医院党支部书记工作总结(共8篇)

第1篇:医院党支部书记工作总结

述职报告

外系党支部书记党玉华

2011年以来,作为医院外系党支部书记,负责外系党建和精神文明建设工作,并负责肝胆外科护理日常工作。一年来,在医院党委的领导下,经过全体党员的共同努力圆满完成医院党委交付的各项工作,取得了一定成绩,总结如下:

一、坚持党支部工作制度,深入开展“创先争优”工作,促进外系党支部工作全面发展。

今年来,重点以建设先进党支部、优秀共产党员为目标,组织党员认真学习十七大、十七届六中全会和自治区第八次党代会、县委十一届五次全委(扩大)会议精神、“科学发展观”重要思想武装头脑,立足党员先锋岗,带动外系干部职工树立强烈的事业心和工作责任感。在班子建设工作中,作为一名党支部书记,能对班子其它成员严格要求,严格监督,严明纪律,注重班子成员之间的团结协作,使班子中的每位成员都能够正确履行自己的职责。善于同班子成员合作共事,沟通交流,主动参与重大问题的决策,不断提高决策能力水平。在先进党支部创建工作中,方便病人就医、保证病人优良的就医环境和住院环境、医务人员统一着装、挂牌服务、规范服务、规范服务语言等方面作了很多工作。

二、充分发挥监督作用,加强组织监督和民主监督,严格党纪政纪,杜绝违法违纪的现象发生。

实行党务公开,接受干部群众监督,推动外系工作良性发展。对职工反映强烈涉及到职工切身利益的热点问题,及时召开党支部

会议,在形成共识的基础上以公开承诺的形式予以公示,大大提高了管理的透明度。坚持领导班子生活会制度,认真开展批评和自为批评,组织召开党支部班子成员民主生活会和党员组织生活,敞开胸怀,推心置腹地相互提意见,找问题,进一步推进支部班子和党员团结向上工作格局中,为今后工作奠定坚实的基础。

积极做好群众关系,坚持深入基层,开展与党员及亲属谈心,凡外科职工及近亲在我院住院或因重大疾病在外院住院、职工近亲去世,都能与科领导代表组织,前往慰问,在日常工作注重与党员开展谈心,倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,了解他们的思想状况,提高党员干部的政治思想水平,促进业务工作的开展。

三、进一步加强党员的思想建设,努力提高党员的素质,树立起新时期党员的新形象。

今年来,我严格执行党支部书记目标管理制,切实加强对外系党员干部的监督管理工作,加强工作作风建设,坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。认真执行“三会一课”制度,对党员干部进行党风党纪和廉政建设宣传教育,组织学习党纪党规以及一些党员的先进事迹,并组织座谈讨论,增强学习教育效果。加强对入党积极分子的培养和考察,坚持标准做好组织发展工作,今年来,发展了三名预备党员。

四、充分发挥党组织的政治核心作用,深入开展双文明创建工作,切实做好思想教育和群众工作。

今年来,外系党支部各科室充分利用晨会交班学习时间,带领职工认真学习党的方针政策、总院党政的决议决定,对职工进行形

势教育和医德医风教育,深入细致的做好政治思想工作。并积极参加县上,院里组织的各项群众体育活动。

五、科室工作、护理管理

按照护理质量的标准,建立各种工作常规。监控并记录各种质量指标,发现不足及时改进,在实施中充分发挥护士的积极性,改进病人的健康教育,改进交接班制度的规范执行。在人员管理上新参加工作护士8名,均能按规范岗前培训,安排带教老师进行认真的带教和指导。按照护理部要求,在科室护士的教育需求的基础上,共安排护理查房12次,安排业务学习26次。通过每周的检查及时评估反馈与季度评估相结合,帮助护士不断改进工作的不足,并及时表扬好的行为来弘扬优良的工作风气。按照医院要求,进行科室的成本核算管理。固定了每周物资供应领物数量。按照医院要求,进行收费的规范管理。规范管理科室财务和物品,定期检查。积极参加医院及护理部召开的会议,每周一次召开护士会议,将医院及护理部的工作理念和工作安排及时传达给临床护士。根据医院宗旨和目标,引导护士遵循。积极促进护士与其他部门的合作,帮助普外科主任承担一些管理工作,促进医护的协作。

六、严格各项措施,全力维护社会稳定

按照县委、县人民政府和医院的统一部署,落实治安管理责任,明确治安管理目标,严格落实安排维护稳定各项措施进一步加强治安防范,保证了安全稳定,圆满完成了维稳期间的各项安保任务。我从事医疗行业工作时间虽然较长,但外系作为一个专业技术比较强的单位,在管理经验上尚有许多欠缺。在今后的工作中,我将立足科学发展观学习,深入开展“创先争优”活动,不断的完善自己,与医院的工作实际相结合,将党员干部、职工的思想政治工作做得更深入、更细致,尽自己最大的努力,为医院的健康发展创造良好的软环境。

加强工作作风建设,坚持讲实话、务实事、求实效的工作作风。

支部支委成员都有各自的分线管理及联系点,坚持深入基层,倾听群众的意见,帮助科室职工解决工作中的实际问题,促进业务工作的开展。

第2篇:医院党支部书记总结

2010年我作为医院党支部书记,负责全院党的建设和精神文明建设工作,并全面主管医院的后勤工作。一年来我通过经常与支委、院长、科主任护士长取得联系,主动沟通了解医院情况,并深入科室、病区,与职工进行面对面交流,较全面地掌握了医院的各项工作特点。今年来,我着重做了以下几个方面的工作:

一、坚持党支部工作制度,党政齐抓共管,班子成员间团结协调,推动医院的稳定发展。

今年来,支部重点加强了班子建设工作,使班子成员能用十七大、“科学发展观”重要思想武装头脑,有强烈的事业心和工作责任感。研究重大问题能够按照“集体领导、民主集中,个别酝酿、会议决定”的原则,避免出现独断专行,领导个人说了算的现象发生。在班子建设工作中,作为一名党支部书记,能对班子其它成员严格要求,严格监督,严明纪律,注重班子成员之间的团结协作,使班子中的每位成员都能够正确履行自己的职责。善于同班子成员合作共事,沟通交流,主动参与重大问题的决策,不断提高决策能力水平。

二、充分发挥监督作用,加强组织监督和民主监督,严格党纪政纪,杜绝违法违纪的现象发生。实行院务公开,接受职工

监督,推动医院良性发展。对医院的管理、改革、调资等职工反映强烈涉及到职工切身利益的热点问题,及时召开院领导班子会议,在形成共识的基础上以会议纪要的形式予以公示,大大提高了管理的透明度。

三、进一步加强党员的思想建设,努力提高党员的素质,树立起新时期党员的新形象。

今年来,我严格执行党支部书记目标管理制,切实加强对全院党员干部的监督管理工作,认真执行“三会一课”制度,对党员干部进行党风党纪和廉政建设宣传教育,组织学习党纪党规以及一些党员的先进事迹,并组织座谈讨论,增强学习教育效果。加强对入党积极分子的培养和考察,坚持标准做好组织发展工作,今年来,发展了一名预备党员。

