乡镇半年党风廉政工作总结
乡镇上半年党风廉政建设工作总结
各位领导：
下面我就***镇上半年党风廉政建设工作情况做以汇报，不妥之处请各位领导批评指正。
XXXX年以来，我镇党风廉政建设工作在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的正确指导下，认真贯彻县委工作会议、全县经济工作会议和县纪委
十三届五次全会精神，按照市、县纪委提出的党风廉政建设和反腐败工作总体部署，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针，着力加强作风建设，深入推进反腐倡廉制度建设，围绕镇党委、镇政府中心工作，以党员干部为重点，以完善制度为抓手，以强化监督为保证，明确反腐倡廉责任，推进廉政文化建设，为打造特色经济强镇、构建和谐***提供坚强的政治保证。
一、强化措施，认真落实党风廉政建设责任制。
XXXX年3月9日镇党委召开专题会议，对全镇党风廉政建设和反腐败工作进行了研究部署，根据全县XXXX年党风廉政建设工作要点，结合全镇实际，确定了全镇XXXX年党风廉政建设工作重点，一是层层落实责任制。
我镇按照集体领导与个人分工负责相结合，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的原则，明确了在抓党风廉政建设中的各项责任目标、责任范围。年初，分别与各村党支部签定了《党风廉政建设目标责任书》，将党风廉政建设目标责任细化到人。
二是狠抓学习，特别是抓好《廉政准则》的学习内容，组织党员干部认真学习理解《廉政准则》的指导思想、基本精神、主要内容和具体要求。
通过召开中心组学习、干部集中学习、学习交流会、进行《廉政准则》书面测试等形式。
不断将学习宣传《廉政准则》活动引向深入。
通过学习，使党员干部切实增强廉洁从政意识，讲党性、重品行、作表率，永葆先进性。
三是是加强制度建设。
半年来，进一步修定和完善了《***镇村干部管理办法》、《***镇干部考勤办法》、《***镇计生专干管理办法》、《***镇党政办公室工作制度》等规章制度，加强干部管理考核，使促进干部作风转变有章可依。
二、全面贯彻落实科学发展观，认真开展监督检查工作。
我们对全镇XXXX年度经济工作会议确定的工作目标任务落实情况开展了监督检查。
为全面贯彻落实县委工作会议和全县经济工作会议精神，于3月9日全镇经济工作会后，全镇各村、镇直各单位按照签定的各项工作目标管理责任书开展工作，扎实推进。
教育收费监督检查情况：全面落实教育收费公示制，使农村“两免一补”政策得到进一步落实，截止目前免除学生学杂费 151 万元，书费
万元。
植树造林工作监督检查情况：甘寨、中寨、龙峰、大沟寨等村完成荒山补植补造任务 2.57万亩，栽植沙棘、落叶松48万余株。
计划生育工作监督检查情况：截止目前共完成“四术”任务370例，其中放环174例；结扎153例；二女户结扎27 例；补救措施43例；征收社会抚养费43.23万元；环孕情服务 3860 人次，服务率达到88.23%，人口自然增长率控制到8‰以内。
镇区环境卫生整治监督检查情况：全镇各村都成立了专职环卫队，与镇区单位、商铺、各村居民签定“门前三包”责任书5000余份，发动群众300多人次，出动机械车辆28台（次），清理沿川、沿公路各村垃圾XXXX年安排发放春荒面粉 700袋，截止目前，发放临时救济资金 44户，2.89万元，第一季度发放农村低保资金2592户，169.1 万元，发放五保供养金117户，5.49万元，农村医疗大病救助186人，发放救助金30.9万元。
惠农资金落实监督检查情况：共发放粮食直补资金4.35万元，发放农资综合直补资金28.31万元，资金发放全部采取“一册明”册子和“一折通” 发放形式。
