10篇2022教师组织生活会个人对照检查材料

2022教师组织生活会个人对照检查材料

(10篇)

篇一:教师组织生活会个人对照检查材料2022

一、认真学习,提高认识

我认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,学习新《党章》、《党内监督条例》、《党员处分条例》等,学习并严格执行《关于领导干部报告个人有关事项的有关规定》,如实报告个人有关事项,自觉接受监督。过夜严格遵守外出学习考察管理规定,带头执行各项规定,不参加、不组织各类公款旅游。把积极支持学习理论与积极推动工作相结合,着力转变观念、提高认识,提升素质。

二、心系群众,生活正派

始终坚持党的群众路线,体会群众疾苦,解决十分强烈群众反映强烈的突出风险问题,坚持为民办实事、办好事。牢记“两个务必”,勤俭节约,带头发扬艰苦奋斗精神。情趣健康,讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。坚持讲党性、讲原则,在全局性问题上明辨是非,站稳立场,坚决抵制不讲政治方向、政治立场、政治纪律的人和事。

三、谨言慎行,廉洁自律

作为质监局局长,我严格要求自己在履行职责的过程中,时刻做到“慎言、慎行、慎独,以《廉政准则》中8个“禁止”和52—1—

个“不准”为镜子,认真对照、检查自己的其他工作行为,在具体的工作在工作中中我严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉

公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事非商业活动的行为;遵守公共财物治理和使用的规定;没有假公济私、化公为私的行为;奉公守法,没有利用职权和职务上的影响为亲友及工作人员谋取利益;作到了讲究艰苦奋斗,勤俭节约,禁止讲排场比阔气、挥霍公款、铺张浪费。房地产业上从来未做过贪污受贿,挥霍浪费公家钱物等违法违纪的事,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验;以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,这样才能成为一个群众满意拥护的人,一个同事下属一席话钦佩会心一笑的人,一个回顾感悟问心无愧的人。

四、勤勤恳恳,踏实工作

从2022年1月至今,我担任工商局局长,期间,未有一例党员干部违纪违法事件发生,各项工作实施顺利,完成了州局和县上下达的任务。

一是加强学习教育。认真组织学习县上和州局群众组织关于效能风暴行动的文件精神,不断提升思想认识;利皮扬卡认真落实各项工作。严格执行“一把手负总责,分管领导各负其责,一级抓一级,层层抓落实”的执法监督党风廉政建设工作责任制,制定分工责任制,签订责任书,分解任务,责任到人。同时,将“效能风暴行动”和“联村联户”相结合,切切实实为老百姓着想,并根据困难户的实际情况详实的制定

了“两规划”、“一计划”;三是加强制度建设。坚持党风廉政建设管理体制各项制度,完善党务公开,推进下基层民主政治建设。

五、振奋精神,再接再厉

虽然在落实党风廉政建设工作方面取得了拿下一定成效,但我又存有存在着学习不够全面、系统、思想不够解放、创新意识不足等问题。因此,在今后的工作中,我一定会严格遵守遵循组织纪律,

强化廉政自律性工作,努力克服自己存在的问题和不足,以《廉政准则》要求为准绳,更加廉洁从政、克己奉公,勤政为民,更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,广大干部自觉接受广大干部和人民群众的控管,持续保持共产党人的蓬勃蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为街道的经济社会和社会稳定精神力量贡献自己的力量。

2022年领导在教育专题组织生活会检视剖析材料

自今年以来我市干部队伍作风整顿活动开展以来,本人严格按照摸底县委对这次干部作风整顿的要求,认真学习,深刻反思,对照要求深入剖析,发挥优势自身存在的不足,现剖析如下:

一、存在的问题

(一)在思想作风上

理想信念有所淡化,宗旨意识不够,没有群众地把企业和自觉对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准,有些工作做的还没有不是那么令人满意,小成即满。有时过多考虑小集体利益,没切实做到为群众所想,为群众所急,对群众以诚相待、将心比心、换位思考等方面做得不够。结合本职工作,拓宽服务渠道略嫌,为企业经济政策政策征询技术指导做得不够,未能完全利用在环保技术和环保信息方面节能减排的优势,引导技术上市公司采用先进技术和先进的生产工艺设备,实现资源的优化配臵,促进经济结构的调整和产品的,强化市场经济的竞争能力;转变观念、变管理为服务还需进一步提高。

(二)在学风上

学习不够深入,缺乏学习的自觉性、积极性和主动性,存在实用主义,要用什么才去钻研什么,与工作关系密切的才学,与工作不无关系的少学或干脆工作不学,还有学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性,但是没有真正沉下去,认认真真地学习,深钻细研,而是浮于事务性工作,浮于迎来送往的应酬一般性性工作,

不能静下心来,悉心研究统整;有重业务发展政策学习、轻政治理论学习的情形.

(三)在工作作风上

工作缺乏创新,凭经验办事,按常规履职,组织工作上分类指导不够。从实际工作中看,自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些技术创新的举措,但从目前看,创新意识还太少强,创新的思路还缺乏宽阔,层次还不高,还没有完全脱离过去的老路子。尤其对新形势下环保党务工作,还遵循着过去的方式方法开展工作,不敢过深地研究和探索,在一定程度上束缚了思想,影响了组织工作的深入开展。特别在当前的环保转型期对工作松懈思想,畏难情绪,对分管的工作“不求有功,但求无过”的思想较浓,拼搏精神、奉献精神、进取精神没有有力激发出去出来。

(四)在领导作风上

科学执政、民主执政的意识不重,民主集中制始终如一不够,没有从党性和党的事业高度上提高对贯彻民主集中制极端重要性的认识,在执行过程中不够主动不够认真,随声附和多,阐明意见和建议少,在班子里只求一团和气,原则性不强。过多注重珍惜同志间的彼此之间缘份,未完全正视问题大胆管理,带者感情行事。

(五)在生活作风上

在廉洁自律方面自我要求队伍素质标准不高,对见识反腐倡廉的认识程度不够,满足于自身落实好上级有关廉洁自律的各项规定要求,自觉抵制不良现象的决心欠缺坚决。在日常生活上,在坚持原则、防微杜渐方面,距党风廉政准许还有一定差距,下企业检查指导工作,基层同志超标准招待也没好意思拒绝他们的盛情。

二、问题剖析

认真分析自身建设上之所以存在必须解决问题的原因。

一是人生观、价值观没有完全正确把握。由于受市场经济和改革时期的一些负面现象的影响,道德观念而令自己的宗旨观念有所淡化,进取精神不强。特别作为一名副职,有时不可正确对待责权义,认为工作中上有主要领导下有具体负责的股室,自己的作用不大,工作积极性不高,未更重要树立权为民所用,利为民所谋,情为民所系。不能以群众高不高兴、满不满意作为组织工作的出发点,讲道理不能完全做到讲责任不讲条件,讲奉献不要索取。

二是在政治上对政治理论学习的重要性、紧迫性认识不充分。认为自己主要是一名投资业务领导,应在业务知识上下工夫,学精学透,政治理论党务工作学习好否并不影响工作,自己首先就有重业务轻使然政治学习的思想观念作祟,导致了学习的自我管理和自觉性缺乏。由于思想上认识的差异性,造成平时学习的随意性,理论学习蜻蜓点水,学而不思,从而导致自己思想学说水平和精神境界不高。

三是工作中有安于现状,得过且过的思想,高标准、严要求、高质量的意识还不够强,有的工作偶尔只求过得去、不求过得硬,甚至放低标准,存在“多做多错、少做少错,不做不错”的态度。特别对环保工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己对教育工作有畏难情绪,表现为瞻前顾后,稳中怕乱,创新意识差,影响了教育工作的质量和效率。工作中面临我县环境保护前所未有压力发展机遇和的未有效找到平衡点,过多考虑县域宏观经济的发展和一些企业的实际困难,在继续执行法律法规时采取的措施就没有具体措施那么强硬,不能实现经济和环境双赢。

四是从严治党的意识不够强,民主集中制的原则贯彻不一次次,怕得罪人,再加对名利看得很淡,因而仅仅要求自己做到“不越位、不揽权”,开诚布公、闲谈的批评与自我批评责难就比较少,班子成员其他工作中互相配合、互相支持的主动性太少。

三、整改措施

针对存在的问题我将在今后结构性问题的工作和生活中认真加以整改:一是坚持勤奋学习,提高理论水平,进一步坚定党性,不断提高推进环保历史性转变逐步的能力。当前,环保工作进入已走入历史性转变的新时期,各种矛盾和问题不断涌现,摆在我们面前的难题频出和环境问题层出不穷。只有勤奋学习,学以致用,才能坚持与时俱进、开拓进取,富有成效地开展工作,才能正确分析环境与经济、保护与发展、局部与全局、眼前与长远的矛盾,正确把握环保工作党务工作的内在连续性,切实增强环保工作的使命感、责任感和事业心。自己要把学习看成生活和工作的第一需要,始终坚持不断学习、终身学习,努力用最新成果武装自己。

二是严明纪律,在政治上和组织保持高度一致,做到有令则行,有禁则止,服从大局,服从组织。增强团结协作意识,大事讲原则,小事讲风格。

三是后续强化宗旨意识,增强群众观念,坚持万事民为先,围绕环保里程碑式转变,全力以赴做好各项环保工作,让广大群众喝上干净的井水、呼吸上新鲜空气、吃上安全的食品,睡上安稳的觉。坚持科学发展观和正确政绩观,求真务实,集中全力抓好分管工作,做到哪里需要哪里到、哪里有难题就主动跟上靠前解决,确保各项工作有布臵、有检查、有落实、有结果,力争每项工作都能干出特色,创出亮点,想群众所想,急群众所急,在环境保护上为多为民办好事实事。

四是廉洁自律,从严要求自己。随着环保部门地位大幅提升,权力扩大,重点岗位、环节上廉政市场风险不断加大,自己必须思想之上高度重视,坚持以身作则、率先垂范,模范执行上级和县委关于党风廉政建设的有关规定,始终坚持自重、自省、自警、自励,不谋私利,不搞特权,自觉维护班子的整体本色。在工作中,生活细节中,防微杜渐,从思想上树立起正确的思想思想体系、人生观和权力观,筑牢廉洁从政的思想防线,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,抵得住诱惑,耐得住清贫,守得住寂寞。

五是勤政为民,牢固树立敬业精神和社会责任感,脚踏实地、埋头苦干,出实招,干实事,鼓实劲,适应新形势下环保工作的节能减排发展要求,提高自身素质、决策水平,下一阶段明确马克思列宁主义环保工作的指导思想,加强组织工作定位的准确性、前瞻性。把心思用在干事业上时,把精力投到抓落实中,克服浮躁情绪,攻坚克难,敢于正视矛盾,直面困难,在努力开创原有基础新局面上下功夫。

2022年领导在教育专题组织生活会检视剖析材料

按照“领导带头、群众参与”、“上下联动、统筹推进”和“边学、边查、边改”相结合的既定原则,紧紧聚焦“四风”问题,重点对照省委、市委提出的信念动摇、急功近利、漠视群众、作风漂浮、吃拿卡要、慵懒散拖、蛮横霸道、特权思想、以权谋私、奢靡腐化广泛等十个方面普遍问题,逐条对照、逐一查摆,抓住主要矛盾,解决问题,找准靶子,有的放矢,务求实效。着重剖析和检查以下突出问题:

为后续加强站内作风建设,提高工作效能,树立良好的形象,更进一步的为我公司服务业产业发展发展服务,通过自己查、领导点、集体帮等途径,我用心开展了批评和自我批评,对照规章制度,认真查摆自己在理想信念、遵守纪律、不谋私利和荣辱观等方面各方面存在的问题,行之有效比较扎实有效的开展了自查剖析活动,现将所查问题剖析如下:

一、存在的症结和不足

1、教育学习缺乏规律性、主动性;

学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特别是教育工作忙的时候,研读对于党的新政策学习不够理解不够深,致使理论根基不实,难以很好的用科学的理论武装很好自己,讲授只限于份内的科目,从教育学习的广度和深度上下功夫。学业成绩为开拓创新精神不够,争先节能降耗意识不强,对自己工作标准提议的不够高。