四、充分发挥党组织的政治核心作用,深入开展双文明创建工作,切实做好思想教育和群众工作。

今年来,医院党支部充分利用早会学习时间,带领职工认真学习党的方针政策、总院党政的决议决定,对职工进行形势教育和医德医风教育,深入细致的做好政治思想工作。并切实搞好走访谈心工作,围绕职工生活、思想等方面,经常深入班组和职工开展谈心工作,密切干群关系,今年来协同工会共探望慰问职工9人次。

五、响应安保号召、全力维护社会稳定

2010年受09年“七五”事件及上海世博会和广州亚运会影响,安保工作显得尤为重要,按照五十一团党委统一部署,认真组织参加了带班值班工作,严格要求门卫对进入医院人员严格检查,保证了医院维稳期间安全稳定,圆满完成了维稳期间的各项安保任务。

我在医院的工作时间虽然较长,但医院作为一个专业技术比较强的单位,在管理经验上尚有许多欠缺。在今后的工作中,我将立足科学发展观学习,不断的完善自己,与医院的工作实际相结合,将党员干部、职工的思想政治工作做得更深入、更细致,尽自己最大的努力,为医院的健康发展创造良好的软环境。

第3篇:党支部书记工作总结

刘长武同志工作总结

一年来,在上级部门的正确领导下,我自觉践行“三个代表”重要思想,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持发展不动摇,认真学习实践科学发展观,尤其是围绕我校中心工作和自己分管工作,扎实苦干,克己奉公,做到遵纪守法,秉公办事。现将本人一年来的工作汇报如下:

一、明确一个职责,在服务保障上下功夫。

1、维护好大局,服务好中心。一年来,以尽心尽力抓党建,尽职尽责保目标,尽善尽美抓建设为工作出发点,正确处理局部与全局的关系、正确处理发展与稳定的关系、正确处理党务与政务的关系,在我校发展和稳定工作中把方向,揽全局;谋大事,出思路;抓班子,带队伍,为中心工作搞服务、做保障。

2、组织好学习,巩固好核心。一是学习坚持制度化,二是学习形式多样化,三是学习内容时代化,既注重了特色理论的教育学习,又抓好了政治时事的教育学习。一年来,坚持讲政治的高度,认真学习党的路线、方针、政策,坚持边学边干,不断提高自己的综合素质。始终立场坚定、旗帜鲜明,努力维护学校和社会的稳定。

认真组织“三会一课”召开按常规组织支委会、支部大会、党小组会、坚持上好每一节党课,使党员、干部、职工学习热情不断增强,组织观念不断增强,核心作用不断增强。组织开展了深入学习新党章活动,每名党员干部都认真做了学习笔记,写出了学习体会。

3、稳定好队伍,凝聚好人心。一年来,党支部努力把思想政治

工作和学校发展、建设工作紧密结合起来,引导广大党员、干部、职工增强抓住机遇加快发展的紧迫感、责任感和使命感,增强投身教育事业的积极性、主动性和创造性。通过办实事,做表率,树典型,加强思想教育,强化舆论宣传,稳定了思想,凝聚了人心,调动了干劲。

二、抓住一个重点,在班子建设上下功夫。

1、管好班子,增强号召力。火车跑得快,全靠车头带。班子建设抓得好与坏,直接影响上级决策的贯彻落实和单位的发展稳定。一年来,党支部以搞好单位的发展、稳定为己任,始终把行政工作的难点作为支部工作的重点,班子成员大事讲原则,小事讲风格,工作交心通气,团结协作,凝聚力、战斗力不断增强。按照上级的要求,坚持社会主义管理学校方针,坚持依法治校,要求每位教师要做到讲文明、廉洁自律。经常深入到群众中,关心他们的工作、生活,给他们创造了好的教学环境。同时,充分发挥学校各社会团体的作用,协助校长做好了学校的安全、稳定工作、教育教学工作。

2、带好队伍,发挥战斗力。一是重视加强了党员的思想教育,通过对党员干部加强“落实科学发展观”学教活动,队伍素质有了明显加强、业务水平有了明显提高、工作作风有效转变。二是结合建党的十八大召开,组织党员和全体教师认真学习,唤起全体党员的使命感和责任感,同时全体党员干部主动学习典型,努力工作,勇于在平凡中追求卓越,敢于在寂寞中超越自我,用自己的热情和汗水,认真履行党员职责,牢记党的宗旨,自觉学习贯彻科学发展观,真正起到了“讲党性、重品行、作表率”的模范带头作用。三是通过开展争先

创优活动,建立学习型党组织活动,充分发挥工会、团支部、妇代会群团组织的参与和助手作用,调动了各方积极性。

3、抓好制度,严格约束力。一是健立健全工作制度,确保党建工作规范化。党建工作责任体系、责任内容、责任考核、责任追究等制度不断完善。二是对党员干部实行动态管理,促进党建工作程序化。坚持党员三会一课制度,坚持每年一次的党员民主评议制度,不断加强党员干部年度考核工作。三是强化工作责任,促进党建工作目标化。划分了党风廉政建设责任,年度工作量化、细化,有目标、有责任、有落实、有考核。

三、把握一个关键,在提高素质上下功夫。

1、加强修养,树立人格魅力。

一年来,以对党的宗旨时时不敢忘记,政治理论的学习事事不敢松懈,世界观的改造处处不敢放松为主旨。在工作上做到职责明确;在名利上做到不计得失;在言行上做到严以律已;在处事上做到公道正派;在为人上做到诚实守信,以德为人、以理服人、以情动人。

2、加强学习,提升领导能力。一年来,结合形势,因时制宜抓学习;结合校情,因地制宜抓学习;结合自身,因人制宜抓学习,通过坚持对政治、理论、法律、经济、管理等一系列知识的学习,综合素质和管理水平得到提高。

3、加强协调,促进班子合力。一年来,在处理党政工作关系上,摆正位置,树立服务意识,工作中分工不分家,团结协作,相互尊重,相互支持,相互促进,同时认真坚持好民主集中制原则,协调好班子

之间、部门之间、干部与职工之间的关系,班子战斗力及处理和解决复杂问题的应变能力不断增强。在工作中能够积极发挥协调服务作用,做到尽职不越权,到位不越位,时时处处为行政负责,切实维护班子的团结,为行政决策当好参谋助手。并且搞好教师们之间的团结、师生之间的团结、学生们之间的团结,在学校努力创造团结向上的环境的同时, 牢固树立“三个离不开”思想,高度重视民族团结工作,在学校、在农村积极宣传党的路线、方针、政策,为构建社会主义和谐社会做出一份力量。

四、牢记一个宗旨,在勤政廉政上下功夫。

1、用好一个脑。一是加强了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的学习,用正确的理论武装头脑、指导行动,时刻筑牢思想防线。二是树立正确的人生观,正确处理好“人生为什么、入党为什么、掌权为什么”的重要问题,不该想的不想。三是树立廉洁奉公、勤政为民的意识,做到自觉接受监督,事事以身作则,做好表率。