危旧房改造工作监督检查情况：全镇200户危旧房改造项目实施农户，已有185户完成主体建设，剩余15户正在加紧建设当中，9月底可全部建成并入住。低保提标工作监督检查情况：为了切实杜绝“关系保、人情保”，实现动态管理下的应保尽保、应退尽退，杜绝挤占、挪用、克扣低保资金，确保低保资金足额发放，近期，由镇纪委牵头，组织专人分9组，逐村逐
户对低保提标工作进行了监督检查，实现了低保工作关口前移，公开透明，为打造法治低保、诚信低保、阳光低保和公正低保奠定了基础。
通过开展对以上十项工作的监督检查，全镇广大党员干部都能够认真贯彻执行党的路线方针政策，认真贯彻执行县委、县政府的重大决策部署，自觉落实镇党委、政府的重点工作，认真贯彻落实科学发展观，为经济社会又快又好发展提供保证。
三、转变机关作风，提高办事效率。
我镇把提高行政效能、增强政府公信力作为转变机关作风，切实提高办事效率的重要措施。
一是大力推行党务、政务、村务公开。
全镇把党务公开作为发扬党内民主、强化党内监督、密切党群干群关系、提高基层党组织执政能力、促进各项工作的重要举措和有效手段，多措并举，精心实施，大力推进基层党务、政务公开，有效地推进了党的思想作风建设。
为了更好的做到党务、政务公开，确保党务公开工作顺利进行，镇党委、镇纪委在大院内新设立了6块醒目的党务、政务公开固定栏。
同时，为了提高干部廉洁自律意识，做到警钟长鸣、常抓不懈，在镇楼道墙壁悬挂了6 块廉政警示彩图。
为确保各基层党组织党务公开工作落到实处，镇党委研究制定科学、合理的考核办法，明确党务公开形式，强化党务公开措施，切实推进党务公开工作。
二是转变工作作风，提高办事效率。
一是针对干部工作热情不高、群众办事困难这一实际，以服务群众为目标，大胆探索创新，积极创新机制，以创先争优活动为契机在全镇范围内开展“创先争优、转变作风、提高效能”作风建设活动，主要以“五查五看五解决五提高”为具体内容，通过查思想，看是否解放思想、转变观念，着力解决“懒”的问题，提高服务意识；查学习，看是否勤于学习、善于学习，着力解决“满”的问题，提高综合素质；查工作，看是否真抓实干、求真务实，着力解决“假”的问题，提高工作实绩；查作风，看是否雷厉风行、勤政高效，着力解决“慢”的问题，提高工作效率；查纪律，看是否有令不行，有禁不止，着力解决“散”字的问题，提高行政执行力。
二是继续充分发挥***镇“365”便民服务大厅和***镇计生优质服务大厅的作用，为群众提供便捷服务，在设立的各办事窗口，严格遵循制定的首问责任制、服务承诺制、限时办结制等十项制度，按县纪委发[XXXX年，镇纪委对群众来信来访高度重视，及时调查处理。
对反映龙峰村委会主任在办理低保等工作中搭车收费的问题，进行了认真核实查处，对所收资金全部予以退还，并依法罢免了主任职务。对反映南小路村支部书记渎职霸权的问题，深入调查，给了当事人一个满意的答复。
目前，反映曹家村干部违规违纪的事情，正在调查取证之中，通过案件查处，达到了查处一件，教育一片的效果。
五、提高思想认识，扎实解决突出问题。
镇党委把整治突出问题与抓好当前工作有效结合，统筹谋划，合理安排，做到了“两手抓、两促进”，以作风建设的实际成效推动各项工作上台阶上水平。
今年3、4月份，镇党委针对计划生育工作被动落后的实际，集中开展了干部作风整治活动。
活动期间，全体干部放弃节假日，白天8点进村入户，调查摸底、查找问题、夯实底子，晚上工作到12点，进行软件业务的完善整理。
主要领导坚守工作岗位，督促检查工作落实情况，促使我镇计划生育工作由第一季度的全县倒数第4名，跃升为第二季度的全县第5名，彻底扭转了此项工作的落后局面。
