供应站科长岗位职责

第1篇:煤矿供应科长岗位职责

煤矿供应科长岗位职责

1.负责日常工作的管理与协调,深入一线了解和处理供应业务的各种问题。

2.负责组织制定本科室的各项供应管理制度以及制度的完善与落实。

3.抓好本部门的物资管理,控制物资储备,随时掌握物资储备动态,做到合理控制物资储备。

4.负责物资报表的审核工作。

5.发挥好供应科副科长桥梁与纽带作用。

6.负责组织矿上所有大型设备、材料(配件)的等商务洽谈。审核合同条款及采购资料文件等。

7.负责组织矿上设备、材料(配件)调剂、提运、装卸工作。确保矿井安全生产、后勤保障等所需物资。

8.严把入库物资质量关,对重要物资、配件、煤专产品要及时组织验收组相关人员进行严格验收检查,对各种材料进行不定期检查和抽查,发现问题及时纠正处理。

9.完成领导交办的其它工作.

二〇一四年四月二十五日

第2篇:市军粮供应站业务员岗位职责

1.协助做好军粮采购与保管,保障部队供给。2.负责军供票据的使用与保管,严格遵守票据管理规定。3.负责粮油进货、发货、库存收支记账,按时上报各种军供统计报表。4.完成领导交办的其他工作。

第3篇:物资供应站安全生产岗位职责

物质供应站安全生产工作职责

一、严格执行党和国家的安全生产方针和有关安全生产方面的法律、法规,以及技术标准和行业规范。认真贯彻落实«中华人民共和国民用爆炸物品管理条例»及市公安局«关于爆炸物品管理办法»的有关精神,配合上级公安机关对从事涉爆人员进行爆炸物品方面的相关法律、法规的安全教育和培训。

二、负责全矿安全生产及救灾物资的存储、供应及装卸管理,以及井下火工品管理和地面的木材深加工等工作。

三、负责矿井安全生产和建设物资的入库物资的检查验收工作。严格执行入库物资验收制度,认真对入库物资的质量、数量检查验收,防止不合格物资入库或出现帐、物不符现象,确保矿井安全生产需要。

四、负责矿井安全生产和建设物资的入库物资的仓储管理工作。建立健全仓库保管责任制,严格执行仓储管理规定。根据各类材料的不同特性,满足具备相应保管的库房环境,合理进行库区分布,便于保管保养,防止物资变质。库内物资要做到勤清点、勤整理、勤保养,达到“十不”要求,确保库存物资的仓储安全和质量性能稳定。

五、负责矿井安全生产和建设物资的入库物资的发放工作。严格执行发放制度,做到班清日结,帐、卡、物、领票“四对应”,发现问题及时处理并汇报。

科长安全生产工作职责

一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、条例法规及公司、矿制定的规章制度和安全措施,对本单位的安全生产、质量达标、等工作负全面管理责任,是本单位的安全生产第一责任者。

二、负责全科职工安全生产思想教育、培训、考核等项管理职责。

三、主持物资发放、火工品、木材加工,物资装卸等管理工作,对本单位职工人员调配、材料发放、火工品等方面进行统一分配,负全面监察管理职责。

四、负责物资供应站各项规章制度和各岗位安全生产责任制及各工种安全生产职岗位责的制定,建立健全物资发放、验收、保管规定。

五、严格按照火工品矿年度采购计划,履行物资供应职责,负责生产经营各项指标完成、预算、核算、结算管理工作。

六、定期召开科安全办公会议,贯彻上级有关安全指示和会议精神,组织开展安全生产隐患排查工作并制定整改措施,把具体工作落实到位。

七、完成矿领导交办的其它临时性工作。

书记安全生产工作职责

一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、条例法规及公司、矿制定的规章制度和安全措施,积极宣传党的各项路线、方针和政策,使大家在思想上、行动上与党委要求保持一致。全面负责全科安全生产宣传教育工作,是安全思想教育工作的第一责任人。

二、配合科长组织召开好本单位每周的安全生产会议,协调好全科各班组工作,安排部署本单位的安全工作,及时解决安全生产中存在的问题。

三、负责全科党内事务的全面工作开展。制定党务工作的年度计划,并认真组织实施,定期主持召开党支部委员会、民主生活会、党员大会,讨论研究党支部的日常工作。

四、抓好党员干部队伍的组织建设,认真抓好党员发展工作,及时吸收优秀积极分子加入党的组织。

五、充分发挥好党团员作用,积极开展党员责任区、青年安全监督岗及安全隐患排查等安全评比活动,提高职工安全意识。

六、负责做好本职工作群众的思想政治教育工作,掌握职工思想动态,针对本单位安全生产情况,有计划、有措施、有针对性的开展思想政治教育工作。

七、加强开展党员、干部和职工安全培训,定期开展安全安全思想教育、安全法律法规、安全知识培训等工作,及时总结和宣传安全生产中的正反面典型和经验,提高职工自我保安能力,促进安全生产。

