培训管理岗竞聘演讲稿

培训管理岗竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同事们：大家好！尼克松曾说过“命运给予我们的不是失望之酒，而是机会之杯。

”我对这句话的诠释为：想要掌握精彩丰富的人生，就要把握住人生中每一次转瞬即逝的机会今天，我怀着无比激动和自豪的心情，参加这次人力资源管理岗位竞聘，我站在这里，既是一名竞聘者，也是一个对未来充满激情和梦想的员工。

我竞聘的是培训管理岗，一个既充满挑战又极具荣誉的岗位。

面对这个机会，我内心既激动又平静。

我叫*，2009 年毕业于杭州师范大学，*年考取人力资源管理师二级、企业培训师三级证书，2011 年7月进入建工集团人力资源部工作，在过去的十几年里，我一直在管理培训领域工作，多年的培训管理，让我积累了丰富的经验。

面对竞聘培训管理岗位，我想自身有如下特点和优势：一是拥有丰富的工作经验。

在过去的工作中，我不断学习和积累，对本岗位的业务流程和工作要求有着深入的了解。

我能够熟练运用专业知识，来精准编制人才培养计划和继续教育学习效果评估分析，并且在工作中不断创新提高工作效率和质量。

我相信，这些经验和能力将为我在新的岗位上提供坚实的支撑。

二是具备良好的沟通能力。

培训管理岗位是一项非常考验沟通能力和团队精神的岗位，在工作岗位上，我善于与他人交流和合作，能够倾听不同的意见和建议，并且积极协调各方关系，达成共识。

目前为止，组织落实培训 8场次，107 人考出一级建造师资格证，这些成绩的取得离不开团队的努力。

我深知，一个人的力量是有限的，只有团队的力量才能创造更大的价值。

因此，我始终秉持着团队合