农业示范点工作人员深入田间地头，帮助指导农民群众合理用药、用肥，实行“三统一”，即：统一地膜，统一无公害杀虫农药，统一施用无公害生物有机肥，以达到“低残留、无污染”的标准化生产要求，为此，镇上依托项目实施，从陇西中天公司调运生物有机肥13000公斤，从临洮调运低残留农药辛害首1500多公斤，全部免费发放到农户手中，并给每户群众发放200元的资金补助，进一步密切了党群干群关系。镇直各单位把解决党员干部存在的大局意识、责任意识、群众意识不强，作风拖拉、办事效率不高等问题摆到重要位置，大力转变思想观念和工作作风，切实增强推进科学发展的执行力，同时认真解决事关服务对象、工作对象切身利益的问题。
解决问题区分轻重缓急和难易程度，有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，什么问题具备整改落实条件就及时解决什么问题。
镇党委、政府根据县纪委文件会议精神，多次召开会议安排强调，在全镇党员干部中杜绝了上班期间打麻将、饮酒等违纪行为。六、深入开展反腐倡廉宣传教育，增强党员干部廉洁自律意识。
以党性党风党纪教育为重点，加强对党员干部理想信念和廉洁从政教育。
组织党员干部及时参加廉政教育培训，使廉政教育、警示教育实现制度化、经常化。
通过经常性教育，使党员干部在服务群众中增强法规意识、政策意识和依法办事、按政策制度办事的意识。
采取观看警示教育电教片、展览、座谈、辅导讲座、典型案例、现身说法等灵活的教育形式，拓宽载体，选好素材，用活典型，深入开展警示教育。
同时全面深入地组织开展“讲党性修养、树良好作风、促***发展”的大讨论活动，通过深入讨论，看党员干部党性强不强，品行正不正，表率作用发挥的好不好，联系群众紧不紧，求真务实、真抓实干、艰苦奋斗的作风树立的牢不牢，认真查找干部职工在学风、思想作风、工作作风、生活作风方面存在的突出问题，进一步强化中心意识，切实改进工作作风，不断提高工作水平。
七、加强反腐倡廉示范点建设，抓好党风廉政建设工作。
一是加强农村党风廉政建设示范点工作，根据县纪委《关于印发〈岷县农村基层党风廉政建设示范点建设标准〉的通知》（岷纪发〔2011〕6号）文件精神，我镇
***年党风廉政建设半年总结
——***乡***
半年来，在县委、县政府的正确领导下，在纪检委的具体指导下，在全乡干部的积极配合共同努力下，较好地完成了上半年的工作，在工作中自己能够以身作则，廉洁自律，率先垂范，很好地保持了乡党委、政府和个人的清廉形象。在群众中树立了较高的威信，同时也为乡域经济的快速发展提供了有力的政治保障。具体总结如下：
一、加强自身建设，增强廉政意识
党风廉政建设事关党的生死存亡，事关国家的兴衰成败。几年来，我作为基层的领导干部，深知廉政建设的重要性，尤其担任纪检战线领导后，更进一步加深了对廉政建设的认识，感到抓好廉政建设的必要性和紧迫性。因为基层干部直接接触群众，他的一言一行都会受到群众的观注。在群众的眼里，基层干部的形象就代表党的形象，1
基层领导干部的任何过失都有损于党的形象。因此在工作中，不断加强自身建设，增强廉政意识。一是加强了理论学习，提高自身的理论素质。理论是行动的指南，一个领导干部如果没有较高的政治理论素质，就难以具备优良的工作作风，更不能很好地实践“三个代表”，为此我首先加强了理论知识的学习，学习了“三个代表”和重要思想，学习了邓小平理论，学习了中纪委二次会议内容，掌握其精神实质，提高自身的政治理论素质，用科学的理论去指导实践工作，不断地改造自已的世界观，同时树立了正确的人生观和价值观。二是加强了政策法规的学习，增强党纪、党性的教育。面对日趋复杂的国际形式，飞速发展的科学技术和多变的市场经济，作为一名领导干部，只有加强对政策法规的学习，才能依法行政，正确行使手中的权力；因为权力是人民赋予的；只有把它还给人民，群众就是一面镜子，必须在他们的监督下行使权力。这样才不致于犯这样或
那样的错误。三是廉洁从政，强化自律，不以权谋私。古人云：“吏不畏吾严，而畏吾廉，民不服吾能，而服吾公；公则平，廉则明”。说明一个领导干部，只有自己行的端，做得正，对下才有号召力，只有首先树立了严格的组织纪律观念，要求别人令行禁止；才有约束力，只有自己首先做到为政清廉，要求下级廉洁奉公，才有说服力。为此自己在工作中能够以身作则，处处用党员的标准严格要求自己，正确行使手中的权力，抵制各种腐败思想的侵袭，始终坚持“四自”作为自己人品修养的关键，堂堂正正做人，清清白白做官，踏踏实实做事，在群众中树立了较好的威信，维护了党和政府的形象。