副科长安全生产工作职责

一、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、方针、政策,严格执行我科各项规章制度。

二、协助科长完成本科行政、安全、生产、质量标准化管理工作。

三、负责组织各种安全生产大检查,隐患排查和夜间巡查,及时消除事故隐患。

四、负责组织职工按计划要求完成当日安全、生产任务,随时完成科长安排的临时性任务。

五、负责深入井下对火工品进行全程安全管理工作,及时解决现场存在的问题,随时掌握火工品发放、押运、保管等情况,及时向有关领导汇报。

六、定期组织职工进行安全、法制教育和技能培训,不断提高职工的政治思想和业务素质,认真做好防火、防盗、防汛工作。

火药班班长安全生产工作职责

一、认真贯彻落实«中华人民共和国民用爆炸物品管理条例»及市公安局«关于爆炸物品管办法»的有关精神,配合上级公安机关对从事涉爆人员进行爆炸物品方面的相关法律、法规的安全教育和培训。协助科领导完成本班组安全、生产、质量标准化管理工作,是本班组安全生产第一责任人。

二、负责爆破器材仓库的日常安全管理工作,保质保量完成场领导交办的各项工作任务。

三、负责监督、检查仓库保管员发放、领取、返还、导通和储存爆炸物品等各项工作,及时纠正工作中出现的错误。

四、负责检查各种台账的填写情况,检查消防器材,通讯、照明等设备是否完好,检查库内卫生、湿度及水源是否符合要求。

五、对爆炸物品接断货、丢失等情况立即向保卫科和单位领导报告。

六、负责对爆炸物品接收、返还和废旧爆炸品返还厂家销毁等工作进行监督。

七、负责加强本班组职工培训,带领职工学习安全知识,提高职工自我保安意识。

制材班班长安全生产工作职责

一、认真学习公司和矿下发安全文件精神和会议精神,严格执行我科各项规章制度,协助科领导完成本班组安全、生产、质量标准化管理工作,是本班组安全生产第一责任人。

二、负责本班组的全面安全工作安排,保质保量完成场领导交办的各项工作任务。

三、负责安排当天工作计划,做好各种板材的加工、材料发放、物资装卸等,保证各类成品料的合格率、出材率。

四、严格按照公司、矿对坑木场安全管理工作和“四防”工作的规定要求履行职责,杜绝各类事故的发生,确保做到安全生产。

五、负责抓好现场各环节工作的衔接配合,逐项清点各类物资,认真填写统计报表,做到数量清楚,上报及时。

装卸班班长安全生产工作职责

一、认真贯彻执行公司、矿下发安全文件精神和会议精神,严格执行我科各项规章制度,协助科领导完成本班组安全、生产、质量标准化管理工作,是本班组安全生产第一责任人。

二、负责本班组的全面安全工作安排,保质保量完成场领导交办的各项临时性工作任务,及时做好装卸工作满足生产需求。

三、负责做好装、运、卸工作前的安全检查工作,包括装、运、卸物料期间设备、设施的运行过程中的安全设施监督管理工作。

三、负责开展运输设备(设施)、安全设施、保护设施、信号设施的安全隐患检查排查,确保安全装卸。

四、负责组织职工学习安全知识,加强本班组安全常识教育培训。

保管班班长安全生产工作职责

一、认真学习公司和矿下发安全文件精神和会议精神,严格执行我科各项规章制度,协助科领导完成本班组安全、生产、质量标准化管理工作,是本班组安全生产第一责任人。

二、负责做好各类材料的仓储管理工作,不断加强对入库物资的质量、数量检查验收,防止不合格物资入库或出现帐、物不符现象,确保矿井安全生产需要。

三、负责保证矿井正常安全生产及救灾物资储存供应工作。

四、负责做好矿井安全生产和建设物资的入库、仓储管理发放工作,对业务范围内的安全管理工作。

五、负责建立健全仓库保管责任制,并监督实施,严格执行矿各项安全生产管理规章制度。

第4篇:供应计划科长岗位标准

供应计划科长岗位标准

1、负责公司安全生产所需原材料、物资、设备的购进、仓储和管理,按成本目标定额和有关制度标准出库发放和核算。

2、认真学习专业知识,掌握市场原材料、设备、物资价格动态,精通各类物资设备的性能,规格型号、价格、产地等知识,购买物资必须符合标准,经长期使用验证质量信得过产品。

