业证的办理工作。创造良好的就业和创业环境，引导劳动者转变就业观念，促进多种形式就业，鼓励劳动者自谋职业和自主创业。加大养老保险政策宣传力度，做好城乡居民人员信息采集、登记、录入工作，有效的完成全民参保等相关业务，实现应保尽保。严格按照《淮北市最低生活保障工作操作规程》规定，做好对申请低保户相关资料的核查、审批工作，做到公开透明、公平公正；做好低保老户的年审工作；根据《淮北市特困人员认定办法》做好特困人员的认定工作；做好临时救助和低保边缘家庭的申请救助工作。扎实开展贫困残疾人救助和康复工作，认真做好重度残疾人护理补贴、贫困残疾人生活补贴的审核工作；促进残疾人就业，积极组织就业年龄段内未就业且有就业意愿的残疾人参加残疾人就业技术培训，宣传相关的就业信息和政策。

XX区统计局20XX年度政务公开工作总结和2024年工作思路

20XX年，XX区统计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平总书记关于统计工作重要指示批示和考察浙江重要讲话精神，在省、市统计局的精心指导下，在区委、区政府的坚强领导下，始终聚焦“打赢经济翻身仗、冲刺亚运会”等核心任务，精准有效提供统计服务，深化统计制度方法改革，坚决防范和惩治统计造假，强化统计基层基础建设，较好地完成了各项工作任务。

一、20XX年亮点工作总结

（一）紧扣“两仗年”，争当服务大局“排头兵”

紧紧围绕决胜“两仗”的目标，充分发挥统计职能，主动对标对表，助力全市“冲刺两万亿”、全区“打赢保位战”。一是强化监测发挥“导航”作用。建立全专业经济指标周监测、月分析例会机制，强化对主要经济指标的监测分析，主动服务决策，靠前解决困难。今年以来撰写各类分析报告73篇次，获区领导批示38篇次，其中区主要领导批示10余篇；提出经济攻坚建议100余条，均被区委区政府采纳；向省、市统计局网站报送信息126篇，采用103篇，实现量质大幅双升。二是健全体系推进入库纳统。完善“四上”企业培育和入库纳统工作体系，建立“政府领导带头抓、行业部门分工负责、统计部门业务指导、归属街道主体实施”的工作模式。推进部门之间数据共享、互联互通，实现市场主体信息精准摸排、归类推送。清单化落实任务，加强业务指导和督促检查，坚持每月调度，及时通报新增“四上”企业数量，压实街道部门责任。截至目前，实现月度新开业（投产）企业入库纳统146家，同比增长85%；年度入库纳统283家，同比增长39%。三是主动服务全力保障盛会。全力配合做好第四届联合国世界数据论坛保障工作，选派5名政治素质好、综合能力强的优秀同志参与综合协调、贵宾接待、会场秩序维护等任务。全员投入亚运会重要保障，圆满完成开（闭）幕式、火炬传递现场人员保障、下沉社区平安巡防、东站抵离服务等各项志愿服务任务。

（二）开辟“创新路”，勇当推动变革“弄潮儿”

围绕服务内容、方法制度、工作方式等方面，加快推进统计现代化改革。一是统计服务方式创新。打造“数据XX”1.0平台，畅通数据信息共享渠道，为全区提供“快享直达”的数据服务。加强经济部门协作，建立健全部门信息共建共享服务机制，促进数据资源互联互通。建立统计介入招商项目全生命周期服务机制，在“项目洽谈—企业落地—统计入库”全过程中及时提供统计服务。服务中心，做好满意度评价工作，科学设计区满意度评价实施办法，做好评价样本收集。二是统计改革有效推进。全力打造杭州市首个老旧改项目入统试点，凯旋街道试点经验被纳入杭州市城镇老旧小区改造投资统计《工作指引》。深化共同富裕统计监测体系专项试点，完成新就业形态（快递人群）精准画像数据库应用研究。对标国内金融业聚集城区先进经验，积极探索金融业统计方式改革路径。认真研究专业市场经营主题纳统问题，全面梳理杭派、意法、九天等专业市场交易模式、经营业态、纳统情况，为市区两级领导提供决策参考。三是常规工作新招迭出。全省首创统计驿站公民法治素养观测矩阵，获省统计局执法监督局局长蔡特充分肯定。联合区妇联开展家务劳动状况调查，受到国务院妇儿工委调研组现场认可。首次开展“9·20”统计开放日直播互动，通过统计e家平台，“零距离”宣传XX风采、杭州亚运、经济普查等工作。

（三）把牢“生命线”，勇当法治建设“守门员”

牢固树立“红线”和“底线”意识，把提升数据质量贯穿于全局所有工作，切实推进依法统计依法治统。一是依法统计意识入脑入心。深入学习习近平总书记关于防惩统计造假、弄虚作假重要讲话指示批示精神，推动区委常委会会议、区政府常务会议开展专题学法活动3次。深入践行正确统计工作政绩观，开展统计造假政绩观问题专项整治行动。坚持以案示警、以案明纪，组织召开全区统计违纪违法案件警示教育会议，通报重大统计违法案例。二是专项治理行动走深走实。全面梳理党的十九大以来查处的统计违纪违法案件，排查办结案件中存在的隐患，进一步提高依法行政水平。制定防惩统计造假专项行动实施方案，组织开展全区“四上”单位（项目）数据自查2365家，专业核查827家，执法检查121家。对20XX年度统计督查整改自查情况“回头看”，实地抽检单位7家，确保自查彻底、整改到位。三是统计监督与部门监督同向发力。建立部门协同监督机制，推动统计监督与纪律监督、组织监督、巡察监督、审计监督统筹衔接、有机贯通、相互协调。加强日常协调，累计开展巡前协查5次、干部评选意见征询1次、防惩统计造假专项整治工作沟通交流6次。

（四）围绕“摸家底”，善当经济普查“主力军”

坚持抓紧抓早，扎实稳固推进第五次全国经济普查各项工作。一是强化保障。坚持政府主导，高位推动，第一时间成立区政府“五经普”工作领导小组，明确各部门职责分工。高标准组建“两员”队伍，选优配强高素质“普查员”、“普查指导员”近2000人。科学编制普查经费预算，为“五经普”顺利开展提供资金保障。二是宣传到位。积极承办杭州市第五次全国经济普查单位清查工作启动仪式，借助《中华人民共和国统计法》颁布40周年宣传活动向民众宣传经济普查。开展“亮屏行动”，在湖滨步行街、钱江新城、东站枢纽等人气聚集区电子大屏循环播放五经普宣传视频。探索“新媒体+普法+普查”，邀请XX区普法宣传IP“尚小法”录制经普普法宣传视频并在抖音等平台播放，累计播放量超30万次。三是数字赋能。开发“万楼大数据＋”辅助系统，实现普查数据智能采集、质量管理、动态监测。首创“底册分解图谱”，自动匹配底册地址与普查小区，大幅提升整理效率。四是创新举措。开展“当一天普查员”活动，组织有关部门和全局人员走街串巷，参与一天普查登记和数据核查工作。建立晾晒通报机制，定期通报各街道（平台）清查工作进度，亮出考核“红绿灯”，跑出清查“加速度”。

（五）擦亮“红底色”，争当党建引领“急先锋”

坚持以党建把舵引领统计新航向，全面推动统计工作发展。一是以实干实效推动主题教育。深入贯彻落实习近平总书记重要讲话指示精神，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，把主题教育与加强统计工作紧密结合起来，专题编印《习近平总书记关于统计工作的重要指示批示精神》，召开党组会专题学习5次。结合“统计联心、数为民用”主题行动开展“大走访大调研大服务大解题”活动，班子成员带队分片包干赴基层调研67次，累计走访居民住户110户、企业150余家，解决问题15个，为14个街道和1个平台送《发展报表》30次。加强调查研究，针对领导关注和基层反映强烈的问题和困难，局班子成员领衔完成6个调研课题，其中《XX区营利性服务业发展研究》获区委区政府主要领导批示。二是加强干部队伍建设。完善全局机关干部考核办法，建立每月“比晾晒”赛马机制，营造“学赶超”氛围，评选季度优秀科室2个，“最XX”·统计之星5名。2名优秀同志获得职务、职级晋升，1人连续3年考核优秀立三等功。拓宽统计干部培养渠道，选派4名同志在省、市统计局及区攻坚专班挂职锻炼，组织业务骨干参加省、市数据核查、执法检查等10余人次，获省普法办、省统计局通报表扬7人次。积极构建多层次、多形式、多渠道、全覆盖的培训体系，安排业务骨干下沉街道、企业面对面开展培训，建立街道新任统计员到区局学习制度，着力提升统计系统业务能力。三是创新载体打造统计品牌。组织开展XX区第一届“最美统计人”选树活动，发掘统计先进典型，激励鼓舞更多优秀干部投身统计事业。打造“尚统论坛”品牌，组织全局中层以上干部开展统计业务专题讲座，推出20余个具有针对性、实用性的统计课程。创新发出“统计之声”，推选年轻干部以《数说统计征程，续写八八战略》为主题开展理论宣讲活动，相关宣讲视频被“学习强国”录用。

二、2024年重点工作打算

2024年，XX区统计局将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神和关于统计工作的重要指示批示精神，全面贯彻市委十三届五次全会部署，按照省、市统计局及区委区政府的工作部署，以“十大攀登行动”作为新任务书，全力以赴提供更优质的统计服务、更可靠的数据质量，奋力展现“最杭州新XX”的统计风采。

（一）把握趋势，立足本职，全面推进统计“增值化”服务

一是信息服务“增值化”。建立统计大数据库，整合各类普查、调查和专业统计数据，打破专业壁垒和信息孤岛。进一步探索政府部门数据共享机制，真正实现数据共享、合作利用、深度开发。二是咨政服务“增值化”。高质量落实区委区政府赋予的“当好导航”新要求，准确把握国内国外经济发展大局大势，深度挖掘基层和企业一线“活情况”，客观反映新情况新问题，针对性地提出意见建议。三是指导服务“增值化”。发挥统计“助推器”作用，开展统计业务“一对一”、“面对面”上门为部门街道提供指导服务，实现与行业主管部门沟通协调常态化、精细化。编印XX统计业务手册，为部门开展指标攻坚提供操作指南。不定期组织专题培训，为部门街道讲解指标含义、数据来源、统计制度、核算方法等内容，提升部门科学运用统计知识的专业化能力水平。

（二）找准重点，精准发力，深入开展统计现代化改革

一是聚焦产业结构优化，加强营利性服务业发展研究。深刻理解营利性服务业在XX新一轮经济发展蓄势赋能中的重要意义。深入开展理论研究，加大在服务业集群化、现代服务业与先进制造业深度融合等方面探索，试点推进租赁服务统计改革，精准服务全区“营利性服务业提能升级行动”。二是聚焦产业目标定位，推动统计方式方法创新。对标全国一流新金融创新中心定位，积极探索金融业统计方法改革，力求体现金融业聚集区优势。围绕经济主体支撑XX发展实力问题，深化专业市场经济主体纳统问题研究。按照区委区政府打造“国际化时尚消费城区”战略要求，探索建立具有杭州特色的“时尚指数”监测评价和发布体系。三是聚焦产业补足短板，加强对现代工业发展分析研究。围绕产业提能升级，积极开展“都市工业”发展调查研究，利用统计数据从城市更新、产业更新两方面论证都市工业回流主城区的可行性，谋求一条制造业高端化、智能化、绿色化发展的“蝶变之路”。

（三）坚守底线，依法统计，全面加强统计法治化建设

一是强化统计执法。全面提升统计执法服务水平，加大《统计法》、《统计执法检查规定》的学习，压实压紧规范化操作规程要求，切实提高执法检查能力。加强对企业的业务指导，加强正面教育和宣传，树立统计守法先进典型，引导和鼓励企业诚信统计。二是加强统计监督。聚焦统计法定职责履行，深化统计监督与各类监督的贯通协同，形成横向联动、整体畅通的线索交流机制，着力提升数据质量，从源头推动形成“不敢、不能、不想”造假的统计工作氛围。三是做深法治试点。以设立区级统计驿站公民法治素养观测矩阵为载体，积极打造统计普法品牌，努力为全省统计驿站转型升级和统计普法工作提供XX范本。

（四）摸清家底，夯实基础，有序推进第五次全国经济普查

一是保质保量完成“五经普”。根据国家和省、市的部署要求，科学安排，周密部署，按时优质完成第五次全国经济普查现场登记、查疑补漏、审核验收等各项工作，确保普查对象不重不漏、普查数据真实可靠。二是强化经普成果运用。充分利用经普取得的数据成果，细化XX行业发展、产业分布等方面趋势研究，为区委区政府打造“五个新高地”提供更有针对性地科学依据。三是推进经普成果共享。按照上级统一部署，及时发布经济普查数据公报，全面展现普查成果。加大数据共享力度，与其他部门联合开发运用经普主要数据成果，尽可能实现普查数据服务区域发展的效益最大化。

（五）坚定信念，建强品牌，打造统计党建新高地

一是加强思想政治建设。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。深入学习贯彻习近平总书记考察浙江重要讲话精神，进一步深化主题教育成果，坚定理想信念。坚持统计机关首先是政治机关，确保统计工作始终保持正确方向。二是深化党建品牌建设。以党的建设为统领，精心打造具有时代内涵和鲜明特征，体现统计工作特色的“数海先锋1+N”党建品牌，不断提升党组织吸引力，增强党员干部的凝聚力和战斗力。三是抓好干部队伍建设。深化“尚统论坛”建设，推进干部上讲台讲经验、下基层搞培训、进企业做调研，培养统计干部成为“能说、能干、能写、能算”的全面选手，打造一支“敢担当、有作为、作风硬、业务强”的统计队伍。

杭州市XX区统计局

20XX年12月4日

XX市XX区城市更新和土地整备局20XX年工作总结

20XX年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键一年，也是XX推进高质量发展的实干之年、奋进之年。今年以来，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，牢牢把握新时代新征程党的中心任务，落实市委市政府、区委区政府部署要求，锚定XX高质量打造“三力三区”的发展目标定位，全面推进城市更新提质增效，奋力打造社会主义现代化可持续发展先锋城区。

一、20XX年工作总结

（一）锚定目标奋力抢抓进度

今年以来，我局聚焦主责主业，锚定任务目标，结合区“三张清单”，形成我局20XX年重点任务7张表，并建立局重点任务“每周一通报”制度，挂图作战、多措并举推动各项目进程。1-10月我局累计推动完成固定资产投资182.89亿元，同比增长26.67%，占全区固投完成额59%；提前完成3个城市更新单元年度计划审批任务，完成7个项目规划审批、9个项目规划验收，完成城市更新供应土地4.23公顷，旧住宅改造土地供应2.58公顷。

（二）创新务实服务发展大局

一是我区工业上楼项目实现“零的突破”。全面梳理全区134个产业园现状情况，分析每个项目纳入工业上上楼的可行性。通过多次现场调研、会议研究，挖掘出澳康达产业园项目，迅速组织项目工业上楼方案审查，明确用地布局，研判可行后立即上报。澳康达产业园项目现已纳入XX市第一批工业上楼项目，实现了XX区工业上楼项目“零的突破”，获得市领导高度认可。目前澳康达战略性新兴产业园“工业上楼”项目城市更新单元计划调整及规划事宜已通过市项目专班推进会审议，是全市第一个通过二审的由民营企业主导的“工业上楼”项目。

二是250米以上超高层建筑明确实施路径。《超高层建筑规划建设管理的通知》发布后，我局立即摸排区内已批规划中超250米的更新项目。鉴于我市暂未出台250米以上超高层建筑开展重大行政决策的实施细则等政策，为明确实施路径，我局主动谋划，多次与市级规划、建设主管部门交流沟通，摸排检索全市类似案例，对照规定相关要求，梳理项目前期规划、用地阶段工作成果，多次召开专题研究会，并广泛征求区内司法、住建部门意见。蔡屋围统筹片区城市更新单元一期子项目A（14-01地块）新建250米以上超高层建筑重大行政决策程序于7月启动，目前我局已根据国家、省市、区关于重大行政决策相关规定要求，先后开展公众参与、专家论证、风险评估等系列工作，现已提请区司法局开展合法性审查。力争为后续250米以上超高层建筑项目探索一条可复制可参考可借鉴的实施路径。

三是深入落实区经济运行调度1号指令。以用心用情、专业精准的服务，推动城市更新项目实施主体主动奔赴XX，扎根XX，现XX市益田集团股份有限公司、东海俊兆实业（XX）有限公司等4家其他区“四上”企业均已完成注册地迁入或在我区新增设主体相关事宜。

（三）综合施策破除项目难点

1.优化调整更新项目实施方式。一是分东、西子项目推进市人民医院片区城市更新单元。本着“先易后难，稳步推进”的原则，灵活运用政策工具箱，将项目按东西片区划分为两个子项目实施，同步推进。助力条件成熟的西片区通过征收的方式确认实施主体，助力开工建设，打破翠都花园地块签约难问题导致整体进度受阻的瓶颈问题，实现重点项目“破冰提速”。二是分多个子项目推进蔡屋围项目。立足实际、创新思路，将项目按片区划分多个子项目，后续按照“成熟一个，出让一个”的原则推动项目尽快落地实施，解决项目二期部分片区签约进度迟缓、固定资产投资无法落地、公共利益难以落实等难点问题。

2.制定更新工作行政调解程序指引。牵头起草并提请区政府印发《XX区城市更新工作行政调解程序指引》，通过明确各阶段行政调解具体工作流程，探索矛盾纠纷多元化解新路径，打破项目僵局，助力降低项目推进过程中的社会资源浪费和运营成本消耗。

3.厘清行政征收与实施主体确认法律关系。全力克服权利主体复杂、缺少政策细则等不利因素，主动对接市区相关职能部门，全面厘清行政征收与实施主体确认法律关系，在把握“法、理、情”大框架下，高质量完成我市首单涉行政征收城市更新项目蔡屋围统筹片区一期子项目B实施主体确认工作，切实破解城市更新拆迁难题，保障市重点项目落地实施。

（四）多措并举精准助企纾困

1.积极研究重大更新项目超容地价问题。针对湖贝、蔡屋围统筹片区等重点更新单元超容地价问题，研究起草解决方案，积极与市规资局沟通，建议其结合房地产市场情况和项目实际，调整超容地价测算标准。

2.优化解除更新项目监管资金时间节点。起草并提请区政府印发《关于助企纾困解难、优化资金监管、推动城市更新提质增效的暂行措施》。自5月12日执行《暂行措施》以来，已累计为华润置地笋岗中心、东海富汇豪庭等10个项目释放资金，有效缓解企业资金压力，拉动项目投资建设“进度条”。

（五）攻坚克难推动空间拓展

一是护航深汕高铁建设。全力推深汕高铁动涉及XX轨道交通征拆任务，组建XX北站XX村谈判攻坚小组，正式启动XX村民房搬迁谈判。二是全力攻坚民生项目土地整备。完成围岭公园约64万平方米土地成功入库；推进了小坑工业区、翠湖文体公园等多个民生项目土地整备工作。

市水利局关于20XX年前三季度工作总结、四季度工作安排

一、前三季度工作完成情况

（一）水旱灾害防御及时有力。汛期（5月1日至9月30日）全市平均降雨量1008.3mm，与常年同期基本持平；梅雨期（6月17日到7月11日）全市平均雨量336.8mm，比常年同期偏少2成以上。汛前提前谋划，确保水旱灾害防御工作抓早、抓实、抓细，印发《关于做好20XX年水旱灾害防御准备工作的通知》，《黄山市水利局水旱灾害防御应急响应规程》，督促、指导月潭水库、丰乐水库修订水库汛期调度运用方案。汛前完成了防汛重点分布示意图、水旱灾害防御物资储备图和抢险队伍分布图制作。全市划分山洪灾害防御网格2281个，落实网格责任人4273人。汛期，全市水利部门强化责任落实，严格执行汛期24小时值班制度，利用市级监测预警平台及时发布监测预警信息，会同气象部门联合发布山洪灾害气象预警7次，今年共启动水旱灾害防御应急响应1次（7月28日启动Ⅳ级应急响应）我市汛期平稳度过。

（二）水利项目建设稳步推进。今年1至9月，我市已落实年度水利建设项目投资9.75亿元（其中中央资金1.63亿元，省级资金0.76亿元，专项债券3.81亿元、银行贷款0.28亿元，其他资金3.27亿元），目标任务7.29亿元。截止9月底，全市水利建设完成投资5.51亿元，占落实投资的56.5%，占目标任务的76%。黄山区秧溪河汪王岭段治理工程、歙县丰乐河郑村桥至堨田河段治理工程、徽州区丰乐河漕溪河段防洪治理工程等3个中小河流治理项目均已开工建设，完成投资1396万元；拜年山水库工程已完成上坝道路，环库路、闸阀室进场道路路基开挖，大坝俩岸坝基开挖，已完成投资10782万元。黄山风景区秧溪河小岭脚至三溪口段河道治理工程、徽州区丰乐河罗田河段防洪治理工程、歙县昌源河梓杞里至马南河段治理工程、歙县富资水许村至丰口治理工程、祁门县公信河梅溪河城安段防洪治理工程、黟县横江源川段防洪治理工程、休宁县率水小源河沿河村庄段治理工程等7个续建中小河流治理项目已下达年度投资计划1.07亿元。黟县水系连通及水美乡村试点县项目于20XX年6月开工建设，总投资5.22亿元。前三季度，完成投资4.97亿元，占总投资的95.2%。可研批复前置的15项（12项专题、3个方案）专题报告，目前已全部完成。

（三）水生态治理修复显著增强。一是将水土流失治理与流域治理相结合，坚持以小流域为单元，统筹推进流域治理工程。实施歙县璜田河小流域、对河小流域、休宁县山斗小流域、徽州区丰乐河岩寺小流域等4条生态清洁小流域治理工程，完成投资1825万元，治理水土流失面积36.51平方公里，实施重点预防保护面积150平方公里。二是规范生产建设项目审批管理，持续深化水土保持“放管服”改革，规范生产建设项目审批管理，上半年共批复生产建设项目水土保持方案报告书9个，水土保持方案报告表11个，接受生产建设项目水土保持自主验收报备19个。三是督促各站点每月及时上报监测数据，把握好数据质量，发现问题及时与站点核对。按省水保总站要求督促各站点完成20XX年监测资料的整编与上报工作。

（四）最严格水资源管理成效明显。一是开展河湖安全保护专项执法行动，联合法、检、公、司印发黄山市行动方案，组织全市水利系统全面开展专项执法行动，严厉查处典型涉水违法案件，截止到20XX年9月，全市共开展河道巡查23951.21公里，巡查水域面积122.79平方公里，出动执法车辆793车次、执法人员2282人次，现场制止违法行为107个。二是严格实施水资源消耗总量和强度双控行动，完成全市前三季度用水总量统计。强化取用水监管，落实水资源论证、用水定额管理、取水许可、计划用水管理和水资源有偿使用制度，持续推进“一口一牌，一牌一码”建设。持续推进水权制度改革，完成黄山市长江流域水权确权登记工作并顺利通过验收，前三季度成功签约2宗水权交易。三是完成《黄山市水资源综合规划（2020-2035）》编制修订工作。加强重点河流生态流量保障，编制完成《黄山市跨县河流生态流量分析确定与监测评价报告》《黄山市重点河流生态流量保障实施方案》。配合开展已建水利水电工程生态流量核定与保障先行先试工作，编制完成东方红水库、丰乐水库、妹滩枢纽工程、湖边水利枢纽生态流量核定与保障先行先试报告。强化饮用水水源地保护，严格地下水资源管理与保护。四是强力促推县域节水型社会和各类节水型载体建设，屯溪区县域节水型社会达标县创建、祁门县阊源供水公司中小学节水教育社会实践基地创建、祁门经济开发区省级节水型工业园区创建工作均通过市级验收。打造节水工作亮点，在全省率先印发《节水型风景区评价标准（试行）》，创新开展黄山风景区、黟县宏村景区创建节水型风景区工作。成果助推黄山市首个“节水贷”项目落地祁门，授信金额100万元。

（五）河湖长制工作推深坐实。一是围绕目标抓落实。市级总河长、市委书记凌云主持召开市级总河长会议，以总河长令印发全市河湖长制年度工作要点，部署安排全市河湖长制年度工作。每月通报全市河湖长制工作进展，确保各项任务落地落实。水利部暗访交办7个问题全部整改完成，省级暗访交办问题3个完成整改2个，其余1个正按照整改方案序时推进中。二是全力推进7条省级幸福河湖建设，着力抓好全省首条跨界幸福河（歙县绩溪华源河）建设，邀请省河长办专家指导帮扶，予以资金倾斜支持。三是抓好河长履职，连续三年开展上级河湖长对下级河湖长考核，制发《黄山市全面推行河湖长制提醒、约谈、问责制度》，常态化开展“线上+线下”监督检查，交办各类问题188个，强化各级河湖长履职尽责。今年以来，各级河湖长巡河湖4.4万人次，发现解决问题443个。

（六）农村供水保障能力不断提升。完成区县20XX-2025年农村供水保障提升实施方案编制，20XX年解决38个村庄0.46万不能24小时供水人口，目前已完成27个村庄整治任务。淮河以南地区农村供水工程20XX年建设项目，全市共计供水工程11处，计划投资5647万元，覆盖提升人口4.69万人。当前11处项目7个已开工，1个已完成招标，3个已完成初设批复。集中供水工程中央维修养护资金项目，20XX年实施1225处中央财政补助资金维修养护项目，计划完成投资783万元，截至目前，已开工1225处，开工率100%；已完工1152处，完工率94%。开展农村供水工程标准化创建工作，今年完成3处规模水厂标准化管理创建任务并完成省级验收。

（七）河湖管理工作务实有力。一是持续做好河道采砂监管工作。前三季度先后印发了《关于开展20XX年全省打击河道非法采砂“蓝盾-五一、汛期”整治行动的通知》、《关于开展20XX年全市打击河道非法采砂“蓝盾-中秋、国庆”整治行动的通知》，对非法采砂行为始终保持高压严打态势。二是做好河湖遥感图斑问题排查整治。完成全市2720个河湖遥感图斑复核及413个图斑核查任务，年底前将全面完成整治工作。三是加强涉河建设项目监管。经梳理，我市市县两级2021年及20XX年共计审批涉河建设项目87个，其中在建建设项目19个，全市共计发现问题16个，并发文督促项目建设单位及时整改到位。

二、四季度工作安排

（一）持续开展水旱灾害防御工作。加强监测预警预报工作，与气象、水文等部门沟通联系，利用市级监测预警平台及时发布监测预警信息。及时做好强降雨防御工作，根据降雨及来水情况，采取提前预泄等措施，腾出防洪库容。

（二）加快重点水利项目建设进度。全力推进安徽新安江流域防洪治理工程前期工作。会同市发改委加强与省发改委的沟通汇报，力争12月底前可研报告审查审批工作。按照重点工程完成年度投资计划不少于95%，助力全省全年完成投资不少于600亿元目标，落实到具体项目，预计12月底前全市水利建设项目完成投资9.75亿元。对丰乐中型灌区续建配套与节水改造项目、拜年山水库、黄山区秧溪河汪王岭段治理工程、歙县丰乐河郑村桥至堨田河段治理工程、徽州区丰乐河漕溪河段防洪治理工程等进度缓慢的重点水利工程进行督促，要求项目法人上足人员设备，开足工作面。加快完成黄山现代水网建设规划编制报批，科学谋划黄山现代水网建设布局。协同推进区县级水网规划编制，构建水安全保障体系。

（三）抓好最严格水资源管理、节水创建和法治建设工作。完成全市前四季度用水总量统计工作，印发《黄山市重点河流生态流量保障实施方案（试行）》，制定生态流量保障重点河湖名录，科学合理确定黄山市境内重点河流生态流量目标。指导屯溪区、歙县、祁门县水资源管理规范化建设申报省级验收。持续推进节水型社会和各类节水载体创建工作，11月底前屯溪区县域节水型社会达标县提交省级验收，12月底前，2家节水型工业园区、1家节水型风景区、3家市级节水型企业、2家省级节水型企业、2家公共服务业节水型单位完成创建工作。10月下旬，联合法、检、公、司开展黄山市河湖安全保护专项执法督查，采取“四不两直”的方式实地督查各区县专项执法开展、案件办理、水行政执法“四项机制”建立和落实情况。

（四）夯实河湖长制工作。一是开展7条省级幸福河湖市级初验，督促区县按照市级初验要求整改提升，争取高分通过省级验收。完成18条水普名录河流健康评价工作，摸清河湖现状。二是开展全市河湖长制培训，联合市委督查室、市政府督查室及市级河长会议成员单位开展全市河湖长制督查，开展市级河长对县级河长考核、河湖长制工作情况落实考核和市级河长会议成员单位考核。三是认真研究20XX年度省级河湖长制考核办法，要求各相关单位（生态、住建、农业、交通、水利、林业、市监）围绕考核办法提早谋划、认真落实、积极对接，努力争先进位。

（五）继续抓好水生态治理与修复工作。完成年度水土流失治理任务。加快推进水土保持重点工程建设进度。开展水土保持工程年度督查。做好20XX年度实施全国水土保持规划情况评估。开展20XX年度生产建设项目水土保持遥感监管工作，按照省厅统一安排，指导各区、县在年底前完成部级图斑的认定、查处和整改工作，完成水利部、省级2次加密图斑的认定和查处工作。持续跟进马金岭风电场项目违法违规行为整改工作，定期现场督查，加强业务指导，确保能如期完成整改任务。持续开展全市水利工程质量监督检查，保证工程实体质量与安全，做到全市在建水利工程质量“飞检”全覆盖。

（六）继续抓好河湖管理工作。一是对照清单开展全市“1+1+N”突出生态环境问题大排查大整治专项行动，预计10月底前完成市级验收。二是持续跟进我市打击非法采砂“蓝盾-中秋-国庆”整治行动，对主要、敏感河段是否存在非法采砂问题进行暗访巡查。三是持续加强涉河建设项目的事中监管工作。

X县融媒体中心20XX年工作总结

一、履行主责主业，守牢舆论阵地

1、全媒体齐发力，融合报道出新彩。在县委、县政府坚强领导下，县融媒体中心精心组织，突出重点，不断提高新闻舆论传播力、引导力、影响力、公信力。以学习贯彻党的二十大精神为引领，进一步突出学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和宣传党的二十大精神和融入长三角一体化发展、合肥都市圈等重大战略，在电视、广播、报纸等传统媒体与微博、微信、抖音、手机台等新媒体平台开办专题专栏，进行全方位宣传，形成全媒体宣传合力。截至11月上旬，各平台共发稿35214条，其中X县人民政府网发布政务资讯10056条，X县新闻网发布信息6714条，X县手机台发稿3042条，X县发布微信微博公众号分别发稿9200条、4472条，报纸编辑出版50期，书记信箱收信59封，县长信箱收信53封，部门信箱收信518封，“寿州论坛”共收需回复主帖125条，电视新闻共播出新闻1680余篇，抖音号、视频号发布各类短视频210多个，单条最高点赞1.4万个，浏览量400多万。5月19日，淮南市人民政府印发《关于20XX年度全市政务公开、政务便民热线、政务信息、政府网站和政务新媒体工作考核结果的通报》，X县获得政府网站和政务新媒体工作先进单位称号。5月22日，淮南市委网信办发出表彰20XX年度淮南市优秀政务新媒体通报，《X县发布》分获20XX年度县区十佳政务微信、微博称号。

2、对外宣传再突破，助推X县破圈出屏。全面发力外宣工作，在上级媒体已发稿592篇，其中国家级平台发稿45条，省级平台发稿123条，市级平台发稿200余条，在更高的平台宣传和推介X县，进一步提高了X县的知名度和美誉度。“三夏”期间，县融媒体中心独立采制和联合采访的外宣稿件分别在中央广播电视总台CCTV-1、CCTV-2、CCTV-13栏目和新华社、经济日报、安徽新闻联播、安徽日报等主流媒体平台刊播，持续为全国小麦主产区科学抢收提供丰富的“X县实践”和“X县经验”。9月15日，预制菜争霸赛安徽分赛区活动在X县举行，县融媒体中心与央视深度对接，并做好前期拍摄和寿州历史文化、美食文化宣传工作，同时在网站开办20XX央视预制菜争霸赛安徽分赛区X县活动特别报道，并在首页重要位置飘窗，受到央视导演好评。

3、多样宣传重特色，宣传效果入人心。在做好常规宣传工作的同时，结合全县重点工作，先后拍摄制作了《我在X县等你》《暖民心火寿春》《X县一眼便是千年》《父爱》《小终端实现大服务》《小小食堂暖民心》等主题短视频35部，拍摄《X县融媒主播说》41期，制作《回顾中国共产党从富起来到强起来的奋斗历程》微党课系列讲座，其中多部短视频在人民网、新华网、央视频和学习强国发布，点击率数百万次。今年是中共小甸集特支成立100周年，县融媒体中心与县委组织部、县委宣传部等单位联合出品原创歌曲《走向纪念碑》MV，6月26日正式在人民日报客户端、新华社客户端、X县发布微信微博、X县人民政府网、X县手机台APP等多个平台发布，同时与小甸镇党委、政府联合开展“小甸百年”征文活动，收到的征文稿件陆续在《今日寿州》推出，目前已交付出版社出版。与县美丽办合作的X县20XX年“X县美丽乡村”摄影及短视频大赛已顺利落幕，吸引了近百名摄影爱好者参与，征集作品300多个，联系发布展示节目14期。努力实现重大活动最快发声以及短视频化呈现，中秋国庆汇演、上海专家义诊、文学艺术院揭牌、城区首家民宿投入运营等活动，新媒体都第一时间制作播出了短视频，获得广泛好评。与安徽广播电视台纪录片中心联合制作的纪录片《惊涛》分获安徽新闻奖、安徽广播电视奖新闻纪录片唯一特等作品奖，填补了我县纪录片制作空白并开在省获大奖先河；《村里来了邮储人》在安徽电视台乡村振兴邮储先行首届县域融媒短视频大赛中获最佳剪辑奖；《又见炊烟》在全国第二届羡林杯生态散文大赛中获三等奖。

二、强根铸魂抓党建，筑牢意识形态主阵地

1、全面形成“分级负责、齐抓共管”的党建工作格局。加强基层党组织标准化建设，按照县直机关工委关于印发《20XX年县直机关党的建设工作要点》的通知要求，制定《X县融媒体中心20XX年党的建设工作要点》，并与中心各项重点工作同部署、同安排、同落实。加强机关党建标准化建设，严格遵守支部工作条例和“三会一课”制度。截止目前，各支部召开支委会10次，党员大会4次，党课3次，党小组会10次，开展主题党日10次。立足自身特色，严格按照《县直单位首批“双强”党支部和党建特色品牌验收工作实施方案》（寿直工〔20XX〕10号）文件要求，落实“双强”创建“五个坚持”基本任务，重点打造“党建+融媒大讲堂”机关党建特色品牌。认真落实党风廉政建设“两个责任”，把党风廉政建设工作纳入全年工作总体布局，召开党组会和党组（扩大）会专题研究部署党风廉政建设工作，制定年度党风廉政建设工作要点，与业务工作同谋划同部署、同落实。

2、补短板强弱项，全面推动意识形态工作提质增效。高度重视意识形态工作，将意识形态工作纳入重要议事日程、纳入党建工作责任制、纳入干部目标管理，与主责主业同部署、同落实、同检查、同考核。结合县委第四巡查组反馈意见，切实落实意识形态工作主体责任，主要负责人履行“第一责任人”职责，分管负责人协助抓好统筹协调指导工作，严格执行“一岗双责”制度。严格落实《意识形态工作分析研判制度》，专题召开会议，学习传达《习近平总书记关于意识形态工作的重要论述》等文件精神，分析研究部署总结意识形态工作，围绕新闻导向、稿件审核、以职务身份在公开平台注册账号等方面开展自查自纠，全媒体平台均能严格落实播前三审、重播重审等制度等，严把节目审核关口。

3、高度重视县委巡查组反馈意见，确保整改到位。针对年初县委第四巡察组正式向县融媒体中心反馈的巡察意见，将巡察整改作为首要任务，高标准严要求，认真抓好整改任务的落实。成立巡察整改工作领导小组，制定整改方案和整改台账，一一对应抓整改、责任清单抓整改、动态管理抓整改，精心组织实施。截止目前，12个方面的问题全部整改完成，制定整改措施57条，制定完善制度6项，并逐步建立长效机制，确保县委巡察整改工作成效落地生根，不断深化。

三、融聚发展新动能，优化服务树形象

1、积极融入长三角，实现产业发展新突破。融合发展，是媒体适应新的形势必然的选择。面对新的机遇和挑战，在理解上求突破，在路径上求创新，在方法上重探索，把新闻触角伸向园区，伸向在外创业务工人员，大胆把新闻宣传的触角延伸到工业园区和外出人员相对集中的长三角，服务企业、服务发展、服务全体X县人民，向覆盖面要影响力，向影响力要效益，力争在媒体融合的实践中走出县域媒体的困局，为双招双引服务，同时也为X县地域文化、特色资源走向长三角探索新路。

2、把握融合要求，拓宽发展空间。在服务地方、服务部门方面，改变传统业态，利用客户端海量空间、灵活规划、便捷发布优势，为乡镇和县直单位设置专属版块，搭建县融媒体中心连接基层的桥梁。开展相关单位公众号代运营，深度参与部门信息发布工作。与部门、乡镇联办节目、联办活动，完成X县人大网、X县政协网、X县文明网、X县新闻网、寿州论坛的域名ICP备案工作。推进X县融媒文化传播有限公司有序运营，进一步增强造血功能，创新尝试打造文化旅游产品，承揽户外活动、印刷彩页、电子彩页、形象视频、会议室装修各种商业策划，全年广告创收约64万元。

3、发挥应急广播功能，提升服务能力。创新运用产业化运营模式，在充分发挥应急广播引导群众、服务群众主体功能的基础上，立足自身优势，提供优质服务，应急广播体系建设与管理健康有序，实现社会效益、经济效益“双丰收”，全年应急广播平均在线率95%以上。组织召开全县新闻信息宣传暨应急广播系统建管培训会，对各乡镇、县直单位分管负责人、通讯员和应急广播系统运维人员开展应急广播日常维护和使用进行业务培训。做好应急广播节目组织工作，播发内容涵盖《暖民心行动》《灾害天气预警》《电信网络犯诈骗》《小麦一喷三防》及省级文明城市创建等，为及时传递县委政府声音和服务群众作出积极贡献。县融媒体中心应急广播建管工作获全省“应急广播体系建设表现优秀单位”称号，并在6月举办的全省广播电视播出机构高质量发展培训班上，就X县应急广播建设、发展、运维、使用和服务工作做经验交流。

4、强化技术保障，确保安全播出无事故。截至目前，共完成中央地数两个频道节目、本台广播电视节目无线发射与传输总时长共24000小时，其中中央地数节目两个频道播出时长约11600小时，X县新闻综合频道约6400小时，X县调频广播节目5800余小时，做到广播电视传输与发射安全播出无事故。同时对X县新闻综合频道单频网信号备份微波传输设备就行了改造与升级，完善频率迁移后发射机监控系统。目前所有设备运行状态良好。

X县应急管理局20XX年工作总结和2024年工作谋划

县政府办：

根据《关于做好20XX年工作总结和2024年工作谋划的通知》要求，现将县应急管理局的相关工作汇报如下：

一、20XX年工作总结

（一）基本形势。

1-10月份，全县安全生产形势总体较为平稳，今年发生生产安全事故3起、死亡3人，其中建筑业事故2起，死亡2人，交通运输事故1起，死亡1人，与去年同期相比分别下降25%、62.5%，预计全年未发生较大及以上事故，未发生森林火灾事故。

（二）深入抓好安全生产工作。

一是推深做实重大隐患专项排查整治20XX行动。全县排查重大事故隐患21项，其中工贸10项、消防3项、建筑施工2项、交通2项、燃气1项、农机等其他领域3项，排查重大隐患数量在全市排在前列。专项行动以来，全县各单位抽查检查企业1071家，行政处罚32次，罚款40.66万元，责令停产整顿14家，公布重大事故隐患典型执法案例4起，实行“一案双罚”1家，曝光、约谈、联合惩戒企业25家。

二是强化安全生产会商研判。紧盯突出风险隐患，结合事故教训、阶段性和季节性安全重点任务，由县政府主要领导牵头，坚持月度安全生产会商研判机制，对10余个重点领域提示风险点50余项，向重点行业领域监管部门发送安全提示函、警示函、督办函等，督促相关责任单位制订防范和整改措施，全年预计召开安全生产会商研判会8次、县安委会4次，发送工作提示函12次、隐患督办函3次、重点工作任务督办函3次，挂牌督办道路交通隐患64处。

三是推动重点行业领域专项整治行动。切实发挥县安委会办公室议事协调作用，对燃气、有限空间、动火作业、醇基燃料等重点领域实施周调度机制。全面推动燃气安全专项整治，对管道燃气、石油液化气钢瓶用户排查整改隐患5771处，发现处理非法违法“黑气瓶”170余个，行政拘留2人。推动动火作业专项整治，检查动火作业相关生产经营点485家、检查动火作业培训考试点1个、查处整改动火隐患68处，查处违规作业8处，查处动火作业无证上岗25人。推动有限空间专项整治，检查有限空间作业相关企业579家、查处整改有限空间隐患48处。排查整治醇基燃料安全隐患113条，多部门联合执法3次，检查单位276家次，拆除铁栅栏、户外广告牌等影响逃生障碍物11处。

四是扎实开展“安全生产月”活动。按照“人人讲安全、个个会应急”的活动主题，制定活动实施方案，6月16日，组织县直40余家单位在春申广场集中开展宣传咨询日活动。6月20日，组织280余名企业主要负责人，分别在寿蜀园区、新桥北区开展企业主要负责人集体公开承诺暨“一把手”谈安全专题活动，解读《工贸企业重大事故隐患判定标准》、《重大火灾隐患判定方法》，企业“一把手”进行安全集体承诺，并分享安全管理经验。安全月期间，全县各单位组织开展各类宣传活动104场，参与64497人次；开展“安全生产大家谈”“班前会”“以案说法”等活动183场；组织各类事故应急演练189场，参与6000余人次，开展从业人员自救互救技能培训28场，参与635人次；组织开展“安全宣传咨询日”现场活动近90场、参与5658人次。

（三）统筹抓好防汛抗旱工作。

一是健全完善工作机制。及时调整县防汛抗旱指挥部组成人员，明确防汛责任及成员单位职责分工，修订完善防汛抗旱各类应急预案7个。二是做好应急准备。全面盘点防汛物料储备情况，及时补充更新应急物资；组织开展汛期安全隐患排查；与人武、水利、消防、海事等部门及5家建筑企业联合组建一支283人的抢险救援队伍。三是强化能力建设。邀请省应急厅专家对县、乡、村三级开展防汛培训；以正阳关镇、张李乡2乡镇为试点，推进基层防汛抗旱应急能力标准化建设。四是提升极端天气应对能力。建立暴雨预警信号“叫应”与防汛应急响应联动工作机制，组织开展20XXX县汛期短时强降雨应急抢险救援桌面推演，加强会商研判，掌握响应流程，提升应对水平。五是持续抓好抗旱工作。年初受降雨偏少和高温影响，我县旱情严重，我局积极统筹水利、农业部门及各乡镇，采取积极引水、科学调水、增设水泵多级提水、打抗旱机井、清理渠沟、管水和保水等措施，全力抗旱保苗，栽插期供水得到有力保障。

（四）紧紧抓好防灾减灾救灾工作。

开展自然灾害冬春救助工作，救助困难群众11177户，救助26839人。推进行蓄洪区农村住房保险工作，涉及15个乡镇的16984户农户及时参保。推动、指导寿春镇状元社区成功创建省级综合减灾示范社区。开展“5.12”全国第15个防灾减灾日宣传活动，增强群众防灾减灾意识。县、乡、村三级自然灾害统计上报体系建成使用，建立重大灾情24小时监测上报、灾害现场查核会商和自然灾害评估等制度，推动灾害信息共享。强化灾害信息员培训，建立健全灾害信息员队伍制度，全县县乡村三级灾害信息员331人，灾害预警预报及时性、准确性不断提高。配合市县两级救灾资金专项审计，逐户建立台账，做到底数清、情况明、数据一户一册，资料齐全，程序完善。紧盯森林防灭火工作，组织参加森林防灭火大讲堂4次；针对春节、清明节、三月十五庙会等重要防火期，向重点部门发送森林防火提示函、督办函，督促开展安全宣传和检查，用好用足人防、技防手段，防范森林火灾发生。

（五）持续抓好抗震救灾工作。

强化地震检测，加强县电磁波地震台、寿春地震预警基本站规范化管理，全年保持高效良好运行。推动刘岗、正阳、保义、张李4个待建地震预警基本台预选址工作。开展地震宏观观测点运维工作大检查2次，确保全年安全平稳运行。紧盯震害预防宣传，参加、指导学校举办地震科普讲座15场次，举办地震科普“七进”活动16场次，开展情景模拟地震应急疏散演练活动2场次，参练师生十万余人，成功创建省级防震减灾科普示范学校1所。

