乡镇党委班子述职述廉述学报告
党委班子述德述职述廉报告
中共XXXX乡委员会
2014年9月
各位领导、同志们：
三年来，我乡在县委政府的正确领导下，在各级各部门的大力关心和支持下，全乡广大干部职工和人民群众认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，艰苦奋斗，团结协作，全乡经济社会取得了长足发展，人民生活水平迈上了新水平。现在我代表乡党委班子作述德述职述廉报告，不妥之处，敬请批评指正。
一、强化学习教育，提升班子整体素质
三年来，我们始终把抓整体学习教育作为提升班子素质和能力的重要手段来抓，从而使班子的整体战斗力明显增强。一方面抓理论学习。以学习党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神为重点，认真学习党的政治路线和方针政策，用科学的理论武装头脑，提升了班子服务人民服务发展的能力。另一方面向典型学习。以焦裕禄、文朝荣等先进人物为标杆，加强对先进典型的学习，不断增强班子宗旨意识和艰苦奋斗精神。三是向实践学习。三年来，我们始终坚持在实践中调研，在调研中实践，与群众交朋友，拜群众为师，从而增强了班子服务农业农村工作的能力。四是以德立本，践行社会主义核心价值观。三年来，我们按照社会主义核心价值观“24字方针”要求，以“道德讲堂”为载体，全面开展干部职业道德教育，在全乡营造爱岗敬业、诚实守信的浓厚氛围。
二、突出科学发展，实现社会和谐稳定
三年来，牢固树立科学发展意识，着力做好以水、电、路为主的基础设施建设，深入以畜牧养殖和经果林种植为主的产业结构调整工作，实现全乡经济社会取得了长足发展。
（一）基础设施成效显著。三年来，始终将基础设施建设作为改善发展环境的重要抓手，全面加强全乡基础设施建设力度。一是水利建设方面。完成了XX、XX、XX等组安全饮水工程，新修了XX、XX等村人畜饮水工程，完成了XX洼地排涝工程，改造了XX、XXX等山塘水库，全乡水利设施的承载能力显著增强。二是电力设施方面。完成了XX30千伏变电站主体建设工程和XX线路提级改造工程。三是公路建设方面。一抓通村公路硬化工程。完成了小XX至XX和XX、XX至XX、XX至XX、XX至XX通村公路硬化XX公里；启动了XX至XX、XX至XX至XX至XX、XX至XX通村公路硬化工程XX公里。二抓通组公路建设工程。三年来，完成了XX、XX、XX、XX等通组公路建设工程XX公里。三抓“一事一议”项目工程。利用 “一事一议”财政奖补项目工程，完成了XX、XX、XX、XX、XX、XX等通组公路硬化XX公里，同时在XX、XX安装太阳能路灯XX盏，完成XX等村连户路面硬化XX公里。四抓基层阵地建设工程。近年来，先后投入资金XX多万元，新修和完善了各村办公楼。五是启动实施了XX村“四在农家〃美丽乡村”建设工作。
（二）结构调整效益明显。近年来，我们按照“畜牧强乡、果蔬富民”的总体思路和目标定位，大力调整产业结构，取得了较好成绩。一是大力发展畜牧养殖业。按照协会加大户带动的模式，成立了XX畜牧养殖合作社，新建了XX、XX两个畜牧养殖小区，新增山羊存栏XX余只。二是狠抓经果林种植业。近年来，先后在XX、XX、XX等村种植空心李XX亩，在XX等村种植脐橙XX亩，计划年底完成空心李种植面积达XX亩，脐橙种植面积达XX亩。
（三）社会事业显著增强。一是计划生育稳步推进。按照计划生育“双降”目标要求，严格控制人口出生率和自然增长率，完成了“国优”创建工作，贯彻落实“双诚信双承诺”机制，人口出生率和自然增长率均控制在目标范围内。二是教育事业蓬勃发展。狠抓“控辍保学”工作，扎实开展学前教育，开工建设XX小学和XX、XX、XX、XX、XX教师公租房XX套；完成了XXX、XX、XX教学楼改扩建主体工程；新修了XX，开办了XX等11个
五、正视自身不足，努力完成本届任务
（一）找准问题，正视不足
三年来，在全体干部职工的共同努力下，全乡各项工作虽然取得了可喜的成绩，但离县委政府的要求还有很大差距，距人民群众的期盼还存在很多不足，主要表现在：一是干部作风有待进一步提高；二是班子抓发展的能力不足；三是财力薄弱，导致发展的后劲不足；四是村级活动场所不够健全。
（二）艰苦奋斗，完成预期目标
一是进一步抓好干部作风建设。要对照党的群众路线教育实践活动中查找出来的关于干部作风方面的问题，坚决杜绝“走读风”、“衙门风”现象，完善干部考绩考评机制，从而进一步提升干部工作激情。
二是进一步抓好班子自身建设。以学习教育为主，围绕坚定理想信念和提升能力水平两大重点，继续推进学习型党组织建设，加强政治理论、党性修养、社会管理等方面的知识更新培训，促进班子引领发展、服务群众的能力和水平。
三是大力培育财源，进一步增强发展活动。
四是推进美丽乡村建设，完善基础设施。以“四在农家〃美丽乡村”建设为契机，以完善村级公共服务为重点，全面提升基础设施水平，改善农村生产生活条件。
三年来，乡党政班子团结协作，带领全乡广大和人民群众攻艰克难，奋力拼搏，实现了全乡经济社会又好又快更好更快的发展，下步工作中，我们将更加努力工作，更加紧密团结干部职工、广大人民群众、凝聚全社会的正能量，努力实现好、落实好、贯彻好中央、省、市、县的决策和部署，为XXX贡献力量，为实现“畜牧强乡、果蔬富民”目标、努力与全国同步建成小康社会而努力奋斗。
乡镇党委班子述职述廉述法报告
今年以来，我在思想政治上与党中央保持高度一致。在区委、区政府的领导下、在区人大常委会的指导和镇党委的领导下，认真履职尽责，按照党委分工积极完成各项工作任务。现将本人一年来工作情况作如下述职。
一、政治思想和廉政方面
为提高自己政治思想理论水平，平时坚持注重学习，把搞好学习视作提高自身工作能力，做好各项工作的基础。一是加强政治理论知识的学习，重点学习党的“十八大”三中全会精神;二是进一步加强对党纪、政纪、规章制度的学习,主要学习了《党章》、《中国共产党党员监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉洁从政准责》;三是进一步深化法律法规的学习,结合实际工作,主要学习了《宪法》、《代表法》、《监督法》《省人大主席团工作条例》、《土地管理法》、《土地流转》、《森林法》、《行政许可法》、《土地承包法》、《计划生育法》等，通过学习提高了政治理论水平和业务工作能力。在廉洁自律方面，严格按照《廉政准责》的规定，不跑官要官，不大吃大喝，每次开支都要请示镇党委批准后才办理。无违规经商办企业行为。
二、法律方面真抓实干，努力推进人大各项工作
一年来，围绕全镇的中心工作，以创先争优为抓手，努力做好自己分管的工作，并积极协助镇党委完成其它工作。
（一）努力推进全镇民主政治建设。今年，继续做好“六五”普法工作的宣传,会同镇综治办、司法所，利用赶场天、召开会议、深入到村组等形式，培训宣传了《宪法》、《土地管理法》、《森林法》、《行政许可法》、《土地承包法》、《计划生育法》、《中华人民共和国村民委员会组织法》《老年人权益保副护法》等法律法规和党的方针、政策。定期组织召开主席团例会、开展视察调研活动，会同主席团成员和代表适时地学习了党在农村的方针、政策和法律法规。配合区人大开展全民健身工作及农产品质量安全等工作调研。
（二）认真履行职责，积极联系代表。我在工作中能做到按照党委的工作安排，积极支持镇人民政府做好各项工作，比如信访接待、民生工程及其他工作。发现工作中存在的问题及时向党委主要领导反映并提出自己对解决此问题的建议和意见；对主席团的日常工作，在镇党委的领导下，年初能按时制定当年的主席团工作要点。每次主席团例会前十五天按照《主席团工作要点》的安排，结合镇人民政府工作实际，拟出镇人民政府需要汇报的工作并确定列席和旁听人员名单，会中认真做好记录，按照镇党委的工作安排，认真准备会议所需的各种材料，对出、列席人员的确定、代表分组、会议日程等关键材料都向党委领导汇报后，按照研究的执行，会后及时归档、上报；对人民代表大会上代表提出的批评建议和意见，都能做到会后及时转交镇人民政府办公室，并督促镇人民政府在规定的期限内办理；在联系代表方面，对农村代表每年专门走访不少于两次，走访中认真听取和正确对待代表反映的问题和提出的建议和意见，对代表提出和反映的重要问题和建议，能及时向党委主要领导反映汇报。