二、加强了班子建设，提高服务水平
为把党风廉政建设工作真正落到实处，一是组织学习，制定方案。在加强自身建设的同时又组织全乡广大干部认真地学习了“三个代表”重要思想，十六大报告的有关内容及新的党章和廉
政准则，以此来提高干部的整体素质，同时制定并下发了《党风廉政建设方案》，《关于推行“六项制度”优化服务环境工作方案》和《进一步集中整治“三乱”方案》。使干部在工作中能够有章可循，依法办事。二是建立制度，强化监督。党风廉政建设是否能落到实处，教育是基础，制度是保证，监督是关键，我们在学习、座谈、调查、征求意见的基础上，进行了深刻的反思，查摆出了很多问题，为使这些问题能尽快得到解决，我又制定和下发了《车辆管理制度》、《食堂就餐制度》、《群众来信来访制度》、《村务公开管理体制制度》、《民主生活会制度》、《关于严格控制乡村两级干部到饭店就餐的通知》等。通过这一系列的制度约束和监督机制，规范了党员干部的行为，能将群众利益摆在首位，切实转变了工作作风，增强了服务意识，提高了服务水平，让群众满意，让社会满意。
三、存在的问题和不足
1、理论学习不够。尽管自己能自学一些理论知识和政策、法规等知识，但在实际工作中还远远不够。
2、深入基层，了解群众少。由于自己忙于事物工作多和业务工作多。很少抽时间深入基础，了解群众。
3、工作中存在不细不实的地方。由于自己的工作经验不多，工作中常常会顾此失彼。
4、对农村政策法规掌握少。
四、整改措施
1、进一步加强理论知识和政策法规知识的学习，更好地指导实践工作。
2、改变工作作风，深入基层，深入农户，体查民情，谛听民声，遵重民意，关心群众的疾苦，放下架子，沉下身子为群众排忧解难，诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。
3、在工作中要进一步加强廉政建设，以身作则，廉政自律，率先垂范，锐意进取，时刻保持
着优良的组织作风，领导作风，工作作风和生活作风。做“三个代表”忠诚实践者，全心全意为人民服务。
以上是我半年来的廉政总结，对不足之处，请大家多提宝贵意见和建议。
中共XX乡党委
2011年党风廉政建设工作半年总结
半年来，在县委和县纪委的领导下，乡党委按照制定的农村党风廉政建设工作要点,坚持围绕中心、服务大局，以促进农村改革发展稳定和农民群众利益为重点，着力解决农村群众反映强烈的突出问题，切实加强党风廉政建设，坚持抓落实、抓巩固、抓深化，着力提高农村党风廉政建设工作科学化和规范化水平，扎实做好了党风廉政责任制、领导干部廉洁自律、干部监督和农村基层党风廉政建设等工作。
一、高度重视，有序推进
加强组织领导，根据领导班子人员变化情况，印发了《关于调整XX乡党风廉政建设责任制领导小组议事协调机构组成人员的通知》[X委发(2011)6号]，及时调整了乡党风廉政建设和反腐败工作领导小组，把此项工作放在了重要的议事日程，年初召开专题会议研究风廉政建设和反腐败工作，制定了《杨村乡2011年度农村党风廉政建设工作要点》[杨委发(2011)11号]，精心安排部署纪检工作。加强经常性检查督促，定期检查贯彻执行情况，做到了年初有计划，半年有检查，年终有总结。
二、加强学习，巩固防线
一是认真组织机关全体党员干部学习党纪政纪条规，重点学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的
若干规定》等；二是认真学习贯彻中纪委六次全会精神，深入开展学习胡锦涛总书记在庆祝建党90周年之际的重要讲话。通过学习，增强了党员干部，特别是党员领导干部严格遵守纪律，认真履行职责，廉洁自律的自觉性。