（六）强化应急综合执法检查。

围绕危化、烟花爆竹、工贸等监管领域，制定年度安全生产监督检查计划，预计全年执法检查工贸企业140余家，排查安全隐患350余条，责令停产停业并立案查处1家，停产整顿6家，开展“双随机”检查65家次。报送安全生产典型执法案例5起，执法行政处罚案件14起，罚款7.1万元。执法检查加油站点15家，气体经营企业1家，其他危化品储存使用企业4家，整改安全隐患37条；开展依法整治非法经营成品油行为专项行动，联合市监、公安等部门，查处非法成品油经营户6家，流动加油车辆1家，查扣成品油约5吨；打击取缔非法柴油经营点6家，并拆除违法经营设施设备。指导烟花爆竹批发企业投资建成安全风险监测预警系统，查处烟花爆竹批发企业违法违规行为1起，没收非法所得5600元，给予罚款2.4万元；查处违规零售经营行为7起，没收非法所得1200元，给予罚款7000元。同时，办理省信息平台安全生产举报件602起，受理其他举报件6起，均完成受理、交办、核查、汇总、回复等工作。

（七）推动应急管理能力建设。

一是健全完善应急预案体系。督促各单位制订完善应急预案总数369个，制定完善预案工作手册，提升预案可操作性。督促各单位制定年度应急预案演练计划，并定期组织开展应急处置能力测试。二是加强应急队伍建设。安排县级20个重点部门组建应急队伍 23 支，队员287人；指导社会应急救援力量发展，指导炎刘镇成立X县蚂蚁救援队。三是推动应急联动机制建设。与人武系统联合建立军地协作机制，加强常态化会商联动和力量共建共用；建立重大气象灾害部门应急联动和社会响应机制，加强气象灾害防御重点单位管理，明确预警信息内容、发布方式、传播渠道；建立灾害事故应急联动工作机制，实现灾害信息互通。

（八）坚持抓好文明创建工作。

持续加强组织领导，成立工作专班，制定工作方案，明确目标，细化任务，落实责任，强化措施，强化服务意识，发挥职能优势。结合安全生产月、防灾减灾日、法制宣传日、全国消防日、全国科普日、国际志愿日等主题活动日，开展安全生产知识、防灾减灾知识等应急管理知识宣传活动15场次，印发各类宣传资料和宣传品3000余份，志愿服务200余人次。

（九）切实抓好信访维稳工作。

认真做好信访控制、矛盾纠纷化解工作，及时协调解决单位职工遇到的问题，参与县信访和群众工作，耐心接待群众来信来访，安排专人在信访中心参加值班值守工作，今年市长热线回应群众关切问题11件，均圆满办理结案，群众满意度高，全年无进京上访、进京越级访、到省集访的上访事件发生。

（十）强化党的建设暨党风廉政建设。

一是抓好思想政治建设。推动学习型党组织建设，学习强国注册率达到全覆盖，活跃度达76.9%，7名同志达7万分，9名同志达6万分。丰富学习形式，1月开展“安全带回家祥和过大年”暖冬行动，5月赴独山革命旧址群缅怀先烈事迹，接受红色教育。20XX年预计召开党员大会12次，支部委员会12次，组织生活会1次，专题党课4次，“主题党日”活动12次。二是抓好党管意识形态工作，及时发布应急预警信息，回应社会关注安全问题及隐患，确保舆情安全。三是推进党组织建设。建立健全党建工作制度，推动“双强”党支部、“促安先锋”品牌创建工作。做好党员进社区和文明创建，开展各类服务6次，服务群众200余人次。四是严抓党风廉政建设，结合安全生产举报奖励工作“改进作风·严肃纪律·预防犯罪”专项活动，组织党员到楚文化博物馆开展党风廉政教育。五是坚持党建与业务深度融合。立足安全生产、防灾减灾救灾工作实际，组织党员开展宣传教育活动10余次；选派党性强、业务精的党员干部深入一线开展业务培训指导，发挥党员在应急管理上的先锋模范作用。

二、存在的问题和不足

一是基层安全监管力量不足。基层专职安监员“不专”的现象普遍存在，乡镇安全监管力量不足，人员配置与工作任务严重不匹配。二是应急能力有待提升。县级应急指挥中心建设进度缓慢，不具备“三断”情况下的应急通信条件。三是开发区无执法权，园区安全生产管理模式、体制、机制以及监管队伍建设等方面存在不足。四是乡镇防汛救灾等职能不集中、责任分工交叉；抗旱救灾能力薄弱，应急预案不完善，专业队伍力量较为薄弱，统筹协调存在差距。

三、2024年工作谋划

（一）强化重点领域安全专项整治。进一步发挥县安委会办公室综合协调作用，突出道路交通、消防、建筑施工、危化、城镇燃气、工贸等重点行业领域，持续开展专项整治行动，强化安全风险会商研判，深入分析安全生产共性问题和突出隐患，着力建立安全生产长效工作机制，防范化解安全生产重大风险，有效遏制各类事故发生。

（二）增强应急管理能力水平。建立完善应急预案体系等各项工作制度，加强应急预案演练以及应急管理队伍、应急装备和物资保障能力建设，加快监测预警、指挥调度、抢险救援“三大系统”建设，加快推进县级应急指挥中心建设，提高应急管理信息化水平，提升应急管理和抢险救援能力。

（三）强化应急管理执法建设。进一步发挥县应急管理综合行政执法大队作用，强化应急执法队伍建设，从严规范执法行为，严格落实执法制度，强化安全执法监管。加强乡镇应急管理队伍建设，指导乡镇落实应急管理执法权限，压实乡镇应急监管执法责任，解决应急管理综合执法最后一公里问题。

（四）提升防灾减灾保障能力。一是紧盯防汛抗旱。落实防汛抗旱责任制，修订完善防汛抗旱预案；备足备齐各类防汛物资，确保抢险救援物资数量充足、满足需要。督促乡镇组建三线民工防汛队伍和抢险队伍。用好预警“叫应”机制，及时落实应急响应责任。强化抗旱统筹协调和指挥调度，防范旱灾风险。二是紧盯防震减灾。拓展地震科普宣传覆盖面，把宣传工作向农村倾斜；继续做好地震群测群防，将创建防震减灾科普示范学校和创建综合减灾示范社区有效融合，发挥两个示范创建的辐射能力。三是紧盯减灾救灾。对救灾资金使用情况开展督查检查，开展灾害信息员培训，做好救灾物资盘点，制定更新补充计划。开展2024年行蓄洪区农村住房保险。继续推动综合减灾示范社区创建，预计申报国家级级示范社区1个，省级1个。

（五）持续推进党建、文明创建、信访稳定等工作。持续强化自身和干部队伍理论武装，将持续深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为重点，组织丰富多样的学习活动。抓好党管意识形态工作，及时回应社会关切，确保网络意识形态安全。将新时代文明实践与应急管理工作结合起来，推深新时代文明实践活动。构建“党建+信访”工作机制，扎实推动信访稳定工作。抓党风廉政建设促作风转变，率先垂范切实履行好“一岗双责”，带头讲政治、讲规矩、守纪律，构建风清气正、干事创业的良好环境。

四、20XX年获市级以上表彰奖励情况

20XX年生产安全工作获市级“先进单位”称号（20XX年的工作在20XX年获市政府表彰）。

XX县残联20XX年工作总结和2024年工作谋划

今年以来，在县委县政府的坚强领导下，在省、市残联的精心指导下，县残联坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕年初既定目标任务，认真履行“代表、服务、管理”职能，聚焦省委“六破六立”，主动作为、对标推进，整体工作有序向好发展。现将20XX年工作总结和2024年工作谋划报告如下。

一、20XX年工作总结

（一）重点工作任务完成情况

1.转作风提状态，持续锤炼过硬队伍。坚持把理论学习摆在重要位置，将其作为筑牢领导干部理想信念、凝聚强大精神力量、研究拓宽工作思路、推动工作创新发展的一项基础性工作抓细抓实。一是常态化抓好系统学习。抓好“关键少数”，召开党组理论学习中心组学习会12次，民主生活会1次，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决拥护“两个确立”，始终做到“两个维护”。精心组织“对标沪苏浙、XX县残联见行动”“舍我其谁、由我负责、到我为止”解放思想大讨论活动，先后16人作交流发言，撰写个人心得体会16篇，打破思想壁垒。组织开展“以案为鉴警钟长鸣”专题警示教育活动，进一步严明政治纪律和政治规矩，持续推进全面从严治党向纵深发展。二是精细化抓好主题教育。坚持把开展好主题教育作为首要政治任务，围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，精心组织，统筹推进，制定印发主题教育工作方案，细化理论学习、推动发展、检视整改等各项重点任务，健全学习机制，做到“规定动作”一个不少、“自选动作”务实管用，确保主题教育各项工作环环相扣、无缝衔接，推动残疾人事业更好发展。三是长效化抓好机关党建。紧紧“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”指导思想，严格落实“三会一课”制度，不断创新内容与方式，通过QQ群、微信群开展“微党课、微学习”。组织党员干部前往岳西县参加“追随红色足迹厚植革命情怀”主题党日，引领广大党员回顾党的辉煌历史，永葆党员本色，忠于初衷、牢记使命。

2.稳就业保民生，不断提升帮扶质量。一是悉心贴心当好“服务员”。开展惠残政策宣传6场次、发放宣传材料3000余份，登记就业阶段残疾人185名。积极搭建交流平台，征集、开发电商客服、统计员、网络主播等适合残疾人岗位，今年以来，举办专项招聘会4次，累计邀请25家企业参与，74名残疾人达成就业意向。二是细致周密当好“培训员”。开办残疾人职业技能和农村实用技术培训班，结合产业优势、残疾人具体需求，通过“现场业务培训+实地技能教学”方式，开设稻虾共生技术、茶树（油茶）种植技术、蓝莓种植技术、手工技术、缝纫机操作等培训课程，着力提升残疾人技能水平。今年以来，共组织残疾人培训3期，累计培训达124人次。三是纾忧解困当好“帮扶员”。分门别类、量身定制，为有创业意向的残疾人落实资金扶持和技术指导，拓宽残疾人就业渠道，今年以来，共扶持210名残疾人就业创业，发放扶持资金63万元；聚焦助残设施农业、阳光助残扶贫等项目，按照规模对照标准，审核发放资金补贴，今年以来，共扶持“阳光大棚”项目19个，“助残基地”2个，共计发放扶持资金9.5万元。对照要求给予家庭困难残疾学生高等教育资助，今年以来，共资助残疾学生71名，发放补助11.5万元。

3.按标准重质量，稳妥推进康复工程。一是找准“需求点”。全面了解持证残疾人基本信息、基本医疗与康复服务等方面的状况与服务需求，建立康复需求台账，收集康复需求2141条，其中基本医疗需求2113条、辅助器具需求28条。实行“集中+常态+下乡”评残模式，坚持“过程监督+结果审核”相结合，今年累计开展集中评残12次，上门评残28次，累计办、换证达2000余份，未出现一例违规评残事件，未发放一份“人情证”。二是延伸“服务线”。将康复服务延伸至村（社区）卫生室，通过签订家庭医生签约服务协议书，由家庭医生为1443名残疾人提供上门康复服务。按照“一对一”评估、“个性化”适配原则，为残疾人提供量身定制服务，今年以来，帮助残疾儿童适配假肢矫形器14例，适配辅助器具6例，发放辅助器具129件、人工耳蜗补贴15.3万元。三是扩大“受惠面”。制定出台县困难残疾人康复实施方案，对困难精神残疾人药费补助、6类残疾儿童抢救性康复扩面提标，做到应补尽补、应救尽救。今年以来，共救助困难精神病患者1053人，发放补助资金105.3万元，安置转介残疾儿童161人到定点康复机构进行康复训练。

4.讲原则看实际，健全社会保障体系。一是对标对表“高要求”。严格对照规定，配合民政部门推进两项补贴“应补尽补”。今年以来，发放重度残疾人护理补贴46197人次，累计资金369.6万元，发放困难残疾人生活补贴96895人次，累计资金775.2万元。出台《关于进一步规范残疾人机动轮椅车燃油补贴发放工作的通知》文件，规范资金监管、确保合理合规，今年以来，共发放补贴2.548万元。二是统筹推进“高质量”。出台《XX县困难重度智力残疾人托养服务实施方案》，以各乡镇（街道）残疾人之家为依托开展服务，建立居家安养服务档案，做到“一人一档”“一人一方案”。今年以来，23个乡镇（街道）残疾人托养服务中心均已挂牌成立，累计服务残疾人达673人次。继续实施“阳光家园”托养计划，共计351人享受服务，累计发放资金52.65万元。三是量身定制“高标准”。按照“轻重缓急、把握重点、统筹兼顾”原则，上门摸底和实地指导困难重度残疾人家庭无障碍改造工作，结合残疾人生活需求，“一户一策”制定个性化改造方案，以“零距离”带动精准化服务。今年以来，已完成改造验收99户，发放改造资金57万余元。

（二）突出成绩和工作亮点

1.县残联荣获“XX县学雷锋活动示范点”称号。一直以来，县残联认真履行“代表、服务、管理”职能，立足主责主业，扎实推进残疾人评残换证、教育就业、康复救助、权益保障等工作，依托新时代文明实践站建立节假日志愿服务机制，密切同社会公益组织合作，以春节、学雷锋纪念日、全国助残日、全国爱耳日等节日为契机，每年开展免费义诊、走访慰问、爱心捐赠等扶残助残活动20余次，累计服务时长近3000小时，倡导扶残助残社会风尚。今年三月，被县委宣传部、县文明办授予“XX县学雷锋活动示范点”称号。

2.县残联党建品牌荣获“县直机关优秀党建品牌”称号。一直以来，在县委、县政府的坚强领导下，县残联党支部始终牢记初心使命，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以党建引领中心工作，凝聚起残疾人事业发展强大合力。坚持“围绕中心，服务大局”，不断推进党建与业务工作深度融合、高效联动，找准机关党建与残联工作的结合点，打造残联党支部“扶残助残有你有我”党建品牌，进一步发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，提高服务残疾群众的能力和水平，着力建设一支“勇于争先作风过硬”的党员队伍，树立一面“扶残助残有你有我”的鲜艳旗帜。今年五月，被县委组织部、县直机关工委授予“县直机关优秀党建品牌”称号。

3.困难重度智力残疾人托养服务工作初显成效。困难重度智力残疾人托养服务工作作为安庆市50项民生实事之一，今年以来，县残联结合我县实际，统筹谋划、稳步推进，提交县政府研究并通过出台了《XX县困难重度智力残疾人托养服务实施方案》，同时进一步探索服务模式、完善服务机制、规范服务细节。一是明确服务方式。依托各乡镇（街道）残疾人“一家一站”，由民政部门和财政部门共同确定的托养服务机构承担生活照料、残疾助行、技能训练、家政服务等工作。今年以来，23个残疾人托养服务中心挂牌成立，实现托养服务工作全覆盖。二是规范申报流程。强化过程审批，做好信息比对，建立“残疾户申请、村（社区）评议、乡镇（街道）审核”的链条式申报机制，层层筛查确保过程合理合规，限定15个工作日以内办结，保证申报实效性。三是确保动态更新。实行“月反馈+月报单”制度，根据每月新评定的重度智力残疾人名单以及服务对象个人意向，实时更新人员台账。量身定制打造个人服务方式，做到“一人一档”“一人一方案”。通过一系列举措，成功“托起”了我县困难重度智力残疾人的“微幸福”。

（三）存在的主要问题

1.残疾人服务体系有待进一步健全。残疾人享受基本公共服务均等化的目标还有一定距离。一方面为残疾人服务的专业机构和设施相对缺乏，专业服务还不够到位；另一方面为残疾人服务的专业人才比较匮乏，专业化水平有待提高，与日益繁重的残疾人工作任务不相适应，与人性化、个体化的服务需求不相适应。

2.残疾人平等参与社会生活能力有待进一步提升。理解、尊重和帮助残疾人的社会氛围还不够浓厚，残疾人事业的政策宣传、公益宣传还要进一步加强，残疾人在就业和生活中受歧视现象仍然存在，残疾人参与社区活动的比例还不够高，无障碍环境设施建设和管理还存在普及率低、维护不够的情况，还有盲道、坡道、无障碍卫生间被挤占、损坏的现象。

3.残疾人就业有待进一步加强。残疾人就业不够充分，特别是按比例就业形势依然严峻，一方面由于残疾人文化水平、职业素质、社会参与能力等方面的差距，导致就业竞争力不足，残疾人自身素质、就业能力、教育水平还有待进一步提高；另一方面由于社保政策的调整，导致企业安置残疾人的成本大幅度提高，促使很多企业单位往往选择缴纳残疾人就业保障金，而不愿安置残疾人就业，就业优惠政策有待进一步完善和加强。

二、2024年工作谋划

2024年，县残联将紧紧围绕县委、县政府决策部署，进一步夯实举措、改进作风，深入践行“一改两为”，重点做好以下几个方面的工作。

（一）持续加强党的建设，打造过硬政治堡垒。巩固深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，常态化开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习，做到以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。严格执行中央八项规定精神，加强廉政廉洁和职业道德建设，规范项目分配、资金使用。推进学习型班子建设，坚持民主集中制，坚持“三重一大”事项集体研究，集体决策。按照新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，争创“五星级党支部”，推深做实“扶残助残有你有我”党建品牌，认真落实机关党建工作责任制、意识形态工作责任制和党风廉政建设责任制，严格把控“评残办证”、惠残康复工程等重点风险点，强化基层基础、责任落实、督导检查，进一步提高工作质量。深化日常监督，健全问责机制，强力推进制度落实，维护风清气正的政治生态。

（二）持续巩固帮扶成效，助力促进就业创业。结合乡村振兴工作重点，立足我县残疾人实际，进一步稳定和扩大残疾人就业，鼓励残疾人创业，计划开展残疾人职业技能培训100人次以上，计划扶持残疾人个人创业项目100个以上，“阳光大棚”5个以上，助残基地2个以上，扶持辅助性就业机构2个。推进就学资助全覆盖，不让残疾学生因家庭困难辍学，抓好先进典型塑造。定期开展“春风行动”“就业援助月”“走访脱岗促就业”等活动，搭建沟通交流平台，更好促进就业。继续抓好就业培训援助工程、就业基地培育工程、服务供给赋能工程、先进典型塑造工程“四大”工程，帮助残疾人就业创业。继续做好残疾人学历提升、技能培训和公益性岗位安置等工作，鼓励机关企事业单位按比例安排残疾人就业，多渠道、多途径促进残疾人就业，争当全市乃至全省残疾人教育就业工作排头兵。

（三）持续完善康复服务，提高救助扶助质量。认真谋划，全面推进县残疾儿童康复中心建设，深入走访调研，借鉴周边县（市、区）的优秀做法，加强与优质康复机构的交流合作，力争早日投入使用，让残疾儿童在家门口就能享受到高质量服务。全面做好残疾人精准康复服务工作，确保完成1000名以上困难精神残疾人药费补助、140名以上残疾儿童康复救助任务，确保有需求的残疾儿童和持证残疾人精准康复服务满意率达到95%，力争达到100%。扎实推进辅助器具适配和困难残疾人家庭无障碍改造，确保有需求的残疾人及时完成适配，全年完成无障碍改造60户以上。继续抓好残疾人机动轮椅车燃油补贴审核发放，开展好困难残疾人家庭“送温暖”活动。结合“阳光家园计划”的实施，继续推进困难重度智力残疾人托养服务，建立困难重度智力残疾人长期照护体系。

（四）持续推进强基固本，深化评残助残成效。完善每月集中评残机制，建立评定人才专家库，集约配置使用医疗资源和干部职工力量，明确每月定期残疾鉴定由指定医疗机构专家到场鉴定。坚持“集中化”组织评残+“常态化”开门接评+“精细化”上门服务，非集中评残工作日常态化接待疑似残疾人上门咨询和办、换证，对于行动不便、卧床不起或重度精神残疾等无法到现场集中评残的疑似残疾人提供上门办证服务。加强对残疾人人口基础数据的综合管理和动态更新，建立与人口基础信息库和县政府残工委相关部门数据资源交换共享机制，为残疾人权益维护、事项办理等提供依据。

（五）持续强化宣传引导，浓厚同心筑梦氛围。借助各级传统媒体和网络新媒体，紧抓“全国助残日”“国际盲人节”等节日契机，广泛宣传残疾人自强模范和助残典型事迹，热情讴歌在我党带领下残疾人事业发展成就，营造浓厚的扶残助残社会氛围。依托“残疾人文化周”、残疾人文化进家庭“五个一”等文化活动，利用“线上+线下”形式，举办各类读书、征文、演讲等活动，丰富残疾人精神文化生活。加强信访法规政策宣传解释工作，引导群众依法理性表达诉求。畅通信访渠道，做好“1584”热线、“12345”热线、“12385”热线等信访事项交办工作。健全完善来访接访工作机制，对残疾人的合理化诉求，及时处理化解，依法维护残疾人合法权益。

联系人：杨庭锋联系电话：0556-7811176

XX县残疾人联合会

20XX年11月2日

XX县审计局20XX年工作总结

20XX年，XX县审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，贯彻落实习近平总书记关于审计工作重要指示批示和二十届中央审计委员会第一次会议精神，聚焦主责主业，以有力有效监督服务XX经济高质量发展。

一、树牢政治机关意识，全面落实党对审计工作的集中统一领导

20XX年，县审计局全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，始终树牢政治机关意识，坚持集中统一，确保审计工作正确方向，立足审计监督首先是经济监督定位，依法忠诚履行职责；坚持全面覆盖，消除监督盲区和死角，牢牢把握习近平总书记关于审计工作“六个聚焦”的重要要求，紧紧围绕审计计划组织实施审计项目，高质量完成各项审计任务；坚持权威高效，打造经济监督的“特种部队”，深化多部门合作的“贯通协同”，一体推进审计整改“下半篇文章”，以更强的审计监督护航经济社会高质量发展。推动党建工作和业务工作深度融合，为提升审计工作高质量发展提供坚强保障，局党支部创建的“双向监督廉洁审计”党建品牌得到县委组织部、县直机关工委表彰，被评为优秀党建品牌。

二、履行审计监督职能，服务经济社会高质量发展

20XX年安排审计项目共5类54个，目前已完成审计计划项目24个，正在实施项目30个（其中重点公共工程项目跟踪审计12个），预计12月中旬完成全部审计计划任务。截至10月31日，审计查出主要问题金额3463万元，促进整改落实有关问题金额2971万元（其中：审计期间整改金额177万元，已调账处理金额349万元）。

（一）聚焦主责主业，充分发挥审计监督职能

1.聚焦财政资金使用效益，强化预算执行审计。一是开展县本级20XX年度预算执行和其他财政收支情况审计，重点关注一般公共预算、政府性基金预算、社保基金预算、国有资本经营预算执行情况和土地收储利用、日常公用经费支出、政府债务管理情况等，共发现四个方面7个问题。二是完成县商务局、县残联、县资规局、县文化旅游体育局等4个单位20XX年度预算执行情况审计，重点关注财政财务收支管理、财政资金绩效评价、国有资产管理等关键环节，共揭示12类21个问题，进一步促进预算、资金、项目规范管理。

2.着力推动重大政策措施落地落实，助力经济社会持续健康发展。一是实施20XX年度安心托幼行动专项资金管理使用情况审计。审计发现，公办幼儿园新增学位任务未完成、在园幼儿底数不清、托育机构建设不达标、项目建设管理有待加强等问题。二是实施20XX年度“老年助餐服务行动”政策落实及资金管理使用情况审计，审计发现，部分老年食堂和老年助餐点存在未正常运营、未严格落实“六公示”制度、选址不科学和老年食堂不符合运营条件等四方面5个问题。三是实施XX县2021至20XX年城乡义务教育补助经费专项审计调查，收缴财政学生营养改善计划结余资金1121万元；四是完成XX县2021年至20XX年度优抚对象政策落实及资金管理情况专项审计调查，审计发现优抚对象与建档立卡数据不衔接、优抚对象系统数据不完整等五方面6个问题；五是实施20XX年财政衔接推进乡村振兴项目资金审计共342个项目，涉及全县所有乡镇和街道办事处，共发现四个方面问题；六是实施高标准农田专项审计调查，审计发现，2018—2021年XX县高标准农田建设规划中，将县土地利用总体规划中允许建设区（城镇建设用地区、村镇建设用地区、独立工矿用地区）地块1382.54亩，纳入规划高标准农田建设范围，粮食生产功能区和重要农产品生产保护区（以下简称“两区”）实施高标准农田建设项目占比不高等问题。

3.强化审计监督，明确审计职责定位。一是加强双向联动和协作配合，切实提升监督质效。将许岭镇2020年至20XX年财务收支审计、总工会、团县委、机关事务管理中心、公共资源交易中心领导干部经济责任审计等5个项目列为巡审联动项目，达到成果共享，促进效力叠加。对巡审联动过程中发现的重点问题和事项，巡审双方共同商议、印证疑点、锁定问题、共作结论、联动处置，有效提升巡审联动项目的质量与效率。二是深化财政审计，促进财政资金提质增效。实施县人民法院2021年度、许岭镇人民政府20XX年度财政财务收支审计，共发现十四方面28个问题；正在实施趾凤乡人民政府20XX年度财政财务收支审计。三是聚焦经济责任，促进规范权力运行。组织实施13个部门、单位主要领导任期经济责任审计，已完成经责审计项目9个，共发现六方面86个问题。四是聚焦政府投资效益提升，加强政府投资项目审计。实施重大公共工程项目跟踪审计12个。五是正在实施XX县中小企业融资担保有限公司2018年至20XX年政策执行和经营管理专项审计调查。

4.积极参加省厅、市局重大审计项目。一是按照省审计厅工作安排，开展城市绿化工程专项审计调查，重点审计了11个单位组织建设的107个绿化工程项目，涉及合同造价12921万元，报告共反映政策措施贯彻落实、工程建设程序履行、工程建设与参建单位履约等7个方面18类问题。二是协助市审计局开展华阳河蓄滞洪区建设工程XX段和华阳河农场段的跟踪审计；三是完成黄山市祁门县融资平台公司、XX市国外贷援款项目资产管理使用情况、滁州市农商行系统资产质量和风险控制专项审计调查，协助省厅完成铜陵市市委书记、市长自然资源资产离任（任中）审计，协助市审计局完成池州市中级人民法院原院长经济责任审计。

（二）围绕中心工作，完成县领导交办任务

一是根据县政府领导的批示要求，对我县2021年商贸流通和现代服务业有关奖补资金进行复核，并对相关企业存续以及经营状况进行调查，涉及资金453.425万元。二是完成经开区10家企业厂房建设补助等4大类共13个项目政策奖补资金复核工作。三是完成XX县第二人民医院新院区建设项目前期投资完成情况专项审计调查。

（三）一体推进审计整改“下半篇文章”

持续督促审计查出问题全面整改。落实“一月一回头、两月一起底、三月一报告”审计整改工作运行机制，以“见人见事见物、见文件见制度见成效”为标准，进一步压实被审计单位的整改主体责任、主管部门的监督管理责任、审计机关的督促检查责任，做到闭环见效、举一反三。开展20XX年度审计查出问题整改情况“回头看”工作，约谈被审计单位主要负责人6人次，发出审计整改催办函20份。

三、下一步工作

（一）坚持党对审计工作的集中统一领导。严格落实习近平总书记关于审计工作的重要讲话指示批示精神，认真贯彻落实党中央对审计工作的部署要求，抓实抓细中央、省、市、县委审计委员会会议精神的学习贯彻，确保重大政策措施得到有效落实。严格落实重大事项请示报告制度，持续加强县委审计委员会议定事项的跟踪督办，推动审计工作全面开展。

（二）推动审计监督与其他监督贯通融合。加强县委审计委员会成员单位统筹协调，深化审计监督和其他各类监督贯通协同，明确各方责任，健全完善信息沟通、线索移交、措施配合、成果共享等工作机制，增强监督合力。

（三）以强有力审计监督推动经济社会高质量发展。立足经济监督，聚焦财政财务收支审计主责主业，沿着“政治-政策-项目-资金”主线开展研究型审计。紧盯财政、金融、国企、民生等关键领域，紧盯财政资金管理使用、重大项目建设、重大风险防范、助企纾困政策落实、民生保障和改善等重点方面，加大审计力度，揭示重大问题和重大风险，维护财经纪律严肃性，充分发挥审计在反腐治乱中的重要作用，推动党中央决策部署和县委重点任务落地见效。

（四）持续深化审计整改和审计成果运用。坚持一体推进揭示问题、规范管理、促进改革，认真落实中办国办及省、市关于建立健全审计查出问题整改长效机制的相关办法，组织开展审计整改“回头看”监督检查，进一步做好审计整改工作“下半篇文章”，完善审计整改工作机制，压实被审计单位整改主体责任、主管部门监督管理责任及审计机关督促检查责任，推动源头治理，加大问责处理力度，确保审计整改取得实效。

（五）加强审计职业精神和专业能力建设。全面落实习近平总书记“以审计精神立身、以创新规范立业、以自身建设立信”的总要求，加强审计机关自身建设，塑造敢于担当的职业精神，忠诚履职尽责的敬业精神。深化研究型审计，强化大数据审计能力，提升审计监督效能。通过以审代训、专题辅导、专项培训，提升审计干部专业水平，推进审计理念、思路、方法、制度、机制创新。坚持廉洁从审，营造风清气正的政治生态。

XX市卫生健康委20XX年基层政务公开“两化”工作总结

今年以来，我委严格执行《中华人民共和国政府信息公开条例》，认真贯彻落实省、市20XX年度政务公开重点工作清单要求，高度重视基层政务公开“两化”工作，围绕医疗卫生领域基层政务公开工作，不断规范政务公开内容，加强制度建设、领导组织、全面推进信息公开和基层政务公开标准化、规范化工作的落实。

一、工作开展情况

20XX年，我委依据《中华人民共和国政府信息公开条例》，调整落实基层政务公开工作，截至目前，基层政务公开“两化”工作埇桥区卫健委主动公开政策文件5条、疫情防控21条、公共卫生523条；其中“健康安徽与爱国卫生运动”专题，作为省重点考核栏目，20XX年至今发布信息42条；受理依申请公开0件；砀山县：主动公开政策文件9条、疫情防控30条，其中“健康安徽与爱国卫生运动”专题，作为省重点考核栏目，20XX年至今发布信息21条；受理依申请公开0件；泗县：20XX年至今，主动公开政策文件3条、疫情防控4条、公共卫生信息405条；其中“健康安徽与爱国卫生运动”专题，作为省重点考核栏目，20XX年至今发布信息33条；受理依申请公开0件；灵璧20XX年至今，主动公开政策文件、疫情防控、公共卫生等信息58条；其中“健康安徽与爱国卫生运动”专题，作为省重点考核栏目，20XX年至今爱国卫生运动发布信息15条，健康中国发布信息15条；受理依申请公开0件；萧县20XX年至今，主动公开政策文件、疫情防控、公共卫生等信息58条；其中“健康安徽与爱国卫生运动”专题，作为省重点考核栏目，20XX年至今爱国卫生运动发布信息15条，健康中国发布信息15条；受理依申请公开0件。

二、主要做法

1.强化组织领导，推进工作落实。为抓实抓牢基层医疗卫生健康领域工作，我委成立了以主要负责人为组长的工作领导小组，坚持“主要领导亲自抓，分管领导具体抓”的工作机构模式，形成委办公室牵头抓总，各县区分包负责的工作格局；同步组建工作群，及时向基层单位传达上级政务信息公开工作部署，督促各单位按时反馈更新整改情况，持续推进基层“两化”任务落实，狠抓基层医疗两化工作质量提升。

2.强化对标对表，提升工作质效。严格按照《安徽省医疗卫生领域基层政务公开事项指引目录（20XX年修订版）》要求，全面完善医疗卫生领域栏目内容，规范信息发布审查工作，严格按照“谁审查、谁负责，谁发布、谁负责，先审查、后发布”和“涉密信息不上网，上网信息不涉密”的原则，推动信息做到应公开、尽公开。做好日常反馈整改和检查问题工作，对重点问题和第三方机构测评中发现的问题，及时差缺补，以确保信息公开质量。

3.聚焦重点领域，做好重点信息领域公开。聚焦人民群众关心关注的卫生健康领域热点问题，积极公开卫生健康工作最新动态，及时整理卫生健康领域重点政策清单，并通过“政策问答”、“回应关切”专栏主动公开，充分利用微信平台和微博，重点宣传疫情防控、疫苗接种、公立医院综合改革、公共卫生服务、家庭医生履约服务、分级诊疗、乡村振兴、改善医疗服务质量等方面取得的成效和经验；定时发布相关应急预案；加大公共卫生知识普及，发布秋冬季新冠疫情防控知识等。

4.加强培训，提升卫健系统水平。积极组织开展各县区基层政务工作培训，进一步加强基层政务经办人员业务知识的学习，及时掌握各县区政务公开工作动态，根据两化主动公开目录，及时调整、完善相关栏目及内容。

三、工作成效及下一步工作的打算。

根据省、市、政务工作要求，我委基层两化政务公开标准化规范化工作已初见成效，政务公开信息发布更加及时、准确，政务公开信息的发布和审核流程更加规范化，公众参与度更高。下一步，我委将按照基层两化政务公开的统一部署和要求加快补齐工作短板、创新工作思路、改进工作方式，推动政务公开工作再上新台阶。

XX县公共资源交易中心20XX年前三季度工作总结

今年以来，县公共资源交易中心在县委、县政府的正确领导下，在市、县公管局、市交易中心的有力指导下，持续深化“一改两为”，强化服务职能，创新工作方法，改进工作作风，圆满完成各项工作任务，县公共资源交易工作呈现出良好的发展态势。

一、主要工作开展情况

（一）注重党建引领，凝心聚力提质增效。公共资源交易中心充分发挥党建引领作用，聚焦优化营商环境，牢固树立“党建、业务一盘棋”思想，多举措提质增效。一是把牢“党建+思想”定盘星。始终推动理论学习抓常、抓细、抓实，依托中心组学习、“三会一课”、主题党日及周一例会等形式，加强党员干部学习教育，不断提升全体党员、干部职工的党性修养和业务本领，力争建设一个思想上讲政治、行动上聚合力、工作上求实效的“坚心向党、易心为公”党支部。以党建工作为抓手，创新制度、开展活动，培养出一支业务精、素质高的公共资源交易队伍。二是夯实“党建+业务”压舱石。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，开展围绕“五大”要求、“六破六立”大讨论活动，以高质量党建强化高水平服务意识，全力营造以上率下、示范带动的良好氛围，形成党建引领、业务跟进、互促共进的融合发展局面。三是架起“党建+群众”连心桥。中心坚持把服务好市场主体、当好金牌“店小二”和优质“服务员”作为最高标准，凝聚党员先锋力量，立足岗位职能，坚持以精准施策优化服务让交易主体享“轻”福思想，主动服务重点项目，最大限度精简办事流程，缩短办理时限，减少了服务对象“折返跑”，降低了交易成本，以标准化推进全流程电子化、服务便捷化，激发市场主体活力，将便民惠企工作做到实处。

（二）聚焦主责主业，全力服务县域经济

20XX年1-9月，XX县公共资源交易中心完成公共资源交易项目438个，成交金额69.74亿元。其中，建设工程项目118个，成交金额49.84亿元，节约资金2.15亿元，节约率4.14%；政府采购项目155个，成交金额2.53亿元，节约资金0.6亿元，节约率19.72%；其他交易22个，成交金额11.82亿元，节约资金0.50亿元，节约率4.04%；产权交易项目68个，成交金额1.27亿元，增值245.53万元，增值率1.97%；国有土地挂牌成交75地块，成交金额4.28亿元，增值0.79亿元，增值率22.62%

（三）降低社会成本，激发市场主体活力。一是推行“不见面开标”、保函代替现金应用、取消政府采购投标保证金、免收履约保证金或降低缴纳比例等一系列惠企政策和措施，极大降低了企业资金占用，减少了企业投标成本，帮助中小企业“轻装上阵”参与项目竞争。二是实现远程异地评标常态化。开展远程异地开评标200余次，突破了地域限制，在降低供应商参与政府采购活动制度性成本的同时，实现了异地评审专家的资源共享，有利于维护政府采购活动的公平性、公正性，推动构建全国统一大市场。三是加大中小企业扶持力度。为切实减轻中小企业在政府采购方面资金压力，县交易中心紧跟政策步伐，严格贯彻落实《安徽省财政厅关于进一步优化政府采购营商环境的通知》（皖财购〔20XX〕556号）文件要求，200万元以下的货物和服务采购项目、400万元以下的工程采购项目，适宜由中小企业提供的，全额面向中小企业采购；超过200万元的货物和服务采购项目、超过400万元的工程采购项目中适宜由中小企业提供的，预留该部分采购项目预算总额的40％以上专门面向中小企业采购，同时提高政府采购项目价格评审优惠幅度，降低中小企业参加政府采购活动门槛，拉近企业与政府之间的距离，提高市场主体获得感和满意度。

（四）优化交易服务，营造良好交易环境。一是集中开展招投标领域沉淀保证金清退行动，对未及时清退的投标保证金进行全面梳理核查，主动联系企业，协助指导未退保证金的企业办理退款手续，今年以来，XX县公共资源交易中心对在中心账户上的保证金进行梳理排查，共排查出应退历史沉淀保证金71笔，现已全部清退。二是配合县发改委（公管局）开展XX县招标投标领域突出问题专项治理工作。按照市公管局、县发改委（公管局）统一部署，配合县公管局在扎实开展招标投标领域突出问题专项治理工作，针对“招标投标交易服务供给不足”方面5个问题，全面梳理自查79个项目，对查摆出的问题立行立改，确保专项治理落到实处。三是优化公共资源交易系统。通过外出学习考察、召开座谈会、发放调查问卷等方式征求业主、投标人、代理公司、专家等各方主体的意见和建议，针对各方需求较高的系统问题进行优化，20XX年以来，公共资源交易系统实现了网上电子签章、交易文件在线检、异议质疑网上办、交易进场实时查、中标成交通知书在线发放、交易文档在线存、交易活动掌上办、不见面开标在线看、投标保证金“免审即退”等功能，提升交易主体交互式体验感受。四是做好交易流程标准化建设。结合招标文件示范文本及评分标准参考文本，进一步完善了招标程序标准化、格式统一化、文本规范化建设。五是畅通质疑投诉渠道，维护交易各方合法权益，提升了营商环境满意度。按规定向社会公开各单位的联系方式，包括举报电话、电子邮箱等，接受社会监督。同时，电子交易系统上线了在线异议和答复功能，对有异议和质疑及时答复，对一些项目的投诉，及时受理、调查和处理，并及时向社会公开处理结果。

（五）强化场所管理，全面规范交易行为。一是提升科技监督手段，充分发挥科技防腐优势。通过利用门禁系统、计算机随机抽取评标专家系统、开评标现场音视频同步录像系统、电子监控系统等信息化手段，严格入场人员管理，监督规范专家评标行为。二是加强对开评标现场的管理，严肃开评标纪律，进入评标室一律上交通讯工具，通过手机探测门防控进场人员携带通信工具进入评标室，通过人脸识别验证方式辨别进场人员身份，适时提醒交易各方规范交易行为，维护场内正常交易秩序。三是压缩流转周期，提高交易效率。坚持问题导向和结果导向，广泛征求代理机构意见和建议，深入研究招投标相关政策文件，探讨材料能否再度精减、环节能否再度优化、时限能否再度压缩，全方位优化公共资源交易办事流程。通过制定有针对性地改进举措，精简办事程序2项、精简办事要件3项，办理时限压缩为“即时办理”“当日办理”。压实招标采购人主体责任、代理机构直接责任，制定《进场交易承诺书》和《温馨提示》，做到做到一项目一承诺，一项目一提示，同时督促招标采购人合理确定招标采购需求，科学编制招标（采购）文件，尽最大限度降低项目交易过程中产生质疑（异议）、投诉等潜在风险，节约交易时间。全面落实一次性告知制，实现项目登记、场地预约、招标公告、招标文件、中标候选人公示、中标结果公告、中标通知书发放等环节全程在线办理，并且每个环节在1个工作日内办结。对于重点项目和应急项目，开辟“绿色通道”，实现“容缺受理”服务。

二、下一步工作安排

（一）构建公共资源交易统一市场。一是强化交易平台共建共享。深化市县一体化管理，继续积极配合市中心完善交易平台建设，大力推进使用市县统一的公共资源交易规则、平台服务管理规范、操作流程及文件范本，统一招标文件编制，统一评标办法，消除人为设置的限制和壁垒，为交易主体创造公平、高效的市场环境，着力构建公共资源交易统一市场。二是推动公共资源交易全流程电子化。充分发挥平台枢纽作用，全力推进公共资源交易电子化、数字化、智能化建设。三是根据国家发改委等11部委《关于开展工程建设项目招标投标领域突出问题专项治理的通知》（发改办法规〔20XX〕567号）要求，配合县发改委开展工程建设项目招标投标领域突出问题专项治理工作，提升交易服务供给水平，补齐制度机制层面的短板弱项，营造更加公平公正、规范高效、阳光透明的招标投标市场环境，

（二）对标对表迎接各项考核。一是对标一流争创更优营商环境。在往年营商环境创建工作的基础上，对标省、市营商环境创建优秀县区，找落差找不足，总结经验教训，深挖交易主体在招投标过程中的痛点、难点、堵点问题，精准施策，靶向发力，创新服务机制，充分激发市场活力。二是对标先进争先进位。根据《安徽省公共资源交易平台服务评价管理办法》《安徽省公共资源交易平台服务第三方评价指标（20XX年版）》要求，中心严格对照省第三方评价各项指标和要求，对涉及指标内容逐一排查，对发现的问题及时整改，全力做好迎接省第三方评价各项准备工作。

XX县司法局关于20XX年工作总结及2024年工作安排

一、20XX年工作情况

（一）深入开展第三个“民法典”宣传月学习宣传活动。聚焦深化“一改两为”、法治化营商环境，集合全县优质法律资源，组建律师公益法律服务团和“法治体检团”，累计开展送法进企业等宣传活动近百起，全面启动轻微违法行为依法不予行政处罚清单制度和合法性审查乡镇全覆盖。

（二）将调解引入物业管理和知识产权领域。医患调解和婚姻家庭纠纷调解工作，满分通过省市域社会治理验收组验收。全县各级人民调解组织共调解纠纷8476件，调解成功8452件。刑满释放人员安置帮教实现“见人建档”“一人一档”和“因人帮教”，失联人员“协同查找”制度全面建立，失联人员逐步实现销号清零。全面完成社区矫正“队建制”改革，四个中队依法组建，社会力量参与社区矫正非执法类工作，在省厅作交流发言。联合县妇联，实现妇女儿童法律服务工作站县域全覆盖。基层依法治理工作基层更加牢固，累计创建成功民主法治示范村132个（其中国家级1个，省级14个，市级117个），占比55%。法律援助权益兜底功能全面彰显。共受理法律援助案件1000件。深入推进行政复议体制改革，引入安徽科技学院等高校智力资源，为行政复议提供智囊保障，在省厅作交流发言。行政机关负责人出庭应诉做到“既出庭也出声”，累计培训行政执法人员1412人。牵头开展道路交通安全和运输执法领域突出问题专项整治、公共政策兑现等工作，自查出的24项突出问题，均得到有力有效解决。组织召开县委全面依法治县委员会第五次会议，系统谋划和推进年度依法治县工作。不断激发现代法律服务业的服务职能。三家律师事务所实现业务收费1189万余元，县公证处实现收入140万元。司法所提档升级工作成效显著，在省厅作交流发言。

二、2024年重点工作计划

（一）持续写好“良法善治”文章。充分发挥依法治县委员会牵头抓总、统筹协调功能，编好年度工作要点和“施工路线图”。发挥督查的指挥棒作用，围绕持续优化法治营商环境，有的放矢地开展专项法治督查活动，助力营商环境优化。盯紧和打好轻微行政违法行政免罚制度落实和合法性审查全覆盖“组合拳”，不断提升依法行政能力、依法决策能力。全面准确贯彻落实新颁布的《中华人民共和国行政复议法》，着力构建融听证、调解、复议与应诉于一体的行政纠纷化解体系。着眼实际、抬高标杆，积极开展依法治县示范创建活动。深入开展《民法典》主题宣传月和宪法宣传周等主题宣传活动。将党员干部教育元素融入高标准升级改造法治公园项目，加快内容更新频次，推动青年干部学法从“室内”走向“室外”。继续探索符合XX、体现XX特色的法治宣传新模式。

（二）持续夯实“强基固本”格局。对标对表省厅司法所三年行动规划各项要求，用好公务员招录政策，继续充实一线工作力量，力争高标准完成省级考核验收。在继续巩固基层调解组织规范化建设的基础上，更加注重发挥红色资源、“好人”资源、“五老”人员优势，打造更多个人及特色调解室，努力适应矛盾纠纷易发突发的发展趋势，着力将矛盾纠纷化解在基层，消除在萌芽状态。继续从人员、物质、技术等角度，加强四个社区矫正中队建设，持续提升执法水平和质效。组织开展重点矫正对象监管质效提升行动，着力提升其依法接受社区矫正意识。

（三）继续发挥法律服务功能。圆满完成上级下达给我县的城乡困难群体法律援助民生工程各项任务，继续兜好困难弱势群体权益保障。总结借鉴“法治体检服务团”经验做法，努力打造法律服务资源服务经济发展2.0版。积极鼓励和支持律师、公证员等与重点企业、中小企业、战略性新兴企业等市场主体结成战略合作关系，着力围绕企业经营、企业用工等为企业发展提供优质高效的法律服务。发挥全县公职律师积极作用，提高服务效能。开展“一村（居）一法律顾问”和党政机关法律顾问全覆盖巩固提升行动。