（三）代表密切联系群众工作。镇人大在镇党委的正确领导下，在区党代表、人大代表、政协委员和全体镇代表的共同努力下，走基层听民生，切实贯彻落实区人大常委会关于代表密切联系群众工作的会议精神。一是加强组织领导，强化活动宣传。积极协助区 关心群众疾苦、保障群众权益作为人大工作明确目标，努力营造人大代表依法履职、密切联系群众的良好氛围，按照“三个一”活动要求，每位代表为群众反映一个问题，提出一个建议，办好一件实事。此次活动以“三个满意”即“让党委满意、让代表满意、让选民满意”来检验工作成效。全镇共建立多个代表接访点，接待群众来信来访，每季度将区代表接访情况及时梳理分类上报区人大常委会，将镇代表接访情况交镇政府办理落实。各级人大代表在活动开展期间，共联系走访群众400余次。以实际行动来诠释“人大代表为人民”的深刻内涵。
（四）代表接访和信访工作。及时安排辖区内区、镇代表定期接访并汇总上报。对群众来访做到件件有记录，来信封封有回复，对群众提出的问题能办理马上给予办理，不能办理的及时做好解释工作，对政策不太了解的通过查找有关法律依据和请示后给予答复，对需要调解的纠纷，会同包村干部一并到现场进行调解。
三、服从并积极完成党委安排的各项工作 （一）灾后重建工作。
（二）全村161户建房户已办理开工令，散建户43户，其中36户已完工入住，缓建户7户已全部开工，灾后重建政策已全部兑现到农户。集中安置点共安置农户119户，已全部开工，完工119户。基础设施和公共服务设施正在顺利施工。项目工作。
1、完成美丽乡村项目院坝硬化5000平米，垃圾池5个，花台26个。“四改三建三清”157户。
2、贫困村项目完成硬化道路1.6公里，连接六家村桥已开工建设并顺利施工。财政扶贫项目新修便桥座。
3、幸福美丽新村项目已基本完工，修建堡坎700余方，游道200米，安放青石栏杆100米。硬化院坝500平米，新修便道10公里，沟带路6公里。
（二）农业工作。
乡镇党委组织委员述职
20**年，按照党委分工，本人主管组织、人事、老龄等工作，分管维稳、社会治安综合治理、610、安全生产、消防安全等工作。一年来，在市委组织部和党委、政府的正确领导下，本人对照自己的职责，认真学习，努力工作，奋力拼搏，圆满地完成了年度工作任务。现将一年来在履行岗位职责、廉洁自律、思想政治和学法用法四个方面情况报告如下：
一、履职尽责，努力做好各项分管工作
1、突出抓好“三严三实”专题教育。在全市“三严三实”动员会后，党委按照实施方案，逐步完成“五专一改”规定动作。一是动员部署，上好党课。在市巡回督查组的指导下，迅速召开动员会，党委书记亲自上党课，党委成员也分赴管辖领域和村企联系点讲党课，全镇讲专题党课100余次；二是开展调研，查找问题。各党委成员紧密联系个人思想、工作、生活、作风等实际，拟定调研方案，并深入基层开展了不少于3天的蹲点调研，查找自身存在的“不严不实”问题和具体表现，分别建立问题清单和整改落实台帐；三是认真研学，做好交流。在党委中心学习组和自觉研读四本书目的基础上，3个研学专题，分6次完成，委成员集中进行了专题交流。
2、大力推进“420”便民服务体系建设。一是重点打造示范村。在25个推进村中，政府投入近30万元高标准建设挖沟、三江、易桥3个示范村“420”便民服务体系，尤其是挖沟村作为全省“四化同步”建设现场会参观点，接受了全省检阅。二是完善一村一方案。针对 组建以党政主要领导为组长的工作专班，通过对2个后进党支部走访调研，发现他们存在村干部责任心不强、干群关系紧张、财务混乱等问题。按照“调班子、壮集体、顺民意、办实事、重公开”的办法，共调整1名主职、3名副职，结合群众关心的问题，市直结对帮扶部门和党委给予大力支持。万古垸村投入145万元，兴办实事8件，解决突出问题3个；陈剅村投入27万元，兴办实事7件，解决突出问题2个。
4、顺利完成社区“两委”换届选举。根据省市社区“两委”换届安排，严格按照“八先八后”工作要求，对社区情况进行了调查摸底、干部考察、财务审计、民主测评等，认真进行选情综合分析研判。在10月、11月分别完成社区党支部和居委会选举，圆满完成社区“两委”换届工作。
5、从严教育管理监督党员干部队伍。一是加强理论武装。全年党委中心学习组学习12次，干部在线学习参学率、总学时100％，党委成员带头参加全市干部理论考学及格率100％，组织50名党支部书记参加市级培训，集中39名新党员到万古垸烈士陵园进行宣誓。二是加强组织管理。从严管理干部，强化干部责任，对秸杆焚烧中不作为的2名党支部书记，就地免职；选用3名优秀村后备干部到城建办、政法办和农村总支任职，为农村基层组织储备生力军；实行村干部工资与年终考核挂钩，主职干部每月1800元，副职干部每月800元的标准，直接按月上卡。三是加大查处力度。坚持对问题“叫板”，对规矩“较真”，以严格的纪律加强干部监督，今年以来，紧盯“四风问题”纠而不息，共调查处理村干部违纪违规案件7起，处理16人。
6、抓人才服务平台促社会经济发展。一是巩固服务平台留人才。分别在农鑫水产、锦绣华农、宏旺甲鱼基地建立博士站，招引博士生2名，硕士研究生4名，本科大学生60名；大力宣传人才公寓优惠政策留人才。二是申报人才项目促发展。积极申报高新电子新材料人才培养项目和宏旺生态农业科技有限公司董事长陈静涛为优秀人才，有力地促进了工农业发 展。
7、精心谋划合理布局打造平安和谐。一是层层落实责任。镇综治委与辖区内各基层单位分别签订《20**年综治目标管理责任状》，做到综治工作“有人抓、有人管、能落实”。二是创新防控体系。重点整治“中岭工业园-禾丰村周边”治安环境，成效果显著，安装“车卫士”500台，处置非正常死亡事件18起，破案32起，抓获网犯19人，查办消防行政案件23起，处罚18家，道路安全隐患17处，全年未发生重大安全消防事故。三是狠抓校园整治。组建3个工作专班，对校园及周边环境进行调查摸底、明察暗访，排查出11处安全隐患，针对问题及时进行了整改。四是加强普法教育。全镇书写反邪教固定标语12条，拉横幅5幅，悬挂挂图75余套，办墙（板）报71期，发宣传资料5000余份，办教育培训班1次，受教育面达90%；清缴反宣币1558.5元，共237张；每个村（居）单独进行“律师进村、法律惠民”法制宣讲活动，努力形成自觉学法守法用法的社会氛围。
8、强化安全防范意识狠抓安全责任落实。一是积极做好安全宣传教育培训工作。利用简报、标语、宣传单等形式进行宣传，重点在“打非治违”、“清剿火患”和“安全生产月”活动中，发放宣传单20**余份，张贴宣传栏100张，出动宣传车辆5台次；各企业和学校也开展了消防逃生演练培训和交通安全、防溺水（地震）等法制教育活动。二是加大安全隐患整治力度。抓好每月一次例行检查，结合节假日，抓好专项安全生产检查，下发隐患整改通知单100多份，隐患整改率达到了93%，同时，加大了对“三违”人员的查处力度。三是落实安全生产消防安全责任。年初，政府与各基层单位一把手签订了《安全生产、消防安全目标责任书》，下发了《安全生产、消防安全责任区划》文件，形成一把手负总责，分管领导具体负责的安全责任体系。
二、严格自律，努力维护公仆形象