3、购买物资要有经总经理批准的购买计划,积极组织货源,保证各类物资按照到位,确保生产的正常运行。

4、采购大型设备,要与相应部门人员共同参与了解单位技术指标和质量,入库有说明书,检验合格证、随机图纸、煤安证、防爆合格证、生产许可证等技术资料,以备建档存查。

5、降低采购成本,加强物资进出公司的运输管理及运输车辆管理。

6、建立健全原材料,物资领取、出库、回收等台帐和手续,严禁无领料单出库,配合机电机修部门实施修旧利废工作。

7、材料、物资购时要完备手续,发放出库,坚持凭领料单。月底分类分部门汇总核算,分别提供购、耗、存报表,为领导提供可靠的成本消耗参考决策依据。

8、加强仓储管理,各类物品储存摆放合理,分类整洁,达到帐、卡、物相符。

9、保证仓库安全,加强值班巡视,做好库房防火、防盗、防霉烂工作。

10、保证矿内物资使用到位,严禁外借或挪作他用。

11、廉洁自律,自我约束,严守职业道德,本职工作以公司利益为最高工作宗旨。采购物资达到透明、公开选购,不准徇私舞弊,不得吃、请、回扣或索取贿赂,不得以次充好,虚报价格,一经发现,一次扣罚5分,两次以上者严厉处罚,直至待岗。

第5篇:科长岗位职责

科长岗位职责

(一)主持本科室工作,团结带领全科室工作人员认真贯彻落实卫计局的决议和指示。

(二)围绕本科室工作任务,全面考虑年度、季度、月度及每一个阶段的工作计划,征得局分管领导或主要领导同意后组织实施。

(三)主动协调和局机关有关科室的关系,保证本科室业务工作的正常运行,并注意配合其他科室开展工作。

(四)做好本科室工作人员的思想教育工作,及时化解工作人员之间的矛盾冲突,建立良好的工作氛围。

(五)既当组织者,又当实施者,勇于承担和直接完成重要工作任务。

(六)经常及时地向局长、副局长汇报工作,一般业务工作直接向分管局长汇报,重要情况向局长汇报。

第6篇:科长岗位职责

科长岗位职责

1、全面负责综合科工作。

2、贯彻落实党的方针政策、党委和行政各种决议,督促检查执行情况。

3、负责组织制订厂行政、党总支有关发文及领导报告的拟搞和校对工作。

4、负责厂的接待管理工作。

5、负责厂的职工教育、培训、宣传报道、工会日常工作、劳动管理、工资发放、经济责任制考核及组织人事管理工作。

6、协助领导处理日常事务。

7、负责厂科层管理人员、一般管理人员、关键专业(技术)职务岗位人员业绩考核工作。

8、负责办公费、劳务费的管理。

9、负责厂规章制度修订及审核工作。

10、负责内部车辆管理、会议室管理、澡堂、洗衣房等后勤工作及其它生活福利工作。

11、及时完成厂领导临时交办的其他工作任务,并及时反馈任务完成情况。

第7篇:科长岗位职责

材料科长岗位职责1、负责分公司各项目部材料员的考核管理工作。

2、负责审核分公司各项目部的物资采购供应计划,按施工进度计划向现场提供所需物资。

3、监督对顾客提供产品的检验和验收,并向有关部门提供所需物资。 4、负责对材料供货商的考察评价,并建立考评档案。5、负责控制材料的收、发、价格并及时反馈信息。6、负责设备、工具的报废、更新和采购的管理工作。7、负责对分公司各项目部材料员的培训工作。

8、完成集团公司主管部门和分公司领导交办的其他工作。

材料管理制度

一、物资的验收

1.物资在验收前由材料员依据材料清单上所列的名称、数量进行核对、清点,经检验合格后,方可填写材料验收单。

2.对入库物资核对、清点后,仓库管理员及时填写验收单,经项目经理签字后,材料员、供货商各留一联。

3.因工程急需的物资,材料员要现场核对验收,并及时填写"材料验收单"。

4.材料验收杜绝打白条现象。二、仓库物资保管

1.材料入库后,需按不同类别、性能、特点和用途分类分区码放,做到"二 齐、三清、四号定位"。

(1)二齐:物资摆放整齐、库容干净整齐。(2)三清:材料清、数量清、规格标识清。(3)四号定位:按区、按排、按架、按位定位.2.材料员对常用或每日有变动的物资要随时盘点,若发现误差须及时找出原因并更正.3.库存材料信息及时与项目经理沟通,以便及时进购材料避免材料用完影响工程进度。材料员必须对材料的数量、规格仔细掌握以确保数据的准确性和可靠性。

4.仓库内必须保持整洁有序。 三、物资的领发 1.保管员根据领料单如实发放物资,坚持限额领料杜绝材料浪费。2.保管员根据材料进货时间遵守"先进先出"的原则发放材料。3.领料人员所需材料仓库没库存,保管员应及时填写材料采购计划进行采购避免影响工程进度。