三、齐抓共管，落实责任
1、落实一把手负总责制。乡党委书记负责全乡的党风廉政建设和反腐败工作，及时组织研究讨论此项工作，总体部署人员的分工和重大问题的决策。随时监督检查指导班子成员履行职责情况，经常了解并掌握班子成员遵纪守法、廉洁自律情况，发现问题及时纠正。随时随地以身作则，并督促检查班子成员在工作中依法行政等方面发挥好表率作用，亲自出面解决群众反映的热点、难点问题。班子成员经常深入村组调研，进农家门、听农家言，解决各种矛盾和问题，指导广大农民调整发展方向，寻找发展路子，2、班子成员各负其责。按照党委年初制定的目标，各班子成员分别按照所分管的工作部门认真履行党风廉政建设，凡是属于谁分管工作部门的干部有违法乱纪现象，所分管的领导干部首先向党委集体作出检查，并追究分管领导干部的责任。通过责任的落实，半年来，班子成员所分管的工作部门没有干部、党员违法乱纪现象发生。各班子成员分别认真总结了半年来党风廉政建设工作情况。
3、认真开展专项治理。对村级活动室、通村公路、乡文化站建设等工程中的资金使用情况进行了专项清理和检查，没有发现任何违纪违规情况。
4、加强作风整顿，增强防范意识。按照胡锦涛总书记倡导的八个方面良好作风的要求，通过学习讨论，查找问题，整改提高，三个阶段工作切实解决了干部特别是领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的问题，打造了一支“用心想事、用心谋事、用心干事”和“为民、开拓、务实、清廉”的干部队伍，形成了事在人为、争创一流、苦干实干、无私奉献的机关文化，树立了良好的基层党委形象。通过作风整顿建设，党员干部自觉树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，筑牢了拒腐防变的思想防线，增强了抵御风险的能力。认真开展“富民惠民，改善民生”主题实践活动，党政班子各自对分管范围的不正之风，及时制止纠正，对党员干部存在的问题及时纠正，做到重要问题及时报告。
5、做好信访工作，维护群众利益。乡纪委对职能范围内的信访做到了有求必应；对其他信访，及时加强联系，移送有关部门办理，做到了事事有交待、件件有结果；对群众来访都作了正面的疏导和解释，群众基本满意。通过积极的工作，人民群众关注的问题得到应有的解决，保障了人民群众的民主权利，缓解了群众矛盾，为党委、政府各项工作的开展，奠定了坚实和群众基础。
四、廉洁自律，清正廉洁
一是班子及班子成员带头廉洁自律。班子及班子成员作出了廉政承诺，主动接受组织和群众的监督。二是领导干部认真贯彻执行《廉政准则》。对领导干部及其配偶、子女经商、办企业和是否身陷非法利益格局的情况进行了自报登记和公示，未发
现、未收到举报违反规定的不廉洁行为。三是领导干部认真执行廉政建设责任制。领导干部做到了对各自分管部门廉政建设情况进行定期或不定期督查，确保了执行党纪政策不走样，既保护了干部，又维护了群众利益。
中共XX乡委员会
2011年7月15日
近年来，xxx镇在上级党委、纪委的领导下，认真贯彻落实党风廉政建设责任制各项目标任务，通过坚持“一个提高”、实行“两个强化”、抓住“三项重点”、采取“四项措施”、大力推进廉政文化创建，取得了党风廉政建设和反腐败工作的明显成效，推动了全镇经济和社会各项事业的发展。2005年以来，xxx镇责任目标运行情况良好，民营经济综合经济实力进入
全市“十八强”，镇党委被评为市级“五个好”先进基层党委。我们的主要做法是：
一、坚持“一个提高”，进一步增强党风廉政建设的政治责任意识和廉洁自律的自觉性
我们把提高党员干部的思想认识放在首位，教育广大党员干部清楚实行党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设，深入进行反腐败斗争，提高党的执政能力的需要，是把党风廉政建设和反腐败斗争纳入法制化轨道的重大举措；清楚自身在落实《党风廉政建设责任制》中的责任范围；清楚自身和责任范围违反《党风廉政建设责任制》责任追究的内容。从而增强抓好党风廉政建设的政治责任意识和搞好自身廉洁自律的自觉性。