20**年以来，结合“三严三实”专题教育，我认真学习关于领导干部 廉洁自律的各项规定，自觉地用党纪条规约束和规范自己，做到分清“是非线”、守住“警戒线”、远离“高压线”，未发生违反党纪党规的行为。一是自觉执行党风廉政建设责任制，并能结合自己分管的工作认真抓好落实。二是自觉执行不准收受和赠送现金，消费卡、购物卡、电话充值卡等各种支付凭证的规定，无此类违规行为。三是自觉执行不准放任纵容配偶和身边工作人员谋取非法利益等规定，没有亲属和身边工作人员利用职务便利从事违规活动的情况。四是自觉执行不准利用本人及家庭成员婚丧嫁娶、迁新居、过生日等机会大操大办收钱敛财的规定，无此类违规行为。五是自觉执行不准参与赌博，本人从不参与任何赌博活动。六是自觉执行不准违反组织人事纪律，自觉执行人事工作制度，从不交办未经党委集体研究的干部人事问题。七是自觉执行不准用公款大吃大喝、工作日中午不准饮酒等规定，也不去营业性的娱乐场所。八是自觉执行公务用车使用和管理等规定和机关用车管理制度，非公务活动从未使用公车。
三、认真学习，努力提高自身素养
加强学习是增强党性修养、提高工作能力的重要途径。一年来，我始终把学习作为一项极为重要的任务，坚持边干边学、边学边干，不断提升综合能力素质。一是加强政治理论学习。认真学习党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，不断地用党的创新理论和先进的科学知识武装头脑，始终保持与时俱进的思想意识。二是加强业务知识学习。结合工作实际，认真学习组工知识和法律法规，不断提高自己的业务水平和管理能力。三是注重学习方法。做到学习一个专题、研究一个问题、推动一项工作，理论联系实际，用学习指导工作、推动实践，用自己的实际行动，切实贯彻执行党在农村的各项路线方针政策。
四、学法用法，增强遵章守法自觉性
在进一步深化改革的形势下，经济体制深刻变革、社会结构深刻变动、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化。因此，作为基层干部，学法、用法、知法、守法就显得尤为重要。一年来，我在深入学习政治理论和业务 知识的同时，结合组织人事、综合治理、安全生产和消防安全等工作职责，系统学习了《廉洁自律准则》、《干部任用条例》、《公务员法》、《安全生产法》和《消防法》等相关法律法规。通过学习，充分认识到依法决策、依法行政和依法管理的极端重要性。作为一个党员干部，必须要自觉地学法、用法、守法，努力增强自身的法治观念，提高自己的法律素养，强化依法行政的自觉性和实际能力。在实际工作中努力做到依法办事，重新审视并深入查找本人在依法决策和依法办事等方面存在的不足，采取行之有效的措施，认真加以改进。
述 职 述 廉 报 告
XXXX乡党委
（2012年5月）
2011年以来，在县委、县政府的正确领导下，我乡党委班子团结协作，带领全乡广大干部群众努力践行“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，真抓实干，大力推进经济社会发展各项任务的落实。2011年全乡工农业总产值4.85亿元，比上年增长13%，其中农业总产值1.98亿元，增长14%；财政收入达589.2万元，比上年增长20%；农民人均纯收入5370元，比上年增长14%。全乡经济社会发展、党风廉政建设、领导班子建设等取得了一定的成效。现在，我代表乡党委班子述职述廉如下：
一、坚持以党建工作为本，狠抓基层组织建设。 首先是加强了党委自身建设。一年来，乡党委领导班子自觉加强理论知识的学习，树立科学的发展观和正确的政绩观，以创先争优活动为抓手，增强了落实科学发展观的自觉性和坚定性，使每位成员政治上更加坚定，思想素质进一步提高，有效地提高了党委班子的领导水平和驾驭全局的能力，为实现我乡全面小康建设和经济发展新跨越 1
奠定了坚实的思想政治基础。以党委换届为契机，认真执行党委议事制度，坚持集体领导与分工负责相结合，做到了按章办事。积极推进依法行政，高度重视人大、政协工作，充分发挥人大代表、政协委员参政议政、依法监督和民主监督作用，民主决策、科学决策的氛围得到增强。其次是加强了基层组织建设。以迎接建党90周年为契机，以创建“五个好”基层党组织为核心，以创先争优活动为动力，以党建规范化建设为内容，狠抓了乡村两级党建规范化建设，圆满完成乡党委和村党支部换届任务。以铁的纪律管理教育干部，加强了后备干部队伍培养，加强了党风廉政和廉洁自律建设。认真学习贯彻《廉洁从政准则》，围绕乡村两级换届选举，认真落实廉政建设目标考核责任制；狠抓了纪检监察信访案件的受理和办理，严肃了换届纪律；经常性开展警示教育，从严查处违法违纪行为，营造了风清气正人心齐的良好氛围。
二、坚持民主集中制度，不断增强班子集体战斗力。近年来，乡领导班子坚持贯彻民主集中制，不断提高对民主集中制重要性的认识，增强民主意识，培养民主作风。一是工作中实行集体领导和分工负责相结合，认真执行党委扩大会议制度，正确处理上级与下级、个人与组织、“班长”与“班子”之间的关系，不断强化团结意识，做
到相互配合，坦诚相待。凡涉及重大问题，特别是干部任免、建设项目、大额度资金使用等，均实行民主决策。在议事、决策中，我们做到了集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定，明确责任，加强监督，增强了决策的民主性和科学性，保证了决策的正确性。二是把开好民主生活会作为交流沟通思想、增进班子成员团结信任、增强班子凝聚力和向心力的有效方式，促进了班子团结。从增进团结、共同进步的愿望出发，开诚布公，态度诚恳，本着“言者无罪、闻者足戒，有则改之，无则加勉”的原则，实事求是、客观公正开展批评与自我批评，达到了“团结－批评－团结”的目的。使班子内部无扯皮、内耗现象，形成了“心齐，风正，气顺，劲足”的良好局面。
三、规范操作，圆满完成换届选举工作。
2011年是换届年，县、乡两级换届和村“两委”换届先后进行。换届选举工作涉及面广、政策性强，工作量很大，乡党委高度重视，切实加强了对换届工作的领导，把换届选举工作作为阶段性重点工作，精心组织、规范操作，圆满完成各项换届工作任务。通过换届，增强了村班子的凝聚力和战斗力，激发了干部的工作热情和工作积极性，促进了各项工作的开展，达到了“用人、干事”的目的，同时也为全乡经济社会发展提供了坚实的组织保证。
在干部选拔任用工作中，乡党委始终做到两个坚持。一是坚持正确的用人导向。始终坚持“注重品行、科学发展、崇尚实干、群众公认”的用人导向，注重工作实绩和群众公认。二是坚持正确的用人标准。坚持“德才兼备、以德为先”的用人标准。认真贯彻执行《干部任用条例》和相关政策法规，规范干部选拔任用工作程序，积极稳妥做好干部选拔任用工作。
五、廉洁勤政，大力推动党风廉政建设深层次拓展一年来，乡党委班子认真贯彻党风廉政建设责任制，落实各项规章制度，标本兼治，突出重点，以负责的态度、务实的作风，扎扎实实地开展党风廉政建设各项工作，着重抓了“三个坚持”。
（一）坚持明确责任，形成班子领导齐抓共管的格局。近年来，我乡十分注重党风廉政建设，乡党委主要负责人对全乡党风廉政建设工作负总责，建立了“一把手”重点抓，班子成员集体抓，分管领导具体抓的党风廉政建设领导体制和工作机制，努力形成了班子齐抓共管、上下联动的工作格局。一是年初召开专门会议，制订计划，明确班子成员和各部门的责任分工和范围，确保一级对一级负责。二是与各单位签订党风廉政责任书，真正做到一级
抓一级、一级带一级，使一把手工程落实到位。三是开好民主生活会，通过召开乡领导班子成员民主生活会，上下团结氛围更加浓烈，班子的凝聚力更加提高，工作的干劲更加增强，开拓发展的意识更加突出。
（二）坚持加强教育，加大党员干部廉洁自律的自觉性。
注重加强党员干部教育培训，使全乡党员领导干部加强党性修养，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，自觉经受住改革开放和发展社会主义市场经济条件下执政的考验。一是乡领导班子全体成员通过参加中心组学习和自学等形式，系统地学习党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神、加强党风廉政建设的有关规定和有关会议精神，班子成员的廉洁自律意识得到加强。二是抓好警示教育。通过观看警示教育片等形式，进一步增强班子成员反腐倡廉的思想意识，达到教育干部的目的。