2、工作布置多亲临现场检查少;自己往往把工作布置下去接著,只问结果,很少亲自督促检查完成过程和顺道质量。只懂分管业务,对分管以外的业务参加少。3、驻村调研不够;

二、存在问题的原因

三、今后整改措施1、要进一步端正学习态度,牢固确立终身学习的理念,加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质和业务工作水平,在学习中会充实自我,增长才干,提高本领。建立健全各项学习管理制度,在时间、内容和效果上狠抓落实。2、按照科学发展观要求,在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进,及时调整思想、工作上的不适应,抢抓发展机遇,积极破解工作化解中的难题和薄弱环节。

4、尽可能多的处理业务发展,积累经验教训,多做事情,增长见识、总结教训、积累经验,多实践具体工作,要做到胆大心细、做事不慌张,把思想和行动统一进去。

篇二:教师组织生活会个人对照检查材料2022

2022年教师个人对照检查材料(五篇)

2022年教师个人对照检查材料篇一为进一步推进教师职业道德和个人品德建设,切实解决目前师德方面存在

的问题,我校深入开展“修身正德笃学育人”大讨论活动。通过学习有关文件规定,我对“修身正德·笃学育人”的深远意义,有了深刻的理解。同时,我也发现自己身上尚有许多缺点、不足之外,距一个优秀的教师,特别是共产党员教师还有很大的差距,结合自身作为一个教师的经历,做以下自查:

一、政治思想方面本人长期坚持学习,努力提高自身的思想政治素质,学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》和《仙桃市中小学教师行为规范》严格要求自己,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,为人师表。二、教育教学方面在平时的教学工作中,我不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。树立正确的人生观、人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现每一个学生的闪光点和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。三、为人师表方面作为一名教师,我深深体会到自己的一言一行都将对学生产生很大的影响。所以我时刻注重自己的言行举止,以身作则,言行一致。在平时工作和生活中,遵守社会公德,克服个人主义、注意言行,不讲粗话,以模范对学生做出表率。时时刻刻提醒自己要严于律已,保持良好的生活习惯。四、团结协作方面在工作中,我总是和同事良好合作,谦虚谨慎,尊重同事,虚心向他们学习,共同讨论,探索教学方式方法,改革课程教学,推进素质教育。经自查自纠认为还存在不足之处,主要表现在:

1.教育理论学习不够透彻,只停留在表象上,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑,甚至对某些教育政策的出台持观望的态度。其根源于本人主观上思想怠惰,不思进取,客观上理论修养不够。

2.业务水平有待提高,本人虽愿意学习,但总觉得年纪比较大了,身体也不是太好,学习不够扎实,有时候干脆不学,这样导致知识体系老化,不能与时俱进。其根源于思想僵化。

3.教研力度不够,只注重平时的课堂教学,完成教学任务就可以了,只在本校听听课、评评课,没有把教学经验总结下来,只做井底之蛙,没有走出去学习,究其原因,认为教学任务重,时间少,精力跟不上,懒于动笔写作,积累得相当少。

针对性以上缺点,本人提出整改和努力意见如下:1.按照学校的要求,积极参加师德师风的培训活动,认真学习教育教学理论,认真学习《中小学教师职业道德规范》《中小学教师行为规范》以及身边的先进的人和事,把时间用在业务钻研上,勤劳苦钻,精益求益。2.加强专业知识学习,虚心求教,探索教学理论,改进教学方法,提高教育教学质量。3.加强本职工作的主动性、积极性。团结互助,发扬奉献精神。总之,为了教育事业的发展,为了孩子们的健康成长,我将努力地使自己形成良好的。教师形象,提升自己的师德素养,提升自己的教学水平,为人民的教育事业再作贡献。教师个人反省自查报告

分析并为此提出了一些整改的措施,如下:一、我在教书育人中存在的问题:1、创新意识淡薄,教学中对学生独立思考以及动手操作能力的培养不够。虽然能运用新理念来指导教学实践工作,探索科学的教学方法,提高自己

的教学能力。但是,目前自己的教学思想和方法还是有点滞后,课堂上还是为能完成教学进度,而忽略对学生各方面发展的训练和培养,没能真正地做到放手给学生,让学生真正地成为课堂的主人。同时,自己思想认识还放不开,总是顾虑太多。

2、教学理论研究和教学实践的结合不够。对学习教育教学理论不够深入、坚持,对理论指导实践的意义认识不太足。还有理论学习不能够与实践紧密结合,对理论联系实际的精神实质认识不足,在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校情况进行有效的反思。3、专业理论知识还不够丰富。在教育教学理论方面学习不够坚持。我经常学习教育教学理论,天天学习新课程理念,积极各位教师探讨

篇三:教师组织生活会个人对照检查材料2022

2022年生活会个人对照检查材料发言提纲

这次召开组织生活会是一次自我检验和锤炼。按照要求,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,遵循实事求是的原则,查找问题,深刻剖析,认真思考,总结经验,结合工作实际,现将近来各方面的情况向各位领导和同志们作一个简要汇报:

一、学习工作思想廉政建设方面的情况

1、抓学习,提高综合能力在工作中,注重加强理论学习,全面提高思想政治素质,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在政治上、思想上、行动上同党中央保持一致。要做一名合格的党员干部,做好工作,还必须注重业务和其它方面的学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫。所以根据工作需要和自己实际,坚持读一些科技、管理、法律、历史等方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自己的规野,提高自身的素质和水平。

2、抓思想,树立为民服务的意识在工作中,我能够认真贯彻执行党的基本纲领、基本路线、基本方针。在工作中牢记“两个务必”,增强群众观念,扎扎实实干工作。在思想上坚持以马列主义为指导,用***理论武装头脑,指导实践,并始终同党委、政府在政治上.思想上.行动上保持高度一致。按照镇党委.政府的指示精神办事,始终自觉的维护办公室的良好形象,恪尽职守,努力工作,自觉加强对世界观的改造,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。

3、抓工作作风,提高工作效率在工作中,始终保持积极进取的精神状态,尽心尽力、尽职尽责,以高度的事业心和政治责任感做好本职工作。不拖拉、不推诿、不扯皮、不误事。时刻严格要求自己,树立爱岗敬业,

勤奋务实,埋头苦干的精神,增强对办公室工作的主动性,创造性,各项工作高标准、严要求,增强责任感,尤其是面对新形势,不断更新观念、改进工作方法,开拓创新,不时俱进。

4、廉洁自律,牢记优良传统廉洁自律是对我们每一名党员干部的基本要求。做一名合格的党员干部,必须做到廉洁自律。在工作和生活中,自己能认真学习党的纨律和法规,经常用《廉政准则》和《省公务员八条禁令》来严格要求自己,做到不该去的地方不去,不该拿的不拿,不该说的不说,自觉加强党性修养。

二、个人存在的问题和不足

一是理论基础知识薄弱。作为一名党员,我对建设有中国特色社会主义,对党的路线、方针、政策坚决拥护,但是用马列主义、毛泽东思想、***理论武装头脑,指导思想做得不够。表现为自身的学习抓不紧,没有自觉和系统地学习马列主义,毛泽东思想、***理论,导致自己理论基础不够扎实,仅凭自身了解应付工作。在政治思想上学习不够,缺乏一些基本的政治素质,不善于用政治的头脑思考问题,有时看问题和做事情过于片面,也没有站在全局的角度思考问题解决问题,不利于自身工作的提高。二是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,学习的内容不系统、不全面,对很多新事

篇四:教师组织生活会个人对照检查材料2022

个人对照检查材料2022年最新模板

个人对照检查材料一按照关于开好各支部组织生活会安排部署要求,紧紧围绕“深化学习贯彻党的十九大精神,结实树立“四个意识”,坚决“四个自信”,提升基层党组织组织力,查找纠正“四风”突出问题特别是形式、官僚”这一主题,通过召开征求意见座谈会,深化开展谈心谈话,广泛听取党员、群众的意见,并对照遵守政治纪律和政治规矩的根本要求及正反典型,严肃开展批评和自我批评,深化自省,深挖思想根,明确了下一步工作的努力方向和整改措施。现将详细情况报告如下:一、存在的问题及表现(一)在学习贯彻党的十九大精神方面对新时代中国特色社会思想的理解不深化,在学懂、弄通、做实十九大精神方面做得不够,在搞好理论武装、加强思想建立方面还存有差距。对于十九大报告的学习及学习领会新时代中国特色社会思想,在学懂、弄通、做实方面还存在一定差距。十九大精神学习不深不透,满足于一知半解,特别是在将十九大精神和新时代中国特色社会思想与实际工作相结合,还没有到达融会贯穿的境界。反映出对马克思知行统一观的认识还不够充分,理论的功底不深,还没有学会运用这些理论的立场、观点、方法解决实际问题。考虑问题站位不高,大局意识自然不强。(二)理想信念不坚决严守党的纪律表现于行为作风,根本在理想信念、在立场观点、在思想情感。理想信念不实,政治敏锐性就差;精神上“缺钙”,状态上就松懈;虽然自己可以坚决政治信念,遵守党的纪律,但是对“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”重要性的认识还有待进一步加强,对于肃清恶劣影响以及圈子文化、好人的危害性缺乏深化认识。(三)党性修养有所无视和放松随着年龄的增长,职务的升迁,放松了党性修养的锻炼和提升,不能严格按照共产党员的条件要求自己,政治意识、大局意识都有所淡化。理想信念讲得少

了,艰辛奋斗的意识也不像过去那么强了,用科学的方法去解决实际矛盾的才能也减弱了。缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦干、主动担当,在艰巨繁重面前,有畏难情绪,在问题矛盾面前退缩,在点滴成绩面前,沾沾自喜,在本职工作岗位面前,安于现状、不思进取。这些归根究底都是因为党性修养还有一定差距。

(四)党的宗旨观念有所淡化在坚持群众道路上有所放松,没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人们效劳的宗旨观念,没有深化领会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的本质内涵。在实际工作中,总是把业务工作放在首要位置,同人民群众的联络有所减少,同时存在重视上级是否满意,指导是否满意的想法,而没有站在群众的立场考虑问题,导致效劳意识和效劳程度离群众道路教育的要求有一定差距,无形中脱离了群众,脱离了实际。二、努力方向和改良措施(一)坚决理想信念,夯实理论根底学习贯彻党的十九大精神,在学懂、弄通、做实上下功夫。要把学习贯彻党的十九大精神作为当前和今后一个时期的主要任务,坚持读原著学原文悟原理,要自觉地学、有方案地学、持之以恒地学。(二)坚持知行合一,增强“四个意识”实在增强中国特色社会道路自信、理论自信、制度自信,实在增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做到“四个服从”,在思想上政治上行动上同以为总书记的党中央保持高度一致,对党绝对忠诚,做政治上的明白人。自觉把共产的远大理想和建立中国特色社会的详细任务结合起来,与岗位工作结合起来,以饱满的工作热情和发奋有为的精神状态投入到推开工作中去。个人对照检查材料二认真贯彻落实集团党委关于召开20年度基层党组织组织生活会会开展评议党员工作的通知,为开好此次专题组织生活会,党支部按照公司党委的要求,通过专题组织学习,广泛征求意见,深化谈心谈话,做了认真充分的准备,认真撰写对照检查材料,在此根底上,惠农党支部决定召开专题组织生活会。观看《巡视利剑》、《永远在路上》等专题片,通报违背中央八项规定精神、损害群众利益典型