二、实行“两个强化”，为党风廉政建设责任制工作提供强有力的组织保证
（一）强化领导，为开展工作提供组织保证。我们成立了党风廉政建设领导小组，制定了《xxx镇党风廉政建设责任制实施细则》，由党委书记、镇长和镇纪委对全镇党风廉政建设工作负总责、全面抓。同时，镇里与22个行政村、计划生育、土管、民政、派出所、司法所，财政所等10多个镇直部门签订了《党风廉政建设目标责任书》，明确了各行政村、各部门主要负责同志在党风廉政建设中的责任，层层落实党风廉政建设责任制，做到一级抓一级，层层抓落实。
（二）强化教育，增强党员干部自律意识。以宣传党纪党规为重点，坚持每月周一早8:30组织全体副乡级以上领导干部、机关干部集中进行学习，传达上级的路线、方针、政策和党纪党规；每月组织一次镇直部门和村主要干部观看反腐倡廉电教片。
三、抓住“三项重点”，有效地从源头上遏止和预防腐败现象的滋生蔓延
第一，明确责任。我们按照集体领导与个人分工负责相结合，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的原则，明确各级领导班子、领导干部和各部门在抓党风廉政建设中的责任目标、责任范围，做到责任到位。首先是明确责任目标，并纳入各级领导班子和领导干部的目标管理。其次是明确责任范围，明确规定各级领导班子对本单位的党风廉政建设负全面领导责任，党政正职对领导班子、班子成员和分管部门的党风廉政建设负总责，各级干部对本人、分管部门、亲属和身边的工作人员的党风廉政问题负责。其三是明确责任内容。如：制定党风廉政建设责任目标、工作计划、制度办法，实施党风廉政计划措施、监督党风廉政制度落实，进行党风廉政教育管理、检查、考核等。
第二，健全机制。我们健全并坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持、参与的党风廉政建设管理机制。做到五强化：强化决策过程监督，坚持重大问题集体研究决策；强化干部任用工作的监督，坚持党管干部原则，重要干部的提拔任用要严格程序，重德才、重政绩、重公论，并注意在党委讨论决定前应征求同级纪委的意见；强化对领导廉洁自律的监督，坚持领导干部定期“述廉”、“评廉”、“考廉”，一级抓一级，层层抓廉政；强化事先、事中、事后监督，坚持抓早、抓小、抓苗头，开展定期“廉政谈话”，落实个人重大问题报告制度，实行领导干部离任审计等；强化群众监督，坚持“政务、村务公开”，拓宽民主监督渠道，重视群众来信来访，实施“群众定期监督评议”。通过完善监督机制，从源头上预防和治理腐败。
第三，责任追究。克服“三怕”心理，即：怕得罪人；怕影响单位形象；怕涉及自身。坚持三个原则：一是一追到底的原则，对违反党风廉政责任制问题的上级责任人，无论是谁，都要追究责任，并要一追到底，防止往上追究力度弱化。二是考量定责的原则，客观全面分析，考量责任人的责任大小，是教育监督不够，疏于管理，还是明知有问题，不闻不问，不查不究，甚至隐瞒、包庇。根据事实，准确定责。三是惩前毖后的原则。实施责任追究，切实做到处理一事，震动一片，追究一人，教育大家的作用。
四、采取“四项措施”，确保党风廉政建设责任制取得实效。
一是以信访稳定为突破口，全力维护社会稳定。首先，继续坚持以完善信访稳定责任制和责任追究制为核心，在各行政村、镇直各单位配备配齐了专职信访信息员，实行信访工作重心下移，关口前移，构筑信访网络。其次，建立班子成员、包村干部定期摸排不稳定因素机制，主动变“上访”为“下访”，发现问题及时解决处理。今年以来，我们共接待群众来信来访12起，办结12起。通过摸排，发现信访隐患30多起，我们按照分类归口办理的原则，及时解决了这些信访隐患，确保了社会大局稳定。