XX县供销合作社联合社20XX年工作总结及2024年工作思路

20XX年，县供销社深入贯彻落实上级决策部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导。围绕忠实践行“八八战略”、奋力推进“两个先行”主题主线，始终聚焦“两个第一”目标，推进“三大发展主平台”“三个年”“五大比拼”重点任务的落实。牢记为农服务宗旨，抓好“三位一体”改革相关工作。履行好供销社作为党和政府密切联系农民群众的桥梁纽带职责，为加快建设和美共富现代化XX家园发挥好供销社应有的作用。

一、20XX年工作总结

（一）聚焦箬叶发展“产业链”优化升级

为促进浙南箬叶市场平台带动箬叶产业集群建设，打响XX箬叶品牌，县供销社全力将箬叶产业做大、做好、做强、做实，截至目前，本年度箬叶年收购量已达3200吨，产值9500万元，在助农增收、产业发展、促进共富等方面起到积极作用，得到群众肯定和市政府主要领导的点赞。一是做优浙南箬叶市场。根据实际需求。完善电烘房、变压器等设施。同时吸引我县生产长粽的XX原食健康农业发展有限公司入驻浙南箬叶市场，促进箬叶、长粽共富工坊进一步融合发展。二是做实助推产业发展活动。分别参加县委组织部、市供销社组织的到嘉兴、湖州粽企对接活动，由市级层面签订《推动粽业和箬叶高质量发展合作协议》《山海协作支持山区高质量发展合作协议》。承办丽水市箬叶产业产销对接活动，为全市的产销一体发展服务。同相关部门、乡镇一同组织浙南箬叶采摘节，XX长粽文化节、长粽技能培训等，收到良好成效。三是做强技术创新赋能。以“校企结对”等活动为载体，围绕箬叶抚育栽培、烘制加工等流程大力推进与浙江农林大学、丽水学院等高校的产学研合作；并制定XX《箬叶加工技术规范》地方标准，以标准化助推箬叶产业规范发展。四是做好金融服务保障。积极与工行、农商行等多家银行沟通协商，为箬叶产业经纪人争取交易信贷便利，提高授信额度争取融资优惠政策，今年，稠州银行XX分行为我县箬叶产业协会新增授信8000万元；后续将与农商行联合开展箬叶产业数字化交易平台研发，提升产销交易资XX全度与便捷性。五是加强对接沟通服务。通过举办XX县箬叶产业发展推进座谈会，部门合力及时解决相关问题；召集县内外箬叶经纪人及相关部门负责人共同商讨箬叶产业扶持政策，推动我县箬叶产业在人工抚育、种苗繁育、销售等方面完善政策帮扶；同时讲好XX箬叶品牌故事，推动申报“XX箬叶”地理标志工作，已开展申报“遂箬”公用品牌商标。

（二）聚焦山海协作“结对链”共建共赢

深入推进“山海协作”消费帮扶，助推XX农产品销售，截止9月底，本年度通过“山海协作”合作平台所售农产品金额已达3374万余元。一是共谋结对合作。积极同象山、XX等供销社开展“山海协作”交流互访工作，进一步推进两地在农产品产销方面的对接合作，解决当前“山海协作”农产品交流中存在的问题。二是共推产销对接。赴浙江五芳斋实业股份有限公司、嘉兴市XX斋食品股份有限公司等商讨粽业和箬叶高质量发展合作事宜，并邀请两家企业代表来遂实地考察。6月，浙南箬叶采摘节暨箬叶共富工坊链式发展现场交流会在XX县垵口乡举办，现场促成两家专业合作社与浙江五芳斋实业股份有限公司等公司签订共计1000吨的箬叶供销合同。三是共促产品推介。我县茶产业农合联顺利通过市级四星级产业农合联评定，打响XX茶叶招牌；积极参与举办中蜂节、石练秋赛会、箬叶采摘节等活动，助推本地特色产业发展；引导参股企业XX味道生态农业发展有限公司于嘉兴、象山等多地参与展销推介会、集市等推广活动共7场，现场累计销售农特产品31900元，达成价值200万余元的采购意向。

（三）聚焦社有资产“资金链”高效运营

社有资产为供销社立社之本，牢牢把握紧监管、激活力两大原则，确保社有资产保值增值。一是强化监督管理。积极推行“三重一大”事项的民主决策，主动邀请派驻纪检组参与重大事项决策监督，并出台《党组前置研究讨论重大经营管理事项制度》等资产管理监督制度和规定，强化对财政扶持资金、社有资产的使用监督管理，确保资金的使用安全。二是盘活利用资产。为实现社有资产保值增值，XX县社属企业诚合资产管理有限公司经过稳慎选择，使用拆迁款项投资购买了8间店面，总面积849.6㎡，总价1507万元；同时，为合作推动XX特色农产品品牌发展，诚合公司投资50万元入股XX浙好县品开发有限公司，助力XX农特产品标准化生产与规模化发展。三是加强基层资产财务监管。进一步深化基层社资产财务委托代理制，通过完善运行机制、规范管理行为、健全监督体系、改进工作手段，逐步建立高效、统一的县级财务代理服务体系，全面提升社有资产管理和监督水平。

（四）聚焦流动供销致富车“供应链”扩面升级

流动供销致富车作为今年市民生实事项目之一，截至目前已完成新增服务路线3条、惠及山区行政村12个的任务，并在此基础上，全方位优化流动供销致富车服务。一是扩展服务区域。20XX年共新增致富车10辆，为服务两省边界，我们在毗邻福建省、距离县城车程两个小时柘岱口乡新增3辆致富车，实现流动供销致富车开进我县最偏远的山区行政村。二是提升服务质量。通过多次走访服务线路，收集周边群众对车主评价建议，总结形成一套满足群众意愿的服务清单，全面落实车辆涂装、GPS定位、日常监督运行，并设置统一的服务监督电话予以公示，督促车主满足群众需求。三是丰富服务内容。利用供销致富车的流动优势，承接箬叶合作社的上门收购业务，助推车队融入箬叶共富工坊统一加工的发展集群；设立“浙丽销”收购点，实现苦瓜、南瓜等果蔬产品点对点的现收现结、统购统销，收购农产品将销往杭州、宁波等地，或择优入驻位于“山海协作”结对地区嘉兴XX的“XX农产品展销中心”，以解决我县高山蔬菜销路问题；此外，在征兵工作的关键时期我们也主动联系县征兵办，深入各个乡村配合开展征兵宣传工作。

（五）聚焦农业社会化服务“生产链”提质增效

县供销社持续发挥农资商品、农技服务供应主渠道作用，完成政府下达淡季化肥储备任务1600吨、应急化肥储备950吨、农药3吨任务，为全县农业生产保驾护航。一是强化农资淡季储备及应急储备能力。目前农资应急储备任务由两家社有农资企业负责实施，县财政落实农资淡季储备和应急储备贴息资金。近年来化肥价格频繁波动，零售商备货积极性不高，一到用肥季节就集中拿货，容易导致厂家断货脱销的情况，为应对该情况积极领导组织农资应急储备工作，建立完善农资淡季和应急储备管理制度，多次安排应急储备督查，确保农资供应平稳。二是提升社有企业现代农业社会化服务能力。积极支持参股农业服务有限公司引进技术人员、购进自走式履带旋耕机等设备，积极推进农业生产机械化铺开。截止10月底，XX两家社有农业社会化服务企业累计实现统防统治面积55257亩次、机耕作业面积3534亩次，飞防面积同比增长超50％。

二、2024年工作思路

（一）提升箬叶产业富民增收出实绩——谋划浙南箬叶市场二期项目。计划于浙南箬叶市场北侧拿地10亩，新建2栋标准厂房，包含1200㎡分拣中心、3000m³冷库、6个标准烘房及2000㎡仓库，项目建成后将与一期区块融合为集箬叶收购、冷藏、分选、烘干、储存、交易为一体的箬叶产业链式发展中心，以更优的服务推动箬叶产业稳步发展；同时加工、冷藏、储存场地可也为长粽及其他农副产品所用，为我县农副产品抱团发展提供支持。

（二）实现流动供销致富车再提速——扩展项目惠农服务领域。拓展流动供销致富车服务内容，提升服务精准度。充分发挥车辆深入乡村精准落地的优势，联合相关部门开展红色精神宣讲、森林防火宣传等知识普及活动，建立起能流动在田间地头的“山区课堂”，为乡村群众提供更实用的信息服务；广泛收集山区群众日常需求，健全乡村物流网络，除在居民聚集区设立固定收购点外，根据群众分布情况在行驶线路上设立流动收购点，按照现收现结、统购统销的原则，不限品类和数量收购群众农产品，为乡村群众提供更放心的供销服务；在象山、嘉兴等“飞柜”点位设立高山农产品直销点，让农特产品“直通车”满载山区好货行得稳、开得远，为乡村群众提供更广阔的平台服务。

（三）推动基层组织建设拓新路——统筹资源联动盘活基层社。结合供销传统优势和新增优势，谋划把金竹供销社利用征迁补偿款购买的两间临街店铺，用于建设兼具展览、零售、批发功能的“XX县山海协作共富农副产品展示展销中心”，展示展销XX优质特色农产品、省内外对口帮扶及结对地区特色农产品、日常生活用品，并与机关、企事业单位的工会福利采购相结合，提高我县农产品生态溢价，打响XX农副产品招牌。

（四）助力农合联“三位一体”改革提质量——多向发力推动农合联建设。依托现阶段发展优势的主导产业，在产业农合联之间建立联结紧密的合作共享机制；组织农合联主体“多走出去”向外走访先进企业学习专业技术、参加外地展示展销会，“多引进来”向内邀请专家开展涉农培训、举办本地特色节庆活动，为主体提供多形式的交流平台；利用县社在农资供应及社会化服务方面的优势赋能产业链，深化全流程生产服务，为农合联主体争取优惠农资、农机服务，提升产业农合联服务能力，推动产业农合联高质量发展；继续推进其他产业农合联规范化建设，多渠道协助乡镇农合联加强建设。

（五）确保农业社会化服务见实效——促进农业社会化服务深入发展。确保应急、淡季农资储备工作保质保量完成，稳定农资商品市场价格，为全年农业耕种保驾护航；通过增加农业机械化设备及引进技术人员的方式提高社会化服务能力，扩大机械化作业面积，提高作业效率；持续开展肥药双控等农作物放心工程培训，帮助农户正确使用高效的肥药；强化技防、飞防、物防、金融保障等现代农业综合服务，帮助农民实现增产增收。

XX县供销合作社联合社

20XX年11月3日

XX市财政局20XX年政务公开工作总结及2024年工作思路

20XX年，XX市财政局紧紧围绕市委市政府各项决策部署，聚焦三个“一号工程”“8+4”政策体系等年度重点工作，结合“财为政服务”理念，全面梳理总结本年度政务公开工作。

一、20XX年政务公开工作情况

主动公开政府信息情况：截至20XX年11月30日，市财政局发布信息2534条，比去年同期增长2%，其中在政务公开网站上发布各类信息806条，比去年同期增长2%；通过微信公众号发布信息315条，总阅读量19.9万人次，单篇最高阅读量5151人次。

依申请公开情况：20XX年共收到依申请公开21件，按照规范流程，严把受理关、办理关和答复关，其中予以公开10件、不予公开0件、部分公开4件、不属于本机关公开1件、其他处理6件，全部依法办理完毕。因政府信息公开被申请行政复议共3件，其中2件申请人撤回申请，1件驳回申请，没有被提起行政诉讼和接受行政诉讼、举报的情况。

二、20XX年政务公开工作“亮点”

（一）靶向打造政务公开宣传矩阵。一是围绕重点领域承担市政府预决算、部门预决算、专项资金情况、政府债务等方面的公开工作。聚焦全省三个“一号工程”“8+4”政策体系等部署开展政策举措及亮点专题宣传。二是围绕公众普遍关心的支出进度、专项债券、政府采购、社保费缓缴、稳岗支持、减税退税等重大政策，在XX新闻、XX日报、交通广播“财知道”“财税快报”等视频、纸媒、广播“多端发力”，通过XX财政微信、《XX财税与会计》以图文、音频等多种方式，发出财政好声音，让政策深入人心。三是定期组织培训宣讲财政政策，根据反馈的意见和建议，审视政策执行情况，靶向推进政务公开工作。

（二）有力助推经济稳进提质。在全省率先出台支持三个“一号工程”财政政策和财政推动营商环境优化12条，相关专报获王广兵、沈磊副厅长批示。积极向上争取专项债券，全市共发行专项债项目176个，发行金额198.53亿元。聚焦重大项目建设，下达20XX年市本级重大项目前期经费共计2947万元。提高资金拨付效率，截至10月，全市“8+4”省级转移支付资金拨付进度86.52%，地方财力安排资金拨付进度91.01%。“政企通”平台迭代升级，全面推进惠企政策直达快享，今年以来，全市开展项目申报1184个，申报企业1.7万户次，申报金额40.4亿元。

（三）有效打响财助共富品牌。紧扣共同富裕中心工作，深化支部党建和业务融合，打造共富“五财”，如结对仙居水阁村，以财政“一事一议”资金带动水阁村集体年均增收100多万元；“创新财金协同支农助力乡村增收创富”做法在“中国农民丰收节”上作经验交流，获全市“九富”最佳实践案例路演第1名，入选我省共同富裕第三批试点，在省直机关“共富心桥汇”服务签约仪式上展示交流。

（四）积极推动社会关切有效回应。深化“财税银党建联建”活动，主要领导深入企业车间，倾听企业经营效益、发展规划、运营销售等方面的真实声音，开展精准服务，加强宣传力度，及时总结阶段性、创新性工作成果，做好经验提炼和案例归集。

（五）精准提升依申请公开办理质效。修订依申请公开受理制度，完善浙政钉依申请公开程序，规范政府信息依申请接收、办理、答复、寄送、存档等工作环节，专人负责闭环管理，引入法律顾问，对答复书的合法性、合规性予以审查，进一步提高答复的规范性，增强政府公信力。

（六）严格规范政务平台管理机制。每季度开展政务公开工作自查，汇总内容更新、栏目更新及网站访问情况，尤其是杭州亚运会、残运会期间，严把安全关和审核关，确保门户网站、政务公开网站和微信公众号平稳运行；定期开展错词错链断链检查，通过第三方扫描、人工筛查等方法，对信息可用性、准确性进行排查并在第一时间落实整改。

三、存在的问题和2024年工作思路

20XX年，市财政局细化落实各项信息公开任务，取得了一些成效，仍存在不足之处，如政策解读创新性和前瞻性方面有待进一步提升，将主动谋划，切实予以改进。2024年，市财政局围绕市政府网站与政务新媒体建设要求，从以下方面细化政务公开工作：

从“优”字着力，聚焦特色亮点展示窗。不断完善优化门户网站的信息公开、政策解读、公众互动等功能，充分发挥“窗口作用”。“小切口”挖掘财政特色亮点工作，提高公众对财政相关举措的知晓度。同时，积极展示数字化改革成果，依托“政企通”“政策树”等平台，针对不同群体，归集发布政策信息，提高公开的实效性，落实落细各项财税优惠支持政策。

从“精”字着手，提高政务公开精准度。以群众企业实际需求为出发点和落脚点，扩大公开范围，细化公开内容，深入推动财政预决算、减税降费、预算绩效管理、财政涉企政策等重点领域信息公开；继续探索民生项目信息公示制度，推动项目预算安排、使用情况等项目信息向社会公开，以公开促落实。

从“新”字着眼，统筹政策解读新模式。督促各处室进一步履行好“第一解读人”职责，规范解读内容、提高解读质量。多角度、全方位、有效解读政策，对于公众关注的民生领域，探索网络媒体、短视频等多种解读形式，进行分众化、多样化传播，做到生动形象、通俗易懂，不断增强政策解读的亲和力、引导力和传播力，探索政策二次解读，做好公众关注点和疑惑点的有效回应。

从“学”字着入，有效学习最新法律法规。新《行政复议法》扩大了行政复议受案范围、完善了行政复议前置范围、建立了行政复议调解和解制度等，对今后行政复议办理提出新的要求和挑战。2024年将通过开展线上授课、线下讲座、案例研讨等多种方式，深入学习、理解和掌握新法的内涵精髓，保障新法的正确应用。

XX市财政局

20XX年12月4日

XX镇20XX年应急能力建设工作总结

20XX年，在县委、县政府的正确领导和县应急办的精心指导下，我镇应急办以努力构建社会主义和谐社会为最终目标，按照县政府《关于全面加强应急管理工作的实施意见》和县政府办《关于进一步加强应急管理工作的通知》等文件要求，加强组织领导，强化责任措施，狠抓落实，有力推动了全镇突发公共应急管理各项工作，为全镇社会稳定和经济持续健康发展奠定了坚实基础。现将我镇20XX年应急办工作开展情况总结如下：

一、加强应急管理机制、体制建设。

一是进一步加强应急管理机制建设，建立健全镇政府应急管理工作机构，完善了应急管理办公室人员、设备配置，明确人员职责，强化工作措施，狠抓落实，充分发挥组织协调、统筹管理、宏观指导、应急值守、信息汇总报送等职能作用，积极做好突发自然灾害和公共事件的处置工作。

二是进一步完善应急体制建设。通过完善我镇应急体制建设，增强应对各种突发公共事件的综合管理能力和抗风险能力，最大限度地避免和减轻突发公共事件可能给经济建设和人民生命财产安全带来的危害。

三是进一步加强应急管理的组织领导。成立了应急管理工作领导小组，实行应急管理一把手负总责，明确了分管领导和具体工作人员，应急办公室设在镇党政办，办公室主任由党政办主任兼任，安排一名专人负责应急办日常、信息报送等工作，其他分管领导和各办（所）协同配合，负责应急管理工作的具体落实，形成了一把手亲自抓、专门机构和人员监督抓、各分管领导和办（所）负责人具体抓的齐抓共管局面。同时，各村（居）也参照镇应急办成立了应急管理机构，并将应急管理作为各办所、村（居）管理工作的重要内容，落实应急管理工作责任人及联络员，做好群众的组织、动员工作。

四是加强应急队伍建设。整合各社区干部、志愿者队伍、综治巡逻队员等人员力量，建立了30人的镇应急救援队伍、村（居）应急救援队伍共计15支，其中具有消防、治安、卫生、驾驶等专业知识的人数达60余人。

加强应急预案体系建设及应急演练工作。

为及时、有效处置各类突发自然灾害和公共事件，镇政府应急办在不断巩固和完善应急预案体系建设的基础上，今年，镇应急办在县应急办的精心指导下，制定了系列着重针对我镇应急预案的实用性和可操作性的应急预案，突出了预案简明、操作性强的效果。

一是狠抓应急预案的制订，确保应急处置工作有序开展。从20XX年伊始，我镇开始在全镇制订及修编各项工作应急预案，截止目前，我镇着手修编的7个总体预案和重特大道路交通事故应急预案、重特大安全生产事故应急救援预案、森林火灾扑救应急预案、特种设备事故应急预案、突发地质灾害应急预案、重大食品安全事故应急处置预案、20XX年防汛抢险预案、大规模群体性事件应急预案、安全生产重大事故隐患专项排查整治20XX行动实施方案、消防安全重大风险隐患专项排查整治20XX年行动工作方案、大型群众性活动性文体活动事故应急预案等专项预案。

二是注重预案的质量，我镇应急预案的制定，进一步明确了职责和救援程序，要求对应急预案的适用范围、事故可能发生的地点和可能造成的后果、事故应急救援的组织机构及其组成单位、组成人员、责任分工、事故报告的程序、接到事故报告后应当采取的行动和措施、应急预案编制、管理的措施和要求等作出详细明确，突出预案的针对性和可操作性，切实做到责任明确，分工细化，确保预案修编科学、规范、合理，使预案真正能够在突发事件中发挥应有作用。今年以来，我们扎实开展应急预案演练工作。目前已形成了统一指挥，反映灵敏，协调有序，运转高效的应急管理机制。

加强应急保障工作。

今年以来，我们结合全镇各职能部门实际，不断加强应急队伍建设及充实了储备应急物资、应急通讯工具、医疗器具、救灾物资等应急装备、器材。同时，已建立健全15个村居等15个应急避难场所，今年新增XX镇中心小学新校区应急避难场所。

四、加强应急管理科普宣教和培训工作。

一是强化应急宣传。镇应急办、各办所、各村（居）通过发放应急手册、应急知识读本、办板报等形式宣传应急基本常识，宣传应对突发公共事件的成功经验和案例，增强了公众的忧患意识、社会责任意识和自救、互救能力，取得了良好的效果。

二是结合实际，各相关办所深入开展企业安全生产、森林防火、防汛抢险、地质灾害处置、动物疫情防治等各类突发事件应急管理的培训共计10余次，以提高应对突发事件的能力。我镇系列扎实的应急工作管理，使全镇应急管理干部从思想上、行动上达成一致步伐，深入推进了全镇应急管理工作。

五、加强应急值守和信息报送工作。

按照国家、省、市、县的相关要求，完善了全镇应急管理工作、信息报送、值班等相关制度。确保了各类应急信息及时、准确传送，在重要传统节日和国家、省、市重要会议、活动期间及森林防火、防汛抗旱等非常时段，镇应急办严格执行24小时值班制度，领导亲自带班，认真做好上情下达，下情上报工作。同时，在各项应急管理工作中切实做到了贯彻政策及时，落实措施快速，工作具体到位，报送信息不漏报、不瞒报、不迟报，做到首报快、续报准、终报全。为各项突发事件救援工作有序开展奠定了坚实基础。

存在的问题和下一步工作思路。

今年以来，镇应急办在开展应急管理工作上做了一些切实有效的工作，也取得了一定的成绩。但是，在具体工作中还存在一些问题：如在应急管理工作软硬件建设上，与实际需求及经济社会的快速发展还存在差距；在应急管理的宣传工作上，宣传的深度和广度还需进一步加强，普及学习、贯彻应急管理法律法规的积极性和主动性还需进一步提高；群众应对突发自然灾害和公共事件的知识和能力不强等，而对当前应急工作的紧急性及突发性的特点，镇应急办管理人员还需进一步充实。在下一步工作中，镇应急办将严格按照省、市、县应急办相关要求，认真做好应急机构的建设及应急预案的修编等工作，强化应急宣传，以贯彻执行《中华人民共和国突发事件应对法》为主要内容，认真做好相关法律法规的宣传普及工作，深入开展突发事件应对知识培训活动，进一步增强全民应对突发自然灾害和公共事件的能力，加大全镇应急预案的完善力度，加强应急演练工作。镇应急办有信心、有决心按照省市县应急办的安排部署，进一步解放思想，更新观念，强化协调，加大投入，扎扎实实抓好我镇应急管理工作，为全镇社会稳定和经济持续健康发展作出贡献。

XX镇人民政府

20XX年11月20日

XX镇20XX年工作总结及2024年工作计划

今年以来，XX镇在县委、县政府的坚强领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记考察江西重要讲话精神，紧紧围绕县委提出“绿色发展、强产兴城、乡村振兴、实干赶超”发展战略，立足自身优势，抢抓发展机遇，锐意进取、拼搏实干、奋勇争先，较好地完成年度目标任务。现将20XX年工作总结和2024年工作计划汇报如下：

一、20XX年工作总结

（一）全面“强党建”，筑牢基层政治堡垒

理论学习持续强化。坚持领导班子会议“第一议题”学、理论学习中心组专题学，召开党政联席会议、镇村干部大会、书记讲党课等会议学习40余次，党委理论学习中心组学习4次，组织学习贯彻党的二十大精神党员轮训班等培训5次，开展党员学习研讨、送学上门、结对帮学等活动30余场，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。基层党组织全面提升。扎实开展基层党建“书记领航”行动，确定“书记领航”攻薄促弱类、提质增效类项目2个，推动党建工作高质量发展。精心组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，一体推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改各项工作，全镇各基层党组织共检视问题68个，制定整改措施68条。深入开展党建“三联三创”行动，评定五星党组织1个，推选先进基层党组织1个，“优秀共产党员”3人，“优秀党务工作者”1人。全面推进“三亮三比三争”活动，完成“共产党员户”挂牌439户、设立党员先锋岗13个、党员承诺践诺530人。实施“头雁领航”“雏燕展翅”“家雁齐飞”行动，成立XX镇驻XX流动党支部，管理在册流动党员156名，流入地报到党员94名。党风廉政建设持续深化。镇党委主要负责人自觉履行“党要管党、从严治党”的政治责任，其他班子成员主动履行“一岗双责”，带头落实中央八项规定精神。镇纪委紧盯重点领域、关键环节，开展督查3次，约谈2人，给予党纪处分2人，受理各类问题线索和信访件7件，其中立案3件，拟立案1件，结案3件，初核2件，党风廉政建设迈出坚实步伐，政治生态得到净化改善。

（二）奋力“推项目”，镇域经济稳中向好

招商引资有成效。坚持招商引资“头号工程”不动摇，聚焦央企、名企和上市公司，深入开展“三请三回”、以商招商、商会招商等，统筹招商资源、瞄准重点区域、紧盯关键企业、搭建有效平台、实施精准招引。今年，我镇主要领导先后9次到江苏、广东、浙江等地开展招商活动，对接电子产品企业4家，收集有效线索信息10条。项目建设有进展。美奇包装项目厂房建设和设备安装基本完成，预计11月底可正式投产。原艺环保项目厂房建设已完成，预计年底设备进场并进行试生产。通容电子、天晟电子、德润儿童一期项目已全面建成投产。德润儿童二期项目今年6月份开始施工，目前两栋厂房已全部竣工，预计年底前可以完成基础施工。XX核科技项目已取得国家国防科技工业局核准批复、水利部水土保持方案批复和省自然资源厅用地批复，成功举办XX科技研发中心项目场平工程开工动员会，现已开展场地平整工作。农旅产业有亮点。深入推进中药材、茶叶、稻渔共作等特色产业提档升级，招引江西天佑农业发展有限公司，流转土地3000余亩，优化产业结构，发展“稻渔共作”新模式，目前首期200亩“稻渔共作”示范田已投入运营，完成从传统种植到稻渔综合种养的转变，实现了“一水两用、一田双收、稳粮增收、粮渔双赢”的良好效益。积极推进大港利明农业产业园建设，在种植上增量、管护上用心、生产上提质，一期已建成并投产，二期完成约600亩茶苗扩种，茶园总面积达956余亩，并全部安装滴灌设施，茶产业基础日渐夯实，发展势头强劲。

（三）大力“美环境”，镇容村貌持续改善

生态环境明显改善。持续推进“美丽江西”建设，持续深入打好蓝天、碧水、净土保卫战，全面清除黑臭水体1处，饮用水源地实施围网2处，新建污水处理项目8个。实施造林绿化1103亩、油茶造林626亩，严厉打击破坏林业资源违法行为9起4.6万元。强化秸秆焚烧管控，实行常态化巡查，以铁腕抓环保、铁拳治污染。镇村面貌焕然一新。大力实施农村人居环境整治提升五年行动，对集镇周边乱搭乱建、生活垃圾乱堆乱放、机动车辆乱停乱放等行为专项整治50余次，整治房前屋后乱堆乱放80多起，清理不规范广告牌匾、小广告等500余处，解决占道经营、违法停车等问题200余个，新设立垃圾分类亭30个，新增垃圾分类桶120个，集镇及村庄环境卫生极大改善。持续深入实施乡村建设行动，高标准打造8个新农村点建设，其中省级建设点2个，市级建设点6个。精神文明不断提高。坚持将创建全国文明城市与经济发展、民生改善、环境整治等中心工作有机融合，通过整合党群服务中心、综合文化服务中心、颐养之家、农家书屋等活动阵地，采取“党支部+实践站+志愿者+群众”的模式，累计开展创建文明城市各类活动100余场，圆满完成“龙宫杯”江西省舞龙舞狮锦标赛、戏曲巡演等大型活动，不断优化基础设施，持续提升城市品位，全力打赢创文攻坚战。

（四）全力“办实事”，民生福祉持续增强

民生实事扎实推进。人大代表联络站成功创建省级人大代表联络工作示范站、市级人大代表联络工作示范站。2.1千米乌龙河和少山河整治、2座危桥改造、8座山塘整治淤等一批民生实事项目落地见效。基础设施持续完善，新增交通技术电子监控24处，增设公共停车场1个，新增划设机动车位215个、非机动车位240个、无障碍停车位10个，配备充电桩5个，主干道、人流集中地段增设路灯130盏。脱贫成果持续巩固。坚持把巩固拓展脱贫攻坚成果作为首要任务，通过医疗救助、教育帮扶、产业扶持、就业支持、政策兜底等多种形式持续巩固“两不愁三保障”成果，脱贫户及“三类人员”实现就业438人，发放“雨露计划”补助资金40人6万元，发放交通补贴212人10.6万元。全面完工乡村振兴衔接资金项目17个，共计246.2万；扎实开展防返贫动态监测帮扶工作，对“三类人群”实施常态化监测，新识别纳入“三类人群”3户16人。高度重视国家考核评估反馈问题、省市考核督导反馈问题整改，认领3个方面15个问题全部整改销号。社会事业蓬勃发展。圆满完成党的二十大等重要节点信访维稳安保工作。坚持和发展新时代“枫桥经验”，高标准建成XX镇基层诉源治理中心，成立金牌调解工作室，选聘“四有”调解员，创新打造“XX和事佬”品牌。加强矛盾纠纷定期排查、动态排查和专项排查，调解各类矛盾纠纷50起，处理信访件12起，已办结12件，及时受理率、办结率均达到100%。统筹发展与安全，持续抓好企业生产、森林防火等安全工作，排查各类安全隐患77条、地质灾害隐患点85处，杜绝重特大安全生产事故发生，全力维护社会稳定和谐。

二、存在问题

总结成绩的同时，我们更清醒地认识到，工作还存在许多不足，主要表现在：经济总量还不够大，高质量发展动能不足，产业转型升级还不够快，基础设施还不完善等。对此，XX镇党委、政府将在2024年的工作中知难而上、奋勇前行，推进XX高质量发展取得新成就。

三、2024年工作计划

（一）强化党建引领，夯实高质量发展“新引擎”

深入推进“三联三创”活动，扎实开展“三亮三比三争”行动，持续开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，推动主题教育融入日常、抓在经常，形成常态、发挥长效。持续推进“双领”工程，聚焦党建引领文旅融合品牌，推动龙宫洞风景区提档升级；深入挖掘“龙”文化，对接江西省非遗“城南龙灯”项目，构建独有特色“龙文化”产业链。持续壮大村级集体经济，充分挖掘潜力，合理利用资源，优化村集体产业结构，努力谋划村集体经济可持续发展，不断增强村集体经济实力，力争2024年各村村集体经济达到15万元，30万以上的龙头村有所突破。全面落实党风廉政建设“两个责任”，持续强化警示教育，始终保持惩治腐败高压态势，加强重点领域和关键环节易发多发腐败问题的防控力度，充分运用监督执纪“四种形态”，强化监督执纪问责，推动全面从严治党真管真严、敢管敢严、长管长严，坚决防止“四风”反弹回潮。

（二）突出项目建设，实现经济增长“新突破”

接续开展招大引强，持续优化招商机制，充分发掘招商线索，紧盯市、县产业招商定位，充分调动招商小组积极性，强化招商策略和服务，实现招商引资新突破。树立项目为王的理念，坚持全力以赴服务好、保障好XX核科技中心研究项目，确保项目早日达产见效。加快推进乱石湾水库河道整治、XX卫生院提升改造等一批2024年重点项目建设。稳妥推进原艺环保、美奇包装、德润儿童二期项目尽快投产达标。全面落实中央、省、市、县系列支企惠企帮企政策措施，明确一个企业、一个服务人员、一本企业服务台账，定期深入企业宣传落实纾企解困政策，积极帮助企业和项目解决实际困难，真正做到企业有求必应、无事不扰，切实营造浓厚的“亲商、安商、富商”氛围。

（三）坚持产业为要，开创乡村振兴“新局面”

接续推进“一乡一园”建设，做大做强轩霖农业、利明综合型农业产业园，加大中药材、茶叶等特色产业延链补链工作。持续扩大天佑农业“稻渔共作”产业规模，预计2024年扩大至670亩，并建造育秧、烘干、仓储、初加工及鱼苗繁育中心，配齐配全农机设备，引进智慧稻鱼系统，实现农民增收，企业增效。持续推进旅游产业蓬勃发展，完善龙宫洞、玲珑花谷、老山阳古村落壮链功能，积极培育观光旅游、休闲康养、研学实践等新业态，贯通产加销，融合农文旅，推动特色产业体系迈向现代化。全面夯实现代农业基础，严格落实“米袋子”“菜篮子”责任制，严守耕地红线，坚决遏制耕地“非农化”、防止耕地“非粮化”，完成2024年高标准农田建设目标任务，把饭碗牢牢端在自己手里。以春耕生产为契机，加快撂荒耕地整治，鼓励种植大户、农业企业等承包经营，因地制宜发展粮食作物生产，全力稳定粮食播种面积。持续巩固拓展脱贫成果，严格落实“四个不摘”要求，强化“三类人群”防返贫动态监测，牢牢守住不发生规模性返贫底线。健全巩固拓展脱贫攻坚成果长效机制，推动“两不愁三保障”和饮水安全及兜底保障政策落实落地。夯实易地搬迁后扶基础，落实脱贫人口小额信贷、雨露计划补助发放工作，持续推进乡村振兴衔接项目建设，强化产业项目管理，加强产业项目管护督查力度。

（四）聚焦群众需求，共创幸福美好“新生活”

积极推动农田水利提升、乡村交通路网改造、环境美化亮化、危桥改造等民生工程，切实补齐民生短板，解决民生问题，真正把民生工程办成民心工程。持续抓好民生保障，健全社会保障体系，完善低保五保、临时救助等各项社会救助制度，实现应保尽保、应助尽助。健全老年人、残疾人关爱服务体系，深入推进重病残人员、孤寡老人等重点人群的探访关爱活动。抓实抓细信访维稳工作，健全矛盾纠纷调处化解中心工作机制，确保各类矛盾纠纷化解在基层。持续开展“八五”普法，常态化开展扫黑除恶斗争，推进“平安XX”建设。坚决守牢安全防线，持之以恒抓好防汛抗旱、安全生产、防溺水、森林防灭火等工作，确保不发生重特大安全事故，维护全镇大局和谐稳定。

XX县审计局20XX年度法治政府建设工作总结及2024年工作计划安排

为进一步贯彻落实习近平法治思想，深入推进依法行政与法治政府建设工作，围绕县委、县政府关于法治政府建设的各项工作部署，XX县审计局围绕中心，服务大局，多措并举，狠抓落实，坚持推进依法行政、促进规范执行监督人员、深化法制宣传，现将20XX年度法治政府建设工作总结以及2024年工作计划安排如下：

一、20XX年审计局推进法治建设的主要举措、成效和亮点工作

（一）主要举措方面：

1、加强组织领导，落实工作责任

县审计局高度重视法治政府建设工作，建立了依法行政工作领导小组，由局党支部书记、局长任组长，副局长为副组长，各办公室负责人为领导小组成员。形成了一把手负总责，分管领导严把关，局办公室组织协调、各办公室负责人具体抓好法治政府建设的工作机制。我局始终把法治政府建设工作摆在重要议事日程，及时制定本年度法治政府建设工作计划，并建立起执行监督人员有依据、行为有规范、权力有制约、违法有追究的执行监督体系，使依法行政工作落到实处，推进法治政府建设有力开展。

2、积极履行法治政府建设成员单位责任

县审计局严格依照《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国审计法实施条例》以及审计署的各项规定，制定本部门权责清单，及时完善权责清单内容，同时结合政府信息公开，全面准确及时主动公开权责清单内容，依法行政，依法接受监督。

3、全面实施行政规范性文件管理

根据县司法局要求及时开展规范性文件清理工作。加强对本局行政规范性文件管理工作的指导监督。截止20XX年，根据每年政府性规范性文件清理要求，XX县审计局经过文件清理工作：我局无规范性文件，现行有效的文件内容不涉及废止的地方性法规和规章或依据的上位法涉及废止的地方性法规和规章应予以废止、失效或修改的情况。

4、全面推行执行监督全过程记录制度

一是制定执行监督全过程记录制度，以进一步规范执行监督行为，加强行政权力的制约和监督，维护被审计单位和执行监督人员合法权益。二是规范审计档案归档标准，明确执审计档案归档要求，通过对规范审计档案制作等方式，对调查取证、文书送达等执行监督活动全过程进行记录。

5、全面推行重大执行监督人员决定法制审核制度

明确局主要负责人对本局作出的执行监督决定负责，法制审核机构对重大执行监督人员决定的法制审核意见负责。明确重大执行监督决定法制审核的工作机构和人员、法制审核目录清单以及工作流程。

6、健全执行监督工作，完善执行监督程序

XX县审计局全面实行执行监督人员持证上岗和资格管理制度，统一执行监督人员资格管理；按照审计署以及上级机构要求执行审计档案归档，提高审计档案规范化水平。同时按照上级文件精神对审计发现违纪违法问题线索移送管理办法，完善审计监督与巡视巡查衔接机制，加强信息的有效沟通，衔接。

7、加强党对法治政府建设的领导

XX县审计局把深入学习贯彻习近平法治思想列入本年度学习计划中，把习近平法治思想贯彻落实到法治政府建设全过程和各方面，切实履行推进法治建设领导职责，及时研究解决法治政府建设中的重大问题。

8、加强审计人员队伍专业化

XX县审计局严格落实审计人员学法用法制度，把学法内容列入到年度学习计划中，严格落实执行《审计法》以及《审计法实施条例》等相关法律的学习，积极参加司法局、上级机构组织的各类培训，提升审计人员的综合素质，加强专业素养能力。

（二）主要成效方面：

1、切实当好政府“经济参谋”。依法高效履行审计监督职能，经十六届县委审计委员会第四次会议研究批20XX年度审计项目计划9个，其中：已完成并出具审计报告3项，完成审计正在审核出具报告1项，正在实施审计3项。完成以前年度审计项目7项。审计查出各类问题158项（非金额计量问题40项），移送处理事项26件，提出审计建议29条。出具审计（结果）报告9篇、下达审计决定7篇，出具审计移送处理书13篇，撰写各类审计信息64篇。

根据省审计厅统一组织，重点围绕XX县2021-20XX年度推进农业农村节能和强化生活源污染综合整治等重大政策措施落实情况进行跟踪审计，抽查了5家单位负责实施的10个相关重点项目，查出主要问题6项，其中：审计移送处理事项1件。组织实施XX县2021-20XX年乡村振兴重点帮扶县相关政策落实和资金审计，派出审计人员4名，涉及16个项目、8个单位、3个乡镇、10个行政村，入户走访农户50户。查出3大类7项具体问题，针对发现的问题审计沟通确认了被审计单位的主体责任，切实提出了整改意见。

2、经济责任情况。完成领导干部任期经济责任审计4项，重点揭示了被审计领导干部在其任职期间所在单位存在的不合规及管理不规范问题68条，下达审计决定3篇，移送处理事项8件，

完成河北乡党委书记，副书记、乡长任中自然资源资产管理责任履行情况审计试点，针对审计发现的农村宅基地审批管理程序不规范，未应收尽收人饮水费、部分村级河长未安装巡河软件等问题，提出了审计整改意见。

完成县人民医院2015-2021年度财政财务收支情况审计，查出主要问题41项，下达审计决定1篇，移送问题线索15件。四是完成2019年石藏寺建设项目审计，查出主要问题6项，移送处理事项2件。

（三）主要亮点方面：

健全完善审前提醒机制。按照县委审计委员会第三次会议要求，我局研究制定了《XX县审计局“审计提醒函”制度》，并聚焦重点违纪违法行为问题和固定资产投资审计常见问题，先后向全县各部门各单位编发了四期《审计提请函》，切实做到主动进位，更好发挥审计免疫系统作用。

根据中心工作需要，对20XX年度XX县阿尼玛卿水源涵养与草原知识保护修复项目（退化草原修复工程）实施情况进行专项检查，重点对牧草种子、有机化肥的仓库管理情况、施肥改良草场、人工种草等项目现场运行情况进行检查。

我局依附法治政府切实破解机制性缺陷、制度性漏洞，发挥审计监督“治已病、防未病”的重要作用。

三、存在的问题及工作打算

一年来，本局的学法普法依法治理工作虽然取得了明显的成绩，但还存在一些问题和不足。如：法治宣传教育方式单一，传统的直接学习宣传方式起到的效果不够理想；理论学习的系统性有待进一步增强；审计人员运用科学理论指导实践，解决实际问题的能力有待进一步提高；审计任务繁重与审计人员少的矛盾比较突出，带来的学习培训系统性不强、深度不够的问题；深入农村基层、深入企业、社县宣传审计法规，加深社会大众对审计工作的了解认识等方面还做得不够；执法过程中一些工作细节还有待改进等等。

在今后的工作中，我们将不断改进完善，切实加大工作力度，紧紧围绕2024年审计工作计划和全县经济社会发展目标，按照依法治国基本方略的要求，持续、广泛、深入地开展法制宣传教育，促进审计干部法律素质和依法审计能力不断提升，充分发挥审计“免疫系统”功能，努力推进审计事业发展，为我局的普法依法治理工作再上一个新台阶，为更好地服务“平安XX”高质量发展做出更大的贡献。

四、2024年工作计划安排

根据《法治政府建设实施纲要（2021-2025年）》工作安排，我局将继续在县委、县政府的正确领导下，坚持依法治国，以推进审计监督为抓手，推动法治政府建设再上新台阶，为我区法治政府建设高质量发展提供更加有力的法制保障。同时我局也将要做好以下工作：

（一）树立依法审计的理念，严格执行《审计法》等相关法律法规。依法行政、依法审计，配合有关部门认真组织开展法治政府建设工作，不断增强审计工作人员的法律思维与法律素养。

（二）全面推进依法行政工作领导小组、县法制宣传工作领导小组组织的各项活动，充分履行成员单位工作职能，切实贯彻XX县法治领导小组的工作部署，落实各项制度，及时提出工作建议。

（三）持续落实局党支部一把手亲自抓执行监督人员工作、主要领导为第一责任人。例行性开展好行政规范性文件清理和报备工作。确实转变政府职能、深化行政管理体制改革，发挥好部门职能。持续抓好全面执行法律、法规、规章，建立和完善执行监督制度，落实依法行政保障措施，全面推进依法行政、依法审计。

（四）完善行政内部监督机制，加强对重大事项决策权等重要行政行为的监督，强化对部门和审计人员的管理、监督。依法加强审计监督检查，发现问题及时纠正。

（五）持续加大法治宣传教育工作力度强化领导干部法治理念，严格依法办事。认真落实学法制度，积极参加县委、县政府、司法局以及上级组织开展的各项学法活动。强化依法行政、依法审计的宣传报道，着力营造浓烈的依法行政、依法审计氛围。对实施的新法律、法规、规章制定相应的宣传培训方案和计划，并认真抓好贯彻落实。

XX区20XX年义务教育阶段学校招生工作总结

为促进教育公平，实现义务教育阶段学校平稳招生，20XX年我区按照《重庆市教育委员会关于做好20XX年义务教育招生入学工作的通知》（渝教基发〔20XX〕6号）要求，制定工作方案、公开发布信息、列出日程安排、打表序时推进，义务教育阶段招生工作规范有序。现将相关情况总结如下。

一、基本情况

20XX年秋季，我区有义务教育阶段招生学校71所，其中公办67所，民办4所。公办学校中，有单设小学49所，单设初中11所，九年一贯制学校4所，高完中3所；民办学校中，有单设小学1所，九年一贯制学校3所。

截至9月1日，全区小学一年级招生7530人，其中公办学校招生7253人，民办学校招生277人；全区初中一年级招生7278人，公办学校招生6626人，民办学校招生652人。

二、工作措施

（一）提前安排部署。为平稳有序实施今年秋季招生工作，针对我区20XX秋季义务教育阶段招生实际，今年2月区教委搭建招生工作专班，组织相关同志专题召开会议，提出工作任务，深入梓潼街道、规划局、派出所、相关社区摸排XX小学、琼江小学户籍人口、常住人口、辖区学龄人口情况，及时掌握就读需求，科学测算区域学位数量，形成凉风垭地区进城务工人员子女入学调整方案，有效保障招生工作顺利实施。

（二）落实政府主责。为切实做好年度秋季招生工作，XX区成立了以分管副区长为组长，相关部门、镇街主要领导为副组长、分管领导为成员的义务教育招生工作领导小组。领导小组下设办公室于区教委，由教委主要领导任办公室主任，分管领导为副组长，负责招生工作日常事务工作。20XX年招生工作实施前，领导小组专题召开会议研究，分析解决招生工作中存在的问题和困难，强化部门镇街责任，分解目标任务，有力保障我区20XX年秋季义务阶段学校招生工作平稳有序。