案例,对照《党章》规定的党支部职责,重点查摆突出政治功能、提升组织力方面存在的问题找差距,并对存在的突出问题原因剖析,以及下一步详细整改措施。

一、对照党章重点查摆“3个方面”的问题1、是否存在党建工作述职评议和上级党委督查通报的问题未按时整改到位,党建工作上级党组织不安排不部署,下级党组织不重视不落实的问题。一年来,党支部严格按照党章规定开展党建工作述职评议,加强自身建立,积极履职尽责,坚持问题导向。严格按照公司党委的工作部署开展党员学习,并积极组织开展每月“主题党日活动”与“三会一课”相结合,认真组织落实公司党委的各项工作整改,实在做到立整立改。2、是否存在党建工作资料管理不严、缺少损毁的问题。档案资料按年度进展装订并封存,严格按照资料管理查阅管理方法管理。3、是否存在软弱松散党组织长期存在,得不到有效整顿转化的问题。支部坚持集体指导和个人分工负责相结合,实现决策科学化和化、标准化,支委积极维护班子的团结,认真坚持集中制和贯彻落实“一岗双责”,涉及分公司的重大事项,坚持支委会集体集中制原那么。二、对照检查的突出问题1、党支部班子及成员经常到各部门交流谈心,理解和解决部门和职工存在的问题。2、党支部班子成员对维修和抢修工作的关注度不够。3、公司业务审批手续及业务流程多而且繁琐,业务工作耽误时间较长。4、厂级及班组培训与日常工作严密结合,进步学习质量,减少学习频次。5、党支部创新“三会一课”的学习方式,利用微信平台将学习和会议内容转发,组织开展形式多样的党员活动,提升党员和职工的凝聚力。6、党支部将党建工作进一步提升,加强党员的监视和管理。三、存在问题的根剖析1、效劳意识有待加强。支部委员深化职工理解职工意愿和征求意见不够,这是效劳意识不强的表现。分公司工作重点放在平安消费和市场拓展、提质增效多,党建工作的效劳对象是全体党员和职工,在保平安、抓开展、促经营的工作前提

篇五:教师组织生活会个人对照检查材料2022

2022年个人自我对照检查材料范文

个人自我对照检查材料【篇一】

时光流逝,我从事教育工作已十几个年

头。在新的世纪里,在上级领导的正确指导下,再加上自己主观的努力,我在工

作上取得了必须的成绩。回顾已经过去的工作、学习,作一自我剖析。在思想上,

我坚决拥护中国共产党的领导,拥护四项基本原则、改革开放;了解国家的方针、

政策的颁布及实施、教育界的新动态,以此进一步端正自己的工作动机,严肃自

己的工作态度,提高自己的思想素质,努力提高自身的思想水平严格要求自己,

努力成为一位优秀党员。在工作上,我认真学习大纲,力求备好每一节课,努力

从整体上优化课堂的教学,提高课堂教学的效益;在教学工作中,尽量从学生的

学习兴趣、学习用心性着手,努力挖掘学生的潜在潜力,在课堂内多精讲,在课

堂外多拓展,精挑优选作业,在上课时力争发挥教师的主导作用、学生的主体作

用,从多方面、多角度去启发学生,努力构成一种和谐的课堂气氛;在平时多向

有经验的老教师请教,多听课,多学习有益于提高自身教学水平的教学经验。

认真分析上述存在的问题,从自身找原因:

一、存在问题

(一)系统地理论学习不够。对于马列主义____思想、____理论的学

习还不够深刻。____思想是中国革命胜利的经验总结,是老一辈无产阶级革命家

群众智慧的结晶。____建设有中国特色的社会主义理论,是____思想在新的历史

条件下的继承和发展,是当代的马克思主义,资料博大精深。完整地、系统地把

握其科学体系和精神实质,将受益无穷。作为教育工作者,更需要扎实的理论基

础,武装自己的头脑。就我本身的理论根基而言,就更需要用科学的理论武装自

己。就这几年自己也没有持之以恒地坚持理论学习,个性是此刻工作忙的时候,

终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新

问题,思维缺乏灵活性,自己也过于沉浸在旧的思想理论中,对于一些具有前瞻

性、指导性的理论学习不够,理解不深。

(二)工作态度还不够用心。此刻自己对待工作的态度,有时只满足

于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说一步走一步,

开拓意识还不够,常常求稳怕乱。思想不够解放,态度不够用心,也就谈不上敢

想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神,缺乏奋勇追击的热情。

(三)生活中对身边的事物缺乏热心。平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他老师交流不够,没能热心地帮忙周围的同志有针对性地去想办法,帮忙解决实际问题。

二、原因分析从本人在各方面存在问题进行分析,其原因是多方面的,有主观因素、客观因素,也有内因与外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。第一、对政治理论的学习不够深刻,停于形式,敷衍了事,平时虽然在学习马列主义、____思想及____理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解____思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握____同志强有力的理论武器指导生活实际,使自己对理论知识的理解与实际行动不相贴合,没有发挥理论的指导作用。此刻只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。再加上学习时没有制定严格的学习计划和学习态度的制度,学习就更显得没有深刻性。只能说自己有求知欲望,但缺乏持之以恒的自觉性,有想法没行动,更谈不上用马列主义、____思想的立场,观念和方法,去研究新状况,分析新形势,解决新问题,从而想问题、办事情、做工作难免有主观性、局限性、片面性,站不高看不远,思想境界没有提到更高的层次,思考问题没有深入主题,没有抓住核心。第二,对自身的要求不够高,没有充分发挥党员的作用。作为一名教师党员,对自己的要求需要更高一层次,平时认为工作那么忙、事情那么多,时间总不够用,只要自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与群众多做交流。但是往往就是在这些时刻最能体现出党员的风采,发挥党员的带头作用,不要从自己的角度看问题,多观察身边的事情,多关注身边的人物,让身边的群众体会到党员对他们的关心与帮忙,在工作中暴露出问题是正常的,关键是如何应对这些问题,更好地提升自己的认识,加强理论学习,增长自己的才干。而这次持续共产党员先进性教

育活动的开展,正好带给给我一次剖析自我、总结自我的宝贵机会。借此东风,我期望能够在今后的工作中百尺竿头,更进一步,能够有更大的成绩。

以铜为镜,能够正衣冠;以人为镜,能够明得失;以史为镜,能够知兴替。批评与自我批评,是解决党内自身矛盾和问题的法宝,是持续共产党员先进性和模范性不可缺少的基本条件。联系自我生活实践,我能够透过批评与自我批评来认识不足从而到达完善自我的目的。

经过第一阶段的深入学习科学发展观,我已经从思想上有了全新的认识和提高,结合自我教育教学工作,下面我进行一下自我剖析:

一、理论学习不能放松,要坚持不懈地学习。毛主席曾说过:“活到老,学到老。”的确如此,作为党员教师代表,要有先进的思想,就离不开学习。在语文教学工作上,我认真学习大纲,吃透教材,力求备好每一节课,提高课堂教学的效益和效果;在教学工作中,尽量从学生的学习兴趣、学习用心性着手,努力挖掘学生的潜在潜力,在课堂内多精讲,在课堂外多拓展,精挑优选作业,从多方面、多角度去启发学生,努力构成一种和谐的课堂气氛;在平时多向有经验的老教师请教,多听课,多学习有益于提高自身教学水平的教学经验。但由于年纪尚青,工作的经验还不够丰富,驾驭课堂潜力还不强,在备课方式和课堂组织上还有许多需要改善的地方,这需要我平时多向经验丰富的教师请教,同时也要注意这方面的积累。

二、组织纪律性要增强,存在自由散漫行的心态。在今后的工作中应遵守学校的规章制度,时刻想着自己是一名中国共产党员,对自己高标准严要求,发挥党员模范带头作用。作为一名党员教师,做任何事情都要严于律己、宽于待人,不能随便放松自己的思想,放纵的行为。即使遇到了困难,也要用心勇敢地应对。

三、吃苦耐劳的精神不够。作为80年代的独生子女,生活在较优越的环境下,难免有些娇气,缺乏吃苦耐劳的精神。有言道:“党员就要吃苦在前,享受在后。”我从思想上认识到了这一点,但在行动上还缺乏主动性。在今后的工作当中,我要努力克服,不断完善。

天下无尽善尽美之事,世上无十全十美之人。作为党员教师的我,身

上还存在着以上缺点,期望透过这次批评和自我批评,查找到自己的不足,也找到了今后努力的方向。今后我要认真履行为人师的义务,严守学校的纪律,坚持不懈的学习,提高自己是理论水平、业务潜力、教学和办事效率,和大家取长补短,相得益彰。

个人自我对照检查材料【篇二】

按照党的群众路线教育实践活动关

于认真查摆问题、进行彻底整改的要求,透过第一阶段的深入学习,进一步提高

了对党的群众路线教育实践活动的认识;透过广泛征求意见,进一步明确了自身

存在的问题。总的感到,作为一名党员,总的感到自己在思想上、政治上、工作

上经受住了考验,理想信念坚定,进取精神比较强,宗旨意识比较突出,大局观

念比较鲜明,遵章守纪比较自觉,工作作风比较扎实,任务完成比较圆满。下面,

自己对照党章、对照中央八项规定、对照“四风”方面的22条现象,进行对照检

查和党性分析。

一、对个人党性原则和现实表现的总体评价

总的感到,自己对党是忠诚的,对岗位是热爱的,对履职是努力的,

对工作是认真的,对自身要求是严格的。透过这次党的群众路线教育实践活动,

使自己在“我是谁为了谁依靠谁”这一根本问题上立场更加鲜明,个人的党性观

念不断增强,坚持群众路线的根基不断夯实,改善作风的标准不断提高。

一是坚持党的宗旨意识不动摇,始终持续理想远大的人生观。作为一

名党员,随着入党时间的延长,对党的朴素感情越深厚,对党的信仰、对组织的

信赖、对荣誉的重视,与日俱增。能够始终不忘入党初衷,不忘组织重托,不忘

领导和群众的期盼,能够始终按照党的章程衡量自己、约束自己、激励自己。除

了党的事业和工作以外,从来不渴求什么,是我时刻提醒自己的人生信条。不论

在什么状况下,不管干什么工作,始终全力以赴、尽心尽力,从来不因其他问题

影响自己对党的热爱、对工作的热情、对事业的执着。

二是坚持履职尽责不懈怠,始终持续顾全大局的全局观。多年来,自

己始终有一种学习知识的紧迫感,担心自己因为素质低而不适应工作,担心潜力

差而完不成任务,担心知识少而跟不上形势。注重学习新知识,研究岗位、职能、

任务和环境带来的工作特点和规律,始终持续胜任本职工作的潜力素质要求;能够始终持续群众荣誉感和全局观念,能够本着为群众、为职工、为个人负责的原则,用心做好本职工作,认真履行岗位职责,踏踏实实搞好服务,努力做到让组织放心、让大家满意。

三是坚持遵规守纪不变通,始终持续立党为公的权力观。自己经常这样提醒自己,该得到党和国家都给我了,不该得的一文也不要,取半文则半文不值。这是多少年来自己始终不忘的自我约束准则。能够正确处理好岗位与职责、权力与职责的关系,始终坚持用党员的标准严格要求自己,自觉遵守党员行为准则和各项法规制度,加强风险防范和制度约束,严格自律,努力为大家做出好样貌。个性是党中央八项规定出台后,能够认真学习,领会精神,掌握政策,抓好落实。能够把更多的精力放在工作上,放在履行职责中,甘愿奉献、甘在幕后、甘做配角。

二、存在的主要问题和根源分析自己虽然总体上持续了共产党员的政治本色,但是,用新时期党员先进性的标准要求来衡量,与党章和党的群众路线来对照,还存在一些差距。一是学风不够端正。无论是政治理论学习还是业务知识学习,大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么,要求什么学什么,仅仅满足于完成要求和规定的学习资料,个人根据自身实际,有计划、有重点、有目标地学习少,缺少学习的用心性和主动性;参加集中学习比较认真,个人自学比较少,对于考试考核的资料学习比较认真,一般性的要求学习下的功夫不够;学习效果还不够明显,往往是满足于学了,明白了,缺少实际应用和理论联系实际的检验,影响了学习的深度;业务学习有畏难情绪,忙于事务性工作多,静下心来、个性是利用业余时间学习少。由于学风不够好,在必须程度上影响和制约了个人素质和潜力水平的进一步提高。存在这一问题的根本原因,是思想上对于学习不够重视,态度不够端正,真心、真信、真懂、真用的决心和动力不足。一方面,对于国家在改革中不断发展,党的理论在实践中不断创新,自己在武装思想上有恐慌感。每一次理论的创新,每一个重要政策出台,都能认真学习,掌握精髓,以持续理论、思想上