二是以强化监督为突破口，公开透明、依法行政。首先是
进一步深化政务、村务公开，并采取定期与不定期、明查与暗访相结合的办法，对各行政村、各单位的政务公开情况进行督查，督查结果在全镇范围内公开通报，与干部的年终奖惩和工作绩效相挂钩，确保公开落到实处。其次是进一步完善村财镇管制度，成立xxx镇财务统管中心，明确每月1至5日为行政村、镇直单位集体做帐日，杜绝各类违法违纪收支，确保村级招待零
支出。同时，成立xxx镇行政便民服务大厅，把计划生育、土管、派出所等部门集中统一办公，收费标准、各项制度统一上墙，做到为民办事公开透明、依法行政。
三是以案件查办为突破口，全面加强审计工作。健全审计站，调配责任心强、能力强的干部到审计队伍中来，加大资金投入，确保办公正常运转和工作人员待遇，坚持定期对行政村、镇直部门进行审计。对违法违纪案件，坚持快查、快办、快结，决不姑息迁就，进一步提高所办案件的质量和效率，今年以来，我们共立案6起，查处办结6起，收缴违纪金额2万多元，党纪处理6人。通过案件的查处，有效地遏止了腐败现象的发生，进一步促进了xxx镇大局的稳定，加快了经济的发展步伐。
四是以强化教育为突破口，加强对党风廉政建设及反腐败工作的宣传力度，形成浓厚的社会氛围。建设廉政文化，首先应确立廉政文化的价值观。我们通过榜样来宣传廉政文化的价值观，强化学习教育效果。首先，大力开展了以学习孔繁森、郑培民、任长霞、牛玉儒等先进事迹为主要内容的文化创建活动，产生了较好影响。其次，廉政文化建设既面向各级党员干部人员，又面向全社会。我们在重点抓好党员、干部廉政文化教育的同时，还扩大受众面，运用广播会，张贴横幅、书写标语等各种传播手段抓好宣传教育，把反腐倡廉教育渗透到各种群众性精神文明创建活动中，把弘扬和培育反腐倡廉意识纳入精神文明建设的全过程，把反腐倡廉教育纳入各中、小学校的德育教育中，利用乡村文化、校园文化等多种载体，让廉政文化走进千家万户，使群众在日常生活中时时处处受到清正廉洁风气的感染和熏陶。今年以来，我们克服财政困难，投入大量资金，共书写固定宣传标语100多幅，发放宣传品4000多份，沿镇区主干道制作悬挂宣传灯箱30个，建成廉政建设“一条街”，形成反腐倡廉的良好社会环境和文化氛围。
总之，xxx镇纪委在上级党委、纪委的正确领导下，切实把清除腐败现象作为一项重要工作抓紧抓好，取得了一定的成绩。但仍存在着一些薄弱环节，与上级部门的要求和兄弟单位的工作相比，还存着不足和差距。在今后的工作中，我们将加强与先进单位的交流与学习，认真探索新形势下党风廉政建设责任制工作的规律和特点，不断地与时倶进，扎实工作，开创反腐败工作新局面，为通许大局的稳定做出新的更大的贡献。
二○○六年六月十七日
乡镇党风廉政工作总结
乡镇党风廉政工作总结2007-12-07 14:12:34第1文秘网第1公文网乡镇党风廉政工作总结乡镇党风廉政工作总结(2)近年来，xxx镇在上级党委、纪委的领导下，认真贯彻落实党风廉政建设责任制各项目标任务，通过坚持“一个提高”、实行“两个强化”、抓住“三项重点”、采取“四项措施”、大力推进廉政文化创建，取得了党风廉政建设和反腐败工作的明显成效，推动了全镇经济和社会各项事业的发展。2005年以来，xxx镇责任目标运行情况良好，民营经济综合经济实力进入全市“十八强”，镇党委被评为市级“五个好”先进基层党委。我们的主要做法是：
一、坚持“一个提高”，进一步增强党风廉政建设的政治责任意识和廉洁自律的自觉性
我们把提高党员干部的思想认识放在首位，教育广大党员干部清楚实行党风廉政建设责任制是加强党风廉政建设，深入进行反腐败斗争，提高党的执政能力的需要，是把党风廉政建设和反腐败斗争纳入法制化轨道的重大举措；清楚自身在落实《党风廉政建设责任制》中的责任范围；清楚自身和责任范围违反《党风廉政建设责任制》责任追究的内容。从而增强抓好党风廉政建设的政治责任意识和搞好自身廉洁自律的自觉性。