（三）坚持制度建设，狠抓党风廉政建设规章制度落实。
加大党风廉政制度建设，认真落实党风廉政建设责任制，真正形成用制度规范从政行为，按制度办事、靠制度管人的有效机制。一是建立完善制度。几年来，相继建立了党风廉政建设责任制、党员干部谈话提醒教育制度、干
部离任审计制度等，为全面落实党风廉政建设责任制提供了有利的制度保障。对全乡党风廉政建设工作进行了责任分解，建立了严密的责任目标分解体系，将党风廉政建设和反腐败工作任务分解细化。二是强化监督检查。坚持重点检查和专项检查相结合，认真抓好督查、专项检查和民主评议三项制度。三是切实加强考核。班子成员在工作总结时，自觉对照各自职责和制度要求，认真检查、总结、自评、报告反腐倡廉工作的落实情况。
在2011年的工作中，乡党委班子的每位成员都认真遵守各项规定，在自己的工作岗位上付出了辛勤的劳动，实现着人生的价值，但同时我们也深深感到我们的工作离党和人民的要求还有一定的距离。主要是工作思路还不够开阔，有些工作办法措施还不是很得力；广大干部的积极性尚未充分调动起来；工作的大环境、小环境还需要精心营造，全局观念、大局意识、创新精神还需要进一步树立；思想政治工作需要加强；制度的建立健全和执行方面还需要下一定功夫，管理工作需要提高水平。所有这些都需要我们在今后的工作中着力解决，我们将进一步统一思想，振奋精神，转变作风，改进方法，提高水平，严于律己，勤政廉洁，与时俱进，开拓创新，加强班子建设，不断提高执政水平和驾驭全局的能力，不断开创全乡各项工作新局面。
太平乡党委班子届满述职述廉报告
中共太平乡委员会书记 @@@（2011年5月25日）
同志们：
根据县委的统一部署和要求，今天，我们召开乡党政领导班子述职述廉大会。
根据会议的日程安排，现在，我代表乡党委领导班子就2006——2011年党委班子建设、党风廉政建设和农业农村工作完成情况进行述职述廉，请广大干部职工评议、监督，提出宝贵意见和建议，并请县委指导组批评指正。
本届以来，在县委、县政府的正确领导下，乡党委团结带领全乡干部职工，按照本届确定的各项工作目标，坚持以科学发展观为指导，以开展保持共产党员先进性教育活动、作风整顿活动、深入落实科学发展观和党员宗旨教育为动力，深化农村改革，全面推进新农村建设，全乡的各项工作继续保持了较好的发展势头。
现将乡党委换届以来工作开展情况作如下报告。
一、本届党委领导班子的基本情况
本届党委于2006年元月换届选举产生，现有党委班子成员7名。其中，党委书记1名，副书记1名（兼纪委书记），委员6名（1名人大主席，1名政法委书记，1名武装部长，2名副镇长，1名社会事务办主任）。大学学历5名，占71.4%；大专学历1名，占14.28%，中专学历1名，占14.28%。整个党委班子的平均年龄为43岁。
二、班子团结、决策民主、管理科学、制度健全 自2006年元月换届以来，乡党委班子就达成了一个共识：加强班子的精诚团结是推动各项工作的关键。新班子产生后，乡党委坚持和完善集体领导与个人分工负责相结合制度，结合班子成员个人工作经历及所担任职务情况进行了明确分工，并将经常入村调查情况尽快熟悉村情乡情作为党委班子成员的首要任务来抓，在工作中班子具有明确分工，又互相配合，大家鼓足干劲，心往一处想，劲往一处使，遇事共商讨，困难面前不低头，以积极的工作态度投入到工作当中，形成了团结统一，坚强有力的党委班子领导集体。
新一届乡党委上任后，将“充分发扬党内民主，加强班子精诚团结，促进经济社会全面发展”提上议事日程，认真贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主集中制原则，健全领导班子议事规则，凡事坚持民主决策，科学管理，不搞“一言堂”，从而进一步增强了班子团结协作能力。在财务支出上，对金额在500元上以上的开支坚持会议研究决定；在支持村公益事业上，无论群众找到党委政府主要领导还是其他班子成员，无论金额大小，无论支持钱或物，都不搞个人说了算，坚持将班子收集到的信息全部带到班子会上，经过集体讨论决定，让老百姓充分体会到乡党委领导班子是团结的班子，是共事的班子，班子大家共同当家作主，而不是个人说了算，提高了班子成员在群众中的威性；对于决定重大问题坚持民主决策，党委政府主要领导充分听取班子成员的意见和建议，不独断专行；严格执行党委会议制度，定期召开班子会议，研究解决工作当中发现的问题并及时给予解决。民主铸就团结，团结产生力量，通过严格执行民主集中制，进一步增强了乡党委政府领导班子的凝聚力和战斗力，在干部群众中树立了“团结奋进，共谋发展、实干兴乡”的太平乡党委政府领导班子的良好形象。
在加强管理方面，乡党委首先将加强乡村财务收支、公务就餐、车辆管理、基层站所账务管理等工作提上议事日程，不断创新管理体制，深化源头治理工作，有效杜绝和防止了腐败现象的发生。在人员管理上首次实行了绩效考核制，对全乡的所有干部职工进行绩效管理，有效地调动了广大干部职工的工作积极性,进一步改善了机关的工作作风。
在制度建设方面，乡党委进一步建立健全并在工作中认真执行基层党组织的组织生活会制度、党委决策议事制度、党委会议制度、党委定期议党建工作制度、党委中心学习组学习制度、党风廉政建设责任制度、考勤制度、车辆管理制度、财务监督制度、政务公开制度等。在实际工作中，党委领导班子成员带头认真执行制度，监督好制度的落实。同时，进一步加强政务、村务公开工作，坚持按季度按要求进行政务村务公开，平时加大督促检查力度，切实维护和尊重党员、村民对政务、村务活动的知情权、参与权和监督权。
三、全面落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉建设各项任务落到实处
本届以来，乡党委切实担负起反腐倡廉的领导责任，及时就重大问题和重要事项作出决策部署。把反腐倡廉工作摆上重要议事日程，与其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。严格实行“一岗双责”，真正做到“两手抓，两手都要硬”。每年年初与各村党支部、乡属各单位签订党风廉政和反腐败工作目标责任书。党委一把手对本乡的反腐倡廉工作负总责，亲自研究重大问题，协调各方力量，过问案件查办情况；纪委书记协助乡党委书记全力抓好各项措施的落实，解决工作中的具体问题；将党风廉政责任制分解到党政班子成员，狠抓党风廉政建设，抓好分管领域和部门的反腐倡廉工作。在几年来的全县党风廉政建设检查评比中，我乡在2009年获得一等奖，2010年获得二等奖。
四、围绕固本强基，切实抓好农村基层组织建设
五年来，我们以巩固和创建“五好村”党支部为目标，进一步提高“有人办事、有钱办事、有章理事”的水平，党的建设得到不断加强。一是素质工程，按照《村委会组织法》和《党章》规定，分别于2007年底、2011年元月，指导完成了全乡村委会和党支部换届选举工作，将有能力、能干事、干成事的优秀同志选入村两委班子；二是重视后备干部队伍的建设，建立了村级后备干部台帐，适时开展培训；三是加强党员队伍建设，严把入口关，五年多来，共发展党员46名，为党组织输送了新鲜血液；四是加强领导，扎实抓好各时期主题教育，全面完成了党的基层组织建设年、党员先进性教育、深入学习科学发展观、党
员宗旨教育等主题活动；五是成立党建工作督导组，实行季度检查，对党建工作，特别是对各村各单位开展主题活动督促检查，对检查存在的问题给予通报，促其整改。通过努力，全乡基层组织建设得到加强，村党支部、村委会的凝聚力、号召力不断增强。
五、坚持发展第一要务，推动乡域经济平稳较快发展
