2024年新区民生实事项目来了

2024年新区民生实事项目来了

民生无小事,枝叶总关情

这新的一年里

新区还将为老百姓解决哪些问题

提供哪些便民举措

近日

2024年新区民生实事项目

如期和大家见面

内含12个方面

共计40项民生实事

快跟小北一起看看详细内容吧~

01

贴心开展为老服务

1. 新建1个社区老年人认知障碍照护服务中心,新增1个示范性社区“银发”助餐点。

2. 完善城市功能,为残疾人、老年人等群体广泛参与社会生活创造条件,实施一批道路、公共建筑、广场绿地等无障碍改造项目。

3. 规范提升社区银发助餐点食品安全水平,加强助餐点食品安全监管,监督检查覆盖率100%,问题整改率100%,定期组织“银发”志愿者、食品安全宣讲进养老院等活动,不断提升老年人群体的食品安全满意度。

02

建设儿童友好城市

4. 扩大教育资源供给,全年力争竣工交付交通学院小学、小柳路学校、南京市第六十四中礼堂工程等3个教育项目,新增4410个学位,不断解决学位供需矛盾。

5. 促进学前教育普及普惠、安全优质发展,继续加强学前教育经费投入,确保在普惠性幼儿园就读幼儿占比不低于91%,在省市优质幼儿园就读幼儿占比不低于92%。

6. 继续建立完善“一生一档”“一人一策”的心理关爱帮扶工作机制,通过对学生日常情绪波动、学习状态的细心观察,进一步识别学生可能存在的心理问题,给予学生关爱和疏导,将学生在校期间的心理测试及后续跟踪过程逐一归档,保障“一生一档”“一人一策”100%覆盖。

7. 持续推进校家社协同育人工作,实现“江北育未来”中小幼学段全覆盖,注册人数超8万。严把教师入口关,引育优秀教师。招聘教师600名左右,其中省、市级骨干教师20名。培育市级骨干15名、区级骨干150名左右。加快名校长工作室、名师工作室建设,提升校(园)长、骨干教师队伍的专业发展和职业素养。探索利用人工智能助力教师成长新路径,创新建设新区教师智能研修中心,推进教师精准培训。做好义务教育学校教师流动工作,教师流动率不低于15%,骨干教师流动率不低于20%。

8. 结合“三进三联合”行动,持续推进“小时光”党员志愿服务项目。邀请百名专家进校园传播科学教育理念,实施千名党员教师进家庭家校协同行动,组织76个基层党组织、6个党建联盟、4个名书记工作室党员志愿者进社区,开展不同形式的志愿服务活动。

9. 提供形式多样、优质低价的托育服务,新增1家普惠托育机构。改造提升1个省级示范性未成年人保护工作站。

10. 推进儿童友好社区建设,新建2~3个市级儿童友好社区,进一步浓厚新区儿童友好氛围。升级江北新区红领巾寻访路线,推出江北新区少先队校外实践教育地图,开展5期“童心里的极美南京”公益研学活动,服务200名少年儿童。

03

大力促进就业创业

11. 强化就业优先政策,健全就业促进机制,促进高质量充分就业创业,加强困难群体就业兜底帮扶。帮扶失业人员就业7800人,就业困难人员就业1600人。引聚各类青年人才来新区就业创业,组织面向大学生等重点群体的线上线下招聘会150场次,支持大学生创业500人,开发1400个高质量就业见习岗位。

12. 组织开展不少于2场退役军人专场招聘会活动,帮助退役军人就业创业不少于40人次。

13. 送法下基层,法治入人心。组织骨干仲裁员组成专业普法队伍,走进街道社区、招聘会现场等,通过开设讲座、设立咨询台、发放宣传单页等形式,为劳动者讲解权利义务保障,为企业提供用工风险防范咨询,依法规范劳动用工行为。全年开展不少于12场活动。

提升城市安全韧性

14. 为新区1000户居民百姓免费更换“安心管”,切实提升居民燃气使用本质安全水平。

15. 组织开展小型场所(单位)应急处置公益培训。结合全市应急系统城镇燃气安全专项整治方案要求,重点针对餐饮、汽修等重点隐患场所,将燃气安全、应急知识、处置技能纳入培训,切实提升小型场所(单位)应急处置能力。2024年计划实施不少于2场、培训人数达到1000人。

16. 提升市民群众使用灭火器材技能水平,开展32场消防安全进社区实操培训活动。提升物业服务企业扑救初起火灾能力,推动143个住宅小区完善微型消防站设置。

05

关爱新就业形态群体

17. 持续推进职工技能素质提升行动,围绕新区主导产业和重大基础设施、重要民生工程建设等举办各类型劳动竞赛和职工技能竞赛10场,为职工开阔眼界、提升技能、展示风采搭建平台,不断增强职工群体的社会认同度和职业荣誉感。

18. 进一步做实送教进基层、送法进基层两项品牌活动,开展送法进基层8场500人次,突出向产业工人、新就业形态劳动者、农民工等群体倾斜,不断帮助他们增强能力素质、法治观念、维权意识。