的清醒和立场上的坚定,另一方面,感到自己受党教育和熏陶的时间比较长,政治比较坚定,思想比较纯洁,有一种放松感,缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于业务知识学习,一方面感到与自己工作关系不大,用不上;另一方面,感到自己年纪比较大,学不进、记不住,信心不足,对待学习比较懒惰,往往是得过且过,满足于一般的了解,没有刻苦钻研。

二是深入实际不够。长期从事机关党务、文字工作,虽然有必须的文字功底和政策理论水平,但经常性、习惯性地思考问题、总结经验、提炼启示,深入一线了解第一手材料、掌握实际和真实状况比较欠缺,更多时候是等待下面报材料、出典型,而不是自己一猛子扎下去,发现典型和线索,致使撰写的材料不够生动和鲜活。在材料撰写上,文字、语言还比较务虚,有时为了追求对称、好看、顺口,有套话和固定的模式,构成了一种定势,少一些指导性、针对性、实效性。存在这一问题的根本原因:还是形式主义在作怪,因为缺少深入实际,缺少一线生活,而使撰写的文章材料不够生动有力,还有一些空话和套话,有八股味道,看文风存在问题,似乎是表面文章多,有面子材料的嫌疑,但更多的反映的是主观认识、工作作风不够扎实,材料虽小,但材料里面有政治、有立场、有观点、有文化,反映的是一个人的综合素质、认知水平和立场观点。

三是创新动力不足。透过多年的努力,自己担负的各项工作井然有序,内外环境和谐,职工队伍稳定,各方面反映较好。在完成工作和履行职责过程中,能够知恩、知足、知责;应对成绩和不足,能够及时汲取和借鉴。无论什么状况都能心态端正、安心工作、尽职尽责,严格要求,经受住工作任务、复杂环境、特殊状况的考验。正是因为这种状况、这种状态,使自己对于创新工作方式、取得新的突破上,缺少动力,满足于完成任务、不出问题,有时有守摊子的心理,自我要求的标准有所降低,满足于自我理解、自我原谅,有时主观态度上比较用心,但行动上缺乏用心向上的闯劲、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。

个人自我对照检查材料【篇三】

一、遵守党的政治纪律和贯彻中央

“八项”规定精神状况

我参加工作____年,入党____年,从94年8月分配到景洪市三中任

初中数学教师,____到7调入景洪市民族中学,在组织的教育培养及充分信任下,____年1月入党。根据上级党委及深入开展党的群众路线教育实践活动要求,按照上级实施方案的部署,作为一名教师党员,我认真参加开展党的群众路线教育实践活动,以贯彻中央“八项规定”和省委实施办法为切入点,透过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”来查找自己的思想之陋、行为之垢,以整风精神开展批评和自我批评,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行更深层次的剖析。围绕为民务实清廉资料,践行教育实践活动的全过程,我认真参加支部组织的学习讨论,听取意见,查找存在问题。认真对照标准,查找自身存在的问题和不足,坚持在工作中学习,在学习中提高,不断改善工作方式、方法,提高自身潜力素质,现将自我对照检查状况汇报如下:

(一)遵守和执行党的政治纪律状况。本人认真遵守党的政治纪律,坚持四项基本原则,拥护党的一个中心,两个基本点,在原则问题和大是大非面前立场坚定,对党的理论和路线方针政策等重大政治问题坚决拥护,在思想上和行动上始终与党中央持续高度一致。能坚持民主集中制,遵守党的组织纪律。严格遵守组工干部纪律,在工作中坚持原则,没有违规行为。

(二)贯彻中央“八项”规定、省委实施办法及州市有关规定状况。本人遵守中央八项规定和省委省政府十项规定,没有违规违纪行为。需要明示的是:我没有“公车私用”、“人情消费”和职务消费,更没有配备秘书、超标占用办公用房,没有家属子女经商等问题。(三)需要向组织说明的状况:本人没有公务用车,____年5月向亲友借款购臵家用轿车。现有住房两套,两套住房均为按揭贷款购臵。办公用房为学校群众公用办公室,没有人情消费和职务消费。本人从没有进入过私人会所和持会员卡,并保证今后不出入私人会所、不理解和持有私人会所会员卡作出公开承诺。爱人是技术工人,本人及家属从没有收受现金、购物卡、红包等;社交面窄朋友基本上是教师和一些技术工人,无不法商人之列的朋友。从没有干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、政府采购、房地产开发经营、矿产资源开发利用、中介机构服务等市场经济活动。也没有利用在校任何权利和行为为

家属、亲友等在校工作或照顾某事等损害学校行为。二、“四风”方面存在的主要问题形式主义方面。思想上的放松是产生学习走形式的根本原因之一,自

己总认为学习就是走形式主义,为了应付上级检查,所以对政治业务学习的学风不够端正。另外,本质工作上认为自己工作任务重,不用心主动去履行自己的职责,有推诿思想。好人主义作祟,主动担当精神不够。工作上努力做到实事求是、认真职责、坚持原则、照章办事,但应对一些扯皮难事不愿多管,存在回避矛盾、和稀泥、当老好人的情形,导致出现了一些工作安排部署周密,要求明确,但落实不到位,执行不力的现象。

官僚主义方面。深入各办公室与教师沟通谈心不够,不主动到教师中了解状况和征求意见,所以群众凝聚力不够,协作潜力需要进一步提高,服务不主动,服务动作慢。对待学生存在教师高高在上的思想,对于有时候学生的错误凭主观处理。比如:教育学生时候态度生硬,不耐心。

享乐主义方面。一是存在精神懈怠、进取意识减退的状况。工作中,一向要求自己认真负责的对待每件事,用心主动地把事情做好,但受各种因素影响,也不自觉地滋生惰性思想。如:应对近来长期不分节假日、周末和晚上辅导和补课状况,有想感到累、“缓口气”的思想,甚至还出现向领导发牢骚的状况,没有把党的革命事业放在第一位。二是艰苦奋斗精神淡化。虽对名利似乎没有个性的追求,但实际上心底仍然存在着攀比的想法,想获得一些似乎是自己就应得到的荣誉和功利。比如:应对当前不也许收补课费用,而收入较低时,有一种不平衡的思想。三是苦干实干精神减退。虽然能尽心投入工作,但工作过程中不怕苦,不畏难的精神依然不够强。习惯于按照原有工作惯例和方式推进工作,对于难点问题的深入思考、深入调查研究不足。对待一些复杂棘手的工作,有畏难情绪,有求稳心理,攻坚克难的勇气不足,有时存在得过且过,拖拉等待的现象。比如:应对处理一些重大事件,不必须要思考那么多、那么深。思想上存在“求稳多、求进少”倾向,缺乏极为强烈的事业心、职责感。

三、产生问题的原因剖析在形式主义方面构成的主要原因。思想上的放松是产生学习走形式的

根本原因之一,自己总认为学习就是走形式主义,为了应付上级检查,所以对政治业务学习的学风不够端正。另外,本质工作上认为自己工作任务重,不用心主动去履行自己的职责,有推诿思想。认为自己是学校老教师、老资格,放松自己的一个党员干部的觉悟,认为教师有事情会主动来回报和反应。对待学生上的官僚产生原因主要还是认为自己是教师,对学生来说高高在上,缺乏先进的教育理念和思想,缺乏与学生平等交流的心态。在享乐主义方面构成的主要原因。安于现状,缺乏上进思想,自己总在思想上存在“求稳多、求进少”的倾向,缺乏较强的事业心和职责感。

四、今后的努力方向和整改措施1、加强理论学习,不断提高业务素质提高政治理论学习的用心性与主动性,不断的用政治理论知识指导自己的工作。“学海无涯,教无止境”,只有不断充电,才能维持教学的青春和活力。所以,我要用心学习,不断提升自己的业务潜力。有机会必须用心技能培训、外出听课、等不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的教学实践作好了准备。2、用心参加学校组织的教学、教研工作作为一名青年骨干教师,不能满足现有的教研成果,除了自己要多写论文,还要指导年轻教师进行教学研究。教育教学是我们教师工作的首要任务。在日常教学中,我坚持切实做好课堂教学“五认真”。课前认真作好充分准备,精心设计教案,并结合本班的实际,灵活上好每一堂课。另外,授课后根据得失及时写些教后感、教学反思。同时,我还用心和领导同事沟通交流学习。3、勇于探索,提升科研潜力科研来源于教学,服务于教学。今后,我会用心参与省校级科研立项课题,勇于思考,善于向兄弟院校学习,向同行专家学者学习,学习他们成功的经验,学习他们刻苦钻研的精神,自己认真研读专业期刊杂志,注重点滴积累,不断提升自己的科研潜力,为开创有特色的教学模式作出贡献。4、深入学生中去,切实发挥思政的实效性我会借助学院党支部与学生结对子的有利时机,用心开拓新渠道新方

法与学生沟通交流,深入了解学生,走进学生,深入班级、宿舍,与辅导员老师、专业教师、学生长效的联系机制。

总之,作为教师已明确了自己肩负的职责。在以后的工作中,我会时时事事处处用高标准、严要求对照自己,使自己在各方面的综合素质,在原有的基础上得到进一步的提高,”路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”前行的路还很漫长,还有可能风雨交加,我将一如既往的忠诚于教育事业。

篇六:教师组织生活会个人对照检查材料2022

2022年度民主(组织)生活会对照五个方面个人对照检查材料

根据《关于认真开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,会前,我聚焦主题深化学习,坚持学深悟透,打牢开好这次年度民主生活会的思想基础。同时,紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,紧紧围绕“认真学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化新征程”主题,对照会议方案明确5个方面查找自身存在的差距和不足,结合典型事例进行了深刻剖析,明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:

一、存在的突出问题

(一)学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护方面

(二)坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领人民群众不折不扣贯彻落实中央决策部署和省委工作要求方面

对比班子的其他同志,对比自己的初心状态,感觉吃苦精神弱化了,工作责任心不强了,完成任务标准降低了,那种时不我待、夙夜为公的劲头已经逐渐淡化。具体讲,一是抓工作力度不够。围绕落实省“X”工作部署,推进市委、县委“X”工作举措,对其深远意义思考不深、实践路径把握不准,在抓工作推进落实上还存在一手软、一手硬的现象。抓工作容易落入走过场,认为安排了即是落实了,存在追求形式、忽略实效,缺乏一竿子到底精神。二是工作创新动力不足。有时觉得自己当领导干部多

年了,有安于现状、求稳、怕出问题的思想存在,在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,缺乏抓铁有痕、踏石有印精神,精神状态有所懈怠,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、见效慢的工作抓得虚一些、少一些,虽有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。实际工作中,很少主动去想办法、主动去解决问题、主动去推动工作,缺乏“螺丝钉”精神,离领导干部要事事带头、以上率下还有一定差距。比如在XX工作上,基本都是在推着走,上面催一催,我们往前赶一赶;基本都是在绕道走,与相关部门协调工作出现困难,能回避就回避,能搁置就搁置,致使到目前为止,工作推动较慢。

(三)履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面

(四)学习贯彻党的__精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,以及省委XX全会、市委XX全会精神,加强科学谋划,查找短板弱项方面

(五)落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面

一是落实党风廉政建设责任力度不强。存在“说得多、做得少”的现象,廉政抓得不紧,多以开会、谈话的方式进行教育,方式单一、氛围不浓,惩治和预防体系建设及发挥作用不理想。对干部监督管理不严格,好人主义思想较浓,对一些苗头性问题警钟敲得多,会上讲得硬,实际执行软,工作安排的多,抓日常监管相对不够,制度的执行力和约束力没有充

分发挥,对干部廉洁从政的日常行为规范情况的监管还不够到位。二是在落实党建责任上有明确责任分工,有工作,但在具体落实上欠深入,少检查,还存在主动深入学习还不够,认识不高,责任制本身不严密、宽泛化,导致工作不规范。三是在贯彻落实上级会议、文件方面,存在表态多调门高、行动少落实差的问题,具体工作不太习惯亲自检查监督,不注重全程督导、跟踪问效,按照文件、会议精神布置工作多,现场督促相对较少。对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪。