（三）落实招生政策。全区义务教育阶段学校严格执行“划片招生，就近免试入学”。一是公办小学招生。按照户籍和就近入学原则，实行单校划片，各自招收辖区内户籍适龄儿童和外来务工及流动人口随迁子女。二是公办初中招生。根据XX各镇街实际情况，将全区初中招生范围划分为11个学区，采用对口直升、九年一贯制、电脑派位等方式招生。三民办学校招生。按照全市统一部署，民办义务教育阶段学校招生与公办学校同步，采用网上报名申请就读。当申报人数少于或等于招生计划时，直接录取；当申报人数超出招生计划时，采用电脑随机派位确定就读对象。

（四）严格执行计划。为规范招生秩序，根据辖区各公民办学校办学规模、生源状况等，针对每一所义务教育阶段学校下发秋季招生计划，并分公、民印发文件，督促学校严格执行。招生实施过程中，每天采集和掌握招生数据，派出督查组，深入学校实地暗访暗查，督促学校按政策招生，严禁违规招生，义务教育阶段公办学校确因辖区适龄儿童过多，需超计划的，需提前报批，严禁无计划、超计划组织招生。

（五）部门协同推进。一是召开会议。招生工作实施前，组织召开公安、人社、信访、经信委、卫健委、残联、网信办、梓潼和桂林街道有关负责人招生工作联席会，进一步明确职责，落实责任，联动协作；二是实地宣讲。区教委针对招生热点地区和人群，组织工作组深入梓潼、大佛、桂林街道组织召开招生工作座谈会，解读政策，争取支持；三是现场监督。邀请教育成员单位、城区街道分管领导、人大代表、政协委员、老干部等各界代表现场监督民办学校招生摇号和公办学校小升初电脑派位，切实做到公正公平公开。

（六）全员保障入学。为切实保障年满6周岁适龄儿童少年接受并完成义务教育，我们建立了适龄儿童入学情况追踪制度。一是户籍摸排。招生工作实施前，各公办学校积极与辖区派出所对接，全面掌握招生范围内适龄儿童名单，招生结束后，“一对一”核查追踪未报到学生入学情况；二是学段衔接。针对我区小升初学生流动性较大的情况，各初中学校在6月20日完成电脑派位后，积极对接辖区小学，对未到校报到的学生进行追踪入学情况；三是特殊关爱。按照“两为主，两纳入”的要求，保障外来务工及流动人口随迁子女全部在公办学校接受义务教育。现役军人、国家综合性消防救援队伍人员、援藏干部、引入人才等子女入学全面执行优惠政策。孤儿、事实无人监管等特殊家庭子女，按照方便的入学的原则予以特殊关爱。采用普通学校随班就读、特殊学校就读，送教上门的方式，建立“一人一案”残疾儿童入学保障体系，有效保障每一位适龄儿童少年依法接受并完成义务教育。

（七）加强宣传引导。一是公开政策。通过教委微信公众号、电视台等媒体公开招生问题解答，针对幼儿园和小学毕业生印发宣传单，辖区学校到小区张贴海报等，让招生政策家喻户晓；二是正确引导。大力开展身边好学校宣传活动，引导家长和学生正确认识对口学校，树立正确的质量观、人才观，避免盲目择校；三是化解矛盾。采用公开电话答疑，开放接待室、上门宣传解释等方式，对存在不稳定风险的群众进行“一对一”服务，做好宣传解释工作，化解矛盾风险。

三、下一步打算

（一）促进城乡均衡发展

扎实开展义务教育优质均衡区创建，大力推进集团化办学、区管校聘、课程改革，促进区域义务教育教学质量稳步提升，缩小城乡差距，让每一所学校都能成为老百姓身边的好学校。

（二）切实规范招生行为

严格落实教育部关于义务教育阶段学校招生工作“十严禁”要求，加强招生信息公开，严格审查程序，确保招生过程公平、公正、公开，切实实行阳光招生。

（三）促进教育更加公平

全面推进学校标准化建设，在教师配备、设施设备投入方面，向农村学校倾斜，加快薄弱学校改造，缩小校际差距。坚持优质普通高中招生名额合理分配到各初中学校。保障外来务工人员子女、留守儿童、残疾儿童、孤儿等特殊人群平等接受义务教育的权利，促进教育更加公平。

XX镇20XX年工作总结及2024年工作计划

20XX年是贯彻党的二十大精神的开局之年，是全面实施“十四五”规划承前启后的关键一年。今年以来，在县委、县政府的正确领导下，XX镇党委、政府坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实“三高四新”战略定位和使命任务，积极融入怀化“五新四城”建设，全力实施“1354”工程，抢抓历史机遇、奋起二次创业，坚定信心、奋发图强、跨越赶超，统筹推进乡村振兴、项目建设等重点工作，对标对表抓落实、结合实际造亮点，全镇各项事业稳步健康发展，现将20XX年工作总结和2024年工作计划报告如下：

一、20XX年工作总结及特色亮点工作

（一）聚焦项目发展，强化高质量发展支撑

为全力加快项目建设进度，20XX年我镇项目入库8个，其中吊塘村新建3、4组长17.3米、宽3米的人行便桥1座，项目总投资12万元，改善了吊塘村3、4组300人的安全出行和生产生活条件；楠木村新建机耕道桥梁1座，项目总投资15万元，改善100余人50亩稻田生产条件；同时楠木村钻深井1口206米，泵房1栋、输配水管道680米，不锈钢潜水泵1套，改善1500名人口的饮水困难；积极推进吊塘水库水闸维修工程、会同县XX镇毛胜平交路口至楠木村提质改造工程项目，约2200平方沥青路面约12月份完工。

（二）聚焦产业发展，激发镇域经济活力。

1.入股经营强经济。结合XX实际，大力发展集体经济，利用乡村振兴“共享贷”成立湖南常农农业科技有限公司。同时官舟村在持续壮大原有的农场产业和红提基地基础上，发展水稻制种和奶山羊养殖产业。常羊官舟村养殖基地项目预计共投资2500万，养殖奶山羊2000头，项目总用地20亩，拟总建筑面积7110平方米，羊舍建筑面积5000平方米，仓库900平方米，实验室100平方米，宿舍150平方米，隔离舍200平方米，挤奶厅640平方米，办公楼120平方米。官舟村经济合作社通过“共享贷”贷款500万元入股湖南常羊农业开发有限公司，现一期工程正在建设中，一期建筑面积4500平方，现已完成土地流转（林地）、规划设计、场地平整、水、电等前期项目，工程预计11月底完成，第一批养殖奶山羊500只，已完成防疫检验，11月份正式投入基地养殖。今年村集体经济收入5万元，明年开始，预计年集体经济收益收入可达20万元。

2.传统种植稳推进。20XX年在原有的高山葡萄、官舟红提园基础上，新增中药材种植面积200亩。向阳村集体流转土地100亩种植橘红，拟增加年收入10万元，解决村劳动人员50人。截至目前全镇共种植大豆500亩，玉米4500亩，油菜7080亩，水稻10400亩，其他种植作物10050亩，中药材种植面积1500亩。

3.建立建强加工产业。大力支持畜禽加工产业，会同众康食品有限公司于20XX年9月开业，总投资800万，当前屠宰产能500头每月，每头120元。福鑫花画工艺品加工厂公司产值约500万元，实际用工人数达到了150多人，公司在岗员工多为妇女、老年人、易地扶贫搬迁户，月发放工资平均达到15万每月，带动了群众增收致富。

4.积极培育新兴产业。会同县鹰嘴界土特产有限公司是一个以互联网平台（主要平台为淘宝、拼多多和抖音）销售本地农户土特产的电商企业，现有场地面积400平方米，聘请本地员工6名，该公司今年销售农副产品额约超500万元，政府多次走访调研为企业纾困，力争培育成四上企业。

（三）聚焦乡村振兴，打造美丽宜居XX。

1.深化脱贫攻坚成果巩固。强化主体责任落实，健全兜底保障政策，持续巩固提升脱贫攻坚成果。镇党政一把手深入调研、逐户走访、因人施策，将贫困劳动力稳定就业、政策兜底户强化保障作为常抓不懈的主要任务，确保政策应享尽享，“三保障”持续全面落实到位，并帮助困难群众拓宽增收渠道，培育内生动力。目前全镇未消除风险监测对象33户77人，已脱贫贫困户人均纯收入达16000元以上，比20XX年增长11%，设置公益性岗位43个，完成建设旱厕98户，群众稳定增收，为实现脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接奠定了坚实基础。

2.扎实开展人居环境整治。围绕整治“四乱”、开展“四清”、增绿添美的工作目标，对全镇环境卫生进行全方位清理整治提升，建立人居环境网格化管理、评比奖惩制度，打造人居环境整治美丽乡村示范村3个、创建村1个，鼓励党员带头参与家园建设，持续巩固提升人居环境整治水平。全镇累计清理垃圾150吨左右，撒花籽50斤，卫生大清扫180次，绘制墙绘50处。打造微景观6处，全镇人居环境整治工作提升新水平、再上新台阶。

（四）聚焦生态环保，环境治理提质增效。

镇财政统筹2万元投入生态事务中心阵地建设，全力开展秸秆禁烧、河湖“清四乱”、小微水体工作等工作。开展各级河长巡河工作及河长制清四乱行动，及时沟通解决。截至目前开展秸秆禁烧宣传50余次，执法10余次，累计罚款资金1000余元，开展河道整治活动20余次，对4座山塘进行清淤。同时加强对环保宣传教育推广，增强群众环保意识，实现水更绿、天更蓝、土更净、乡村更美、生态更文明。

（五）聚焦民生改善，持续增进民生福祉。

1.开创关心下一代工作新局面。镇党委政府大力开展关心下一代工作。20XX年以来，镇党委政府专题研究关心下一代工作3次，斥资为镇关工委解决了办公场地和设备不足、人员配备不健全、运转经费不足等问题。镇关工委协助有关部门对农村留守儿童进行排查摸底、建档立卡，与民政、教育、公安等部门开展救助，组建关爱团，开展结对帮扶留守、困境儿童。设立助学基金，助力苦难学子完成学业，截至目前共助力20余名学子。今年拟申报XX镇关工委为市关心下一代工作先进集体。

2.惠农政策精准落实。一是落实重大疾病医疗保险和救助制度，完善养老、失业、工伤等社会保险制度，大力开展慢性病签约和妇女“两癌”筛查宣传活动，居民医疗保险、养老保险实现应保尽保。二是及时准确发放各项惠农补贴，加强社会救助体系建设。全镇累计临时救助68户69人，发放临时救助资金3.96万元；高龄津贴10.222万元；残疾人两项补贴18.5927万元；城镇低保2.2213万元，农村低保48.2071万元。20XX年免费发放油菜籽4800斤，发放禽流感疫苗10000ml、牛羊口蹄疫苗600ml、猪口蹄疫苗2000ml、山羊小反刍苗200头份、新城疫苗20000羽份。完成农业病虫害防控统防统治1500余亩，森林病虫害防治9000亩。

3.民生事业深入人心。一是全面落实减负稳岗政策，重点保障农民工、退役军人、残疾人等重点群体稳定就业，目前新增城镇就业62人、农村劳动力转移就业110人。二是多措并举加强文化阵地建设，充分发挥11个新时代文明实践站所的作用，以农家书屋等文化惠民工程为载体，深入开展精神文明创建活动。三是上好“开学第一课”，对全校师生进行全方位、多层次、多主题的宣传教育，同时表彰优秀教师21名。

（六）聚焦安全稳定，筑牢平安建设防线。

1.全力以赴抓好安全生产工作。举办了XX镇20XX年度森林防火、消防救援、防汛抢险应急演练暨应急救援技能大比武活动，有效普及了安全常识，提高了全镇人员的安全知识和实际操作能力，增强了安全意识。针对重点区域，常态化开展生产、用电、消防、房屋安全等领域“大排查”“大整治”活动，利用赶集日常态化开展森林防火、安全生产等宣传活动，结合各村实际修订镇村两级防汛抢险预案、应急预案，定期组织开展防汛演练，落实防汛值班24小时责任制。与各村签订了防火责任状，与周边林区建立了联防联控机制，实行“一把手”责任制，确保发生火情时能够做到早发现、早处理，切实保障全镇群众生命财产安全。截至目前，全镇范围内已开展宣传活动20余次、防汛应急转移演练122次、消防安全检查65次、森林防灭火宣传巡查150余次、防汛巡查80余次、排查安全隐患33处、开展道路劝导500余次，交通顽瘴痼疾集中整治6次，查处违法行为6起，违规行为18起，批评教育30起。

2.做好矛盾纠纷排查化解。严格落实信访工作各项制度，严格落实党政领导班子坐班接访制，党政领导进行轮流接访，严格落实“五包一”责任体系，加强对信访重点人员的管控，切实做到“家家访、户户到”。在全镇推动“三源共治”机制，积极发挥好诉前调解员作用，把矛盾纠纷化解延伸到“神经末梢”，打通服务群众的“最后一公里”。不断提高基层社会治理现代化的能力水平。截至目前，排查矛盾纠纷35件，调处化解35件，群众的获得感、幸福感显著提升。

（七）聚焦自身建设，加强基层治理水平。

一是加强村（社区）“两委”管理监督，出台了《XX镇村（社区）绩效考核办法（试行）》文件，对村（社区）绩效考核实行指标体系量化制，村（社区）干部平时考核实行黄牌警告制。将村干部绩效考核办法落到实处，严格落实激励保障、监督惩处制度和“能上能下”动态管理机制，推动形成基层治理新格局。二是严格落实“一岗双责”，逐级签订目标责任书，深入开展“以案促改”警示教育等活动，全面落实廉洁从政各项规定。三是突出依法履职，把政府工作全面纳入法治轨道。突出清正廉洁，使清正、清廉、清明成为政府鲜明底色，政府“三公”经费支出压缩37%，将过“紧日子”思想落到实处。

二、存在的困难及问题

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，全镇的发展还存在一些不容忽视的困难和问题，主要表现在：产业发展存在明显短板，乡村振兴任重道远；基础设施建设、公共服务未能满足群众日益增长的需求；财政收入增长趋缓；环境保护、社会治理、安全生产等工作依然艰巨；少数干部思想不够解放、争先进位意识不足，工作作风有待改进。对此，我们一定直面问题，勇于挑战，采取更加精准有力措施，切实加以解决。

三、2024年工作计划

下一步工作中，XX镇将按照县委、县政府工作部署，高标准高质量推进各项工作。

（一）抢前抓早，下好农业生产“先手棋”。

大力发展特色产业、现代农业。打造“一村一品”特色种植，做好红提、高山葡萄、红辣椒等种植及销售，大力支持水稻制种、羊肚菌种植，扩大种植规模，增加农民收入，提高经济收益。深化推进“三社合一”综合改革和农业领域综合执法改革，大力培育家庭农场、专业合作社，壮大农村集体经济。

（二）项目牵动，做好基础建设“大文章”。

进一步盘活资产。进一步理清现有国有资产存量，进行分类处置，对目前XX木站、粮站、公路道班、农技站等十余处闲置的国有资产，通过合法途径进行土地征收，解决好土地使用的遗留问题，为集镇开展的推进创造充足空间。进一步加强基础设施建设。完善农业基础设施。大力争取“一事一议”财政奖补项目，加强农田水利、通讯、能源等基础设施建设，加快完成水毁农田、桥梁、水利设施修复工程。

（三）多措并举，实现农村环境“大变样”。

抓好美丽乡村建设。深入推进农村人居环境整治，重点整治生活垃圾、生活污水、乱堆乱放，着力提升绿化美化、道路通达和农村环境管理水平。严格落实乡村规划，规范村民建房，继续以“零容忍”态度整治农村违法违规建房。大力挖掘旅游潜力。整合官舟古村、吊塘石灰冲、向阳竖旗冲等村旅游资源，发展好吊塘石灰冲至竹坡、向阳竖旗冲至盛储两条徒步旅游路线。打造好一个中心、两条路线、三个基地（即会同经济发展“副中心”；吊塘石灰冲至竹坡、向阳竖旗冲至盛储两条徒步旅游路线；红提、高山葡萄基地，水稻制种基地，XX研学旅游基地）。

XX镇人民政府

20XX年11月27日

XX街道20XX年工作总结

20XX年XX街道在区委、区政府的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神为指引，以市“一迎三创”工作为契机，以“真抓实干”的工作作风，突出抓好城乡一体化建设，以团结奋进、创新图强为工作理念，不断促进街道各项事业持续、平稳、健康发展，现将20XX工作情况汇报如下：

一、20XX年工作开展情况

（一）党建引领抓队伍重建设

1.以理论学习为根本，提升党员干部能力素质。一是深入学习党的二十大精神。年初以来XX街道共开展党的二十大精神专题学习及知识讲座（竞赛）活动5次。二是多形式抓好党员学习。依托街道党校和村级分校开展“农村党员冬春训”等集中培训，通过组织农民党员在田间地头“实践学”、屋场会上“探讨学”，退休老党员“上门学”，流动党员“线上学”等多种学习形式，分层次、分专题对全街道1327名党员实现理论学习全覆盖。

2.以组织建设为中心，增强党员向心力凝聚力。一是高质量发展党员，严把发展党员关口。上半年，街道共发展党员13名，转正党员23名，并暂缓3名尚未达到发展标准的入党申请，由其所在党组织继续培养。储备入党积极分子51名，新入党申请人15名，有效充实党员后备力量。二是完善党员管理制度，对党员信息管理系统进行全面维护，撤销2个党支部，新增1个社区党委、2个党总支，清理组织关系长期挂账不处理人员8人，集中移除已死亡党员74人。三是提升村（社区）“两委”成员履职能力。补齐配强“两委”班子，根据人员变动实际，指导云箭社区、军民社区和机关支部及时完成“支委”补选工作，共补选“支委”5人；建强村级后备力量，按每个村2-3人的标准，优先对年轻肯干、担当作为的人进行重点培养；组织村“两委”干部及后备干部业务培训3次，推荐“农民大学生”学历提升计划11人，提升其学历层次和岗位适应能力。

3.以作风建设为准绳，助推XX向上向好发展。一是持续推进清廉建设向好发展，常态开展廉政教育，落实经常性纪律教育“四个一”要求。各级党组织书记上廉政党课20余次，邀请区纪委开展专题廉政教育2次，筑牢拒腐防变堤坝；严格落实村（居）务、财务公开制度，发挥村（居）务监督委员会作用，组织相关业务培训3次；持续推进清廉文化建设，更新清廉文化宣传图画12处，新增清廉文化宣传栏2处，发放各类清廉建设宣传单2000余份。二是健全各类机制，完善规章制度。贯彻民主集中制，纯洁党内政治生活，确保领导班子团结协调、高效运转；严格落实“组织生活会”“三会一课”等组织生活制度；坚持以制度管人，修订完善各类规章制度和村规民约，防止权力滥用；定期下发党建工作提示，有序推动基层党建工作提质增效，共下发各类工作提示17次。

（二）构建和谐抓综治促维稳

1.创新基层社会治理。一是积极推广“三源”共治建设，街道建立社会公共管理联合巡查机制，落实城乡社区警务战略，做到“一社区一民警”、“一村一辅警”。二是全面开展市域网格化精细管理，根据市、区网格化管理文件的要求，辖区科学地划分为197个网格，确定了197个网格长，645个微网格员。建立网格便民服务群197个，充分发挥网格长做为党的政策在基层的“宣传员”，发现各类问题的“信息员”，化解矛盾纠纷的“调解员”，生产经营单位的“消防员”作用，参与辖区社会治理。三是有效搭建党群、干群“连心桥”，推进政府服务、法治宣传向末端延伸，社会管理更加精细化。结合人居环境和文明卫生园林城市创建清理辖区院落500余处；定期开展楼院义务劳动，自行组织清理无主垃圾160余车。

2.强化组织和平台建设。一是按照市区平安建设要求，完成街道、村居两级综治中心阵地建设，积极推进综治信息化平台建设。目前街道办和13村居基本完成综治中心建设。二是推进一体“三源共治”工作，积极推进街道、村居矛盾纠纷调处化解中心建设。目前街道、4个社区、11个村居矛盾调解中心完成场地建设和制度上墙，确定相应工作人员，正在运行规范中。三是完成街道、村居视联会议平台建设和调试，实现区、街道、村居三级会议视联，提高了平安应急指挥响应和处置能力。四是完善了社会治安防控体系建设。加强街道辖区“雪亮工程”完成90个探头维护，提高辖区治安管理和防范打击违法犯罪能力。

3.强化矛盾纠纷排查调处。20XX年两级调解组织共排查调处各类矛盾纠纷195件，调解195件，调解成功187件，其中司法所共调解纠纷48件，调解率100%，调解成功48件；村（社区）调解委员会共调处147件，成功139件。司法所参与解决重大矛盾纠纷及复杂疑难矛盾纠纷8起，涉及人数达220余人，涉及金额达520万余元；开展矛盾纠纷大排查35次，防止群体性上访4件，涉及人数50余人。在坚持矛盾纠纷月排查的基础上，特别围绕“两会”、“春耕、清明”期间、重点时期针对不稳定因素组织开展专项排查行动，取得明显成效。积极开展“做好婚恋家庭纠纷排查化解专项的实施方案”排查化解集中攻坚专项活动。

4.开展非法集资专项整治。全面摸排非法集资风险隐患，掌握风险底数，摸排养老线索3个，停业整改3起，向村（居）民发放《远离非法集资守护好自己的钱袋子》宣传单共4000余份，悬挂横幅45幅。

（三）夯实责任抓生产保安全

1.扎实开展各类安全生产专项行动。20XX年街道认真开展“安全生产专项整治三年行动”“安全生产集中整治”“危险化学品烟花爆竹打非治违”“安全生产重大风险源排查”“打非治违”“火灾防控”“春运”“整治交通问题顽瘴痼疾”等专项整治行动工作。20XX年1-10月排查安全隐患总数100个（其中重大安全隐患10个），涉及到8个专项整治领域。其中落实企业生产责任专题隐患13个；燃气安全专项整治4个；烟花爆竹安全专项整治2个；消防安全专题整治46个；特种设备专项整治1个；道路安全专项整治6个；自建房安全专项整治8个；其他专题专项20个。（其中经济处罚16家共处罚金额0.41万元，责令停产停业6家，取缔拆除关闭3家；开展执法和配合联合执法7次。），街道社会治安和应急管理办根据《安全生产法》依法下达了《限期责令整改指令书》责令限期整改到位；联合市交警三大队和相关村交通劝导员、驻村辅警多次到郊区村道路隐患排查和执法检查、劝导，劝导和制止摩托车驾驶员未戴安全头盔、汽车驾驶员未系安全带等违法违规行事故隐患1101起；联合交管站、城管大队对辖区马路市场进行了取缔；取缔非法烟花爆竹销售点2家，重点生产经营企业单位不落实《安全生产法》和《落实企业安全生产主体责任规定》进行了行政处罚，下达责令限期整改通知书34份，下达行政处罚决定书16份。严防森林火灾、汛期安全，开展了防火、汛期重点时期值班值守，安排专职人员巡查防控；按时上报报表。

2.广泛开展安全宣传教育。组织开展20XX年“安全生产月”、“防灾救灾减灾”、“119消防宣传月”新版《安全生产法》学习宣传等活动，印制了《安全生产法》《湖南省生产经营单位安全生产主体责任规定》“消防安全知识”“交通安全常识”“安全取暖”“森林防火”等46000余份，深入生产经营企业单位、门店进行发放。积极组织培训，认真组织全街道街道、村干部职工和企业负责人、车船主、特种行业从业人员开展了集中教育培训，培训学习了《安全生产法》、《消防法》、《应急救援》和《有限空间作业安全》等法律法规和安全知识。悬挂宣传横幅102条，张贴宣传挂图、标语300余幅，竖立安全警示牌42余块；分别在石门街上市场、卫生医、五溪广场、治超站设立了宣传点（台），设置了咨询台，展板6块。现场教学培训3次，20XX年4月26日XX街道到芙蓉小学等学校开展防溺水安全知识培训，培训人员达500余人次；20XX年7月14日，XX街道组织街道、各村、社区安全员，重点经营场所负责人开展燃气安全专项培训会，培训人员126人；20XX年8月21日XX街道联合消防支队到新街村开展消防应急救援现场教学活动，培训人员115人。

（四）责任担当抓关爱保民生

1.规范城乡低保的动态管理，实现了动态管理下的应保尽保。对死亡人员或生活条件好转的对象做到了及时清理退出，实现了动态管理下的应退尽退。20XX年XX街道城乡低保对象共新增14户40人，核减15户27人，现街道共有城乡低保对象159户305人。

2.稳步推进特困供养工作，在落实特困供养制度上，严格按照特困供养对象申请审批程序。截至目前，城乡特困供养对象共新增3人，核减2人，现全街道共有分散城乡特困供养人员72人，切实保障了特困供养对象的基本生活权益。

3.完善城乡居民临时救助工作，针对因病、因残、因灾、就学等各种特殊原因造成基本生活出现暂时困难的家庭，给予非定期、非定量的临时救助，着力缓解城乡困难群众突发性、临时性生活困难。截至目前，共解决困难群众临时生活救助98户174人，发放临时救助金202940元。四是落实好残疾人两项补贴，保障每人每月80元的标准及时发放到位。20XX年残疾人两项补贴共新增13人，核减13人，现街道共有328人享受残疾人两项补贴。

4.持续巩固深化脱贫成效。20XX年我街道通过村级调研、村两委讨论、公示、街道审核并审核上报农业、水利、交通、人居环境、生产发展等项目12个，涉及资金9293万元。申报教育助学补助23人，补贴金额7062.5元，申报雨露计划职业教育补助9人，补贴金额13500元。

（五）乡村治理抓农业强农村

1.扎实推进农村人居环境。XX街道始终坚持实事求是、分类整治，注重体现乡村特点、保留乡村风貌，在推动村居面貌提升、乡村环境治理、基础设施完善的实践中不断探索创新，形成“三微”治理模式。一是“微改造”改善乡村环境面貌。从拉大框架转向精雕细刻，特别注重细节和村民的切身感受。坚持规划先行，对村庄布局和长远发展进行统筹考虑，避免改造反复拆建、重复建设、浪费资金，保留本土生态特色和人文特色。二是“微整治”补足乡村短板弱项。以“一拆二改三清四化”为总抓手，聚焦“六无一全”标准，持续开展专项整治行动。对陈年垃圾、生活垃圾、建筑垃圾、非法广告等开展全方位清零行动。三是“微提升”提升乡村管理质效。根据农村人居环境整治新形势新要求，XX街道结合农村人口分布、区域边界，对网格进行优化调整。通过统筹网格内村组干部、党员、入党积极分子、志愿者的力量，扎实开展人居环境政策宣传、村庄清洁、信息收集等工作，实现了公共区域有人管、家家户户有人联的良好局面。

2.全面抓实粮食安全生产工作。一是做好新品种，新技术的推广和农业示范地建设，20XX年推广优良品种8500公斤，推广农作物病虫综合防治面积15500亩。通过示范推广，辐射带动2050户农户的1000亩超级稻产业基地和1000无公害蔬菜基地。二是加强农业科技培训，举办了科技示范技术培训或田间观摩培训，培训4510余人次，发放书籍资料10000余份。开展农民集中培训4次，培训人次达到农村人口数15%。指导蔬菜，果树栽培，水稻抛秧，测土配方施肥等新技术，积极引导农民调整种植结构，发展高效农业。三是继续发展早春蔬菜和常年蔬菜基地，20XX年完成早春蔬菜3050亩，在现有常年蔬菜大棚210个的基础上，再建50个，满足本办事处及周边乡镇的蔬菜市场交易。四是认真抓好耕地管理，街道全年粮食生产任务为21000亩，已完成水稻种植19000亩，旱粮种植2000亩，同时完成45个卫片监测图斑整改，400余亩耕地恢复和360余亩春苗行动任务。

3.落实防汛抗旱及水利工程。一是制定街道水库防汛应急预案，做到分工明确，责任到人。20XX年遭遇旱情，在区委、区政府及水利局大力支持下，我办事处采取紧急应急措施，组织干部群众开展抗旱自救工作。新增抗旱设备40台，投入抗旱资金300万元，投入抗旱劳力15万个。二是完成冬修项目5处，渠道防渗共5公里，渠道清淤30余公里；解决村民安全饮水工程一处，改善安全饮水3000余人；除险加固工程2座，山塘3座，防洪堤2公里，共投工投劳3.5万个，完成土石方8.5万立方，工程总投资1500万元。三是落实“河长制”工作，街道总河道10条，区级河道5条，乡级河道5条。建立河道档案形成了“一河一档”，同时根据每条河道存在的问题逐条提出来个性治理方案形成了“一河一策”。20XX年对新增河湖“四乱”问题实行“零容忍”，开展清理行动9次，开展打击非法捕捞专项整治行动7次，雇佣劳动力150余人，收缴地笼300余条。

4.加大护林力度，做好绿化造林工作。一是20XX年完成300余亩绿化造林工作及上年度1200余亩的护育工作，并协助完成金海、新街村、阳塘、岩添村“美丽乡村”绿化。协助营林股办完成金海村的绿化造林任务100余亩，配合林调队完成下年度200余亩造林外业规划设计工作。二是加强林地资源的管理，配合局机关部门查处了犁头园等村非法占用林地案4起，有力的保护了森林资源。加强森林病虫害防治工作，对我辖区所有林地进行全面排查并进行防治。20XX年林地防治面积达4万余亩。三是抓好森林防火工作，落实森林防火预案，扎实开展森林防火巡逻检查，坚持24小时值班值守制度。同时强化森林防火宣传，设立防火宣传警示牌、张贴宣传标语500余张、悬挂横幅80余幅、宣全单10000余份，防火期内重点火险区专人蹲点设卡、宣传车流动喇叭播放森防火条例及警示。

（六）国防武装抓亮点创示范

1.扎实做好人民武装工作。一是20XX年做好了“一部一站”紧密协作工作，打造全市武装部与退役军人服务站融合共建示范点建设和“全国第九届双拥模范城”创建工作。切实加强党对武装工作的领导，开展全民兵整组工作，推动街道武装工作上升到更高阶层。二是征兵工作保质保量完成。成立征兵领导小组，召开专题会议3次，出动宣传车20余次，在人口密集处悬挂横幅56条，发放宣传单3000余份，刷写标语100余条。全年街道共有75名青年应征报名，19名双合格青年被批准光荣入伍。

2.积极推动退役军人保障工作。一是全面落实村（社区）两级站长常态化联系退役军人制度，准确掌握了本辖区重点优抚对象和退役军人的基本情况及现实困难，及时传达上级和有关部门的优抚政策。二是认真开展双拥工作，“八一”建军节，组织了30多名退役军人部分优抚对象代表召开了座谈会，鼓励广大退役军人要时刻保持军人本色，兢兢业业干事，踏踏实实做人，勉励大家“卸甲不忘报国志，归田优怀战友情”。三是认真落实抚恤优抚政策，优抚对象的优抚金都采用“局造册、财政核准、本人持卡、银行发放”的“四位一体”直接支付方式，保证优抚金及时、足额、便捷的发放到每一名优抚对象手中，为1290名退役军人办理了优待证。

（七）“一迎三创”抓宣传同创建

1.全面发动干部群众共创共享。组织辖区党员干部、志愿者、物业工作人员、楼栋长，深入辖区居民小区、楼栋，深入每家每户，广泛开展宣传教育，发放宣传资料，做到“一迎三创”家喻户晓、人人皆知，做到文明行为规范宣传“不漏一户、不落一人”，做到自觉遵守文明行为，户户承诺，人人践行。组织群众动手清扫环境、清理杂物、清除垃圾，组织志愿者到交通路口、居民小区开展志愿服务等方式，号召文明城市人民建，文明小区人民管，不断提高广大市民群众参与创建工作的积极性，提升创文工作的知晓率、满意度。截至目前XX街道入户宣传12000余户，发放宣传资料20000余份。

2.加强垃圾清理和除四害工作。20XX年街道联合环卫进行了多次大型清理，共清理乱推乱放50余处，清理占道经营20余处，清理垃圾60余吨。20XX年开展以灭鼠、灭蟑螂、灭蚊蝇为重点的病媒生物防制活动。在春秋两季灭蟑、灭鼠中首先对辖区内的100处灭鼠站修复，并广泛发动群众开展除“四害”工作，落实综合防治措施，清除“四害”孳生地，不断巩固病媒生物防制工作成果。

（八）服务经济抓统计优环境

1.统计工作方面。院街道召开五经普工作会议7次，选聘指导员2名，普查员32名，共标绘830个建筑物，划分了35个普查小区截至10月26日，总共完成1685个企业和单位、6298个个体的核查、录入及登记，其中大个体最终登记录入77个。经过清查登记、查漏补缺等几阶段工作，XX街道基本做到颗粒归仓，家底清。

2.四上企业入库工作。XX街道全年四上企业入库任务为20家，最终完成入库上报22家。具体为：工业10家、商贸批零住餐8家、服务业2家、建筑业1家、房地产业1家。22家企业中，有18家为本辖区企业，另有4家企业均不在本辖区，但通过做工作，已成功上报入统资料，分别是位于城北碧桂园的湖南锦霞大药房有限公司、位于城南的怀化明道家具有限公司、位于黄金坳的振兴农业科技有限公司、注册地为XX实际经营地为盈口的天天粉业。

3.优化营商环境工作。XX街道全年招商引资任务：省外境内到位资金7亿元，湘商回湘投资新注册企业数1家，引进现代服务业企业品牌企业项目1个，项目开发包装1个。截至11月6日，XX街道完成省外境内到位资金7.8亿。完成湘商回湘投资新注册企业数2家，即怀化叮当谷亲子乐园和怀化市九盛旅游发展有限公司。完成项目开发包装1个，即山下花海快乐谷项目。另在今年鹤城区委、区政府5月6日下午在华泰凤凰国际酒店三楼国际宴会厅成功举办的“迎老乡回故乡建家乡”恳谈会上，共有6个项目成功与鹤城高新技术产业开发区、鹤城区城市建设投资有限公司成功签约，项目总投资超10亿元。同时XX街道今年完成典型经验推介15条，其中国家级2条，省级13条。

二、存在的主要问题困难

（一）维护稳定和安全生产压力大

由于我街道为城乡结合部，重点项目多，因项目征地补偿、拆迁安置、土地纠纷等引发的信访和矛盾多，协调化解难度大，信访维稳任务重，维稳压力和任务十分重。

（二）城乡功能设施配套不平衡

在阵地规范化建设中社区明显好于村，部分村组基础设施薄弱，基层阵地建设不完善，需上级统筹解决。

（三）街道农业灌溉设施亟待修缮

全办事处共辖11个自然村，上型水库9座，骨干山塘38座，山平塘200余座，灌溉渠道200余公里，由于水利设施修建年度久远自然损耗严重以及每年洪水冲毁渠道等因素，造成山塘大坝都不同程度存在漏水和农业灌溉渠道无法正常运行，严重影响农业生产安全，农业灌溉设施亟待修缮。

三、2024年工作思路

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想，党的二十大精神为指引，紧紧围绕区委区政府的工作部署和十四五规划，找准定位，坚定信心，立足新时代、紧扣新要求、把握新机遇，以实现城乡统筹发展为统揽，以促进民生改善为主题，全面做好改革发展稳定各项工作，助力鹤城发展升级。

（一）持续加强政治统领作用

进一步压紧压实管党治党责任，严格落实领导干部“一岗双责”，强化党内政治生活，切实抓好党的基层组织、党风廉政、干部作风等方面建设，提升全体干部职工整体素质，确保上级党委、政府各项工作部署和重点项目全面贯彻落实。

（二）持续抓好党风廉政建设

坚持从日常履职严起，全面梳理党风廉政建设风险点，聚焦关键岗位、关键关节、关键时间节点，持续强化自查自纠和督导检查力度，发挥制度的刚性作用，切实让铁规发力，让禁令生威。坚持抓早抓小、防患未然，突出抓好警示教育，运用好监督执纪四种形态，做到该警示的及时警示，该提醒的及时提醒，该批评的及时批评，该纠正的及时纠正，确保队伍始终正气充盈。

（三）持续增进民生福祉工作

真抓实干践行以人民为中心的发展思想，走好以城带乡、切合实际的乡村振兴路子。以怀化九丰农博园为龙头，全面提升“农业+文化+旅游”产业发展成色，助推农业农村现代化。抓好乡村振兴、农村人居环境整治、医疗保障、平安建设、文体事业等民生福祉事业，更好地回应人民群众对美好生活的期盼。

（四）持续做好“一迎三创”工作

把“一迎三创”有序推进纳入单位重要议事日程，紧紧围绕“一迎三创”工作要求和重点任务，进一步促使“一迎三创”工作在全街道深入人心、家喻户晓。进一步增强广大市民群众的创建热情、文明意识和生态环保意识。进一步推动在全街道形成上下联动、干群齐动的齐抓共创生动局面，为迎接第十一届全球湘商大会2024年在怀化召开、创建全国文明城市提名城市、创建国家森林城市、创建国家卫生城市营造浓厚氛围，取得实实在在成效。

XX镇20XX年第一、二、三季度重点工作完成情况和第四季度工作思路

今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，XX镇委、镇政府紧紧围绕县委“1+5”发展目标定位，统筹发展和安全，有力推进“宜商宜居宜创新的工业强镇”建设。现将具体工作报告如下：

一、20XX年前三季度工作总结

（一）基层党建不断巩固。党建引领稳步推进。聚焦“一老一少一特”，形成问题、需求、资源、项目四张清单。以“瓯江红”XX镇党群服务中心为核心，辐射带动各村瓯江红党群服务中，开展各类活动40余场次，服务党员群众2205人次，累计提供代办服务62次，创建“守望邻里．幸福相伴”项目获得温州市十大好项目称号。牢牢把握舆论制高点。相关新闻信息被学习强国平台录用32篇，被市级以上媒体录用75条，被县级媒体报道57条，看XXAPP报道432条，今日XX视频号发布28条；化解处理重大网络舆情信息10条，累计报送社会舆情信息145条，上报宣传信息80篇。文化阵地建设走深走实。创建3个省五星级文化礼堂，培育1个四星级礼堂，推进2个文化礼堂精品改造提升并上报省提质文化礼堂；XX镇合作社区未成年人活动中心获评温州市未成年人思想道德建设优秀阵地称号；XX镇宫兴村获评第十七批温州市文明村称号。

（二）经济发展提质增效。多项指标名列全县前茅。截至9月份，完成规上工业产值7.97亿元，同比增长12.8%；规上工业增加值1.4亿元，同比增长12.7%；高新技术增加值0.23亿元，同比增长8.3%；战略性新兴产业增加值0.19亿元，同比增速24.5%。商贸经济增长恢复明显，限上零售额491.1万元，同比增长102.5%，位列全县第2；限上销售额9070.9万元，同比增长15.5%，位列全县第9；限上批发业销售额8561.9万元，同比增长12.5%，位列全县第3；限上餐饮业销售额509万元，同比增长109.9%，位列全县第1。网络零售额完成1.9亿元，同比增长68.5%；进口额6636.3万元，同比增长42.5%。村集体经济稳步发展。村集体总收入实现1220.75万元，经营性收入676.45万，15个村社完成总收入35万元以上、且经营性收入15万元以上的年度目标，各村集体经济实力进一步增强。

（三）平安建设不断深入。消防安全常抓不懈。排查整治两类场所2716家，其中出租房1452家，合用场所1264家，老旧民房7480家，同时高标准完成81间全木结构老旧民房和40间老弱病残等弱势群体住房的消防安全改造提升，在市、县两级的明查暗访中，均取得了较高的合格率。阵地建设持续完善。累计建成电动自行车充电桩800余个，大面积划定电动车停车位，结合强化管理措施，工业园区电动车安全隐患大大减少。顺利创建马鞍村站北南街、罗厝村镇前街消防示范街，其中马鞍村作为县级消防问题村居，已及时整改并通过县消安委办的验收销号，同时马鞍村省级消防宣传“五进”工作试点通过验收，获得省消防救援总队高度肯定；办理电动自行车“违规停放、违规充电”案件350多起。累计办理消防行政处罚案件19起，行政拘留9人，警告60人，行政拘留人数、消防执法案件数均列全县前列，特别是自“4.17”武义重大火灾事故以来，集中力量在全镇范围内开展各领域安全隐患大排查大整治，累计检查企业1300余家，关停存在严重安全隐患企业（场所）12处。安全教育持续拓展。切实落实和推进每月9日消防安全主题宣传活动，深入开展消防知识进企业、进学校、进村居、进家庭、进社区等为主要对象的“五进”工作；组织全镇工业企业法人、消防安全管理员超600人次，集中开展消防安全培训；拓展主流媒体和全民消防学习云平台，通过各种载体的宣传，有效提升了广大人民群众预防火灾、扑救火灾和逃生自救意识。

（四）重点工程稳步推进。全域土地整治奋力推进。完成北岙园区一期总平图设计，确定送审方案，并初步确定安置民房和过渡板房设计，其中过渡板房已跟施工方对接进场施工，预计11月中旬完成厂房腾空拆除；乌石岭全域土地综合整治有序推进，完成前期村规规划初稿、一村一策制定工作；政策处理资金问题已解决，68家企业全部签约并解决部分企业过渡场地问题，下步启动民房签约工作。民生项目有序开展。XX中心卫生院迁扩建项目顺利投入使用；神山二期项目完成附属工程招标，9月初附属进场施工，预计年内可以交付使用；完成南茶寮党建公园和合作社区河口河心岛公园新建工程；江南垟平原骨干排涝工程前期政策处理已全部完成；观藻炎公路政策处理完成收尾。园区建设紧锣密鼓。浃底园下堡园区已进入建设附属工程阶段，目前正积极对接用电方案；罗厝村工业园区，围墙和园区图纸设计已完毕，园区变更设计深化已完成，目前正持续捆绑攻坚剩余1户人员；河口园区20亩征地项目已完成前期政策处理，正走成片开发报批程序，等待县资规局报市批复；XX立新清洁材料有限公司年产1000万套棉纱拖把头生产线项目已顺利进场施工，本年累计已完成老旧工业园区改造40.2亩。国家级试点积极建设。成功获批全国首个废旧纺织品循环利用国家循环经济标准化试点，下步将加快制定行业标准，取得废旧纺织品循环经济产业转型升级先发优势。

今年以来，虽然我们在推进发展上取得了一定成绩，但还存在以下几方面突出问题：一是发展质效还有差距，产业项目体量较小、龙头企业不多、结构层次偏低，土地、资金、人才等要素制约还比较突出，重点税源企业较少，收支矛盾凸显。二是平安稳定基础还不够牢固，受限于产业基础薄弱、老旧民房众多和部分历史遗留问题，平安XX建设任重道远。三是镇村环境面貌还有待提升，部分村社的环境卫生脏、乱、差现象还比较突出。对此，我们将坚持问题导向，以解剖麻雀的工作方法，认真分析研判，采取有效措施，在今后的工作中着力加以解决。

二、第四季度及2024年工作思路

（一）坚持在经济发展上求突破，着力蓄足共富新动能。一是聚焦核心主业。聚焦废旧纺织品循环利用产业，做深做细“中国清洁用品第一镇”“中国淘宝镇”品牌，进一步提高产品附加值，扩大产业市场占有率，着力加大规上企业扶持力度，力争新增规上企业7家，招大引强实现0突破。二是推进双招双引。创优营商环境，践行“亲”“清”型政商关系，积极争取鼎缘科技、沭阳正誉纺织科技、江苏唐锦纺织等头部企业入驻，吸引延链、补链、拓链、强链项目落地；挖掘潜在资源，招引人才落户，加快带动休闲养生、文化旅游等产业集聚发展。三是丰富产业业态。高标准编制XX空间发展规划，引导乡贤力量和社会资本参与旅游发展，大力挖掘历史文化资源，争取护法寺村金3A景区村庄项目顺利获批。四是加快园区提质。加快罗厝工业园区建设，推进北岙工业园区落地，积极谋划建设镇级工业园区，行成S219省道产业经济带，为园外企业提供转型升级空间保障；结合安全生产排查整治等举措，倒逼入园企业提质增效。

（二）坚持在除险保安上求突破，着力营造和谐新风气。一是全面筑牢安全防线。构建数字化社会治安防控体系，依法打击和惩治违法犯罪活动。结合护航党的二十大安保维稳暨夏季平安大巡防行动，持续开展“周一夜巡”。建立健全各领域安全风险隐患排查常态机制，不断加强道路交通、消防、安全生产、危化品、食药品等领域的隐患排查整治工作，确保全年不发生亡人事故。二是全面提升治理效能。深入推进“条抓块统、强村优格”镇域整体智治改革，推进基层治理现代化，做实建强“一中心、四平台、一网格”的基层治理“141”体系。建立健全事项受理、分析、流转、处置、督办反馈、考核等全过程闭环管理机制。抓实抓细抓深“党建+微网格”治理模式，细化网格管理、做优群众服务，实现社会治理“一网统管”、民生服务“一格覆盖”。三是全面加强矛盾化解。始终把化解矛盾纠纷工作放在重要位置，依托镇平安法制中心和各共富委平安岗，统筹平安综治、信访维稳、矛盾化解等工作，健全基层信访和矛盾纠纷调处化解机制。有效整合信访、执法、司法等资源，利用老干部、老党员、乡贤等多方力量织密矛盾调解网，着力实现矛盾纠纷“一站式接收、一揽子调处、全链条解决”。