2、管好一双手。一是牢记一个宗旨,身体力行“三个代表”,全心全意为人民服务,做到利为民所谋,群众利益无小事。二是树立正确的权力观,做到慎权、慎独、不该拿的不拿。三是不借分管机关工作之名而乱开支,乱报销条据。通过抓廉洁自律,我净化了自己的思想,规范了自己的言行,树立了良好的自身形象。在岗位上,能做到心为民所想,情为民所系,权为民所用,利为民所谋。一年来,我做到实实在在做人,认认真真干事,任劳任怨,勤政为民,能全身心的投入到学校的工作中,做到“事业第一、学校第一”,时时处处以身作则,与校长一起带领全体教师勤奋工作,默默耕耘。在思想上,我能努力加强自己的政治修养,不断提高思想觉悟,认真执行上级方针政策,坚持原则,顾全大局;在学习上,能够注意自身的学习提高,把握教改的脉搏,在工作作风上,能够尊重教师,平等待人,与人为善,在学校管理上,有较强的事业心,有比较清晰的工作思路,有勤奋务实的工作态度,在工作上,能够恪尽职守,勤勤恳恳,踏踏实实的做好每一项工作,乐于奉献,在工作业绩方面,没有辜负各级领导和老师们的期望,能较出色的完成上级各项任务,为我校的与时俱进尽、尽职尽责。今后,我还将再接再励,一如既往地开展工作,努力学习实践科学发展观,进一步提高自己的党务管理水平,为教育事业的发展贡献自己的力量。

第4篇:党支部书记工作总结

忙忙碌碌间,紧张的20xx年的工作进入到收官阶段,20xx年的工作安排,初次担任支部书记一职,对我来说是一种挑战与尝试,在这个新的工作岗位平台上,我立足实践,从实际出发,进一步提升自身的思想认识,坚持学习贯彻党的十八大精神,坚持党的群众路线,经过这一年工作的磨练,在圆满完成各项工作任务的同时,自身政治素质、领导才能、业务实战能力得到进一步的提升,现根据实际情况,将20xx年度个人的详细工作总结汇报如下:

一、努力学习,加强党性建设,做好基层支部工作。

在党支部的工作中,始终坚持以实践科学发展观为指导,围绕经济抓党建,抓好党建促发展,不断加强党的基层组织建设,切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,实现了党建工作与经济工作的互动、双赢,促进公司各项工作的快速发展。

1、立足强化学习、提高素质,转变作风、发挥作用,不断加强党员干部队伍建设。开展以“学政策、学文化、学技术、学先进”和“比党性观念、比帮带能力、比对党组织的贡献”为主要内容的活动,激发争先创优意识。同时,加大对基层党员干部的关爱力度,建立了困难帮扶、走访慰问等制度。

2、创新党员干部管理模式。坚持换届选举和平时调整相结合的办法,做好经理二公司的支部委员的管理工作。积极实行问责制,做到工作中各负其责,不推诿。

3、发挥典型的示范带动作用。把培树典型、示范带动作为推动基层组织建设上档升级的有效办法。确定了“人人讲优秀、事事争一流”、“事事争先、处处争好”的精神,大力宣传先进典型,做到精神上鼓励,物质上奖励,任用上优先,有效的激发了机关干部争先创优的意识。

二、提高思想觉悟,促进房管工作的全面完成1、提高工商业租金收缴,加大漏弃管租金挖潜

租金收缴工作一直是关系到经理公司经济命脉的头等大事,工商业租金的收缴、挖潜工作在租金收缴中更占据着不容忽视的地位。

面对区局下达的新任务,统一思想,提高认识,奋力拼搏,抓管理,干实事,为今年的房管工作奠定了良好基础,作为公司的房管经理,为确保公司租金征收工作的顺利完成,我想办法,定措施,充分调动员工的积极性。务实工作,我还到租金征收工作的第一线,亲自走访各单位,积极沟通,努力清欠,在各方面的配合下积极解决历史遗留问题,把好租金征收关。

2、加强管理,强化制度

完成住宅租金收缴工作公司班子对公司管理非常重视,以管理促经济发展,向管理要效益。一方面在劳动纪律上提高要求,提高了工作效率,合理布局调整管理,帮助管区解决存在的问题,促进租金征收。

3、健全房改售房制度,提高服务质量

房改售房也是工作的重中之重。今年我们继续执行房改售房的相关政策,积极推进房改售房进程,并对公司房改售房相关的制度进行了完善,加大了监管力度,坚决杜绝在房改售房工作中可能出现的违规行为。同时,我也要求房管科文明接待住户,树立窗口部门的形象,提高服务质量和工作效率,让住户方便快捷的办理房改售房手续

我对公司房管工作充满信心,房产事业发展的紧要关头,机遇与挑战并存,责任与压力相伴,在区局的领导下我们坚定信心,凝聚力量,迎难而上,进一步规范程序,坚持已实促落实,以更大的气魄,更高的干劲,更扎实的作风,更有力的支持,提高自己的业务能力,增加新的工作思路,为完成20xx年的工作目标,做出更大的贡献。

综上所述,在区局党委的正确领导下,在各部门的鼎力支持下,20xx年是我在工作上长足发展的一年,无论理论学习,还是房产实务都有了更深层次的感悟。所有的这些都将伴我前行,通过学习,不断提升自己。

第5篇:党支部书记工作总结

2012年党支部书记工作总结

党支部书记

二〇一二年十二月六日

一年来,我以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,结合十八大会议精神,积极开展“师德师风建设年”活动和“基层建设年”活动。紧紧围绕全县改革发展稳定大局,以“为党争光,为民造福”为价值取向,坚持立足实际,改革创新,务求实效,广泛开展争创“爱岗敬业先锋”、“道德建设先锋”、“文明和谐先锋”活动,充分发挥基层党组织和广大党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用,不断加强基层党组织建设,加强师德师风建设,全面提高教育质量,办好人民满意的教育,为提高广大教职工思想素质、推动学校教育教学工作健康发展做出了应有贡献。

一、加强组织领导,扎实安排部署

1.根据通渭县委基层组织建设年及师德师风建设年工作的要求,学校党政领导高度重视,扎实部署。为了切实加强我校基层组织建设,学校成立了深入基层组织建设年活动领导小组,组长由党支部书记王元同志担任,副组长由党支部委员、校长邢旺昌同志担任,其他党支部委员为成员。

2.学校及时组织召开党支部扩大会议,认真传达了上级会议精神,组织学习了通教党发„2011‟3号中共通渭县教育工作委员会转发《中共通渭县委组织部关于在全县开展

基层组织建设年活动的实施方案》的通知和通教发„2012‟30号《通渭县教育体育局关于印发开展师德师风建设年活动安排意见的通知》等文件精神,深入分析了我校党组织和党员队伍建设的实际情况,对我校党组织建设及师德师风建设做出了精心安排,讨论制定了《中共通渭县西关小学党支部深入开展基层组织建设年活动的实施方案》和《通渭县西关小学“师德师风建设年”活动实施方案》,对我校组织建设和师德师风的指导思想、目标任务、方法步骤、组织领导等方面提出了明确要求,领导班子和党员干部带头参加学习活动,充分发挥表率作用。同时,为了搞好宣传教育,学校制作了条幅标语“争创师德优秀,教育质量优秀,育人环境优秀”,充分利用学校多媒体等多种资源宣传活动的开展。

