纪检监察干部新入职干部培训心得体会

纪检监察干部新入职干部培训心得体会

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好！作为新入职的一名纪检监察干部，有幸聆听了……等领导的精彩讲授，其授课立意高远，理论联系实际，具有很强的针对性和可操作性。让我拓宽了视野、增长了见识、提升了理论基础、深化了对纪检监察机关职责使命的认识，更加坚定了履职尽责的信心、决心。下面就谈一下这次学习的几点体会：

　　做好纪检监察工作，必须争做学习型纪检干部。学习是一种习惯、一种境界。在……对二十届中央纪委三次全会精神、对“三不”一体推进重要方针等其他政策的详细解读中，讲到“三不”一体推进的内涵，就是“在不能腐上坚决做到有案必查、有腐比反、有贪必肃；在不敢腐上敢于拨开皮来看监督、体制等机制；在不想腐上利用身边人、身边事开展同化、警示教育”。讲述的非常透彻，使我对“三不”有了更深的认识，纪检监察机关不仅要牢牢把握惩治腐败不放松，也要教育预防不手软，进而实现惩中治、治中惩、惩治同向同步。在认真学习领会以伟大自我革命引领伟大社会革命时讲到，党外靠发展人民民主、接受人民监督，内靠全面从严治党、推进自我革命。让我清楚认识到了纪检监察机关就是推进党自我革命的重要力量，我深感责任重大、使命光荣，这份工作无比神圣，让我更加坚定做好一名党和人民的忠诚卫士。“吾生也有涯、而知也无涯”，纪检监察工作是一项政策性、专业性很强的工作，只有不断丰富理论知识、增强政治素养、提高业务水平，才能担负起党赋予的这项光荣而神圣的职责。

　　做好纪检监察工作，必须做好信访举报这项基础性工作。纪检监察信访举报工作是中国特色的政治监督工作，是送上门来的群众工作，是党风廉政建设和反腐败斗争的重要基础性工作。

　　信访举报工作的高质量发展，关系着纪检监察工作的高质量发展。在日常信访举报工作中，一是要热情接待群众来电来访，以爱民之心真诚接受群众倾诉，客观真实登记反映问题，综合运用情、理、法，做深入细致的解释工作。二是要持续改进信访举报接收受理基础工作，做深做细举报线索筛选分类，精准区分业务内外问题，努力找出真信息、真线索、真问题，助力后端处置工作提质增效。同时，要严格按照《纪检监察机关处理检举控告工作规则》要求，坚持业务内信访件按规定分办，业务外问题及时转办，重要问题跟踪督办；三是要加强督查督办，让群众举报有着落有说法。对下转信访件明确报送时间节点，对办理进展半月一提醒、每月一催办、超期发函督办；同时，要求承办单位做好实名举报反馈工作，防止信访问题出现反弹。对暂无政策依据或因某些原因不能及时解决的问题，及时化解思想矛盾，减少重复访和越级访的发生。

　　做好纪检监察工作，必须提高综合能力。……在讲授《……》时讲到，纪检监察工作需要具备三种能力，一是写材料的能力，二是办案的能力，包括监督的能力，三是沟通协调的能力。通过审视自己，发现这三种能力自己都比较欠缺。“说”和“写”是现代人应具备的两项基本功，更是机关干部做好本职工作的两项基本素质和基本要求。但在实践中，我的写作能力不足，宣传报道稿件质量不佳，刊发率低；沟通协调能力不足，一件事情可能需要多次沟通、请示汇报才能达到预期效果。而查处案件是纪检监察机关的重要职能，也是推进党自我革命的重要方式方法。查办案件是个细活、难活、考验耐力的活，虽然我没有在做这项工作，但通过宋主任的讲授以及日常与同事的交流，我深刻体会到了查办案件一线工作人员的辛苦和不易，同时也为他们舍小家顾大家、尽职尽责当好党和人民的忠诚卫士而致以崇高的敬意。

　　通过这次学习，我知道自己还存在很多不足。我会把这次学习当做新的起点，努力做一个视野开拓、见识丰富、具有全局思维、综合能力高的纪检监察干部，为新时代纪检监察工作贡献自己的绵薄之力！

　　以上是我这次学习的心得体会，如有不妥之处，请各位领导同事批评指正。谢谢！