乡党委一班人坚持以经济建设为中心不动摇，积极应对各种困难和挑战，在全乡干部群众的共同努力下，解放思想、抢抓机遇，强化措施、狠抓落实，扎实推进乡域经济社会平稳较快发展。2010年我乡国民生产总值达3739万元，年均增长12.6%；全社会固定资产投资7380万元，年均增长34.15%；社会消费品零售总额7810万元，年均增长12.1%。农民人均纯收入2197元，年均增长8%；全乡粮食总产量为3781.4吨，人均粮食356公斤。各方面工作有了长足发展。
一是一大批基础设施得到兴建。五年来，我们积极向上级跑项目，争资金，使全乡基础设施建设不断得到改善。水利工作方面。五年来我乡向县水利局、扶贫办、农办争取到水泥625吨，资金352万元，新建和维修沟渠32条，总长15000米。建成列辰、领培（高格、岑珠、俾加、九德）、街上（高计、机井）、归备（高库、地足）、硐里（亚孟）、唐啥（新寨、亚良）、丹江（南丹、新寨移民新村）等一大批人饮工程；完成了丹江驻地的人饮扩容改造工程。
通过努力，极大地改善了我乡人饮、农业生产灌溉用水难的实际问题，新增灌溉面积685亩。交通工作方面。全乡通车里程达105.8公里，2007年至今，完成撮箕坳至平永出境公路改造，新增平乐三级油路40公里；完成硐里至俾友村级公路改造；建成俾加、九德、岑套、追里、高库、高鸠、摆朗、新寨（塘啥）通寨公路；建成岑珠、岑套、中寨、田对、南丹、塘啥、领培、俾友、硐里、列辰、街上、伍社大寨、追里、丹江等村寨步道硬化；建成了新寨（丹江）花桥。这些工程的实施，极大地改善了广大人民群众行路难和村容整洁的实际问题。
二是计划生育工作成绩突出。2010年全乡共出生137人（其中女64人），人口出生率11.18‰，出生婴儿性别比为114:100；符合政策生育率91.97%，政策外多孩率为2.19 %；“三术”完成102例，其中男扎20例，女扎37例；发放服务证38份，生育证144份。计划生育综合目标考核在全县排名第五，较好的完成了全乡的计划生育工作。三是安全生产、农村消防取得较好成绩。2010年，通过不断加大宣传、交通安全警示教育，以及在节假日、安全生产月、中小学寒暑假等开展的专项大检查，我乡安全生产形势稳定，各样指标均在县控制指标以内。消防工作，以“构筑消防防火墙”工作为重点，努力加强“四个能力建设”，不断完善消防基础实施。截止2010年低，全乡9个行政村均配备了高位水池、消防栓和消防水带，有21个自然寨有了专职鸣锣喊寨人员，共组建义务消防队36支，共420人。乡政府和丹江村还配备5台机动泵，火灾防控能力得到了增强，从而有效杜绝了山火、寨火的发生；在全县目标考核中获得二等奖的好成绩。
四是民政、低保实现应保尽保。2010年，全乡共发放救灾救济款50000元，救助群众 860人次，及时缓解了群众的生活困难；发放各种衣、被150余件套，救助困难家庭660户，总计 2044人。使我乡困难、弱势群体平安过冬，生活得到保障。低保工作方面,共累计发放低保金123.9万元，693户2217人受益。
五是教育、卫生取得新的成绩。在乡党委的高度重视和全体教育工作者的共同努力下，2010年中考，我乡与同类中学相比，排在全县第二名，共有79名同学考入高中。全乡多名教师在全县教育系统年度考评中获得县委县政府表彰。卫生医疗条件显著提高：2010年，我乡有乡卫生院一所，村级卫生室8个（列辰村因地基原因，虽有指标，但还没有落实）从业医师达14人。乡卫生院配备救护车一辆，医疗救护能力显著提高。农村合作医疗超额完成。2011年新农合筹资工作，通过全乡干部职工和各村组干的共同努力，共筹集新农合资金27.85万元（含民政、计生补助款4.17万元），参合率达100.89%，居全县第二，超额完成了工作任务。
六、关注民生，全力维护社会稳定
2008年1月12日至2月12日全乡由于受到冷空气的影响，遭到一场50年一遇的冰灾。全乡农作物受灾面积6000亩，杉木和竹林受灾面积4000亩，羊死亡568只，牛
死亡15头，猪死亡12头，房屋受损325间，倒塌14间，倒国网电杆28根，损坏电力线路2800米，自来水管网全部受损，全乡处于无水无电之中，经济损失2800万元，受灾群众6000人。为切实抓好全乡的灾后重建工作，确保在大灾之年实现农业增产和农民增收，乡党委多措并举，围绕这一中心工作狠抓落实。乡党委、政府成立了灾后重建应急小分队，专门用以临时应对各个村在灾后重建过程中出现的劳动力短缺的问题；组织干部职工深入农村，到田间地头，帮助群众抢播抢种，指导开展生产自救；积极协调上级解决救济粮食 8000公斤，棉被25床，棉衣25件，蜡烛1000只，煤油480公斤，柴油800升，汽油150升，及时发放到了困难群众手中，确保了全乡困难群众在灾害期间的正常生产生活。
乡党委坚持一手抓改革发展、一手抓团结稳定，始终把维护民族团结、确保社会稳定作为头等大事来抓。多次召开党委会、专题会议研究部署维稳、综治和重点地区排查整治工作。一是坚持开展排查整治工作，每月坚持开展一次排查，将矛盾苗头解决在萌芽状态。二是全力抓好“平安太平”创建活动，全乡各村、各单位均按上级的要求完成平安建设创建工作。三是积极开展校园周边环境整治和校园管制刀具清收工作，我们根据上级要求，认真开展专项整治，使校园周边环境明显好转。四是扎实开展矛盾纠纷调处工作。我们充分利用开展林权制度改革的契机，大力开展矛盾纠纷调处，今年到目前为止，共处理各类纠纷214起，调解成功201起，调解成功率达94%；辖区刑事案
件发案数14起，破14起，破案率达100%，维护了人民群众的生命财产安全。五是认真抓好信访维稳工作。我们以保民生、保稳定为工作重点，积极解决群众的合理诉求，将矛盾解决在基层。
七、立足实际，不断改善办公条件、优化发展环境 五年来，乡党委立足实际，不断优化工作生活环境，推进基层党建工作的顺利开展。一是乡党委按照关于加强基层党组织建设的有关要求，不断深化“三级联创”工作，始终把“五个好”乡党委和“五个好”村党支部的创建工作作为抓手，党委书记亲自抓、分管领导具体抓、党委成员配合抓，通过全乡各级党组织和干部的努力，目前我乡已有3个村顺利通过检查验收；二是在村阵地建设方面，新建了丹江、硐里、列辰、伍社、街上、塘啥、归备7个村级办公楼，改扩建了俾友、领培2个村的办公楼，全面实现了村村有独立的办公楼，进一步改善了村级办公环境和办公条件，从而较大地推动了农村基层组织建设的发展；三是按照要求结合实际在全乡范围内大力开展整脏治乱行动，积极组织干部职工广泛参与，并坚持做到常抓不懈，使乡容村貌得到较大改善，营造了良好的工作生活环境；四是按照以群众自筹为主，积极争取上级支持为辅的原则，积极动员群众兴修通村通寨公路，到目前为止，全乡33个自然寨除追里和谢卡未通车外，有31个自然寨通公路，解决了群众行路难问题。
八、重视发展，思路明晰
在加强农村基层组织建设中，乡党委把发展农村经济
作为第一要务狠抓落实，进一步解放思想，更新观念，抢抓机遇，加快发展，在充分调查研究的基础上，进一步明确了发展思路，制定了今后五年的发展规划，即一是粮食总产量逐年增长1.7%以上，农民人均纯收入逐年增长5%以上;二是以增加农民收入为核心，通过发挥归备、领培养羊示范项目的带动作用，进一步加快农业产业结构调整步伐。三是扎实做好新阶段扶贫开发工作，增强贫困村和贫困户的自我发展能力。以整村推进为契机，夯实发展基础，加快脱贫步子，走上致富大道;四是抢抓机遇，以项目建设为切入点，进一步加快基础设施建设步伐。五是积极探索，创新思路。紧紧围绕“旅游兴乡”这一目标，切实转变农民群众的思想观念。依托茅人河风景区开发、小丹江民族旅游村寨民族风情，开发旅游产品，促进我乡旅游事业向前发展;六是充分利用远程教育阵地，宣传党的惠农支农政策及农村发展的新变化，运用多种形式，有针对性地加强科技能手培训，不断提高农民群众科学种植和科学养殖技能，形成一支初具规模、有一定技能水平的专业队伍。