二、产生问题的原因分析

(二)党性锻炼频率不够。面对繁重的工作任务,没有很好地处理好抓分管工作与加强自身党性锻炼的关系,存在忙于事务性工作而放松主观世界改造的现象,对严肃党内政治生活强调安排的多,但身体力行的少,在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评建议方面流于形式,对一些社会不良风气、错误言论甚至损害党的形象的言行批评抵制不力,精神上“缺钙”的问题解决得不够好。

三、今后努力方向和改进措施

坚持对准问题、强化整改、务求实效的原则,进一步坚定理想信念、宗旨意识,转变工作作风、强化廉洁自律意识,力争把镇党委打造成为优秀党员领导班子。

一是强化“四个意识”。做有信仰、勤检讨的表率,自觉把学习新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。强化学习感悟,保证每天自学1个小时,每周学习10个小时。加强领导班子集中学习,严格执行每周一晚上的学习制度。丰富学习内容,时刻对照理论

理想、党章党纪、民心民生、先辈先进“四面镜子”,牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

二是敢于责任担当。要做事躬亲的表率,改变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态,克服“重计划安排、轻跟踪问效”的漂浮作风,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;全力抓好基层党建、乡路大修、农厕改造、乡村振兴等工作,要经常深入基层,了解掌握情况,帮助指导工作,解决实际问题,推动各项工作开展。

三是践行服务宗旨。做干实事、有作为的表率,真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧。

四是坚持严于律己。做守规矩、明纪律的表率,一是从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象,不接受任何影响公正执行公务的利益。二是从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品,以实际行动为干部职工作出表率。

五是发扬“挤”“钻”精神。做勤学习、善实践的表率,要把理论学习放在重要位置来抓,无论工作再忙,事务再多,按时参加中心组学习,每年通读5本以上书籍,内容上重点包括政治理论、时政、农村管理等,并定期召开读书交流会,不断拓宽知识面,增强政治敏锐性;结合自身实

际,制定好个人学习计划,努力做到学习经常化、系统化。要突出学习重点,着力提高学习的针对性上下功夫,在学习成果转化上下功夫,全面提高思想政治素质和业务水平,进一步提高政治修养,更加自觉地与党中央保持高度一致,坚定实现共产主义理想信念。

篇七:教师组织生活会个人对照检查材料2022

2022年组织生活发言材料

围绕这次组织生活会的主题和保持党的纯洁性活动,我结合自己在思想、工作和作风等方面先进行自我批评,作个简要发言,缺乏之处,请各位领导给予批评、指正。

一、在开展创先争优和保持党的纯洁性活动中的具体表现

一是强化学习,努力提高自身素质。在深入开展主题实践活动中,自己系统的学习了中央、省、市规定的必读篇目,对党章和干部廉政制度的理解进一步加深,用科学的理论武装头脑,个素质、工作能力和业务水平等各方面都有较大的提高,工作思路更加清晰,干工作的劲头也更足了,时刻保持发奋向上的精神状态。

二是严守纪律,努力做到清正廉洁。党员干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提,其一言一行都是群众的一面镜子。不管在工作纪律方面还是在廉洁自律方面,我始终坚持以身作那么,严格要求自己,牢牢铭记“两个务必”,严格遵守党的“四大纪律、八项要求”,严格执行党员干部廉洁从政各项规定。

二、存在的问题

回忆近年来本的工作,取得了一定的成绩,各个方面都有一定的进步,是领导和同志们的关心支持分不开的,但是,对照开展创先争优和保持党的纯洁性活动的要求,认真对照检查,深刻剖析自己,我认为在自己身上还存在许多问题,主要表现在以下几方面:

一是政治理论学习不够深入。平时,自己虽然也重视政治理论的学习,能够及时、认真的学习有关政策,但缺乏全面的、系统的钻研精神,仅仅

满足于有关安排学习,上级要求学的就多学一点,学习不够系统,学习的自觉性、主动性、针对性不强。

二是工作方法有待改进。由于自已主观上想干好工作,有时看到工作进展较慢,便产生急躁情绪,表现在工作上存在一定程度的急于求成,难免产生了急躁情绪。

三是工作创新和与时俱进的要求还有差距。自己虽然能够在完本钱职工作上动脑筋、想方法,既力争完成工作,但是通过认真剖析后认识到,自己的创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,如何学习借鉴他好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

四是开展批评与自我批评还有差距,思想上还存在一些顾虑。当然,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有觉察的缺点,需要在与同事的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。

三、今后的努力方向

一是加强理论学习,提高自身素质(:2022年组织生活发言材料)。加强政治理论学习,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的根本理论的科学体系和精神实质,做到真学、真懂、真信、真用,在努力提高自身的思想认识的同时,不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习,结合我镇实际,全面熟悉掌握各项业务知识,努力提高业务能力;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识,不断拓宽知识面,用类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己,努力适应新的形势,新的变化。通过学习,使自己做到思想上不落伍,作风上不松劲,行动上不停步。

二是深入调查研究,不断创新工作方法。“方法在群众之中,经验在实践之中”。积极深入研究学习,掌握电力科技的最新动态,及时了解我厂需求,不断完善技术管理工作。

三是积极转变作风,努力提高履职能力。要消除思想顾虑,敢于批评,敢于揭短报优,勇于解剖自己,虚心接受各方面的意见,特别是批评意见。

以上是我的发言,缺乏之处,还望各位给予批评、指正,以利于我在以后的工作中进一步提高和锤炼自己。

通过一年的学习与工作,我对自身存在的问题和缺乏有了更深的了解,对学校党建工作的认识也有了进一步的提高。下面,我结合自己的思想状况、工作实际进行自我反思和批评:

一、存在问题

1、学习理论知识的意识不够强,理解还比较浅薄。作为一名学校支部书记,思想上还存在着一些被动学习的习惯,认为只要脚踏实地的完成好上级交办的任务和本职工作就行,别的工作不闻不问,在学习方面花的时间比较少,更没起到带头作用。虽然对党员和教师的的要求较高,但是对他们平时的培训、业务能力的提高以及日常关注这方面做的还不够。

2、宗旨观念不够牢固。

有时对待工作的热情态度不能够善始善终,尤其当手头工作稍多时,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪,老好思想严重。

3、工作思路不够开阔,开拓创新的意识不强。

在很大程度上还局限于旧的思维定势和管理模式,因而在许多工作中效率不高。

4、学校党建管理比较粗糙,缺乏精细化

在学校党建管理工作中,我虽然想方设法的给师生创造一个和谐舒适的工作学习环境,但是在工作过程中过分注重性化,缺乏精细化与制度化,管理制度不够健全不够标准,缺乏鼓励机制,不能有效调动党员和教师工作的积极性。

二、今后努力的方向

1、正确处理学习与工作的关系

不管平时工作有多么的忙,都要静下心来,挤出时间来学习、来提高自己的工作能力和管理水平。

2、从“自我”做起,发挥党员先进性作用

在学校党建管理中要做到时刻关注每一个细节,做好每一件事情,力争做到管理精细化。

3、树立创新精神

要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。

4、努力营造风清气正的和谐校园,提高民群众对学校教育的满意程度

一是加强师德建设,杜绝教师中有体罚和变相体罚学生。二是转变工作作风,严格教师上下班纪律,提高工作效率。推行阳光校园,学校重大事项的决策、评优选先、财务支出、绩效工资发放等关系到教师切身利益的事项要及时公示,做到“公开透明、及时准确”,使教师心中有数。三是抓好“三风”建设,努力营造良好的育环境。

一、存在的主要问题

2、在工作岗位上缺乏主观能动性,求真务实的精神还需进一步加强。一是平时接到工作任务时,只想着怎样尽快完成,从没动脑筋去想怎样完成的更好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,存在得过且过的消极态度,没有时刻以高标准严格要求自己。二是工作时没有充分发挥主观能动性,工作方法较简单,主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在全局的立场想问题,总是认为只要把自己的本职工作完成,不拖后腿就行,缺少大局观。

4、起不到先锋模范作用。在日常的工作生活中,不能主动融入工区生活,在一定程度上听之任之,师傅们怎么安排我就怎么做。先进性意识、党员意识淡薄,不能按党员标准严格自律,党员的责任感、使命感不强,把自己等同于一般群众,缺乏发挥先锋模范作用的动力。自律意识不强,在现场工区待时间长了,受腐朽思想影响,开始有混日子、求安逸的消极心态,对待工作有时抱有应付了事的态度,崇尚享乐主义,不求进步;腐化堕落,不思进取。

二、产生问题的原因分析

1、政治理论学习不够深入,不肯钻研,对学习自觉性稍差,重视不够,究其思想根源:一是没有把理论学习放在重要位臵,学习存在片面性,这是政治理论不成熟的具体表现。二是对学习重视不够,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。三是理论与实践隔离,无视了理论与实践的辨证唯物关系,缺乏系统性学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,解决问题的能力。

2、在工作岗位上缺乏主观能动性。在现场待时间长了,对什么事都没有了新鲜感,甚至产生厌倦情绪,对待工作缺少激情。归根究底就是政治觉悟不够,没有大局意识,只在乎自己那一亩三分地,

3、公仆意识淡化,平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对工区的事务还不够热心、不够主动。总觉得自己是一个新入路的职工,也干不了什么大事,没有深刻理解“全心全意为民效劳”的宗旨,以至于为群众效劳意识的淡薄。

4、先锋模范作用得不到表达。工作依赖性强,工作欠主动,师傅安排什么就做什么,不肯动脑筋去想方法解决,存在得过且过心理。现场的业务生活比较匮乏,接收到的消极情绪也比较多,久而久之对工作也产生厌倦情绪,这些都是思想观念不坚决的表现。

三、今后改进措施与努力方向

1、强化学习观念,提高党员意识。切实加强党的政治理论的学习,牢牢掌握党的政治理论精髓,用党的政治理论指导工作。要加强对马列主义、毛泽东思想、***理论和“三个代表”重要思想的学习,积极参与组织上开展的集中教育活动,认真学习段党委和车间支部下发的一些文件。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效。

2、要进一步改进工作作风,发扬求真务实的精神。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,积极参与工区的文明生产,为提高工作效率奉献自己的一份力。要不断总结工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创新的工作局面。认真执行上级的各项任务和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好本职工作,为设备的稳定保驾护航。

4、保持党的先进性,发挥模范带头作用。现场工区大都在偏远地区,业余活动匮乏,职工中不免有消极腐化的情绪,耐得住寂寞,经得起诱惑,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,做到自警、自省、自励;要加强道德修养,树立正确的利生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风气,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

篇八:教师组织生活会个人对照检查材料2022

个人检视剖析材料2022年三篇

围绕民主生活会主题要求,加强学习,开展谈心谈话,认真盘点开展主题教育以来的收获,重点查找自身存在的突出问题,深刻剖析产生这些问题的原因,并制定整改措施和今后努力方向。现就个人有关情况检视剖析如下:

一、开展主题教育以来的收获这次主题教育,是自己入党以来参加党的集中教育学习最系统、对照最深入、思想淬炼最深刻的一次。三个月来,紧紧围绕___总要求,牢牢把握目标任务,坚持做到思想、学习、工作、作风全方位检视整改提升,取得了比较扎实的成效。一是坚定了忠诚笃行的信念。坚持把理论学习贯穿始终,紧紧围绕学习贯彻___新时代__特色社会主义思想这条主线,读原著、学原文、悟原理,学习党的十九届四中全会精神,通过系统学习,思想上更加清醒,政治上更加坚定,对___新时代__特色社会主义思想有了更加深刻的认识,更坚定了拥护、忠诚和捍卫党中央领导核心的信念。二是树立了担当尽责的信心。把尽职尽责,实事求是作为学习贯彻党的创新理论和推动工作的有效举措,聚焦教育教学工作领域短板不足,深入教学一线,听取教师、学员、班主任意见;对标先进省市学校经验,进一步清晰了提升教学工作科学化水平的有效路径,增强了扩容转型、做大做强的信心。三是坚定了以人为本的诚心。强化了全心全意为人民服务的宗旨意识,聚焦教学中心任务,谋划和推进工作。紧紧抓住教师队伍建设、教学规范