4.任何人不办理领料手续不得以任何名义从库内拿走物资,不得在货架或货位中乱翻乱动,保管员有权制止和纠正其行为。

5.仓库内的工具在领用时保管员要严格落实到人(以及这个人所在的班组),及时记录以便在一天工作结束后收回工具。(如工人在工具使用的过程中工具损坏一定要把损坏的工具拿回以旧换新)

6.任何班组在仓库领料有剩余时一定要及时收回,避免现场到处都是剩余材料。

四、物资的采购

1.工程开工前10天,各工地技术人员必须编制一份该单位工程的材料汇总计划,该计划要由项目经理及技术负责人签字审批后交材料科及材料员。材料科根据此计划采购材料。

2.工地材料员根据材料汇总计划、工程进度实际需要及库存情况于每月25日编制一份下月材料采购计划,计划要有明确的规格、型号、数量、质量及进场时间要求,并由项目经理签字后上报材料科,经科长签字审查、批准后按此计划采购材料。

3.单位工程若遇变更,工地技术人员和材料员应及时写出材料变更计划交材料科科长审查、批准后改变原采购计划。

4.本公司大宗材料(钢材、木材、水泥、红砖、白灰、砂子、石子、瓷砖等)由材料科统一购买,其它零星材料或工地急需材料由工地材料员自行采购,但必须到本公司指定分承包方处进行采购。

5.材料员购买材料应坚持“三比一算”的原则,确保材料的质量、数量、努力降低采购成本;不得购进“人情材料”,若发现有营私舞弊行为,视情节轻重进行处理。

材料保管员岗位职责

1、必须和项目经理、技术员密切配合,熟悉图纸,了解预算材料含量,按每月的形象进度,分上中下旬,按质按量、价格合理的保证材料供应,作到“货比三样,价比三店”,把工程成本降到最低限度。

2、每月月底必须制定出下个月的材料计划,不能出现无计划购买机具、原材料等现象,对租赁的机具要及时周转,对低值易耗的小型工具要和本公司各工地穿插使用,避免额外开支。

3、必须和项目经理密切配合,严格按照平面布置图堆放料具,达到现场文明,真正作到爱厂如家。对丢失的材料工具及浪费材料的行为,必须按章程严肃处理,决不能徇私情。

4、工作作风要扎实,仓库、水泥库要保持清洁,对使用过的包装要回收记账,工程完工后,要向公司领导及材料科长汇报资金去向,要清楚明确,有凭有据。废品废料处理时,必须有材料员和保管员同时参加,及时办理相关手续,并立即将处理情况通知项目经理,做好相关记录。

5、每季度要及时对帐,必须做到帐物一一对应,材料记帐要求及时、准确、真实,严禁错帐和假帐。记账帐目要求做到条理有序、日清月结,通过帐本确保体现工程项目的实际消耗量和盘存量。否则,以罚款论处。

6、负责物资的验收入库,做好签证和产品标识,实现可追溯性。 7、按照顾客提供产品清单,对产品进行验收、贮存、发放,并做好材料检验报告和合格证书的收发和存放。8、对顾客提供产品要及时对账并签证。

9、场内的租赁材料,无论内租或外租,要求平衡掌握,材料员协同项目经理合理调度,不用的材料及时送回,杜绝资源浪费。回送的各种材料要平衡调配,不能先送好的,后送坏的,不能随意接受租赁方的罚款,更不能把好的送给别人,把坏的留给自己。材料消耗要进行动态管理,材料员要勤转细查,对各作业队造成的不合理浪费及时制止,并制定切实有效的处罚措施,以达到资源充分利用的目的。

10、机具工具必须按分公司材料科指定的厂家进行租赁,做到先有合同后有租赁。

11、材料员应督促、协调合格供方持验收单和发票当月28日之前向材料员对帐并向分公司报账,防止错记漏记。

12、工程项目保管员应每月20-25日结合工程进度对现场进行实际盘点,盘点表签字齐全,每月30日报分公司材料科。材料报表要求真实、准确,严禁虚报、瞒报。

13、材料员所报销的单据必须有收据、清单、发票三项,收据上必须有仓库保管的签字或由仓库保管开据材料验收单方可;发票上必须有项目经理和材料员的签字。(发票上的数据必须与清单上的数据相等)

14、现场的机械设备由材料员负责监督各个班组的使用及清理,对使用不恰当的班组及时的制止、清理不及时的班组及时提醒其班组长清理。材料员负责监督对现场机械设备的保养维修。

岗位职责应怎么写

工艺科长岗位职责

督查科长岗位职责

审计处科长岗位职责

营林科长岗位职责