九、勇于创新，不断开拓党建工作新局面
太平乡新一届党委班子上任以来，通过深入农村基层调研，从不断加强党内关怀的力度入手，在实行党内关怀帮扶机制上进行大胆尝试和探索，取得了很好的效果，达到了预期目的,进一步拓宽了我乡基层党建工作思路，开创了工作新局面。
一是实施对逝世党员家属慰问制度。2008年1月，乡党委在充分调查研究的基础上，经班子会议研究，下发了
《关于对农村党员干部逝世后进行慰问的通知》行文下发到各村党支部，在全乡范围内，实行对逝世农村党员的家属进行慰问，慰问的标准为离任干部党员150元，普通党员100元，由党委班子成员亲自上门慰问逝者家属，并送去花圈悼念逝者。在乡党委的带动下，各村党支部也纷纷采取乡党委的做法，对本村过世的党员由支部送去花圈对其悼念。通过这种党内关怀制度的实行，使广大党员和人民群众从中真切感受到了党组织并没有忘记这些曾经为党的事业作出过贡献的老党员，对增强党的凝聚力起到了积极的推动作用，受到了群众的普遍赞誉。
二是建立结队帮扶贫困党员制度。2008年初以来，在抗雪凝保民生期间，乡党委积极动员各机关支部、乡属帮村部门积极投身于保民生工作当中。为充分体现党组织对困难党员的关怀，乡党委班子7位成员及12个挂帮单位共与全乡9个村党支部的42名贫困老党员结成帮扶队子，并定期不定期进行帮扶慰问。在每年春节期间，各结队帮扶单位或个人分别为被帮扶的老党员送去了慰问金和慰问品，让他们深深感受到，党组织时时关心关注着他们的生产生活。
三是对离任村组织负责人进行看望慰问。按照县委的统一安排部署，我乡村党支部换届选举工作顺利完成，9个村中有2个原村党支部书记离职。换届结束后，乡党委立即组成慰问组，由乡党委书记亲自带队，对离任的5名村党支部书记进行看望慰问，与他们谈心交心。在看望慰问中，离任村支书深感组织对他们的关怀之情，表示不管
在位与否，只要组织需要，一定积极支持村支两委的工作，把本村的经济发展搞好。
四是积极开展“送温暖”活动。在5.12汶川大地震和玉树特大泥石流发生以后，发动全乡党员、干部和广大群众积极开展多种形式的捐助活动，支援灾区的抗震救灾工作。全乡的各类捐款已达1万余元，其中特殊党费5600元。
十、勤政廉政、高效务实
乡党委班子上任以来，通过严格执行民主集中制原则，坚持和完善集体领导与个人分工负责相结合制度，坚持重大问题集体讨论研究决定，建立健全科学的决策机制，领导班子精诚团结，思想统一，识大体，顾大局，自觉廉洁自律，严肃党纪，带头认真执行党风廉政建设责任制，使党委班子在干部群众当中树立了勤政廉政，公道正派的良好形象。同时，乡党委还要求各单位部门务必树立服务意识，并将之贯穿于各项工作之中，努力创造高效务实的工作机制，真正服务于民，为民办事。在全乡形成了勤政廉政，高效务实的良好氛围，推动了各项工作的顺利开展，也提高了党在人民群众当中的威信。
十一、存在问题
1、产业结构单一，发展后劲不足；
2、基础设施薄弱，抗御自然灾害的能力不强；
3、农村经济发展缓慢，财政增长、农民增收困难大；
4、发展党员工作力度有待加强；
5、党的建设以及领导班子和干部队伍建设方面还存在一些不容忽视的问题。
十二、今后努力方向
1、创新思路，大力发展第二、三产业，特别是在产业结构调整上下功夫，不断增加农民收入；
2、加强基础设施建设，争取项目，切实改善群众生产生活条件；
3、加强培训，采取有力措施，确保党员发展工作稳中有升；
4、以党的基层组织建设年活动为契机，切实加强班子和干部队伍自身建设，努力提高在工作中的执政能力和业务水平；
5、大胆探索，勇于创新，不断推进我乡党的基层组织建设工作上一个新的台阶。
同志们，回顾两年来的工作，困难比预想的多，取得的成绩比预想的好，这主要得益于县委、县人民政府的坚强领导，得益于社会各界的关心，得益于全体干部的辛勤工作，得益于广大人民群众的大力支持，面对中央“十二五”规划的建设社会主义新农村的美好蓝图，我相信我们太平人民、太平的全体干部一定会奋发向上，励精图治，克己奉公，埋头苦干，排难争先，为建设社会主义新农村而努力奋斗！
谢谢大家！
XX养老保险管理局领导班子
20X年度工作总结
（20X年12月）
市局考核组各位领导，同志们：
根据市局党组统一安排，我代表XX局领导班子作2016年度工作总结报告，请予评议。
一年来，我局在市XX局的正确领导下，深入贯彻落实党的十八届六中全会、省十次党代会和市六次党代会精神，认真开展“两学一做”学习教育活动，以扩面征缴、确保发放为主线，立足部门职能，履职尽责，以认真负责的态度、务实的作风，努力提升窗口单位服务质量和服务水平，推进我县 XX养老保险工作再上新台阶。
一、落实全面从严治党，党风廉政建设取得新进展。 1.领导班子履行组织领导之责，深入推进党风廉政建设和反腐败工作。一是加强组织领导，积极履行“一岗双责”，牢固树立集体决策领导理念，建立班子成员分工负责，分管领导具体负责的分工合作体系，充分发挥班子成员带头作用，抓好责任落实，在局内形成了层层推进，人人参与的良好局面。二是领导班子深入系统的学习党章党规，带头严格遵守党章党规，坚持把党风廉政建设责任制与单位工作有机结合，明确责任分工，狠抓制度落
实，时刻绷紧反腐倡廉、管好用好手中权力、带头遵纪守法这根弦，不触“红线”、不越“雷池”。
2.履行正风肃纪之责，着力解决损害群众利益的突出问题。一是领导班子认真贯彻落实中央、省、市委和市XXX局党组关于改进工作作风的要求，切实纠正“四风”，认真开展正风肃纪工作，真正实现作风建设常态化、长效化。切实解决“四风”突出问题，重点整治 “门难进、脸难看、话难听、事难办”、公款吃喝、奢侈浪费、超标使用办公用房等问题。二是通过严格执行国家公务接待规定，规范接待程序，降低公务接待费用。三是严格执行《请销假、因公外出登记备案制度》，明确了职工因公出差、学习、因私请假或离岗休假的请销假报备程序、规定，切实将单位作风建设工作落到实处，不走形式。四是自觉遵守廉洁从政各项规定要求，认真开展“一改双优”、“三亮三评”和“学树行做”活动，强化责任，提高全体工作人员宗旨意识，狠抓单位内部管理，严肃工作纪律，提升工作效能。
3.履行源头预防之责，强化权力运行制约和监督。一是加强理论学习，深化党性、党风、党纪教育，注重廉政文化建设。在理论学习中，注重内容的针对性和方式的多样性，以集体学习为主，个人自学和观看警示教育影片等方式为辅，有效增强了领导干部的权力意识和责任意识，深化了单位廉政文化建设氛围。二是强化内控管理，注重监督，重视审计，将全局工作人员纳入廉政风险防控的对象，深入推进岗位防控、专项防控、重点防控。2
通过排查廉政风险、制定防控措施、做好监督检查、实行动态管理四个方面，严格廉政风险防控程序。三是履行领导支持之责，推动执纪执法问责。局领导班子确定了一名工作能力强、综合素质高、责任心强的班子成员分管纪检监察工作。坚持“干什么练什么，缺什么练什么”的原则，通过各种形式的业务培训，加强纪检干部自身学习，不断提高业务素质和理论修养，提高纪检政策理论和业务知识水平，提高工作能力，不断增强纪检监察干部的使命感和责任感。
4.履行党风廉政建设责任人职责。一是领导班子以身作则，廉洁自律，树立良好形象。身体力行党风廉政建设各项规定，通过落实个人财产收入申报、述职述廉、民主评议等制度，自觉接受组织和群众监督。本着节俭效能原则处理业务交往，做到了干净干事，廉洁从政。二是落实党风廉政建设责任制，建立有效的工作运行机制。班子成员与分管各个科室层层签订了党风廉政承诺书；明确纪检监察年度工作要点，并根据工作要求，作出具体安排，做到计划周全、任务具体、措施落实，确保各项工作顺利推进。三是抓好党员队伍廉洁从政集中教育。采取专题会、集中教育、知识答卷、参观警示教育图片展等形式，扎实开展党风廉政教育，增强了党员干部的遵纪守法、廉洁勤政意识，筑牢了廉洁从政的思想根基。