化管理这两个软核心,以全面谋划做好____年招生工作为抓手,解决真正关心关注的问题。

四是锤炼了自律守法的决心。学习领悟___关于全面从严治党的重要论述,更加坚定了保持清正廉洁党员形象、自觉同腐朽、特权思想做斗争的信念,强化了把新时代党的作风建设要求落到实处的政治、思想和行动自觉。

二、个人存在的主要问题通过深刻检视剖析,自己在思想、政治、作风、能力等方面仍存在较大差距。一是理论学习武装头脑有差距,学用结合不紧密。对___新时代__特色社会主义思想和党章的学习缺乏主动性,满足于参加集中学习,个人学习体会不深入,不专注,不系统。政治理论学习的自觉性不强,思想锤炼上有所放松;对个人要求时松时紧,行为标准时高时低。作为分管教学工作的副校长,还存在对党的基本理论学习不经常、不深入;对新时代新发展理念、新时期新形势下老年教育工作规律把握不准;学用结合、学以致用上不能融会贯通等问题。二是争先创优勇于创新意识不强,思想站位不高由于有时日常工作事务琐碎,存在遇到难点重点工作推进力度不够的问题;在工作力量摆布上,着眼于当下、点上出彩的工作会有,打基础抓长远的工作抓得相对少(如教研教改提升、教师队伍建设管理、班级管理规范等方面)。在工作中有时会出现畏难心理,担当担责方面有待加强;需要在思想上进

一步筑牢四个意识、四个自信,并切实落实到行动上。信念、情怀、修养还有待提升。

三是坚持原则、实事求是的工作作风不扎实,担当意识不够自己觉得从事教育教学工作多年,有时会出现凭经验办事、靠主观判断的问题,到教学一线听课调研不够,座谈听取教师学员意见建议不够,导致对工作创新挖掘的不多、研究的不透。在学校集体决策过程中,面对多数人的意见,有时候不愿直抒己见,尤其对自己分管范围之外的工作,不愿过多参与。主观原因是老好人思想作祟,没有从讲政治的高度去认识把握工作;对自己放松了要求,缺乏坚持原则、实事求是的工作态度。四存在问题恐慌和能力不足问题,与新时代要求有差距对教育前沿消息、专业知识学得不多,对新发展形势研究不够,对整合资源服务创新发展缺乏有效思路和实践。比如,对课程体系建设、对课程创新管理、对教师引进机制探究、对树立特色品牌课程、对教学管理队伍建构开发等方面都有待改进和提升。攻坚克难的狠劲韧劲不够足。对安排的工作抓得不狠、盯得不死、督导不力,以致短板时有出现。五是批评和自我批评不深刻,慎独慎微有差距。没有认识到批评和自我批评是党员干部加强党性修养、发扬党的优良传统、营造风清气正政治生态的重要内容,是践行党的宗旨、密切联系群众的重要手段,从而缺乏了开展批评和自我批评的思想自觉和行动自觉。在讲纪律、守规矩方面,就事论事多,由事讲法讲规、不到位。在大是大非上能做到公私分明、克己奉公,但在小事小节上会有所松懈。

双重组织生活没有落实到位,有时会因为工作安排不开,不能参加党委组织的参观、看警示片等学习活动;日常听取分管处室人员意见做的还不够,有时只满足于听取工作汇报,对大家的思想情况了解得还不够经常和深入,工作谋划、分工、调度能力有待加强。

三、产生问题的原因剖析以上问题的存在,有着深刻的思想根源。主要是没有深入学习、体会、贯彻总书记思想,没有用新思想及时改造和武装自己,确立正确的世界观、人生观、价值观。主要原因有以下几点:一是理论学习不够深入。作为受党培养多年的党员,对党怀有深厚的感情,能够带着感情、带着责任、带着使命认真学习领会___新时代__特色社会主义思想。但是表现在理论学习上的懒、浅、散,从根本上讲,还是没有真正认识到理论学习的重要性,缺乏深学细悟、身体力行的坚持精神,很大程度上影响了学习质量,缺乏往深里走、往心里走、往实里走的劲头和决心。二是政治能力不够过硬。政治站位不够高、政治敏感性不够强,对错误言行进行抵制和斗争做得不够。政治能力不足,对一些问题没能从讲政治的高度来分析和辨别,三是宗旨意识不够牢固。以人为本,为人民服务的宗旨意识树得不牢,问需、问计于服务主体做得不好,听课制度、教研督导制度没有严格执行。究其根源,主要是主动服务的意识有所弱化,没能踏下心躬下身,真正离倾听师生心声,对教学情况掌握不全面、不准确,解决问题不及时、不彻底。

四是担当作为不够主动。对教学工作服务大局的使命认识不到位,担当精神和担当本领上有所欠缺。存有杂念,怕说多了越位、管多了越权。再加上平时限于琐务,对教育新形势新知识学得不多,也影响了担当作为的魄力和智慧。

五是作风建设不够扎实。克服形式主义、官僚主义态度不够坚决,纪律意识和底线思维不够强,在一定程度上缺乏对组织、对人民、对法纪的敬畏之心。

四、下步整改措施一是深学理论,厚植思想根基。坚持读原著学原文悟原理,认真学习贯彻___新时代__特色社会主义思想,认真参加党支部组织的学习活动,认真坚持自学,以学思想筑根基、强信念。把深入学习与推动工作相结合,结合工作实际、工作需要,做到学用融通、知行合一。二是锤炼党性,提高政治能力。自觉经受思想淬炼、政治历练、实践锻炼,提高政治鉴别力,旗帜鲜明反对和抵制一切错误言行。强化纪律意识,经常征求领导、同事和师生代表的意见,进行批评和自我批评。三是牢记宗旨,提升业务水平。牢固树立以人为本的教育理念,想他们所想,急他们所急,用真心真情,用科学的方法,过硬的业务能力去抓工作,以教育教学的实际成效取信于师生,取信于社会。四是提升站位,认真履职尽责。把主题教育整改作为勇于担当的动力,对标先进,提高站位,促进教学科学化水平,促进教师队伍建设,促进教学规范化管理,促进教研教改开展,提升大学的优质示范引领作用。五是树立形象,改进工作作风。认真贯彻落实《党章》《准则》和《条例》,

从内心深处树牢纪律规矩意识,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。坚定维护团结大局,构建清清爽爽的同志关系。

在今后的工作中,我将进一步整改落实,不断提高素质,提升能力。真诚欢迎领导和同志们提出批评意见,帮助我更好的找准问题,改进提高。

同志们:这次组织生活会,既是专题生活会,也是一次我们彼此沟通了解、共同促进工作的契机,希望大家能敞开心扉、畅所欲言,既查摆自身的问题,也对县委工作提出好的意见建议。同时,也希望同志们对我多提宝贵意见,我一定虚心接受,认真整改。下面,按照会议要求,我首先进行一下自我剖析。一、存在的不严不实问题通过专题学习研讨,以及到一线走访调研,主要查摆出一下四方面问题。一是理论学习不够系统深入。平时忙于工作,挤出的学习时间比较少。我经常随手翻阅十九大精神,以及____总书记系列重要讲话,但拿出整块时间系统学习得较少,对一些最新的理论掌握得不深不透,理论素养、政策水平还需进一步提高。二是调查研究相对弱化。总感觉自己在基层工作时间长,情况比较熟悉,自觉主动地联系群众少了,对群众的所思所盼、新的诉求了解不全面、不及时。陪同上级领导调研较多,自己到基层调研的次数和时间都比较少,有时候半天的时间调研三、四个地方,看起来效率很高,实际上很少面对面倾听群众意见,调研的针对性、指导性不够强。另外,联系群众的渠道和方法比较单一,除了接访以外很少能和老百姓打交道,我戏称这叫被动联系群众。有时候也是身不由己,一进办公室,各

部门的同志们就把门堵住了。接地气少了,对新形势下的群众工作认识就不到位,做决策就会出现偏差,这也是我下一步的整改重点。三是工作抓得不够扎实。来到武城以后,我始终鞠躬尽瘁、尽心尽力,唯恐辜负上级重托,辜负武城群众期望。两年多来,自认为办成了一些大事、难事,但有些问题依然抓得不够紧、不够实,比如企业群山少峰、产业层次较低、县城基础设施薄弱、年年内涝等问题,工作成效与上级要求、与群众期望还有一定差距。根据新形势、新任务改进工作方法的意识还不够强,改革创新、锐意进取的劲头还不够大。四是抓厉行节约还不够到位。厉行勤俭节约、反对铺张浪费在制度落实上存在差距,特别在接待活动中,有时为了体现武城热情好客的形象,存在不够节俭的问题。

二、产生问题的原因分析我认为,出现不严不实问题主要有三方面原因。一是自我改造不够积极。之所以出现不严不实的问题,归根结底是主观世界改造出了问题。由于经验主义作怪,学习新理论、新知识的愿望不强烈,常把工作当成硬任务,学习变成软任务,自我学习、自我改造的力度不大,理论武装还不到位。二是干事创业不够主动。思想意识中,总想尽快出些成绩,处理群众关心关注的现实问题还不够多,速度、质量、效益之间关系处理得不够好。反映到工作中,在统筹把握上没有做到一碗水端平,在一些工业项目、城建项目和重点工作上下的功夫就大一些、盯得紧一些,对于一般性工作关注较少。三是攻坚克难不够深入。工作作风不实,关键是对党性修养的锤炼不足,为民的标准、律己的要求有所降低。对群众来信、接访下访、基层调研中反映和发现的一些问题还没有彻底解决到位,对工作薄弱的基层单

位具体研究支持帮扶力度不大。三、今后的努力方向和改进措施我认为,贯彻不忘初心牢记使命要求,做好各项工作任务,关键就是要

站稳党和人民立场,全心全意为人民服务,让群众满意。具体来说,需要从四个方面去践行、去努力。

一是坚定理想信念。对党绝对忠诚是最重要的政治纪律。之所以开展不忘初心牢记使命专题教育,目的就是引导党员干部坚守精神家园,永葆纯洁本色,发爱党之声、履护党之责、尽兴党之力。无论在任何岗位,都要做到在党言党、在党忧党、在党为党,始终将党的事业放在第一位,恪尽职守,尽己所能,确保任务圆满完成、工作稳步提升、经济快速发展、人民幸福安康,促进党的事业蒸蒸日上、兴旺发达。

二要切实履行责任。____总书记强调有多大担当才能干多大事业。必须把责任扛在肩上,努力做到想干、实干、会干。脑子始终围着工作转,身子始终围着落实干,站高望远谋发展,脚踏实地求突破,努力在更高层面上推动工作。我认为,重担在肩,就会有不竭的动力,只要肯开动脑筋,就没有解决不了的难题,没有克服不了的困难。

三要做到廉洁自律。领导同志做到戒心常在、不妄作为,就自然干部清正、党风清廉、政治清明。我一定加强自我教育、自我改造,守住底线、不撞红线,认真做事,踏实做人,清白做官,上无愧于党、下无愧于民、内无愧于心,真正让上级组织放心、让武城群众满意。

谢谢大家根据市委要求,结合个人工作实际,现将个人检视剖析情况汇报如下:

一、主题教育收获1、进一步学习了____新时代__特色社会主义思想精神实质和党的十九大及十九届四中全会等重要会议精神实质,学习了我们党从无到有、由弱到强的光辉历程。2、学习了如何以党的理论来武装头脑,从而更好更快的以理论指导实践,践行立警为公,执法为民精神实质,全面践行全心全意为人民服务。3、能够进一步以新时代新思想开展本职工作,切实做到与党中央同步,与时代同步,与时俱进。二、梳理检视问题按照《关于在第二批不忘初心,牢记使命主题教育中认真学习贯彻党的十九届四中全会精神的通知》要求,对照《党章》及相关规章制度,自身查摆检视开展主题教育、自身党性教育管理、联系服务群众、改进工作作风等方面的具体问题,剖析主观上、思想上的根源。共梳理检视问题3个。其中,已经解决的2个,正在解决的1个。1、已经解决的问题2个(1)、理想信念不够坚定,宗旨意识不牢的问题,没有认真履行党员的八项义务,没有很好起到党员的先锋模范作用。(解决措施:加强政治理论的学习,特别是对____新时代__特色社会主义思想,要学深学透,并确保学习效果)。(2)、在开展批评和自我批评方面做的不到位的问题。(解决措施:在思想上要提高认识,开展批评和自我批评是党的优良传统,是对工作的促进,在今后并要经常性地开展批评和自我批评)。

