年度抓基层党建工作述职报告
年度抓基层党建工作述职报告
今年以来,在区委的正确领导下,我深入学习贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神,扎实开展党史学习教育活动,认真履行基层党建工作“第一责任人”职责,以落实党要管党、全面从严治党为主线,抓班子、带队伍,抓基层、打基础,抓作风、强素质,抓重点,求突破,全面加强了党的政治、思想、作风、党风廉政和制度建设,进一步提升了基层党组织的凝聚力、组织力、战斗力,为我局持续发展提供了坚强组织和作风纪律保障。现将一年来抓党建工作情况报告如下:
一、履职情况
(一)认真学习,明确抓基层党建工作目标。2021年我认真履行抓基层党建第一责任人的责任,全面学习了关于党建工作的一系列重要讲话精神和中央、省、市及我区的一系列决策部署,在认真深入学习的基础上,对我局党建工作进行了深入调研分析。通过调研分析,找准党建工作的薄弱环节,明确了抓基层党建的工作目标,确保党建工作与全局中心工作同推进,并以应急管理安全生产工作带动党建工作的开展,用党支部的服务作用、学习作用、表率作用和监督作用等助力业务工作提高,确保各项工作落实、落细、落地。
(二)开展党史学习教育,全面提升党建水平。一是坚持将党史学习教育贯穿党建学习全过程,领导班子带头,以上率下,集中精力读原著、学原文、悟原理,紧紧围绕《xxx论述选编》《xxx学习纲要》和党章来进行学习,组织班子成员、全体党员干部集中观看党的十九届六中全会精神xx宣讲团宣讲视频,以《XXXX》为主题,为全局党员干部讲专题党课,组织党员干部观看了《红色平川》、《跨过鸭绿江》等影视资料,撰写观后感;开展党史学习教育系列活动,切实为群众办实事解难题。全体党员干部先后开展“学史力行办实事 敬老服务献爱心”、“敬老助老办实事,慰问服务暖人心”等志愿服务活动,捐献米、面、油等生活物资。通过在敬老院开展“敬老助老办实事”的活动为切入点,大力开展学党史办实事活动,让群众获得感成色更足,幸福感更浓;重温中国共产党近百年来的光辉历程,赴红军西征纪念馆参观学习1次,重温革命历史,学习革命先烈,激发全体党员爱党之情和工作热情。通过一系列的学习,思想得到了升华,心灵受到了洗礼,这些精神将转化为我们工作中干事创业的巨大动力。
(三)开展警示教育,不断提高干部队伍的拒腐防变能力。一是开展了作风纪律大整顿活动,为进一步加强全局干部作风纪律建设,更好巩固拓展脱贫攻坚成果。应急管理局组织全体干部职工签订《全区党员领导干部外出活动公开承诺书》并开展作风纪律大整顿活动应知应会知识测试。二是组织廉政谈话。开展党支部书记与班子成员谈话、班子成员与分管部门谈话,引导党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦,不断提高干部队伍的拒腐防变能力。三是从规范党内政治生活入手,组织广大党员认真学习《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党廉洁自律准则》,深入贯彻中央八项规定精神,扎实开展加强作风建设主体教育活动,严肃认真召开专题民主生活会和专题组织生活会,营造了奋发向上、干事创业、团结和谐、风清气正的良好环境。四是开展警示教育。将宋亮等严重违纪违法案例作为以案促改典型案例,进行自我剖析,创造出风清气正的环境。多次收听收看警示教育专题片、党员教育宣传片,使党员干部更加深刻的认识到遵纪守法、廉洁自律的重要性,警示大家要加强党纪、国法的学习,警钟长鸣、牢记使命、履职尽责、严守底线,做一名忠诚、干净、担当的好干部。
(四)进一步落实意识形态工作责任制。一是深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善党组统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各相关股室单位积极配合,共同提高意识形态工作的新格局。把意识形态工作落实纳入“一岗双责”目标考评中,接受监督和评议。做好意识形态工作的定期分析研判,辨析突出问题,针对性地开展问题整改落实。二是进一步强化理论武装。积极落实领导干部领学、上党课等制度,真正使党章党规、十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、见言见行,成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器,不断锤炼全体干部的政治意识、责任意识,有力促进巩固拓展脱贫攻坚成果不断发展。三是进一步做好舆论引导和宣传。切实加强意识形态领域管理和引导,完善舆情管理,健全巩固拓展脱贫攻坚成果网评员队伍,及时排查和化解信访问题;大力积极发挥党员干部先锋表率作用,充分运用党建+扶贫,不断提升干部能力。
(五)强化督导,确保基层党建工作落到实处。一是加强领导。自己坚持对党建工作进行谋划,制定详细计划,使各项工作落到具体时间和责任人,精心组织各项工作的落实。局领导班子成员,率先垂范,以身作则,带动全局树立了公而忘私,攻难克艰的良好工作氛围。二是强化督导。按要求召开党建工作例会、党建分析会,动态调整,及时查漏补缺。XX年,我们对党费收缴不规范、会议记录不完整、不规范等问题进行了彻底整改,使党建基础工作得到了显著提高。
总之,一年来我通过认真履行抓基层党建工作职责,结合实际把全面从严治党向基层延伸,取得了一定成绩,较好地发挥了以党建为载体,促进各项工作的作用。
二、存在的主要问题及原因
(一)党建工作开展不够积极主动,对党建工作抓得不紧,落的不实。对思想建党的重要性认识还不到位,对党建工作的研究不多,履职尽责效果不明显。跟踪问效抓落实的力度还不够,没有形成长效监督机制。
(二)缺乏创新意识,党组织活动缺乏吸引力。部分制度不够规范,集中活动开展的少,活动形式单一。抓党建工作创新意识不够,党员教育管理方法不够灵活,对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强。
(三)党建业务知识不足,开展党建工作不实不细。党员干部整体素质仍需进一步提高,党务干部抓党建的思想自觉和行动自觉不够强,不善于用党的理论、路线、方针、政策指导工作实践,对政治学习兴趣不浓。
七、下步工作打算和主要措施
(一)创建星级示范党支部。按照组织要求,完善我局党支部各项制度,配备专职党务工作者,积极主动争创星级党支部。
(二)创新活动载体,增强党员服务意识。通过举办党员教育培训、党员领导干部讲党课、定期谈心谈话、走访慰问等形式,创新党建工作内容和党建活动载体,将党建工作与环保工作有机结全,不断提高广大党员干部参与活动的积极性和主动性,不断增强党员干部服务群众、服务科学发展、服务社会管理的能力,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
(三)提升党务干部素质,进一步加强自身建设。组织党务干部积极参加上级组织的学习培训,加强党性教育,着力提升业务素质。关心党务干部的成长进步,为他们施展才华和自身发展创造条件,充分调动党务干部的主观能动性,激发党务干部的工作热情。
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