二、明确活动目标,争创三个优秀

我在组织建设和师德师风活动中,以“为党争光,为民造福”为价值取向,坚持立足实际,改革创新,务求实效,广泛开展争创“爱岗敬业先锋”、“道德建设先锋”、“文明和谐先锋”活动,充分发挥基层党组织和广大党员推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用,不断加强基层党组织建设,全面提高教育质量,办好人民满意的教育。以“五个好”基层党组织和“五带头”优秀共产党员为标准,通过开展“创先争优”活动,把我校党支部创建成教育系统“先进基层党组织”,培养、树立一批深入学习实践科学发

展观,能充分发挥先锋模范作用的优秀共产党员,努力实现师德师风、教育质量、育人环境“三个优秀”。

三、制定学习计划,扎实开展学习

1.为保证创先争优活动中干部职工受到教育,我在工作中组织全校干部职工,严格按照学校《实施方案》和学习培训计划安排,认真组织全体教职工,特别是党员干部开展学习。学习中坚持自学与集中学习相结合,学习与讨论相结合,通读与精读相结合。全体教职工主要学习了党的十八大精神,教师职业道德规范读本,教育类法律法规等内容,所有党员和全体教职工都书写了学习笔记及心得体会。

2.为了进一步明确“创先争优”活动的目标任务,真正把创先争优活动抓好抓实、抓出成效,根据文件精神,结合学校实际,在广泛征求意见、反复斟酌讨论的基础上,提出学校深入开展“组织建设年”破解难题活动和主题为“争创师德师风优秀,争创教育质量优秀,争创育人环境优秀”的师德师风活动,并围绕这一主题,确定了“加强师德教育,提高教师队伍素质;加大教研教改,提高教育教学质量;优化育人环境,努力实现特色办学”的活动载体。学校活动要紧紧围绕主题,以实践活动为载体,立足实际,突出特色,扎扎实实做好各项工作,确保取得实实在在效果。

四、结合行业特点,组织开展主题实践活动

1.组织政治业务学习,每学期做好本学期及前三后四的政治业务学习,制定相关计划,加大宣传力度,提出学习要求,并组织支委委员对全校教师的政治业务学习笔记及心得体会进行检查,就检查中发现的问题提出整改措施及后一阶段的努力方向。

2.组织师生积极参与庆祝建党91周年活动。组织职工篮球队参加了县直机关“党建杯”篮球运动会,并以第七名的成绩获得优秀组织奖;组织党员教师观看了体现时代主旋律的基层建设影片。

3.开展了富有实效的师德师风测评和“三评”活动(家长评学校,教师评领导,学生评教师)。发放了家长、教师和学生调查问卷。分析现状、查找原因、提出建议,列举措施,对提出的意见和存在的问题即知即改,暂时不能解决的今后创造条件解决。为解决学校当前所存在的问题起到积极的推动作用,为学校的可持续发展准备了条件,切切实实找到解决问题的对策,取得实实在在的效果。

总之,一年来,我领导支部工作主要以“师德师风建设年”和“基层组织建设”两大活动为抓手,紧密结合学校教师思想状况和工作实际开展了卓有成效的工作,但两大活动正在有序进行,我们的工作还任重道远,需要我们进一步加大工作力度,强化工作措施,在以后的工作中做出更大的努力。

五、不断加强基层组织建设,不断壮大党员队伍。

党支部重视抓好在青年教职工中发展党员的工作。一是认真抓好对入党积极分子的培训,每年都选送有入党愿望的、优秀的教师参加教育党校的培训,学习党的基本理论和基本知识,学习邓小平理论和"三个代表"重要思想,帮助他们明确入党目的,端正入党动机。二是认真把好“入口关”。党支部进一步细化入党条件,规范组织考核,强化程序。入党积极分子都严格按照入党条件,认真考察,严格程序,成熟一个发展一个。一年来,在青年教师中发展党员3名,支部的战斗堡垒作用大大的得到加强。

2012年12月6日

第6篇:党支部书记工作总结

党支部书记工作总结

本人作为本公司党支部书记一年来的工作总结如下。

一、工作情况为了企业的发展和更好地发挥党组织的核心作用,我确立了以抓党员队伍建设和党组织规范化建设为

一、工作情况为了企业的发展和更好地发挥党组织的核心作用,我确立了以抓党员队伍建设和党组织规范化建设为重点,结合公司实际创新与改革,开展灵活多样的党组织活动,以此来推进各项工作,促进经济建设,增强党组织的凝聚力和号召力。

第一,抓党建,提高党组织规范化建设。我从加强基层党组织规范化建设入手,制定和完善了《党员信息反馈制度》、《党员一带一制度》、《定期研究评议行政工作制度》、《党内监督制度》等12项制度,并注重在实践中不断补充和完善,使之更加具体化、规范化,使党员做到有章可循,有效地促进了公司党建工作的开展。

第二,抓党员,注重素质的提高。提高党员素质,促进党员参与企业发展的能力是做好党的工作的基础,也是提高党员思想政治水平的有效途径,我们充分发挥两个阵地作用,通过中心组学习和党员学习,先后开展了理想信念教育、职业道德教育、社会主义荣辱观教育,使党员们进一步统一了思想,理清发展思路,一致认为解放思想、转变观念,进一步把公司的经济发展上去是第一要务,提高了党员的政治理论素质和参与企业发展的信心、热情和能力。

第三,抓稳定,开展一带一工作。针对公司经济困难、职工队伍不安定、公司处于改革发展的关键时期的实际情况,为了充分发挥党支部成员和党员的作用,努力建设一支思想作风贴近党员标准和思想先进、作风扎实、能吃苦、能打硬仗的职工队伍,进一步增强党组织号召力和凝聚力,进一步增强党组织的战斗堡垒作用,开展了一名党支部成员带一名入党积极分子和一名党员带一名普通职工的“一带一”工作,要求责任人从思想上、工作上、生活上方方面面入手,经常同责任对象沟通交流,用先进的思想教育对方,用关心和帮助感染对方,帮助对方解决工作和日常生活的难题,帮助对方树立正确的工作和生活观念,树立企业主人翁意识,主动为企业分难解忧。以此来密切党群关系、促进公司经济效益的提高。使职工学有榜样,赶有方向,改变了过去等、靠、要、懒、散、慢的不良工作作风,使职工思想上有了很大的转变,激发了干事创业的信心和决心,形成了工作热情高涨、干劲十足、争先创优的良好工作局面。