2、正在解决的问题1个工作上责任心不强,不想担责问题。(解决措施:在今后工作中扎实苦干,努力干好本职工作,发挥好余热)。三、问题根源剖析1、思想方面。共产主义理想信念不够坚定,世界观、人生观、价值观有偏差。2、政治方面。政治站位不高,责任担当意识不强,政治修养有待加强。3、作风方面。为民服务意识不强,沉不到基层去,奉献精神有待提高。4、能力方面。综合能力不高,对一些新出台的法律、法规学习掌握的不够。5、廉政方面。思想认识不高,对《准则》、《条例》学的不深、不透,掌握的不全面。四、下步努力方向和改进措施1、深化学习,提高自己。学习是人生永恒的主题,只有不断学习,才能不断获得新知识,新理论。要发扬工匠精神,努力学习政治和业务,不断用新知识、新理论,武装自己的头脑,增长自己的才干。2、大胆创新,锐意进取。在今后的工作中,要善于总结存在的问题与不足,不断改进工作方法,创新思路。发扬认真负责,扎实苦干,干就干好的优良作风,把自己的工作做好。3、严于律己,拼搏奉献。始终让自己对《准则》、《条例》、法律有一种敬畏之心,把遵守视为一种责任。时时刻刻严格要求自己,从一点一滴做起,做遵守法律的表率。把为人民服务视为自己的天职,把工作看成是一

种奉献。

篇九:教师组织生活会个人对照检查材料2022

2022年五个带头生活会个人对照检查

根据《》精神和局党组统一安排,我认真学习了*思想、党的*届*中全会精神、关于加强党的政治建设的重要论述和系列最新重要讲话精神,在读原著、学原文、悟原理和学习讨论中进一步深化了党性修养,打牢开好这次年度民*主生活会的思想基础。

我紧紧围绕“弘扬伟大建党精神,坚持党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,*使命,勇于担当作为,走好新的赶考之路”的主题,紧密结合实际工作,回顾一年来工作推进情况,总结成绩,查摆不足,进行党性分析,明确了整改措施,现将个人对照检查情况报告如下:

一、存在的突出问题。(一)在对照深刻感悟“两个确立”的决定性意义,深刻感悟党坚持把马克思主义同中国具体实际相结合、同中华优秀传统文化相结合的非凡历程,全面贯彻*思想,树立正确党史观,坚定信仰信念信心,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。工作中,坚持用*思想wz头脑、指导实践、推动工作,自觉强化政治责任,持续提高政治能力,还存在:

一是在深入理解上还有差距。虽然平时能够积极参加局里组织的学习教育,但对新理论、新观点、新战略学习研究还不够深入、不够系统,满足于和工作相关内容学习,特别是对最新重要讲话精神学习不够及时,领会、掌握不够全面,

在系统把握、扩展延伸上下功夫不够。对新思想知识体系和整体框架的建立缺乏系统的归纳整理,对*思想精髓领会不够深刻。

二是学以致用上还有差距。用理论指导实践还有不足,满足片面引用个别原理,与实际工作结合不够紧密,把参加会议、学习文件、写写体会当做贯彻落实,没有很好地把思想、工作和生活实际与的讲话精神紧密联系在一起,对如何把“上情”与“下情”紧密结合方面思考不深、研究不透,存在学用脱节的现象。

三是在融会贯通上还有差距。主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上还不够积极主动,学习中满足于掌握基本观点、基本内容,联系实际、带着问题学做的还不够,对上级要求学习的理论内容进行“泛泛而读”,有时只是翻翻书、看看手机和报纸上的报道文章,满足于理论学习了、笔记记过了,没能做到融会贯通、举一反三,特别是对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范,还缺乏系统的思考和行动,对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。

(二)在带头牢记我们党是什么、要干什么这个根本问题,心怀“国之大者”,贯彻新发展理念,履职尽责、担当作为,聚焦*疫情防控、保持经济发展、深化改革开放、维护社会稳定等正在做的工作,不折不扣把党中央决策部署落实到位方面。工作中能够认真履行职责,认真落实上级关于疫情防控和做好“六稳”“六保”工作的指示要求,积极服务*工作。存在主要问题:

一是主动担当作为意识不够强。工作中存在求稳怕变思想,不求出成绩、只要不出问题,遇到难题还存在等靠思想,经常依赖上级指示帮助,特别是对一些历史遗留问题不愿过多参与,主动担当意愿不足,有时会回避矛盾问题,该担的责任没有主动担起来。在遇到工作时间紧、任务重时,只想尽快完成,会放松要求,降低标准,没有把工作做实、做深、做细,特别是面对当前越来越严的巡s审计和行业清理清查,对一些政策把握不准、规定不明确的事情,有时明知道对工作、对群众有利,也采取了多一事不如少一事的态度,存在宁愿少出成绩也不能出问题的思想。

二是工作站位还不够高。对常态化疫情防控要求理解还不够透彻,面对我国持续向好的疫情防控形势,逐步恢复的生产生活秩序,内心出现乐观情绪、麻痹思想,对人员流动可能带来的隐患认识不足,对国外输入可能引发的风险还缺少足够警惕,出现了松懈麻痹思想。系统思维、战略思维、底线思维树的不牢,筹划部署工作与实际结合不够紧密,抓疫情防控工作有时还存在重眼前、轻长远,抓分管工作推进,有时重大项任务完成、轻经常性基础性工作落实。

三是主动服务还不够好。工作满足于部署了、要求了、完成了,过程缺少检查监督,没有形成完成闭合回路,对完成质量把关不严。工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己主动寻找对策,而是等待上级指示要求,缺少攻坚克难的精神。比如,对于辖区内企业复工复产,虽然能够主动帮助解决实际问题,但有时面对困难,深入研究不够、倾

心服务不够,一些企业复工复产后防疫物资保障问题,没有在第一时间给予很好解决。

(三)在带头践行以人民为中心的发展思想,尊重群众意愿,为群众办实事解难题,有效保障改善民生,增强人民群众获得感幸福感安全感,确保党永远保持同人民群众的血肉联系方面。能够积极参与我为群众办实事活动,注重保障改善民生。

一是对群众真正想什么、盼什么,了解不深不细。在推动经济发展上,有时过多强调指标完成,过多考虑省里位次,一些经济指标虽然上去,但质量并没有上去,老百姓得到的实惠不多,比如,*经济发展成效不明显,全县仍有*个空白村,农民创收增收的渠道不多、不宽。

二是宗旨观念树的不牢。“公仆”意识、“服务”意识有所淡化,对“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质理解体会不深,存在实用主义思想,抓工作对个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众能不能满意想得比较少,追求的不是“给人民造福”,而是“给自己造势”。

三是深入基层调查研究不够深入。主动关心群众疾苦不够,特别是在联系服务对象、困难党员、群众等方面有差距;服务意识欠缺,为群众办事不上心不主动,化解矛盾和问题的办法不多,对群众反映的问题不能做到马上就办。

(四)在带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验,增强忧患意识,保持战略定力,提高能力本领,敢于斗争、善于斗争、不断取得新的胜利和荣光方面。本人认真开展党史教育,坚持从百年党史中汲取力量,深刻领会“七一”讲话精神,主动提升进入新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局的重大意识的能力。存在主要问题:

一是开展学习调研不够持续深入。对省市提出的“大学习、深调研、真落实”活动,重视程度不够,仅仅是按照规定动作按部就班落实,缺乏结合单位实际的创新载体抓手,且组织班子成员和党员干部深入开展学习、调研活动次数不多,特别是对“十四五”期间如何发展,没有深入调查研究,狠抓落实的拼劲、钻劲、韧劲不足。

篇十:教师组织生活会个人对照检查材料2022

2022年经典教师五查自查报告范文5篇

希望能够帮助到您。2022年经典教师五查自查报告范文(一)近期,我校开展“五查五看五找〞活动,对照自身,查找缺乏。作为一名参加工作已经有七年的青年教师,在日复一日的教学生活中渐渐地变得麻木与迷茫。记得大学毕业前,职业规划讲师曾经对我们说:“任何职业都会进入疲劳期,但出现了也并不可怕,关键看你是否看清了自己。〞很显然,时至今日,我也没有看清自己。或许今后,我也很难看清自己。不过,通过这次活动,让我开始真正静下心来,看看天天不知为何忙碌的自己。多年前的夏天,我开始走上了教师的工作岗位的同时,也进入了学校的教务处。从此,扮演了学校效劳人员与教师的双重角色。工作的对像除了学生,还有教师,甚至会直接面向校长。在多年教务、教学工作过程中,我觉得有以下几个误区值得探讨:1、学校处室人员最重要的工作是教学,还是处室业务?这对于大多数普通老师来说,不是一个问题,答案,当然是教学。但对于领导来说,他们内心真实的答案应该是处室业务。在这么多年的工作过程中,我在作为普通教师和领导期望的教务员的搏弈中,不仅仅丢掉了最重要的教学,也让自己迷失在了世俗的流言中。从开始的教学至上,到后的处室业务和教学工作并重,最终沦落到处室业务至上。很可怜,我无视了作为一名教师最根本的职业能力――教学能力的提升。说得更惨点就是牺牲了自己的作为教师最根本的生存能力。“不会教书的都跑到处室去了。〞虽然说得不是我,但是听了让人心寒。教师教师,只有教得好,才能成了一名合格的人民教师。

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2、他是一个什么都会、勤快的小伙子。当你听到这句话时,你不要快乐地太早。我们先撇开表扬的外表,或许更多的是委婉地批评。潜台词就是“你是一个谁都可以使唤、对自己的职责不清的教师。〞年轻教师初到一个新的环境,总是迫不及待地想展示自己,从而得到别人的认可。很不幸的是处室人员,往往有自己专门的职责范围,许多事情如果处理的不够好,往往要受到领导追究。刚走上工作岗位的年轻教师,满腔的热血,过份的勤快,善良的热心,往往会触及许多原本不属于自己职责范围的事情。在收获一些“好评〞的同时,也会面临无法推脱的局面。事实上,一个人的能力毕竟是有限的,不可能任何一件事都有能力顺利、圆满地做好。吃力不讨好,往往是年轻教师最终要面对的结局。作为处室人员,一定要清楚自己的职责范围,只有做精做强自己的本职工作,才能将手伸向非本职工作。3、要明白冷处理的方式。在工作过程中,我们往往会产生许多对学校不满情绪,或许会提出许多有利学校管理的好建议。许多时候,学校领导表扬了你的建议后,未见得有什么行动。这时,你应该清楚,或许你的建议不符合学校的当前开展的需要,或是执行起来阻力很大,或许缺乏可行性。我们要理解领导的冷处理。作为下属,我们提到即可,采不采纳,我们不要强求,更不要将不满情绪表达在工作上。2022年经典教师五查自查报告范文(二)“作风建设年,狠抓落实年〞学习教育活动进入“查摆问题,自我剖析〞阶段。对照支部要求,反思自己的思想、学习和工作情况,自我剖析如下:一查学习情况,看是否真学真懂,学以致用,用有所成。良好的学风是作风建设的助推器和加油站。学习重在学以致用,知识和理论只有运用到实践中去,才