19. 加大和完善新就业形态劳动者关心关爱力度和措施,鼓励新就业形态劳动者就近就便建立工会组织、加入工会会员,坚持把外卖员、快递员、货车司机等群体纳入职工关爱慰问范畴,免费办理职工互助保障、开展高温慰问等,惠及新就业形态劳动者600人次。关爱新就业形态女性群体,开展“宁姐暖新”公益服务3场,服务人群40人次,在“宁姐月嫂”家政服务工作站投放4个“女性关爱包”。

20. 为新区困境青少年、新业态新就业群体未成年子女实现800个“新年微心愿”,开办10个“爱心暑托班”;改善困境青少年居住条件,建设“梦想小屋”8间,并持续落实“圆梦教室”、结对帮扶等关爱项目。助力青年发展,持续运营江北新区“宁青驿站”,为符合条件的留宁、来宁青年大学生提供800天免费过渡性住宿。开展1期“青春e行”南京青年电商助农实训营,帮助50名青年大学生、青年新农人提升电商创业就业技能。

21. 持续在新区各产业平台、街道开展“翻开书·遇见你”系列联谊活动6场,进一步扩大品牌影响力,为单身青年朋友搭建交友联谊平台,助力打造宜居宜业宜创的江北新主城。

持续守护市民健康

22. 进一步扩大社会保险覆盖面,全力推进全民参保计划,加强重点群体关爱。实现全年社会保险费用征收40亿元,新增参保单位3000户,力争为新区3.5万名企退人员提供免费健康体检服务。

23. 坚持以社保经办数字化转型为引领,依托省人社一体化信息平台,立足城乡居民参保群体服务需求特点,全域开展“暖心居保”服务品牌创建工作,2024年度城乡居民基本养老保险缴费人数超7500人。

24. 推进社区卫生服务中心项目建设,力争2024年完成2家社区卫生服务中心建设工作。保障社会公共卫生安全,为办理健康证人员提供一次性艾滋病抗体检测服务。提升全社会院前救护技能水平,开展心肺复苏+AED、救护员培训6000人次以上。创建省级精神障碍社区康复服务示范站1个。

服务群众科学健身

25. 深化体卫融合,新建1家运动促进健康机构;进一步加强国民体质监测工作,实现全年抽样检测人数3500人以上;更新新建室外健身路径40套。

方便群众交通出行

26. 结合市民诉求,对接市公交集团,动态优化调整公交线路10条。

27. 加快推进地铁4号线二期、地铁11号线一期建设。地铁4号线二期年内继续推进车站、区间土建施工,中间风井完成主体结构,浦珠路站推进主体结构施工,其余车站转入附属结构施工阶段;浦江站以北盾构贯通,过江盾构具备始发条件。地铁11号线一期工程2024年继续推进车站主体结构、盾构隧道、车站附属结构施工,开始车辆段和高架段施工。实现南京北站综合客运枢纽项目年内开工建设。

28. 打造1个停车资源共享场景,新增500个停车共享泊位。

29. 落实“保交楼”任务,完善区域基础设施配套,完成胜利路(七里河大街—商务西街)改造、中交AB地块配套道路、新浦路(临滁路—万寿路)道路等市政工程建设。

改善提升人居环境

30.进一步提升城市供水管道安全性和可靠性,改造不少于3.2公里老旧供水管网。

31.进一步深化“15分钟阅读圈”建设。开展全民阅读活动400场次,送书10000册,开展国图品牌讲座、沙龙、展览等各类高品质文化活动100场。打造文艺小分队,创作一批形式丰富多彩、群众喜闻乐见的文艺节目,开展群众文体活动1000场。

就近就便服务市民

32.拓展物业管理服务新场景,把事关居民日常生活的小问题解决在小区里,建设1个2.0版“睦宁里”便民服务站点。

33.进一步扩大“15分钟便民生活圈”建设,全年推动创建5处市级试点社区,统筹推进完善商贸民生服务功能配套,不断提高群众生活便利化程度。

34.拓宽医保支付渠道,提升群众就医支付便捷度。2024年医保定点医疗机构、定点零售药店全部实现无卡支付,三级以上医疗机构100%实现移动支付,同步推进刷脸支付、信用支付等多种支付方式。

35.认真落实市政务办关于“政务岗”建设工作要求,在新区推广“亲情政务港”园区建设,2024年建成研创园“亲情政务港”1个,满足园区企业、职工就近办、集成办需求。

合力助推乡村振兴

36. 推进农村金融服务创新,政策性惠农贷款服务支持新型农业经营主体134户以上。

37. 开展畜禽养殖废弃物资源化利用整村推进项目,辖区4个村(社区)20个组455户小散养户全部实现圈养,进一步提升畜禽粪污资源化利用率,改善庭院养殖生态环境,极大地提高养殖户的积极性,促进庭院经济的发展。

兜底帮扶弱势群体

38. 建立困难人员数据比对机制,切实提高医疗救助对象认定精准度,通过将自付医疗费用过高人员,重大疾病患者信息进行比对,对未纳入救助保障范围的人员进行调查核实,符合条件的及时纳入救助保障范围,有效防范因病致贫返贫。因病致贫返贫预警风险处置率达100%,主动服务困难群众覆盖面超过90%。

39. 新增残疾人托养30人,为100名残疾人开展职业技能培训,提升残疾人职业技能水平。

40. 提升法律援助办案质效,办理法律援助案件1120件以上。