（三）坚持在镇村规建上求突破，着力提升乡村新颜值。一是合理规划城乡布局。加快推进全域土地综合整治，谋划全镇村庄规划，批量清零存量违章，综合利用、合理规划零星拆后土地、杂地、闲置地等，构建城乡融合发展的国土空间新格局。二是狠抓生态环境治理。深化“看不见垃圾”“青山白化”行动，加快推进农村人居环境提升建设，严格打击布角料、工业固废堆场，系统治理镇容镇貌突出问题。三是助推美丽乡村打造。推进绿化美化建设，整治旧房外观。持续推进祺临村美丽乡村精品村设计，加快村级老人照料中心、长者食堂建设，完成村庄道路“白改黑”等工程。

（四）坚持在社会事业上求突破，着力迈出幸福新步伐。

一是确保社会保障落实到位。推进闲置资源盘活利用，力争实现村级集体经济经营性收入稳步增长。二是助推公共服务质量提升。完成卫生院宫腔镜、麻醉机、无创呼吸机等设备的采购及门诊手术室的改造，开展宫腔镜诊疗，解决XX镇妇女群众看病难的问题；全面开展低保、低边、特困等群体排查登记工作，确保社会救助精准高效；持续推进国家卫生乡镇、健康乡镇创建；加强食品安全监管，确保人民群众吃得放心。三是推动文明创建走深走实。持续推进文明创建工作，深化文明城市和新时代文明实践中心建设，积极打造特色文化礼堂；加强公共文化体育基础设施建设，丰富群众文化体育生活；持续推进“移风易俗”，进一步抵制陈规陋习，树立文明新风；邀请县旅投集团和专业设计团队，启动大燕窝洞景区规划的研究编制工作，为下步项目启动奠定基础。

（五）坚持在政府建设上求突破，着力打造忠诚新形象。一是依法依规，旗帜鲜明讲政治。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。深入学习贯彻中央、省、市、县会议精神，不折不扣把上级决策部署和工作要求落地落实。主动接受人大工作监督和法律监督，重视群众监督和舆论监督。严格履行政府议事规则和决策法定程序，做到依法、民主、科学决策，推行政府决策公开、执行公开、服务公开、管理公开。不断提高政府工作人员依法行政能力，全面提高执法人员整体素质和执法水平。二是求真求实，全力服务勇担当。牢固树立“严细实”的工作作风，做到常规工作雷厉风行马上办，突出问题迎难而上主动办，群众反映困难深入实际上门办，全面提升政府系统的操作力和执行力。坚持严管厚爱并重、激励约束并举，引导政府干部讲担当、讲规矩、讲奉献。三是从严从深，廉洁自律守底线。始终把纪律和规矩挺在前面，恪守纪律底线，加强反腐倡廉制度建设。严格落实中央八项规定精神及实施细则，持之以恒整治“四风”。持续纠治形式主义、官僚主义，保证各项工作公正、规范、透明，努力营造办事高效、求真务实、清廉为民的政务环境。

XX自治县卫生健康局20XX年工作总结和2024年工作计划

20XX年，县卫生健康局立足行业特点，突出发展重点，强化项目支撑，全面推进健康巍山建设，在提升医疗机构诊疗水平和深化医药体制改革等方面取得了一些成效，各项工作稳步推进，现将20XX年卫生健康工作总结和2024年工作计划报告如下。

一、20XX年“主要工作开展情况

（一）强化医疗服务能力提升，不断提升医疗服务群众满意度。县卫生健康局始终坚持以人民为中心，深化优质服务，持续提升基层医疗服务能力，扩展业务范畴，提升服务“软实力”。一是完成卫生健康事业固定资产投资入统3033万元。二是加强县级公立医院服务能力提升，建立临床服务“五大中心”，推进分级诊疗，促进医疗资源共享，通过对口帮扶、建立专家工作站等打造特色专科、重点专科，持续提升医疗技术水平。大理州中医院远程CT诊断基层服务站正式在巍山县紧密型医共体中医药服务中心（县中医医院）实现让巍山群众在家门口就可以享受到州级医院专家同质化影像诊断服务，实现让信息多跑、让患者少跑。三是积极推进紧密型医共体建设，落实对口支援政策，引进“候鸟”人才，坚持“外引内育、以育为主”的工作定位，共有5个医学科专家工作站落户巍山县助力基层医疗服务医疗机构水平升级，截至目前共有20个省州专家工作站落实巍山。四是大仓中心卫生院儿科门诊成立并开诊，填补了巍山北区3镇两乡15万群众的儿科常见病、多发病的诊治和健康指导“空白”。五是深入推进沪滇协作医疗帮扶和大附院对口支援工作，任命大理大学第一附属医院医疗队队长担任县医院院长。在各院帮扶专家的支援带动下，逐步形成“上联动三甲、下带乡村、全县一盘棋、上下一家人”的分级诊疗模式，让辖区30万群众真正享受到快速、便捷、优质的医疗服务。六是中国冶金地质总局向我县基层医疗机构捐赠价值100万元的医疗设备和2辆救护车，帮助基层医疗机构提升服务能力。七是大仓中心卫生院通过评审晋升为二级综合医院。永建卫生院通过省级评估服务能力达到国家推荐标准基层机构。八是全面贯彻落实《云南省促进卫生健康人才队伍发展三十条措施》年内共共招聘各类专业技术人员19人，有效解决公立医院人力资源短缺、人才引进困难等问题，稳定人才队伍。实行编制总量管理。

（二）公共卫生服务能力提升，让基层群众共享健康“红利”。一是居民电子健康档案建档290298份；0-6岁儿童电子建档人数19685人，健康管理16564人；产妇产前检查人数1493人；65岁及以上建档35740人，65岁及以上健康体检27515人；35岁及以上高血压患者管理率、35岁及以上2型糖尿病患者管理率、严重精神障碍患者管理率达到上级下达任务标准；0-3岁儿童中医药服务6279人，65岁及以上中医药服务23912人；新生儿疾病筛查率100.64%；听力筛查率为101.16%；城乡居民健康指标明显改善。二是5名患儿先心病患儿到清华大学第一附属医院接受手术治疗。组织100名乡村医生进行中医药适宜技能提升培训。为65岁以上基础性疾病患者及失能人员、新冠病毒感染重点人群发放“暖心服务包”7154个。

（三）巩固爱国卫生运动成果，持续推进健康巍山建设。一是以健康县城建设为抓手，常态化推进爱国卫生“7个专项行动”，推动卫生县城向健康县城提标升级，坚持“一盘棋”统筹、“一张网”推进，“一把手”主抓、“一条链”执行、“一把尺”衡量、“一条路”同行、坚持“一条心”同向，实现资源有效整合、力量充分调动、高效衔接运转、有效奖惩激励、快速反馈落实、长管长效长治、全民共建共享。牵头实施好除四害、管慢病两项工作扎实有序推进健康县城建设各项工作。全面落实健康县城建设和国家卫生县城创建各项任务指标，组建专班积极帮助指导庙街镇创建国家卫生乡镇。二是在全县范围内共开展以青少年心理减压、三减三健、控烟、慢性病防治、老年人健康管理、健康生活等方式的健康巡讲活动10余次，巡讲人数达900余人。聘请第三方公司在县城建成区范围内开展以春季灭鼠为主的全方位病媒生物防制，对各类重点单位、区域进行孳生地调查及虫媒杀灭。三是组织好本系统、本单位爱国卫生工作，对标创卫指标、积极开展健康机关创建任务，精心组织第36个世界无烟日宣传活动。压实控烟工作责任，巩固无烟党政机关示范单位创建成果。顺利通过了州级技术评估和省级病媒综合防控示范区复审。

（四）振兴发展中医药事业，为百姓撑起健康保护伞。振兴发展中医药事业，为百姓撑起健康保护伞。持续加强中医药发展，扎实开展中医药服务工作，不断满足全县各族群众对中医药的需求，持续加大对中医药事业的扶持力度，使中医药事业在全县得到了全面发展。一是持续对乡镇卫生院、村卫生室加强中医药业务指导，不断夯实基层中医药服务能力；坚持中西医结合、中西药并用，发挥中医药治未病、辨证施治、多靶点干预的独特优势，全程参与、深度介入疫情防控，取得了较好的成效，有力地证明了中医药在疫病防治中的实力，体现了中国中医药的魅力。二是截至目前，0—36个月儿童实有人数7519人，中医药健康管理服务6506人，服务率为87%；65岁以上老年人实有人数34576人，65岁以上老年人中医药健康管理服务人数23439人，服务率为68%。三是不断深入挖掘和整理中医经方验方，根据多年临床应用．先后研制了祛毒、除湿、清肺汤、辟瘟香囊和中药枕头等方剂疗效显著，深受患者青睐。四是为继承名老中医的学术思想、临床经验和技术专长，培养年轻中医人才，举行了梁敏辉国家级、州级名老中医药专家传承工作室拜师仪式，老师为新入门14位弟子赠以回徒帖，勉励弟子刻苦勤学，孜孜不倦，救死扶伤，弘扬国粹

（五）着力强化行业综合监管，不断规范完善医疗行为。一是持续深化“放管服”和“一件事一次办”改革，全面推行权责清单制度，更加注重事中事后监管，突出加强行业规划、市场准入、标准制定等全行业监管职能，年内办理行政许可76件。二是加强卫生综合监督执法体系建设，推动执法重心下移和“网格化”监管，全面推行“双随机、一公开”制度，开展监督检查覆盖率达100%。二是紧盯医疗服务领域群众普遍关注、反映强烈和反复出现的问题，深入开展医疗服务领域乱象专项整治。严厉打击和治理医疗诈骗、虚假医疗广告、欺诈骗保、非法行医、非法医疗美容等行业乱象，营造安全规范的看病就医环境，持续保持高压态势，净化医疗市场环境。

（六）“一老一小”健康保障落实到位，让幼有善育老有颐养。一是全员人口信息系统入库率达100%；出生医学证明处理率达100%；生育服务证登记办理1524本，预约处理率达到100%。完成20XX年计划生育项目资金兑付和计划生育独生子女保健费核销工作。办理一次性生育补贴和育儿补助发放对象274户。二是全县共有11家托育机构，719个托位，完成系统备案1家，千人托位数达2.68个。三是县人民医院和县中医医院分别设立了老年病专业和老年病科，占比66.67%。县中医医院老年病科，为大理州第二批州级中医重点专科建设科室。全县16家医疗卫生机构均为老年人提供了挂号就医等便利服务绿色通道，在就诊挂号窗口明显位置张贴老年人优先标识，提供比例为100%。

（七）高效率办好惠民实事，重点工作任务高效落实到位。新建五印新民、庙街碧清、云鹤标准化村卫生室项目，五印新民村卫生室、庙街云鹤村卫生室完成主体工程。庙街碧清村卫生室已完工并已投入使用。改扩建1个紫金新建村卫生室已完工等待县级验收。免费开展集中脱产培训乡村医生100名、完成红十字应急救护培训7592人、实施白内障复明手术244例、尿毒症肾透析治疗2245台次。为2072名中老年城乡居民提供免费脑卒中随访服务，为1511名育龄妇女免费发增补叶酸预防神经管缺陷，为适龄妇女免费开展乳腺癌筛查9736例、宫颈癌筛查9608例。

（八）以党建引领，带动卫生健康高质量发展。一是严格落实党风廉政建设责任制、党内法规执行责任制、意识形态工作责任制，构建完善的管党治党责任落实体系，把党的领导融入卫健行业治理的各环节各方面。强化基层党组织政治功能，推动党建与医院中心工作深度融合，牢固树立“党建始终引领医院发展”的理念，充分发挥党组织在各级各类医院日常管理中的指导作用，切实把党组织政治优势和党员先进性优势转化为医院的核心竞争力。二是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，把学习宣传贯彻党的二十大精神作为重要政治任务，在系统内统一思想、统一意志、统一行动。三是筑牢干部职工的纪律意识。引导干部职工知底线、明红线，树立正确的职业观、价值观和政绩观，营造风清气正的政治生态环境。四是学习先进典型。举办巍山县卫生健康系统“学思践悟二十大提质增效促健康”暨20XX年5·12国际护士节活动演讲比赛，充分挖掘系统内先进典型，通过向身边先进典型的学习，激励干部职工在卫生健康工作中彰显新担当、新作为。五是开展志愿服务活动。依托系统内3支党员医疗志愿服务队和14支志愿服务团队，深入全县79个村社区开展“我为群众送健康”系列志愿服务活动，并扩大活动范围至创文创卫、社区服务、政策法规宣传、帮扶敏感词，请谨慎使用。等方面。。

二、存在的困难

（一）基层硬件条件和服务能力不足。一是县级医院名科、名医在全县人民心中没有真正树立起来，病人外转率仍然较高；乡镇医院服务功能明显萎缩，卫生健康服务视角还不广泛、不深入；各层级专业技术人才出现断层、人口老龄化问题严重，无论是地域条件还是编制政策，都没有更加有力的人才引入和支持环境，在专科建设、技术提升、分级诊疗等方面存在诸多挑战。特别是全科、儿科、妇科等专业技术人员缺失严重，传帮带作用发挥不明显，机构编制不够，队伍稳定难。二是基基层医疗机构服务能力依然较弱，服务质量不高，难以独立承接基层首诊任务，乡镇卫生院医疗技术人员不足，全科医师缺乏临床经验，综合诊疗水平有限，特色专科不强，群众信任度不高，小病到“大医院”、找“名医生”，舍近求远的就诊习惯仍未转变，迷信“贵药”“进口药”“高端设备”“大检查”的现象仍然比较普遍，分级诊疗“接不住”的现象仍然突出。

（二）智慧医院信息化发展水平有待提高。一是信息化是一项高投入的现代化基础建设，由于资金投入不足，放慢信息化的提升速度，从影响了智慧医疗的发展进程。二是信息化技术力量不足，医疗信息化人才的培养和使用缺乏和脱节，兼职人员专业知识匮乏，技术掌握不熟练，不能完全适应信息化工作的要求，发现问题、解决问题严重依赖信息化公司。三是医院等级评审对信息化支撑医院质量、安全、服务、管理等方面提出了更高要求。受资金投入影响由于没有建立自主的机网络机房，被信息化公司卡脖子的事项经常发生。四是操作管理流程具有一定的复杂性，缺乏对实操人员培训，特别是村级成员单位推进此流程存在较大困难。

（三）医养服务与需求矛盾凸显。随着人口老龄化加剧，现有的医养服务能力已无法满足人民群众日益增长的需求。我县医疗卫生机构和养老机构基础设施相对薄弱。因经济发展有限，对卫生健康和养老领域项目资金投入能力受限，在无上级项目资金支持的情况下，项目建设困难，资金短缺。“医养结合”工作特殊，需由不同专业层次、经过系统化培训的人才队伍。但实际工作中，养老机构难于招聘医疗人员到养老机构从事医疗、护理等工作，招聘到的护理人员大部分为年龄偏大、文化水平低、专业技能差的人员，无法满足“医养结合”的专业化发展需求。

三、2024年工作计划

（一）落实“政府惠民10件实事”，便民惠民利民。认真贯彻落实政府关于惠民“10件实事”的卫生健康惠民工程。

（二）深入推进健康巍山建设，稳步提高全民健康素养水平。一是组织实施好《健康巍山2030规划纲要》持续开展健康教育“六进活动”，提高健康知识普及率和健康行为养成率。巩固省级慢性病综合防控示范区创建成果。二是全面推进爱国卫生新“7个专项行动”，牵头实施好除四害、管慢病两项工作扎实有序推进健康县城建设各项工作。

（三）推进健康乡村建设，助力乡村振兴战略。一是全力以赴推动巩固拓展健康扶贫成果同乡村振兴有效衔接各项工作。二是持续加强乡镇卫生院、村卫生室标准化规范化建设，引导医疗卫生工作重心下移、资源下沉，完善城乡医疗卫生服务体系，不断推进城乡公共卫生服务均等化。三是持续做好巩固拓展健康扶贫成果政策延续，坚持政策不变、标准不降、工作不断、力量不减，有效降低或消除因病致贫返贫风险。四是推进乡镇医疗卫生机构“五院同创”工作，开展以美化医院环境卫生，提升就医“舒适感”。以改善服务态度，提升就医“温馨感”。以优化服务方式，提升就医“方便感”。以狠抓质量安全管理，提升就医“信任感”。以依法监管医疗行为，提升就医“安全感”的改善医院环境提升医疗服务专项行动。不断提升群众就医环境，提升病人住院就医质量。五是以“乡村一体”机制建设为抓手，推进实施乡村医生“乡管村用”乡村医生素质提升工程，优化基层公共卫生服务，进一步筑牢基层卫生网底，保障基层卫生健康服务“最后一公里”的畅通。

（四）持续扩容优质医疗资源，推动公立医院高质量发展。一是组织实施好云南省医疗卫生事业发展三年行动计划，加快构建优质高效的医疗卫生服务体系，持续改善硬件条件等方面不断改善和提升县人民医院医疗服务，强化县域医共体医疗卫生同质化服务方面推动资源整合共享，发挥县医院“龙头”作用。二是坚紧紧围绕“强县域、强基层”的目标，加强县域医疗次中心建设，进一步推进紧密型县域医共体建设，不断提升基层医疗卫生机构服务能力。三是围绕实施云南省“3815”战略发展目标的工作思路、重要指标、重大项目、重要举措及改革措施等，提出了针对性的意见建议，主动融入和服务全省战略发展大局。借助“大祥巍一体化”、“千县工程”、“百县工程”和泸滇医疗对口帮扶等发展机遇人民医院提质升级在“十四五”的延续和再升级。借力名医工作室建设，促进重点学科（专科）建设和发展，通过“师带徒”“传帮带”这种人才培养模式，多渠道开展学习与继承。四是坚持中西医并重，大力发展中医药健康服务和“治未病”服务，加快推动中医药传承创新发展。在传承精华、守正创新中推动我县中医药高质量发展，为推动高质量发展走在前列、加快建设“健康巍山”作出新贡献。坚持以人民为中心的发展思想，围绕群众所需所急所盼，在完善中医药服务体系、加强中医药人才培养、严格中药材质量监管、推进中医药科学研究和技术创新、加强中医药系统队伍建设等方面下更大功夫，发挥好中医药在健康巍山建设中的重要作用。

（五）让利于民，持续深化医药卫生体制改革。一是持续深化“三医联动”改革，不断整合优质医疗资源，推进公立医院高质量发展，优化医疗资源配置与就医秩序，加快分级诊疗体系建设，深化医保支付方式改革，优化医药服务供给让群众得到更多实惠。二是基层医疗卫生服务机构承担着健康管理、慢病防治、大病转诊、康复治疗等服务功能，是维护百姓健康的第一道屏障。因此，确保医院的常用药能买到、慢病药保证供应，是推进基层首诊工作的重要因素。三是进一步加快推进紧密型县域医共体建设，加快推进中心药房建设“五统一”解决上下用药衔接问题，兼顾基层医疗机构用药，同时要加强药师队伍建设，规范药学服务科学遴选用药范围。四是进一步加强人才队伍、学科和综合保障体系建设。加大公共卫生医疗专业人才培养力度，为基层配备相对充足的专业技术人员。五是贯彻学习《云南优化营商环境条例》按照“放管服”优化卫生行政许可审批流程，全力推行“最多跑一次”制度，按照“一件事一次办”要求，不断改进工作作风，全面落实“双随机、一公开”工作，规范文明执法，打造公开、公平、透明的营商环境，当好企业“服务员”。

（六）全面加强疾病预防控制工作，建立和完善公共卫生服务体系。一是抓实重点传染病为主的传染病防控。加强群防群控，提升艾滋病综合防控能力，持续巩固三个90%。规范免疫规划管理，推进预防接种门诊规范化建设。加强各级各类医疗卫生机构传染病监测、报告，提升识别鉴别力和敏锐性。巩固提升血吸虫病防治传播阻断达标成果，持续推进血吸虫病达标消除工作，确保2025年达到血吸虫病消除标准。二是落实与加强慢性病防治知识的普及，帮助群众树立正确的健康观，采取健康的生活方式。乐观响应“为人民群众供应全方位全周期健康服务”“提倡健康文明生活方式，预防重大疾病”的号召，坚持以人为本，广泛深入开展全民健康教育宣传，保障人民身体健康。三是强化职业病监测和防治，加强前期预防和劳动过程中的防护管理，继续推进食源性疾病监测，强化培训，加强食源性疾病事件处置流调队伍建设，进一步提高调查处置能力。

（七）强化目标导向，加快提升妇幼健康和“一老一小”照护综合服务能力。一是全面筑牢母婴安全防线，进一步完善危重孕产妇及新生儿救治网络。二是聚焦“一老一小”健康服务和照护服务需求，推进发展0—3岁婴幼儿照护服务，守护儿童成长，加大健康知识宣传力度，普及儿童健康生活方式。扎实开展儿童基本公共服务项目0-6岁儿健康管理工作，推进公共场所和用人单位母婴设施建设扩面、提质、升级，使母婴设施成为城市文明的“标配”。三是贯彻落实好《云南省老年人权益保护条例》，推进老年健康服务、医养结合服务。

（八）突出政治引领、激发活力，在强基固本中提高执行力和落实力。一是履行责任敢担当，认真落实党风廉政建设责任制，认真落实“一岗双责”，既抓好业务，更要抓好党建，既要管行业也要管行风；二是持续推进医药领域腐败问题集中整治工作主动查找工作中的薄弱环节和制度漏洞，把医院建设成真正的清廉医院、受老百姓欢迎的医院。三是努力把主题教育成果转化为推动全县卫生健康事业高质量发展的强大动力。开展最美医生、最美护士等医德标兵创建活动，弘扬高尚医德医风，充分发挥榜样示范带头作用，进一步加强医疗行业作风建设，努力为民服务，争取群众满意；四是力求长效建机制，不断健全完善制度建设，用好制度管权、管事、管人，将作风建设长期保持下去，在深化医改工作中体现标本兼治，不断开创行风建设工作新局面。五是铸牢中华民族共同体意识，推动卫生健康事业高质量发展。坚定不移地贯彻落实党的民族政策，铸牢中华民族共同体意识，推动卫生事业高质量发展，守望相助，牢记使命，大力发扬民族团结的光荣传统，心往一处想、劲往一处使，紧紧拧成一股绳，脚踏实地、埋头苦干，攻坚克难、砥砺奋进，为建设“健康巍山”贡献力量。

责任编辑：巍山县卫生健康局

XX市应急管理局20XX年法治建设工作总结

20XX年以来，我局法治建设工作在市委、市政府的正确领导下，以依法行政为目标，以贯彻落实应急管理法律、法规、规章为核心，通过实施行政执法责任制，提高了依法行政、依法办事、依法管理水平，加强了应急管理法律法规的学习宣传，提高了全局的法制工作水平。

一、主要举措和成效

（一）加强组织领导，握紧法治政府示范创建工作的指挥棒。坚持法治政府建设示范创建一把手负责制，成立局党委书记、局长任组长，分管副局长任副组长，各股室负责人为成员的创建工作领导小组，明确局政策法规股为创建工作牵头股室，建立了局主要领导亲自抓，分管副职具体抓，牵头股室、责任股室各司其职，各负其责，协调推进的工作机制。及时制发工作方案、年度监督检查计划和学习普法计划，确保有部署、能落实、见成效。坚持“第一议题”制度，强化习近平法治思想引领创建，定期召开创建工作推进会议，研究解决创建工作过程中遇到的有关问题，谋划安排下一阶段创建任务，有序推进创建工作。

（二）强化宣传教育，营造法治政府示范创建工作的浓厚氛围。一是不断强化应急干部的法治意识，认真落实局长办公会会前学法、专题法治培训、法治讲座等制度，坚持领导干部带头学法、守法、用法，制定年度培训计划，加强法治培训教育。今年按照培训计划组织全局执法人员40人培训20场次，人均完成60学时的学习培训。二是按照“谁执法、谁普法”普法责任制，制定普法实施方案，建立年度“谁普法谁执法”责任清单，以“三月法治宣传月”、“5·12防灾减灾日”、“6月安全生产月”等为契机，采取现场集中宣传及利用广播电视、政府信息网络平台、微信等媒体，积极开展丰富多彩、形式多样的法治宣教活动，常态化开展以案释法，积极营造良好的法治环境。今年共开展各类宣传、安全生产培训、应急演练，应急知识科普活动213场次，发送宣传资料3万余份，受教育5000余人。

（三）严格依法行政提升法治政府建设示范创建工作水平。一是权责清单动态管理，进一步清理和规范行政职权，确保尽职履责，目前我局共有行政权力事项258项；二是强化政务公开，严格贯彻落实行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核的“三项制度”，建立科学、合理的执法及监督机制，使各项法律、法规得到正确、有效的贯彻实施。三是加强行政执法证件管理。今年共组织申领、更换执法证件8人，截至目前我局执证人数40人，占应执证人数的97.5%。四是梳理印发《XX市应急管理局执法手册（20XX版）》。在应急部2020版执法手册基础上，依据新修订的《中华人民共和国行政处罚法》对原有文书内容进行了逐一的调整，对常用的法律法规及政策文件进行整理汇编，为全面规范依法行政打下良好基础。五是积极推行法律顾问制度。与轩浩律师事务所签订合作协议，事务所指定专人参与安全生产事故调查、案件听证、行政复议、法律诉讼等法律服务工作。在重大行政决策、行政复议等法律事务方面，认真听取法律顾问的意见和建议，充分发挥专业人士在处理政府涉法事务中的作用，今年指导和参与案件办理19起。六是加强执法队伍建设，不断提高行政执法能力。20XX年6月30日成立XX市应急管理综合行政执法大队，执法大队核定编制11名，现实有人数8名。

（四）转变工作作风，推进文明公正执法。一是严格按照《安全生产年度监督检查计划编制办法》编制20XX年度执法计划。目前开展安全生产日常检查105户次，查出违法行为和隐患444项，下达责令限期整改指令书70份。办理行政处罚案19起，共处罚金717134.9元。组织听证会3场、行政复议2件、移送公安机关立案调查1件；二是依法办理行政许可，精简许可程序，简化办事流程。截至目前，行政许可办理31件；三是开展“双随机、一公开”抽查。通过国家企业信用信息系统平台，制定并组织实施“双随机、一公开”检查工作方案5个，随机抽查检查企业24户，检查结果公示24户。四是完成案件回访40件。

（五）坚持法治思维提高突发事件依法应对能力。建立健全应急管理法规文件体系，依法协调各方关系，规范应急准备、预警、处置、恢复等环节的行为。一是严格落实《中华人民共和国突发事件应对法》，全面修订《XX市突发事件总体应急预案》，目前编制市级总体应急预案36个，专项应急预案40个，学校应急预案120个，规模以上企业应急预案69个，其他企业应急预案190个。二是严格实行“五级联动”防御责任体系，市级领导包乡镇（街道）、乡镇干部包村、村干部包组，组干部、党员包户的“五级联动”工作责任措施，层层压实防汛抢险救灾各个环节的责任。积极推进基层应急管理机构建设，进一步充实了乡镇（街道）、部门应急管理领导机构和队伍，明确乡镇（街道）、部门负责同志是基层应急管理工作的责任主体，形成了条块结合、属地为主的应急管理体系，综合减灾、安全保障、突发事件应对能力得到加强，应急协调指挥、预警信息发布、灾害应急响应及社会动员等响应机制日益成熟。今年共发布防汛预警信息6条，发布气象预警信息95次。三是加强应急预案编制、培训、演练和宣传，有计划地组织开展各种形式的应急演练工作，增强预案演练场景的仿真程度，通过演练，达到检验预案、磨合机制、锻炼队伍的目的。今年以来，全市共计开展应急演练2615场次，参演人数38.5万人次，投入资金48万余元。四是不断完善应急值班值守工作制度，严格执行领导在岗带班，落实24小时专人值班。采取值班电话常抽查、视频监控常回看、节假日和重点时段常督查等方式，动态掌握应急值班值守和责任落实情况，定期对检查结果进行通报。

二、存在的主要问题

我局法治政府建设过程中做了大量的工作并取得了一定成效，但针对应急管理和安全生产面临的新形势、新任务、新要求，我们在实际工作中还存在一些薄弱环节：

一是行政执法规范化有待提升。落实行政执法“三项制度”细致化程度有待提高，执法基本的装备因缺乏统一的标准，做到全面、到位存在一定困难；

二是部分行政执法人员素质尚需提高。执法人员个人专业知识、专业素养与实际执法需求仍有差距，执法培训力度还需进一步加强，运用法治思维和法治方法解决工作问题的能力有待进一步提高。

三、下一步工作措施

下步工作中，我们将以应急管理、安全生产法制化建设为引领，抓好以下工作：

（一）进一步坚持以习近平法治思想为引领。深入学习宣传贯彻习近平法治思想，将习近平法治思想贯穿法治政府建设全过程。

（二）进一步完善法治政府建设工作制度。持续动态开展规范性文件和证明事项清理工作，完善并严格落实依法行政规章制度，加强制定规范性文件、政策措施的监督管理。

（三）进一步加大安全生产行政执法力度。继续完善执法监管体制，提升基层执法能力。进一步加强安全生产综合监督管理职能和行业监管职能，充分发挥牵头抓总、指导督促的作用，在依法行政前提下不断加大执法力度。

（四）进一步加强法治队伍建设。结合应急管理和安全监管新形势新需要，进一步着力充实法治人才队伍。通过专题讲座、案件研讨、实战练兵、学法考试、常态培训等形式，让执法人员牢固树立法治观念，坚持问题导向、对症下药，因势利导地引领执法人员认真学法、真正懂法、准确用法。提高执法人员依法履职、依法办案能力。

（五）进一步加大法治宣传力度。依托报纸、广播、电视等传统媒体及微信、微博、网站等新媒体，同时结合安全生产月、防灾减灾日等重大现场活动，进一步丰富法治宣传内容和形式，营造全民知法、守法的法治化社会环境。

XX市应急管理局

20XX年11月29日

XX市人力资源和社会保障局关于20XX年法治政府建设的工作报告

20XX年以来，XX市人力资源和社会保障局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，紧扣深入学习贯彻习近平法治思想这一主题，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，围绕在新征程上推进全面依法治市新实践，践行法治为民，重实干、强基层、抓落实，自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、维护稳定。现将我局20XX年法治政府建设工作开展情况报告如下。

一、主要工作开展情况

（一）严格依法依规决策，全面加强依法行政能力建设。一是压实法治责任。履行推进法治建设第一责任人和分管领导具体责任人职责，对照相关文件精神编制工作台账，并将目标任务层层分解，逐级落实，切实做到责任落实到位、工作推进到位。认真落实行政机关出庭应诉、支持法院受理行政案件、尊重并执行法院生效裁判制度。二是规范重大行政决策工作。规范“三重一大”、重大行政决策程序，形成完备的行政决策制度，今年以来召开局党组会议专题研究审议重大行政决策事项27次。聘请专职法律顾问，参与依法决策、依法行政，注重听取法律顾问意见。三是常态化开展学法用法工作。将习近平法治思想列入年度学习计划，建立领导干部带头学法、新任干部任前考法、普通干部“练兵比法”常态化学习机制。局党组理论学习中心组学习相关内容5次，专题研讨3次，连续2年将《民法典》作为中心组必学内容，各基层党组织集中学习法律法规30余次。常抓人社业务技能练兵比武线上学习，参学700余人次，获得“日日学”之星251人。四是形成权力监督合力。市人社局党组与派驻纪检监察组召开全面从严治党专题会商会议，形成监督责任贯通协同、同向发力的工作格局。牵头研究办理人大和政协提出的意见和建议，办理满意度均为100%。五是严格规范性文件制定程序制度。加强对规范性文件的合法性审核、备案审查监督，定期按照要求开展规范性文件全面清理。共梳理8件规范性文件，包括5件以市政府和市政府办公室名义制发的行政规范性文件及3件我局内部制定的规范性文件，今年以来我局未制发规范性文件。

（二）坚持普法执法并举，切实维护劳动者合法权益。一是加强劳动保障监管力度。对照《人力资源社会保障领域劳动用工检查事项清单》107项内容，组织各区、联合多部门，分8个检查组开展拉网式排查。将全市注册企业与社保部门提供的数据通过“线上”进行初筛比对，筛选出2400家企业作为首批排查对象。截至目前，全市共检查企业560家，涉及职工4.9万人。煤矿企业、劳务派遣公司、人力资源服务机构已实现全覆盖。二是严格落实“谁执法、谁普法”。开发上线“XX市劳动维权直通车”平台，印发宣传海报、二维码便利贴，分别张贴在建筑工地和工人安全帽上，劳动者和用人单位可不受时间和地域限制，随时随地登录平台提交投诉举报线索，实现“上门接站，服务直达”。在今年年初开工的第一时间，用农民工朋友看得懂的语言与趣味图片，分别从开工前准备、用工、维权、惩戒四个方面，连载发布“防欠薪全攻略”。网站开设政策法律法规专栏，微信公众号开设人社课堂、政策解读，局办公大楼电子显示屏滚动播放法治宣传标语。利用“国家安全教育日”“民法典宣传月”等重要普法节点，在XX人社微信公众号转发《反恐法》《中华人民共和国国家通用语言文字法》《中华人民共和国劳动法》《民法典》等宣传信息，转载法律法规90余部，政策解读100余条。

（三）依托数字赋能，打造群众满意的服务型人社。始终坚持以人民为中心的发展思想，优化营商环境信息化便民利民服务。一是数字转型促发展、优服务。加快推进数字化转型，注重将人社工作与市域治理深度融合，构建起市、区、镇（街道）、村（社区）和网格（服务专员）五级经办服务体系，253项服务事项在市区两级经办大厅无差别受理、一窗通办，76项服务事项下沉至全市所有街道社区，36项服务事项在37个“人社·银行”一体化服务网点可办，创新推出“XX人社视频帮办”服务模式，上线运行“劳动维权直通车”“零工驿站”等多个便民服务平台，依托数字赋能提供精准的人社服务。二是“探索创新”树典型、抓推广。6月19日，内蒙古自治区人力资源社会保障系统“学思想、强党性、重实践、建新功”优化营商环境提升公共服务能力现场会在XX市召开。公共服务“帮办代办”、人社政务服务电子地图、人社服务事项“码上办”，一窗受理、“人社·银行”合作、静默认证等XX经验在全区人社系统推广。11月13日，内蒙古自治区社会保险经办改革培训会在XX市召开。XX市社保业务“同审统办”、城乡居民基本养老保险基金提级管理两项工作做经验得到了推广。三是“互联网＋”监管执法减时限、提效率。积极推进智慧执法，上线“XX市劳动维权直通车”平台，开通劳动者、用人单位2个快速维权通道，复杂维权3日办结，特殊情况最多5日办结，让维权方式更直观、更方便、更快捷。全面启动电子劳动合同试点工作，进一步强化劳动关系治理能力，提高用工管理效率，截至目前，已签订电子劳动合同2420份。四是拓宽渠道解难题、化纠纷。坚持和发展新时代“枫桥经验”，做深做实矛盾纠纷源头预防和前端化解工作。创新“仲裁+法院+工会”多元化解模式，积极预防和妥善化解劳动关系领域重大风险。以“互联网+调解平台”为载体，让劳动者足不出户，通过矛盾纠纷在线调解平台提起劳动纠纷调解申请，实现“当事人不见面，申请人不跑腿”，取得了良好的法律效果和社会效果，同时妥善处理劳动人事争议案件，向自治区报送人社部门入驻法院调解平台调解组织11家。

二、下一步工作措施

市人社局将深入贯彻落实党中央关于全面依法治国决策部署，坚决落实党中央、自治区及我市关于法治建设各项工作，主要负责同志认真履行推进法治人社建设第一责任，坚持“法治为民”的价值追求，充分发挥法治引领发展作用，完善制度体制，严格规范公正文明执法，持续提升与改进依法创新发展、服务社会、保障民生的能力水平。强化责任意识，形成工作合力，扎实推动建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。强化源头治理，妥善处理劳动人事争议案件，维护好新就业形态劳动者的合法权益。不断提升欠薪平台线索核处效率，确保完成国家欠薪平台线索动态办结率保持在98%以上的目标要求。加强法治宣传，不断提高依法行政能力和水平，为推动人社事业高质量发展提供坚强法治保障，促进法治政府建设工作再上新台阶。

XX市人力资源和社会保障局

20XX年12月4日

XX县审计局20XX年工作总结和2024年工作计划

根据XX县人民政府办公室有关要求，现将我局2024年工作计划情况报告如下：

一、20XX年工作总结

20XX年，县审计局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和党的二十届一中、二中全会精神，立足“审计监督首先是经济监督”定位，紧紧围绕县委、县政府中心工作，依法全面履行审计监督职责，常态化做好“经济体检”工作，积极服务全县经济社会发展大局，现将我局20XX年工作总结和2024年工作计划报告如下。

（一）20XX年审计业务完成情况

按照《审计法》和相关法律法规，我局对20XX年县本级预算执行和其他财政收支以及部门预算执行、乡镇财政决算、领导干部任期经济责任、重大政策措施落实、专项资金和自然资源资产等情况进行了审计，完成了县委、县政府交办的其他审计事项，并对上年审计查出问题的整改情况进行了督查。

1.县本级预算执行审计情况

重点审计了财政部门具体组织县本级预算执行情况。从审计情况看，20XX年本级财政预算执行基本能够按照《预算法》及相关法律、法规贯彻执行。“三保”支出在财政支出中的优先落实，积极压缩不合理开支，合理统筹财政资源，全力支持“三农”、教育、卫生健康等部门支出，确保有限财政资源发挥最大功能效应，保证了我县政治、经济、社会等各项事业的稳步健康发展。

2.财政审计情况

以促进加强部门、乡镇预算管理，规范预算执行，提高财政资金使用效益为目标，重点对县市场局、林草局、金三角产业发展服务中心3个部门预算执行情况和二份子乡、哈乐镇财政决算情况进行了审计。从审计情况看，有关部门单位预算管理的规范化程度有所提高，违规违纪问题明显减少。

3.经济责任审计情况

对县医保中心等5个部门6名领导干部任期经济责任履行情况进行了审计，逐步实现对重点部门、单位及关键岗位领导干部周期性“轮审”，促进乡镇科局领导干部依法行政、履职尽责。

4.政策落实跟踪审计情况

按照审计署统一部署，配合市审计局对优化营商环境政策落实情况进行了跟踪审计。促进了有关政策措施的落地生根，有效发挥了政策落实督查员的作用。

5.专项审计情况

按照上级审计机关的统一部署，开展了网络安全和信息化建设审计、基本公共卫生服务补助资金专项审计调查和医疗服务与保障能力提升补助资金专项审计调查。通过审计，进一步加强了财政专项资金管理，提高了专项资金使用效益。

6.领导交办任务情况

按照自治区主要领导交办和上级审计机关的统一部署，开展了社区经费专项审计调查。通过审计，发挥了审计参谋助手作用。

对审计查出的问题，我局注重督促整改，与纪检、监察等部门加强沟通协作，初步形成了审计整改与纪检问责一体化格局。每年三季度，我局将上年度整改落实情况向人大和政府作专题报告。

（二）存在的困难和问题

一是由于审计任务重，部分审计人员被抽调参加交叉审计、巡察工作，造成审计人员不足的现象。二是基层审计人员以会计类专业为主，而法律、计算机、工程、环境保护等方面的专业人才较少，专业知识结构较单一。三是审计成果运用不够充分和及时，研究型审计还处于探索开展阶段。

二、2024年工作计划

（一）总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和党的二十届一中、二中全会精神以及二十届中央审计委员会第一次会议精神，围绕县委、县政府中心工作，主动适应审计职责定位的变化，不断加强党风廉政建设，创新工作方法，提高审计质量，为XX经济高质量发展发挥积极地作用。

（二）预期目标和重点工作

1.财政审计。紧扣预算执行和财政管理的真实性、合法性、效益性，以促进财政资金使用绩效为目标，全面开展预算执行和财政收支审计，积极采取“预算执行+重点事项”、“数据分析+现场核查”等方式有效扩大审计覆盖。拟计划对县财政局组织实施本级预算执行情况，部分乡镇财政决算情况及部分部门预算执行情况进行审计。

2.民生审计。聚焦解决群众急难愁盼问题，聚焦重点民生领域资金、工程和项目，聚焦维护社会稳定和增强人民福祉，做好民生项目资金审计，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。拟按照审计署、自治区审计厅统一部署，对乡村振兴资金、社会保障资金等进行审计。

3.经济责任审计。加大党政主要领导干部和国有企事业单位领导人员经济责任审计力度，聚焦重点领域和关键环节，发挥好审计反腐“尖兵”和“利剑”作用。加强审计与纪检监察、组织人事、巡视巡察、国资监管等部门的协作配合，形成监督合力。拟结合乡镇财政决算审计、部门预算执行审计对有关单位主要领导干部开展经济责任审计。

4.重大政策落实跟踪审计。以紧紧围绕党和国家工作大局，加大对党中央重大政策措施贯彻落实情况跟踪审计力度，做到党中央重大决策部署到哪里，审计监督就跟进到哪里，推动各项重大决策部署落到实处，发挥实效。拟按照审计署的统一部署，组织实施好一至四季度国家重大政策措施落实情况跟踪审计工作。

5.投资审计。聚焦政府投资项目建设运营，持续加强公共投资项目竣工决算审计力度，推动项目建设合法合规，资XX全高效。

6.审计整改。明确审计发现问题的整改责任，实行记账销账制度，对审计查出的问题，逐项逐条摆列清单，严格对账销号。对已整改的问题及时组织“回头看”，确保整改任务落地见效、如期完成。进一步提高审计质量、巩固审计成果、提升审计价值，做好审计“后半篇”文章。

XX县审计局

20XX年11月3日

XX区市场监管局20XX年工作总结及2024年工作思路

20XX年，XX区市场监管局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，根据区委区政府部署和省局“1475”工作思路，深入贯彻落实党的二十大精神，忠实践行“八八战略”，聚焦三个“一号工程”，深入践行“有感服务、无感监管”新理念，全力推动各项重点工作任务落实落地。现将20XX年主要工作情况和2024年工作思路总结如下：

一、20XX年主要工作完成情况

（一）优服务激活力，构建市场环境高地

一是二十条举措助推优化营商环境。立足市场监管职能，制定出台《金华市XX区市场监督管理局优化营商环境二十条举措》，探索“有感服务、无感监管”XX实践路径，截至10月底，全区存量市场经营主体62868户，同比增长10.90%；全区净增经营主体5089户，同比增长40.66%，其中：净增企业1213户，同比增长52.2%，全市排名第3；净增个体工商户3883户，同比增长31.99%；三季度，“跨部门联合双随机监管率”晾晒指标综合得分42.7%（全市唯一零低质量任务单位），全市第3，全省第12。截止11月，全区跨部门联合双随机监管率达36.22%，同比增长17.11%。

二是全力营造放心消费环境。举办“提振消费信心、守护消费安全”3.15主题大型现场活动，累计受理咨询达1000人次、受理投诉100余件、发放宣传资料5000份；5月底，以100.6%的完成率圆满完成放心消费单位“三服务”工作，在全省县（市）区中排名第一；全力推进基层消保工作规范化建设，提升投诉举报处置效能，截止11月，累计分流处理投诉举报11861件，其中，投诉5794起，举报1524起，自办4543件，为消费者挽回经济损失426.24余万元。

三是分类施策企业年报“多报合一”。深入推进“分类管理、分类施策”年报报送工作机制，按照引导帮扶、重点关注、异常清退等类别，分类施策、强力推进，今年共吊销市场经营主体352户，推进年报主体瘦身。20XX年XX1.68万户企业完成年报报送，企业年报自然报送率达到98.47%，连续5年稳增长，位列全市第一；企业年报综合绩效83.87%，同比增长3.7%，位列全市第三。

（二）严举措保平安，筑牢四大安全防线

一是“三化三全”保障亚运食安。紧扣“简约、安全、精彩”办赛要求，聚焦辖区内食品安全事故和食源性兴奋剂事件“两个零发生”工作目标，以“三化三全”工作模式高质量高标准推进亚运食品安全保障工作，开展“迎亚运、保安全”食品安全质量提升攻坚行动，累计检查经营主体25229家次，检查覆盖率达100%，实现亚运会保障区域内食品安全事故和食源性兴奋剂事件“两个零发生”。

二是聚焦食品药品安全监管。扎实开展省级食品安全示范区创建，前三季度包保关系建立率、承诺书签订率、督导完成率、督导问题发现率以及问题整改率均按时按要求100%完成，已完成食品监督抽检1728批次，抽样完成率92.9%，建成食品生产企业“阳光工厂”45家，新增“5S”现场管理食品小作坊6家；新增“阳光食品小作坊”5家；积极开展等各类药械化相关专项检查，累计检查药品流领域18家次，器械经营企业135家次，药械使用单位6家，化妆品生产企业18家，开展药品抽样59批次，器械9批次。

三是聚焦特种设备安全。聚焦叉车、电梯、压力容器、锅炉等重点设备开展专项整治，全面落实安全生产“两个责任”，完成1645家特种设备使用单位的“安全员、安全总监、主要负责人”配备，完成率100%；累计出动执法人员1600余人次，检查叉车、电梯、压力容器、锅炉使用单位626家，检查设备3000余台，排查安全隐患157处，整改157处，整改率100%。立案查处31起，罚没款累计91万余元。推进叉车质量安全追溯在线建设，目前配备智能干预启动的XX区叉车安全控制系统应用率已达到100%，叉车赋码率动态保持100%、作业人员扫码作业率达到95%以上、在用叉车质量安全指数覆盖率100%