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能起到应有的作用。开学至今,我自学了“模块教学〞理论,并邀请校长为教师作了专题讲座,组织教师开展模块教学实践,但在具体的实践中也遇到不少问题和困惑,说明对模块的学习不够深入,没有真正把握其实质和内涵。其他内容的学习也缺乏系统性,研读不深。二查“亲民〞情况,看是否心系民事,关注民生,解决民困。坚持“群众利益无小事〞,从群众最现实、最关心、最直接的利益入手,尽我所能,为群众排忧解难。树立“管理就是效劳〞的理念。作为学校分管教学的领导,我就应该为一线效劳,为师生效劳。要与群众心贴心,想群众之所想,急群众之所急,坚持人性化管理,全心全意为人民效劳。在教学管理中,自己能够深入教学一线听课、评课,与教师一起研究新课程、实践新课程,积极扶助青年教师,引导青年教师走上专业开展之路。但是,由于自己过去带数学课,对语文教学研究的少,面对语文教师的教学困惑常常心有余力缺乏,为不能为他们提供优质的效劳而惭愧。三查“落实〞情况,看是否认真谋事,专心干事,踏实做事。本学期我们加大了教学的过程管理力度,力争把每项工作落到实处。如模块教学提出一年多了,但一直没有真正实施。为推动这项工作的开展首先请专家为教师作专题讲座,使大家更好地认识模块、理解模块、把握模块教学的操作要领,在教学中去实践和探索。在具体实施中,我没有采取大面积公开教学的方式,而是请语文组中高段各推荐一名教师完成一个单元的公开教学任务,管理人员和教师跟踪听课,课后交流研讨,形成共识。从而以点带面,逐步推开。遗憾的是由于种种原因,高段组的模块研讨没有落实,从我内心来讲,考虑到六一前夕班主任工作多,自己对这项工作也就放松了。数学的思维训练主要从课堂的练习设计和每周一节专项思维训练来抓。组织的低、中、高思维训练研讨课,取得很好的

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效果,但日常的思维训练仍然落实的不好。综合组的“提高课堂效率〞研究也初见成效,不仅丽芳的公开课讲得美,学生学得美,听得我们心里也是美滋滋的,同时在日常教学中综合组教师也在破解“课堂效率〞这一难题。但是,我们也清楚地看到个别教师存在备课不充分,课堂效率低下的情况,也暴露了我们管理中的漏洞。四查“创新〞情况,看是否敢抓敢管,敢为人先。“课题话题化〞“话题+课例〞是我在组织“十五〞课题研究中的创新之举,此种做法受到省市区有关专家和领导的高度评价,并通过几年的运行形成我校的研修特色。每学期一次的公开教学也进行了创新,没有采取大面积公开教学的方式,而是请语文组中高段各推荐一名教师完成一个单元的公开教学任务,管理人员和教师跟踪听课,课后交流研讨,形成共识。更有利于研究的开展。在艺术月活动中,开展“好书推介会〞鼓励学生多读书、读好书。在管理中,重点工作敢抓敢管,坚持“教学例会制度〞,既总结推广教师在教学工作中的典型经验,又不断发现问题及时反应矫正。但是与课该初期比起来,今年的新课程似乎要平静地多,这不禁让人深思。走过课改的5年,当最初的热情、兴奋褪去,当各种争议接踵而来又渐渐淡出,留下来的将会是什么,这是一种耐人琢磨的平静。实际上,课程改革进行到一定程度,会出现“高原现象〞,每往前走一步,都是很困难的。弄不好,会出现一种“回归〞,回到改革前的样子。如何引导教师实现“悟道〞之后的螺旋上升,是我想为之而难为之的。没有养成良好的读书习惯,不善于向书本、向网络学习,成为制约我开展和工作的主要瓶颈。五查“自律〞情况,看是否严格要求,清正廉洁,品德高尚。工作中能够严格要求自己,要求教师做到的自己首先要做到,“静时常思己过〞,尽可能不断完

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善自己,力争处处起好党员的模范带头作用。工作不计报酬,不贪不占,踏踏实实做事,清清白白做人。2022年经典教师五查自查报告范文(三)根据深入学习做人民满意好教师“五查五看〞的总体要求,结合本人学习和工作实际,对自己工作中存在的问题作如下剖析:1、查思想。我深感自己的政治思想还很不成熟,看事情想事情还不够深入细致,自我整改自我完善能力还尚待进一步提高。虽然有着正确的人生观价值观,但是面对社会上的种种物质诱惑,还时而会心潮起伏。在学校工作中,还是不能做到全心付出毫无怨言。尤其是在一些重大事情上,考虑的不够深入细致,政治觉悟很需要大步提升。2、查纪律。我感觉自己的纪律性还行。3、查工作作风。在工作中,我一直尽职尽责,工作作风还算踏实硬朗。但是大局意识、责任意识还远远不够,需要大幅度提升。考虑问题时,不够全面,还做不到以大局为出发点。4、查效率。作为一名教师,虽然能够按时完成领导交给的各项任务,但是完成的质量还需要进一步提高。另外,感觉自己在工作中开创性与创新性还很不够,一名好的教务工作人员,不仅要完成学校分配的任务,而且要在工作方法上有创新开展才行。5、查效劳。教师说到底就是要为学生效劳、为广阔师生的教学及生活效劳的。虽然我根本树立了为基层和群众效劳的思想观念,效劳态度也还算端正,但效劳意识还需要进一步增强,效劳质量还有待于进一步完善。因为日常工作繁多琐碎,有时学校有事我会嫌麻烦,这是需要改正的。另外,对学生的效劳态度也需要进

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一步端正加强。现在的孩子在家大多娇生惯养,独立性与生活自理能力都很差,面对这种情况,我有时会表现的很不耐烦,很难以做到总是面带微笑,态度温和。2022年经典教师五查自查报告范文(四)按照局党组统一部署,****科通过集中学习、自学、开展调研等活动,广泛征求意见,对照“五查五看〞标准认真进行了自查。现将****科存在的问题及整改措施作如下报告。一、存在的问题1、学习有待于进一步加强。虽然制定了学习制度和学习方案,但由于平时工作较多,存在“以干代学〞的现象,业务学习和政治理论学习有待于进一步增强。2、工作方法和工作效率有待于进一步提高。虽然具有吃苦耐劳精神,也有较强的责任心,但是文字综合水平还不够高,有时质量达不到主要领导要求,工作方法和工作效率有待于进一步提高。3、综合素质有待于进一步提高。由于平时忙于处理会议材料等各类事务性材料,深入基层调研不够,调研方法也不够深入,对业务还不够精通;有时偏重现学现用,在业务知识和文字综合能力方面还有差距,综合素质有待于进一步提高。二、下一步整改措施1、进一步提高综合素质。加强学习,注重向领导学习、向上级业务部门学习、向身边同志们学习、向基层学习,注重向网络学习、向书本学习、向兄弟部门的材料学习,进一步提高业务能力和综合文字水平。加强与市委办公室、市政府办公室等部门综合文字科室的沟通交流,学习他们的工作态度,进一步提高文字综合能力。

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2、注重工作方式方法,认真做好综合文字及信息宣传工作。及时向上级提报我市商务工作中的好典型、好做法,力争在市委信息科和市政府信息科考核中取得较好成绩;提高信息的时效性和信息质量,充分发挥其平台作用。加强与媒体的交流,特别是注重加强与媒体的协调沟通,借助他们的力量,扩大商务影响面。3、加强自身建设。强化团结意识和能力意识,确保科室每个同志都能够与局党组保持高度一致。引导科室同志廉政勤政,树立良好的形象。2022年经典教师五查自查报告范文(五)作为一名入党积极分子,我没有正式参加院部组织的“五查五看〞活动,但是我内心非常希望能够接受到党的最新教育思想,想把自己的思想剖析向党组织做一下汇报,恳请党内领导同志们给予指正!现汇报如下:一、工作中存在的问题1、查思想。我深感自己的政治思想还很不成熟,看事情想事情还不够深入细致,自我整改自我完善能力还尚待进一步提高。虽然有着正确的人生观价值观,但是面对社会上的种种物质诱惑,还时而会心潮起伏。在院部工作中,还是不能做到全心付出毫无怨言。尤其是在一些重大事情上,考虑的不够深入细致,政治觉悟很需要大步提升。2、查纪律。我感觉自己的纪律性还不够严格。有些时候,特别是周五下午,看到班级大都没有课了,单位没有事情了,想到孩子早放学,就非常想能搭个便车早一点回家。3、查工作作风。在工作中,我一直尽职尽责,工作作风还算踏实硬朗。但是大局意识、责任意识还远远不够,需要大幅度提升。考虑问题时,更多地从小我出发,还做不到以大局为出发点,致使有过工作失误,给院部工作带来了麻烦。

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4、查效率。作为一名教导员,虽然能够按时完成领导老师交给的各项任务,但是完成的质量还需要进一步提高。比方每学期的外方集中授课,我觉得只要能把对方要上的课排进班级课表就可以了。其实,还需要多站在外籍教师的角度考虑,在授课场所的安排上,应该尽量给他们安排离办公室近的教室;为了授课质量及外国教师授课习惯,尽量给他们安排小的多媒体教室;每天授课的数量要均衡;夏天尽量安排有空调的教室。诸如此类的问题,都需要在工作中,进一步提高办事效率,既要有速度,更要有质量才行。另外,感觉自己在工作中开创性与创新性还很不够,一名好的工作人员,不仅要完成院局部配的任务,而且要在工作方法上有创新开展才行。5、查效劳。教务员说到底就是一个为人效劳的岗位。它是为广阔师生的教学及生活效劳的。虽然我根本树立了为基层和群众效劳的思想观念,效劳态度也还算端正,但效劳意识还需要进一步增强,效劳质量还有待于进一步完善。因为日常工作繁多琐碎,老师们需要的东西有时候又是出其不意的,因为数量较少,我会嫌麻烦,会积攒到要求数量多后才去采购,这是需要改正的。另外,对学生的效劳态度也需要进一步端正加强。现在的孩子在家大多娇生惯养,独立性与生活自理能力都很差,每学期都有大量丢学生证的,而且还不及时补办,甚至要等到考试前半个小时才到教导部补办。面对这种情况,我会表现的很不耐烦,尽管会一一办理,但是难以做到面带微笑,态度温和。二、下一步工作中的改良措施1、加强自我政治学习能力,养成勤学习勤思考的好习惯。对学校组织的各项政治学习,即使没有资格参加到学习班中去,对各种精神方针也要认真自我学习,

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领会各项会议精神,并切实贯彻到日常工作中,用来指导自己的各项工作,防止在工作中出现方向错误问题和原那么错误问题。2、加强全局观念,舍弃利己思想,加强组织纪律性。在工作中,吸取以前所犯错误,私下不谈未公开的工作中的事情,“闲坐莫论他人非,低头常思自己过〞。没有调查就没有发言权,对于自己不知情或者不了解的事情,不能轻易发表自己的观点。在对人对事上,要做到公正公平以事论事;在日常工作中,要做到不偏不倚,科学合理。3.养成谦虚谨慎、艰苦奋斗,善于自我批评的工作作风。工作无小事,工作中,要保持谦虚的态度和慎言慎行的习惯;要肯于吃苦,对工作不拈轻怕重;对自己所犯过失,要勇于成认错误,敢于自我批评,杜绝敷衍塞责推卸责任的态度。4、勤学勤思,善于总结,提高工作效率。在已经熟悉业务的根底上,进一步加强业务学习,对于工作中会用到的各项能力,要通过学习尽快掌握,并力求在工作方法上有所创新开展。计算机水平还需要进一步提高,公文写作能力要进一步提高,英语交际口语要进一步熟练准确,这是我下一步想提高的三个能力目标。5、加强自我调控能力,进一步端正效劳态度,增强效劳意识,提高效劳质量。作为一名老教师,要尽量做到不骄不躁,尽量不让自己的个人情绪影响到单位工作。要学会微笑效劳,摆正位置,当好配角。立足本职,当好师生的效劳员。工作中密切联系全体师生,积极倾听老师的呼声,了解学生的疾苦,及时将所了解情况上报给领导,配合各级领导的各项工作,为大家搞好效劳,做一名合格的效劳员。对领导的指示,多一份细心,少一份粗心;对老师,多一份虚心,少一份骄心;对学生,多一份耐心,少一份躁心。愿为三春雨,润物细无声。