二、实行“两个强化”，为党风廉政建设责任制工作提供强有力的组织保证
（一）强化领导，为开展工作提供组织保证。我们成立了党风廉政建设领导小组，制定了《xxx镇党风廉政建设责任制实施细则》，由党委书记、镇长和镇纪委对全镇党风廉政建设工作负总责、全面抓。同时，镇里与22个行政村、计划生育、土管、民政、派出所、司法所，财政所等10多个镇直部门签订了《党风廉
政建设目标责任书》，明确了各行政村、各部门主要负责同志在党风廉政建设中的责任，层层落实党风廉政建设责任制，做到一级抓一级，层层抓落实。
（二）强化教育，增强党员干部自律意识。以宣传党纪党规为重点，坚持每月周一早8:30组织全体副乡级以上领导干部、机关干部集中进行学习，传达上级的路线、方针、政策和党纪党规；每月组织一次镇直部门和村主要干部观看反腐倡廉电教片。
三、抓住“三项重点”，有效地从源头上遏止和预防腐败现象的滋生蔓延 第一，明确责任。我们按照集体领导与个人分工负责相结合，谁主管谁负责，一级抓一级，层层抓落实的原则，明确各级领导班子、领导干部和各部门在抓党风廉政建设中的责任目标、责任范围，做到责任到位。首先是明确责任目标，并纳入各级领导班子和领导干部的目标管理。其次是明确责任范围，明确规定各级领导班子对本单位的党风廉政建设
负全面领导责任，党政正职对领导班子、班子成员和分管部门的党风廉政建设负总责，各级干部对本人、分管部门、亲属和身边的工作人员的党风廉政问题负责。其三是明确责任内容。如：制定党风廉政建设责任目标、工作计划、制度办法，实施党风廉政计划措施、监督党风廉政制度落实，进行党风廉政教育管理、检查、考核等。
第二，健全机制。我们健全并坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持、参与的党风廉政建设管理机制。做到五强化：强化决策过程监督，坚持重大问题集体研究决策；强化干部任用工作的监督，坚持党管干部原则，重要干部的提拔任用要严格程序，重德才、重政绩、重公论，并注意在党委讨论决定前应征求同级纪委的意见；强化对领导廉洁自律的监督，坚持领导干部定期“述廉”、“评廉”、“考廉”，一级抓一级，层层抓廉政；强化事先、事中、事后监督，坚持
抓早、抓小、抓苗头，开展定期“廉政谈话”，落实个人重大问题报告制度，实行领导干部离任审计等；强化群众监督，坚持“政务、村务公开”，拓宽民主监督渠道，重视群众来信来访，实施“群众定期监督评议”。通过完善监督机制，从源头上预防和治理腐败。第三，责任追究。克服“三怕”心理，即：怕得罪人；怕影响单位形象；怕涉及自身。坚持三个原则：一是一追到底的原则，对违反党风廉政责任制问题的上级责任人，无论是谁，都要追究责任，并要一追到底，防止往上追究力度弱化。二是考量定责的原则，客观全面分析，考量责任人的责任大小，是教育监督不够，疏于管理，还是明知有问题，不闻不问，不查不究，甚至隐瞒、包庇。根据事实，准确定责。三是惩前毖后的原则。实施责任追究，切实做到处理一事，震动一片，追究一人，教育大家的作用。
四、采取“四项措施”，确保党风廉政建设责任制取得实效。
一是以信访稳定为突破口，全力维护社会稳定。首先，继续坚持以完善信访稳定责任制和责任追究制为核心，在各行政村、镇直各单位配备配齐了专职信访信息员，实行信访工作重心下移，关口前移，构筑信访网络。其次，建立班子成员、包村干部定期摸排不稳定因素机制，主动变“上访”为“下访”，发现问题及时解决处理。今年以来，我们共接待群众来信来访12起，办结12起。通过摸排，发现信访隐患30多起，我们按照分类归口办理的原则，及时解决了这些信访隐患，确保了社会大局稳定。
二是以强化监督为突破口，公开透明、依法行政。首先
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