第四,抓载体,深入开展“双岗”活动。在深入拓展“双岗”活动中,我们按照创建优秀示范小区的要求,制定了活动工作方案,党员岗上、岗上工作目标及考核标准转载自百分网http://,请保留此标记,从激励、约束机制上强化促进了这项工作。成立了党员服务小组,开展了以“送政策、送技术、送信息、送服务、送温暖”为主要内容的“五送”活动,进一步密切了党群关系,提高了全体党员的服务意识、服务本领。在岗下责任区清理垃圾10余车,清挖排水沟570栽延长米,栽植绿化树木120余棵,设温馨提示牌5个,安放新垃圾箱4个,发放防火宣传单300余份,为群众办好事10余件次。收到了良好的经济效益和社会效益。

第五、抓教育,巩固扩大先进性教育成果。在先进性教育活动中,我们注重将先进性教育活动的成果转化到日常党建工作中,尤其是我县上半年基层组织建设观摩汇报会后,我们按照

会议的要求,进行自检自查,完善提高。结合县委下发的“六大机制”建设和《基层组织规范化建设标准》,按照“党员学习教育管理类、党内***与组织生活类、联系服务群众类”等七类标准,对内业建设进行了重新整理、归类,建立健全了各项基础内业材料。同时,为抓好先进性教育活动成果的巩固和提高,支部从党员干部的学习教育入手,把“学政治、学业务、学作风”贯穿工作的始终,并抓好主题实践活动的延伸,进一步丰富了主题实践活动的内容,将主题实践活动与企业生产、企业管理、岗下服务等相结合,收到了较好的成效。

第六,抓经济,以党建促进经济建设,达到双赢目的。在做好党务工作的同时,能积极配合行政领导抓好单位的经济建设,在产业结构调整上,为单位经济的多元化发展想办法、出对策、拿思路,并组织全体党员开展了主题实践活动,为促进单位经济效益贡献。通过主题实践活动的开展,节约了大量的人力、物力、财力。节约资金1万多元,在种植亚麻、园林绿化上,获得了理想的经济效益,拓宽了企业增收的渠道。

第七,抓环境,创建良好的生存空间。能够带领党员、职工积极参与岗上、岗下环境治理工作,清理圃前垃圾、平整沟壑,进行绿化美化,栽植草坪200m

2、樟子松300株,极大地改善了圃前环境。并且,在岗下责任区补植了山丁子、面果树70余株,使责任区的环境得到了美化。同时,我们积极参加城镇绿化建设,承担了北极乡、西山公园、中心街等绿化任务,栽植草坪1000余平方米,花卉2万多株,栽植樟子松、红松、云杉等绿化树种7万多株,为城镇绿化美化做出了贡献。

二、存在的不足:

在学习方面布置的多,检查的少。工作上有时有急躁情绪。

在今年的工作中,我将继续加强政治理论和业务学习,不断地提高自身素质,提高自己的工作能力和工作水平。以科学发展观为统领创造性的开展工作,并以此促进单位的各项工作。

第7篇:党支部书记工作总结

党支部书记工作总结

《党支部书记工作总结》简介:

一、工作情况为了企业的发展和更好地发挥党组织的核心作用,我确立了以抓党员队伍建设和党组织规范化建设为

《党支部书记工作总结》正文开始>>-

一、工作情况为了企业的发展和更好地发挥党组织的核心作用,我确立了以抓党员队伍建设和党组织规范化建设为重点,结合公司实际创新与改革,开展灵活多样的党组织活动,以此来推进各项工作,促进经济建设,增强党组织的凝聚力和号召力,党支部书记工作总结。

第一,抓党建,提高党组织规范化建设。我从加强基层党组织规范化建设入手,制定和完善了《党员信息反馈制度》、《党员一带一制度》、《定期研究评议行政工作制度》、《党内监督制度》等12项制度,并注重在实践中不断补充和完善,使之更加具体化、规范化,使党员做到有章可循,有效地促进了公司党建工作的开展。

第二,抓党员,注重素质的提高。提高党员素质,促进党员参与企业发展的能力是做好党的工作的基础,也是提高党员思想政治水平的有效途径,我们充分发挥两个阵地作用,通过中心组学习和党员学习,先后开展了理想信念教育、职业道德教育、社会主义荣辱观教育,使党员们进一步统一了思想,理清发展思路,一致认为解放思想、转变观念,进一步把公司的经济发展上去是第一要务,提高了党员的政治理论素质和参与企业发展的信心、热情和能力。

第三,抓稳定,开展一带一工作。针对公司经济困难、职工队伍不安定、公司处于改革发展的关键时期的实际情况,为了充分发挥党支部成员和党员的作用,努力建设一支思想作风贴近党员标准和思想先进、作风扎实、能吃苦、能打硬仗的职工队伍,进一步增强党组织号召力和凝聚力,进一步增强党组织的战斗堡垒作用,开展了一名党支部成员带一名入党积极分子和一名党员带一名普通职工的“一带一”工作,要求责任人从思想上、工作上、生活上方方面面入手,经常同责任对象沟通交流,用先进的思想教育对方,用关心和帮助感染对方,帮助对方解决工作和日常生活的难题,帮助对方树立正确的工作和生活观念,树立企业主人翁意识,主动为企业分难解忧,工作总结《党支部书记工作总结》。以此来密切党群关系、促进公司经济效益的提高。使职工学有榜样,赶有方向,改变了过去等、靠、要、懒、散、慢的不良工作作风,使职工思想上有了很大的转变,激发了干事创业的信心和决心,形成了工作热情高涨、干劲十足、争先创优的良好工作局面。

第四,抓载体,深入开展“双岗”活动。在深入拓展“双岗”活动中,我们按照创建优秀示范小区的要求,制定了活动工作方案,党员岗上、岗上工作目标及考核标准,从激励、约束机制上强化促进了这项工作。成立了党员服务小组,开展了以“送政策、送技术、送信息、送服务、送温暖”为主要内容的“五送”活动,进一步密切了党群关系,提高了全体党员的服务意识、服务本领。在岗下责任区清理垃圾10余车,清挖排水沟570栽延长米,栽植绿化树木120余棵,设温馨提示牌5个,安放新垃圾箱4个,发放防火宣传单300余份,为群众办好事10余件次。收到了良好的经济效益和社会效益。

第五、抓教育,巩固扩大先进性教育成果。在先进性教育活动中,我们注重将先进性教育活动的成果转化到日常党建工作中,尤其是我县上半年基层组织建设观摩汇报会后,我们按照会议的要求,进行自检自查,完善提高。结合县委下发的“六大机制”建设和《基层组织规范化建设标准》,按照“党员学习教育管理类、党内***与组织生活类、联系服务群众类”等七类标准,对内业建设进行了重新整理、归类,建立健全了各项基础内业材料。同时,为抓好先进性教育活动成果的巩固和提高,支部从党员干部的学习教育入手,把“学政治、学业务、学作风”贯穿工作的始终,并抓好主题实践活动的延伸,进一步丰富了主题实践活动的内容,将主题实践活动与企业生产、企业管理、岗下服务等相结合,收到了较好的成效。

第六,抓经济,以党建促进经济建设,达到双赢目的。在做好党务工作的同时,能积极配合行政领导抓好单位的经济建设,在产业结构调整上,为单位经济的多元化发展想办法、出对策、拿思路,并组织全体党员开展了主题实践活动,为促进单位经济效益贡献。通过主题实践活动的开展,节约了大量的人力、物力、财力。节约资金1万多元,在种植亚麻、园林绿化上,获得了理想的经济效益,拓宽了企业增收的渠道。

