社区稳步推进“红色劳务”扩大就业助力乡村振兴

就业是民生之本，为持续抓好农村劳动力转移就业工作，巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，如期实现劳动力转移输出的目标，凤凰社区高度重视，把红色劳务输出工作作为快速增加农民收入的重要举措来抓，全力抓好红色劳务输出工作。

一、抓实抓细建立台账

一是利用春节务工人员返乡的有利时机，邀请务工返乡人员到社区参与“务工返乡人员座谈会”，介绍公司的招聘条件、工作待遇保障等相关事项，鼓励参会代表勇于走出去，提升个人素质及专业技能，争做村寨务工致富带头人，传教自身务工经验，带动亲朋好友外出务工，增加家庭收入，巩固脱贫成果，共同实现更高水平的小康生活。二是对有外出务工意向人员进行摸底排查建立工作台账。

二、用心用情宣传政策

一是利用微信群、广播进行宣传引导。组织人员使用微信群、社区里的大喇叭早晚播放用工信息、劳务知识，进行宣传引导更多的人外出务工。二是入户进行宣传引导。由挂钩村领导牵头，带领村干部、驻村工作队员走访，进行广泛深入的宣传要普及劳务输出的好处，解决思想认识问题，不断加大宣传教育，采取多种措施，使劳务输出工作更加响亮。三是对有外出务工意向人员做进一步的政策宣讲，解决他们的后顾之忧，保证他们在外安心工作，提高群众外出工作有了很大热情。

三、落实输出人员工作

目前，通过社区工作人员的宣传、动员，确定通过“红色劳务”转移就业人员有10名。实现了“外出一个，致富一家，外出一群，带富一方”的可喜局面，加快了农村富余劳动力由体力型输出向技能型输出转变就业，大幅度增加了农民收入。

社区将跟踪服务全过程，解决好“有保障”的问题。加强信息传递，及时发布劳务用工信息，向有就业意向群众提供便捷服务。定期将用工企业信息推送给群众，做好相关组织输出和就业服务保障工作。充分发挥村集体和劳务经纪人的作用，加强用工信息宣传，让劳动力全面了解企业所在地、薪酬待遇等信息。社区将及时跟进在外务工人员动态情况，了解他们在外工作、生活中存在困难和问题，适时加以思想引导，确保务工人员“输得出、稳得住、能致富”。

下一步，凤凰社区将强化精准理念，树牢系统思维，持续做好党建促就业，转移促增收工作，提高就业对经济社会发展的贡献率，助力乡村振兴工作走深走实。

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