二、“两学一做”学习教育取得新成效。 1.高度重视，周密部署。县委“两学一做”学习教育工作动 3
员会召开后，我局党组高度重视，召开班子会，全面领会精神，统一认识，周密部署，成立了“两学一做”学习教育领导小组和办公室，并结合工作实际，研究制定了“两学一做”学习教育实施方案，召开了“两学一做”学习教育部署动员会。坚定了理想信念，把全体党员的思想认识统一到党中央和省、市委的决策部署上来。签订目标责任书，明确责任，落实分工，促进各项工作持续开展。
2.系统学习，夯实基础。我局坚持在学深学透上下功夫，注重学习内容的针对性和方式的多样性，班子成员带头讲党课，学习方式以集体学习为主，个人自学和观看警示教育影片为辅，先后组织学习了《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内规章制度，认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神，观看了《永远在路上》等警示教育影片，有效增强了领导干部的权力意识和责任意识，深化了单位廉政文化建设氛围。
3.问题导向，力求实效。进行了党支部换届选举工作，召开了“两学一做”专题民主生活会，对党费收缴和基层党建重点任务进行了认真的梳理、排查、总结和纠正完善。号召全体党员干部以先进为榜样，对标看齐，打造优质服务平台，弘扬社会主义核心价值观，传播正能量，诚心诚意为群众解难题、办实事、做好事，善行义举不断涌现，深受群众好评，我局稽核科XXX、XX两位同志就是其中的优秀典型。
三、履职尽责，推进我县企业养老保险工作创佳绩。 1.基金征缴工作开展情况。参保单位X个，参保总人数X人，完成市定目标任务X人的X%，超额X人，其中在职职工和灵活就业参保人数X人，缴费人数X人。全年共征收养老金X万元，完成市定目标征收任务X万元的X%。
2.离退休管理工作开展情况。截止12月底全县共有离退休人员X人，其中今年新增正常退休X人，特殊工种退休X人，病退X人，退职X人；死亡X人；全年共发放养老金3XX万元，实现了按时足额发放，社会化发放率X%。社会化管理服务退休人数X人。
3.扩面、转移和接续工作开展情况。今年，全县养老保险新增扩面X。转出X人，转入X人，接续X人，转入资金X万元，清理往期欠费X万元。
4.稽核监督工作开展情况。内部稽核监督覆盖所有业务经办内容，将企业离退休人员养老保险待遇领取资格和养老保险基金的收支作为内部监督的重点。一是着重加强了对离退休人员的指纹采集认证，尤其重点对全县X名死亡遗属领取资格进行认证。截止12月底共采集指纹X人，占全县离退总人数的X%；二是对全县X家参保单位的参保缴费人数、缴费基数、欠费情况进行重点稽核，其中实地稽核X家，确保了基金应收尽收。三是对退休后死亡的X人，及新增退休X人的养老保险待遇支付进行了把关签字，避免了冒领多领的情况发生，确保了重点业务环节零差错。
5.基金管理工作情况。严格按照国家关于社保基金管理的各 5
项规章制度及省局规范化建设的要求，自觉接受各级财政和审计监督。建立局内部基金会计制度，并落实收入户、支出户和财政对账的日常机制，形成制度、经办、监督三位一体的基金管理体系。实施内控监督，确保办理的每一笔业务从经办、审核、复核、签批都有签名、有记录、有备案，确保基金运行链条畅通、安全。X年，我局收支过手基金X万元，没有发生违规违纪现象。
四、理清思路，突出点重，多措并举，努力做好我县2017年企业养老保险工作。
回顾过去的一年，在市XX局的领导和关心下，我局领导班子认真履职尽责，做出了一些成绩，但在一些具体工作中，与领导的要求还存在着一定的差距。具体表现在，一是学习自觉性还不够；二是工作的创新性不够。这些问题需要我们引起高度重视，认真对待，积极努力解决。
2017年我局将在市X局的正确领导下，深入贯彻落实党的路线、方针、政策,准确把握企业养老保险工作面临的新形势，新任务,新常态，切实找准保障经济社会持续健康发展的着力点,进一步谋划推动企业养老保险事业的发展点，为全面建成小康社会的宏伟目标做出应有的贡献！
2010年度…..党委班子
述职述廉报告
（2010年12月14日）
2010年，在州委、州政府和州教育党工委、州教育局的领导下，我校以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七届四中、五中全会精神，全面落实党的教育方针，按照“特色立校、管理稳校、质量强校”的思路，坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促发展”，切实加强领导班子思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设，促进民族团结，大力实施素质教育，努力办好人民满意的学校，各项工作迈上了一个新台阶。现将一年来主要工作述职述廉如下：
一、努力学习，民主决策，提高领导班子的执政能力。
（一）讲学习，积极构建学习型组织。根据州委、州教育党工委的部署，结合实际，制定我校党委中心组和教职工学习计划。围绕党的十七届五中全会、中央新疆工作座谈会、自治州党委八届九次全委（扩大）会议和州教育局党工委、教育局重要会议精神等，坚持每月至少一次的党委中心组学习制度，坚持领导干部双重组织生活制度，坚持每周一次的党员、教职工政治学习和业务学习制度。成立了学校业余党校，开讲党课3次。紧跟形势确定中心组学习主题，通过记
选拔任用条例》的规定，坚持“德才兼备”的选人用人标准，严格按照规定程序，通过民主推荐、轮岗、公开选拨等方式调整中层干部，积极做好后备干部的选拔培养，把年轻有为的教师选拨到管理队伍中，做到任人唯贤和唯才是举。坚持公开、公正、公平原则，在职称聘任晋级、首次岗位聘用、实施绩效工资、评优评先等重大问题上，严格按制度规定办事。
二、围绕中心，创新活动，夯实党建和教育工作基础。 以深入开展“创先争优”、“热爱伟大祖国、建设美好家园”、“讲师德、重育人、树形象”活动为契机，大力推进学校党的建设和教育教学工作。把开展“三项”活动与落实中央新疆工作座谈会、州委八届九次全委（扩大）会议、州教育工作会议等精神结合起来，与全年学校工作思路、任务措施结合起来，与大力推进“双语”教学，提高学校教育教学水平结合起来，互相促进，形成发展合力。及时成立以党委书记为组长负总责的各类活动领导机构，分别制定总体实施方案，围绕活动主题，把“以蒙中为家，建和谐校园”、“四比两满意（比师德修养、比业务水平、比教学质量、比民族团结，让家长满意、让社会满意）”作为活动载体，将任务分解到各个科室，狠抓具体落实。按照州教育党工委的安排部署，认真组织学习，广泛开展宣讲，积极组织讨论，力求活动实效。采用座谈会、专题报告会、讨论会、知识竞赛、-3
织开展各类丰富多彩的文体活动。今年5月顺利通过了自治区“模范教职工之家”验收。坚持开展“送温暖、献爱心”活动，教职工共为 “爱心基金会”捐款4700元。坚持 “五必访”制度，慰问教职工近百人，切实关心教职工特别是特困家庭生活。开展军民共建、拥军优属活动。重视妇女工作，依法维护妇女权益，认真落实人口与计划生育政策。以党建带团建，团建工作不断发展。召开了学校第九次团代会，进行了团委换届选举，团委班子进一步健全，发挥了团员青年的生力军作用。组织学生开展系列学雷锋活动；为孔雀河救人英雄吐尔洪、王春生的家人送去2000元慰问金；为和静雪灾、西南旱区和玉树地震灾区捐款11000多元。
（三）抓好校园安全，确保校园平安。牢固树立“安全第一，预防为主”和“安全稳定责任重于泰山”的思想，成立安全生产及各个专项工作领导小组，层层签订各项工作目标管理责任书，形成了“纵向到底，横向到边”的责任落实体系。建立健全各项制度，以加强法制和安全教育为载体，以加强消防、交通、食品、设施、危险物品等安全管理和预防各类事故为重点，治理校园周边环境，排除校园安全隐患。实行领导带班，中层干部和专业保安24小时值班制度；制定了各类突发事件、事故应急救援预案，积极组织学生进行火灾、地震等应急逃生演练。发挥法制副校长的作用，加大师生安全知识教育力度，增强安全防范意识，提高自我保护