第七,抓环境,创建良好的生存空间。能够带领党员、职工积极参与岗上、岗下环境治理工作,清理圃前垃圾、平整沟壑,进行绿化美化,栽植草坪200m

2、樟子松300株,极大地改善了圃前环境。并且,在岗下责任区补植了山丁子、面果树70余株,使责任区的环境得到了美化。同时,我们积极参加城镇绿化建设,承担了北极乡、西山公园、中心街等绿化任务,栽植草坪1000余平方米,花卉2万多株,栽植樟子松、红松、云杉等绿化树种7万多株,为城镇绿化美化做出了贡献。

二、存在的不足:

在学习方面布置的多,检查的少。工作上有时有急躁情绪。

在今年的工作中,我将继续加强政治理论和业务学习,不断地提高自身素质,提高自己的工作能力和工作水平。以科学发展观为统领创造性的开展工作,并以此促进单位的各项工作。

第8篇:党支部书记工作总结

2017党支部书记总结

20PC年,市政务中心党支部在市政府办党组的坚强领导下,紧紧围绕政务服务这个中心工作,以开展“两学一做”学习教育和标准化党支部创建工作为抓手,积极推动基层党建提升工作,支部建设取得了新进步、新成果。现将个人履职及支部工作情况汇报如下:

一、加强组织领导,落实党建任务

一是成立学习小组,加强组织领导。市政务中心现有工作人员82人,其中党员23人,组织关系在政务中心支部的党员9人,剩余14名党员都是窗口工作人员,其组织关系都在原单位,为充分发挥窗口党员作用,政务中心党支部在健全完善支部组织建设的同时,以支部牵头组织,依托中心党员骨干作用,组建了读书、艺术、篮球、徒步等7个学习兴趣小组,将政务中心所有党员和干部组织起来,有计划的开展各类学习培训活动,不断增强中心党支部的凝聚力和向心力。二是规范组织生活,发挥支部作用。按照机关工委党建“五规范”要求,高度重视民主生活会的组织工作,认真开展批评与自我批评,增强支部解决自身问题的能力,并在中心范围内通报民主生活会召开情况、整改情况以及群众普遍关心的问题,自觉接受群众监督。坚持落实“三会一课”制度、民主生活会制度、党员汇报制度、民主评议党员制度等党内生活制度,及时总结党建工作,发现问题,及时解决,较好的发挥了党支部的战斗堡垒作用。同时,做好“手机+党支部”的平台应用,积极宣传支部工作和经验做法。三是积极创建标准化党支部,切实提升支部建设水平。根据年初市政府办机关党委的统一部署,结合支部的实际情况,市政务中心党支部从思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设等5个方面制定具体创建内容,明确创建标准和工作要求,狠抓各项标准化建设任务的落实,支部的软件建设和硬件建设均取得明显进步,基层党建工作水平有了较大提升。

二、加强学习教育,提升党员素质

一是积极开展“两学一做”学习教育。制定学习方案,集中组织学习党的十八大和十八届四中、五中、六中全会精神,学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习新的《党章》、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等,用党的最新理论体系武装党员干部。通过领导、专家讲党课,撰写学习心得体会,开展专题讨论交流等形式,不断提高党员的认识水平和党性修养,为做合格党员奠定坚强的思想基础。二是组织开展服务质量、中心整体形象、信息化建设、自身建设、日常管理等“五个提升”活动、“我给中心找不足”主题活动等,发放调查问卷,查找工作中存在的问题和不足,学会换位思考,制定整改措施,坚持做好机制创新、服务创优、工作创先“三创”活动,不断提升政务服务的质量和水平。三是建立定期培训机制,坚持每周“两会一检查”制度,即周一召开中心管理人员周例会、周五召开中心全体工作人员培训会、每周适时进行一次安全卫生大检查。今年共举办专题党课、文明礼仪、反腐倡廉、消防知识、公共安全和业务知识等20余次学习培训活动,不断提升党员干部的业务能力和综合素质。四是完善功能设施。中心克服场地有限、资金紧张等困难,积极协调争取,添置了桌椅、书柜、报刊架、健身器材等,建立图书阅览室等党员学习园地,促进了党员学习、组织活动正常化、经常化、制度化,增强了党员对党支部的归属感和认同感,提高了党员的身份意识和责任意识,促进了党员发挥先锋模范作用的自觉性。五是积极开展各项文体活动。针对政务中心工作人员来自不同单位的实际,支部积极组织开展丰富多彩的文体活动,今年以来,先后组织开展了篮球赛、徒步登山、乒乓球比赛、参观学习张明俊先进事迹教育基地、参观紫阳芭蕉小学红色革命教育基地、参观高新区产业发展等活动,积极参与市政府办“庆七一”文艺汇演等,不断加强各部门、各窗口的沟通交流,在政务中心营造了良好工作学习环境。

三、加强考核管理,打造服务品牌

一年来,政务中心注重加强制度建设,创新管理机制,以党建促工作,以工作抓党建,取得了良好成效。一是健全工作制度,增强服务意识。根据政务中心实际,制定了服务承诺制、限时办结制、首问负责制、考勤制度、窗口工作人员服务规范等,不断增强窗口工作人员的服务意识,不断完善服务环境,使办事群众能找得到人,办得成事,且办事效率不断提高,树立了良好的政务服务形象。二是加强沟通交流,形成工作合力。本着热情、耐心、周到的态度,对每一个办事群众、每一件来访来电都热情服务,高效办理。尤其对于涉及多个部门的复杂事项,发挥政务中心的综合协调作用,通过不断建立完善并联审批机制,把原来各部门相互隔离、各自为政的审批项目捆绑在一起,实现信息互通、环节对接、链条契合,实现并联审批一个窗口对外,所有环节全部在政务服务中心完成,真正实现企业和群众办事“只进一扇门、只找一个人”,最大限度地简化办事程序,提高办事效率。三是加强党员管理、监督和服务工作,通过建立“红旗窗口”、“服务明星”等考核评比机制,激发党员内在动力,积极引导党员争创岗位先锋、满意窗口和服务品牌,开展党员自评、领导点评、群众测评的满意度测评活动,使每一位共产党员都成为一面高扬的旗帜、每一个服务窗口都拥有一个响亮的品牌、每一名服务对象都带着一张满意的笑脸。一年来,市政务中心累计接待办事群众16万余人次,累计受理业务12.1万多件,办结率达99.5%;群众评价7.9万人次,满意率达99.7%,市政务中心“一站式”政务服务水平明显提升。

20PC年,市政务中心党建工作虽然取得了一定成绩,但也还存着一些问题和不足,与市政府办机关党委要求还有一定的差距,主要有以下几个方面的问题:一是组织生活不经常、不规范;二是党员作用发挥不明显;三是党课内容和形式比较单一;下一步,我们将认真总结过去的经验得失,更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,开拓进取,再接再厉,为建设公平、公正、廉洁、高效的“政务服务大超市”而不懈努力。