四是聚焦产品质量安全。做好工业产品生产许可证获证企业证后监管工作，对14家获证企业开展双随机检查，发现存在问题13家，消除安全隐患32条；完成食品相关产品、成品油、电动自行车等重点产品抽检92批次，收到不合格产品报告48份，严格按后处理程序100%完成闭环处置；大力推进食品相关产品质量整治提升专项行动，辖区内食品相关产品生产单位100%完成自查自纠并签订承诺书；高效推进产品质量安全主体责任落实工作，辖区内95家重点类单位100%配备两员并制定“日周月”管控制度。

五是紧盯重点领域开展各类专项执法。以各类重点领域专项行动为载体，科所联动集中执法力量，针对性开展违法案件查处，今年来，全局共查处案件628起（含简案快办案件370起，一般程序案件252起，移送公安案件6起），涉案金额876.85万元，罚没款403.12万余元。其中查处大要案64起，罚没款210.35万元。药械化案件20起，罚没款51.36万元。移送公安6起。

（三）提质效增动能，共促高质量发展格局

一是高质量推进标准化工作。紧扣“推进高质量监管、助力高质量发展”主题，进一步完善区域品牌培育库，深化对标达标赋能产业现代化，为高质量发展提供坚实标准支撑。今年，我区“品字标浙江农产”、市级标准创新贡献奖零突破；发布全省首个《工业产品--齿轮标准体系》；3家企业入围市政府质量奖现场评审，居全市首位；全区共新增主导修订行业标准2项，主导制定地方标准1项，参与修订国家标准6项，新增立项9项“浙江制造”标准，创历史新高。

二是全链条深化知识产权工作。大力实施知识产权强企培育工程，稳步推进专利开放许可试点工作，深化“校企地”协同模式。截至6月底，全区高价值发明专利498件，每万人高价值发明专利拥有量10.27件，居全市第2；截至9月底，新增专利授权1404件，其中发明专利361件，增量居全市第1；数据知识产权登记取得突破，落地全省首件乡村文旅产业数据知识产权；知识产权服务案例入选年度全国知识产权信息服务优秀案例，“落地全国首单高校专利申请补偿保险”案例入选全省知识产权金融创新典型案例；全面推进专利侵权纠纷“简案快办”，今年以来，共受理专利行政裁决案件8件，行政裁决结案2件，行政调解结案1件，专利行政裁决案件办理周期压缩60%以上；办结首件专利纠纷行政调解＋司法确认案件，查处商标侵权案件18起，罚没款32.9万元。

三是大力度开展助企赋能。拓宽经营主体融资渠道，推动市场监管“无差别受理窗口”与多家银行“金融站”的“1+N”融合，实现一站式现场办理业务和对接个性化定制服务。持续推动知识产权质押融资增量扩面，加大知识产权质押融资贴息补助力度，已实现知识产权质押融资19.004亿元，惠及企业76家；自金融服务专窗开设以来，已累计为120余个主体解答信贷咨询、办理贷款业务，融资额度已超2000万元。

（四）夯基础强素质，深化干部队伍建设。

一是坚持党建引领实施“强基固本”行动。深入实施“红色根脉强基工程”，坚持项目化推进、清单化管理、精准化落实，推行“一所一品”，打造“老周工作站”“伊心一意服务岗”“e路清锋”等特色党建品牌。截至目前，各党支部共召开支委会70次、党员大会28余次、主题党日活动100次、讲党课30余次，“伊心一意”先锋服务岗获评首批金华市五星级品牌党支部。

二是扎实推进主题教育见实效。认真贯彻落实上级部署，坚持把开展好第二批学习教育作为重要任务，形成“五学联动”模式，分层分类制定计划，已开展中心组集体学习3场次，专题研讨3次，班子讲专题党课8次，赴琅琊泉口开展现场教育。开展“明德守法完善自我”主题活动，组织全局80余名青年干部查找负面清单、开展“承诺践诺”活动促进履职到位，共领办难题、实事145件，其中132件已办结，13件正在推进。

三是深化能力素质提升工程。健全完善基层保障和干部培养长效机制，今年已开展“雏鹰成长学堂”18期，“市场监管大讲堂”7期，覆盖干部846人次。推进“清廉市监”建设，进一步细化清廉单元“1+9+2”创建考评体系，指导推进城东、新狮、蒋堂所三家区级清廉建设成绩突出单位创建，开展廉政风险排查工作，共查找涵盖廉洁自律、依法行政、工作作风等廉政风险点165个，制定防控措施189项

二、2024年工作思路

2024年，XX区局将全面贯彻落实习近平总书记考察浙江重要讲话精神，忠实践行“八八战略”，围绕践行“有感服务、无感监管”新理念，奋楫赶超争先，打造更多XX市场监管标志性成果。

（一）持续深化改革举措，放大“有感服务”增值效能

一是全力打造更优市场环境。聚焦商事登记便利度，按照“稳存量、促增量”的思路，进一步优化政策和服务，持续深化商事登记便利化改革，扎实推进政务服务增值化改革，以企业码开发应用作为增值化服务改革的重点内容，推动实现“一码”企业信息全景展示、精准画像。

二是持续放大知识产权工作成效。强化知识产权协同保护，力争建设1-2家知识产权维权援助站点；提升知识产权运用转化能力，力争实现知识产权质押融资16亿元，惠及企业60余家；新增国家级、省级、市级知识产权优势/示范企业5家以上。

三是深化质量标杆打造。聚焦重点产业、重点区域，对重点培育对象开展帮扶指导，做好选材、培育、帮扶三篇文章，为实现高质量发展提供助力，力争2024年新增各级政府质量奖6家，“品字标”品牌企业5家。

（二）持续优化监管方式，推动“无感监管”减负提速

一是争创经营主体信用体系先行区。坚持价值引领、服务发展、系统推进，以完善守信激励与失信惩戒相结合的信用监管机制为推动力，不断优化信用服务实体经济发展，共同营造诚实守信文化氛围，积极争创2024年经营主体信用体系先行区。深化合同行政监管一件事改革，坚持监管前移，从侧重事后处罚转向行政指导与处罚并重，事后监管向事前、事中、事后全过程监管。

二是推行平台企业包容审慎管理。持续对互联网交易领域的违法行为开展智能风险监测，形成大数据监控、风险预警、线索核查、调查处置的全链条监管闭环。积极引导直播电子商务、社交电子商务等新业态健康发展，进一步加强“绿色直播间”培育、建设。

三是探索完善柔性执法机制。坚持“法治是最好的营商环境”理念，以告知承诺制为主要载体，以提醒、指导、教育、约谈、告诫等非强制性手段为优先选择，针对11大类92项执法事项，贯彻执行行政处罚案件首违不罚事项清单。

（三）完善安全监管机制，守牢市场监管防线

一是强化食药安全监管。持续强化食品安全属地管理责任落实。到2025年底，实现食品生产经营主体数大于1000家的乡镇（街道）食安办五星级全覆盖。结合区域特点一企一策，帮扶推动预制菜、药食两用植物饮料产品生产企业的发展。强化药品及医疗器械生产企业风险管控，持续推进药物警戒体系建设，强化全生命周期风险防控。

二是强化特种设备安全监管。在继续深化叉车智慧化监管的同时，延展拓宽其他类别设备的智慧化监管，依托“特种设备在线”实现“一网统管全覆盖、一码通用全天候、一站贯通全过程、一键闭环全检索”的全周期数字化监管。

三是强化产品质量安全监管。稳步实施产品质量监督抽查计划，聚焦重点消费品，突出儿童、妇女、老人等3类重点人群，切实加强产品安全风险监测，有效护航区域产品质量安全。

金华市XX区市场监督管理局

20XX年11月15日

XX街道关于20XX年工作总结及2024年重点工作计划的报告

20XX年，XX街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大系列全会精神，认真贯彻落实省委十二届三次全会、市委五届六次全会、区委六届六次全会工作部署，全力以赴抓党建、拼经济、保民生、促发展，始终保持了“常规工作有力有序，重点工作聚力攻坚，亮点工作创新突破”的良好态势，确保了辖区各项工作推进总体有力有效。现将本年工作情况和来年重点工作计划汇报如下。

一、20XX年工作开展情况

（一）不断夯实党建工作基础。一是抓好党员思想建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真开展主题教育，每周组织原文学习习近平总书记经典著作，开展“立足岗位作贡献”“学习身边榜样”“我为群众办实事”实践活动，切实提升党员综合素质、增强党员服务意识。二是抓好人才队伍建设。牢固树立“抓人才就是抓创新抓发展”理念，坚持需求导向，整合“六站一所四中心”干部队伍，搭建人才培养、成长历练平台，安排优秀人才到基层一线、项目一线等锻炼，磨炼意志、增长才干。三是抓实城乡基层治理。采取组团推进模式，对物业管理资源进行优化配置和整合，构建部门、街道、社区、网格四级党建引领、上下贯通的物业治理体系，在西龛社区津湖名居小区实现全区最低“1元”物业费用还房新小区；建立“1+3+N”物业管理工作机制，助力形成“一核引领、多元共治”社区治理格局，扩大物业规范化管理的覆盖面和贴合度。四是持续抓好廉政建设。秉承“以学促廉、以案守廉、以德润廉”的理念，要求全体党员干部严守党的政治纪律和政治规矩，任何时候都把纪律规矩挺在前面，把守纪律、讲规矩转变为自觉和常态。XX街道被评为“巴中市最美公务员集体”。

（二）全力推动经济稳定运行。一是抓实重点项目建设。组织干部深入征拆一线，紧盯时间节点一对一蹲点包户，通过反复谈判协商、算账比对，顺利完成莲山湖主题乐园、城市中轴景观线项目拆迁工作，及江南二环路四段162套还房，为财政节约超期过渡费近1000万元。二是大力招商发展经济。充分发挥辖区“内联外引”自身优势，以商招商、以企招商、以情招商，招引生产企业一家落地西龛六组，年生产产值达2000万元。20XX年社区集体经济收入在20XX年基础上增长50%，新培育集体经济收入30万元以上的社区1个、达50万元的社区2个。三是持续化解信访遗留问题。以群众诉求“大起底”工作为抓手，坚持以难点问题主要领导挂联研办、重点问题班子成员分线督办、突出问题工作专班现场实办、一般问题社区跟踪协办的“四级联办”工作方法，顺利完成四季花城、金都西锦和二环路高架桥停车场等3处房地产领域遗留问题的矛盾纠纷处置和区级销号工作，推动金龙山庄房地产项目恢复建设，锦绣田园房地产项目年底交房；整治红福、后坝、柳津桥社区高压站包封、占压隐患3处，拆除草坝街及滨河南路段违章搭建10余处，排除安全隐患20余处。四是抓实基础设施建设。依托老旧小区改造和文明城市创建，集中拆除乱搭乱建、清理乱堆乱码，整治墙面污损、地面破损；建立电梯增设“咨询会、协调会”“两会”制度，制作增设电梯指导手册，推动小区党员“亮身份”参与调解工作，有效破解增设电梯难题。

（三）全力推动文明城市创建。一是凝聚攻坚合力。建立主要领导统筹指挥、分管领导分线攻坚、挂联领导坐镇督战、社区书记具体负责的责任机制，建立街道社区、行业部门、包保单位协同一线研判问题、一线解决问题的推动机制，建立街道与城管、交警、市场监管等部门合力攻坚重点问题的联动机制，全面形成“创建齐参与、责任无死角”的攻坚合力。二是持续“清零”行动。依托102个排查网格，深入小区楼幢、大街小巷、居民住宅开展全覆盖摸排，加快整改实地测评点位“大排查”问题，落实分类整治提升方案，下深水解决建筑外墙瓷砖脱落、立面破损、飞线充电等隐患问题，确保问题清仓见底。三是提升“三率一度”。针对满意度测评以街头不定时拦访为主的新情况，持续抓好“群众诉求大起底”问题收集化解工作，以直面问题的态度、化解问题的实效换取群众真心认可；组织协调社区和包保单位，每晚开展入户宣传引导，有效运行新时代文明实践中心，策划一系列群众喜闻乐见的活动，广泛宣传文明创建知识、市民文明行为规范等，极大提升了市民的知晓率、参与度和认同感。

（四）全力推动乡村振兴。一是持续巩固脱贫攻坚成果。建立网格管理机制，通过村级研判、电话了解、微信联系及入户排查方式对西龛、莲山湖社区共计959户农户开展全覆盖大排查，3户监测对象均已消除风险，新识别监测对象2户8人。二是推动农业高质量发展。坚定把品牌农产品认证作为提升农产品绿色化、优质化、特色化、品牌化水平的重要抓手，通过建立激励机制、加大宣传力度、严把审核准入等系列举措，持续扩大绿色农产品生产规模，提升优质农产品供给能力。三是抓实农产品质量安全。分社区分区域划分102个网格，建立“网格全覆盖、管理无盲区、失责必追究”的网格化管理体系。采取“日常巡查+专项治理”的方式对农业投入品、种子、农产品质量、畜禽养殖、屠宰等重点领域进行全方位、全覆盖巡查，督促农产品生产主体建立生产记录，严格落实休药期、间隔期规定，开展规范管理，从源头上防止违禁投入品进入农产品生产环节。

（五）着力稳固社会大局。一是全力抓好安全生产。紧绷安全弦，层层压实责任，严格落实值班值守和安全巡查检查制度，依法开展安全生产、消防安全等监督检查，宣传城镇燃气安全生产及安全用气常识，确保安全事故零发生。二是全力推动平安建设。整合人力、财力、物力资源，调整充实“一中心二站三室四员五队”，创建“纠纷有人报、大街有巡逻、小巷有协防、单位有保安、楼院有守望”的治安防控网络体系。三是全力抓好纠纷调处。健全党委主抓、各方参与的多元化解矛盾纠纷的大格局，完善调解、仲裁、行政裁决、行政复议、诉求等有机衔接、相互协调、高效便捷的多元化解机制。建立第三方调解工作室，践行“枫桥经验”，推动公调对接，加强日常矛盾纠纷源头排查化解。

（六）不断增进民生福祉。一是不断提升服务效能。创新推出“五办”服务模式：通过“一人通跑专办”“有事预约办”“瘫病上门办”“省外视频办”“干部帮代办”等，持续优化办事流程，提高办事效率。二是落实民生保障措施。不断强化基本公共服务，兜牢基本民生底线，保障好因疫因灾遇困群众和老弱病残等特殊群体的基本生活，积极主动为群众解决生活中的急难愁盼问题，增加群众的获得感和幸福感。三是不断丰富文化生活。创新形式，积极开展“文化活动进万家”“新时代文明实践活动”，宣传贯彻党的二十大精神及各项惠民政策，积极培育和践行社会主义核心价值观，展示XX街道文旅融合发展取得的新成果。

二、2024年重点工作计划

（一）突出抓好党建引领。扛牢压实党建工作职责，严守政治纪律、政治规矩，全面完成六届区委第三轮巡察反馈问题整改工作；全面提升辖区党风廉政建设社会满意度；延伸党支部功能，向街区延伸、向物业小区延伸、向楼幢单元延伸。

（二）强力推进项目工作。配强班子、细化方案，完成“两路一房”、西龛社区六组用地拆迁等工作；推动项目储备开工转化50%以上；抓好固投工作的协调、服务、落实，确保圆满完成固投任务。

（三）强力推进社区集体经济发展。因地制宜探索资源发包、物业出租、居间服务、资产参股等新型社区集体经济发展模式，鼓励有条件的地方探索“社区与社区抱团发展”“社区与企业联动发展”“职业经理人入社区共赢发展”等多种形式合作，持续拓展增收路径。

（四）持续推动乡村振兴。着力开展脱贫成效“再回头”，着力构建稳定脱贫长效机制，巩固提升脱贫质量，大力推进城郊产业发展，促进群众致富增收。

（五）持续抓好文明创建。以“四创建”（文明街道创建工程、文明社区创建工程、文明居住创建工程、文明服务创建工程）、“两争做”（争做文明市民、争做文明志愿者）、 “两提升”（提升居民素质、提升社区服务能力）为抓手，持续巩固创文成果。

（六）持续保障社会民生。加大宣传、排查力度，常态开展扫黑除恶专项斗争，营造安全稳定的社会环境；提前谋划、积极研判，加大对信访疑难问题的化解力度；加强隐患排查、应急救援处置、值班值守等工作，全力确保辖区安全；按照“一厅、二线、三网格、四对接、五下移”的工作思路，简化办事流程，提升服务效能及满意度。

县科技局20XX年工作总结和2024年工作安排

20XX年，县科技局在县委、县政府的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，以国家创新型县建设为首要任务，以创新主体培育和创新平台建设为主抓手，不断优化科技人才管理，全力提升县域科技创新能力，为全县高质量发展提供坚强的科技支撑。

一、20XX年主要工作开展情况

（一）夯实思想政治基础，党的建设全面加强。一是推动主题教育走深走实。牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，精心组织、全面部署，着力推动主题教育走深走实。坚持集体学与自学、研讨与点评相结合，采取“三会一课”、主题党日等多种形式，切实提升政治理论和业务水平，真正将习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论把握好、坚持好、运用好。始终坚持以党建引领科技创新业务工作全面开展。二是抓实党风廉政建设。将党风廉政建设责任制纳入到领导班子和领导班子成员的年度述职述廉报告、民主生活会的重要内容。坚持党风廉政建设“一岗双责”，严格执行中央八项规定精神和省、市、县实施细则，始终把纪律和规矩挺在前面，坚持抓早抓小、防微杜渐，严格落实谈话提醒制度，班子成员对分管股室负责人开展日常廉政谈话，按要求经常性开展廉政警示教育。坚持重大问题集体研究、重大事项向县委、县政府报告，不折不扣落实县委、县政府各项决策部署。三是落实意识形态工作责任制。局党组定期组织召开专题学习会议，重点学习了习近平总书记关于意识形态工作重要讲话精神。在事关政治方向、政治原则的问题上，自觉维护中央权威，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，牢牢掌握意识形态工作领导权、话语权，履行好第一责任人的职责。

（二）加快创新主体培育，高新产业稳步发展。一是发展壮大高新技术企业。围绕智能家电、生命健康、新材料等重点领域规划布局，支持企业做大做强。20XX年新培育高新技术企业47家，预计全县高新技术企业总量将突破165家。二是加大科技型中小企业扶持力度。围绕科技型中小企业评价入库标准，梳理具有知识产权和研发活动的企业，鼓励有条件的企业加大科技创新投入，完成新备案科技型中小企业151家。

（三）突出创新平台建设，创新能力稳步提升。一是推进创新平台建设。围绕县域经济社会发展的大局，坚持把构建科技创新平台载体建设作为增强企业自主创新能力的基础工作。科达新材料联合安徽工业大学共建新能源电池负极材料实验室，20XX年3月被认定为首批安徽省联合共建学科重点实验室。推荐安徽长江钢铁股份有限公司等7家企业（8个中心）申报20XX年度马鞍山市重点实验室和工程技术研究中心。二是进一步完善政策措施。全面梳理科技扶持政策，应根据形势发展需要及时作出相应调整，着力完善科技政策体系。增强政策集成和实效，促进科技、人才、产业、金融等政策的有效衔接，形成政策合力。同时，整合相关部门资金，加大对创新平台建设的支持力度。发挥政府财政资金的撬动作用，鼓励企业加大投入，提高企业研发活动占比。

（四）加快产学研用合作，科技成果不断涌现。一是大力推进产学研对接。组织企业与上海研发公共服务平台举办线上技术需求对接活动4次。深入挖掘上海研发公共服务平台、长三角科技资源共享服务平台集聚的优质资源，设立上海研发公共服务平台马鞍山创新服务驿站分站点。举办安徽“双创汇”马鞍山分站系列活动3次、高端制造与智慧农业技术研讨专场交流会、“科创群英汇”走进当涂创新港科技孵化器活动，为当涂县产业发展“把脉问诊”。二是积极落实长三角科技创新券通用通兑试点。落实市推进长三角科技创新共同体建设实施方案，20XX年金菜地股份有限公司等10家企业申报了科技创新券，获批300万元科技创新券，国星生化、科达新材料等5家企业使用科技创新券购买科技服务，市财政兑现资金72.5万元。三是建成项目智慧化管理平台。对标学习德清先进经验，20XX年10月，建成了项目智慧化管理平台并上线使用，通过归集全县科技企业信息，动态掌握企业科技指标，实现项目申报全流程信息化管理，提高科技项目申报力度与精度。

（五）强化科技要素保障，创新环境不断优化。一是组织开展科技项目申报工作。组织开展科技政策兑现申报工作，推荐奖补项目95个，兑现科技政策资金1434.3万元。马鞍山采石矶涂料有限公司获批20XX年省重点研究与开发计划高新领域项目。推荐安徽盛达前亮铝业有限等3家公司参加2024年省重点研究与开发高新领域项目征集。二是成功举办20XX“科技活动周”系列活动。通过设置展板、宣传台、现场发放宣传资料和现场答疑讲解等多种方式，广泛宣传了生态环保、食品安全等科普知识以及科技创新政策，同时对企业提出的科技创新等疑问进行一对一解答。此次活动突出展示各项科技扶持政策，特别在高新技术企业、项目及平台建设等方面的申报，为企业提供全方位的服务和支持。三是全面完成“双清零”任务。完成1亿元以上无研发活动企业清零任务数14家，完成5亿元以上无研发机构的规上工业企业清零任务数5家。20XX年度全县规上工业研发投入达12.93亿元，完成技术合同登记超40亿元，其中吸纳额26.97亿元。20XX年4月，我县成功获批第二批国家级创新型县。

二、2024年工作安排

（一）坚持党建引领发展，深化全面从严治党。坚持党建引领发展，坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作。引导党员干部发挥先锋模范作用，加强党建与业务深度融合。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务。深入实施创新驱动发展战略，积极践行新发展理念，聚焦高新技术企业培育、科技平台建设、科技人才引育等方面实现新突破，为全县经济社会高质量发展提供科技支撑。把纪律建设摆在更加突出的位置，切实强化纪律和规矩意识，筑牢拒腐防变思想防线，用身边人、身边事教育引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。一以贯之地遵守落实好中央八项规定及其细则精神。

（二）强化高新产业发展，持续壮大创新主体。以提高自主创新能力为目标，大力发展高新技术产业，进一步提升科技对转变经济发展方式和调整经济结构的贡献率，全力做好高新技术企业申报和科技型中小企业备案工作。鼓励和支持企业与高等院校、科研院所合作共建技术研发机构，切实增强企业科技创新能力。到2024年，新培育高新技术企业20家，高新技术企业总量突破185家，新备案科技型中小企业150家以上。

（三）大力建设创新平台，不断集聚创新资源。围绕县域经济社会发展的大局，坚持把构建科技创新平台载体建设作为增强企业自主创新能力的基础工作。持续深入挖掘上海研发公共服务平台、长三角科技资源共享服务平台集聚的优质资源，重点支持奥克斯、国星生化、长江钢铁、采石矶涂料创建国家（省级）技术创新中心。推进孵化器和众创空间建设，重点培育上海临港—当涂经开区孵化器争创国家级孵化器。全力支持科达新材料创建省级中试基地。到2024年底，力争新增市级以上创新平台3家。

（四）加强产学研用合作，大力推进科技成果转化。支持国星生化等企业与复旦大学、南京大学、浙江大学等沪苏浙知名高校深化产学研合作，开展技术转移转化、企业孵化培育、平台载体建设等方面的协同创新，努力促成一批技术成果产业化。围绕我县主导产业和企业技术难题，组织召开大院大所对接交流会，宣传推介相关领域创新成果，帮助企业分析解决技术难题，助推企业与大院大所创新合作，推动产学研合作和科技成果转化。到2024年底，R&D增长10%，技术合同交易额达40亿元以上。新登记科技成果超过260件。

（五）推进农业科技创新，着力构建创新人才体系。推进农业科技创新行动，扶助农业企业积极申报高企。加大各类农业科技计划项目争取力度。支持农业企业申报各级各类技术创新项目。强化科技特派员专业培训，搭建科技培训平台。进一步提升科技特派员的工作方法和基本技能，推动科技服务工作高效发展。支持科技特派员与企业开展产学研合作研发和技术服务，推进“科技特派员+”示范点建设工作。落实人工智能产业专班推进机制，深挖招商线索，明确人工智能产业主攻方向，加快产业聚集。

XX镇20XX年工作总结及2024年工作计划XX县人民政府

一、20XX年工作总结

（一）聚焦乡村振兴，各项事业持续有力

一是全面落实防返贫监测预警及动态帮扶机制。对全镇5975户11709人，开展3次摸排，主动及时研判，确保“应纳尽纳、应扶尽扶”，对符合条件的“十类重点人群”进行了数据统计及汇总。

二是大力抓好美丽乡村建设。结合全县“创卫”行动，常态化开展农村人居环境卫生整治，每月定期开展人居环境整治专项点评会，针对各行政村突出问题集中会诊，对症下药，通过实行责任区划分和“门前三包”责任制，彻底找到了“脏、乱、差”的病灶，切实解决了许多疑难杂症，各行政村的人居环境较去年取得了很大进步，并且形成了比学赶超的良好氛围。积极推广农村户厕改造，完善相关配套设施，新购置吸污车7台，实施粪污处理。20XX年农村户厕改造已完成新建户改厕352座，超额完成任务。

（二）聚焦落地转化，产业发展量质齐升

一是推动特色农牧业发展。立足地域优势，坚持市场导向，紧紧围绕小杂粮、中药材等特色农产品，大力推广优良品种和农业适用技术，蔬菜种植330亩，玉米大豆套种6130亩，玉米种植5.8万亩，马铃薯种植3600亩，绿色小杂粮种植4.1万亩；畜禽存栏约13.1万头（只），养殖大户在原有112户的基础上增加到131户。

二是加快高标准农田建设。完成黑石兔草场湾节水灌溉项目，工程建设总面积700余亩，工程总投资100余万元。完成西沟子村节水灌溉项目，实施面积共2000亩，在村党支部的组织带领下，形成了“村民自治，筹资筹劳”的项目建设模式。通过村干部垫资，村民筹资筹劳，村集体经济支持，全部村民自愿出力，无偿提供机具，最终用40万元完成了300万元的项目，让2000亩旱地变“水田”，真正实现了“集民智，汇民力”，全村农业基础设施得到改善。

三是推进重点项目建设。一是和林发电厂储灰场项目和塞外桃园生物质能发电项目前期工作已全部完成，现正在协调土地征收等方面工作。二是大唐托电新能源项目和国天裕风新能源风电项目全面开工建设。三是蒙草公司浑河流域生态保护及种源示范工程有序进行，继续带动镇域草产业发展。四是本土中草药加工厂、秸秆柠条加工厂运行稳定，已实现废物可利用资源变现。

四是做活绿旅融合文章。围绕全域旅游发展规划，结合生态发展布局，加强旅游服务业建设，推动乡村旅游持续健康快速发展，助力乡村振兴。制作了旅游折页宣传册和小视频，好来沟红色旅游基地继续发挥红色引领作用，作为XX镇红色旅游地标带动当地群众增收。前窑子水库旅游基础设施进一步增强，塞外桃源旅游配套产业及基础设施建设方面进一步加强，游客数量较去年显著增多。

（三）聚焦以人为本，社会治理不断增强

一是积极化解信访矛盾。以推动市域社会治理现代化为目标，充分发挥“四心一体”职能，坚持落实“五包一”信访包案制度，共受理“12345”交办工单222件，已办结193件，正在办29件；直面陈年信访，解决了2015年以来历史性信访案件3件；有效解决电厂储灰厂二期、国天风电、大唐新能源建设阻工多件问题，化解基层信访矛盾经验“XX镇基层治理有新招”“XX镇探索矛盾多元化解新路径”走上自治区、市、县三级媒体。

二是全力筑牢安全防线。加强对镇域内食品药品的监督管理，从源头上保障食品药品安全；深入开展各类安全生产专项整治行动，着力防范重大安全风险，扎实开展“安全宣传月”活动，配合开展了全县安全生产应急演练；扎实开展森林草原防灭火工作，紧盯重要时间节点、重点区域，分工明确、责任到人。积极围绕环境保护、违法占地、私搭乱建等问题常态化开展执法检查，共开展执法检查150余次，办理行政案件3起，共计罚款42万元。积极开展农村自建房排查，完成自建房安全隐患排查364户，确保本镇居民住房安全隐患早发现、早消除。危房改造工程有序开展，20XX年全镇危房改造户64户，截至目前全部完工。

（四）聚焦共治共享，民生福祉不断改善

一是保障兜底稳步推进。目前，全镇低保户1384户2227人，五保户91人，享受80岁高龄津贴354人，全镇低保、特困供养金按时足额发放，养老保险缴费率达100％。还为56名退役军人办理退伍军人优待证。严格按照“五有”标准，完善了镇新时代文明实践所及16个村新时代文明实践站建设，推动了新时代文明实践工作走深走实。

二是生态保护不断加强。组织镇级河长累计巡河200余次、村级河长巡河超过500次，对镇域范围内的重点河道开展清“五乱”；对淤地坝进行常态化管护，共完成市、县河长办交办问题110个，拆除乱建设施约400平方米，及时清运河道垃圾，极大程度维护了浑河流域生态稳定。积极推进国土绿化项目，大力开展村庄绿化、道路绿化、荒山绿化和重点区域绿化工程，完成造林补植任务6500亩，进一步扩大了我镇绿化面积，提高了区域绿化率。

三是全力推进民族团结进步创建工作。以铸牢中华民族共同体意识为主线，坚持构筑中华民族共有精神家园，全力推进民族团结进步创建工作，自治区民族团结进步乡镇创建工作有序推进。

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到工作中还有诸多不足和挑战：一是干部思想仍不够解放，开放发展的视野不宽、格局不大、站位不高，营商环境还需进一步优化；二是产业结构整体不优，产业链条短、效益低、带动弱，抗风险能力不强，村集体经济的辐射和带动能力还很弱；三是水、电、路等基础设施建设仍有欠缺，满足群众美好生活需求仍需努力；四是基层社会治理水平不高，行政效能还需进一步提升等等。对此，我们将直面问题、勇于担当，在今后的工作中采取有力措施，切实加以解决。

二、2024年工作计划

今后全镇工作的指导思想是：高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入学习贯彻习近平总书记在内蒙古考察时的重要指示批示精神，全面落实自治区党委十一届六次全会、市委十三届六次全会、县委十五届七次全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，坚持稳中求进工作总基调，坚持新发展理念，坚持走好以“生态优先、绿色发展”为导向的高质量发展新路子，坚持以人民为中心的发展思想，统筹好发展和安全，不忘初心使命，勇于担当作为，确保各项工作迈上新台阶，实现新跨越。

（一）以强农兴旅为战略，积蓄经济发展新动能

大力发展村级集体经济，通过培养特色产业，继续沿“党建引领产业发展”、入股分红和“抱团式”发展的路子，不断壮大村集体经济的发展规模，在全镇16个村的村集体收入稳定在10万元的基础上，实现逐年增收。深入挖掘乡村优势资源，充分结合各村的区位、资源优势，谋划打造“一村一品”，多措并举，全面推动农村一二三产业融合发展，丰富乡村经济业态，促进农民充分就业、持续增收。

（二）以服务大局为中心，实现项目建设新突破

全力推进重点项目建设。进一步强化责任担当，聚焦项目建设和征地中的难点堵点问题，推动大唐风电、国天裕风及和林发电厂二期储灰场项目等项目早日建成投产，为全镇经济发展夯实基础。持续优化营商环境。不断优化提升便民服务中心“一站式”功能，优化服务环境，提升服务能力，推动“最多跑一次”全覆盖，提高企业和群众满意度。

（三）以乡村振兴为引领，塑造美丽乡村新风貌

一要持续改善基础设施建设。继续加大对农村基础设施建设支持力度。加强中心集镇公共设施建设，完善街道路网、供排水等基础设施建设，加快推进生活垃圾、农作物秸秆、畜禽粪污等资源化利用项目，有序推进生活污水集中处理和就地生态处理。继续加强农村道路建设，全面排查各村道路通行情况，扎实做好道路硬化工作。加大对乱搭乱建、违规违法占用各类土地等违法行为的查处力度，持续做好危房改造工作，保护好具有乡土气息和历史底蕴的特色民居。二要加快产业高质量发展。持续发展设施农业、经济林种植、肉羊奶山羊和肉牛养殖以及绿色杂粮深加工为主导的产业，立足资源禀赋，发展特色农业+文旅产业，形成多元化特色产业体系，多渠道促进脱贫群众持续增收。三要推进民生事业进步。建立健全防止返贫监测和动态帮扶工作机制，进一步巩固脱贫成果。推动教育、医疗、住房、饮水等民生保障普惠性政策落实落细，做到精准识别、应救尽救，继续推进扶志扶智工作。大力促进稳岗就业，坚持就业实名制台账管理。

（四）以环境整治为抓手，践行生态文明新理念

一要按照全县创建“全国卫生示范县”的工作要求，深入开展森林草原防灭火、秸秆禁烧等专项整治行动。发挥各级河长、林长作用，持续清理河湖“五乱”，推动巡林护林工作做实做细。二要全面开展畜禽粪污资源化利用，大力推广秸秆综合利用。严厉查处破坏环境等违法行为，提高全镇居民爱护环境的意识。三要打造乡村环境新面貌。持续深入开展人居环境综合整治行动，逐步配齐环卫设施，强化村庄环卫保洁清运力量，及时清理生产生活垃圾，加强公共设施的日常管理和维护，健全完善长效机制，全面提升人居环境水平。

（五）以共同富裕为目标，实现幸福宜居新生活

一要不断完善公共文化服务体系，开展各种文体活动，倡导全民阅读，丰富群众精神文化生活。二要落实全民参保计划，落实落细防贫保险、医疗保险、农业保险等综合社会保障政策，确保特殊贫困群体应保尽保。三要积极谋划2024年民生实事项目，切实提高群众生活满意度和幸福指数。

（六）以平安建设为保障，打造社会环境新面貌

一要持续推进社会治理体系和治理能力现代化，积极开展社会矛盾纠纷预防化解工作，充分发挥网格化服务管理平台作用，及时反映和协调解决人民群众各方面各层次利益诉求。二要认真处理好群众来信来访，大力推行“信访代办制”，依法规范信访秩序，持续强化接诉即办工单办理能力，力争把问题解决在基层，化解在萌芽状态。三要持续推进安全生产专项行动，加强各类安全隐患排查、违法违规行为排查，坚决防范生产安全事故发生。不断加强食品、药品、餐饮卫生监管，保障人民群众健康安全。

（七）以提升效能为根本，树立法治政府新形象

一要强化党员干部思想作风建设，营造观大势、谋全局、干实事的干事创业氛围，着力推进全镇干部思想素质建设。二要严肃党内政治生活，严格落实民主集中制，严守政治纪律和政治规矩，将党的全面领导贯穿政府工作各方面、全过程。三要建设法治政府。坚持依法行政、依法履职、依法办事。自觉接受人大法律监督、群众民主监督，规范、公正、文明执法，依法保障人民权益。

XX市XX学校20XX-20XX工作总结

上学期，在上级教育部门的正确领导下，我校继续秉持“立德树人，卓而不凡”的办学理念，聚学校发展之“魂”，创学校发展之“泉”，全体教师群策群力，携手并进，创建富有海洋文化特色的优质教育品牌。一年来，学校先后获得教育工作先进单位、安全工作先进单位、信息宣传工作先进单位等荣誉称号。回顾所做工作，主要突出如下几方面。

一、齐抓共管筑师德

筑牢师德教育。为了引导全体教师时刻不忘初心，做“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的好老师，学校将开展师德活动与提高群众满意度工作有机结合起来，以传统文化涵养师德为抓手，抓住一个重点，聚焦一个热点，全力做好师德教育。

为进一步端正师风、提高教师的职业道德素养，规范从教行为，树立严格自律、爱岗敬业的良好教师形象，学校组织全体教师签订《师德承诺书》。9月举行了师德宣誓活动，进行了学生家长评议教师、签订拒绝有偿补课承诺书、身边优秀师德典型宣传、教师荣退仪式、《学习贯彻习近平总书记给全国高校黄大年式教师团队代表重要回信精神》等活动，家长监督员在师德监督和联系群众方面发挥作用，今年7月份进行师德师风警示会议，同时加大了师德考核力度，规范教师日常教育教学行为。

除了常规省级教师研修、校本培训，还组织了青年教师专业发展和教师读书活动。

1、结合中华文化涵养师德工程，品读《论语》。面向全体教师组织读书活动，共读一本经典名著《论语》，从中吸取教学智慧。

2、开展青年教师和班主任培训。培训内容丰富，学习班级文化建设经验。让年轻教师对教学目标、教学重难点、策略等问题作出规划和设计。推选教师分享教学心得，做有幸福感教师，结合自己的教学经验提出合理化的教育建议。

3、“青蓝结对”强素质。成立“青蓝互助”小组，新老教师师徒结对，从备课、教学、批改等教学常规方面进行结对帮扶，把青年教师课堂整体感知、小组合作学习、教案编写设计、问题设计等方面手把手教，提升教学水平。

4、组织邀请专家讲座，提升学科水平。学校邀请齐鲁名师人选、烟台名校长、烟台学科带头人等多名专家进校指导，将课堂中模糊僵化的问题通过讲解、交流变的清晰合理，从而提升教学设计的思路，让教师的教更清晰。

5、组织教师通用基本功培训。结合市教育和体育局暑期素质提高培训为依托，我校开展“两笔一话”活动，开展周展月评提升教师教学基本功。

二、聚焦教学培良师

1、细化常规抓管理

一是我们立足学校实际，结合市“教学常规一体化”的研究与推进，强化目标管理，完善“备课”“上课”“批改”“检测”的常规一体化管理制度，建构起了校长负责制下的精细化管理模式，努力在“细”上下功夫。二是常规工作中，严格落实“三有三必”管理制度：有布置必有检查，有检查必有反馈，有反馈必有考核。以此杜绝执行过程中的随意现象发生，在“实”上求效果。三是变革检查。本学年，我们尝试改变了以往的备课、作业、单元检测逐项检查的碎片化常规检查方式，将每个老师的“备课、作业、检测”放置一起，进行比对检查，努力在“改”上求变通。

2、精准备课求实效

备好课才能上好课。备课既是提高教学质量的关键，又是教师的自主性和创造性工作。为了打破以往集体备课“一包到底”“千人一面”的模式和格局，我们从改变备课方式入手，按照“统分结合”“宜统则统，宜分则分”的原则，实行“集体备课+个性备课”相结合的方式，努力实现备课、上课、作业、检测一体化，让备课发挥其应有的意义和价值。

3、改进教研创高效

结合教研室“高效教研与常规化融合创新工作”，积极探索高效的教研活动。针对我们学校的实际情况——“中心不大，完小不小”特殊情况，各学科教研组长全街道各所学校均衡选拔，全面分布。这样教研活动难以实现周周聚集，对此我们积极探索了线上线下、校内校外纵横交错的立体化教研活动方式。

4、聚焦课堂抓改革

一是借助“常规一体化单元整体课例设计”这一时机，我们从研究一个单元的单元整体课例入手，先后进行了三轮“常规一体化单元整体课例设计”，每轮结束之后，针对暴露出来的“目标不准”“课堂契合度不高”“作业设计不合理”等问题再次进行了集中研究，从反思、研究、实践、建构、战区协作五个方面深入探究，最后实现了“目标融合”“内涵弥合”“教后契合”“操练磨合”“检测整合”的突破，帮助老师们构建起大单元教学模式，努力推进单元一体化教学。二是通过开展课堂教学大比武活动，围绕“教师目标化的文本解构和学生标准化的学会达成”，落实“常规一体化”在学科教学中的推进，实现目标突破。

5、他山之石攻薄弱

他山之石可以攻玉。为了做到因时、因地、因情、因人的借鉴、融合与创新，本学年，借助教体局组织的“七色光联盟活动平台”和教研室组织的“常规一体化战区协作活动平台”分别开展了丰富多彩的活动。几乎是月月有活动，次次活动有总结，有反馈，有跟踪，有推进。“战区协作”主要对业务领导，实现了高屋建瓴的培训与引领，打造了专业性的领导团队，带领老师们运用“常规一体化”思维，构建起了“备课-上课-作业-检测”的一体化，将“零碎”回归“整体”，让“版块”变得“系统”；“七色光联盟活动”本学年则更加注重的是对教师课堂能力的提升与培训，对学校家庭教育的引领，对德育品牌的打造，实现了资源的共享、经验的交流、技能的切磋、理论的提升。

6、果实累累庆收获

上学期是一个忙碌的，更是丰收的。集体奖项有：XX学校、过西小学、西由小学获得教学工作先进单位；XX学校、西由小学、过西小学、XX街道托幼办获得信息宣传工作先进单位；过西小学、西由小学、优异小学获得美育工作先进单位；过西小学、西由小学、获得体育工作先进单位；西由小学、金仓街道托幼办、XX街道中心幼儿园获得安全工作先进单位；XX街道中心幼儿园、西由幼儿园、童星幼儿园获得疫情防控工作先进单位。小学部教师个人奖项有：在课堂教学中，12人次分别获得大比武优质课一、二、三等奖，3人获安全优质课一等奖，11人在小学母语月活动展评中获辅导教师奖；在常规一体化作业设计评选活动中，4人获XX市一、二等奖、2人获烟台市二等奖；5人获得“优秀教研组长”称号；在课题研究中，四项山东省课题均顺利结题。初中部教师取得了XX市教学大比武优质课3节；XX市多媒体网络课件1节；烟台市优质课程资源1节；2人获烟台市优秀作业设计；1人在XX市初中劳动与综合实践活动成果展评中获一等奖；申报的烟台市“十四五规划”课题已成功立项。

三、警钟长鸣夯安全

1、强化责任落实，明确目标

学校逐级逐层签订安全责任书，把教育部规定的40个安全岗位工作职责逐条细化，分解落实，切实建立起“横到边、纵到底”的责任体系。对学校每个区域、各室、全体师生，学校统筹划分责任，并将责任渗透到学校每个角落、每个环节，化解到人，避免出现管理真空，严防安全事故的发生。

2、是抓好隐患查改，确保安全

开学前，学校成立专班，对学校安全隐患进行排查，对排查的隐患立即研讨整改措施，立即整改。开学第一天，我们会同XX边防派出所进行一键报警演练，发现设备出现故障，第二天就整改完毕。为确保校园安全零隐患，学校从工作机制上进行整改，每天都由值班领导教师及分管安全的领导一起协同认真查找学校教育教学环节中的隐患，建立整改台账，做到日日查，周周清，月月结。

3、做细三个清单，完善机制

学校重新梳理和制定三项清单，以此做为提升学校安全管理水平的工作主线和总抓手。首先强化风险清单的排查，采用自查互查的方法，做到风险不漏不空，可防可控。二是把责任清单做为每个领导干部履职尽责的“工作标尺”，学校对清单列出的风险点，进行深入细致的研究，把监管责任和防范措施落实到每个负责人，形成网格化的工作责任机制。三以整改清单为衡量工作成效的依据，时时警惕，日日跟进，直到风险和隐患消除。

4、突破热点难点，严防溺水

进入暑期，雨水增多，XX地处海边，河塘沟渠众多，加强防溺水教育尤其重要。为促进消除安全隐患，学校进行了一次全面细致的安全自查，对排查出的问题马上进行整改。为从源头上解决溺水问题，学校首先邀请蓝天救援队为全体师生进行了防溺水知识讲座和现场救援演练。救援队王队长进行了防溺水知识讲座。他从防溺水的重要性、怎样预防溺水和溺水时的自救自护等方面教育大家时刻保持警惕，严防溺水事故的发生。现场的救援人员介绍了各种救援器材的名称和使用方法，并进行了现场演示。两名医护人员讲解和演示了心肺复苏的急救方法；紧接着我们又邀请XX海事处执法人员为学生们上了一堂生动的水上安全课，从水上交通常识、水上应急装备、水上施救注意事项等方面，形象生动地向同学们普及水上安全的相关知识。讲解员还与学生积极互动，开展水上安全知识抢答，并且手把手教同学们如何使用如何正确、快速穿戴救生衣，掀起了学习的热潮。

两次主题活动的开展，多层次、多角度地让学生认识到水上安全的重要性，不仅丰富了同学们的水上安全知识，增强了同学们的水上安全防范的意识，还提高了同学们的溺水自救互救能力，为学生渡过一个平安、健康的暑期做好充分的准备。

5、加强学习培训，重在内化

为提高师生的安全意识，增强安全防范能力，我校围绕安全生产月活动要求，通过全体教师会、班队会，深入学习宣传安全生产法治宣传、安全事故案例反思大讨论、安全演练指南等科学的安全知识，做到教师会周周讲，各班级天天讲，真正提高师生的安全素质。

四、多措并举强德育

1、抓实疫情防控。严格落实上级疫情防控工作部署，细化完善学校新学期疫情防控工作方案和应急处置预案。落实师生员工“一日三检两报告”、缺课追踪等制度，抓好重点人群动态摸排工作，严格落实上级要求的核酸检测，确保不落一次，不漏一人并细化核酸检测台账。强化师生员工身心管理，加强师生员工的健康监测，扎实落实防控措施，确保各项防控措施落实到位，按照要求登录并维护省教育系统疫情防控信息平台、烟台政校企平台、应检尽检小程序，完成师生健康状态填报工作。强化学生体质健康监测，指导加强体育锻炼。加强学生近视防控工作，进行科学指导，严格控制学生近视率。