级常规管理制度，坚持常规检查反馈，加大对年级组长、班主任考核。开展教师师德演讲活动，完善学生会工作流程，规范学生军训活动，根据师德要求，落实学生常规管理，开展尊师重道活动，培养学生礼貌礼仪，加强班级文化建设，进行班级文化建设评比，深入开展公民道德月、民族团结月、安全教育月等活动。召开德育工作会议，制定了德育工作五年规划，确定了德育工作思路，通过并规范了相关考核制度，德育为首、多育并举的大好局面正在逐渐形成。
（二）加强双语教育，培养民汉兼通人才。按照培养“民汉兼通”人才的发展需要，加大双语教学力度，扩大双语教学规模，加强双语教学研究，积极培养双语骨干教师，加强民汉教师之间的学习交流和互帮互助，开展双语教学比赛和教师双语演讲比赛，举办了第二届双语口语大赛，成立了自治区级教学研究课题“新课程背景下的双语教学”课题组，选拔最优秀的教师承担双语教学任务，有效推动了双语教学的发展，为下一步申报自治州双语教学研究基地打下了基础。
（三）加强教研课改，提高教育教学质量。根据教学大纲，开足、开齐、上好所有课程，积极倡导“民主、有效、愉快” 的教学氛围，注重培养“乐学、善学、博学”的学习氛围。制定并通过《巴州蒙中骨干教师评选办法》和《巴州蒙中学科带头人评选办法》，评选骨干教师和学科带头人，-7
2010年，学校党委班子坚持全心全意依靠教职工办学，努力推动学校各项事业的发展，取得了明显成绩。这些成绩的取得是州党委、政府和教育主管部门坚强领导的结果，是全校广大师生员工共同奋斗的结果。在此，代表校党委向全体师生员工表示崇高的敬意和衷心感谢！同时，也应当清醒地看到，学校的底子薄，基础差，办学的基本条件还有待大力完善；师资队伍建设任务重大，高素质人才还很匮乏；管理水平还不能完全适应新时代教育快速发展的需要。这些都需要在今后的工作中认真对待，采取有力措施，加以解决。今后将高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面贯彻十七届四中、五中全会精神，以科学发展观为指导，始终保持团结拼搏的进取精神，奋发图强，齐心协力，为开创学校各项工作新局面而努力奋斗！
2010年度….党委班子
述职述廉报告
（2010年12月14日）
2010年，在州委、州政府和州教育党工委、州教育局的领导下，我校以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十七届四中、-9
领导下的校长负责制，确定全年工作任务：围绕教育教学中心，抓好德育工作、双语教学、教研教改、安全稳定四个重点，全面促进学校工作上台阶。进一步完善党建工作规划等各项制度，层层落实《党建目标管理责任书》，坚持“三会一课”等制度，切实加强党员干部队伍建设，充分发挥党支部战斗堡垒的作用和党员的先锋模范作用。坚持民主集中制，认真执行“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的原则，凡学校重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金的使用，都经党委会议集体讨论决定，全年召开党委会16次。坚持党务公开制度，扩大党务公开范围，保障党员的知情权、选举权、参与权和监督权。坚持校务公开制度，发挥工会参政议政作用，召开教职工代表大会，讨论修订规章制度、财务收支情况、岗位实施方案等重大事项。增强了透明度，发扬了民主，确保了决策合理科学，确保了教职工的合法权益。
（三）讲正气，营造风清气正的良好环境。认真贯彻执行《干部选拔任用条例》以及选拔任用干部工作四项监督制度，坚持“德才兼备”的选人用人标准，严格按照规定程序，通过民主推荐、轮岗、公开选拨等方式调整中层干部，积极做好后备干部的选拔培养，把年轻有为的教师选拨到管理队伍中，做到任人唯贤
促进了全体党员、师生的理想信念和思想品德的升华。党建工作得到进一步加强，新发展党员2名，党员队伍不断壮大。在党委班子中开展“八个一”活动（党委班子成员各自联系一个党支部、一个民汉年级组、一个民汉学生宿舍、一个民汉班级、一位民汉教师、一位民汉学生、每学期至少听一堂课、参加一次主题班会），学校领导班子成员深入联系点，深入师生，改进作风，解决实际问题。
三、加强团结，促进稳定，努力建设和谐校园。
（一）抓好民族团结，推动民汉融合。弘扬“我爱蒙中我爱家，兄弟姐妹一家亲”的思想，以民族团结教育月活动为契机，对全校师生进行民族团结教育、爱国主义教育。继续深入开展民汉师生手拉手结对子活动，组织民族团结联谊会，紧扣爱国主义和民族团结教育主题，共举办演讲、征文、演唱、讲故事比赛等各类活动近10次。组织团员、少先队员参观红色革命教育基地，在师生中开展读一本好书、做一件利于民族团结的好事、写一篇民族团结心得和读书笔记活动。树立民族团结先进典型，大力宣传民族团结先进事迹，“三个离不开”的思想深入人心，各族师生团结互助蔚然成风。
（二）抓好群团建设，促进校园和谐。坚持教职工
导带班，中层干部和专业保安24小时值班制度；制定了各类突发事件、事故应急救援预案，积极组织学生进行火灾、地震等应急逃生演练。发挥法制副校长的作用，加大师生安全知识教育力度，增强安全防范意识，提高自我保护能力和互救能力，确保学校一年无安全事故发生，为教育教学工作正常运行提供了安全保障。
（四）抓好后勤保障，提供有效服务。加强校产、公物管理，完善了物品领用制度，建立用纸管理制度，与年级组长、班主任签订公物管理责任书，降低了公物的损坏程度。严格程序，规范物品采购，加强物品保管、使用、维护。开展固定资产清理登记工作，做到账、物相符，落实固定资产管理各项制度。做好维修服务工作，修订派工维修制度。对校园各类设施进行经常性检查，及时维修，消除安全隐患。确保各类设施完好，保证水、电、暖、气正常供应。合理调配办公室和办公设施，逐步改善办公条件。
（五）抓好基础建设，美化校园环境。争取上级支持，多方筹措资金，投入69万元新建变电设施、改造老旧用电线路，投入120余万元对校园操场进行硬化、美化，改造学校自来水、污水、绿化用水等管线，新建校园围墙，安装4套篮球架，添置了4个乒乓球
助，开展双语教学比赛和教师双语演讲比赛，举办了第二届双语口语大赛，成立了自治区级教学研究课题“新课程背景下的双语教学”课题组，选拔最优秀的教师承担双语教学任务，有效推动了双语教学的发展，为下一步申报自治州双语教学研究基地打下了基础。
（三）加强教研课改，提高教育教学质量。根据教学大纲，开足、开齐、上好所有课程，积极倡导“民主、有效、愉快” 的教学氛围，注重培养“乐学、善学、博学”的学习氛围。制定并通过《巴州蒙中骨干教师评选办法》和《巴州蒙中学科带头人评选办法》，评选骨干教师和学科带头人，发挥他们引领帮带的作用。实施青年教师培养方案、青年教师拜师结对方案、特岗教师“结对互帮”方案。开展示范课、汇报课、优质课比赛60余节。成功举办了合校后首次校园艺术节和田径运动会。全面推进素质教育，积极实施综合素质评定。组织学生进行评教活动，满意率达90%以上。师生整体素质不断增强，教学质量不断提高，2010年高考、中考取得较好的成绩，蒙族高考成绩继续位居全疆蒙族高考前列。
五、求实创新，以身作则，不断强化党风廉政建设。
认真贯彻自治州纪委八届五次全会、州教育系统纪检监察工作会议精神，对党风廉政建设和纠风任务
中、五中全会精神，以科学发展观为指导，开拓创新，团结奋进，真抓实干，为开创学校各项工作新局面而努力奋斗！
乡镇党委班子述职述责述廉报告
乡镇党委述职述廉述学报告
乡镇党委班子述职述廉报告（共6篇）
街道班子年度述职述廉报告
班子述职述廉报告