2017党支部书记总结

今年以来,扬中市国土资源局党支部认真贯彻落实市委、市政府、镇江市局党委和市级机关工委关于党支部建设工作的各项要求,科学把握“十三五”时期国土资源工作新定位,以深入开展“扬帆十三

五、开启新征程”大讨论大推进活动和“两学一做”学习教育活动为主线,以“保发展、保红线、惠民生”为目标,认真学习,深刻领会,围绕局中心工作要求,进一步增强机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力,充分调动了广大党员干部工作的积极性、主动性和创造性,有效地促进了我局各项工作任务的有序推进,被评为“四星级”党组织。现将上半年工作总结如下:

一、认真开展“扬帆十三

五、开启新征程”大讨论大推进和“两学一做”学习教育活动,提升思想政治水平

一是开展“大讨论大推进”活动。成立领导小组,制定活动方案,通过组织开展“业务研讨、专题研讨、重点研讨和学习研讨”等座谈会梳理经验,通过定向征询意见和建议排找问题,围绕扬中经验和扬中短板进行重点讨论,共征集到意见和建议30条;围绕“城乡均衡发展的更高境界”课题开展专题调研,形成调研报告4篇。采取走出去参观学习、请进来培训教育等方法加强学习成果的转化,把大讨论大推进活动与国土工作结合起来,在全系统营造浓厚的氛围。

二是开展“家风”征集活动。在全系统开展“我崇尚的好作风好家风”诤言征集活动,共征集到诤言18条,组织全体党员在家风承诺书上签名,引导树立“修身创业、廉洁齐家”的理念,积极推动党员干部自我教育,培养高尚道德情操,振奋干事创业精神,营造良好的思想和文化氛围。

三是开展“两学一做”学习教育活动。成立领导小组,明确党支部书记的主体责任,各党小组明确专人负责,确保学习教育有人抓、有人管。实行“党员活动日”制度,每个月第一个星期五设为“党员活动日”,以落实“三会一课”制度为重点,定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会,党支部书记亲自上党课,上半年组织党员干部集中学习6次,党支部书记亲自上党课3次。加强信息宣传,在局网站开设“两学一做”专栏,编制印发《“两学一做”专题教育学习资料》12期。组织党员干部开展读书活动、开设党风廉政讲座、开展“学党章党规”专题知识测试和竞赛活动。围绕“新时期共产党员思想行为规范”这个主题,结合自身的思想和工作实际,深入开展探讨交流,提升思想政治水平。

二、全面推行“四全”服务模式,提升为民服务水平

一是流程再造全贯通。对业务审批程序进行更新和再造,六上六下、几易其稿,将数据库和报批、供地、登记、信访、储备、查询和信息公开等相对独立的11大项业务进行串联,构建国土业务“四全”服务流程框架。为切实提高群众的满意度,在保证审批服务办理质量的前提下,精简收件材料,简化审批方式,压减服务节点,缩短办理时间,做到了承诺时限不超过规定时限的一半,实际审批时限不超过承诺时限的一半。

二是审批改革全集中。立足打造“扁平化”的审批服务格局,合并同类项、明确时间表、绘好路线图,全面提升行政服务效能。结合近年来我市大力推进的行政审批制度改革,建立国土资源服务“权力清单”“负面清单”和“责任清单”,力争“群众少走路,多让数据网上走”,资料共享平台

《2017党支部书记总结》(http://www.xiexiebang.com)。对法律法规没有明文规定的,前置条件一律取消;国土系统内部产生的文件一律不需要服务对象提供,真正将简政放权落到实处。三是服务群众全覆盖。将行政审批资源向基层国土所(分局)倾斜,在市行政服务中心和各国土所(分局)设立50个“四全”服务窗口,对各窗口进行标准化改造,统一标识、统一样式、统一标准、统一色调,制定《操作指南》,实现工作内容、业务标准、服务流程和服务规范“四统一”。对涉及行政审批事项的受理、审核、踏勘、批准、收费、发证(打印)等环节全部在“四全”服务窗口完成。每个窗口均能受理全链条涉土业务,每项业务可以在基层国土所(分局)办理完毕,并支持就近申报、异地办理,将服务推到群众家门口。

四是服务理念全转变。推行“一次性告知、一窗口收件、一站式审批、一条龙服务”,最大程度方便群众。在行政中心国土窗口设立取号机和电子通知栏,做好业务引导和分流。开展上门、预约和延时等特色服务,开通绿色通道,特事特办、急事急办,建立多层次、高效率的服务体系。推行阳光政务,取消后台操作,所有业务前台办理,分管局长、业务科长、技术骨干全部在政务服务中心现场办公,遇到问题现场研究、现场答复、现场解决,杜绝暗箱操作和权力寻租。

五是效能监察全要素。局监察室通过电子监管模块对全系统各项业务的流程运行实时监控、效能监督,定期印发监察通报,共发出预警督查12起,发现问题及时处理。同时,实行量化评分制度,对业务办理过程中所涉及的环节进行综合打分,实现年终绩效考核的量化数据,作为年终评优考核的有力支撑。

三、围绕中心抓组织建设,提升以知促行水平

1、扎实打造“党员示范岗”。以土地利用科和土地监察大队为榜样,在全系统开展“党员示范岗”争创活动,坚持把服务中心、服务企业、服务党员作为工作重点,组织党员围绕“五带头”,即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵守纪律、带头弘扬正气,开展承诺践诺活动。

2、积极参与“十佳优秀服务科室”评比活动。在公开承诺、实绩践诺、社会验诺、民主评诺四个方面接受群众监督评判,主动进村、进社区认岗领责,强化为群众服务的能力,建立健全长效联系服务机制,落实便民利民惠民措施,切实提升服务质效,真正做到“高效服务、快捷便民”。

3、常态推进结对帮扶。针对党员、群众关心的问题,结合“三解三促”、“5+1”结对帮扶、“承诺践诺评诺”等活动,精心设计和组织开展丰富多样、富有特色的组织生活,多次赴挂钩联系的红旗村调研了情况,走访挂钩的8户困难群众,帮助解忧排难。同时关心关爱老同志,组织体检一次,为每位老干部征订了报刊和杂志,定期组织联谊和座谈活动。

4、认真做好服务党员工作。按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的要求,认真做好党员发展工作。进一步完善党员发展和教育、管理、服务制度,既保护要求加入中国共产党的青年团员的入党积极性,又严格按照党员标准保证新入党党员的个人素质。上半年,我局发展入党积极分子5名,其中3名通过了考核培训。

5、支持群团组织建设。结合4.22地球日、6.25土地日等活动载体,扎实开展国土资源法律法规“六进”活动,有效扩大了国土资源普法宣传工作的覆盖面和影响力。进一步弘扬传统文化,联手市妇联开展“衣旧有爱”二手衣物捐赠活动,向贫困群众、农民工等群体奉献绵薄之力;开展“人间有爱”向残疾儿童献温暖活动,为残疾儿童家庭送上慰问品和慰问金;组织“运动有爱”瑜伽养生课学习活动;开展五四青年节无偿献血活动;组织全体党员为阜宁灾区捐款献爱心;参加镇江市局举办的学党章党规知识竞赛,取得第三名的成绩;积极参加篮球比赛和工间操比赛,锻炼强劲的体魄。