2、抓细德育工作。全面培育学生发展核心素养。落实《中小学德育工作指南》，深化社会主义核心价值观教育。完善并细化少先队争章活动方案，组织学生进行争章活动，用好班级的“善行树”和“善行墙”，每月评选出爱校爱班的好队员。加强学生生态文明、心理健康、国防和环保节能等主题教育。根据市局出台的《关于加强中小学生文明礼仪教育的实施意见》，丰富德育形式和载体，开展“我和我的学校”“我们的节日”、经典诵读等主题教育活动。利用妇女节、植树节、清明节、劳动节、十一国庆节、建队日、少先队争章活动等有利契机，进行理想信念教育、革命传统教育、法制教育、文明礼仪教育、生态文明教育，培养学生爱祖国、爱家乡、爱老师、爱他人、爱自己的美好情感。

3、抓牢心理防线。在疫情常态化防控大背景下，对中小学生及时有效地进行心理健康教育是广大教育工作者所面临的一项紧迫任务。首先完善学校机制，成立了由校长为组长，分管副校长、政教主任、班主任、心理教师共同参与的学生心理健康教育工作领导小组。组织了一次面向全体学生的心理健康筛查，建立健全学生心理健康状况台账，对于筛查出的重点学生，安排心理健康教师进行一对一访谈评估，建立完善一人一册记录，持续关注跟进，并给予相应心理咨询服务。其次，畅通与家长的沟通渠道，通过学校微信公众号、班级微信群、QQ群、线上家长会等，做好家校沟通工作。及时向家长通报学校防控举措和教育教学安排，缓解家长焦虑情绪，引导家长心理预期，定期开展线上和线下家校活动，主动为家长答疑解惑，帮助家长提高家庭教育的能力，由班主任和家长联动关爱保障学生的心理健康。

五、各项工作同推进

工作中我们和谐共进、齐抓齐管，全面推进党务、艺术、工会、信息宣传、总务、财务、资助、幼儿等各项工作。

财务工作：严肃认真地做好收费工作，严格遵守财务制度，及时做好核算与清退工作和特困生补助工作，实行财务公开制度，及时在校内公布。平时加强学习上级有关部门的收费文件，严格按照上级主管部门的要求，按章收费，同时规范收支两条线，做到帐目清楚，让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作。

体育音乐方面：我们以“面向全体，人人参与，培养个性特长”为活动宗旨，结合疫情预防工作，全面开展每天一小时体育活动，激发学生对体育的兴趣，增强学生体质，促进学生全面健康发展。全街道学校在全体体育教师的共同的努力下，顺利开展了学校的趣味足球比赛、街道的象棋围棋比赛、国防教育系列活动，并顺利的组队参加XX市比赛。体育比赛，XX学校过西组队参加了乒乓球比赛，男队和女队获得了XX市第三名的好成绩。音乐工作积极做好艺术月汇演工作，积极开展了庆六一班班唱活动，艺术月比赛参赛的5个节目全部获奖，音乐美术综合排名学校获得了九年一贯制系列第一名的好成绩。

工会工作：完善工会财务制度，完善工会的会费以及工会福利的管理工作，严格按照上级有关文件执行，节假日福利多方征求职工意见，按时发放。积极通过工会组织活动，活跃教职工的文体生活，调节教师的身心健康，让教职工一心一意扑在教学第一线上，有力的推进学校素质教育的开展，学校工会先后组织了教职工迎新年跳绳、踢毽、党史知识比赛、足球趣味比赛等问题活动，有力的配合学校工作的积极开展，活跃了教职工文体生活。.做好学校民主管理的相关工作，及时召开教代会审议学校的各种评选方案，保证学校的各项工作公开、公正、公平进行。

党务工作：按照上级领导布置的工作，及时在全区学校领导党员干部中开展各种党建活动，做好上传下达，确保信息畅通。积极推进党建引领一切的工作思路，认真落实推进各种党务工作。20XX年喜迎党的二十大，重点落实好“三会一课”活动，及时收缴党费，及时完善上传山东E支部线上录入工作，20XX年完成了三名预备党员转正工作，同时20XX年我们学校积极发展了2名新党员。六月份完成了入党积极分子双推会工作，线上线下各项工作同步进行，由于学校的网速慢，上班时间上传一张照片就要半天的时间，白天几乎无法完成线上的录入工作，为了不影响工作进度，只能将相关材料带回家中，晚上回家加班完成山东E支部的线上录入工作。

信息宣传工作：我们加强宣传信息工作的管理指导力度，扩大信息宣传的渠道，优化校园广播工作环境，宣传学校教育成就，树立学校形象，本学年学校获得信息宣传先进单位荣誉称号。

总务工作：加强校园管理，确保校园环境整洁卫生。加强校产管理及专用教室的设备、设施管理，开学前配备好课桌凳，办公用品、卫生用具等，定期检查班级、各处室的电灯、吊扇、门窗玻璃、课桌凳，本学年各教室照明电灯和桌凳进行了更换和维修，确保正常使用。同时做好学生的饮水机消毒工作，建立饮水安全台帐进行水质检测、保证学生能饮到清洁卫生得水。加强对班级，各处室用电、电教仪器和设备的管理，杜绝开无人灯、电扇及投影仪，强化节约用电，用水的意识。定期对电路开关进行检查，建立台帐做好记录。并对校内所有房屋建筑物进行结构安全排查建立台帐上报数据。消防器材、疏散楼梯、安全出口疏散通道定期检查保证正常使用和畅通。加强学安保校门卫、值班室的人员管理进行了定期培训和防爆演练安保器材和监控视频定期检查，建立安保工作台帐做好详细记录配合公安机关做好上学下学护导工作。

资助工作：一是做好上传下达工作，将上级的要求与相关布置及时传达到完小；二是与全体班主任做好学生资助筛选工作，在班主任告知全体家长的基础上，严格把好关，将应资助的获得资助；三是与相关班级班主任做好建档立卡学生的家访工作，将上级的政策与党和政府的温暖送到学生家中。在学生资助中严格按照上级的相关要求，确保应该资助的全部资助。使相对贫困家庭的学生感受到党和政府的温暖。

幼儿工作：在全体教职工的共同努力下，XX街道中心幼儿园获山东省基础教育教学改革项目“幼儿园课程游戏化真题推进实践研究”优秀实验基地；2人获XX市优质课，2人在幼教系统普通话大赛中获二等奖。

全新的征程即将开启，我们将继续本着“勤学、善思、实干”的准则，一如既往、再接再厉，不断提高教育教学质量，努力使我校各项工作再上一个新台阶。

XX市市场监督管理局20XX年工作总结和2024年工作安排

20XX年，市市场监管局深入学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，按照市委“433”工作安排和市政府部署要求，进一步优化营商环境、规范市场秩序、严守安全底线、推进质量提升、维护消费者权益，以高水平市场监管服务XX高质量发展。

一、20XX年工作总结

（一）优化改革服务举措，激发经营主体活力。一是持续深化市场准入改革。召开市场准入迎评推进会，大力推行“一件事一次办”改革，深化“一照多址”改革，在江城、阳东、阳春、XX等县区商业银行网点布设第二批“阳光通”智能服务一体机，不断提升全市开办企业便利度。截至10月底，全市新设企业和个体工商户网办率分别达96.72%和86.85%，较20XX年底实现大幅提升，其中个体工商户网办率增幅超过41.65%；全市办结商事登记全程电子化业务3.4万宗。二是加大经营主体培育力度。在全省率先成立市级个体工商户服务中心，召开新形势下发挥个体劳动者私营企业协会作用助推个体私营经济高质量发展座谈会，报请市政府出台培育扶持个体工商户若干措施和“个转企”奖补办法，推进个体工商户分型分类培育试点工作，促进全市经营主体稳存量、扩增量、提质量。1-10月，全市新登记各类市场主体34307户，同比增长9.29%；其中新登记企业8535户，同比增长13.38%，新登记个体工商户25639户，同比增长8.33%；“个转企”313户。截至10月底，全市各类市场主体总数22.3万户，同比增长11.37%。预计年底全市各类市场主体总数可达22.8万户，同比增长11.54%。三是保障市场公平竞争。建立公平竞争审查工作审查抽查、会审和举报回应制度，强化公平竞争审查刚性约束。1-10月，全市审查存量政策文件112份、增量政策文件40份、政企合作框架协议15份，督促有关单位对6份嫌违反公平竞争规定的政策文件修订调整，有力规范政府行为，维护市场公平竞争。

（二）加强市场秩序治理，营造放心消费环境。一是推进信用监管。扎实做好企业年报和“双公示”工作，强化信用约束措施，完善信用监管机制。截至10月底，归集“双公示”信息7.8余万条，将1700余户企业列入经营异常名录和严重违法失信企业名单，为8户经营主体办理了信用修复。创新“双随机、一公开”监管举措，在全省率先将药品零售GSP监督检查纳入省“双随机、一公开”综合监管平台，获得省市场监管局领导表扬肯定。二是强化重点领域监管。在全市推进涉疫药品和医疗用品稳价保质、假国企央企、互联网销售危险化学品、加油站计量作弊、医疗美容行业突出问题治理等28项专项治理，持续加大重点领域违法案件查处力度，从严打击哄抬价格、虚假宣传、违法广告、假冒伪劣等违法行为。1-10月，全市系统查处各类案件1224宗，有力维护市场经营秩序。三是加强消费者权益保护。密切关注社会热点和网络舆情，组织开展海陵岛旅游经营环境、市场监管领域旅游市场消费环境专项整治，中秋国庆期间，在海陵分局全员值班值守的基础上，从江城、阳东、阳春抽调46名执法人员，对海陵岛海鲜市场、餐饮酒店、旅游购物街等重点场所进行异地暗访执法，并制定《XX市旅游景区市场监管领域消费维权快速处置工作制度》，对3A以上旅游景区内涉及安全隐患和社会稳定的I类紧急诉求，实行“123”（1小时内分流、2小时内联系诉求人，3个工作日内完成处置）处置机制，切实保障旅游消费者合法权益。整治期间，共立案查处“短斤缺两”、“欺客宰客”等计量、价格等违法行为案件30宗。扎实推进放心消费粤行动，开展消费投诉信息公示试点，加强ODR单位建设，1-10月，全市新增“放心消费承诺单位”、“线下无理由退货承诺店”373家；公示消费投诉信息3100余条，涉及企业2400余家；受理消费投诉举报15563件，为消费者挽回经济损失281.12万元。

（三）强化风险隐患排查，筑牢市场安全底线。一是严格食品安全监管。两次召开创建省食品安全示范城市推进会，成立5个“创城”督导工作组，对各县区进行现场督查指导，做实做细“创城”各项工作。扎实推进食品安全“两个责任”督导、督查工作，全方位压实市县镇“两个责任”。全市4020名包保干部，包保主体30650家，前三季度督导完成率100%。部署开展落实“四个最严”攻坚年行动，开展社会餐饮、养老机构食堂“互联网+明厨亮灶”建设，加强食品安全抽检和食用农产品快检，严防食品安全风险。1-10月，完成抽检任务11793批次，农产品快检109895批次，立案查处食品案件443宗。二是强化药品安全监管。加大药械化科普宣传力度，建立健全市级职业化专业化药品零售检查员队伍，开展麻醉药品、中药饮片、化妆品“一号多用”、网络销售医疗器械等专项检查，强化部门联合执法，推动药械化全链条监管。1-10月，全市立案查处药械化案件130宗，其中1宗医疗器械案件货值金额超过50万元，捣毁无证生产化妆品窝点1个。三是加强特种设备和产品质量安全治理。严格落实“日管控、周排查、月调度”工作机制，深入开展“特种设备企业主体责任推进年”活动，大力推进小型锅炉、叉车、非公路用旅游观光车等特种设备重大隐患专项排查整治。1-10月，抽查特种设备2612台（套），发现消除安全隐患832个，查封违法违规设备73台（套），公布一批安全生产重大事故隐患和监管执法典型案例。加强产品质量安全风险隐患排查处置工作，开展电动自行车及电池、燃气具、危险文具、危险化学品等重点产品质量安全专项整治，全市未发生产品质量安全事故。

（四）夯实质量创新基础，加快两个强市建设。一是强化质量提升。多形式、多渠道开展《质量强国建设纲要》学习宣传贯彻工作，引导社会各界树牢“质量第一”意识。深入开展质量提升行动，大力推行企业首席质量官制度，指导帮扶企业提高质量管理水平。我市5家企业典型案例入围省市场监管局首席质量官优秀案例。持续深化质量基础设施“一站式”服务，1-10月累计服务企业940户次，为企业节约费用约40.7万元。二是强化标准化工作。加快完善标准体系建设，推动3项市级地方标准立项，3项行业标准、2项市级标准开展制修订工作，顺利发布《地理标志产品大八益智》地方标准，协调推动我市消防救援、海上风电施工、餐饮等行业开展标准化建设。抓好20XX年省级标准化试点（示范）项目推荐申报工作，我市1个项目成功获得立项。三是强化知识产权创造、保护和运用。提请市政府与省市场监管局共建特色型知识产权强市，大力实施高价值专利培育工程，开展“千企百城”商标品牌价值提升行动，推动知识产权高质量创造。1-9月，全市专利授权量3874件，其中发明专利授权144件，同比增长37.14%；新增注册商标3532件。深入开展“知识产权服务万里行”活动，扎实推进知识产权质押融资倍增计划，广泛动员企事业单位参加“广货手信节”“粤东西北创业创新大赛”，推动知识产权高水平转化运用。1-10月，全市知识产权质押融资金额2.79亿元；新增贯标企业5家。完善多元知识产权维权保护机制，设立全市首家（全省第5家）知识产权法官工作室，获得市领导批示肯定。加大行政执法力度，开展假冒专利、商标侵权、地理标志侵权等专项整治行动，全力做好第22届刀博会等展会知识产权保护工作，全市办理行政裁决案件30宗、电商侵权纠纷案件106宗，查处商标侵权、假冒专利等案件25宗，实现我市地理标志案件“零的突破”。

二、存在问题

（一）我市的“一照通行”改革系统项目已列入数字XX（一期）建设项目，但统建资金尚未落实，“一照通行”改革系统尚未建设，导致“一照通行”改革未能如期开展。

（二）全市食品抽检经费缺口316.82万元。本年度全市市场监管系统共需抽检经费1250.82万元，目前各级财政已同意下拨934万元，仍然存在316.82万元经费缺口，其中市级食品抽检经费60万元市财政仍未批复。

（三）市场主体知识产权意识不高，对知识产权质押融资认识不足，知识产权创造、保护和运用水平有待进一步提高，特别是在知识产权质押融资金额和笔数方面，距离“倍增”的目标仍有较大差距。

（四）我市有关行业主管部门对开展行业标准化工作积极性不高、投入不足，标准化工作进展较慢。

三、2024年工作安排

（一）加大便企惠企力度。抓好“市场准入”指标的市场准入制度规范化建设、企业开办公共服务质量、企业开办便利度优化提升工作，大力推行全程网办、证照联办服务，持续提升开办企业便利度。深入实施“百千万工程”，落实好新型农业经营主体登记便捷服务，推动农业经营主体实现量的合理增长和质的有效提升。持续加大市场主体培育发展等惠企政策宣贯力度，做好“个转企”工作，推动个体工商户分型分类精准培育试点工作深入开展。规范落实政策措施抽查、会审和举报回应等机制，组织开展专项抽查审查工作，进一步清理排除限制竞争的规定和做法。加强涉企违规收费专项检查，推动各项降费减负、惠企利企政策落到实处，切实为企业轻装上阵、壮大发展营造良好环境。

（二）加大专项整治力度。持续强化互联网平台、数字经济领域反垄断和反不正当竞争治理，加强互联网新业态、医药购销、医疗美容、“保健”市场等重点领域竞争监管。深入推进知识产权、检验检测领域执法，强化民生领域违法广告治理，大力打击侵权假冒行为，切实维护市场经营秩序。强化重要节假日、突发公共事件等重要时点价格监管，严厉打击哄抬价格、囤积居奇等违法行为，确保市场价格稳定。研究制定《XX市市场监管局加强商业秘密保护工作方案（2024—2026）》，逐步建成一批商业秘密保护工作站（联系点），加大商业秘密保护力度。加大市场监管领域旅游市场消费环境整治力度，持续整治虚假宣传、价格欺诈、计量欺诈、以次充好、强迫消费等突出问题，切实保障旅游消费者合法权益，维护XX旅游城市良好形象。

（三）加大风险防范力度。全力推动食品安全示范城市创建工作，严格按照新修订的《评价细则》要求，督促各单位落实职责分工，补齐工作短板，打造特色亮点，做好迎接省的验收准备。拧紧食品安全“两个责任”链条，扎实推进分层分级包保责任机制落实。深入推进食品安全专项整治行动，持之以恒在查问题治隐患保安全上出实招见实效，严厉打击食品安全违法行为。持续开展药械化科普宣传活动，发挥好市级药品检查队伍作用，用好用活飞行检查、突击检查等方式，进一步健全完善药械化监管治理机制、“行刑衔接”机制，推动形成药械化全过程、全链条监管合力，全方位筑牢药品安全底线。持续开展特种设备安全知识专题培训和安全生产“五进”活动，强化重点区域、重点场所特种设备风险隐患排查，深入推进电动自行车及电池、燃气器具等产品质量专项整治，守牢产品质量和特种设备安全底线。

（四）加大发展服务力度。大力实施产品、工程和服务质量提升年行动，持续开展质量基础设施“一站式”服务，扎实做好品牌培育和先进管理方法推广工作，加快建成广东省不锈钢产业计量测试中心，为行业产业转型升级提供坚强的质量基础支撑。支持符合条件的单位申报建设国家、省级农业标准化试点示范项目，推动XX特色农产品生产经营标准化、品牌化、产业化。大力实施高价值专利培育工程，加强海上风电、合金材料等产业高价值专利培育，加快建设XX高新区知识产权协同运营中心，强化市快维中心能力建设，探索建立专业化知识产权人民调解组织和纠纷仲裁机构，为创新主体提供优质、便捷的知识产权集成服务，力争在本地产出一定数量的高价值自主发明专利。积极争取省市场监管局支持，加快推进局市共建现代海洋产业知识产权强市落地实施，推动我市海洋产业知识产权全链条生态发展。

XX市市场监督管理局

20XX年11月30日

XX县民政局20XX年工作总结和2024年工作安排

20XX年，县民政局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，紧紧围绕习近平总书记视察广东时的重要指示批示精神要求，全面落实县委、县政府及上级民政部门工作部署，深入践行“民政为民、民政爱民”的工作理念，扎实履行基本民生保障、基层社会治理、基本社会服务等职责，持续筑牢织密民生兜底保障网，高标准推动全县民政工作高质量发展。现将20XX年工作总结和2024年工作计划报告如下：

一、20XX年民政工作主要做法及成效

（一）强化理论武装，党建和党风廉政建设持续见行见效

1.强化政治建设。我局通过党组会议、理论学习中心组学习、干部职工大会、“三会一课”、主题党日活动和线上学习等方式，不断强化政治教育和政治引领，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于民政工作的重要指示精神，坚持以党的建设为引领，严格落实“第一议题”制度，深入学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神31次，依照规定讨论和决定“三重一大”事项议题305项。扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，印发了实施方案，围绕民政主业主责，全力以赴推进主题教育各项工作齐头并进、贯通融合。召开党员干部大会传达学习习近平总书记在全国两会上的重要讲话精神、习近平总书记视察广东重要讲话和重要指示精神等内容8次，书记讲党课4次，召开专题民主生活会2次，还邀请了广东海洋大学教授巩建华为全体党员干部作学习党的二十大精神和《习近平谈治国理政》第四卷的专题辅导。通过学习，提高了全体党员干部政治、思想、行动自觉性，坚定捍卫了“两个确立”、做到了“两个维护”。

2.强化党建品牌建设。紧紧围绕县委、县政府决策部署，坚持“围绕中心、建强队伍、服务群众”，倾力打造了“兜底解忧暖民心”党建品牌，制定了《XX县民政局“兜底解忧暖民心”党建品牌党员结对帮扶行动方案》，采取党员一对一结对帮扶的方式对32户困难家庭中特殊群体“六类人员”进行排忧解难。通过走访慰问，了解对象家庭生产、生活、就业、就医、读书、住房、户口等方面存在的困难，共收集问题21个，帮助解决19个，切实让我县特殊困难群体感受到党和政府的温暖。

3.强化作风建设。印发了《XX县民政局20XX年开展“任务落实年”作风建设活动实施方案》，先后召开了4次专题部署会，进一步明确方法步骤和重点整治问题。召开全体干部职工大会开展“违规经商”“吃空饷”违反“回避制度”“吃拿卡要”等四类突出问题专项整治动员会和开展违规吃喝、参与赌博、违规借贷等突出问题的专项整治动员会，全力落实市委第四交叉巡察组巡察反馈意见整改工作，进一步深化作风建设，营造风清气正的政治生态。

4.强化清廉建设。强化落实单位主要负责人抓意识形态工作、党建和党风廉政建设责任制，层层签订《党风廉政建设责任书》18份，召开意识形态工作研判会议4次，切实守好民政意识形态主阵地。开展纪律教育月活动，组织干部职工集中学习典型案例、参观警示教育基地、举办反腐倡廉专题辅导等活动，召开党章党规党纪培训班，教育引导党员干部增强纪律意识、规矩意识，推动全面从严治党向纵深发展。严格落实中央八项规定及实施细则精神，每逢节假日开展节前廉政谈话

（二）守牢基本底线，筑牢社会救助兜底保障网

我局按照保基本、兜底线、救急难、可持续的总体思路，不断完善社会救助制度，努力打造更高标准、更有质量的精准救助体系。一是提高救助标准，兜住守牢保障底线。严格按照20XX年XX市城乡低保最低标准及特困人员供养标准要求落实提标工作，城乡低保标准由每人每月841元和每人每月616元提高至每人每月858元和每人每月641元，特困人员供养标准按照城乡低保标准的1.6倍执行。1-11月，累计发放低保金4847.93万元，保障城乡低保对象3866户9291人；累计发放特困供养金4576.94万元，保障特困供养对象3961人。同时，我县特困人员照料护理费按全自理32.4元/人月、半自理486元/人月、全护理1200元/人月标准执行，20XX年1-10月发放特困人员照料护理费1112.63万元，切实保障困难群众基本生活。二是扎实推进临时救助发放工作。及时有效地解决部分困难群众因突发事件、意外伤害、重大疾病或其他原因导致生活陷入困境问题，20XX年1-10月共临时救助519人次，发放临时救助金118.04万元，救助水平达2274元/人次，切实践行了临时救助救急难、兜底线的根本宗旨。三是全方位保障困境儿童基本生活。落实提高养育标准，社会散居孤儿最低养育标准按1359元每人每月执行，事实无人抚养儿童发放标准按散居孤儿基本生活费标准执行，截至20XX年11月，累计投入668.34万元守住全县155名散居孤儿、304名事实无人抚养儿童生存发展底线。此外，对18周岁以上仍在全日制大中专学校就读的孤儿、事实无人抚养儿童继续发放基本生活费。四是及时足额发放残疾人两项补贴。依托广东省残疾人两项补贴管理系统进行管理、审核、发放，落实残疾人两项补贴申请“跨省通办”“全省通办”。自20XX年1月起，困难残疾人生活补贴从每人每月188元提高到了每人每月195元，重度残疾人护理补贴从每人每月252元提高到了每人每月261元，20XX年1-11月累计发放残疾人两项补贴2536.69万元，惠及困难残疾人2544人，重度残疾人7116人。五是及时发放精退民警救济费。全县共有精退民警27人，救济费发放标准为1450元/人月，20XX年累计发放救济金51.77万元，切实保障了精退民警的基本生活。

（三）增强精准救助能力，提升困难群众保障水平

一是扎实做好“心连心共富裕”党员干部密切联系服务师生工作，主动发现救助对象。20XX年春季全县在册困难学生1179名，我局主动排查各困难学生的家庭情况，分层分类纳入民政政策性兜底，截至目前，共排查出951名困难学生符合兜底条件，其中纳入低保553名，纳入低保边缘家庭25名，纳入特困14名，领取孤儿生活补贴66人，领取事实无人抚养儿童生活补贴149人，领取重度残疾人护理补贴的困难学生58人，领取困难残疾人生活补贴的困难学生86人。我局做到及时跟踪、主动救助，应保尽保、应救尽救，切实保障困难学生的基本生活。二是推动社会救助对象动态管理。严格按照最低生活保障制度，提高低保对象精准认定水平，健全低保动态调整机制。根据低保家庭成员和其家庭经济状况的变化情况对全县7282户低保家庭进行分类复核，按复核情况及时办理低保金停发、减发或者低保人员增减手续。经复核，符合低保要求且家庭出现变化需提标且已完成的有13户39人；清退不符合要求的低保家庭共326户767人。三是积极落实最低生活保障边缘家庭和支出型困难家庭摸排救助工作。根据《XX市最低生活保障边缘家庭和支出型困难家庭救助实施细则》精神，我局督促各镇深入各村居摸排最低生活保障边缘家庭和支出型困难家庭，不断加强与乡村振兴、人社、医保、残联等部门开展数据比对，对符合条件的家庭和人员实施救助帮扶，截至11月中旬，我县共有279户730人最低生活保障边缘家庭和13户49人支出型困难家庭纳入监测预警和常态化救助范围。今年以来，将低边家庭中符合条件的186户200人纳入低保保障，做到应保尽保，不断强化兜底保障职责。四是加强流浪乞讨人员救助管理工作。做好常规机构内救助及常态街头主动救助工作，不定期在全县重点区域巡查流浪乞讨人员，并对流浪人员提供救助食品、衣物等基本生活所需物品，维护流浪乞讨人员的基本权益。今年以来，街面巡查142次，出动人次312人次，街面救助流浪乞讨人11人，帮助4名长期滞留受助人员寻亲成功送返回乡。同时，对37名长期滞留在精神病院治疗的流浪乞讨人员落户到XX县社会福利院且纳入特困供养兜底。

（四）加强特殊人群关爱，倾力守护“一老一小”

1.扎实推进养老工作，全面提升养老服务水平。一是不断完善养老服务设施，搭建医养结合服务平台。累计投入1677万元建设XX县养老服务中心，于3月27日正式投入运营，设置养老床位155张，目前，入住老人38名。同时，与县人民医院合作打造“智慧养老、智慧医疗”的医养结合模式，成为XX首家集托老、医疗、保健、康复为一体的多功能综合型医疗养老服务机构，同时辐射到周边社区。二是加快推进乡镇综合养老服务中心建设。“推进城乡养老服务中心建设，20XX年底前乡镇综合养老服务中心覆盖率达到55%以上。”是县委、县政府20XX年十项重点任务之一，也是致力构建三级养老服务网络的重要举措。20XX年完成了5间乡镇综合养老服务中心建设任务，并已投入使用，覆盖率已达到62.5%。三是开展特殊困难老年人居家适老化改造项目。20XX年，按照政府补贴每户2000元的标准完成了250户特殊困难老年人家庭居家适老化改造项目，进一步改善特殊困难老年人的居家生活环境，有效提升老年人的生活质量。四是落实高龄津贴政策。对80-89周岁、90-99周岁、100周岁以上的高龄老人分别每人每月发放30元、50元、300元的高龄津贴，截至11月份，全县领取高龄津贴对象12550人，共发放高龄津贴491.07万元。其中，80至89周岁9951人，90至99周岁2502人，100周岁以上97人。五是扎实推进“长者饭堂”建设。为落实省委主题教育办、省民政厅关于在主题教育中深化“长者饭堂”建设、用心用情为民办实事的部署要求，以及《XX县落实省委主要领导指示要求重点任务分工表》要求，我局迅速组织谋划该项重点任务，按照“试点先行、分步实施，梯次推进、全面覆盖”的思路，20XX年底前建成“长者饭堂”6家，分别为织篢镇、溪头镇、上洋镇、程村镇、儒洞镇、沙扒镇各1家。10月上旬已全部落实6家“长者饭堂”的选址和配餐模式，11月15日上洋镇白石村“长者饭堂”正式运营，其他5个长者饭堂预计12月底具备开张条件。

2.不断加强儿童福利和未成年人保护工作。一是建立社会保护网络体系，齐抓共管有力度。成立了未成年人保护工作委员会，形成了统一领导，各单位齐抓共管，各负其责，层层落实的工作格局。构建县、镇、村（居）三级联动、覆盖城乡的横纵向服务体系，20XX年投入139万元完善县未成年人救助保护中心设施设备，开通了24小时未成年人救助保护热线，设立8个镇未保站，156个村（居）未保点，配备镇儿童督导员8人，村（居）儿童主任156人，定期开展培训，基层未保力量有效增强。二是做好暂时无人监护未成年人救助工作，承担临时监护责任。今年以来，县未成年人救助保护中心共接收服务对象4人，其中，积极与上级部门协调将2名未成年人护送到XX市社会福利院长期安置，2名居住在未保中心的未成年人由其亲属认领接回，切实履行未保中心临时监护职责。三是不断加强困境儿童及农村留守儿童日常探访及关爱服务工作。不定期到各镇、村（居）开展困境儿童和农村留守儿童入户探访关爱服务，加大扶弱帮困力度，提供物质上的帮助，为困难儿童解决一些实际困难，让未成年人感受到党和政府的关怀。同时，还委托第三方对我县困境儿童服务能力进行提升，在教育辅导、心理减压、成长发展、解困救助、个案帮扶等五大类共性需求开展帮扶工作，截至20XX年11月中旬，跟进精神类困境儿童个案4人，跟进58次，已有初步成效。与镇双百社工、儿童主任及儿童督导员开展探访服务85人次，收集心理测评量表55份，进一步提升农村留守儿童和困境儿童关爱保护工作。四是积极开展未成年人保护普法宣传。我局以“进校园”“进村（居）”等方式开展未成年人保护法、禁毒、防溺水、反邪教、防电信诈骗、防校园霸凌、防性侵等主题宣传活动，有效提高未成年人安全法治意识。

（五）聚焦管培并举，推动社会组织参与基层治理

一是“双百工程”日益完善。“双百”社工以兜底民生服务为主责主业，通过入户核查、政策宣讲、意见收集等多种形式，了解群众家庭经济状况、生产生活情况及急事难事，面对面地开展社工服务工作，链接政策资源，积极为困难群众和特殊群体排忧解难。全县建成双百社工服务站8个、社工服务点38个，聘用143名专业社工，协助困难群众和特殊群体落实各类民生兜底福利政策近950人次。“‘双百工程’全年联系服务困难群众和特殊群体不少于2.1万人，开展社会工作个案服务不少于32个”的工作任务纳入县十件民生实事，截至20XX年10月底，完成联系服务困难群众和特殊群体2.1万人次，开展个案38个，已完成任务。二是推动社会组织管理服务水平再提升。今年以来，新增社会组织11家，注销登记8家，总数达到207家，其中社会团体113家，民办非企业单位94家。完成20XX年度社会组织工作报告的有171家，年检率达87.24%。积极开展注销“僵尸型”社会组织，打击非法社会组织、“精神传销”有害培训、反邪教等专项整治工作，持续规范管理行业协会商会收费行为，优化营商环境。积极引导社会组织及会员单位开展助力高校毕业生等群体就业及参与“百城千社万企助就业”活动，社会组织提供就业岗位77个，实际接收就业人数64人，其中接收大学生50人。三是完善社区治理格局，做好地名规划工作。我局指导督促新成立的5个社区做好居民议事厅议事章程、议事规则、议事机构等工作制度上墙，全县共建设151个村（居）民议事厅。在织篢镇丹江社区和上洋镇双鱼城村进行“一站式”城乡社区综合服务示范试点。我局联合县委组织部、县委农办印发了《关于进一步规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的通知》，明确了村级标牌标识共22个；基层群众性自治组织依法出具证明事项清单（正面清单）共14项；不应由基层群众性自治组织出具证明事项清单（负面清单）共27项，进一步依法规范履职行为，为村级组织开展工作提供有力支持、指导和帮助，切实减轻基层工作负担。协助县住建部门对住宅小区、楼宇进行命名、更名的工作，并及时在政府网站予以公布，今年以来，命名备案6个住宅小区、楼宇。完成了镇级行政区域界线联合检查工作。督促各镇落实街路巷命名申请工作，组织开展街路巷命名审核，协助公安部门开展街路巷摸底采集。

（六）优化专项社会事务服务，规范社会事务管理

一是依法依规办理婚姻登记工作。积极开展婚俗改革试点工作，“跨省通办”“全市通办”婚姻登记人性化、便利化水平进一步提升。截至20XX年11月23日办理结婚登记1974对，补领婚姻证539对，离婚登记853对。二是全面提升殡葬事务服务水平。落实“惠民殡葬”政策，1-10月份免除殡葬基本服务费2243宗逾320.76万元，充分体现了政府的人文关怀。扎实做好20XX年清明期间祭扫保障工作，做到了无各类责任事故的发生，高质量完成了清明祭扫保障工作。三是推进XX县殡仪馆扩建工程项目。该项目新建筑占地面积2900平方米，总建筑面积约4100平方米，项目估算总投资约1990万元。现正在有序推进勘察、测量、施工图设计等前期工作。四是推进XX县救助管理站建设工作。县政府已批复同意实施XX县救助管理站项目以及县委编委会同意设立XX县救助管理站，已通过机构、人员编制事项。该项目已完成立项，目前正处于设计阶段。

二、存在的问题和挑战

一是社会救助方面，救助对象收入和财产特别是隐形收入难以掌握，一定程度影响救助对象的准确界定。失能特困人员和精神病院人员办理社会保障卡难度大，难以实现低保、特困救助金100%通过社会保障卡发放的工作任务。少数严重精神障碍患者不配合办理身份证和残疾证，造成难以实施救助，影响政策有效落实。二是养老服务方面，全县8间敬老院，每间敬老院只配备1名院长和1名厨工，院长均为非在编人员，年龄偏大，有些是当地镇政府的退休职工，有些是镇政府的临工，编制管理较乱，管理力量非常薄弱。同时，敬老院管理人员和厨工的工资是2000元左右，工作积极性不高。三是社会组织方面，因经费短缺，部分社会组织开展活动不够广泛、影响力不大，无法有力地帮助会员解决实际问题，甚至有的社会组织成立后流于形式，仅仅依靠收取会费来支撑。四是区划地名方面，因历史遗留原因，我县街路巷命名和标准地址采集范围广、数量多，在短时间内完成命名申报审核审批和系统录入工作存在一定困难。镇级行政区域界线联检没有经费保障，导致联检行动难以有效落实。五是社会工作方面，“双百工程”目前最大的困难是交通工具问题，由于没有专门的交通工具，大大打击了社工工作积极性，影响工作的推进。

三、2024年工作思路、重点工作安排

2024年，我局将在继续做好各项常规工作的同时，重点抓好以下工作。

（一）着力做好困难群众基本保障

一是不断提升底线民生保障水平。继续将低保、特困、孤儿、事实无人抚养儿童、残疾人等困难群众基本生活保障金提标工作纳入县十件民生实事。二是加强低收入人口动态监测，做好分层分类社会救助工作。依托双百社工、村（居）干部，继续开展低收入人口排查认定，对辖区内困难群众进行摸底排查，及时将相关人员信息纳入动态监测平台，并完善预警处置机制。根据低收入人口动态监测预警情况，以满足家庭基本生活需要为目标，按照家庭困难类型提供基本生活救助、专项社会救助、急难社会救助、服务类社会救助、慈善帮扶等，不断完善分层分类的社会救助体系。推动完善党委领导、政府负责、民政牵头、部门协同、社会参与的工作机制，加强监督考核，按时足额发放各类救助金、保障金，督导各镇规范化管理临时救助备用金，积极开展“先行救助”工作，切实把民生兜底保障安全网织得更密、扎得更牢。三是稳妥推进XX县救助管理站建设项目。预计2024年1-3月，争取完成救助管理站建设项目的报建和采购工作，同时，积极争取上级项目资金；4-9月，争取获批项目资金并开始建设救助管理站，争取于9月底完成救助管理站的主体结构建设；10-12月，争取完成救助管理站建设。

（二）多层次优化养老服务供给

一是逐步完成乡镇综合养老服务中心建设任务。2024年逐步推进织篢、溪头、塘口等3个镇的乡镇综合养老服务中心建设任务，织篢镇选在方正社区敏捷小区内，重新规划建设，计划在2024年3月投入使用。溪头镇、塘口镇2024年完成选址，2025年完成建设。二是继续实施困难老年人家庭适老化改造。继续将我县特殊困难老年人家庭适老化改造纳入县十件民生实事任务。2024年计划为300户纳入分散供养特困人员、低保对象中高龄、失能或残疾的老年人家庭实施居家适老化改造，对自愿申请居家适老化改造并符合补贴条件的特殊困难老年人家庭每户补助2000元，其中织篢镇50户，溪头镇、上洋镇、程村镇、儒洞镇各40户，塘口镇、新圩镇、沙扒镇各30户。计划2024年年初印发改造实施方案并召开推进工作会议，结合实际情况进行工期倒排，3月底前完成适老化改造对象户申请，4-6月完成300户适老化需求调查，7月完成选取第三机构施工，8-9月实施改造，10月已完成验收。

（三）持续创优民政公共服务能力

一是加大未成年人关爱保护力度，持续落实困境儿童和农村留守儿童日常探访及关爱服务工作，同时，做好对生活无着的流浪乞讨、遭受监护侵害、暂时无人监护等未成年人实施救助，承担临时监护责任，包括生活照料、医疗救治、救助寻亲、护送返乡、落户安置等工作。二是加大精神障碍患者心理疏导力度，对782名全县在册精神障碍患者康复对象从20XX年8月至2024年8月，开展为期1年的精神障碍社区康复项目，通过第三方机构，对精神障碍患者进行心理社交功能、精神状况、社会适应能力等4项评估，协助康复者参与康复心理治疗，介入康复者家庭给予持续性支持，有效提高康复者家庭的照顾水平，安抚家属情绪缓解家庭心理压力，提升家庭综合生活水平，保障康复者合法权益。三是按时完成2024年度行政区域界线联合检查工作，确保边界毗领地区的长治久安。继续做好街路巷命名申报审批工作，提升地名管理服务水平。四是持续规范社会组织登记管理，持续开展“僵尸型”社会组织专项整治工作和打击非法社会组织活动，激发社区社会组织发展潜能，提升社会组织影响力。五是推进婚姻辅导室升级改造，婚姻家庭辅导室面积约30平方米，装修较为简陋，设备陈旧且不足，没有专业工作人员进行婚姻辅导服务，2024年争取向市民政局申请申请资金对婚姻辅导室进行升级改造和购买服务专业的辅导人员，给婚姻当事人带来更好的婚前辅导、咨询、疏导、调解及婚姻危机干预，专业化解婚姻家庭中矛盾。六是继续强化殡葬管理服务，做好2024年清明期间群众祭扫安全服务保障工作。七是加快推进XX县殡仪馆扩建工程项目建设，争取在20XX年年底前完成勘察、测量、施工图设计等前期工作，计划2024年第一季度完成项目建筑工程和安装工程招标工作，2024年第二季度内开始工程动工，到2025年3月完成建筑工程和安装工程建设工作，2025年4月-2025年5月完成配套工程工作，2025年6月-2025年7月完成项目的竣工验收工作。

（四）聚力提高基层社区治理能力

全面推进城乡社区议事协商工作，指导村和社区开展议事协商活动。常态化推进村务公开标准化、规范化建设工作。持续推进村级组织工作事务、机制牌子和证明事项工作。

XX县民政局

20XX年11月23日

应急局20XX年工作总结暨2024年工作安排

一、20XX年安全生产总体形势

今年以来，应急管理局在风景区党工委管委会的坚强领导下，全面贯彻落实习近平总书记关于应急管理、安全生产、防灾减灾重要论述和批示指示精神，按照全国、省、市安全生产工作决策部署，狠抓责任落实、强化风险管控、紧盯关键节点、深化专项整治。截至目前，风景区未发生安全生产亡人事故，未发生较大森林火灾事故、未发生因灾亡人事件，安全生产总体形势持续平稳有序。

二、20XX年工作开展情况

（一）强化“党建+”，提升应急管理能力。一是“党建+学习”增强安全意识。运用党建学习方法，强化安全理论基础。每月召集党员集中学习《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、《二十大报告》、《中国共产党章程》等内容，认真学习中央、省、市应急管理工作部署要求及相关法律法规。二是“党建+管理”增强作风建设。深化局机关作风效能建设，在请销假、印章管理、保密、上下班等方面制定《应急管理局机关管理制度》，进一步加强局机关作风建设。严格落实党内组织生活制度，推进落实年度党建工作计划，组织开展党日活动，加强党支部标准化规范化建设。持续加强党风廉政建设，落实党风廉政工作责任，严格落实“中央八项规定”，认真完善内控体系，加强党内监督、民主监督、法律监督等党内监督的各项制度。三是“党建+应急”增强安全保障。积极促进党建与业务工作融合，不断把党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势转化为推动业务工作发展的优势，确保应急管理各项工作提质增效、争先进位，与附近蓝天救援队等社会救援组织保持密切联系，积极探索和协调提升社会救援力量。

（二）压实安全责任，筑牢安全生产防线。一是及时调整“两防”指挥部、减灾委、安委会成员单位名单，制发安委会、防汛抗旱年度工作要点及森林防火年度责任清单，细化森林防火、防汛抗旱、安全生产共计76项具体举措，明确风景区管委会领导责任、任务牵头单位责任；二是积极发挥安委会统筹协调职责，及时提请党工委管委会召开三次安委会全体会议，与36家安委会成员单位签订安全生产目标管理责任书；三是组织编制《九华山风景区安全生产委员会成员单位安全生产工作任务分工》，明确全山17个部门、2个乡镇在安全生产工作方面的具体责任和任务分工，同时对新业态、新领域和存在监管盲区的传统行业，明确游乐场所设施、旅游民宿、非公路旅游观光车、外卖电商等8个行业领域监管职责和责任分工；四是在建筑施工、交通运输、文化旅游、特种设备、消防、宗教等重点行业领域建立网格化责任体系，明确企业主体、监管部门、党政领导三级责任。五是在重点时间重点阶段，加强安全工作组织协调，推进和落实节假日期间旅游安全工作，同时针对低温雨雪冰冻灾害天气、森林防火、防汛抗旱等季节时令特点，深入一线开展安全生产工作调研和检查，针对突出问题加强会商研判和工作调度。

（三）提升执法能力，深化重大隐患排查。组建执法大队，夯实执法力量。参加部、省厅组织的专题线上学习、市应急局组织的行政执法专题培训班，不断提升业务水平，以考促学参加应急管理行政执法资格考试；主动争取市执法支队支持和业务指导，推进风景区行政执法大队实体化运作，争取执法工作有突破。根据九华山风景区重大事故隐患排查整治20XX行动总体方案要求，结合安委会年度工作要点和局年度执法计划，聚焦全山重点行业领域，扎实开展“两会”期间和春夏秋冬四季安全生产大排查大整治工作，强化隐患排查整治，防范化解各类风险。“两会”期间，实行每日督办工作机制，“两会”结束后，实行每周督办工作机制。法定节假日前，制发隐患大排查工作方案，成立专项检查组开展安全隐患大排查大整治行动。截至10月底，风景区共开展党政领导检查121次，部门督导检查1006次，累计检查单位3377家，发现并整改一般安全隐患1179项，重大隐患23个，累计下发隐患整改提示函24份，推进挂牌督办消防重大安全隐患3处。

（三）抓紧抓实抓细“三防”工作，坚决筑牢安全防线。

一是坚持把森林防火工作作为重中之重抓严抓实。全面推行林长制，建立网格化管理体系，制作完成森林防火责任网络图和森林防火设施布局图，设立管委会、乡、村三级林长40名，落实森林防火责任制，认真抓好防火宣传和火源管控。今年以来，累计出动宣传车300车次，发放宣传材料1.8万余份，微信推广“防火码”宣传12000人次，开展多部门防火应急演练2次，检修消防水池、蓄水池等防火设施102处，防火装备21套。按网格模式砍伐清理进山通道、林间山路、旅游步道、公路、灌木丛，建立防火道阻隔网长度累计90余公里。64名护林员严抓林区火源管理，累计劝导燃放烟花爆竹祭祀烧纸行为350人次，清理枯枝落叶等可燃物70余吨，收缴携带火种进山600人次，查处违规野外用火3人次。二是多点发力下好防汛救灾“先手棋”。认真贯彻落实省、市防汛抗旱工作会议精神，分类编制防汛抗旱、地质灾害和山洪灾害防御等应急预案，进一步完善“分级负责、条块结合、属地管理”的责任体制，结合景区实际，整体联动推进水旱灾害防御工作。20XX年汛期，针对预发性灾害险情开展应急培训演练各1次，组织应急、水利、自然资源以及乡镇等部门对辖区河流、水库和地质灾害点等进行全面排查，累计开展各类巡查80余次、清理河道杂物3吨、疏通排水管道和涵洞32处、整改安全隐患26个。三是强化防灾减灾与物资保障工作。20XX年，全山2个乡镇9个村居共配备灾害信息员22名，实行AB岗制度，并录入全国应急灾害信息员管理系统；在全国第十五个防灾减灾周期间，由减灾救灾办牵头，协助各单位各部门围绕“防范灾害风险护航高质量发展”主题开展系列活动，组织防灾减灾专题培训1次，悬挂宣传标语14条，发放防灾减灾知识手册、防灾减灾宣传单页700余份，防灾减灾救援演练10余次，利用宣传栏、LED显示屏、公众号等方式开展宣传活动；同时，与当地商超签订应急物资供货合同，扎实推进灾害风险隐患信息报送工作。

（四）从“小切口”入手，抓关键“问题”，夯实安全生产根基。今年以来，立足景区新业态新领域监管盲区和漏洞，通过动态监督巡查，风景区相继开展了独居老人消防安全、农村自建房和小散工程、下闵园道路交通、有限空间作业、醇基燃料使用、防雷安全管理等6个“小切口”安全风险隐患专项整治工作，开展风景区道路交通安全隐患大排查大整治以及南九公路（九华山段）地质灾害点21处隐患整改，分类制发专项工作方案，定期督办工作进展，强力推进隐患整治。截至10月底，九华山风景区发现重大隐患共计23项，其中特种设备领域10项，建筑施工领域7项，交通领域5项，其他领域1项，目前已完成整改21项，剩余2项（交通领域）正有序推进整改中。

（五）加强安全宣传，提升安全意识，强化应急能力。组织乡镇及有关部门参加森林防火“大讲堂”和防汛抗旱有关业务培训，在全山范围内开展“5.12”全国防灾减灾日宣传活动成效明显。同时，紧紧围绕“人人讲安全，个个会应急”安全月活动主题，在全山广泛开展宣传活动，风景区共展示警示宣传展板58块，向群众推送安全公益信息10000余条，参加系统学习教育2340人次，参加警示教育片观看群众5700余人，各部门、各企事业单位利用电子显示屏滚动播放安全标语120余条、悬挂条幅46条、刊出宣传栏27幅，发放各类宣传材料3000余份、自救应急物品1000余份、解答群众咨询问题800余条，参加全国安全生产知识竞赛答题累计总分为169060分，同时各单位企业相继开展了多种形式的安全生产培训、演讲20余次，开展应急演练40余场。

三、2024年工作安排

2024年，我局将全面贯彻落实党的二十大、省市全会精神，坚持稳字当头、稳中求进总基调，统筹发展和安全，着力完善应急管理体制机制，以责任落实为主线，以风险防控为重点，以基层应急管理能力建设和应急救援标准化建设为保障，全面推进应急管理工作高质量发展，为九华山风景区高质量发展贡献应急力量。

（一）党建引领，实施党建标准化工程“落地生根”。一是强化阵地建设。实施“党建+标准化”工程，建设服务意识强、服务作风好、服务水平高的基层党组织领导班子。围绕“办公有阵地、学习有场所、服务有平台”的目标，对标识标牌、公开专栏、上墙制度等实行标准量化。落实党员活动日制度，加强党员党性教育。建立包括任务、责任、问题、整改的党建工作“四张清单”，定责任、定目标、定事项、定时限，把党建工作抓细抓实。二是规范活动开展。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，进一步规范各党支部年度党建工作、发展党员工作、党员教育培训、党风廉政建设“四个计划”，“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、廉政教育“四个记录”，党费收缴、党组织活动、模范事迹“三个档案”，为有效开展基层党建工作提供标准化档案资料。

（二）固本强基，实现应急管理工作“水涨船高”。持续完善应急管理组织体系和工作运行机制，充分发挥安委办、森防办、防指办等综合协调议事机构作用，形成最大监管效能。持续强化基层应急管理体系和能力建设，全面理顺应急管理职责，推动应急管理委员会制度化、规范化运作。开展应急救援标准化建设，形成多层次、全覆盖的应急救援力量体系。严格落实上级文件精神和要求，强化基层森防队伍建设，提升基层队伍战斗力。提升本质安全水平，全面排摸评估全山安全生产“基本盘”，做到底数清、情况明。强化应急队伍能力建设，不断提高应对风险挑战的水平，打造一支“政治硬、业务强、敢担当、作风硬”的应急铁军，推动应急管理工作落实落地。

（二）精准排查，实现安全风险防范“对症下药”。常态化开展风险研判，并科学运用好研判结果，持续做好“除险保安”等综合治理和消防、城镇燃气、道路交通、建筑施工等领域专项整治。以重大隐患专项排查整治行动为抓手，强化工作机制，着力发现一批、上报一批、解决一批重大安全生产隐患。常态化开展风险隐患排查治理，确保每季度企业自查、政府检查、隐患整改实现三个100%。对突出问题和矛盾，综合运用好服务管理、执法检查、信用挂钩等手段，对问题症结“追本溯源”，创新思路和管理模式，实现源头治理、精准治理、长效治理。加大“打非治违”力度，坚持“重拳”治乱、“铁面”执法，提升办案数量，强化行刑衔接和媒体舆论曝光，实现“查处一案、教育一批、震动一片”执法效果。

（三）拉高标杆，实现应急指挥处置“科学高效”。二是提升应急指挥能力。统筹开展全山生产安全、森林防火、防汛抗旱等应急救援演练，突出实战演练、部门联合演练和区域协作演练。全面推行林长制，建立网格化管理体系，制作完成森林防火责任网络图和森林防火设施布局图。充分发挥电视、微信、喇叭等新媒体优势，加强重点时段宣传，利用宣传车、宣传单、应急广播、悬挂标语等方式，广泛宣传森林防火相关法律知识。设立防火码卡口，推行“防火码”进山入林，加大隐患监测力度，督促乡镇对重点人群实行严格监管，加大排查林区地块、电线、施工火灾隐患，发现违规用火及时制止，野外火源管控。二是加强基层应急管理体系建设，落实市政府关于加强应急预案体系和应急救援力量建设工作部署，加强基层应急管理队伍建设，提升基层应急管理工作人员能力素质，夯实应急管理基层基础。三是提升预警监测能力。加强自然资源、环资处等部门的沟通交流，定期会商研判，强化防控措施，密切关注火情、雨情、水情、汛情和灾情，科学研判分析灾情后果，及时多渠道发布预警信息。四是提升应急保障水平。强化应急值班值守，严格落实24小时值班制度和领导干部带班制度，规范、有序、高效做好应急救援、处置、信息报送等工作。强化物资保障，科学布置储备站点，分级分类储足配齐应急救援和抢险救灾物资，健全物资调拨机制，加强规范化避灾场所建设，确保科学高效。

（四）扬长补短，实现防灾减灾救灾治能力提升。主汛期前，全面排查各类风险隐患，着力消除危旧房、地下空间、小流域山洪、地质灾害风险防范区等痛点难点，提升全山防灾减灾韧性能力建设。全面梳理水利工程的工程性、基础设施性等薄弱环节，清单化落实应对、防范和整治措施。强化应急救灾物资保障，动态调整应急物资储备标准并严格落实。在继续做好灾害应急救助、冬春生活救助的基础上，进一步强化防灾减灾救灾工作制度化、规范化建设，完善灾害救助应急机制，落实救灾工作各项措施，努力提高灾害应急救助水平。同时，加强防灾减灾救灾综合协调机制建设，进一步加强防灾减灾救灾综合协调机制建设，逐步建立、不断完善各部门之间协调联动、信息共享、灾情评估、款物调拨等协调机制，确保防灾减灾救灾各项工作有序有力有效开展。

（五）科学统筹，切实抓好岁末年初各项工作。以岁末年初安全生产消防安全集中攻坚整治、重点领域风险隐患排查管控、安全生产重大隐患排查治理为抓手，守牢安全底线，有效防范化解各类安全风险。根据往年工作特点，研判今年的新形势新变化，科学统筹春节、全国“两会”等重点时段的“除险保安”工作，紧扣“早”“实”二字，确保万无一失。切实加强秋冬季森林防灭火工作，压实防火责任，强化火源管控，严防事故发生。

XX区退役军人事务局20XX年度工作总结及2024年度工作计划提纲

20XX年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下之年。在区委、区政府坚强领导下，区退役军人事务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述精神，扎实做好退役军人服务保障工作，不断提高退役军人荣誉感、幸福感、获得感。现将20XX年度工作开展情况汇报如下：

一、工作开展情况

一是深入学习宣传贯彻党的二十大精神。局理论学习中心组分篇章学习党的二十大精神共8次，组织专题研讨会议1次，撰写学习心得篇12篇。开展“学习二十大红色（老兵）主题宣讲活动”进军营1次，组织“学习二十大，颍淮老兵永远跟党走”宣讲观摩活动1次，开展“学习二十大精神，老兵永远跟党走”微宣讲报告会1次。局主要负责人在本系统开展党的二十大精神宣讲2次。组织退役军人参加全市“学习二十大，颍淮老兵永远跟党走”红色宣讲评比活动，荣获个人一等奖、单位组织一等奖。在区委党校举办“XX区20XX年度退役军人事务系统学习贯彻党的二十大精神暨业务培训”，提升基层人员政治理论和业务能力水平。

二是严格落实优待抚恤各项政策。做好各类抚恤和生活补助金发放工作，截止20XX年11月份，为全区优抚对象发放抚恤和生活补助金3173.5467万元。严格落实优待抚恤政策。持续做好优待证申领、发放工作，20XX年审核申请信息699条，系统发放登记743张。

三是扎实做好烈士褒扬工作。常态化开展零散烈士纪念设施管理维护工作，组织开展清明祭英烈活动，印制发放文明祭扫、异地祭扫政策宣传册，在区政府网站开展网上祭扫英烈活动，倡导文明祭扫缅怀英烈新风尚。组织开展“缅怀先烈关爱烈属”活动，邀请烈属代表到阜阳市革命烈士纪念馆祭扫烈士，召开烈属代表座谈会，就零散烈士墓迁移保护工作再次动员，取得显著效果。按市统一部署邀请烈属代表、老战士代表参加“9·30”烈士纪念日向烈士敬献花篮仪式。

四是持续深化双拥共建。深入开展“军民共建双拥城”系列活动，开展“全民拥军月”活动，全区机关、企业广泛开展走访慰问驻颍XX队90余次38万余元，组织开展“同升国旗同唱国歌”军营生活进校园活动，健诺生物等爱国拥军企业对20名XX籍边海防官兵家庭开展走访慰问送温暖活动；积极营造浓厚双拥宣传氛围，组织创作优秀作品参加全市纪念延安双拥运动80周年摄影展，建成区政务服务中心双拥广场、向阳街道和谐社区双拥长廊、济河双拥主题公园、北京东路、向阳北路、涡阳北路双拥一条街；积极拓展社会化拥军服务，鼓励企业为退役军人提高多领域优待服务，设立白金汉宫大酒店（XX店）等三家“军人驿站”，首批3家市级社会化拥军企业（门店）挂牌，第二批9家企业已积极申报。

五是积极开展退役军人关爱帮扶活动。春节、“八一”期间走访慰问退役军人及其他优抚对象370人，发放慰问物资138616元。1-11月累计帮扶援助13人，发放救助金56600元；为1415名优抚对象，代缴了49.525万元医疗保险；联合区司法局成立XX区退役军人红耀江淮法律援助志愿者服务队，为退役军人免费提供法律咨询、法律援助申请等服务。

六是促进高质量就业。完善退役军人就业支持体系，深入实施就业优先战略。积极开展退役军人适应性教育培训133人，开展“订单式”、“定向式”、“定岗式”职业技能培训120人，完成年度培训任务的133%；春节期间在火车站广场开展“接您回家”活动，组织举办4场退役军人专场招聘会，提供就业岗位3000多个，为300多名退役军人提供政策宣传、就业帮扶和创业指导服务。积极协调教育部门设立4个中小学教师“服务基层项目”岗位，招聘符合条件的退役军人。

二、存在问题

一是基层服务站人员信息化水平和业务能力有待提升，村级服务体系建设有待进一步加强；二是受疫情等因素影响，退役军人就业需求增大，专项岗位开发压力增大，部分年龄偏大符合条件的人员有不稳定情绪。

三、下步计划

一要理论武装头脑。持续加强学习宣传贯彻党的二十大精神，把个人自学贯穿学习宣传贯彻党的二十大精神始终，原原本本研读党的二十大报告和党章，认真领悟党的二十大提出的新思想、新论断，做出的新要求、新部署。

二要着力加强服务体系建设。持续推进基层服务体系建设，力争由“有”到“优”内涵式发展，加大基层退役军人事务系统人员业务培训，开展业务技能大练兵大比武活动，进一步提升基层服务能力。

三要持续做好退役士兵就业安置。坚持“阳光安置”，持续做好符合政府安排工作条件退役士兵选岗安置工作；大力促进自主就业退役士兵就业创业。推动构建职业技能培训、学历教育、个性化培训等多层次多样化的订单式教育培训，提升退役士兵就业创业竞争力。

四要全力保障优抚待遇。继续做好优抚对象抚恤和生活补助的调整及发放工作，全面落实普惠加优待政策，及时将党和政府的温暖送到每个退役军人手中。开展送立功喜报、悬挂光荣牌、“优秀退役军人”评选等活动，提升退役军人的荣誉感、获得感。

五要是持续做好权益维护。围绕政策落实，深入开展退役军人暖心解难活动，扎实推进退役军人矛盾攻坚化解，及时回应退役军人利益诉求，确保涉退役军人群体稳定。

六要强力深化双拥共建。深化拥军支前工作对接协调，深入推进“聚焦一线、聚力解难”拥军优属活动，拓展社会拥军领域，办好拥军实事。

XX区退役军人事务局

20XX年12月1日

XX区文化旅游体育局20XX年工作总结和2024年工作计划

一、20XX年度目标完成情况

20XX年以来，组织开展农村电影公益放映1275场、四季村晚活动3场、乡村村晚活动10场、送图书进校园6场次，“送戏进万村”103场、“送戏曲进乡村”72场，戏曲“三进”活动，进校园、进社区、进乡村22场。“15分钟阅读圈”目前选址工作已完成，分别为辛桥社区、方圆荟、东平社区及欢乐城阅读空间。应急广播在线率保持在90%以上，积极申报“XX区广播电视公共服务标准化建设”国家级试点，并收到国家广电总局的同意批复文件。

旅游产业建设发展态势良好。1.制定《XX区旅游发展三年行动计划（20XX—2025）》2.积极开展乡村旅游品牌创建工作，阜阳野生动物园获批“国家AAA级旅游景区”称号。大力集旅游观光、农家采摘、生态休闲为一体的乡村旅游点，培育和发展采摘篱园、特色农庄十余家。 3.围绕“二湖三带”旅游发展总体布局，推出阜口路历史文化游、阜展路生态农业游，阜蚌路都市休闲游等“一日游”路线。4．加快推进一批特色休闲旅游项目。谋划“新长征”爱国主义红色文旅研学基地项目、岳家湖公园文旅投资项目等。完成阜阳战虎拓展训练基地一期项目建设、军旅之乡无动力儿童游乐场建设项目、阜阳野生动物园花卉观赏区建设项目。通过旅游项目建设，带动旅游经济发展。5．加大旅游宣传营销。实施XX文旅惠民消费季活动，在岳家湖开展“XX区首届风筝美食文化节”、“首届XX汉服游园荟”等活动，大力宣传XX文化、旅游、非遗、美食等，发放文旅惠民消费券50万元，对重点旅游景区和旅游线路开展惠民销售活动，带动旅游消费近300万元。6．开展县域结对帮扶工作。选派区图书馆同志赴巢湖市跟班学习，联合巢湖市文旅局开展乡村旅游产业发展培训会，全区文旅业务骨干50余人参加了培训。邀请巢湖市文旅企业代表到XX区实地考察，围绕非物质文化遗产保护利用等方面开展交流互鉴活动。

文物保护利用和非遗保护传承。在皖北民俗博物馆、全民健身中心举行“文化自然遗产日”宣传活动。邀请阜阳历史文化研究会的专家学者到程文炳宅院，就“挖掘XX历史文化讲好XX故事”开展研讨会。完成8处县级以上文物保护单位，保护范围和建设控制地带矢量数据的上报工作。并为非遗项目“杜氏刻铜”“程氏剪纸”“北照古陶”拍摄专业慕课。

大力夯实体育设施建设。1.我区快乐健身暖民心行动，已完成全区居住小区、行政村健身设施维修、改造、升级、补建47个项目，完成率100%。2.XX区体育中心项目一期计划12月底场地建成，积极申报岳家湖体育公园项目。3.在常青腾小学实施学校“一场两门、早晚两开”。4.建设完成口袋公园1个（向阳路曙光小区门口），百姓健身房1个（向阳办事处和谐路社区）。杨楼孜镇、正午镇“三个一”补短板项目。5.群体活动丰富多彩。丰富特色乡镇内涵，在袁寨镇举办首届和美乡村篮球大赛（村BA）暨“竞赛杯”篮球大赛，线下200余人参与，线上近160万网民围观点赞。先后成功举办“奔跑吧·少年”儿童青少年主题健身活动安徽省示范点（阜阳市）系列活动。成功举办“扬帆启航.展望未来”大型专场电视主题大会体育舞蹈，通过“云直播”线上点击量超过130万人次。6月17日，XX区举办20XX年长三角“阿利弓箭杯”射箭（射艺）公开赛暨“阿利弓箭杯”骑射公开赛，在插花镇“军旅之乡”举办。来自长三角地区，以及台湾省射艺爱好者30多支队伍200多名选手参赛。截至目前，全区以各种形式举办群众喜闻乐见的全民健身活动达27场次。

二、工作亮点

20XX年7月份，在宣城XX市举办的安徽省青少年马术锦标赛中，XX马术队代表阜阳喜获5金9银2铜的优异成绩，其中一人获国家一级运动员资格。在20XX年阜阳市第十四届运动会上，我区运动员争金夺银，其中青少年部射箭比赛中，我区选派15名运动员参加比赛，共获得了两金一银四铜，团体第二名的好成绩。在体操项目中XX区获团体第二名，获得6枚金牌、3枚银牌、2枚铜牌的优异成绩。我区还在柔道、摔跤、轮滑等项目均实现得历史性突破。

三、存在的问题

（一）公共文化旅途体育服务水平有待提升，多元化供给平台没有形成，资源配置不够合理，内容和形式不够丰富。

（二）民生工程的宣传不到位、群众知晓率低。

（三）受财政资金紧缩影响，重点工程项目建设推进较慢。

四、2024年度重点任务、具体工作举措和预期目标

积极打造长三角旅游目的地，推进XX区文化旅游业态产品更加丰富，产业结构更加优化，综合效益更加凸显，形成空间布局合理、产品特色鲜明、服务功能完善、产业体系健全的文化旅游发展格局。

五、2024年度计划实施的重点项目、重大工程

1.续建项目：总投资6.27亿元体育中心建设项目、总投资3.3亿元军旅之乡建设项目。

2.计划开工项目：总投资0.2亿元的岳家湖体育公园项目。

XX区水利局20XX年工作总结

一、20XX年工作情况

（一）不断提高党建工作科学化管理水平

1.深化理论学习，加强政治建设。一是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、二十大精神，组织局广大党员收看了习近平总书记在大会上的报告，购买发放了学习材料，制作了学习二十大主题墙报，着重组织党员干部反复研读报告原文，积极开展学习研讨，引导党员干部衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。二是深入开展第二批主题教育。牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，以“四下基层”为抓手，将主责主业贯穿主题教育工作始终，制定了详细工作计划，以三会一课为依托，坚持集中学习与自学相结合，共组织学习讨论1场，检视问题5项，制定“整改清单”，实施滚动整改销号。

2.深化组织建设，积极做好党员日常管理。一是抓好党员先锋岗带动。认真开展党员先锋岗、党员责任区创建，深入社区开展志愿服务，坚持把人民群众满意不满意作为评判主题教育成效的根本标准”。二是严格党费收缴。坚持把党费收缴工作与严格党的组织生活结合起来、与党员教育管理结合起来、同民主评议党员结合起来，教育引导广大党员增强党员自觉足额交纳党费的意识，确保党费收缴工作有序进行，20XX年共收缴党费16940元。。

3.定期开展意识形态研判，筑牢理论武装和意识形态防线。在20XX年年初成立了意识形态工作领导小组，制定了20XX年意识形态工作方案，坚持每半年集中研讨一次意识形态工作，及时向上级报告意识形态工作专题报告认真做好意识形态与组织工作的结合文章，将意识形态纳入领导班子专题学习、民主生活会的重要内容，牢牢把握意识形态领域的话语权。

4.强化日常监督，推动党风廉政建设做细做实。一是年初制定了《XX区水利局20XX年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解》。明确了党风廉政建设责任制，确保“一把手”负总责，其他班子成员各司其责。具体细化工作任务，制定了5大项10个工作任务，使各责任人目标明确，责任到人。二是开展违规吃喝问题专项整治工作，聚焦关键岗位、关键人员，开展了主要领导和分管领导6人次，分管领导和股室负责人及具办人员的预警谈话活动10人次，提高了自觉遵守廉洁自律各项规定的政治自觉性，做到心存敬畏、行有所止。

（二）稳步推进三大水利工程项目

1.XX区农村供水保障规划项目。该项目于20XX年6月6日开工建设，投资10805万元，新建配水管道128km，完成地表水源替换地下水源人口42.73万人，目前基本完成建设任务，计划12月份完成地下水置换地表水的目标。20XX年到位专项债资金8100万元，目前已经全部支付完毕。

2.XX区水系连通综合治理项目。项目于20XX年6月6日开工建设，主要在九龙、马寨、三合、王店等乡镇实施，工程总投资1.07亿元，目前完成投资总工程量的80%以上，年底前全部完工。20XX年到位专项债资金6000万元，目前已经全部支付完毕。

3.XX区农村小水体水生态治理项目。20XX年主要在三塔集镇、三合镇、马寨乡实施，工程总投资约1.6亿元。目前三塔集镇片区一期工程已于10月10日开工建设，目前完成工程量的30%；三合镇、马寨乡一期工程施工合同已经签订，近期开工建设。

（三）大力推动河长制工作

1.顶格推进，确保工作落实。区级总河长、副总河长、河长，认真履职尽责，以身作则，共开展巡河61人次；以总河长令的方式下发了20XX年度河湖长制工作要点和表彰了20XX年优秀河湖长及先进个人。

2.以点带面，创建幸福河湖。建成省级幸福河湖1条，区级幸福河湖14条，让更多人民群众享受水生态水环境改善带来的生态红利。

3.传导压力，强化问题整改。压紧压实属地政府主体责任，确保按照整改时限完成211个水利部遥感图斑复核工作和71个市级交办问题整改任务。

4.积极宣传，营造浓厚氛围。区教育局、区水利局以及区文联共同组织了全区范围内中小学生参与的第二届“爱护河湖·保护环境”征文比赛，通过活动的举办宣传了河长制，增强了广大师生的爱护河湖，保护生态环境的意识。

5.锚定目标，扎实履职尽责。按照年度工作计划联合区检察院对全区14个乡镇、办事处开展河长制暗访工作；委托技术单位完成3条区级河湖健康评价工作；分别联合颍泉区、XX区、XX县、阜南县和颍上县等区县开展20XX年度区级跨界河湖联合行动，进一步加强了跨界河湖水域岸线管控能力；组织开展了20XX年全区河湖长制工作培训会。

（四）加快提升农村饮水安全保障水平

1.持续开展农村饮水安全问题排查整改工作。针对排查发现问题，建立整改台账，采取针对措施，及时整改到位。经过排查，立行立改类问题6个，涉及6处供水工程，目前已经完成整改；需采取工程措施短期难以完成整改的问题涉及8个，计划20XX年12月底前完成整改。

2.积极推进农村供水工程标准化管理。目前8处水厂县级自评合格，全部通过市级复核，其中2处水厂推荐水利部标准化评价。

3.抓好农饮投诉举报办理。20XX年，共接到投诉举报103件、人大代表建议37件，办结率100%，群众满意率100%。

（五）全力筑牢水旱灾害防御屏障

1.健全责任体系。新增水旱灾害防御专家4人入库，并依托XX水建公司，成立XX区水害灾害防御应急抢险专业队；按照责任分工，组织专业技术人员分别派驻各乡镇、办事处进行技术指导。

2.强化防汛防御保障。组织对泉河、颍河、邢集圩、芦华圩、洄溜圩、温庄圩等6处超标准洪水防御、防汛抢险应急预案进行了修订完善；局主要领导带队对三十里河、白龙沟、储台等5座主要排涝泵站进行排查，确保汛期排涝泵站安全正常运行；同时针对排查出的老旧水闸泵站存在的隐患，投入28.39万元进行全面检修.

3.补充完善防汛抢险物资储备。新采购5台皮划艇和3万只编织袋，进一步充实XX区防汛抢险物资储备力量；

（六）严格规范水资源管理

1.地下水保护工作。对地下水水位进行不间断监测，随时掌握地下水位的变化；对全区加油站、洗涤、洗浴等行业的地下水使用情况进行摸排，对非法取水的一律封停；对高铁沿线500米内进行仔细排查，禁止任何人或单位使用地下水，以免对高铁运行造成安全隐患。

2.节水宣传工作。3月22日在鼓楼广场做节水宣传，并进行了节水进学校、社区、机关等活动；5月18日全国城市节水宣传周在华润雪花啤酒有限公司进行了节水宣传和“节水贷”政策的解读；“六五环境日”在吾悦广场进行了地下水保护和节水宣传。

3.取水户管理工作。严格按照年初计划做好对取水户的监管和督查，禁止任何单位和个人超许可用水；对合法取水户办理取水许可证和延续；对《安徽阜阳XX经济开发区总体发展规划（20XX-2035）水资源论证报告》和《XX区九龙中心校水资源论证报告》进行了技术审查。

4.顺利通过验收了XX区水资源规范化体系建设和XX区20XX年取水口水量在线采集上传服务项目；新增水权交易1例。

（七）有力开展水行政执法和打击非法采砂工作

1.水政执法工作。办理完结涉水事件15件；对辖区内加油站点进行专项摸排登记31家，排查出问题加油站点27家，分类提出了处理意见。

2.打击非法采砂工作。全年共开展了3次专项行动；共计出动巡查76人次，巡查河道1490多公里，出动车巡查执法车辆近22台次，出动执法船只13艘；在XX辖区泉河、颍河敏感区域河段设立禁采区域与禁采期的公告牌6处，并公布监督举报电话。

3.组织开展了XX区水利局“学法、懂法、守法”普法宣传活动。宣展期间发放各类宣传材料1000多份，现场解答群众各类涉水疑问咨询100多个，向鼓楼小学师生播放“世界水日·中国水周”主题宣传教育影片，发放学习用品200多份，得到在校师生一致好评。

（八）强化提升水土保持监管能力

1.组织召开水土保持工作联席会议和XX区生产建设单位水土保持宣传及推动工作会议，加强部门协作，强化信息共享，形成“属地管理、分级负责、上下联动、齐抓共管”的工作格局。

2.对70个已审批的生产建设项目进行水土保持监督检查，进一步完善后续的水土保持补偿费缴纳、水土保持监测及验收等工作；截至目前依法审批生产建设项目水土保持方案报告书6个，接受承诺制备案管理水土保持方案报告表8个，接受水土保持自主验收报备项目13个；按时完成20XX年部级、省级水土保持图斑整改任务。

3.利用“世界水日，中国水周”等节点进机关、进企业、及学校等宣传水土保持。

4.根据税务局提供数据，截至目前共征收水土保持费87.914万元。

二、存在问题

1.项目多在农田及村庄建设，涉及群众切身利益，工程建设涉及部分经济作物及苗木等，补偿评估结果达不到群众要求，造成协调施工环境存在困难，工程进度慢。

2.基层河长巡河质量不高、担当意识不强。镇、村级河长巡河存在重数量、轻质量现象，金洼大沟、界前沟、窦棚沟等河流多处存在河面漂浮物、岸坡垃圾等问题，镇村级河长巡河中均未反馈；有的乡镇担当意识不强，对待交办问题总是消极怠慢，拖而不决，谈条件，讲困难，总想“大事化小小事化了”，造成问题整改进展迟缓，标准不高。

3.一些开发建设企业单纯考虑施工方便和经济，水土保持方案编制滞后，对水土保持工作不够重视。

4.城区规划内暂不拆迁的村庄、新建设的新村、零星新建房、全家外出新返乡农户等，经排查约5074户暂未入户安装，40处区域因建设时间久，管网老化、水压低需进行管网改造；修路、沟塘清淤、农村人居环境整治等工程建设经常损坏管网，造成停水，影响群众用水。

三、20XX年度工作当中的亮点做法

1.专班督查。我局抽调精干力量，成立了4个工程建设督查专班，由参与班子分工的领导带队深入一线督查，及时协调解决工程建设中难点和堵点问题；

2.强化调度。坚持一周一调度，主要领导亲自调度，全力推进工程项目建设，坚决把工程质量和生产安全、资XX全以及保障工期等工有机统一起来，高标准、高质量推进项目建设。

3.建立了农村饮水信访投诉问题快速处置机制，安排专人专班处理群众信访投诉。能及时解决的，立即解决；因客观因素当时解决不了的，说明原因，并力争尽快解决到位。20XX年以来农村饮水安全投诉问题办结率100%，诉求人满意率达到100%。

XX街道20XX年度工作总结及2024年度工作思路

一、特色亮点工作

（一）经济发展承压奋进。前三季度，规上工业产值完成132亿元，同比增长7.1%；规上工业增加值完成36.7亿元，同比增长8.2%；制造业投资完成10.18亿元，同比增长68.8%，三项指标均位居全市第一。其中连续两季度，创新驱动赛道入选XX市“赛马比拼”红榜；三季度经济发展赛道入选XX市“赛马比拼”红榜；连续三季度取得了玉环市共富擂台擂主荣誉；“三比三看”三季度总排名居全市首位。

（二）企业“零地”技改有序开展。扎实推进老旧园区“五化一提升”行动，完成零地技改备案企业44家，开工26家，实现零增地项目投资近4亿元，各项指标在全市第一批改造园区中均位居前列。深入开展“千亩百亿·双五行动”，开发土地8宗88.77亩，其中工业用地5宗44亩。

（三）招商引资工作取得实效。成功落地环动科技、强能胜等亿元以上项目2个。中央商务区现代城市基础设施提升项目完成合作方招标，杭钢智慧供应链项目成功签约，两大项目合计投资额超百亿元，其中环动科技、杭钢项目分别被列为XX市一、二季度招商引资标志性项目。

（四）人才工作成效显著。通过以才引才、中介推介等方式，申报国家级重点联系专家4名，成功入选3名。并深入挖掘本土高层次人才资源，培育申报国家万人计划人才2名，其中环动张靖入选国万科技创业领军人才，为XX市唯一。

二、20XX年度工作总结

（一）城市更新加速扫尾。城市有机更新工作持续推进，其中前后塘垟工业区腾空率95.7%、拆除率86.1%；中央商务圈二期腾空率87.5%、拆除率73.6%；环城及周边区块签约率98.7%、腾空率87.2%、拆除率82.4%；城市阳台一期顺利完成签约，目前已开工建设。

（二）重大项目加速攻坚。高铁至沙岙快速路、中央商务区等政策处理工作顺利完成。杭钢项目408亩建设用地农转用指标成功获批，塘垟未来社区60亩即将出让。东海大道、玉兴东路延伸段隧道顺利通车。

（三）党的建设明显增强。迭代升级“五微五联”工作法，顺利承办XX市深化实施“红色根脉强基工程”暨党建引领基层治理现场会（南门社区点位），以及玉环市学雷锋志愿服务主题月活动暨文化礼堂“公益集市”启动仪式。街道侨家小院获评省“三星级”侨胞之家荣誉称号。邦强工疗车间创成省级三星级“侨助工坊”，为玉环唯一。

（四）中心工作平稳推进。每周定期发动村社开展人居环境整治，累计通报问题1000余个，整改率达98%以上。常态化开展消防铁拳整治行动，组织检查九小场所2万余家次，出租房4万余家次，无发生火灾亡人事故。推进综合信息指挥室规范化建设和运行，依托110应急联动平台，及时处置非警务类警情。目前，累计处置警情950件。圆满完成护航亚运维稳安保工作，期间“零进京”“零赴省”。

三、2024年度工作思路

（一）加速项目攻坚建设。加快前两轮城市有机更新扫尾工作，持续加大第三轮城市有机更新、高铁至沙岙快速路、珠港大道东延伸段、车站南路、农垦区青年保障房等重点项目推进力度，大力开展九山、西青岭、南山等区块2896亩成片低效用地改造，深入挖掘西滩等闲置工业用地309亩，为招引工作做足“储备量”。

（二）聚力招商引资工作。大力实施地瓜经济提能升级“一号开放工程”，紧盯新能源汽车关键零部件、现代城市服务业等重点产业，加速杭钢智慧供应链项目开工入统，推动双友智慧物流产业园、三合潭文创园、西青岙鞋革产业园、岭脚汽摩配智造园等6个项目落地建设。

（三）聚焦民生福祉改善。持续开展“五水共治”“三改一拆”等工作，加速市医疗中心、玉环中学东扩、实验学校乌岩校区等民生工程建设，坚定不移开展除险保安等平安建设行动，全面提升人民群众满意度、安全感。

此外，街道将统筹全局发展，全面抓好基层党建、共富、全面从严治党等各项工作，奋力实现XX高质量跨越式发展。

XX区科技和工业信息化局20XX年工作总结及2024年工作思路

一、20XX年，交出拼搏实干科工答卷

1.创新发展实现新跨越。成功争创省级创新型区。省级创新型区申报创建工作一直深受书记、区长重视，并将其列入六届区委党代会及近四年区政府工作报告重要内容，今年上半年，我区顺利通过省市创新型区申报答辩，XX以“科技支撑产业发展”为主题成功入选湖南省第二批创新型县（市、区）建设名单。7月7日，省科技厅下发《关于支持岳阳市XX区建设省级创新型区的函》，历时四年我区正式完成省级创新型区创建工作，为XX助力湖南擦亮“新三样”中的“现代石化”新名片打下坚实基础。硬核攻克创新攻坚仗。高效推进第三代己内酰胺绿色生产成套工艺核心催化材料和四甲基联苯二酚开发研究与产业化，两大关键核心技术有序落地；持续推进技术合同登记工作，完成技术合同登记项数180余份，技术合同交易额达20亿元，同比增长33%；扎实推进各类省市科技创新平台建设，凯门水性、弘润化工、恒忠机械、长炼新材料4家省级企业技术中心成功获批，巴陵石化热塑性弹性体技术创新中心成功组建，印遇龙院士创新团队弘润苯甲酸研究基地、湖南现代石化产业协同创新研究院正式挂牌成立；积极推进万众创新，争取市政府举办的现代石化专业赛落户XX并成功承办赛事，我区参赛企业凯门水性、前驱新材料分别获得创新创业大赛市赛成长组、小微组第一名，两家企业随后夺得国赛新材料领域半决赛优秀奖称号，凯门水性更是晋级总决赛并入围全国100强，我局也荣获20XX年省创新创业大赛优秀组织奖并收到省科技厅感谢信。

2.工业经济步入新阶段。今年7月，配合区统计局等部门单位成功迎接国家统计专项督察，我区工业统计数据报送差错率认定为13.48%，为本轮国家统计专项督察6省12地市24个县市区中差错率最低县区。国家统计专项督察促使全区工业上报数据进一步真实精准，同时受全年化工行业发展整体形势特别是两厂生产影响，全区工业经济轻装上阵，步入发展新阶段。统计督察后，我们积极协调上级统计部门，推动开展全区工业经济统计数据修定工作，目前我局配合区统计局完成工业企业经济数据全面修定，这样既能减小国家统计专项督察带来的影响，又能全面真实反映我区工业经济运行情况。预计年底和明年，随着炼化一体化、己内酰胺等一批重点项目相继投产，我区工业经济增速和总量将呈现高速增长态势。

3.产业升级迈出新步伐。企业转型持续深化。共有9家企业首次申报高新技术企业，年底高新技术企业总数预计达66家，科技型中小企业入库数量较去年翻了一番，总数达到140家；隆兴实业、中翔化工、聚成化工等10家企业获批省级专精特新中小企业，数量同比增长400%，振兴中顺成功申报国家级专精特新“小巨人”企业；长炼新材料等2家企业获批20XX年度“湖湘精品”中小企业品牌能力提升行动试点企业，岳阳东方雨虹防水技术有限责任公司获评湖南省智能制造标杆车间，聚仁化工关键产品技术攻关成功揭榜；全区新增湖南省制造业单项冠军产品5个、省级工业新产品1个、省原材料工业“三品”标杆企业2家、国家级绿色工厂1家、省级绿色工厂1家。项目建设来势向好。己内酰胺产业链搬迁与升级转型发展项目完成试生产，100万吨/年乙烯炼化一体化项目可研报告已批复，正在组织总体设计审查，12月26日将举行奠基仪式；1-9月完成产业固定资产投资66.19亿元，其中工业投资58.71亿元，工业技改投资25.47亿元，全区现有规模以上工业企业122家，其中产值过百亿2家、过十亿23家、过亿35家。数字化转型纵深推进。随着全省“智赋万企”行动的不断深入，全区工业企业的数字化转型意识进一步巩固，企业数字化融合管理和智能改造意识明显增强，今年全区发展产业链数字化转型标杆企业2家，新增上云企业150家、上平台企业12家。

4.服务解忧展现新作为。根据《岳阳市XX区实施创新驱动促进高质量发展的激励措施》（岳云政办发〔2021〕12号）文件精神，我局牵头组织了统计、商粮、发改等相关单位对符合申报激励奖励条件的企业，按照从优、从高、同类别不重复计算的原则，提请区政府对高企认定、研发奖补、专精特新企业培育、企业上市等项目奖励资金共842.44万元；围绕转型升级、研发奖补和“万千百”工程重点项目建设，我局积极对接上级部门，及时了解掌握政策方向，帮助企业争取更多上级政策资金支持，为企业做强做大发挥积极作用。今年已组织企业申报项目112个，已到位2348万元，预计全年争资金额3000万元左右；深入推进重点企业帮扶行动，联合区委、区政府督查室对59家部门单位开展了重点企业帮扶工作专项督查，并对4家企业实施上门走访、60家企业电话回访，目前已交办招工难、融资难、要素保障难等3类56个问题于责任单位，惠及企业43家。

二、2024年，实施争先晋位三大工程

总的指导思想是：以强科技创新生态链、稳工业经济基本盘、蓄数字转型新动能为出发点，以省级创新型区建设为抓手，聚焦乙烯炼化一体化、己内酰胺两大“立省项目”，立足现代石化产业链数字化转型时代浪潮，努力争创科技创新、“万千百工程”“智赋万企”三项省政府真抓实干督查激励先进，彰显科工担当。主要奋斗目标是：2024年全社会研发投入达到15亿元，占GDP比重达2.6%以上，完成新增高新技术企业10家、科技型中小企业入库140家目标，新增规模工业企业4家、专精特新企业3家，争项争资金额达到3000万以上。

1.大力实施创新驱动工程，全面引导产业创新。一是全面推进现代石化产业科技创新，组织召开全区科技创新大会，按照《湖南省创新型县（市、区）建设专项资金使用方案》，推动现代石化产业链龙头企业、重点企业加大对新产品、新技术的研发投入力度；二是加速“产学研用”协同创新，组建潇湘要素大市场XX工作站，依托各类科技创新平台的整合升级，争取中石化催化剂、长炼新材料成为省级成果转化和产业化中试基地，助推产业协同研究院做强做大；三是全面激发创新活力，切实发挥出激励政策的价值驱动和战略牵引作用，及时修订完善《激励措施》，让财政资金在企业研发投入、成果转化、技术创新、人才培育方面发挥作用更加精准有力，营造浓厚的创新创业氛围。

2.大力实施转型升级工程，持续增强发展后劲。一是全面掌握在建现代石化万亿产业企业项目及其建设进度，推动企业尽早建成投产，及时组织申请入规，同时密切关注“个转企”情况，及时发现和挖掘“规下”工业企业，从政策资金等方面大力扶持“规下”企业发展，引导其实现“小升规”；二是开展优质企业培育工程，指导全区企业积极参与国家级“小巨人”和省级专精特新中小企业、高新技术企业、龙头企业、单项冠军企业及系列标杆企业的申报认定工作，进一步培优企业，提升企业知名度；三是紧盯聚仁化工、长炼新材料等一批重点潜力企业进行集中培育，探索建立以价值创造为目的，以提升效率和效益为导向，以数字技术驱动全产业链业务变革的数字化转型体系。

3.大力实施惠企帮扶工程，不断提升服务水平。一是进一步健全中小企业公共服务体系，加强企业项目申报业务指导，积极开展政策咨询、申报培训等活动，规范申报审批程序，加强项目谋划储备，积极跟踪项目评审等工作；二是聚焦企业急难愁盼的问题和制约创业创新发展的痛点难点，切实发挥区领导小组办公室作用，积极开展重点企业帮扶等服务，同时督促各帮扶责任单位切实发挥帮扶第一责任人作用，对照重点企业帮扶督办问题开展自查，对梳理出的问题主动作为，促进企业节约成本、精简办事流程，加速企业项目落地，免除企业发展后顾之忧。

XX县交通运输局20XX年法治政府建设工作总结

20XX年，我局在县委、县政府的正确领导下，在漳州市交通运输局的关心支持下，深入贯彻落实中共中央、国务院印发的《法治政府建设实施纲要（2021－2025年）》，紧紧围绕交通运输工作实际，规范执法行为，加强依法行政。现将有关工作情况总结如下：

一、加强组织领导，提高思想认识

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻习近平法治思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把法治建设放在交通运输事业发展全局中统筹谋划，加快构建职责明确、依法行政的治理体系，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力法治保障。坚持党的全面领导，确保法治建设正确方向；坚持以人民为中心，一切行政机关必须为人民服务、对人民负责、受人民监督；坚持改革创新，积极探索具有中国特色的法治建设模式和路径；坚持统筹推进，强化法治建设的整体推动、协同发展。我局成立依法行政工作领导小组，明确工作任务，做到依法行政工作有人抓、有人管。

二、组织干部职工学法，提高执法水平

加强行政执法队伍专业化职业化建设，有计划组织开展专题培训，做好我局法制人才培养和储备，着眼提高人民群众满意度，着力实现行政执法水平普遍提升，努力让人民群众在每一个执法行为中都能感受到公平正义。一是利用微信、邮箱等宣传方式，不定时发送相关法律法规文件，方便干部职工查阅学习；二是组织新增人员参加省行政执法资格考试，让执法人员参加交通运输行政执法人员和证件管理信息系统业务培训班。通过学习和培训，提高法律意识，增强法纪观念，提升执法人员执法能力。

三、深入推进“放管服”改革，持续优化法治化营商环境

紧紧围绕贯彻新发展理念、构建新发展格局，打造稳定公平透明、可预期的法治化营商环境，建设统一开放、竞争有序、制度完备、治理完善的市场体系。力争转变思想观念，强化服务意识，加强自身学习，努力提升自身素质和工作质量，大力弘扬“马上就办、真抓实干”的工作作风，紧紧围绕行政审批工作实际，依法行政、热情服务，较好的发挥了职能作用，服务质量与效率明显提升。截至20XX年10月底，共发放车辆道路运输证1406张，道路运输车辆年审2148辆，道路运输人员从业资格证5979张，教学车辆证配发12张，办理道路货物运输经营许可12家，工程类项目审批37件。办理道路运输驾驶员高频服务事项“跨省通办”197件。扎实推进信用体系建设，按时报送5760条行政许可信息至漳州公共信息平台。

四、坚持执法为民理念，扎实推进依法行政

我局不断加强队伍建设，提高执法水平，在交通秩序维护、路域环境整治、安全生产、交通运输执法领域突出问题整治等方面取得良好成效。截至10月31日，共出动执法人员4286人次；执法车辆1137辆次；检查过往车辆7966辆次；查处各类交通运输违章违法案件386件：其中超限59件；非法客运43件；改装案件251件；驾培案件4件；扬撒案件7件；未按规定对从业人员进行安全生产教育培训2件；非法货运案件3件；客运包车案件2件；擅自占用、挖掘公路案件2件；小微客车租赁案件2起；污染公路案件1起；危险货物运输案件1起；非法客运经营案件2起；运输企业1年内违法超限运输超过3次案件2起，吊销违法运输车辆道路运输证2本；运输企业1年内违法超限运输的货运车辆超过本单位货运车辆总数10%以上的5起，责令5家运输企业各停业整顿5天。

五、深化普法宣传，提高法律意识

一是利用办公楼大厅LED屏滚动播放普法宣传标语，每年开展“交通安全日”主题活动、“路政宣传月”、“安全生产月”等一系列普法专项宣传工作。二是通过广泛宣传教育，在全社会营造良好氛围，树立交通行政执法队伍的良好形象。向运输企业及相关源头单位发放宣传单，利用微信群发送普法信息，宣传超限超载的危害性，督促运输企业加强驾驶员教育，要严格遵守交通法规，普及安全行驶知识，杜绝超限超载。通过广泛宣传教育，在全社会营造良好氛围，树立交通行政执法队伍的良好形象。

接下来我局将继续推动法治部门建设，进一步规范执法行为，强化执法监督，加强法制宣传教育和培训，落实领导干部带头学法用法制度，全方位推动提升法治工作水平，树立交通运输队伍良好形象，确保各项工作依法依规进行，推动我县交通运输法治政府建设工作再上新台阶。

XX县交通运输局

20XX年11月30日

20XX年工作总结汇编（92篇）

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