总结上半年的工作,我们深深体会到思想政治工作只有与业务工作紧密结合,才能显示出巨大的作用和活力,只有采取灵活多样的教育形式,才能赢得广大党员的信赖。我们也清醒地看到,我们的工作与上级党委的要求还有差距,还存在一些问题和不足。比如如何进一步体现党员的先进性、增强党支部的凝聚力等还有待于完善和加强。

下半年,我局将进一步全面强化党建工作责任制,落实从严治党,把抓党建、抓党务、抓组织生活制度化、正常化的工作内容和要求纳入绩效考核。继续推进“两学一做”学习教育活动,大力开展正风肃纪各项活动,推进机关作风建设,打造清正廉洁的机关干部队伍。积极推进国土文化建设,进一步打造具有国土特色的机关文化,加强和改进机关思想政治工作,形成全体国土干部团结奋斗的共同价值追求。注重活动引导,进一步发挥自身特点和优势,广泛组织开展党员活动日等主题实践活动,最大限度地把机关干部群众团结起来,为国土事业改革发展作出积极贡献。全面强化党组织自身建设,切实增强机关党建工作活力,积极营造有利于加强机关党建的工作环境,进一步提高机关党建工作水平。

2017党支部书记总结

上半年,统计局党支部在市委和市直机关工委的领导和局党组的指导下,团结全体党员干部,围绕中心、服务大局、维护稳定。各项工作稳步推进,现简要总结如下:

一、健全机构,加强领导,保证党建各项工作有序开展

为深入持久地开展好党的基层组织工作,局党支部严格按照《党章》的有关规定开展党建工作,为党支部工作的正常开展打下了良好的组织基础。结合自身实际制定切实可行、针对性强的《统计局党支部党建工作计划》,确定工作目标,使党建工作有计划、有安排、有检查、有落实。为进一步细化工作、责任到人,成立了《党建工作领导小组》;同时由党支部书记带头和每一位党员一起签订了承诺书,形成了支部书记亲自抓,相关党员具体抓的工作格局,党建工作责任运行机制初步形成,确保了党的基层组织工作开展有序、实效突出。

二、围绕“两学一做”加强党员干部思想政治建设

(一)深入学习贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神,宣传贯彻市委全委扩大会议及《习近平总书记视察内蒙古时的重要讲话》等内容,做到学习好、理解深、消化透,将思想认识统一到中央对形势的判断和任务部署上来,把学习贯彻党的十八大、十八届四中、五中全会精神以及习总书记讲话精神与单位实际有机结合起来,落实到统计工作之中。(二)扎实开展“两学一做”专题教育。成立了《额尔古纳市统计局“两学一做”学习教育工作领导小组》,制定并下发“两学一做”学习教育实施方案。通过集体学习、上党课、制作宣传标语、微信转发等形式开展专题学习。同时要求全体党员干部,对照《党章》《条例》《准则》,尤其是习近平总书记系列讲话,结合自身工作,查找不足、时常反省,在查找问题的同时,每人都写了两学一做心得,确保学习教育取得实效。

(三)制定《额尔古纳市统计局20PC年学习计划》,采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式认真组织学习相关法律法规、民族团结教育、新党章、党纪党规和党员干部从政手册、《廉政准则》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等内容,强化了干部职工的党性观念和纪律意识,增强了清政廉洁,遵纪守法的自觉性,规范了从政行为。

三、积极开展“五个三”活动

为全面推进我局党建工作,巩固和扩大两学一做成果,以创建学习型、创新型、服务型、实干型、清廉型的高素质干部队伍为基点,以转变干部工作作风、提高全局党员干部的工作效率、执政能力为目标,经局党组研究决定,在局党支部党员中全面开展“五个三”活动。以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观及习近平系列讲话为指导,以加强党员队伍先进性建设为主线,解放思想,与时俱进,更新观念,务实进取,进一步转变工作作风,提高办事效率和工作水平,创发展业绩之先,争服务发展之优,促进全体党员干部在开展“三查、三比、三讲、三负责、三做人”的“五个三”活动中发挥先锋模范作用,建功立业、争当先锋。

四、按照常规工作抓规范、重点工作抓创新,扎实推进党的基层组织建设。

1、加强机关党支部自身建设。一是根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,进一步理顺机关党建工作机制,选好配强机关党支部书记和党务工作者。今年借局领导调整的时机,我局对党支部书记进行了重新选举。二是健全并严格执行“三会一课”制度。定期召开党员大会、支部委员会议、党员民主生活会,按时上好党课,保证党的建设任务的有效贯彻执行。同时,安排专人搞好整理记录,抓好最基础、最关键的工作,避免“三会一课”走形式。三是坚持谈话、谈心制度。支部书记和党组成员有重点地听取各为党员思想动态、存在的问题和困难,及下一阶段工作打算。四是进一步规范党费收缴制度,按时足额收缴党费,全面落实党费收缴公示制。

2、扎实推进党的基层组织建设,扩大党员队伍。严把党员“素质关”、“程序关”和“监督关”,严格遵照党员发展程序和“十六字”方针的要求,重点将一些政治坚定、乐于奉献、埋头苦干的干部职工吸收到党员队伍中来。上半年有1名干部积极参加工委组织的培训后备吸收为中共预备党员。

3、扎实做好党员志愿者服务工作

(1)通过多种形式向居民宣传环境卫生保护知识,进行文明劝导,发放城镇环境综合治理宣传资料。结合城乡环境综合治理工作的深入开展,组织志愿者进行卫生大扫除、清除垃圾死角等活动,并对社区居民进行文明劝导,宣传环保知识,呼吁大家一起来保护环境,巩固文明城市建设成果。

(2)、把对孤寡老人、困难党员作为帮助的重点,节假日对他们进行慰问,为他们送上大米、食用油、洗衣粉等生活日用品,解决他们的实际生活困难。平时也经常组织志愿者上门看望和帮助孤寡老人、困难党员打扫卫生、陪老人聊天、给老人表演节目,让老人们度过美好的时光。

(3)、进行法律宣传活动。今年我局两次组织志愿者深入到社区、和繁华街头进行法制宣传和政策咨询活动,(4)、我局组织志愿者深入基层单位进行统计业务指导,并对基层单位,提出的业务问题进行及时解答

4、强化基层党组织在增进民族团结中的政治责任。围绕社会稳定和广泛宣传维护祖国统

一、促进民族团结、反对民族分裂的思想,在党支部学习会议上学习了《自治区民族团结进步工作条例》,进一步提高机关党员干部职工的维稳意识。

五、下半年工作计划

1、继续深入开展“两学一做”学习教育活动。

2、继续开展“五个三”活动

3、继续做好“十个全覆盖”工作。

4、继续做好市委和市直属机关工委布置的其他工作。

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